Metropolregion Heidelberg | Home Office | Gehalt 75.000 € - 85.000 € | abwechslungsreiche Projekte | hohe Entwicklungschancen zum Teamleiter | flexible Arbeitszeiten Gebiet: Heidelberg Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein renommiertes Ingenieurbüro, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter ELT (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes in Heidelberg. Das Planungsbüro hat ca. 4.500 Mitarbeiter und besteht seit mehr als einem halben Jahrhundert. Durch die lange Beständigkeit am Markt und die dadurch gewonnene fachliche Expertise wird das Unternehmen sehr von seinen Auftraggebern geschätzt. Durch die exzellente Kompetenz gepaart mit Effizienz betreut das Planungsbüro Bauprojekte aller Größen und diverser Thematiken. Dies können Schulen, Universitätscampi oder komplexe Bürogebäude sein, wobei das gesamte Spektrum der Leistungsphasen 1-9 der HOAI abgedeckt wird. Diesen wirtschaftlichen Erfolg verdankt das Planungsbüro seinen qualifizierten Fach- und Führungskräften, die jeden Tag aufs Neue Höchstleistungen erbringen und zusammen das Unternehmen vorantreiben. Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) sind Sie in die Projektabwicklung der Leistungsphasen 1-9 der HOAI für die Elektrotechnik verantwortlich und haben exzellente Entwicklungsmöglichkeiten zum Teamleiter. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Leitung eines Teams, bestehend aus Fachplanern, technischen Systemplanern und Ingenieuren Projektleitung unterschiedlicher Projekte Planung und Objektüberwachung aller Leistungsphasen (1-9) der HOAI, vor allem im Bereich von Stark- und Schwachstromanlagen Termin- und Personaleinsatzplanung technische sowie wirtschaftliche Verantwortung für die Projekte enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Erstellung von Ausschreibungsunterlagen regelmäßiger Austausch mit Kunden Ihre Vorteile: Als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (75.000 € - 85.000 €) 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenwagen plus Privatnutzung lokale Projekte hohe Aufstiegsmöglichkeiten zum Teamleiter Firmenrad individuelle Schulungen und Workshops, um sich bestmöglich weiterzuentwickeln Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Versorgungstechnik / Elektrotechnik oder Techniker/Meister aus dem Bereich ELT sehr gute Kenntnisse in der Elektrotechnik, vor allem im Bereich von Stark- und Schwachstromanlagen mehrjährige Berufserfahrung auf der planenden Seite sehr gute Expertise in allen Leistungsphasen der HOAI 1-9 fachliche Kenntnisse in relevanten Software-Programmen (wie Autocad, Orca) eigenverantwortliches Arbeiten Ehrgeiz, Kommunikationsstärke und selbstständiges Arbeiten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 588CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Wir suchen Dich ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen Integration in ein tolles Team & Unterstützung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Anspruchsvolle und vielseitige Einsätze in wohnortsnähe Garantierte planbare Freizeit, kein Einspringen und sichere Urlaubsplanung nach individueller Absprache Fahrtkostenbeteiligung bzw. Option auf einen Firmenwagen inkl. Tankkarte zur Sicherstellung der Mobilität Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie, kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Vorstellungsgespräche sowohl bei uns als auch in Deinem Lieblingscafé / Teams / möglich Anteilige Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten möglich Mitarbeiterprämien und viele finanzielle Sonderleistungen Mitarbeiterangebote (z.B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u.v.m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Auf Wunsch: Überregionale Einsätze möglich Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und / oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0761 / 15 15 69 00 oder per E-Mail: bewerbung-freiburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für B2B in unserem Essener Büro haben Sie die Chance, Teil eines dynamischen Teams bei CEYLAN GmbH zu werden. Seit 1995 sind wir ein führender Hersteller von hochwertigen Gastronomiegeräten, bekannt für unsere Marken CEYLAN®, Devran®, Heran® Seymen® und Saran®. Unsere Mission ist es, erstklassige Produkte mit modernster Technologie und hochwertigen Materialien anzubieten, die weltweit geschätzt werden. Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld, wo Innovation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Wir legen großen Wert auf nachhaltige Praktiken und ressourcenschonende Technologien, um unseren Kunden bei der Verwirklichung ihrer gastronomischen Visionen zu helfen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Vertriebsarbeit haben und in einem Unternehmen arbeiten möchten, das Wachstum, Vertrauen und langfristige Partnerschaften fördert, dann sind Sie bei uns genau richtig. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Gastronomiebranche. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erweiterung des B2B-Kundenstamms für CEYLAN-Produkte Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kommunikation und persönlichen Kontakt Identifikation und Analyse von Markttrends, um innovative Lösungen und Produkterweiterungen zu fördern Durchführung von Produktpräsentationen und -demos bei potenziellen und bestehenden Kunden Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Produktentwicklungsteam, um auf Kundenfeedback zu reagieren und Produkte kontinuierlich zu verbessern Qualifikation Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich Gastronomie- oder Küchenmaschinen. Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, um langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Eigenmotivation und die Fähigkeit, selbstständig sowie im Team zu arbeiten. Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Deutschlands und international. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Benefits Wir bieten: • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen. • Ein motiviertes und unterstützendes Team. • Eine faire Bezahlung. • Eine umfassende Einarbeitung. • Humane Arbeitszeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld. • Diversitätssensibilität. Noch ein paar Worte zum Schluss Schließen Sie sich CEYLAN an und gestalten Sie die Zukunft des B2B-Vertriebs mit hochwertigen Gastronomiegeräten. Werden Sie Teil unseres Teams in Essen. Bewerben Sie sich jetzt!
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Administrator mit Schwerpunkt AWS bist du für den reibungslosen Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich. Du betreust zentrale AWS-Ressourcen, überwachst die Umgebung und sorgst für Sicherheit, Verfügbarkeit und Effizienz unserer Systeme. Du arbeitest eng mit Entwicklern, Architekten und dem IT-Support zusammen, um eine stabile und moderne Cloud-Plattform zu gewährleisten. Aufgaben • Administration und Pflege von Cloud-Infrastrukturen in AWS • Benutzer- und Rechteverwaltung mit AWS IAM • Überwachung und Optimierung von Ressourcen, Workloads und Kosten • Pflege und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. mit CodePipeline, GitHub Actions) • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen • Analyse und Behebung von Störungen im laufenden Cloud-Betrieb • Dokumentation von Konfigurationen und Prozessen Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung • Erfahrung in der Administration von AWS-Umgebungen • Gute Kenntnisse in AWS-Services wie EC2, S3, RDS, IAM, VPC, CloudWatch • Erfahrung mit Automatisierung (z. B. über AWS CLI, Terraform oder CloudFormation) von Vorteil • Grundverständnis für Netzwerksicherheit, Monitoring und Backup-Strategien • Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Du liebst es, Menschen zu umsorgen und ihnen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine leidenschaftliche Kosmetikerin (m/w/d), die unseren Gästen in unserem Spa im renommierten 5-Sterne-Hotel SO/Berlin Das Stue in Berlin ein unvergessliches Wohlfühlerlebnis bietet. Aufgaben Du führst professionelle Gesichtsbehandlungen, Massagen, Maniküre, Pediküre und weitere Kosmetik- und Wellnessanwendungen durch. Du berätst unsere Gäste individuell und empfiehlst ihnen passende Pflegeprodukte. Du sorgst dafür, dass sich unsere Gäste in der entspannenden Atmosphäre unseres Spas rundum wohlfühlen. Du unterstützt uns bei der Weiterentwicklung unserer Behandlungsangebote und bringst deine Ideen ein. Du stellst sicher, dass alle Hygienestandards im Spa-Bereich eingehalten werden. Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Kosmetikerin und bereits Erfahrung in deinem Beruf gesammelt. Du verfügst über ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse unserer Gäste und bringst Leidenschaft für deinen Beruf mit. Du arbeitest gerne im Team und bist zuverlässig. Deine positive Ausstrahlung und Freundlichkeit machen jeden Spa-Besuch zu einem besonderen Erlebnis. Gute Englischkenntnisse sind wichtig, um auch unsere internationalen Gäste optimal zu betreuen. Benefits Unterschiedliche Arbeitszeitmodelle passend zu deinen Wünschen Einen Arbeitsplatz im exklusiven Ambiente eines 5-Sterne-Hotels im Herzen Berlins Ein motiviertes Team, das Wert auf eine herzliche und professionelle Arbeitsatmosphäre legt Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen zu den neuesten Trends und Techniken in der Kosmetik Mitarbeiterrabatte auf Spa-Anwendungen Bei Bedarf stellen wir eine 1-Raum-Werksmietwohnung (42 m² mit kleinem Balkon am U-Bahnhof Alt-Tegel) für 650 € warm zur Verfügung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir unsere Gäste zu verwöhnen!
Einleitung Für unseren Standort Hamburg suchen wir zum 01.08.2025 zwei Auszubildende zum/zur Technischen Systemplaner*in mit dem Schwerpunkt Versorgungs- und Ausrüstungstechnik. Interessante Aufgaben, spannende Projekte an nicht ganz alltäglichen Orten, eine internationale Kultur und Technik auf dem neusten Stand erwarten Dich bei AERIUS Marine. Als Zulieferer für Schiffsbetriebssysteme und -technik in den Bereichen Klima/Lüftung, Rohrbau, Kältetechnik und Brandschutz sind wir rund um den Globus aktiv. Unsere mittelständische Organisation an Standorten in Deutschland, UK, Indien und Australien bietet ein sehr wertschätzendes Klima mit langfristigen Entwicklungsperspektiven. Aufgaben Erlernen der Grundlagen des manuellen technischen Zeichnens Erlernen des CAD-Zeichnens Anfertigung von Plänen und Zeichnungen nach speziellen Vorgaben Mitarbeit in der Konstruktion Erstellung und Verwaltung von Dokumentationen Qualifikation Mittlerer Bildungsabschluss, Fachabitur oder Abitur Gute Schulnoten in Mathematik und Physik Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen Gute Auffassungsgabe Freude an präziser, detailgetreuer Arbeit Gutes räumliches Vorstellungsvermögen Selbstständiges Denken und Handeln Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Freude an der Teamarbeit Benefits Ein tolles Team und spannende Projekte Eine 36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Kostenübernahme des Deutschlandtickets Hohe Übernahmechance Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten Dir eine spannende Herausforderung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem soliden Wachstumsmarkt. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine fachliche Expertise und Innovationskraft einzubringen. Du entdeckst Dich in dem beschriebenen Profil wieder und möchten unser internationales Team ergänzen? Dann zögere bitte nicht und bewerbe Dich bei uns!
Einleitung Hast du Lust, richtig was zu bewegen? Du liebst es, schicke Webanwendungen zu bauen, und kennst Angular wie deine Westentasche? Dann bist du hier genau richtig! Wir suchen DICH, einen Angular-Profi mit mindestens zwei Jahren Erfahrung, der Lust auf spannende ERP-Projekte hat. Aufgaben Code-Zauberer: Entwicklung und Wartung von Angular-basierten Webanwendungen mit Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Performance. UI-Künstler: Gestaltung und Umsetzung von ansprechenden User Interfaces in enger Zusammenarbeit mit unseren UX-Designern. API-Verbinder: Integration von REST-APIs und anderen Backend-Schnittstellen in moderne Frontend-Lösungen. Optimierungsheld: Feinschliff und Performance-Boost für bestehende Anwendungen, inklusive kontinuierlicher Verbesserung der Codebasis.. Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von Webanwendungen mit Angular (ab Version 10). Erfahrung im Umgang mit TypeScript, HTML5, CSS3 und modernen Frontend-Technologien. Mindestens zwei Jahre Erfahrung mit Angular. Begeisterung für intuitive, schnelle und schöne Webanwendungen. Teamplayer-Mentalität und Lust, Ideen einzubringen. Erfahrung mit der Integration von REST-APIs. Benefits Hybrides Arbeiten mit modernster Ausstattung für dein Homeoffice. Einen Arbeitsplatz, der sich nach dir richtet: Flexibles Arbeiten, egal ob im Büro oder remote. Attraktive Benefits wie Zuschüsse zu Fitnessangeboten, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit du immer am Puls der Zeit bleibst. Regelmäßige Team-Events, weil wir Spaß an der Arbeit schätzen. Frisches Obst, Snacks und Getränke im Büro, damit du gut versorgt bist.- Einen Arbeitsplatz, der sich nach dir richtet: Flexibles Arbeiten, egal ob im Büro oder remote. Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, damit du immer am Puls der Zeit bleibst. Regelmäßige Team-Events, weil wir Spaß an der Arbeit schätzen. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt gut? Dann melde dich! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Schreib uns, was dich antreibt und warum du unser Team verstärken willst. Fragen? Immer her damit!
Du bist Kinderkrankenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen Unsere Anforderungen an Dich als Kinderkrankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0521 / 96 78 53 14 oder per E-Mail: bewerbung-osnabrueckcp@pluss.deKontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Suchst du ein Unternehmen, das nicht nur erwartet, dass du stets dein Bestes gibst, sondern das dir im Gegenzug auch das Beste bietet? Einen Ort, an dem Home-Office und Flexibilität keine seltenen Privilegien, sondern fester Bestandteil der Firmenkultur sind? Bei uns findest du nicht nur moderne Arbeitsstrukturen, sondern auch ein Team, das an den gemeinsamen Erfolg glaubt und in dem jeder Einzelne zählt. Dann ist folgende Stelle genau das Richtige für Dich: Bearbeitung des Postein- und -ausgangs Fristen- und Terminmanagement Erstellung von Kostenfestsetzungsanträgen Erstellung und Bearbeitung von Schriftstücken Aktenmanagement Abrechnung nach RVG oder Honorar Requirements Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder einschlägige Berufserfahrung im Kanzleiumfeld Interesse daran, am Unternehmensgeschehen teilzunehmen und eigene Ideen einzubringen Hohes Eigeninteresse an Weiterentwicklung und Zusammenarbeit mit Kolleg:innen Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle Jährliche Gehaltsrunden Möglichkeit auf Home Office Volldigitales Umfeld 30 Urlaubstage Echtes Mentoringprogramm mit persönlichem Ansprechpartner Interessiert? Dann bewirb dich noch heute per Mail bei Sören Balkausky an balkausky(at)schwertfels(.)de! Gerne können Sie mich auch direkt unter der 089 / 21 70 49 023 erreichen.
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) ab 21,00 € brutto Stundenlohn Worauf Du Dich als Erzieher (m/w/d) freuen kannst: Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung ab 21,00 EUR brutto Stundenlohn und tollen Zuschlägen Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei Adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Sichere und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgaben Erzieher (m/w/d): Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Was Du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) , Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, Dich auf Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen, sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Bist Du bereit, als Erzieher (m/w/d) richtig durchzustarten und Dein Herzblut in die Arbeit mit Kindern zu stecken? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Wir sind Dein Partner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit – egal ob Erziehung, Bildung oder Soziales. Wir helfen Dir, den perfekten Job zu finden, der zu Deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen passt. Ob in Vollzeit oder Teilzeit - Deine Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt! Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500 . Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button ! Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: bewerbung-stuttgartbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 88 15. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
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