Die Gesundheitsholding Lüneburg GmbH wurde 2007 als hundertprozentige Tochter der Hansestadt Lüneburg gegründet. Unter ihrem Dach arbeiten vom Klinikum Lüneburg über die Psychiatrische Klinik Lüneburg bis hin zum SaLü insgesamt neun Gesellschaften Hand in Hand für die Gesundheit der Menschen in und um Lüneburg. Mit ca. 3.800 Mitarbeitenden – davon rund 280 Azubis – ist die Gesundheitsholding Lüneburg dabei größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region. Zur Verstärkung unserer Abteilung IT in der Gesundheitsholding Lüneburg GmbH suchen wir im Zuge einer Nachbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Mitarbeiter (w/m/d) für das Fachressort IT-Service und dezentrale Infrastruktur unbefristet und in Vollzeit mit grundsätzlicher Teilzeiteignung. Die Aufgabenerfüllung muss während der täglichen Funktionszeit sichergestellt sein. Ihre Aufgaben gesellschaftsübergreifendes IT-Incident-Management nach IT-Servicekonzept Bearbeitung von Störungsmeldungen im 1st-Level- und 2nd-Level-Support Inventarisierung und Dokumentation innerhalb des im Einsatz befindlichen IT-Service- und Incident-Management-Systems Installation, Konfiguration und Bereitstellung dezentraler Infrastruktur (z.B. PC, Notebooks, Tablets, Drucker, Scanner usw.) Anwendersupport vor Ort Erstellung von Qualitätsmanagement-relevanten Dokumentationen projektbezogenes Arbeiten im Fachressort Mitarbeit in fachressort- und berufsgruppenübergreifenden Arbeitsgruppen Teilnahme an der Hotline und am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägigen Fachkenntnissen sicherer Umgang mit gängigen dezentralen Infrastrukturkomponenten gemäß Stand der Technik Bereitschaft zu fachressortspezifischen Fortbildungen hohes Maß an serviceorientiertem Arbeiten Sorgfalt im Umgang mit besonders sensiblen Daten praxisorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit gute kommunikative Fähigkeiten Besitz der Fahrerlaubnis nach Klasse B Sprachniveau C2 Unser Angebot betriebliche Altersvorsorge betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssport Zuschuss zum Deutschlandticket Möglichkeit der eigenen Fort- und Weiterbildung Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung u. v. m Möglichkeit des mobilen Arbeitens/Homeoffice im fachressortbezogenen Anwendungsfall ein familienfreundliches Unternehmen – FaMi-Siegel-Träger 2025 – 2027 elektronische Arbeitszeiterfassung u. v. m Die Beschäftigung bestimmt sich nach den Tarifbedingungen des Öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt nach EG 10 TVöD. Wir bieten Ihnen ein interessantes und vielfältiges Arbeitsgebiet in einem modernen und sich ständig entwickelnden Unternehmensumfeld. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wenn Sie unser eingespieltes Team als engagierte Person bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit dem frühest möglichen Eintrittstermin online über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail bis zum 28.07.2025 an Bei Rückfragen und für nähere Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Thomas Rahn unter Tel.oder unter E-Mail zur Verfügung
Sind Sie ein technikbegeisterter Profi auf der Suche nach neuen Herausforderungen in der Gebäudetechnik? SMC Jobs - Ihr Spezialist in der Gebäudetechnik - sucht motivierte Talente für spannende Aufgaben. Werden Sie Teil des Teams und starten Sie jetzt als Kältetechniker am Standort Köln durch. Wir bieten: Ein attraktives Gehaltspaket bis zu 50.000€ Jahresbrutto Zusatzleistungen wie Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem führenden Unternehmen der Branche Vollausgestattetes Servicefahrzeug wird Ihnen zur Verfügung gestellt 30 Tage Jahresurlaubsanspruch sowie Freistellung an Weihnachten und Silvester Interne Aufstiegschancen und umfangreichen Weiterbildungsangebot Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen: In Zusammenarbeit mit bekannten Marken und Unternehmen Ihre Aufgaben: Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an Kälte- und Klimatechniksystemen Analyse und Behebung von Störungen Funktions- und Sicherheitsprüfungen sowie Inbetriebnahme von Anlagen und Einweisungen Überwachung und Erstellung von Wartungs- und Kontrollplänen Dokumentation der erbrachten Leistungen Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik bzw. Kälteanlagenbauer bzw. Anlagenmechaniker für Heizungs-, Klima- und Sanitärtechnik bzw. Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d) oder einer ähnlichen technischen Fachrichtung mit Bezug zur Kältetechnik Berufserfahrungen als Servicetechniker im Kundendienst wünschenswert Führerschein Klasse B Bewerben Sie sich noch heute als Servicetechniker Kältetechnik in Köln!
Bei einem unserer namhaften Kunden in Büdelsdorf, einem Unternehmen aus dem Bereich Wasser- und Umweltmanagement, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Unser Kunde ist ein Global Player und Marktführer mit über 5.000 Mitarbeitenden in 50 Ländern. Im letzten Jahr erreichte das Unternehmen einen Gesamtumsatz von über 1,1 Milliarden Euro. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Betreuung des geistigen Eigentums der Unternehmensgruppe Sie übernehmen die internationale Sachbearbeitung im Bereich der gewerblichen Schutzrechte, Patente, Marken, Designs und Domains Zu Ihren Aufgaben gehören interne und externe Koordinationsaufgaben inkl. selbstständig geführter Korrespondenz Sie fungieren als Ansprechpartner für die Kollegen (m/w/d) im In- und Ausland sowie für die externen Kanzleien Sie übernehmen die elektronische Aktenverwaltung Sie sind verantwortlich für die Zahlung von Gebühren sowie Überwachung und Wiedervorlagen von Fristen Ihr Profil Sie haben idealerweise eine Berufsausbildung als Patentanwalts- oder Rechtsanwaltsfachangestellte mit Kenntnissen im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes abgeschlossen, Quereinsteiger mit Branchenkenntnissen sind ebenfalls willkommen Sie besitzen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie zeichnen sich durch sichere MS-Office Kenntnisse Sie besitzen ein hohes Maß an Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Sie können Teamfähigkeit gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise vorweisen Ihre Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle (4-Tage-Arbeitswoche, Teilzeit, Vollzeit …) Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien Eine strukturierte Einarbeitung und stetige Weiterbildung über die unternehmenseigene Akademie Digitale Arbeitswelt Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenlose Getränke und Obst Firmenfeiern Corporate Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Karin Kulisch Karin.Kulisch@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hopfenstraße 65 24103 Kiel Telefon: +49 431 7299 0840
Senior Marketingmanager (m/w/d) Über uns: Wir sind ein namhaftes Unternehmen der Kaffeebranche und produzieren entkoffeinierten und reizarmen Rohkaffee auf modernsten Anlagen. Wir gehören seit über 50 Jahren in unserem Bereich zu den weltweit führenden Anbietern. Die Grundlage unseres Erfolgs ist das Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bremen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Senior Marketingmanager (m/w/d) Deine Aufgaben: Du übernimmst die strategische Verantwortung für einen konsistenten und modernen Markenauftritt und gestaltest einzelne Branding-Projekte Du steuerst bereichsübergreifende Projekte und entwickelst crossfunktionale Marketingmaßnahmen mit Fokus auf Employer Branding, Produkt- und Unternehmenskommunikation Du verantwortest die Marketingkommunikation über alle relevanten Kanäle hinweg – von Social Media bis hin zu klassischen PR-Formaten Du entwickelst unser Employer Branding weiter & bringst neue Impulse zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke ein Du planst, organisierst und unterstützt bei Messen und Events Du identifizierst Trends, entwickelst kreative Ansätze und setzt innovative Maßnahmen um Dein Profil: Du verfügst über ein Studium mit dem Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in leitender Position Du hast fundiertes Know-how im ganzheitlichen Marketing (Branding, Kommunikation, Produkt- & Eventmarketing) und Freude daran Texte zielgruppengerecht, kreativ und stilistisch sicher zu formulieren Du kannst erfolgreich umgesetzte Marketingprojekte vorweisen Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools (z.B.: LLMs wie ChatGPT oder Copilot), Social Media, Agenturen und relevanten Dienstleistern Du besitzt fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke aus, bringst die Fähigkeit mit, Themen proaktiv voranzutreiben und arbeitest gerne im Team Deine Vorteile: Du profitierst von einer abwechslungsreichen und anspruchsvollen Tätigkeit, strategische Marketingthemen aktiv zu gestalten und zu entwickeln Du kommst in ein stabiles, innovatives Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien, DUZ-Kultur und langfristiger Perspektive Du erhältst Gestaltungsspielraum und bringst deine Expertise in ein vielfältiges Marketingumfeld ein Du erhältst Bonusleistungen wie ein Weihnachts- und Urlaubsgeld, Firmenfitness, 30 Tage Jahresurlaub, Firmenfahrrad-Leasing, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Betriebskantine, Firmenevents und natürlich Kaffee Kontakt Erkennst du dich in der Beschreibung wieder? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen, inkl. Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal zu. Deine Ansprechpartnerin: Fr. Isabelle Otoo Personal | Human Resource Management CR3-Kaffeeveredelung M. Hermsen GmbH Waterbergstraße 14, 28237 Bremen Telefon 0421/6490510 bewerbung@cr3-hermsen.com JETZT BEWERBEN
Für ein international erfolgreiches Industrieunternehmen im Raum Pforzheim suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten und analytisch starken Operations Controller (m/w/d) . Wenn Sie Controlling nicht nur als Zahlenwerk verstehen, sondern aktiv zur Steuerung und Weiterentwicklung von Produktionsprozessen beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Optimierung und Ausbau von Controlling-Strukturen im Produktionsumfeld sowie partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Entwicklung zielgerichteter Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung Erstellung von Investitionsrechnungen und Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Entscheidungsunterstützung Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs – bevorzugt mit Fokus auf Controlling Fundierte Praxiserfahrung im Controlling, idealerweise im industriellen Umfeld oder im Bereich Produktionscontrolling Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP, Oracle, o.Ä.) Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung im Rahmen der Direktvermittlung Hohe Jobsicherheit in einem wachstumsstarken Unternehmen Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft ...und vieles mehr! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter Ihr Kontakt Frau Melissa Virgulto bewerbung-karlsruhefi@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon +49 721/9335830
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Stellenbezeichnung: Facharzt (m/w/d) / Oberarzt (m/w/d) Geriatrie Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag verschiedener renommierter Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Ärzte (m/w/d) zur Besetzung offener Positionen in der Geriatrie. Ihre Aufgaben: Betreuung von Patienten im stationären und/oder ambulanten Bereich Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen, dem Pflegepersonal und der Krankenhausleitung Ggf. Teilnahme am geriatrischen Konsildienst und/oder Bereitschaftsdienst/Rufbereitschaft Ggf. Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzten (m/w/d) und Entwicklung eigener Fachkräfte (m/w/d) Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Geriatrieabteilung und ihrer Prozesse Durchführung diagnostischer Verfahren Bereitschaft zum Einbringen bei internen Fortbildungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin und Geriatrie oder Innere Medizin mit Zusatzqualifikation Geriatrie oder Allgemeinmedizin mit Zusatzqualifikation Geriatrie Deutsche Approbation Offenes Auftreten, fachliche und soziale Kompetenz Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Eigeninitiative Kollegiales und professionelles Auftreten sowie ein freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten und deren Angehörigen Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) - 17,96€/h Werde Postbote für Pakete und Briefe in Hemer Was wir bieten 17,96 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld und regionaler Arbeitsmarktzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 € Urlaubsgeld Du kannst sofort vorerst befristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Möglichkeit der Sprachförderung Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobsNLEssen Wir suchen: Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) - 17,96€/h (
Wir können die Zukunft nicht vorhersagen, aber zusammen gestalten. Mithilfe moderner Simulationsmethoden und eigener CDH-Softwarelösungen entwickeln wir Produktinnovationen für die Automobilindustrie von morgen. Werden auch Sie Teil eines wachsenden und zukunftsorientierten Teams, in dem Sie eigene Ideen einbringen und verwirklichen können! Die CDH ist seit 1990 auf Erfolgskurs. Als einer der weltweit führenden Spezialisten auf dem Gebiet der technischen Berechnung und Simulation unterstützen wir die internationale Automobilindustrie mit Entwicklungsdienstleistungen und Softwarelösungen zur virtuellen Produktentwicklung. Werden auch Sie Teil der Erfolgsgeschichte! Für unseren Standort Ingolstadt suchen wir ab sofort einen: Linux IT-Systemadministrator (m/w/d) Aufgaben: Sicherstellung der Funktionsfähigkeit unserer IT-Systeme (u. a. Linux Netzwerk Server, Linux HPC Server, VMWare, Avaya, Veeam, Sophos) Analyse und Behebung von Störungen im operativen Betrieb Betreuung, Pflege und Absicherung unserer Linux Server, Clients und Netzwerkinfrastruktur Installation von Standardsoftware im CAE-Umfeld (CDH-Software, Nastran, Animator, etc.) Unterstützung der Anwender bei IT-Problemen im 1st und 2nd Level Support, sowie deren Analyse Planung, Beschaffung und Anpassung neuer Hardware- und Softwarekomponenten Allgemeine IT-Beratung der Fachabteilungen Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker Systemintegration bzw. abgeschlossenes informationstechnisches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung und Überwachung von IT-Plattformen und Netzwerken Fundierte Kenntnisse in Linux (RHEL/Rocky Linux), in Windows wünschenswert Ausgeprägte Erfahrung in folgenden Bereichen Netzwerk (TCP/IP, VPN, LDAP) Virtualisierung (VMWare) SAMBA AD GPO IT-Security (Firewall, AV) Programmierkenntnisse in folgenden Sprachen wünschenswert: Shellcript PowerShell Python, C ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Benefits: Home Office und flexible Arbeitszeiten Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad-Leasing Präventionsangebote Firmen- und Team-Events Individuelle Fortbildungen, Trainings und fachliche Qualifikation Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihre Ansprechpartnerin bei CDH AG: Frau Christina Liepold, Personalreferentin Despag-Str. 3, 85055 Ingolstadt, Tel. +49 (0) 841-97481-18 E-Mail: bewerbung@cdh-ag.com, www.cdh-ag.com Referenz-Nr.: YF-24980 (in der Bewerbung bitte angeben)
IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - Duales Studium - Weil Lehre nicht nur ein Job ist, sondern ein Statement. Du willst nicht nur lehren, sondern auch etwas bewegen? Dann starte an Deutschlands größter Hochschule und gestalte mit uns die Lehre der Zukunft. Dein Wissen. Dein Timing. Deine Entscheidung. Werde freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis ab 36 Unterrichtseinheiten ab dem Jetzt bewerben an einem unserer IU Standorte im Fachbereich Tourismusmanagement. Das erwartet Dich Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse im Bereich Tourismusmanagement mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Tourismusprodukte, nachhaltiger Tourismus, Dienstleistungsqualität oder Overtourism. Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese eigenständig auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Tourismusmanagement oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir Erlebe moderne Lehre : In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. Gib Dein wertvolles Wissen weiter: Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung in der Arbeitsorganisation. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. Erlebe Innovation und Dynamik : Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 4 zusammen. DEIN START IN DIE LEHRE – IN NUR 3 SCHRITTEN: 1. Bewerben: Einmalige Online-Bewerbung über unser Karriereportal. 2. Prüfen > Matchen: Wir prüfen deine Qualifikationen und finden passende Module, die optimal zu deinem Wissen passen. 3. Starten: Bei einem passenden Auftrag melden wir uns – und du legst los. Was oft nach trockener Theorie klingt, wird bei uns lebendig –mit Praxiswissen, das wirkt. Du verbindest Inhalte mit Beispielen, förderst Talente und machst Studierende fit für morgen. Themen wie Nachhaltigkeit, kulturelles Erbe und digitale Transformation sind fester Teil von Lehre und Forschung. Gestalte mit uns die Zukunft – als Dozent:in an der IU! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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