Über uns Unser Mandant ist eine etablierte und bundesweit agierende Organisation aus dem Finanz- und Versicherungsbereich . Seit der Gründung im Jahr 1972 hat sich das Unternehmen zu einem wichtigen Akteur in seiner Branche entwickelt und beschäftigt heute rund 150 engagierte Mitarbeiter am zentralen Standort in Neustadt an der Weinstraße. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das sowohl auf bewährte Strukturen setzt als auch aktiv in die Digitalisierung seiner Services investiert. Ihre Rolle ist entscheidend, um die bestehende Domino-Infrastruktur nahtlos in diese zukunftsweisende IT-Landschaft zu integrieren und zu modernisieren. Sind Sie bereit für Ihre neue Herausforderung als HCL Domino Administrator Lotus Notes (m/w/d)? Aufgaben Administration & Betrieb : Sicherstellung der reibungslosen Funktion der Domino-Server, Mail-Dienste und geschäftskritischen Applikationen. Dazu gehört die Verwaltung von Benutzerkonten, Gruppen, Richtlinien und Sicherheitskonzepten. Performance & Verfügbarkeit: Aktive Überwachung der Systemverfügbarkeit, Durchführung detaillierter Fehleranalysen und Performanceoptimierungen der Umgebung. Projekt & Entwicklung : Planung und Umsetzung von Upgrades, Migrationen und Patch-Management, um Systeme stets auf dem neuesten Stand zu halten. Auch die Integration von Domino in bestehende IT-Infrastrukturen und Cloud-Dienste gehört zu den Aufgaben. Support & Dokumentation: Technischer Ansprechpartner für interne Fachabteilungen und externe Dienstleister sowie zuverlässiger Second-Level-Support für Endanwender. Zudem Sicherstellung einer lückenlosen Dokumentation der Systemlandschaften und Prozesse. Profil Fundierte Erfahrung : Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Administration von HCL Domino-Umgebungen. Technisches Know-how: Versiert im Umgang mit Windows- und/oder Linux-Serverumgebungen. Basis-Wissen : Ein grundlegendes Verständnis von Netzwerktechnologien, Firewalls und TLS/SSL-Zertifikaten. Vorteilhaft : Erste Kenntnisse in der Entwicklung mit LotusScript. Sprachkenntnisse : Verhandlungssichere Kommunikation auf Deutsch (B2-C1 Niveau). Wir bieten Verdienen Sie marktgerecht : Je nach Berufserfahrung bis zu 80.000 €. Gestalten Sie flexibel : Homeoffice (2-3 Tage), keine Kernarbeitszeit, Sabbatical möglich, Individuelle Stundenwoche möglich. Denken Sie an morgen : Betriebliche Altersvorsorge komplett durch den Arbeitgeber finanziert Sicherer Arbeitsplatz : Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld. Entwicklungschancen : Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung u. v. m. Kontakt Bewerben Sie sich jetzt! Sie haben vorab Fragen? Melden Sie sich gerne bei unserer Ansprechpartnerin: Anna Scharmer , Tel: 089/9390990-65, E-Mail: a.scharmer@brink-staffing.com Über uns: BRINK sind spezialisierte Personalberater in den Bereichen IT/SAP, E-Commerce, Finanzen, Engineering. Wir verstehen uns als internationale Personalberater, die ausschließlich mit ausgewählten Kunden und ebenso ausgewählten Kandidaten zusammenarbeitet. Unsere Prozesse sind effizient und unkompliziert. Wir legen großen Wert auf exzellenten Service, arbeiten lösungsorientiert und natürlich diskret.
Hier ist Ihr Einsatz gefragt fachgerechte Reinigung in den von uns betreuten Objekten, sowohl in der Unterhalts- als auch in der Sonderreinigung Reinigungsarbeiten im Bereich OP sowie in der Notaufnahme Die Einsatzzeit erfolgt von Montag bis Sonntag, im Früh- und Spätdienst zwischen 07:00 Uhr und 20:00 Uhr Darum sind Sie unsere erste Wahl Erfahrung in der Unterhaltsreinigung sind wünschenswert Sie sind zuverlässig und belastbar Sie arbeiten selbständig und verantwortungsvoll Sie sind teamfähig und arbeiten kooperativ mit dem zugewiesenen Fachbereich zusammen freundliches und zuvorkommendes Auftreten gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Und darum sind wir Ihre erste Wahl Weil wir Ihr Engagement sehr zu schätzen wissen, belohnen wir es natürlich auch mit einer leistungsge-rechten Vergütung nach dem Tarif Gebäudereinigung in der jeweils gültigen Fassung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen modernen, anspruchsvollen Arbeitsplatz mit einer fachspezifischen und strukturierten Einarbeitung sowie eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team. Darüber hinaus gewähren wir einen Zuschuss zu Ihren Kinderbetreuungskosten sowie Unterstützung bei gesundheitsfördernden Maßnahmen durch die Initiative - Gesunder Betrieb. Neben einer Vielzahl an Freizeit- und Wohnmöglichkeiten bietet Freiberg als lebendige Universitätsstadt eine hervorragende Verkehrsanbindung. Eine Pendelmöglichkeit mit PKW oder Bahn nach Dresden besteht: die Landeshauptstadt an der Elbe (Entfernung ca. 40 km) ist mit dem Zug in 30 Minuten zu erreichen. Chemnitz und das naturverbundene Erzgebirge mit umfangreichen Freizeit- und Wintersport-möglichkeiten sind nicht weit entfernt und auch Prag ist in wenigen Stunden erreichbar. Sie haben noch Fragen? Frau Katja Uhle beantwortet sie Ihnen gern: Telefon 03731 77-2280
Intro Bauleitung mit direktem Einfluss auf Qualität und Projekterfolg Eigenverantwortliche Projektleitung mit viel Gestaltungsspielraum Firmenprofil Mein Mandant ist ein etabliertes Immobilienunternehmen mit Fokus auf hochwertige Sanierungs- und Modernisierungsprojekte im Hochbau. Zur Verstärkung des Teams suche ich ab sofort einen Bauleiter (m/w/d) im Hochbau mit Schwerpunkt Bestandsbau/Sanierung . Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Bauprojekten im Bereich Sanierung und Modernisierung Koordination und Überwachung der Baustellenaktivitäten von der Vorbereitung bis zur Abnahme Kontrolle von Kosten, Terminen und Qualität (Baucontrolling) Führung und Einsatzplanung von Nachunternehmern sowie Zusammenarbeit mit Fachplanern Ansprechpartner für Auftraggeber, Behörden und interne Projektbeteiligte Erstellung von Bauablaufplänen, Leistungsverzeichnissen und Abrechnungen Sicherstellung der Einhaltung aller geltenden Vorschriften (z. B. VOB, Arbeitssicherheit) Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Alternativ: Techniker oder Meister im Bauwesen mit einschlägiger Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse im Bereich Hochbau und insbesondere in der Sanierung von Bestandsimmobilien Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Bausoftware (z. B. MS Project, ORCA, BauSU, o. ä.) Durchsetzungsstärke, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B Reisebereitschaft Vergütungspaket Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung und innovative Projekte Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen Kontakt Adriaan van Gastel Referenznummer JN-062025-6756934 Beraterkontakt +491741607374
Für eine angesehene ambulante Rehaklinik im Raum Düsseldorf suchen wir einen erfahrenen und engagierten Chefarzt Psychosomatik | Ambulante Reha (m/w/d) . In dieser leitenden Position sind Sie verantwortlich für die medizinische und therapeutische Leitung der psychosomatischen Abteilung und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der ambulanten Rehabilitationsangebote bei. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Psychosomatik | Ambulante Reha (m/w/d) im Raum Düsseldorf Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Führungsposition mit der Möglichkeit, Ihre Ideen und Konzepte in einer zukunftsorientierten Rehaklinik umzusetzen Ein motiviertes, interdisziplinär arbeitendes Team mit flachen Hierarchien und einer offenen, wertschätzenden Kommunikation Attraktive Vergütung und großzügige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung sowie individuelle Entwicklungsperspektiven Einen modernen Arbeitsplatz mit innovativen therapeutischen Konzepten und fortschrittlicher medizinischer Ausstattung Eine ausgezeichnete Work-Life-Balance in der attraktiven Region Düsseldorf, die für ihre hohe Lebensqualität, Kultur- und Freizeitmöglichkeiten bekannt ist Ihr Profil als Chefarzt Psychosomatik | Ambulante Reha (m/w/d) im Raum Düsseldorf Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Psychiatrie und Psychotherapie oder Allgemeinmedizin / Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung Psychotherapie Fundierter Erfahrung i n der ambulanten psychosomatischen Behandlung und Rehabilitation Mehrjährige Leitungserfahrung und fundierte Kenntnisse in der Führung von interdisziplinären Teams Expertise in der Entwicklung und Umsetzung individueller Therapiepläne für Patienten mit psychosomatischen Störungen Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie eine empathische, patientenorientierte Haltung Interesse an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und an innovativen Ansätzen der Rehabilitationsmedizin Ihre Aufgaben als Chefarzt Psychosomatik | Ambulante Reha (m/w/d) im Raum Düsseldorf Leitung und Weiterentwicklung der psychosomatischen Abteilung mit dem Fokus auf eine individuelle, ganzheitliche ambulante Rehabilitation Fachliche Verantwortung für die Diagnostik, Behandlung und langfristige Therapieplanung von Patienten mit psychosomatischen Erkrankungen Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams aus Ärzten, Psychologen und Therapeuten Sicherstellung einer engen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sowie die Implementierung innovativer Rehabilitationskonzepte Mitarbeit an der Weiterentwicklung der klinikeigenen Standards und der Optimierung der Rehabilitationsprozesse Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Psychosomatische Rehabilitation, ambulant, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Psychosomatik | Ambulante Reha (m/w/d) im Raum Düsseldorf.
Produktionshelfer (m/w/d) gesucht! Wir suchen für unsere Kunden in Stollberg und Umgebung, zuverlässige Mitarbeiter für Helfertätigkeiten in der Produktion bzw. Fertigung, aus den Bereichen Metall, Maschinenbau, Elektronik, und anderen Branchen. Da es sich meist um Anlerntätigkeiten handelt, sind Quereinsteiger, Wiedereinsteiger, Berufsanfänger und Erfahrene herzlich willkommen. Die Arbeitszeit erfolgt im Schichtsystem (Vollzeit, 1-3 Schichten, Montag-Freitag). Qualitätsbewusstsein, Motivation und Leistungsbereitschaft sollten vorhanden sein. FS/PKW zum Erreichen des Arbeitsplatzes wünschenswert. Wir bieten: unbefristetes Arbeitsverhältnis Einkommen nach Tarif IGZ (ab 14,53) zzgl. versch. Zuschläge Urlaubs- und Weihnachtsgeld persönliche Betreuung Möchten Sie uns kennen lernen? Dann bitte schnell bewerben bzw. mit uns Kontakt aufnehmen.
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem StuttgarterStandort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-052025-6750817 Beraterkontakt +49895587958310
Einleitung Mit ca. 340 Mitarbeitern sind wir für Niedersachsen und NRW ein zuverlässiger und leistungsstarker Partner im Bereich Infrastrukturbau. Unsere Kernkompetenzen liegen im Rohrleitungs- und Kabelleitungsbau, Fernmeldebau sowie im Straßen- und Tiefbau. Aufgaben Ihre Aufgaben: Organisation und Durchführung des Büroalltages Selbstständige Termin- und Besprechungskoordination im engen Zeitplan der Geschäftsführer sowie Vor- und Nachbearbeitung der Termine Erledigung des allgemeinen Schriftverkehrs per Post und digital Administrative und organisatorische Unterstützung der Geschäftsführung Schnittstelle zu den anderen Bereichen in der Firma Betreuung und Koordination bereichsübergreifender Projekte Organisation und Planung von Besprechungen, Veranstaltungen und Öffentlichkeitsarbeit Fachexpertise im Bereich Strategieentwicklung, Prozessoptimierung, Projektmanagement und Leitung von Projektteams Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne auch ein Studium Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Gute MS Office-Kenntnisse Mehrjährige Erfahrung im Assistenzbereich von Vorteil Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion Kaufmännisches Verständnis, insbesondere gutes Zahlenverständnis Außerordentliche Kommunikationsfähigkeiten und Freude im Umgang mit Menschen Überzeugendes Organisationstalent mit ausgeprägten Kommunikationsvermögen und Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Qualitätsbewusstsein Schnelle Auffassungsgabe sowie selbständige, systematische und gewissenhafte Arbeitsweise Benefits Ein attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichem Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub Einen Firmenwagen der auch privat genutzt werden kann Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Bauunternehmen Ein gutes, kollegiales Betriebsklima Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten JobRad-Leasing Noch ein paar Worte zum Schluss Bringen Sie Ihre Expertise ein und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams!
Über uns Unser Auftraggeber ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen in der Finanzdienstleistungsbranche, das mit Fachkompetenz und Engagement am Markt agiert. Das Vertriebsteam bildet das Herzstück des Erfolgs – und genau hier wird Verstärkung gesucht! Egal, aus welcher Branche du kommst: Wenn du eine Leidenschaft für Kundenberatung und Vertrieb mitbringst, erhältst du die notwendige Ausbildung und Unterstützung, um erfolgreich in der Finanzbranche durchzustarten. Aufgaben Übernahme von verantwortungsvollen Aufgaben als Quereinsteiger in der Finanzdienstleistungsbranche Analyse der individuellen Kundenbedürfnisse und Entwicklung maßgeschneiderter Finanzlösungen Beratung und Betreuung von Bestands- und Neukunden zu Finanzdienstleistungen Optimierung bestehender Finanzpläne zur langfristigen Absicherung der Kunden Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien Profil Kommunikationsstärke und eine überzeugende Persönlichkeit Freude am Umgang mit Menschen und eine hohe Kundenorientierung Motivation, Ehrgeiz und den Wunsch, dich weiterzuentwickeln Quereinsteiger-Mentalität: Lernbereitschaft ist wichtiger als Erfahrung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Keine Scheu vor der aktiven Kundenansprache und Kaltakquise Besitz eines Führerscheins der Klasse B von Vorteil Wir bieten Ein intensives Onboarding- und Schulungsprogramm – wir machen dich fit für die Finanzberatung Attraktives Einkommen zwischen 50.000 € und 95.000 € jährlich, abhängig von Erfahrung und Leistung Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur Kontakt Tasia Strödicke Ansprechpartner für Berufseinsteiger BeMore Recruiting GmbH tasia.stroedicke@bemore.de
Das Unternehmen ist einer der Pioniere im Bereich digital & eHealth. Über die Hälfte aller deutschen Klinken, Ärzte, Labore, Rehazentren und sozialen Einrichtungen nutzen die Produkte unseres Kunden. Dank der vielen motivierten Mitarbeiter:innen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Die mittlerweile über 9.000 Mitarbeiter:innen arbeiten an Software, die allen Kunden ein effizientes und sicheres eHealth-Management ermöglicht und Patienten den Service und die Behandlung zu biete, die sie benötigen. Gleichzeitig soll im Zuge der Digitalisierung und der weiteren Vernetzung, die Patientensicherheit stetig verbessert werden. Zudem wird weiter an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Standort: Full Remote Gehalt: 65.000 - 90.000 € Ihre Aufgaben: Modul-Implementationen und Prozessgestaltungen Weiterentwicklung der Servicelandschaft Sicherstellung des Matrix42 Betriebs Ansprechperson für abteilungsübergreifende Fragen rund um Matrix42 und andere Module Planung, Konzeption und Implementierung von neuen Services und Prozessen, Upgrades sowie die Integration von neuen Schnittstellen und Lösungen Technische Ansprechperson in Projekten Ihre Qualifikationen: Informatikstudium oder erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung Kenntnisse in den Bereichen Datenmanagement und Backup-Strategien Erfahrung in der Organisation von Backup-Tests und der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien sowie -verfahren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Im Auftrag unseres Mandanten, eine Rehaklinik mit ca. 200 Betten im Raum Fulda suchen wir im Rahmen der Personalberatung Sie in der Position als: Chefarzt Orthopädie / Unfallchirurgie | Reha (m/w/d) im Raum Fulda Das Angebot / Ihre Benefits Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum : Sie übernehmen eine zentrale Führungsposition mit vielfältigen Aufgaben und der Möglichkeit, die Abteilung strategisch und fachlich weiterzuentwickeln Arbeiten in einem professionellen und freundlichen Team : Sie werden Teil eines kollegialen und interdisziplinären Teams, in dem eine offene Kommunikation und wertschätzende Zusammenarbeit großgeschrieben werden Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitsmodelle : geregelte Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur individuellen Gestaltung, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten : Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung durch ein breites Angebot an internen und externen Fortbildungen, insbesondere im Bereich Führung und medizinische Innovationen Attraktive, leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge : Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung bieten wir Ihnen zusätzliche Sozialleistungen und eine betriebliche Altersversorgung, um Ihre Zukunft abzusichern Ihr Profil als Chefarzt Orthopädie / Unfallchirurgie | Reha (m/w/d) im Raum Fulda Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie mit Zusatzbezeichnung Sozialmedizin : Sie bringen die nötige Qualifikation und Erfahrung mit, um die Abteilung erfolgreich zu führen und weiterzuentwickeln Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrung im Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie : Sie verfügen über umfassende Kenntnisse in Diagnostik, Therapie und Rehabilitation von Erkrankungen des Bewegungsapparates Ausgeprägte Führungskompetenz und Organisationsgeschick : Sie leiten das Team zielorientiert und motivierend und verstehen es, Arbeitsprozesse effizient zu gestalten und zu optimieren Kompetenz im Umgang mit Patienten und Angehörigen : Ihre Empathie und Kommunikationsstärke ermöglichen Ihnen einen wertschätzenden und respektvollen Umgang mit Patienten und deren Angehörigen Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit : Sie arbeiten gerne mit anderen Fachbereichen zusammen und fördern eine offene, kooperative Arbeitsatmosphäre Ihre Aufgaben als Chefarzt Orthopädie / Unfallchirurgie | Reha (m/w/d) im Raum Fulda Personelle, fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung : Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Bereich Orthopädie und Unfallchirurgie und führen das Team mit Weitblick und Engagement Fachliche Weiterentwicklung und Förderung der Mitarbeiter : Sie begleiten die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter durch regelmäßige Feedbackgespräche, Schulungen und individuelle Fördermaßnahmen Sicherung und Optimierung des Qualitätsstandards : Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der medizinischen Qualität sowie die Umsetzung moderner Behandlungsstandards liegen in Ihrer Verantwortung Gestaltung und Weiterentwicklung innovativer Behandlungsverfahren : Sie entwickeln bestehende Behandlungskonzepte weiter und integrieren neue Verfahren, um eine optimale Versorgung der Patienten sicherzustellen Strategische Weiterentwicklung des Hauses : Sie wirken aktiv an der strategischen Ausrichtung der Klinik mit und arbeiten eng mit der Geschäftsleitung zusammen, um die Abteilung nachhaltig zu stärken Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, orthopädische Rehabilitation, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hoch spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammenzubringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamten Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Orthopädie / Unfallchirurgie | Reha (m/w/d) im Raum Fulda. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
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