Senior Business Consultant Quantitative Risk Management (m/w/d)
JRWG CoachConsult GmbH - 85622, Feldkirchen, Kreis München, DE
Über uns Unser Mandant ist ein marktführendes Software- und Beratungsunternehmen für Finanzinstitute und bietet seinen Kunden neben dem erweiterten Portfolio im Bereich Banksteuerung und Meldewesen anerkannte Expertise in den Themen Strategie & Geschäftsmodelle, Finance, Risk & Compliance, Capital Markets, Payments, SAP und Digital Transformation & IT. Aufgaben * Sie beraten die Kunden unseres Mandanten sowohl strategisch auf Top-Managementebene als auch operativ in der Umsetzung * Ihre Kernthemen sind dabei quantitative Fragestellungen im Risikomanagement (insbesondere Kredit-, Marktpreis-, Liquiditäts- und operationelle Risiken) unter Berücksichtigung der relevanten regulatorischen Anforderungen * Sie entwickeln bestehende und neue Verfahren zur Risikoquantifizierung und -messung (u. a. unter Einsatz von mathematisch-statistischen Verfahren) und führen regelmäßig Validierungen der Risikomodelle durch * Sie entwickeln marktgerechte Lösungen für die Kunden unseres Mandanten in einem herausfordernden regulatorischen Umfeld * Sie beraten das Management der Bank hinsichtlich der zukunftsfähigen Aufstellung ihrer Methoden und Verfahren im Risikomanagement bzw. -controlling Profil * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt quantitative Finanzwirtschaft / Banken (BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsmathematik) oder naturwissenschaftlichtechnisches Studium (Informatik, Mathematik, Physik) oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Erfahrung in Beratungsunternehmen oder in Banken * Kenntnisse in quantitativem Risikomanagement, Predictive Analytics sowie regulatorischen Anforderungen * Wünschenswert: Kenntnisse in R und SAS * Kunden- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten, Reisebereitschaft IT-Affinität, analytische Fähigkeiten sowie konzeptionelles und strukturiertes Arbeiten * Kommunikationsstärke, Moderationstalent und Teamfähigkeit * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Flexibilität und Reisebereitschaft Wir bieten * attraktive Karrierechancen und Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung * flexibles Arbeitszeitmodell * großzügige Sozialleistungen * hochprofessionelles und sehr kollegiales Arbeitsklima in hochmotivierten Teams Kontakt Unser Mandant ist ein marktführendes Software- und Beratungsunternehmen für Finanzinstitute und bietet seinen Kunden neben dem erweiterten Portfolio im Bereich Banksteuerung und Meldewesen anerkannte Expertise in den Themen Strategie & Geschäftsmodelle, Finance, Risk & Compliance, Capital Markets, Payments, SAP und Digital Transformation & IT.
Gastronomische Mitarbeiterin (w/m/d) in Teilzeit 25,00 Wochenstunden Montag bis Freitag von 11:00-16
Studierendenwerk Ulm - 89081, Ulm, DE
Einleitung Das Studierendenwerk Ulm versorgt mit seinen Geschäftsbereichen Campusgastronomie, Studenti-sches Wohnen, Studienfinanzierung, Soziale Dienste und Beratung rund 25.000 Studierende. Für unsere Cafeteria am Standort der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Heidenheim suchen wir für die Dauer der Öffnungszeiten ab dem 01.10.2025 eine Gastronomische Mitarbeiterin (w/m/d) in Teilzeit 25,00 Wochenstunden Montag bis Freitag von 11:00-16:00 Uhr Aufgaben Vor- und Zubereitungstätigkeiten im Cafeteriabereich Kassiertätigkeiten inklusive Kassenabrechnung Mithilfe bei der Essensausgabe, sowie Regeneration der Mittagessen Aufräum-, Reinigungs- und Spültätigkeiten Betreuung der Automatenstationen, inklusive Fahrdiensttätigkeiten Qualifikation Erfahrung im Gastgewerbe, idealerweise mit einer abgeschlossenen Ausbildung im gastronomischen Bereich Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Freude am Umgang mit Menschen und Kundenorientierung Besitz eines Führerscheins der Klasse B Benefits Kein Wochenend- und Schichtdienst Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Zusammenarbeit in einem freundlichen und motivierten Team Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge Ermäßigtes Deutschlandticket als Jobticket Noch ein paar Worte zum Schluss Die Stelle ist vorerst befristet. Die Vergütung erfolgt nach dem TV-L. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 08.August 2025 an das Studierendenwerk Ulm, Postfach 4079, 89030 Ulm oder per E-Mail. Beachten Sie bitte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus Sicherheitsgründen nur im PDF-Format annehmen können. Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Wolf unter der Rufnummer 0731 79031 6000.
Objektleiter (m/w/d) in der Gebäudereinigung
TOPSTEP GmbH - 22145, Hamburg, DE
Unser Mandant ist ein inhabergeführtes Traditionsunternehmen, das sich seit 40 Jahren durch Qualität und Zuverlässigkeit erfolgreich am Markt positioniert hat. Mit ca. 800 Mitarbeitern erbringt das Unternehmen umfassende Dienstleistungen rund ums Gebäude. Zudem ist es für das Unternehmen selbstverständlich, eigene Mitarbeiter kontinuierlich weiterzuqualifizieren und auch als anerkannter Ausbildungsbetrieb den Nachwuchs stets zu fördern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird in Hamburg ein Objektleiter (m/w/d) in der Gebäudereinigung gesucht. Objektleiter (m/w/d) in der Gebäudereinigung Objektleiter (m/w/d) in der Gebäudereinigung Ref. Nr. 332622 Aufgaben: Betreuung diverser Objekte in der Unterhaltsreinigung Durchführung regelmäßiger Kundenbesuche und Kommunikation mit den Ansprechpartnern (inkl. Reklamationsbearbeitung) Sicherstellung der Service- und Reinigungsqualität vor Ort Bestellung und Bereitstellung von Verbrauchsmaterialien Rekrutierung von Reinigungskräften Betreuung der Reinigungskräfte von Eintritt bis Austritt (inkl. Erstellung von Arbeitsverträgen, Personaleinsatzplanung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter) Vorbereitung der monatlichen Lohnabrechnung Bearbeitung und Bewertung der Nachkalkulation von eigenen Objekten Profil: mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Kundenbetreuung und Mitarbeiterführung erste Erfahrung in der Objektbetreuung oder Quereinstieg mit Interesse an der Gebäudereinigung, Organisationstalent und einer hohen Kundenorientierung idealerweise erste Erfahrungen in der Reinigungsbranche Kenntnisse über gängige Reinigungstechniken und –mittel sind von Vorteil freundliches, seriöses und verbindliches Auftreten gültiger Führerschein (zwingend erforderlich) Benefits: einen sicheren Arbeitsplatz einen unbefristeten Arbeitsvertrag fachbezogene Weiterbildungen Firmenwagen, inkl. privater Nutzung Firmenevents frische Obstkörbe, sowie kostenlose Getränke Region/Ort Hamburg
Head of Capital Markets(m/w/d) - Standort: bundesweit
JRWG CoachConsult GmbH - 85622, Feldkirchen, Kreis München, DE
About us Unser Mandant ist ein marktführendesSoftware-und Beratungsunternehmen für Finanzinstituteund bietetseinen Kunden neben dem erweiterten Portfolio im Bereich Banksteuerung und Meldewesen anerkannte Expertise in den Themen Strategie & Geschäftsmodelle, Finance, Risk & Compliance, Capital Markets, Payments, SAP und Digital Transformation & IT. Tasks •Übernahmeder Geschäftsverantwortung für die Marktpositionierung im ZielsegmentCapital Markets, Asset Management und Front Office•das angebotene Beratungsangebot umfasst:oProzessanalyse, -optimierung und -automatisierung oRequirements Engineering, Business-Analyse, technische Implementierung oProjektleitung und Projektmanagement in klassischen sowie agilen Projekten•Aufbau und die Weiterentwicklung diesesLeistungsportfolios•Aufbau und Führung eines Beratungs-und Implementierungsteams Profile •Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung •Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Capital Markets, Asset Management und Front Office (Prozesse, Fachlichkeit, Implementierung, Standardsoftware) •Umfassende Kenntnisse als Business Consultant, Requirements Engineer oder Projektmanager •Ausgeprägte Salesaffinität und gutes Netzwerk im adressierten Markt •Kommunikationsstärke, Moderationstalent sowie Team-und Führungsfähigkeit •Verhandlungssichere Deutsch-und Englischkenntnisse in Wort und Schrift •Flexibilität und Reisebereitschaft What we offer •attraktive Karrierechancen und Perspektivenzur beruflichen Weiterentwicklung•flexibles Arbeitszeitmodell/ Home Office•großzügige Sozialleistungen•hochprofessionellesundsehr kollegiales Arbeitsklima in hochmotivierten Teams Kontakt
Kraftverkehrsmeister /Ausbilder für angehende Berufskraftfahrer (m/w/d) für den Standort Mettmann ge
FAR-Bildung GmbH - 40822, Mettmann, DE
Einleitung Sind Sie bereit, die nächste Generation von Berufskraftfahrern zu formen? Als Ausbilder bei der FAR Group spielen Sie eine entscheidende Rolle dabei, Menschen in die Welt des Kraftverkehrs zu führen und ihnen die Fähigkeiten zu vermitteln, die sie benötigen, um auf den Straßen erfolgreich zu sein. Die FAR Group ist mehr als nur ein Bildungsträger. Wir sind eine starke Gemeinschaft, die sich darauf spezialisiert hat, Menschen auf ihrem Weg in die Logistik- und Verkehrswelt zu begleiten. Mit unseren Ausbildungszentren im Rhein-Ruhr-Gebiet bieten wir umfassende Programme an, um Berufskraftfahrer, Fahrlehrer und Logistikexperten auszubilden. Unsere Leidenschaft liegt darin, Menschen durch Bildung zu stärken und ihnen die besten Voraussetzungen für ihre berufliche Zukunft zu bieten. Ihre Rolle als Ausbilder (m/w/d) für angehende Berufskraftfahrer In dieser verantwortungsvollen Position bereiten Sie unsere Teilnehmer nicht nur auf ihren Job als Berufskraftfahrer vor – Sie geben ihnen das Handwerkszeug für ein sicheres und effizientes Arbeiten im Straßenverkehr. Sie teilen Ihre Erfahrung, vermitteln praktische und theoretische Kenntnisse und sind ein starker Mentor auf dem Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft. Warum diese Rolle so wichtig ist? Sie sind der Schlüssel zur beruflichen Entwicklung unserer Teilnehmer. Ihr Engagement sorgt dafür, dass sie nicht nur die notwendigen Führerscheine erwerben, sondern auch zu kompetenten und verantwortungsbewussten Berufskraftfahrern heranwachsen. Ihre Arbeit hat unmittelbare Auswirkungen auf ihre Karriere und die Sicherheit im Straßenverkehr. Aufgaben Unterricht und Coaching : Sie bereiten Erwachsene auf die theoretischen und praktischen Anforderungen des Berufs als Kraftfahrer vor, gemäß den Vorgaben des Berufskraftfahrerqualifikationsgesetzes (BKrFQG). Vor- und Nachbereitung der Lehrgänge : Sie erstellen Unterrichtsmaterialien und passen diese an die Bedürfnisse Ihrer Teilnehmer an. Bewertung und Feedback : Sie überwachen den Lernfortschritt Ihrer Teilnehmer und geben ihnen individuelles Feedback zu ihren Leistungen in theoretischen und praktischen Prüfungen. Beratung und Betreuung : Sie unterstützen Ihre Teilnehmer dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen und ihre Schlüsselkompetenzen wie sicheres und effizientes Fahren weiterzuentwickeln. Qualitätssicherung : In Zusammenarbeit mit dem Team sorgen Sie dafür, dass unsere Bildungsprogramme stetig optimiert und auf höchstem Niveau durchgeführt werden. Qualifikation Ihre Qualifikationen: Berufserfahrung im Kraftverkehr : Sie haben umfangreiche Erfahrung als Berufskraftfahrer und sind bereit, Ihr Wissen weiterzugeben. Ausbildereignungsschein (AdA) : Wünschenswert ist eine Ausbildereignung, aber wir unterstützen Sie auch auf dem Weg dorthin, wenn Sie diesen Nachweis noch nicht besitzen. Meister für Kraftverkehr oder angehender Meister : Ein Meistertitel im Kraftverkehr ist von Vorteil, aber auch Berufskraftfahrer mit entsprechender Erfahrung sind willkommen. Pädagogisches Geschick : Sie sind geduldig, können komplexe Inhalte verständlich vermitteln und haben Freude daran, Menschen in ihrer Entwicklung zu fördern. Interkulturelle Kompetenz und Empathie : Sie wissen, wie wichtig es ist, sich auf die unterschiedlichen Hintergründe und Bedürfnisse unserer Teilnehmer einzustellen. Benefits Langfristige Sicherheit : Arbeiten Sie in einer zukunftssicheren Branche, in der Ihre Fähigkeiten stets gefragt sind. Eigenverantwortliches Arbeiten : Wir vertrauen auf Ihre Expertise und geben Ihnen den Freiraum, Ihre Lehrgänge eigenständig zu gestalten. Persönliche Weiterentwicklung : Wir bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten, sich beruflich und persönlich weiterzubilden. Fortbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten : Wir unterstützen Sie bei der Teilnahme an Fortbildungen und der Erlangung weiterer Zertifikate, damit Sie immer auf dem neuesten Stand bleiben. Karrierechancen : Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln und Führungspositionen zu übernehmen. Modernes Arbeitsumfeld : Sie arbeiten in modern ausgestatteten Schulungsräumen mit den neuesten Lehrmitteln und Technologien. Mentorenprogramm : Neue Kollegen werden durch erfahrene Ausbilder unterstützt und können so schnell in ihre Rolle hineinwachsen. Betriebliche Altersvorsorge : Denken Sie schon heute an morgen – mit unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge. Gesundheitsförderung : Halten Sie sich fit mit einer vergünstigten Mitgliedschaft bei FitX. Starke Gemeinschaft : Erleben Sie regelmäßige Mitarbeiterevents, bei denen das Team im Mittelpunkt steht. Noch ein paar Worte zum Schluss Bei der FAR Group haben wir jeden Tag die Möglichkeit, Leben zu verändern. Empathie, Respekt und das Verständnis für die Bedürfnisse unserer Teilnehmer sind das Fundament unserer Arbeit. Als Ausbilder für Berufskraftfahrer haben Sie die Chance, nicht nur Wissen weiterzugeben, sondern Menschen auf ihrem Weg in eine sichere und erfolgreiche Zukunft zu begleiten. Sind Sie bereit, ein wichtiger Teil unserer FARmilie zu werden und neue berufliche Perspektiven zu eröffnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – auch als Quereinsteiger sind Sie bei uns herzlich willkommen. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft der Berufskraftfahrer zu gestalten!
Versicherungsmakler als Quereinstieg (m/w/d) Personalberatung
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Makler" der Personalberatung! Wir sortieren nicht einfach Lebensläufe, wir bringen Menschen zusammen, die wie perfekt zugeschnittene Versicherungspolicen sind - oder besser gesagt: die in der richtigen "Position" sind, um durchzustarten! Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit Herz und Verstand: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und sorgst dafür, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen - wie bei einem Versicherungsschutz, nur dass es hier um Karrieren geht. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dein Netzwerk auf, knüpfst neue Kontakte und bringst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen zusammen - jedes Gespräch wird zum Türöffner für die nächste Karriere-Chance! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring, damit du in der Personalberatung richtig durchstartest - dein persönlicher Karriere-Boost, ohne Risiko! Teamspirit wie beim Open-House: Ein energiegeladenes Team, das zusammenhält, sich pusht und Erfolge gemeinsam feiert. Anforderungsprofil Warum dein Versicherungs-Background bei uns genau der richtige Fit ist? Weil du als Versicherungsprofi Skills auf Lager hast, die uns Türen öffnen: Verhandlungsgeschick, Zielstrebigkeit und das Talent, Menschen zu verstehen und ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Du weißt, wie man "den richtigen Abschluss" macht - und genau das tun wir hier, nur mit Karrieren statt Verträgen! Mit diesen Fähigkeiten rockst du den Einstieg in die Personalberatung: Leidenschaft für Menschen: Du weißt, wie man Kunden von der richtigen Versicherung überzeugt - jetzt findest du Talente, die das gleiche Feuer für ihre Karriere haben. Radar für die richtigen Leute: Du erkennst sofort, wer das Potenzial hat, groß rauszukommen - genauso schnell, wie du den passenden Vertrag für deinen Kunden an Land ziehst. Organisationstalent wie beim Projektmanagement: Du hast den Versicherungsmarkt gemanagt und weißt, wie man alles reibungslos organisiert - als Personalberater wirst du die Fäden in der Hand halten und den perfekten Abschluss machen. Lösungsorientiertes Denken: Der Deal lief nicht nach Plan? Kein Problem, du hast immer eine Lösung parat - und genauso bringst du diese Fähigkeit in die Personalberatung ein, um jede Herausforderung zu meistern. Kommunikationsstärke: Ob beim Gespräch am Telefon oder beim Beratungsgespräch - du weißt, wie du Menschen überzeugst, zum Handeln bewegst und einen Deal abschließt. Vergütungspaket Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Ready für den nächsten Schritt? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Personalberatung und bringen Talente in die besten "Investment-Chancen"! Starte dein persönliches Karriere-Projekt, bring frischen Wind in deine berufliche Zukunft und unterstütze uns dabei, die richtigen "Deals" abzuschließen. Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6797147 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Sales Development Representative - Enterprise Sales, DACH (m/w/d)
Boardwise | Gertrud digital GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Boardwise ist ein schnell wachsendes B2B-SaaS-Unternehmen mit Hauptsitz in Hamburg – wir arbeiten vollständig remote in ganz Europa. Unsere Plattform hilft Vorständen, Aufsichtsräten und Führungsteams großer Organisationen dabei, Meetings, Entscheidungen und Governance-Prozesse effizienter, sicherer und transparenter zu gestalten. Zu unseren Kunden zählen u. a. die Würth Gruppe, VW Financial Services, E.ON und ProSiebenSat.1. Zur Verstärkung unseres Enterprise Sales Teams suchen wir dich als Sales Development Representative (SDR) für den DACH-Markt. Du bist die erste Ansprechperson für potenzielle Kunden, öffnest neue Türen und legst damit den Grundstein für unsere Wachstumsstrategie im deutschsprachigen Raum. Aufgaben Du identifizierst und recherchierst passende Zielunternehmen und Ansprechpartner:innen (z. B. Vorstandssekretariat, Chief Legal Officer, IT-Leitung) Du führst strukturierte Outbound-Kampagnen durch (Telefon, Video, E-Mail und LinkedIn) und erreichst dabei deine wöchentlichen Aktivitätsziele Du generierst qualifizierte Leads und vereinbarst Termine für unsere Account Executives Du betreust eingehende Leads (Inbound) und warme Kontakte Du unterstützt bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen Du pflegst unser CRM-Daten (HubSpot) und sorgst dafür, dass alle Interaktionen nachvollziehbar und aktuell sind Du bringst aktiv Ideen ein, um unsere Lead-Generierungsprozesse und Outreach-Strategien kontinuierlich zu verbessern Qualifikation Mindestens 1 Jahr Erfahrung als SDR oder BDR in einem B2B SaaS-Umfeld – idealerweise im Mid-Market- oder Enterprise-Bereich Nachweislicher Erfolg im Outbound – du arbeitest strukturiert, KPI-orientiert und eigenständig Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) sowie solide Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit Tools wie HubSpot , LinkedIn Sales Navigator oder vergleichbaren Plattformen Du bringst Neugier, Eigeninitiative und Resilienz mit – du liebst es, neue Kontakte zu knüpfen Bonus: Du hast bereits Prozesse optimiert, Junior-Kolleg:innen unterstützt oder Verantwortung übernommen Benefits Ein moderner Tech-Stack für maximale Effizienz und Impact Ein internationales, ambitioniertes und herzliches Team mit offener Feedback-Kultur 100 % remote mit viel Vertrauen, Eigenverantwortung und Flexibilität Regelmäßige Team-Offsites und Workations Persönliche Weiterentwicklung mit klaren Karrierepfaden und Lernmöglichkeiten Transparente Vergütung - fair, marktgerecht und leistungsorientiert Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, den DACH-Markt mit uns zu erobern? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Software Entwickler SPS (TIA Portal) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 50667, Köln, DE
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung mit TIA-Portal und WINCC Fundierte Kenntnisse in Programmierung von Frequenzumrichtern und in Feldbustechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Gesundheit und Fitness : Bleib fit und aktiv mit unserer Urban Sports Club-Mitgliedschaft Exklusive Rabatte : Sichere Dir attraktive Rabatte durch unser Corporate Benefits-Programm Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Software Entwickler SPS (TIA Portal) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 50667, Köln, DE
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung mit TIA-Portal und WINCC Fundierte Kenntnisse in Programmierung von Frequenzumrichtern und in Feldbustechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Gesundheit und Fitness : Bleib fit und aktiv mit unserer Urban Sports Club-Mitgliedschaft Exklusive Rabatte : Sichere Dir attraktive Rabatte durch unser Corporate Benefits-Programm Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Software Entwickler E-Commerce (m/w/d) -hybrid-
Brink - 27404, Heeslingen, DE
Über uns Unser Kunde ist heute ein breit aufgestelltes Dienstleistungs- und Handelsunternehmen mit Fokus auf Land- und Gartentechnik, Ersatzteilgroßhandel, Nutzfahrzeuge und kundenspezifischen Systemlösungen . Vom Händler aus Niedersachsen hat sich das Unternehmen zu einem global vernetzten Partner in Landwirtschaft, Technik und Fahrzeugbau entwickelt – alles familiengeführt und mit starken Servicekompetenzen. Aufgaben Du entwickelst objektorientierte Anwendungen mit Java – sauber, strukturiert und performant Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung, Betreuung und den Support unseres zentralen Hybris-Systems Du übernimmst die Installation, Anpassung und Dokumentation deiner Lösungen – von Anfang an durchdacht und nachvollziehbar Profil Du hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen Du bringst Praxiserfahrung in der Entwicklung von E-Commerce-Systemen mit In Technologien wie Java, JavaScript, Spring, NodeJS und HTML/CSS fühlst du dich sicher Du hast Spaß daran, dich in komplexe fachliche und technische Themen einzuarbeiten und suchst aktiv nach neuen Herausforderungen Deine Arbeitsweise ist selbstständig, lösungsorientiert – und du bringst dich gerne konstruktiv ins Team ein Wir bieten Dich erwartet ein wertschätzendes Miteinander in einem familiären und unterstützenden Team Du profitierst von einem krisensicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Mobiles Arbeiten ist bei uns genauso möglich wie moderne Büroausstattung vor Ort – inklusive eigener Kantine Du kannst dich fachlich und persönlich weiterentwickeln – dank individueller Trainings und Workshops über unsere Academy Es gibt 30 Tage Urlaub, damit du wirklich abschalten kannst Dein Gehalt wird regelmäßig angepasst, und on top gibt’s Urlaubs- und Weihnachtsgeld Wir unterstützen dich mit vermögenswirksamen Leistungen Du erhältst Zugriff auf attraktive Rabatte für Mitarbeitende Unsere Teamevents sind etwas Besonderes – und keine Pflichtveranstaltung Deine Einarbeitung ist auf dich zugeschnitten und erfolgt Schritt für Schritt Wir leben eine offene Kommunikation, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen Und wenn du willst: Mit dem JobRad kommst du nicht nur nachhaltig, sondern auch entspannt zur Arbeit Kontakt Du hast vorab Fragen? Melde dich gerne bei unserem Ansprechpartner Philipp Reiß unter p.reiss@brink-staffing.com, oder telefonisch unter 089 9390990-68.
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