Über Möbel AS Handels GmbH Möbel AS Handels GmbH ist ein führender Anbieter im Bereich Möbel und Wohnaccessoires, der sich durch eine umfangreiche Produktpalette und ein tiefes Verständnis für ästhetisches Wohnen auszeichnet. Als expandierendes Unternehmen im Einzelhandel legt Möbel AS großen Wert auf Qualität, Design und die Zufriedenheit seiner Kunden. Für potenzielle Bewerberinnen und Bewerber bietet Möbel AS Handels GmbH vielfältige Möglichkeiten für Ihre Zukunft! Als echte Möbelprofis sind wir beim Traditionsunternehmen Möbel AS stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsmöglichkeiten und eine starke Kollegialität zeichnen unsere Unternehmenskultur aus. Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir glauben an Talente. Und an Persönlichkeit. Denn um unseren hohen Qualitäts- und Serviceansprüchen gerecht zu werden, setzen wir auf kontinuierliche Förderung und Weiterbildung unserer Mitarbeiterinnen & Mitarbeiter. Dazu bieten wir eine Vielzahl an projektbezogenen Workshops, Trainings, Seminaren sowie Qualifizierungsprogrammen an, bei denen Sie sich nicht nur beruflich, sondern auch persönlich weiterentwickeln können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Was erwartet Sie? Sie sind rund um das Thema Küchen die direkte Ansprechperson für unsere Kund:innen und die Filialleitung in der Filiale. Sie begleiten Ihre Kund:innen vom Erstgespräch über die Planung bis hin zur Angebots- und Vertragserstellung. Sie setzen mit unserem Planungstool KPS individuelle Kundenwünsche um. Was sollten Sie mitbringen? Sie waren bereits in der Verkaufsberatung für Küchen tätig und verfügen über fundiertes Fachwissen im Bereich Küchen. Sie gewinnen mit Ihrer freundlichen und zuvorkommenden Art Kund:innen und überzeugen diese mit Ihrem Charme. Sie haben Spaß am Verkaufen und finden hierin Ihre berufliche Erfüllung. Sie arbeiten gerne im Team und Ihnen ist Kollegialität trotz Umsatzprovision wichtig. Was bieten wir Ihnen? Familiäres Team: Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem kleinen und familiären Team in Voll- oder Teilzeit Weiterentwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche und Schulungen Sachbezugskarte: Eine Sachbezugskarte (Edenred City), die monatlich mit 50 Euro (VZ) aufgeladen wird Mitarbeiterrabatte: Mitarbeiterrabatt auf unternehmensinterne Ware Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Parkplatz Geregelte Arbeitszeiten orientiert an unseren Öffnungszeiten Mo-Sa 10-19 Uhr, mit mind. einem festen freien Tag/Woche 6 Wochen bezahlten Urlaub, zzgl. je ½ Tag frei am 24. und 31.12., wenn dieser auf einen Arbeitstag fällt sowie Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen Leistungs- und motivationsabhängiges Gehaltsmodell mit transparenten Entwicklungsmöglichkeiten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Verkaufsberater für Küchen in Mosbach (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Möbel AS Handels GmbH.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, einen renommierten Automobilhersteller im Raum Stuttgart, besetzen wir ab sofort folgende Position: FINANCE & CONTROLLING SUPPORT SPECIALIST (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Du unterstützt bei der Erstellung von KPI- und Controlling-Reports und behältst Budget, Ist-Zahlen und Abweichungen im Blick Bei Planung und Forecasting bringst du dich ein, indem du Daten aus verschiedenen Abteilungen zusammenführst Du hilfst dabei, finanzielle Unterlagen nach lokalen Rechnungslegungsstandards und internen Vorgaben vorzubereiten Gemeinsam mit dem Team sorgst du für korrekte Finanzdaten, unterstützt bei Steuerprozessen und hilfst, interne Kontrollen umzusetzen Änderungen an Finanzprozessen sowie Systemanpassungen begleitest du aktiv und arbeitest an der Standardisierung und Automatisierung mit DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finance, Accounting oder BWL abgeschlossen Erste Berufserfahrung im Finanz- oder Rechnungswesen bringst du mit – idealerweise aus einem internationalen oder Automotive-Umfeld Finanzprozesse, Compliance und Tools wie Excel oder SAP sind dir vertraut Du arbeitest genau, strukturiert und bringst Eigeninitiative mit Auf Englisch sowie Niederländisch oder Französisch kannst du dich sicher verständigen WIR BIETEN Attraktive Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen und Angeboten bei unseren Partnerunternehmen 30 Tage Urlaub: Genieße eine großzügige Urlaubsregelung für Deine Erholung und Work-Life-Balance Gleitzeitkonto mit Überstundenausgleich: Flexible Arbeitszeiten und Ausgleich von Überstunden sorgen für eine optimale Balance zwischen Beruf und Freizeit Homeoffice Option: Arbeite flexibel von zu Hause aus und gestalte Deinen Arbeitsalltag nach Deinen Bedürfnissen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Einleitung Join us und werde Teil eines kreativen, diversen Marketingteams, das mit frischen Ideen Markenkommunikation neu denkt – und Studierende aus aller Welt für die HHL begeistert. Aufgaben Brand Management: Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Markenstrategie mit – von der strategischen Konzeption bis zur operativen Umsetzung von Maßnahmen wie Standortbranding, Designvorlagen, Printprodukten und Offline-Kampagnen. Du sicherst die Qualität unserer Markenkommunikation entlang der Corporate Identity, unterstützt beim Betrieb des Merchandise-Shops oder beim Eventbranding. Du bist hauptverantwortlich für unser internes Brand Center. Content Management: Du betreust unsere Website operativ (redaktionelle Pflege und Qualitätssicherung), koordinierst die zentrale Bilddatenbank und stellst sicher, dass Marketing-Content aktuell, konsistent sowie rechte- und markenkonform verfügbar ist. Du unterstützt bei der redaktionellen Pflege unseres Blogs und bist für die Contentpflege unserer Marketing-Intranetseiten zuständig. Zudem hilfst du anderen Abteilung bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung ihrer Seiten. Qualifikation abgeschlossene Berufsausbildung im Marketing-/Kommunikationsbereich oder vergleichbare Ausbildung oder einschlägige praktische Erfahrung im Brand- und/oder Contentmanagement mindestens ein Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position fundierte Kenntnisse in redaktioneller Contentpflege sowie im Bild- und Markenmanagement sehr gutes Gespür für Design und Kreation gute Kenntnisse im Umgang mit Content Management Systemen sowie Grundkenntnisse in HTML, idealerweise Basiswissen in SEO & Web-Usability routiniert in MS Office & Projekttools, idealerweise Kenntnisse in Grafikprogrammen verhandlungssicheres Deutsch sowie sehr gute Englischkenntnisse Benefits Die Möglichkeit der flexiblen zeitlichen und räumlichen Arbeitsgestaltung 30 Tage Jahresurlaub + arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Zuschuss zum Deutschlandticket Bis zu 5 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Eine wertschätzende, konstruktive und professionelle Arbeitsatmosphäre Einen Arbeitsplatz auf einem lebendigen Campus in einer grünen sowie zentrumsnahen Umgebung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt!
Intro Hybride Home-Office Regelung Attraktive Unternehmensbenefits Firmenprofil Das suchende Unternehmen ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in der Batteriebranche. Es wurde ursprünglich in einer privaten Garage gegründet und hat sich seitdem zu einem der am schnellsten wachsenden Unternehmen Deutschlands entwickelt. Aufgabengebiet Betreuung von Lieferanten Erstellung von Angeboten Unterstützung bei der Preisverhandlung mit Lieferanten und Dienstleistern Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement Aktualisierung und Pflege des Produktsortiments Kontrolle des Wareneinganges Koordination der Transporte in Zusammenarbeit mit der Logistik Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbar) Erste Berufserfahrungen im Einkauf Teamgeist Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Englischkenntnisse Vergütungspaket Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Unternehmenshierarchien 3 x wöchentlich freie Verpflegung durch eigenen Koch Regelmäßige Angebote zu Betriebsausflügen, Betriebssport, etc. Corporate Health Management Mitgliedschaft im Urban Sports Club Attraktive Leistungen zur Kranken- und Altersvorsorge Familienfreundliche Kernarbeitszeiten Kontakt Luisa Dos Santos Almeida Referenznummer JN-082025-6804833 Beraterkontakt +49 172 984 2616
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kollegen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus. Du entlädst Speditionsfahrzeuge Du stapelst Paletten mit Voll- und Leergut im Block- bzw. Regallager ein Du besitzt einen Fahrausweis für Flurförderzeuge Idealerweise verfügst du über Erfahrung mit Schubmaststaplern (Hochregal 4,5m) und kannst eine G25-Untersuchung vorweisen Spaß am selbständigen Arbeiten Einen Arbeitsvertrag innerhalb 48 Stunden nach Bewerbung Eine flexible Schichteinteilung rund um deinen privaten Alltag Steig mit einem Stundenlohn von [min_salary] ein und verdiene mehr je länger du bei uns arbeitest Selbständiges Arbeiten und ein motiviertes Team, das die flaschenpost gemeinsam vorantreibt Bewirb dich innerhalb weniger Minuten über unser Onlineformular! Ein Lebenslauf ist nicht erforderlich.
Einleitung Es gibt einen Arbeitgeber, bei dem nicht nur das Gehalt und die Arbeitsbedingungen stimmen, sondern bei dem Sie auch Logenplätze für den SC Freiburg erhalten können! Steigen Sie ein bei diesem mittelständischen Bauunternehmen, das in Baden-Württemberg mit seinen 10 Niederlassungen zu den erfolgreichsten in der Branche gehört. In der Bauabrechnung sind Sie das unverzichtbare Bindeglied zwischen Baustelle und kaufmännischer Abteilung – mit direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg. Ob neue Themenbereiche für den Europa Park oder kommunale Infrastrukturbauten mit dem Fokus auf Tiefbau, Erdbau und Straßenbau: Hier erwartet Sie eine große Abwechslung an Aufgaben und Projekten. Gleichzeitig profitieren Sie von einem regional eingegrenzten Einsatzgebiet im Umkreis von 50 Kilometern – kein Wochenenddienst, keine Fernbaustellen, keine Übernachtungen. Ihre Arbeit gestalten Sie flexibel mit einer fair geregelten 40-Stunden-Woche, Homeoffice-Möglichkeiten und modernster technischer Ausstattung (inkl. Umstieg auf RIB 4.0, eines der fortschrittlichsten Abrechnungs- und Bauprojektmanagement-Tools am Markt). Bewerben Sie sich jetzt auf diese zukunftsträchtige Festanstellung als: Abrechner Tief-, Erd- und Straßenbau (m/w/d) | 50.000 – 65.000 € Aufgaben Sie rechnen Projekte im Tief- und Straßenbau ab – anfangs mit Unterstützung, später eigenverantwortlich Erstellung und Aufbereitung von Feldaufmaßen Abgleich und Zuordnung der erbrachten Arbeiten zu den LVs Erstellung und Kontrolle der Rechnungen Mengen- und Kostenkontrolle Zusammenstellung aller benötigten Abrechnungsunterlagen für die Nachkalkulation Enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung Qualifikation Sie verfügen über eine bautechnische Ausbildung, z. B. als Baukaufmann / Baukauffrau, Vermessungstechniker, Bauzeichner, Bautechniker, Meister oder als Bauingenieur Sie besitzen bereits erste Erfahrung oder sind offen für eine Einarbeitung in die Abrechnung Sie sprechen sehr gut Deutsch und sind sicher im Umgang mit MS Office Sie besitzen den Führerschein Klasse B Benefits Einarbeitung und Karriere: Sie steigen in eine zentrale Schlüsselrolle ein, in der Sie gezielt eingearbeitet und auch weiterentwickelt werden – durch Fort- und Weiterbildungen mit der Perspektive auf den nächsten Karriereschritt, z. B. in Richtung Bauleitung. Work-Life-Balance: Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten mit individueller Anpassung bei privaten Terminen, Homeoffice-Möglichkeiten und einem regional begrenzten Einsatzgebiet – ohne weite Fahrstrecken oder Auswärtsübernachtungen. Gelebte Wertschätzung: Als Familienunternehmen stehen die Menschlichkeit und der Zusammenhalt im Vordergrund. Sie erleben ein unterstützendes Miteinander, kurze Entscheidungswege, regelmäßige Standortevents sowie große Firmenfeiern (z. B. im Stadion des SC Freiburg). Attraktive Zusatzleistungen: 30+2 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Gehaltserhöhungen, Job-Bike-Leasing, Firmenfitness mit Hansefit / Wellpass, Stadionkarten, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und exklusive Rabatte durch das Corporate Benefits Programm. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618. Abrechnung Bau # Bauabrechnung # Abrechner Tiefbau # Abrechner Straßenbau # Bauabrechner # Abrechner Bauprojekte # Vermessungstechniker Tiefbau # Bauzeichner Tiefbau # Bautechniker Abrechnung # Baukaufmann Abrechnung # Bauabrechnung Tiefbau # Rechnungsprüfung Bau # Mengenermittlung Bau # Aufmaß Bau # Bauprojekte Abrechnung # Bauabrechnung RIB 4.0 # Bauabrechnung BRZ # Kalkulation Bauprojekte # Abrechnungsingenieur Tiefbau # Bauabrechner Straßenbau # Nachkalkulation Bau # Spaß an der Arbeit # Umkirch
Professional Compliance (m/w/d) Referenz 12-217035 Für unseren Kunden, eine renommierte Wirtschaftsprüfungsgesellschaft mit Sitz in Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Compliance in Festanstellung. In dieser Position erwarten Sie nicht nur anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördern. Unser Kunde bietet Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld sowie die Möglichkeit, in einem engagierten und kollegialen Team zu arbeiten. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund, daher möchten wir Sie gerne persönlich kennenlernen. Bewerben Sie sich als Professional Compliance (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen Flexible Arbeitszeiten Corporate Benefits Vielfältige und spannende Aufgabenbereiche Schnelle Entscheidungsprozesse Ausführliche Einarbeitung und gezielte Schulungen Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der operativen Übernahme der Compliance-Aufgaben gemäß MaRisk und WpHG Durchführung von Kontroll- und Überwachungsmaßnahmen, wie etwa Mitarbeitergeschäftsüberwachung und Erstellung von Datenbankauswertungen Recherche zu regulatorischen Themen sowie Aufbereitung und Analyse von regulatorischen Änderungen im Rahmen des MaRisk-Monitorings Erstellung von Präsentationen zu Fachthemen sowie von Schulungsunterlagen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Fachrichtung 1-2 Jahre relevante Berufserfahrung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Zuverlässige, qualitätsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Hohe Eigeninitiative, Offenheit für neue Aufgaben sowie Motivation, Veränderungen voranzutreiben Analytisches und konzeptionelles Denken sowie eine Affinität zu Finanzthemen Teamorientierte Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Bär (Tel +49 (0) 69 96876-113 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217035 per E-Mail an: financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
IT-Systemadministrator (m/w/d) Microsoft 365 Referenz 12-224833 Möchten Sie Ihre berufliche Karriere aktiv vorantreiben und neue berufliche Perspektiven entdecken? Nutzen Sie diese Chance, um den nächsten Karriereschritt zu machen. Für ein renommiertes Unternehmen im Raum Köln suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine motivierte Fachkraft in Festanstellung als IT-Systemadministrator (m/w/d) Microsoft 365. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Mit hohem Home Office Anteil Flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Deutschlandticket Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Attraktives Jahresgehalt von bis zu 60.000 Euro Ihre Aufgaben: Analyse von Problemen in M365/SharePoint, Bereitstellung des 2nd-Level-Supports sowie enge Zusammenarbeit mit 1st-Level und externen Partnern Verantwortung als Application Owner für den stabilen Betrieb, die kontinuierliche Weiterentwicklung und die optimale Nutzung der SharePoint-Plattform Kontinuierliche Weiterentwicklung von Microsoft 365 durch Evaluierung, Konfiguration und Optimierung bestehender Lösungen Erstellung relevanter Systemdokumentationen und Unterstützung der Anwender durch Schulungen und im täglichen Umgang mit den Tools Aktive Mitarbeit in internationalen IT-Projekten und enge Zusammenarbeit mit internen sowie externen Partnern. Ihr Profil: Abgeschlossenes IT-Studium oder eine Ausbildung bzw. gleichwertige Qualifikation mit Berufserfahrung Fundierte Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Systemadministration und im Support für Microsoft 365 und SharePoint Fundierte Kenntnisse in Microsoft 365-Produkten, insbesondere SharePoint (idealerweise als Application Owner) Sehr gute Kenntnisse in Windows Server und Active Directory Erfahrung mit Ticketsystemen sowie in der Konfiguration und Weiterentwicklung cloudbasierter Anwendungen Strukturierte, lösungsorientierte und zielgerichtete Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224833 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-4ef380d8-51fd-41be-959c-403f8e132855 SPIE Wiegel GmbH sucht Sie ab sofort als Anlagenmechaniker SHK / Haustechniker m/w/d Einsatzort: Kulmbach bei Bamberg Kennziffer: 2025-1210 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Anlagenmechaniker SHK / Haustechniker m/w/d Ihr Profil: * Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbare Ausbildung, z. B. als Gas- /Wasserinstallateur, Zentralheizungsbauer * Selbstständige Arbeitsweise * Gute Kommunikationsfähigkeit * Führerschein Klasse B * Deutschkenntnisse Level B2 Ihre Aufgaben: * Montage von Heizungs- und Sanitäranlagen bei Privatkunden und im Bereich Hausverwaltungen * Reparaturarbeiten und Störungsbehebung an Heizungs- und Sanitäranlagen * Heizung-, Sanitär- und Lüftungsarbeiten Neu- und Altbauten * Installation von Wärmepumpen, Kesselanlagen und regenerativen Energieerzeugern (z.B. Biomasse) * Umbau und Erneuerung von Bädern. Wir bieten: * Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen * Attraktives Gehalt: Inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld sowie vergünstigte Mitarbeiteraktien und vermögenswirksame Leistungen * Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub * Gesundheit: Dienstradleasing, Gesundheitsprogramme und betriebliche Krankenversicherung * Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe * Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute" * Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten * Weitere Benefits: Hochwertiges Werkzeug, Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standard, Zuschuss zum KITA-Platz und Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-4ef380d8-51fd-41be-959c-403f8e132855
Einleitung Wir suchen Verstärkung für unseren Standort in Ense: Die Puppe-GmbH ist ein Fachbetrieb für CNC-Drehteile und CNC-Frästeile im Herzen von Ense, Nordrhein-Westfalen. Mit unserem Team von knapp 15 erfahrenen Mitarbeitern und einem modernen Maschinenpark sind wir spezialisiert auf die Fertigung präziser, maßgeschneiderter Teile und Komponenten für eine Vielzahl von Branchen. Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Aufgaben Aufgabenbereiche: Büroorganisation und -verwaltung: Effiziente Organisation des Büroalltags, Pflege und Verwaltung von Dokumenten und Akten, Bestellung von Büromaterialien und sonstigen Bedarfsartikeln Bearbeitung der Korrespondenz: Erstellung, Prüfung und Versendung von E-Mails, Briefen und anderen Schriftstücken Telefonservice: Annahme von Telefonanrufen, Betreuung der Telefonzentrale Datenpflege: Eingabe und Aktualisierung von Daten in unseren EDV-Systemen, Pflege von Kunden- und Lieferantendatenbanken Rechnungswesen: Rechnungstellung und -prüfung, Bearbeitung von Mahnungen und Zahlungseingängen Assistenzaufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben Qualifikation Wir erwarten: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Backoffice eines produzierenden Unternehmens oder in einer vergleichbaren Position, technischer Background von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook), ERP-Systemen und Buchhaltungssoftware Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, Englischkenntnisse von Vorteil Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Teamfähigkeit und Serviceorientierung Benefits Wir bieten: Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitoption Betriebliche Gesundheitsförderung Familiäres, engagiertes Arbeitsumfeld Vielseitige, spannende Aufgaben Persönliche und berufliche Entwicklung in fortschrittlicher Umgebung Modernste Technologie Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein Kennenlernen!
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