Head of Wind Dev. Central-West Germany (w/m/d) - Düsseldorf
Uniper - 40221, Düsseldorf, DE
Salary: 50.000 - 65.000 € per year Requirements: Ein Fachhochschul- und/oder Universitätsabschluss in einem relevanten Bereich wie Geografie, Stadtplanung, Betriebswirtschaft oder IngenieurwesenBerufsausbildung mit relevanter Erfahrung im Bereich WindenergieUmfangreiche Erfahrung im Bereich der erneuerbaren Energien, vorzugsweise in der WindenergieVorzugsweise Führungserfahrung mit der Fähigkeit, ein Team zu leiten und zu inspirierenStarke organisatorische und ProjektmanagementfähigkeitenStarker Teamplayer mit einer kollaborativen DenkweiseHohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und unternehmerischem GeistAusgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in DeutschGute Englischkenntnisse Responsibilities: Aufbau und Leitung eines Teams von Fachleuten in der WindprojektentwicklungStrategische Ausrichtung und Unterstützung des Teams über die gesamte Wertschöpfungskette der WindprojektentwicklungÜberwachung der Projektentwicklung einschließlich der Identifikation und Sicherung von Grundstücken, Planung und GenehmigungSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Unternehmensrichtlinien in ProjektentwicklungsstrategienKoordination von internen Fachabteilungen und externen Interessengruppen, wie Grundstückseigentümern, Gemeinden und BehördenUnterstützung der Akquisitions Manager bei der Flächensicherung und sonstigen VertragsverhandlungenVertretung des Unternehmens gegenüber Politik, Behörden, Grundstückseigentümern, Pächtern und lokalen GemeinschaftenEntwicklung und Implementierung effektiver Strategien für die Akquisition und Entwicklung von WindprojektenÜberwachung des Projektfortschritts und Anpassung der Maßnahmen, um die Ziele zu erreichen Technologies: ROS More: Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Als international agierendes Unternehmen arbeiten wir in sehr diversen Teams und bieten größtmögliche Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Möglichkeit, neue Entwicklungen voranzutreiben und an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten. Für unser Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, sondern auch mit einer wertschätzenden Arbeitskultur. Wir ermöglichen verschiedene Arbeitsplatzmodelle und unterstützen diese durch Mobilitätspakete sowie die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büros. Durch regelmäßige Schulungen und Workshops fördern wir Deine individuelle Entwicklung und unterstützen Dich dabei, Dein Potenzial auszuschöpfen und persönliche Ziele zu erreichen. Wir laden Dich ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.
IT-Administrator Schwerpunkt SAP-Basis
KNDS - 80997, München, DE
Salary: 55.000 - 85.000 € per year Requirements: Sie bringen eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit.Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Virtualisierung.Sie haben Know-how im Umgang mit Storage-Systemen, idealerweise mit NetApp.Überzeugen können Sie uns mit Ihren guten Kenntnissen in Linux (SLES).Ein Plus ist Grundwissen in Datenbanken wie z. B. DB2, Oracle und Hana.Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz aus.Sie sind teamfähig, kommunikationsstark und haben eine ausgeprägte Kundenorientierung.Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Responsibilities: Sie sind zuständig für den reibungslosen Betrieb unserer SAP-Systemlandschaft, einschließlich ERP, SRM, EWM, PO, GTS, FIORI und HCM.Sie sind verantwortlich für die Betreuung des Solution Managers und gewährleisten dessen optimale Funktionalität.Sie sorgen für die SAP-Verfügbarkeit und optimieren die Systeme kontinuierlich, um eine maximale Leistungsfähigkeit zu gewährleisten.In Ihrer Funktion übernehmen Sie außerdem das Lifecycle-Management, indem Sie Patches und Upgrades planen, implementieren und überwachen.Die Installation neuer SAP-Systeme gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie der Transport von Modifikationen.Sie kümmern sich um die Betreuung der Betriebssystem-Umgebung, einschließlich NIS, DNS, SMB, NFS und LDAP.Das Incident-Management rundet Ihr spannendes Aufgabengebiet ab. Technologies: ERPLDAPLinuxNFSOracleSAPSMB More: KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.
Process Specialist (m/w/d) IT Service Management
DACHSER SE - 87439, Kempten, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Informatik, alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung im Service ManagementGute Kenntnisse im Bereich der ITSM-ProzesseIdealerweise Zertifizierungen in ITIL oder anderen ITSM-FrameworksGrundkenntnisse in IT-Anwendungen, IT-Systemen und -TechnologienDeutsche und englische Sprache fließend auf mindestens Niveau B2„Hands-on"-Mentalität, sowie überzeugendes Auftreten, Kommunikationsstärke und hohe Eigenständigkeit Responsibilities: Aktive Weiterentwicklung des unternehmensweiten IT Service Management Systems basierend auf ITILStetige Verbesserung der ITSM Prozess- und Servicequalität mittels KPIsBetreuung und Beratung unserer Business Units im Enterprise Service Management UmfeldGewährleistung der optimalen Unterstützung der ITSM-Prozesse durch die ESM-ApplikationTraining der ITSM Prozess- und ApplikationsanwenderEnge Zusammenarbeit mit weiteren Process OwnernEigenverantwortliches und innovatives Arbeiten mit hohem Qualitätsbewusstsein in einem aufgeschlossenen Team Technologies: ITIL More: Wir bieten die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, eine moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto). Als nachhaltig wachsendes Familienunternehmen erwarten Sie vielfältige Aufgabenstellungen in einer der Zukunftsbranchen. Wir haben ein umfassendes Onboarding-Programm und Karriereplanung (Dachser Academy) sowie Fitness- und Sportangebote und ein eigenes Gesundheitsmanagement. Zudem profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform. Es besteht die Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike.Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden Einzelnen und damit die Vielfalt unserer Teams verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.
IT-Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) - Stadland
BGZ Gesellschaft für Zwischenlagerung mbH - 45127, Stadland, DE
Salary: 55.000 - 80.000 € per year Requirements: Ich habe ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Ausrichtung. Ich verfüge über Fachkunde gemäß Fachkunderichtlinie und habe einschlägige Erfahrung in der (konventionellen) Sicherung von IT-Systemen sowie übergreifende IT-Kenntnisse. Idealerweise habe ich Kenntnisse im kerntechnischen Bereich sowie der einschlägigen IT-Sicherheitsregelwerke, beispielsweise ISO 27001 und IT-Grundschutz des BSI. Ich bringe ein hohes analytisches Denkvermögen mit. Responsibilities: Ich verantwortete alle IT-Sicherheitsthemen an unserem Standort. Zudem unterstütze ich bei der Freigabe und Kontrolle aller erforderlichen IT-Sicherheitsmaßnahmen sowie bei der Abnahme von IT-Systemen. Ich arbeite unternehmensweit mit den IT-Sicherheitsbeauftragten der anderen Standorte und den zentralen Ansprechpartner*innen zusammen, um BGZ-weite Standards und einheitliche IT-Sicherheitsvorgaben für die betriebliche IT zu schaffen. Außerdem nehme ich an regelmäßigen IT-SB-Erfahrungsaustauschen teil. Technologies: Security More: Wir bieten Ihnen unbefristete Arbeitsverträge, egal was die Zukunft bringt. Sie können mit uns Beruf und Privatleben in Einklang bringen – ob Voll- oder Teilzeit oder mobiles Arbeiten, wir finden einen Weg. Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage plus 6 Brückentage pro Jahr. Wir fördern unsere Mitarbeiter*innen durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach GWE-Tarif inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld. Für unsere Familien beteiligen wir uns an den Kosten zur Kinderbetreuung im Vorschulalter mit monatlich bis zu 250,- EUR netto. Darüber hinaus erhalten Sie eine zu 100% durch uns finanzierte Altersvorsorge, eine Gruppenunfallversicherung, Jobrad-Leasing und weitere Angebote im Bereich Gesundheit und Fitness. Bei uns finden Sie ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvoller Umgang großgeschrieben werden. Wir sind überzeugt, dass gelebte Vielfalt und Wertschätzung aller Menschen eine positive Auswirkung auf unser Unternehmen haben. Wir möchten noch vielfältiger werden und setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt behandelt.
Lead IT Sales Consultant MS Dynamics 365 (m/w/d)
Vesterling AG - 80687, Würzburg, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Mehrere Jahre Vertriebserfahrung im ERP-Bereich, idealerweise in dem Umfeld Microsoft Navision 365 / MS Business Central, alternativ aber auch mit anderen ERP-Systemen.Fachlich sehr gute Kenntnisse im Bereich von ERP-Systemen und den entsprechenden Geschäftsprozessen – Sie erkennen die "Pain Points" der Kunden aus Erfahrung!Akquisestärke und die Fähigkeit zu "closen".Vertriebsübliche Reisebereitschaft für Kundentermine vor Ort (national).Fließende, beratungsfeste Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Responsibilities: Als Lead IT Sales Consultant MS Dynamics 365 bauen Sie langfristige und nachhaltige Kundenbeziehungen im ERP-Umfeld für ein familiäres IT-Dienstleistungsunternehmen auf.Sie sind hier verantwortlich für die Gewinnung neuer Kunden und den Ausbau des Neukundengeschäfts – dabei handelt es sich jedoch nicht um Kaltakquise, es gibt hier vorqualifizierte Leads.Es geht primär um den Vertrieb von IT-Dienstleistungen, daneben aber teils auch um Lizenzen und Wartungsverträge.Sie analysieren den Bedarf der Kunden, identifizieren den Nutzen, beraten in einem ersten Schritt und sorgen schließlich für den Auftragsabschluss.Auch nach dem Erstabschluss stehen Sie als Ansprechpartner dem Kunden zur Seite und begleiten ihn auf seinem Weg.Am Standort Würzburg wäre perspektivisch eine Leitungsposition denkbar.Neben der vertrieblich gelegentlich erforderlichen Reisetätigkeit kann viel Remote aus dem Homeoffice gearbeitet werden. Technologies: ERPOffice 365 More: Wir sind ein erfolgreiches Technologieunternehmen, das auf Microsoft Dynamics für mittelständische Unternehmen spezialisiert ist. Die Optimierung der Abläufe in Großhandelsunternehmen, Gütervermietung und im Kreditrisikomanagement stehen im Vordergrund. Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich. Die Schwerpunkte unserer Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. Unsere Consultants sind erfahrene Informatiker und Ingenieure, die Sie in allen Karrierefragen beraten und Sie qualifiziert bei der Auswahl Ihrer nächsten Position unterstützen. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“. Unser Klient bietet Ihnen folgende Benefits:- Flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit und eine gute Work-Life-Balance.- Attraktive Boni bei Zielerreichung.- Flache Hierarchien, offene Unternehmenskultur.- Einbettung in ein gutes Unternehmensnetzwerk mit entsprechenden Karrieremöglichkeiten.- Kicker, Dachterrasse und Jobrad.- Ein hoher Homeoffice-Anteil mit gelegentlichen Kollegen-Treffs.- Gute Infrastruktur mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV.
IT Specialist (m/w/d) - Koordination Greenfield Plant
thyssenkrupp Automotive Systems GmbH - 45145, Allershausen, DE
Salary: 60.000 - 85.000 € per year Requirements: Ich habe ein Studium mit Schwerpunkt IT erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation.Ich bringe umfangreiche Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur eines produzierenden Unternehmens mit (Netzwerktechnologie, Client- und Serversysteme, Virtualisierungen wie VMware oder Azure), idealerweise in der Automobilindustrie.Mit den Security Empfehlungen und Vorgaben des BSI / ISO 27001 / ISO 27018 bin ich vertraut.Neben guten Deutschkenntnissen (mind. C1) verfüge ich über gute Englischkenntnisse (mind. B2).Ich habe die Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen, insbesondere im Zuge der Einarbeitung.Ich bin bereit, mich in Leipzig einzuarbeiten.Eine Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld runden mein Profil ab. Responsibilities: Ich bin verantwortlich für den sicheren und reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur des neuen Münchener JIT/JIS Achsmontagewerks.Ich koordiniere IT-Projekte im Zuge des Standort-Ramp-Ups, Neuanläufen oder Prozessänderungen.Dabei plane und steuere ich Änderungen der IT-Landschaft und sorge für deren Umsetzung.Ich erarbeite Konzepte für neue lokale IT-Services und IT-Lösungen.Maßnahmen in Bezug auf Informationssicherheit (TISAX) implementiere, kontrolliere und entwickle ich weiter.Im Verlauf des Werkaufbaus übernehme ich die Führung einer weiteren Person im Bereich der IT.Die Koordination externer Dienstleister sowie administrative Tätigkeiten wie Lizenzverwaltung, Inventarisierung, IT-Kostenplanung und Lifecycleplanung runden meinen Aufgabenbereich ab. Technologies: AzureSecurityVMwareCloud More: - Ich erlebe ein dynamisches und herausforderndes Arbeitsumfeld mit Teamspirit und einer „Hands-on Mentalität“ (#WerVorwärtsWillMussWasBewegen). - Flexible Arbeitszeitgestaltung und ein Remote-Präsenz-Mix ermöglichen mir eine bessere Work-Life-Balance. - Als Teil unseres Teams bin ich eingeladen, Veränderungen voranzutreiben und thyssenkrupp beim Umdenken zu unterstützen (#NeueWegegehen). - Ich lerne on-the-job direkt in den Werken am Standort Leipzig unsere internen Prozesse und Methoden kennen und profitiere von umfangreichen Qualifikationsangeboten unserer thyssenkrupp Academy. - Uns werden exklusive Angebote (z. B. JobBike, Rabattportal, Kooperationen mit Fitnessstudio-Ketten, kostenlose Nachhilfe für Mitarbeitenden-Kinder, u. a.) geboten. - Eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge rundet unser Angebot ab. - Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
IT Systemadministrator Microsoft (m/w/d) - Regensburg
Vesterling AG - 80687, Regensburg, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionFundierte Erfahrung in der Arbeit mit Microsoft-Umgebungen, Windows-Servern, M365, Azure, Active Directory, Virtualisierung mit VMware und IntuneGute Kenntnisse mit MySQL- und SQL-DatenbankenGute Kenntnisse in Deutsch und EnglischGelegentliche ReisebereitschaftAufgrund des Standorts und der schwierigen öffentlichen Anbindung sind Führerschein und PKW erforderlich Responsibilities: Als erfahrener IT Systemadministrator Microsoft mit Perspektive Teamleitung verantworten Sie die Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und bringen Ihre Kenntnisse mit M365 und Azure ein.Dabei betreuen Sie Windows Server, das Active Directory und die M365 Umgebung.Ebenso verantworten Sie die Administration von Exchange, die Virtualisierung und von SQL-Servern.Sie implementieren und überwachen IT-Sicherheitsmaßnahmen und leisten Second- und Third Level-Support.Selten reisen Sie dabei auch zu Standorten ins europäische Ausland. Technologies: Active DirectoryAzureSupportMySQLSQLVMwareWindowsCloud More: Bei einem soliden mittelständischen, am Markt etablierten und bekannten Unternehmen können Sie eine verantwortliche und gestaltende Rolle übernehmen, da unser Klient vor einem umfangreichen Systemwechsel steht und seine IT-Infrastruktur modernisiert. Unser Kunde bietet außerdem:- Verantwortliche gestaltende Rolle mit Freiräumen und viel Raum für Eigeninitiative- Übertarifliche Bezahlung, 37 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Home-Office- Bezuschusste Betriebskantine- Firmen-Mobiltelefon und Firmenlaptop- Attraktive Mitarbeiterrabatte- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und offene, kollegiale Unternehmenskultur- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge- Jobrad, auch als E-Bike möglich- Weiterbildungsmöglichkeiten- Arbeit in einer sehr attraktiven, modernen Arbeitsplatzumgebung mit grünem Umland und günstigen Lebenshaltungskosten- Parkmöglichkeiten direkt vor dem Gebäude
(Senior) Experte (m/w/d) für ITSM - IT Asset Management - Dortmund
SIGNAL IDUNA Gruppe - 44139, Dortmund, DE
Salary: 65.000 - 95.000 € per year Requirements: Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im IT Service Management Umfeld mit Fokus auf Asset- und Lifecycle Management.Du hast sehr umfassende Prozesskenntnisse, vorzugsweise nach ITIL4, mindestens ITIL V3.Du arbeitest analytisch, detailgenau und besitzt eine hohe Flexibilität im Arbeitseinsatz.Du bringst idealerweise Erfahrung in regulierten Unternehmen mit.Du verfügst über Kenntnisse im Umgang mit analytischen und agilen Tools und Methoden und bist idealerweise mit agiler Arbeitsweise vertraut.Du kommunizierst auf allen Managementebenen und mit Kolleg:innen aus Technik und Fachbereich auf Augenhöhe.Du bist ein Mensch mit Ziel- und Ergebnisorientierung und einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Responsibilities: Eigenverantwortliche Entwicklung zentraler Prozessvorgaben zur Planung, Verwaltung und Kontrolle des Lebenszyklus von Hardware-, Software Assets und IT Komponenten, die zur Bereitstellung der IT Services gehören.Kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen für den Prozess.Definition von Kennzahlen und Reporting.Risiko Management und Integration regulatorischer Vorgaben.Definition und Ausgestaltung von Übergabepunkten zu anderen ITIL4 Practises und in die beteiligten Funktionseinheiten der SIGNAL IDUNA.Bereitstellung von Hand-over Prozeduren zur Operationalisierung der Prozesse in einer dezentralen Organisation.Kommunikation auf allen Managementebenen und aktive Mitwirkung in Initiativen und Projekten. Technologies: HardwareITIL More: Wir verändern die Versicherungswelt – und suchen dich, um die Zukunft mitzugestalten. Als einer der größten deutschen Versicherer und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund haben wir uns in den letzten Jahren grundlegend transformiert. Unsere moderne und agile Arbeitswelt, in der wir nutzenzentriert arbeiten, ist von Offenheit und Mut geprägt. Dabei legen wir viel Wert auf gegenseitige Wertschätzung und Vertrauen. Wir heißen Vielfalt in all ihren Facetten willkommen und glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für Innovation sind. Werde Teil unseres Teams, bring deine Ideen ein und verändere mit uns das Jetzt. Du hast die Chance, in dem Center of Excellence ITSM Prozesse eine neue Herausforderung anzunehmen. Im IT Service Management der SIGNAL IDUNA orientieren wir uns an ITIL4. Wir setzen auf service-orientierte und wertschöpfende konzeptionelle Konzepte und verstehen uns als Unterstützer des Business. Diesen Ansatz gilt es kontinuierlich auszubauen, konsequent auf end-to-end Betrachtung zu setzen und unsere IT Assets in einen definierten Lebenszyklus zu integrieren. Du bist Mitglied in einem agilen, interdisziplinären Team mit vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung deiner eigenen Kompetenzen und Fähigkeiten. Du arbeitest eng mit Product Ownern und den Prozess Expert:innen der ITIL Practises zusammen und gestaltest die „IT Service Welt“ der Signal Iduna aktiv mit. Du profitierst von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche, kannst deinen ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing verbessern, gestaltest jeden Tag Veränderungen mit (#veränderedasjetzt), profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und kannst an mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten. Außerdem kannst du 30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern. Es erwarten dich spannende Herausforderungen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
ABAP-Entwickler / Business Analyst SAP Financials (m/w/d)
Vesterling AG - 80687, Munich, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Mehrjährige Berufserfahrung in der ABAP-EntwicklungErfahrung in der Analyse von Geschäftsprozessen im Bereich Finance und Controlling und deren Abbildung in SAPVerhandlungssichere DeutschkenntnisseGute Englischkenntnisse für eine Tätigkeit in einem internationalen Umfeld Responsibilities: In meiner Rolle als ABAP-Entwickler / Business Analyst für SAP Financials erarbeite ich Change Requests in einer komplexen Prozess- und Systemumgebung und setze diese teilweise auch um. Inhaltlich befasst sich meine Aufgabe mit Finanz- und Controlling-Prozessen rund um die Luftfahrt / Aviation in einem internationalen Mitarbeiter-Umfeld. Ich werde einen langjährigen Mitarbeiter nachfolgen, der in den Ruhestand gehen wird, und werde intensiv in die Aufgabe eingearbeitet. Technologies: ABAPSAP More: Wir sind ein IT-Dienstleister mit Mitarbeitern in Deutschland, Österreich und der Schweiz und seit mehreren Jahrzehnten auf dem Markt etabliert. Zu unserem Kerngeschäft gehören die qualifizierte Projektunterstützung und die Erstellung von Komplettlösungen. Wir setzen auf ein breit gefächertes, kundengerechtes Portfolio als Basis für ein solides Wachstum. Anspruchsvolle Aufgaben ermöglichen es unseren Mitarbeitern, sich kontinuierlich entsprechend ihrer Kompetenzen und Neigungen weiterzuentwickeln.Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich, mit Schwerpunkten im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. Unsere Consultants sind erfahrene Informatiker und Ingenieure, die unsere Kunden in allen Karrierefragen beraten und qualifiziert bei der Auswahl ihrer nächsten Position unterstützen. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“.Hier wird Ihnen Folgendes geboten: - spannende Projekte, in denen eigenständig und eigenverantwortlich gearbeitet wird - ein attraktiver Arbeitsort - vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit Fokus auf die neuesten Technologien - ein attraktives Umfeld, flache Hierarchien, offene Kommunikation sowie ein kollegiales Miteinander - die Perspektive zur Übernahme der Projektleitung
IT Service Management / (Senior) Prozess Owner (m/w/d)
SIGNAL IDUNA Gruppe - 20354, Hamburg, DE
Salary: 65.000 - 95.000 € per year Requirements: Wir erwarten, dass du über ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung verfügst sowie nachweisbare Expertise mitbringst. Du solltest sehr fundierte und nachweisbare Erfahrung im IT Service Management (ITIL V3 / 4) besitzen und dich mit dem Definieren und Einführen komplexer Prozesslandschaften auskennen. Die Standardisierung von Prozessen und deren Tools sollte dir vertraut sein. Außerdem bist du dir der Hürden beim Rückbau von Prozessen in den Standard bewusst und kennst gängige Methoden zur Begleitung des organisationalen Changes. Erfahrung in der agilen Arbeitsweise und im Einsatz von KI sowie der Zusammenarbeit mit Entwicklern und Produkt-IT's ist ebenfalls erforderlich. Du solltest dich im regulierten Umfeld auskennen und keine Angst vor Verantwortung haben. Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten (agil und backlog-orientiert) gehört zu deinen Stärken, und du bringst deine Ideen ein, während du dich eng mit Fachbereichen, Prozess- und Product Ownern abstimmst. Du verfügst über ein sicheres Auftreten, bist kommunikationsstark und gewohnt, mit Stakeholdern aller Hierarchiestufen umzugehen. Zudem solltest du belastbar, motiviert und engagiert sein – auch in hektischen Zeiten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, um deine Ideen in der Konzeption und Umsetzung zu teilen, und du solltest Erfahrung im Arbeiten in einem regulierten Umfeld haben. Responsibilities: Du wirst die Verantwortung für die strategisch / taktische Ausgestaltung der nach ITIL4 ausgerichteten Praktiken und deren Transformation in eine moderne agile Arbeitswelt übernehmen. Dein erster Schwerpunkt liegt darauf, einen stabilen IT-Betrieb durch standardisierte und automatisierte Prozesse sicherzustellen und diese weiterzuentwickeln. Eigenständig definierst und führst du Prüf- und Kontrollmechanismen, Übergabepunkte und aussagekräftige Kennzahlen ein. Darüber hinaus erfolgt eine konzeptionelle Betrachtung der aktuellen Prozesslandschaft und die Überführung in ein ITIL4-orientiertes Prozessmodell in enger Zusammenarbeit mit den Serviceverantwortlichen, den Schnittstellenprozessen und Stakeholdern. Du arbeitest aktiv an der Ausgestaltung einer neuen Tool-Landschaft für ITSM mit und überprüfst langfristig die Qualität im Tagesgeschäft, um den Reifegrad des Prozesses zu verbessern. Zudem kommunizierst du auf allen Managementebenen und innerhalb der Fachbereiche und steuerst fachlich weitere Prozessrollen in den verantworteten Prozessbereichen. Generell leitest und wirkst du in Initiativen zur Prozesstransformation mit, einschließlich der langfristigen Toolgestaltung. Technologies: ITIL More: Du profitierst von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche und hast die Möglichkeit, deinen ökologischen Fußabdruck, beispielsweise durch E-Bike-Leasing, zu verbessern. Bei uns kannst du täglich Veränderungen mitgestalten und flexibles Arbeiten genießen – mindestens an zwei Tagen pro Woche im Homeoffice oder mobil. Zudem stehen dir 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung, um dich zu erholen. Erwarten dich spannende Herausforderungen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
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