Vonovia stellt sich vor: Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Heute besitzt Vonovia zirka 548.000 Wohnungen in allen attraktiven Städten und Regionen Deutschlands, Schwedens und Österreichs. Hinzu kommen rund 70.600 verwaltete Wohnungen. Der Portfoliowert liegt bei zirka 90 Mrd. €. Vonovia stellt dabei als modernes Dienstleistungsunternehmen die Kundenorientierung und Zufriedenheit seiner Mieterschaft in den Mittelpunkt. Ihnen ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause zu bieten, bildet die Voraussetzung für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Daher investiert Vonovia nachhaltig in Instandhaltung, Modernisierung und den altersgerechten Umbau der Gebäude. Zudem baut das Unternehmen zunehmend neue Wohnungen durch Nachverdichtung und Aufstockung. Vonovia beschäftigt rund 15.900 Mitarbeiter:innen. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Transaktion - Wohnungsprivatisierung in Bochum suchen wir dich als (Junior) Projektmanager:in Verkaufskonzeption / Transaktion Wir bieten Sicherheit: Du arbeitest in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Vergütung: Dazu erhältst du eine der Verantwortung entsprechende Vergütung inklusive freiwilliger Sozialleistungen z.B. Arbeitnehmer:innenaktienprogramm, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen Modernes Umfeld: Dein Arbeitsplatz befindet sich in einem modernen Arbeitsumfeld inkl. Mitarbeiter:innencasino mit Kaffeebar, kostenlosen Parkplätzen mit E-Ladesäulen und einer guten ÖPNV- und Radweg Anbindung Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Gestaltungsspielraum: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Themen aktiv und eigenverantwortlich zu gestalten Gesundheit: Angebote zur Mitarbeiter:innengesundheit z.B. vergünstigte Fitnessstudiobeiträge, Grippeschutzimpfung, Jobrad (auch E-Bike), etc. Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Deine Aufgaben Du übernimmst die kaufmännische, technische und rechtliche Verkaufsvorbereitung von Einfamilienhäusern sowie die Umwandlung von Mehrfamilienhäusern in Eigentumswohnungen Du wirkst bei der Objektauswahl sowie bei der Teilnahme an Wohnungsbegehungen mit und prüfst dabei die objektspezifischen Besonderheiten und stellst die Verkaufsunterlagen für die Objekte zusammen Du erstellst, begleitest und prüfst Realteilungen, die Aufteilungen nach WEG, Teilungserklärungen sowie behördlichen Bescheinigungen Des Weiteren prüfst Du Auflagen, Restriktionen und Sozial-Chartas aus eventuellen Ankaufs- und Finanzierungsverträgen und bereinigst Sondernutzungsrechtsthematiken Du legst Verkaufsprojekte in SAP und polyEstate an, überwachst vorgegebene Termine und Abläufe, prüfst und kontierst Rechnungen und gibst diese anschließend frei Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann:frau und/oder eine Weiterbildung als Fachwirt:in für Immobilien oder verfügst über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft Du besitzt gute Kenntnisse in MS Office, SAP RE und idealerweise polyEstate Du zeichnest Dich durch Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit aus Deine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Deine Kommunikationsstärke in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Reisebereitschaft stellt für Dich kein Problem dar Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Firmen aus der Branche Personaldirektvermittlung bitten wir höflichst, von Anfragen abzusehen. Bist du interessiert? Dann klicke auf den Button " Bewerben " und nutze bitte das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Recruiting-Team Jacqueline Reitmeir 0162-1075769
Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Gesundheitswesen! Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern. Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich Gesundheitswesen. Rolle: Echte Gestaltungsmöglichkeiten: Ihre Ideen haben Gewicht. Bringen Sie sich aktiv ein, wenn es um neue Konzepte, Innovationen oder strategische Entwicklungen geht. Individuelle Weiterentwicklung: Umfangreiche interne und externe Fortbildungsangebote – maßgeschneidert für Führungskräfte mit Anspruch. Moderne Führungsstrukturen: Ein kollegiales Leitungsteam, das Wert auf transparente Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und lösungsorientiertes Arbeiten legt. Familienfreundlichkeit & Work-Life-Balance: Verlässliche Arbeitszeiten im 5-Tage-Modell, flexible Gestaltungsspielräume und Angebote zur Gesundheitsförderung. Attraktive Vergütung: Entlohnung nach TVöD-K inklusive betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamer Leistungen und Sonderkonditionen (z. B. JobRad, Deutschlandticket). Strukturierte Einarbeitung: Kein Sprung ins kalte Wasser – Sie werden begleitet, gefördert und wertgeschätzt von Anfang an. Verantwortung: Führungsverantwortung auf zwei Ebenen: Als stellvertretende Pflegedienstleitung übernehmen Sie Mitverantwortung für die pflegerische Steuerung und strategische Ausrichtung – mit dem Fokus auf Kinder- und Frauenheilkunde. Aufbau und Leitung der Zentralen Praxisanleitung: Sie schaffen eine zukunftsfähige Struktur für die Anleitung unserer Auszubildenden, setzen Standards und leben Qualitätsentwicklung aktiv vor. Personalführung mit Blick aufs Ganze: Mit klarem Blick für Ressourcen und Menschen gestalten Sie Bedarfsplanungen, gewinnen neue Talente und fördern Bindung durch professionelle Führung. Qualität und Innovation: Sie behalten gesetzliche Vorgaben im Auge, implementieren neue Konzepte und tragen entscheidend zur Weiterentwicklung einer professionellen Pflegekultur bei. Verlässliche Vertretung: Als Stellvertretung der Pflegedienstleitung sorgen Sie für Kontinuität, Verbindlichkeit und Perspektive. Qualifikationen: Akademisches Fundament: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, basierend auf einer pflegerischen Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Kinder- oder Frauenheilkunde. Anleitungskompetenz: Eine Qualifikation als Praxisanleiter*in ist wünschenswert – oder Sie bringen die Bereitschaft mit, diese zu erwerben. Führungspersönlichkeit: Sie verfügen über Leitungserfahrung, reflektieren Ihr Handeln regelmäßig und sind motiviert, sich weiterzuentwickeln. Fachliche Exzellenz: Sie denken analytisch, handeln strukturiert und bringen Kreativität in Veränderungsprozesse ein. Kommunikative Stärke: Mit Offenheit, Klarheit und Empathie fördern Sie eine Kultur des Miteinanders und der konstruktiven Zusammenarbeit. Pädagogisches Verständnis: Sie sehen in der generalistischen Pflegeausbildung einen wichtigen Schlüssel zur Zukunft der Pflege – und möchten diese aktiv mitgestalten. Fachexpertise im Kinder- oder geburtshilflichen Bereich ist von Vorteil – aber nicht Voraussetzung. ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Disponent (m/w/d) im Einkauf, Teilzeit 09569 Oederan, Deutschland Teilzeit JETZT BEWERBEN Planung. Optimierung. Effizienz - Bedarfsgerechte Materialbeschaffung für gemeinsame Erfolge! Sie sind ein Organisationstalent und haben ein Auge für Details? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen einen Disponenten (m/w/d) im Einkauf, der unser Team unterstützt und die Materialbeschaffung effizient und zuverlässig steuert. Werden Sie Teil eines dynamischen Unternehmens, das Innovation und Qualität groß schreibt. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen eigenständig die Materialdisposition eines definierten Produktbereiches. Sie wirken bei der Optimierung von Beschaffungsprozessen aktiv mit. Sie stellen die termin-, qualitäts- und kostengerechten Belieferungen sicher. Sie führen Plausibilitäts- und Rentabilitätsprüfungen von Kostenvoranschlägen und Investitionsanträgen durch. Sie pflegen Stammdaten und Dispositionsparameter im System. Sie arbeiten mit der Geschäfts- und Einkaufsleitung zusammen . Sie bringen sich engagiert in Projekte mit ein. Ihr Profil: Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen und erste Erfahrungen in der (Material-)Disposition . Sie arbeiten selbstständig , zielgerichtet und zeichnen sich durch eine wirtschaftlich orientierte Arbeitsweise aus, der effiziente Umgang mit Ressourcen ist für Sie selbstverständlich. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie sichere Anwenderkenntnisse in den MS-Office -Programmen, SAP ist ein Plus. Unser Angebot: Sicherer Arbeitsplatz & Zukunftsperspektive – Arbeiten Sie in einem stabilen , familienfreundlichen Unternehmen mit langfristiger Perspektive. Work-Life-Balance – 30 Tage Urlaub , Sonderurlaub für besondere Anlässe und flexible Regelungen für eine ausgewogene Lebensgestaltung. Kurze Wege & offene Türen – Profitieren Sie von flachen Hierarchien und direkter Kommunikation ohne Bürokratie. Vielseitige Aufgaben & tolle Kollegen – Erleben Sie spannende Projekte in einem motivierten, hilfsbereiten Team. Individuelle Weiterentwicklung – Wir investieren in Ihre Einarbeitung & Weiterbildung, damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten können. Attraktive Zusatzleistungen – Neben einem guten Gehaltspaket erwarten Sie Mitarbeiterevents, Zuschüsse zur Altersvorsorge, Kantine, Jobrad & mehr. Reflexa ist ein dynamisches Familienunternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung und zählt zu den führenden Herstellern im Bereich Sonnen- und Insektenschutztechnik. Unsere Produkte stehen für technische Perfektion und höchste Qualität. Die Innovationskraft unserer mehr als 360 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zeigt sich in jedem Detail unserer Lösungen. Gemeinsam setzen wir Maßstäbe und gestalten die Zukunft des Sonnenschutzes. Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse reichen aus) direkt über unser Online-Portal über den Link "Jetzt Bewerben". Bei Rückfragen bin ich gerne für Sie da: Anke Lindenmaier, Tel.: 08224/999-132 Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! ?? REFLEXA-WERKE Albrecht GmbH Ringstraße 4-6 09569 Oederan JETZT BEWERBEN
Über F.Y.K. Group GmbH Die F.Y.K. Group GmbH ist ein führender Innovator im Bereich Energie- und Infrastrukturlösungen. Unsere Mission ist es, zukunftsfähige, zuverlässige und nachhaltige Systeme für die Energieverteilung bereitzustellen. Mit unserem umfassenden Know-how in der Planung, Umsetzung und Integration von Hochspannungsnetzen, Stromverteilungsanlagen und intelligenten Netzwerkanwendungen gestalten wir die Energielandschaft von morgen. Was erwartet dich? Du betreust technische, terminliche und finanzielle Aspekte von Stromversorgungssystemen mit Fokus auf Mittelspannung, Transformatoren, Niederspannung, Kabelsysteme, Sammelschienen, Notstromversorgungssysteme und unterbrechungsfreie Stromversorgungen (USV) Du verwaltest Niederspannungsschaltanlagen bis 6000A, einschließlich Hauptverteilern und Motor Control Centers (MCC) Du betreust eigenverantwortlich Baustellen, löst technische Probleme, holst Genehmigungen ein, koordinierst Subunternehmer und kommunizierst mit Kund:innen Du führst Projektüberwachung durch, erstellst Nachträge, bewertest Angebote und schätzt Montagezeiten ab Du verfügst über Kenntnisse in VOB, BGB, Aufmaßvorbereitung, Abrechnung, Nachtragserstellung und Forderungsmanagement Was solltest du mitbringen? Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Meister:in oder Techniker:in in Hochspannungstechnik) Du kennst relevante Normen und VDE-Richtlinien: VDE0100, 0105, 0660.T600, 0670, DGUV3 Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Branche (mindestens 2–5 Jahre) und einen Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen Du arbeitest selbstständig, denkst unternehmerisch, hast starke Kommunikationsfähigkeiten und eine strukturierte Vorgehensweise Du bist sicher im Umgang mit MS Office und SAP; Erfahrung in der Projektkoordination ist von Vorteil Du hast ein solides Verständnis von Hochspannungssystemen, Schutz- und Steuerungstechnik sowie relevanten Normen und Vorschriften (z. B. DIN VDE) Was bieten wir dir? Attraktives Gehalt: Leistungsbezogene Vergütung inklusive Bonusmöglichkeiten Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiche Schulungen und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsmittel und eine unterstützende, innovative Unternehmenskultur Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Homeoffice Zusatzleistungen: Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagementprogramme und Mitarbeiterevents Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektleiter - Hochspannung / VOB / SAP (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Sie sind ein engagierter Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde mit operativen Schwerpunkt ? Sie wollen Ihre Fähigkeiten in einer modernen Klinik in Kassel optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau Sie! Gehaltsinformationen: Attraktives Jahresgehalt von bis zu 200.000 Euro brutto in einem unbefristeten Arbeitsvertrag je nach Einsatz und Berufserfahrung Ihre Benefits: Arbeitszeiten : Keine Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste sowie keine Rufbereitschaft Entlastung : Fokus auf die Patientenversorgung durch Unterstützung im administrativen und logistischen Bereich Weiterbildung : Interne und externe Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Vielfalt : Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen Einarbeitung : Strukturierte Einführung in einem engagierten und wertschätzenden Team Kommunikation : Kurze Wege und transparente Entscheidungsprozesse Ausstattung : Moderne Infrastruktur für optimale ambulante, operative und konservative Behandlungen Zusatzleistungen : Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterprämien, Teamevents und Mitarbeiterrabatte Ihr Aufgabenbereich: Augenärztliche Tätigkeiten Durchführung von Kataraktchirurgie und intravitreale Medikamenteneingaben Beratung der Patienten zu verschiedenen Behandlungsmöglichkeiten Das erwartet Ihr neuer Arbeitgeber: Deutsche Approbation als Arzt Facharzt für Augenheilkunde Erfahrung in Kataraktchirurgie Jetzt bewerben! 1. Sende Sie uns Ihren Lebenslauf zu Website: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Kurzbewerbung über WhatsApp: Jetzt bewerben 2. Lernen Sie Ihren potenziellen Arbeitgeber kennen Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Ihre Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage haben Sie bereits Ihren potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Sie als Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben Rückfragen zur Stellenanzeige? Mehr Informationen? Jetzt bewerben, Vanessa Hartwig - beantwortet gerne deine Fragen. Bewerben Sie sich jetzt als Operativer Augenarzt (m/w/d), Chirurgischer Augenfacharzt (m/w/d), Ophthalmologischer Chirurg (m/w/d), Facharzt für Augenheilkunde mit OP-Schwerpunkt (m/w/d), Augenchirurg (m/w/d), Operativer Ophthalmologe (m/w/d), Facharzt für Ophthalmochirurgie (m/w/d), Spezialist für augenchirurgische Eingriffe (m/w/d)
Application Support / Anwendungsbetreuer (m/w/d) Referenz 12-212020 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Applikationsbetreuung - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Application Support / Anwendungsbetreuer (m/w/d), der mit Fachwissen und Serviceorientierung überzeugt. Freuen Sie sich auf ein unterstützendes Team und eine offene Unternehmenskultur , die auf Innovation setzt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance, in einem wachsenden Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Application Support / Anwendungsbetreuer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsmöglichkeiten in der Anwendungs- und Systembetreuung Zuschüsse zu Fitness- und Gesundheitsprogrammen Zusammenarbeit mit einem motivierten und kompetenten Team Ihre Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen Sicherstellung des störungsfreien Betriebs und Troubleshooting Koordination von Systemanpassungen mit internen Teams und Dienstleistern Erstellung von Dokumentationen und Anwendertrainings Mitarbeit in IT-Projekten zur Prozessoptimierung Ihr Profil: IT-bezogene Ausbildung oder Studium der Wirtschaftsinformatik Erfahrung in der Betreuung von Anwendungen und IT-Systemen Kenntnisse in gängigen ERP-Systemen oder Datenbanken Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Serviceorientierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 55.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Application Support / Anwendungsbetreuer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 oder E-Mail it.hannover@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg , und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Key Account Manager:in / Business Partner:in (all gender), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchener Standort! Aufgabengebiet Zu Deinen Aufgaben gehört der Ausbau der Geschäftsbeziehungen mit einem Teil unserer wichtigsten nationalen und internationalen Kunden mit dem Ziel das maximale Potential für beide Seite auszuschöpfen Du machst den Unterschied indem Du neue Entscheider:innen & Geschäftspotentiale identifizierst. Mit Deinem Vertriebstalent sorgst Du dafür, dass die Kund:innen mit all unseren Geschäftsbereichen zusammenarbeiten Du nutzt eine effiziente und effektive Reisetätigkeit, um die Strukturen der Kund:innen zu durchdringen Du kooperierst mit unseren lokalen Führungskräften und Beraterteams und agierst im Rahmen von Rekrutierungsprojekten als Schnittstelle, um einen effizienten Prozess sicherzustellen In dieser Funktion berichtest Du direkt an den Senior Key Account Director Germany Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Erste Berufserfahrung als Berater:in oder Account Manager:in wünschenswert Erfahrung in der erfolgreichen Entwicklung von loyalen, langfristigen Kund:innenbeziehungen mit einem überdurchschnittlich positiven Beitrag zum Erfolg des Unternehmens Du bist strukturiert, arbeitest eigenständig und verfügst über exzellente zwischenmenschliche Fähigkeiten Dein Optimismus & positives Wesen sowie Deine Energie & Leidenschaft für den Beruf zeichnen Dich aus Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6762634 Beraterkontakt +4915221749900
Teamleitung (m/w/d) außergerichtliches Forderungsmanagement Referenz 12-220878 Unser Kunde, ein etabliertes Energieversorgungsunternehmen mit Sitz im Raum Ludwigshafen, engagiert sich seit Jahrzehnten für eine zuverlässige und zukunftsorientierte Energieversorgung. Mit Fokus auf innovative Lösungen und Nachhaltigkeit arbeitet das Unternehmen stetig an der Optimierung von Versorgungsstrukturen und der Förderung erneuerbarer Energien. Werden Sie Teil eines Teams, das sich mit Leidenschaft für eine sichere und nachhaltige Energiezukunft in der Region einsetzt. Zur Verstärkung des Bereichs Forderungsmanagement suchen wir für unseren Kunden im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Teamleitung (m/w/d) außergerichtliches Forderungsmanagement. Ihre Benefits: Überzeugendes Gehaltspaket mit leistungsgerechter Vergütung, vermögenswirksamen Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten und eine 38-Stunden-Woche Modernes Arbeitsumfeld Vielseitiger Gestaltungsspielraum in der täglichen Arbeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Bereich außergerichtliches Forderungsmanagement mit Budgetverantwortung Sicherstellung einer hohen Teamleistung und kontinuierliche Optimierung von Prozessen Eigenständige Bearbeitung und Lösung komplexer Forderungsmanagement-Fälle im außergerichtlichen Mahnwesen Bearbeitung und strategische Steuerung von Insolvenzfällen, einschließlich der Kommunikation mit Insolvenzverwaltern und Gläubigern Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Förderung einer proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Richtlinien im gesamten Forderungsmanagement-Prozess Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine ganzheitliche Bearbeitung der Forderungen sicherzustellen und Optimierungspotenziale zu identifizieren Analyse von Zahlungsströmen und Forderungsausfällen zur Erstellung von Berichten Ableitung von Maßnahmen zur Minimierung von Forderungsrisiken Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Aus- und Weiterbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Forderungsmanagement oder Insolvenzrecht Erste Führungserfahrung Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP ISU und Ikaros Fundierte Kenntnisse in zentralen gesetzlichen Grundlagen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hannes Hapke (Tel +49 (0) 621 15093-53 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220878 per E-Mail an: pv.office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Agenturleiter (m/w/d) Versicherung APC Consult verbindet Menschen mit Unternehmen. Bei uns finden Sie Personalberatung für Positionen in der Finanzdienstleistung. Als Headhunter für Fachkräfte in ganz Deutschland arbeiten wir erfolgreich als Bindeglied zwischen unseren Mandanten und unseren Kandidaten. Wir suchen aktuell für einen großen deutschen Versicherungskonzern einen Agenturleiter (m/w/d) Versicherung Ihre Aufgaben: Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams Ansprache und Beratung neuer Kunden Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein Bestandspflege Up- und Cross- Selling des Produktportfolios Ihre Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Versicherungskaufmann/- frau oder ähnlich. Sie verfügen über einige Jahre Berufserfahrung im Vertrieb. Sie sind Teamfähigkeit und begeistern gern Menschen. Sie begeistern sich für den Außendienst und wollen erfolgreich sein. Unser Angebot: Vertriebliche und fachliche Leitung des bestehenden Teams bzw. Aufbau eines neuen Teams Ansprache und Beratung neuer Kunden Vertrauensperson für Kunden vor Ort sein Bestandspflege Up- und Cross- Selling des Produktportfolios Wir unterstützen Sie professionell und erfolgsorientiert bei der Suche nach einem neuen Arbeitgeber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und besprechen erste Details in einem persönlichen Telefonat. Erst nach Ihrer Zustimmung gehen Ihre Unterlagen an unseren Kunden. Gern überarbeiten wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen, selbstverständlich kostenlos.
Steckbrief: Stellenangebot: Facharzt (m/w/d) - Gynäkologie / Geburtshilfe Spezialisierung: - keine Angabe - Arbeitsort: Region Nürnberg Kennziffer: SHC-1145-01-N (bei Bewerbung bitte angeben) Stellenbeschreibung: Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie/Geburtshilfe, mit dem Wunsch, im ambulantem Bereich zu arbeiten. Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein frauenärztliches Medizinisches Versorgungszentrum. Das MVZ bietet an insgesamt 3 Standorten die komplette Bandbreite der gynäkologischen Grundversorgung. Aufgabengebiet: medizinische Versorgung der Patienten im Einzugsbereich ärztliche Diagnostik und Therapie Patientendokumentation Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Gynäkologie/Geburtshilfe Erfahrungen in der ambulanten Versorgung (wünschenswert) Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen selbständige Arbeitsweise hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne Investitionsrisiko ein qualifiziertes und engagiertes Mitarbeiterteam ein angenehmes Betriebsklima Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung Stelleninformationen: Position: Facharzt (m/w/d) Fachrichtung: Gynäkologie / Geburtshilfe Klinik/Einrichtung: Praxis / MVZ (ambulant) Staat: Deutschland Bundesland: Bayern PLZ-Gebiet: DE-91xxx Ort/Region: Region Nürnberg Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche (Teilzeit möglich) Verdienst: nach Vereinbarung Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
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