IT-Koordinator*in Finanzen
Union Investment - 60311, Frankfurt am Main, DE
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsinformatik/Wirtschaftsingenieurwesen, oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.Berufserfahrung im Rechnungswesen, Controlling und/oder in der IT-Security.Erfahrung in der Durchführung von Projekten und Weiterentwicklungen mit IT-Bezug.Grundlegende SAP-Kenntnisse wünschenswert.Ausgeprägtes Prozessdenken, hohe IT-Affinität, Spaß an Weiterentwicklung und Digitalisierung.Starke Koordinations-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit. Responsibilities: Du bist zentraler Ansprechpartner für IT-Themen und für die zentrale Koordination von Projekten in der Stabseinheit Finanzen (Rechnungswesen, Controlling, Konzernrechnungslegung).Durchführung von Implementierungs- und Optimierungsmaßnahmen sowie die Koordination abteilungsübergreifender Prozesse, um die Zusammenarbeit und den nahtlosen Workflow in allen Bereichen zu gewährleisten.Als Data Owner und Business Information Security Officer im Bereich Finanzen hast du alle für den Bereich relevanten Systeme im Blick.Du unterstützt und berätst bei bereichsweiten Prozessgestaltungen und trägst aktiv zum Design effizienter, digitaler Prozesse bei.Mit deinen fundierten Kenntnissen im Datenqualitätsmanagement sowie Erfahrungen in der Dokumentation und Analyse von Data Lineage, stellst du sicher, dass Daten zuverlässig, konsistent und für Geschäftsentscheidungen nutzbar sind. Technologies: SAPSecurity More: Wir sind bekannt für unsere herausragende Expertise im Asset Management und somit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren. Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichem Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können. Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten. Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen wie u.a.: - Mobiles und flexibles Arbeiten - Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket - Attraktive Betriebsrestaurants und Kaffeebars an den Standorten Frankfurt und Luxemburg - Bezuschusstes Mittagessen - Freie Getränke am Arbeitsplatz - Betriebliche Altersvorsorge - Vermögenswirksame Leistungen - Mitarbeiterkonditionen im Rahmen des Genossenschaftlichen Finanzverbundes - Kinderbetreuungszuschuss - Vielfältige Angebote rund um die Themen Fitness und Gesundheit (z.B. Wellpass, interne Sportangebote und Gesundheitsvorsorge) - Diverse Leasing-Angebote (z.B. Fahrrad- oder Tech-Leasing) - Weiterbildungsangebote - Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung Die Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.
IT-Sicherheitsmanager (m/w/d)
IONOS SE - 10245, Berlin, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Du hast mehrjährige Erfahrung im Service- oder Sicherheitsmanagement, idealerweise im Technologiesektor.Du verfügst über ein fundiertes Verständnis von Sicherheitsrahmenwerken, Compliance-Anforderungen und Risikomanagement.Du hast nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung komplexer Sicherheitssituationen und der Verbesserung der Betriebseffizienz.Du hast Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Schulungsprogrammen für Mitarbeitende in den Bereichen Sicherheit und Servicemanagement.Du besitzt hervorragende Problemlösungsfähigkeiten mit einem proaktiven Ansatz zur Bewältigung potenzieller Probleme.Du hast starke Führungsqualitäten mit der Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu führen und zu unterstützen. Responsibilities: Du überwachst und verwaltest die Implementierung und Wartung robuster Sicherheitsprotokolle zum Schutz unserer IT-Ressourcen und Infrastruktur.Du identifizierst und beseitigst vorhandene Sicherheitslücken und betriebliche Ineffizienzen zur Steigerung der Integrität und Zuverlässigkeit der Dienste.Du entwickelst und setzt Schulungsprogramme für Mitarbeitende um, um die Einhaltung von Sicherheitsstandards und -protokollen sicherzustellen.Du überwachst den Servicebetrieb, um eine effiziente und effektive Bereitstellung sicherzustellen und Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten.Du arbeitest mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Sicherheits- und Servicebedarfe zu bewerten und Initiativen zur Verbesserung der gesamten Sicherheitslage zu koordinieren.Du leitest Incident-Response-Aktivitäten, um eine zeitnahe Lösung sicherzustellen, und verwaltest Nachanalyse und Berichtswesen. Technologies: CloudSecurity More: Wir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen und begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen. Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden. Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen. Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, an einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke, moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung, diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte sowie Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, Workshops und zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem stehen verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse, zur Verfügung.
IT-Architekt/-in SAP-Softwareentwicklung (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart - 70469, Stuttgart, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, bevorzugt im Bereich Informatik oder einem vergleichbaren Studienbereich, mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung.Bewerben können sich auch Beamtinnen und Beamte des gehobenen informationstechnischen Dienstes (mind. A 12), die die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen und über mehrjährige praktische Erfahrung im ausgeschriebenen Tätigkeitsbereich verfügen.Langjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler/-in, insbesondere in SAP-Systemen.Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (mind. C1).Beherrschung aller relevanten Phasen des Softwarelebenszyklus (Planung, Implementierung, Test, Hosting, Auslieferung, Wartung und Außerbetriebnahme).Wünschenswert sind Kenntnisse in Datenbanken, Softwareentwicklungsprozessen und -methoden sowie die Fähigkeit, IT-Software-Projekte selbstständig zu leiten. Responsibilities: Sie sind verantwortlich für die SAP-Softwareentwicklung inkl. Versions- und Testmanagement.Zu Ihren Aufgaben zählen die Entwicklung und Etablierung agiler Methoden sowie innovativer Technologien in der Softwareentwicklung.Sie tragen aktiv dazu bei, Einsatzmöglichkeiten Künstlicher Intelligenz in der SAP-Entwicklung zu analysieren und umzusetzen.Die strategische Mitgestaltung der Migration städtischer Kundenentwicklungen auf SAP S/4HANA gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.Sie übernehmen die Verantwortung für die Einhaltung und Überwachung der Compliance-Vorgaben in der SAP-Softwareentwicklung. Technologies: ABAPERPSAPArchitect More: Wir suchen Sie für das Amt für Digitalisierung, Organisation und IT (DO.IT) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das SAP - Competence Center Stuttgart (CCS) ist das Service Center für stadtweite SAP-Anwendungen der Landeshauptstadt Stuttgart. Sie arbeiten im CCS im Sachgebiet ERP Zentrale Services. In diesem Sachgebiet arbeiten fünf ABAP-Softwareentwickler/-innen in SAP ERP 6.0-Systemen für das Finanz- und Personalwesen über alle eingesetzten Module hinweg. Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 13 hD / Entgeltgruppe 13 TVöD. Außerdem erwarten Sie bei uns viele Vorteile, wie einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus, Gesundheitsmanagement und Sportangebote, ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad", betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich, sowie attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart und Rabatte und Angebote über Corporate Benefits.
IT-Consultant Microsoft Exchange (m/w/d)
Vesterling AG - 80687, Munich, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Berufserfahrung im Microsoft Infrastrukturumfeld, insbesondere mit Dienstleistungs- oder ProjekterfahrungSehr gute Kenntnisse in Microsoft Exchange online und Windows Server/Clients sind zwingend erforderlichGute Kenntnisse im Bereich Microsoft 365 oder Microsoft AzureStabiler Auftritt und gutes Kommunikationsverhalten in Richtung KundeGute Deutschkenntnisse Responsibilities: Als IT-Consultant Microsoft Exchange bin ich der kompetente Ansprechpartner für Microsoft Cloud Lösungen wie Office 365 und Azure, insbesondere MS Exchange in Kundenprojekten.Ich unterstütze Business-Kunden, die in die Cloud migrieren.Ich betreue zudem in einer Mischrolle die firmeninterne Infrastruktur auf Basis von Microsoft-Servern und -Clients.Die Kundenbetreuung erfolgt größtenteils im Münchner Raum, Dienstreisen sind nur selten erforderlich.Nach der Einarbeitung kann ich hybrid/remot mit bis zu 60% im Homeoffice arbeiten. Technologies: AzureCloudMicrosoft 365Office 365WindowsSystem Engineer More: In einem freundlichen, kollegialen Umfeld kann ich mich in meinem Verantwortungsbereich frei entfalten. Unser Unternehmen gehört zur Kategorie "klein, aber fein" und ist inzwischen selbst ein anerkannter Partner von Microsoft. Wir verstehen uns nicht als Systemhaus, und der Begriff "Body-Leasing" ist bei uns ein absolutes Fremdwort. Für unser Münchner Unternehmen sind Besuche auf dem Oktoberfest und anderen traditionellen Veranstaltungen Standard.
(Senior) Expert Policies & Methods Generation (w/m/d)
Uniper - 40221, Düsseldorf, DE
Salary: 50.000 - 65.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Wirtschaftsprüfung, Controlling oder einem verwandten BereichMehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Grundsatzarbeit (Rechnungswesen), Wirtschaftsprüfung kapitalmarktorientierter Unternehmen, M&A Advisory oder ControllingSehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS und HGB; Kenntnisse in der Unternehmensbewertung sind von VorteilSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPointTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit, analytisches Denkvermögen, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und selbständiges ArbeitenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Level) in Wort und Schrift Responsibilities: Selbständige Betreuung von interdisziplinären nationalen und internationalen M&A- und Konzernprojekten aus Sicht des FachbereichsBegleitung von Integrations- respektive Carve-out-ProjektenVielfältige Aufgaben im funktionalen Zusammenspiel mit dem Financial Controlling an den fachlichen Schnittstellen, insbesondere im Rahmen der Planung, der KPI-Berichterstattung an den Uniper-Vorstand oder der Mitarbeit in Projekten (wie z.B. der Kapitalkostenermittlung, der Weiterentwicklung des Bewertungsmethoden, Impairment Tests etc.)Beurteilung komplexer bilanzieller Fragestellungen von strategischer und operativer Relevanz nach IFRS und HGBMitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen sowie in bereichsübergreifenden Projekten hinsichtlich unterschiedlichster bilanzieller Fragestellungen Technologies: ROS More: Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Unser internationales Team in Düsseldorf ermöglicht größtmögliche Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Wir bieten nicht nur attraktive Gehälter, sondern auch hervorragende Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Darüber hinaus erwarten Dich eine wertschätzende Arbeitskultur mit viel Freiraum für kreative und innovative Ideen. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, unterstützt durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für Homeoffice oder lokale Büros. Uns ist es wichtig, dass Du in unserem Unternehmen selbstverwirklichen kannst. Deswegen unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönliche Ziele zu erreichen. Wir laden Dich ein, Teil unseres vielfältigen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein und lebt Inklusion sowie flexibles Arbeiten.
(Senior) Expert Policies & Methods Power Assets (w/m/d)
Uniper - 40221, Düsseldorf, DE
Salary: 50.000 - 65.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Wirtschaftsprüfung, Controlling oder einem verwandten BereichMehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Grundsatzarbeit (Rechnungswesen), Wirtschaftsprüfung kapitalmarktorientierter Unternehmen oder ControllingSchnelle Auffassungsgabe und sicherer Umgang mit komplexen Aufgabenstellungen, sowie eigenständiges Arbeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und eigenverantwortliches HandelnSehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach IFRS und HGB, Kenntnisse in der Unternehmensbewertung sind von VorteilSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPointTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit, analytisches Denkvermögen, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und selbständiges ArbeitenFließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1-Level) in Wort und Schrift Responsibilities: Selbstständige Analyse komplexer Bilanzierungssachverhalte (insbesondere nach IFRS), einschließlich Vertragsanalysen und deren Gestaltung, Bewertung der Auswirkungen auf zentrale finanzielle Steuerungsgrößen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen für das ManagementAnsprechpartner der Fachbereiche bei anspruchsvollen rechnungslegungsbezogenen Fragestellungen, insbesondere im Bereich erneuerbare Energien. Hierzu gehört auch die fachliche Betreuung im Rahmen der Geschäftsentwicklung, sowohl durch interne als auch externe TransaktionenBeratung und Unterstützung der Fachbereiche bei der einheitlichen und richtlinienkonformen Anwendung konzernweiter Rechnungslegungsvorgaben sowie Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung interner Accounting- und Controlling-RichtlinienVielfältige Aufgaben im funktionalen Zusammenspiel mit dem Business- sowie Controlling an den fachlichen Schnittstellen, insbesondere im Rahmen der Planung, der KPI-Berichterstattung an das Management oder der Mitarbeit in ProjektenMitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen sowie in bereichsübergreifenden Projekten hinsichtlich unterschiedlichster bilanzieller Fragestellungen Technologies: More: Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zugleich für Versorgungssicherheit. Als international agierendes Unternehmen arbeiten wir in sehr diversen Teams mit größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit, Wertschätzung und Respekt. Du hast bei uns die Möglichkeit, neue Entwicklungen voranzutreiben, an Lösungen für eine moderne, nachhaltige und zukunftsgerichtete Energieversorgung zu arbeiten und Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten.Für dein Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Außerdem erwartet dich eine wertschätzende Arbeitskultur mit viel Freiraum für kreative und innovative Ideen. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle und unterstützen diese durch Mobilitätspakete sowie die Ausstattung für das Homeoffice.Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass du dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es dein eigenes. Wir laden dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper setzt sich als Arbeitgeber für Vielfalt und Chancengerechtigkeit ein und fördert die Bewerbung von entsprechend qualifizierten und geeigneten Personen. Wir leben Inklusion und unterstützen flexibles Arbeiten.
Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d)
Rheinmetall Electronics GmbH - 28309, Bremen, DE
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Einen guten Schulabschluss (Mittlerer Schulabschluss, allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife)Mathematik, Englisch und Informatik fallen Dir leicht, denn das Verstehen von Algorithmen und Formeln gehört zum Einmaleins Deiner AusbildungDu hast ein ausgeprägtes logisches und analytisches DenkvermögenDu besitzt Interesse an der Informatik, IT-Systemen, Anwendungsentwicklung und ProgrammierungDu hast Spaß und Freude an der Entwicklung von High-Tech-Produkten (im Bereich Cyber Security und Simulation & Training)Der Blick fürs Detail und die Übernahme von Verantwortung sind für Dich kein ProblemTeamgeist wird bei Dir großgeschrieben und man kann sich auf Dich verlassen Responsibilities: Wie Du u. a. kundenspezifische Softwarelösungen in verschiedenen Programmiersprachen konzipierst, programmierst, testest und umsetztAktiv an den Projekten der Fachabteilungen mitzuarbeitenWie Du in typischen Einsatzgebieten wie den technischen und kaufmännischen Softwaresystemen, Expertensystemen, mathematisch-wissenschaftlichen Systemen, Multimedia-Systemen sowie Datenbanken arbeiten kannstUm Dich optimal auf Deinen späteren Berufseinstieg vorzubereiten, ergänzen wir Deine Ausbildung durch zahlreiche unternehmensinterne Schulungen Technologies: MobileSecurity More: Wir sind die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf und stehen als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil unserer Strategie. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir Verantwortung in einer sich verändernden Welt. Mit unseren Technologien, Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Wir bieten:- Einen guten Ausbildungsstart mit einem mehrtägigen Kennenlernseminar- Alle 2 Jahre ein Azubi-Event mit den Azubis anderer Rheinmetall-Standorte- 30 Tage Urlaub und Gleitzeitregelung mit Freizeitausgleich- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und u.U. eine Erfolgsbeteiligung- 18 Monate Übernahmegarantie- Altersvorsorgewirksame Leistungen sowie die Möglichkeit an unserem Aktienkaufprogramm teilzunehmen- Firmenfitness (z.B. EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen)- Gesundheitsmanagement (z.B. mobile Massagen und Gesundheitstage)- Bezuschusste Kantinenangebote- Unterstützung bei der Vorbereitung Deiner Ausbildungsabschlussprüfung- Prämienzahlung bei gutem Handelskammerabschluss- FirmenlaptopWerde Teil unseres Teams und erlebe die Möglichkeit, mit Deinem Können und Deinen Ideen etwas zu bewirken! Fang einfach gleich an und bewirb Dich jetzt!
Senior Database Engineer - Custom Managed IT Services (m/w/d)
operational services GmbH & Co. KG - 80995, Munich, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Wir suchen einen Kandidaten mit einem Master- bzw. Diplomabschluss und adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten. Du solltest mindestens sieben Jahre Berufserfahrung, davon mindestens fünf Jahre in der IT-Administration mit entsprechendem Komplexitätsgrad mitbringen. Langjährige relevante Berufserfahrung im Datenbankbetrieb ist ebenfalls erforderlich. Wir erwarten fundierte Kenntnisse und langjährige Berufserfahrung in der Administration von Datenbanksystemen (ORACLE, MS-SQL, PostgreSQL und MySQL/Mariadb).Des Weiteren sind Erfahrungen im Bereich Bereitstellung und Betrieb von Datenbanken sowie notwendiger Infrastruktur von Vorteil. Du solltest auch Erfahrung in der Unterstützung der Applikationsverantwortlichen beim Design und Performanceoptimierung mitbringen. Kenntnisse zu Backup/Recovery (Oracle RMAN, Snapshots) und Replikationen (Oracle Dataguard, PostgreSQL) sowie den praktischen Umgang mit großen Datenbanksystemen (im Terabyte-Bereich) sind erforderlich.Ein tiefes Verständnis der Betriebssysteme SuSE LINUX und Windows 2016 sowie des Speichersystems NetApp (Ontap, Data Protection) ist notwendig, ebenso wie Scripting-Fähigkeiten in Shell und SQL. Erfahrung im Erstellen von Monitoringroutinen im Tool ConSol/OMD sowie im Betrieb von Oracle Enterprise Manager / Cloudcontrol sind wünschenswert. Eine ITIL Expert Zertifizierung oder vergleichbar ist ebenfalls erforderlich, zusammen mit sehr guten Deutsch- und Englisch-Kenntnissen. Responsibilities: Zur Unterstützung unserer Infrastrukturteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit vor Ort beim Kunden. Du wirst verantwortlich für die Administration von Datenbanksystemen wie ORACLE, MS-SQL, PostgreSQL und MySQL/Mariadb sein. Deine Aufgaben umfassen die Konzeptionierung und technische Unterstützung der Infrastruktur für Applikationen mit Datenbankzugriffen, sowie die Beratung und Unterstützung der Kunden und Fachteams in Bezug auf Datenbanken unter Berücksichtigung der Kundeninfrastruktur.Du wirst eng mit anderen Infrastruktur-Teams, z.B. OS, Storage und Netz, zusammenarbeiten und die Verantwortung für die Projektrealisierung und Betriebseinführung neuer Applikationen übernehmen. Weiterhin bist du für die Analyse von Schwachstellen, Fehleranalyse und -behebung sowie die Gewährleistung einer kontinuierlichen Performanceoptimierung zuständig. Deine Mitwirkung bei der Entwicklung innovativer Konzepte und Unterstützung von Implementierungsprojekten in komplexen Systemlandschaften wird ebenso erwartet. Schließlich wirst du das Monitoring und Reporting für verschiedene Datenbank-Plattformen definieren und umsetzen sowie einen reibungslosen Datenbank-Betrieb im Team sicherstellen, inklusive 2nd & 3rd Level Support und 7x24 Std. Rufbereitschaft. Technologies: SupportITILLinuxMS-SQLMariaDBMySQLOraclePostgreSQLSQLWindowsBackboneCloudICT More: Wir bieten deutschlandweites mobiles Arbeiten und ein attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung. Deine Arbeitszeit beträgt 37 Stunden pro Woche mit flexiblen Arbeitszeitkonten. Zudem unterstützen wir dich durch arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen. Ein weiteres Plus sind unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, ein subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, eine Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom.
IT Server Administrator (m/w/d)
Vesterling AG - 80687, Darmstadt, DE
Salary: 45.000 - 70.000 € per year Requirements: Berufserfahrung in der Server-Administration von großen IT-Systemen, idealerweise im Cloud-UmfeldKenntnisse im Datenbank-Umfeld (hier: MS SQL Server)Erfahrungen im Monitoring, in Skriptsprachen und ProgrammiersprachenInteresse an einer fachlichen Weiterentwicklung im Bereich SAP BasisGute deutsche und englische Sprachkenntnisse Responsibilities: Administration einer Hybrid- und Cloudlandschaft sowie deren ApplikationenPlanung, Steuerung und Koordination von SAP-ProzessenVorbereitung der Migration nach S/4HANA und in die Cloud (AWS)Analyse und Optimierung von Systemabläufen zur Steigerung der EffizienzEinspielen von Updates, Transporten und Support-PackagesTechnische Betreuung von Schnittstellen zu anderen IT-SystemenMitarbeit an SAP-Projekten, Dokumentation und SupportUser Support, auch für KeyUserBei dieser Stelle werden gezielt Schulungen im Bereich SAP Basis angebotenRufbereitschaft und Wochendarbeit gibt es nicht Technologies: AWSCloudSupportSAPSQL More: Hier ist und bleibt es spannend sowie familienfreundlich. Ein sicherer Arbeitsplatz sowie Aufgaben in einem internationalen und dynamischen Umfeld sichern Spaß und Befriedigung an der Arbeit in den kommenden Jahren. Unser Klient bietet vielfältige und herausfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, aktuelle Technologien, gute kollegiale und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine individuelle Personalentwicklung: Entfaltung und Gestaltung - Ein umfassendes internes Weiterbildungsangebot sowie Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Entwicklung. Urlaub/Bildungsurlaub - 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit) und 5 Tage Bildungsurlaub. Nachhaltig und Mobil - Freifahrtberechtigung im gesamten Regionalverkehr in Hessen durch das LandesTicket Hessen nach den jeweils geltenden tariflichen Bestimmungen sowie mobiles Arbeiten. Fit und Gesund - kostenlose medizinische Vorsorgeuntersuchungen und umfangreiches vergünstigtes Sportangebot. Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeitmodelle; Betriebliches Gesundheitsmanagement. Altersvorsorge - Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) nach den jeweils geltenden Bestimmungen. Dienstrad/Fahrradleasing. Familienfreundlichkeit/Vereinbarkeit Familie/Pflege/Beruf - Kinderbetreuungsangebote sowie Zahlung einer Kinderzulage (gemäß tariflichen Bestimmungen), Ferienangebote.
Ausbildung zum IT-Systemelektroniker (m/w/d)
Ratiodata SE - 48155, Münster, DE
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Du hast mindestens einen guten Realschulabschluss.Du begeisterst dich für IT-Themen und moderne Technologien.Du bist zuverlässig, denkst mit und förderst ein gutes Miteinander.Du gehst Aufgaben eigenständig und aktiv an.Du kommunizierst sicher auf Deutsch – im Team und mit Kund:innen. Responsibilities: Als IT-Systemelektroniker:in bist du Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um den PC. Angefangen von der Hardware bis zur Softwarebespielung mit unterschiedlichen Betriebssystemen. Im Rahmen deiner Ausbildung erlernst du Grundlagen der Programmierung, Netzwerktechnik und erhältst fundiertes Wissen im Bereich Elektrotechnik. Du übernimmst nach und nach eigenverantwortlich folgende Tätigkeiten:Handwerkliches Arbeiten am PC.Bespielung von Betriebssystemen und Programmierung verschiedener Inhalte.Planung und Inbetriebnahme von Systemen mit entsprechenden Soft- und Hardwarekomponenten, dazu gehören Clients, Server, Videokonferenzanlagen, IP-Telefon, Mobile Device und Headsets.Realisierung von kundenspezifischen Lösungen.Fehlersuche und -analyse sowie deren Beseitigung. Technologies: HardwareMobile More: Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind eines der größten Systemhäuser und Technologiepartner in Deutschland mit über 1.500 Kolleg:innen an 10 Standorten. Bewirb dich bis zum 30.09.2025 und zeig uns, aus welchen Bits und Bytes du gemacht bist.Technik hat dich schon immer fasziniert, du kannst logisch denken und die neuesten Medientechniken sind dir nicht ganz fremd. Technische Geräte und ihre Probleme machen dich nicht wahnsinnig – im Gegenteil: Deinen Freunden und Bekannten hilfst du, wenn es mit dem PC, Drucker oder Internet nicht so klappt.Bei der Ratiodata hast du mit der neuesten IT-Konferenz- und Medientechnik zu tun. Als integriertes Mitglied eines jungen Teams bist du nie allein und findest immer eine Lösung direkt beim Kunden.Das erwartet dich: Gemeinsam starten wir im Einführungsworkshop, in dem du die Ratiodata und andere Auszubildende kennenlernst und dich direkt vernetzen kannst. Außerdem bieten wir folgende Vorteile: - 1. Ausbildungsjahr: 1.443 € brutto, 2. Ausbildungsjahr: 1.504 € brutto, 3. Ausbildungsjahr: 1.576 € brutto.- Eigene Azubiprojekte.- Hansefit Firmenfitness.- Entwicklungsmöglichkeiten.- Hervorragende Perspektiven (gute Übernahmechancen).
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