Das Unternehmen Das Unternehmen wächst und überzeugt durch seine langfristige und zukunftsorientierte Unternehmensstrategie. Mit Herz, Leidenschaft und einem hohen Produktqualitätsbewusstsein setzt sich unser Mandant tagtäglich für seine Kunden ein. Für das werteorientierte Unternehmen suchen wir nun in Festanstellung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, einen Einkäufer (m/w/d). Sie wünschen sich ein innovatives Umfeld mit einer kollegialen und familiären Arbeitsatmosphäre? Sie möchten sich persönlich weiterentwickeln und hierbei Ihre Fachexpertise einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer ARU/121924. Aufgaben Selbstständige Durchführung operativer Einkaufstätigkeiten wie Bestellabwicklung, Angebotsvergleich und -auswertung, Lieferantenmanagement und Reklamationsbearbeitung Verantwortung für die termingerechte Beschaffung von Rohstoffen, Materialien und Verpackungen unter Berücksichtigung von Preis, Qualität und Lieferzeit Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen Identifizierung von Einsparpotenzialen und Optimierung der Beschaffungsprozesse Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Lieferanten Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich Erste Berufserfahrung im Einkauf oder Supply Chain Idealerweise Anwenderkenntnisse in SAP oder vergleichbare Software und sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Produkten Gute Englischkenntnisse Gute Auffassungsgabe, gewissenhafte Arbeitsweise, sehr gutes Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit Vorteile Hohe Mitwirkung an allen unternehmerischen Entscheidungen - direkte Zusammenarbeit mit allen Führungskräften sowie der Geschäftsführung Flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten - arbeiten mit Gestaltungsspielraum und Vertrauen Eine leistungsgerechte Vergütung sowie interessante Sonder- und Sozialleistungen Die Möglichkeit, innovative Produkte im Bereich Gesundheit und Wohlbefinden mitzugestalten Eine anspruchsvolle, eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen Referenz-Nr. ARU/122222
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) in Teilzeit pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-duesseldorfbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Du bist Erzieher (m/w/d)? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten und Projekten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Regelmäßiger Austausch und Reflexion mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d): Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-duesseldorfbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Du bist Pflegefachmann (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Erstellung der Pflegeplanung Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Durchführung und Dokumentation von pflegerischen und ärztlich angeordneten Maßnahmen Beratung und Anleitung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachmann (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail: bewerbung-braunschweigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Du bist Altenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Du planst und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0341 / 33 20 29 14 oder per E-Mail: bewerbung-goettingencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Wir suchen für ein innovatives und internationales Unternehmen mit Sitz in Verl für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberflächenbeschichter (m/w/d) Was Sie erwartet: Komplette Vorbehandlung der zu beschichtenden Produkte Bedienen von manueller und automatischer Anlagen-, Förder-, und Applikationstechnik Bedienung automatischer Pulverkabinen und Überwachung des Brennvorgangs Qualitäts- und Endkontrolle sowie Wartung und Anlagenpflege Was Sie mitbringen sollten: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Lackierer oder Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik Berufserfahrung in der industriellen Oberflächenveredelung bzw. Pulverbeschichtung Saubere und strukturierte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Schichtarbeit Was wir Ihnen bieten: Faire Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif Tarifgebundener Arbeitsvertrag mit voller sozialer Absicherung und bezahltem Urlaub Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen mit Möglichkeit auf Übernahme Offene und ehrliche Kommunikation Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29457. Ihr Ansprechpartner Sina Zellerhoff bewerbung@avitea.de +49 (0)5242 97606-209
Einleitung Werde Teil des KanzleiDrive Teams und digitalisiere gemeinsam mit uns den Arbeitsalltag von Kanzleien. Bei KanzleiDrive arbeiten wir daran, den Arbeitsalltag in Kanzleien neu zu denken – digital, effizient und mandantenfreundlich. Wir entwickeln praxisnahe Lösungen mit echtem Mehrwert und bauen daraus neue, innovative Geschäftsmodelle etwa unsere eigene API für digitale Signaturen oder eine Vertragsmanagementlösung für KMUs – und du kannst sie mitgestalten. Klingt nach deinem Ding? Dann sollten wir uns kennenlernen! Aufgaben Bist du auf der Suche nach aufregenden Herausforderungen als Senior Full-Stack-Entwickler:in? Dann bist du bei uns genau richtig! Du übernimmst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen. Dabei arbeitest du in einem motivierten Team an innovativen Produkten und bringst deine Expertise und Ideen aktiv mit ein. Entwicklung, Implementierung und Wartung neuer Funktionen, Module und Schnittstellen für unsere Webanwendungen. Proaktive Mitgestaltung unserer Produkt- und Prozessentwicklung durch eigene Ideen und technische Impulse. Arbeit mit modernen Frameworks wie Laravel, Inertia.js, Vue.js, Tailwindcss. Sicherstellung der Performance, Qualität und Sicherheit unserer Softwarelösungen. Durchführung von Code Reviews und Entwicklung automatisierter Tests. Mitwirkung an unserer Cloud-Infrastruktur für eine zuverlässige und skalierbare Auslieferung. Aktive Rolle bei Architekturentscheidungen und Lösungsdesigns im Team. Qualifikation Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in der Web-Entwicklung - idealerweise ergänzt durch Beiträge zu Open Source-Projekten. Sehr gute Kenntnisse in Laravel sowie in modernen Frontend-Frameworks wie Vue.js oder React. Fundiertes Verständnis in IT-Sicherheit und deren Anwendung in der Webentwicklung. Vertraut im Einsatz von Container-Technologien wie Docker (gern auch Kubernetes). Erfahrung Im Umgang mit RESTful APIs und modernen Webarchitekturen. Ausgeprägter Teamgeist und Freude daran, Wissen weiterzugeben z. B. durch Pair Programming, Code Reviews). Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise. Hohes Verantwortungsbewusstsein für Codequalität und Architekturentscheidungen. Fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau. Benefits Hey, bei uns bekommst du nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch richtig gute Rahmenbedingungen: Remote Work & flexible Arbeitszeiten : Arbeite von überall aus und gestalte deinen Tag so, wie er zu deinem Leben passt. Viel Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum : Deine Ideen sind gefragt – du kannst wirklich etwas bewegen. Flache Hierarchien & offene Kommunikation : Bei uns geht es unkompliziert und direkt zu – schnelle Entscheidungen inklusive. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung gezielt. Corporate Benefits : Nutze attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern. EGYM Wellpass : Für deine Fitness – Zugang zu zahlreichen Sport- und Wellnesseinrichtungen. Betriebliche Krankenversicherung (bKV) : Wir kümmern uns um deine Gesundheit mit zusätzlichen Vorsorgeleistungen. Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen (BAV & VWL) : Damit du auch langfristig abgesichert bist. Jobticket : Umweltfreundlich unterwegs – wir bezuschussen deine Mobilität. Firmenparkplätze : Falls du mit dem Auto kommst, ist für deinen Platz gesorgt. Hundefreundliche Arbeitsplätze : Dein Vierbeiner ist bei uns willkommen! Noch ein paar Worte zum Schluss So läuft unser Bewerbungsprozess ab: Sende uns deinen Lebenslauf (ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns, wenn du einfach du selbst bist). Wir bestätigen den Eingang deiner Bewerbung per E-Mail. In einem persönlichen Gespräch möchten wir dich als Mensch kennenlernen – nicht nur als Entwickler:in. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Einleitung Die Aufmaster GmbH ein einzigartiges und freundschaftliches Team. Werde Teil unseres wachsenden Unternehmens und helfe dabei die Arbeitsweise auf Baustellen und in Lagerhallen weltweit zu revolutionieren. Mit unserem digitalen Kabelmessgerät Aufmaster optimieren wir den gesamten Prozess vom Verlegen und Messen von Kabeln bis hin zur Abrechnung im Büro. Diese weltweit einzigartige Technologie bietet unseren Kunden in über 20 Ländern einen echten Mehrwert und ist ein entscheidender Baustein für das Handwerk der Zukunft. Unsere Vision: Ein Aufmaster in jedem Werkzeugkasten. Ob beim Aufmaßnehmen auf der Baustelle oder bei der Inventur im Lager: Die Erfassung und Dokumentation von Kabellängen ist oft mühsam, zeitaufwändig und fehleranfällig. Mit Aufmaster bieten wir ein System aus Kabellängenmessgerät und App, das diese Prozesse einfach digitalisiert und dadurch Zeit und Kosten spart. Aufmaster besteht aus einer Software und einem digitalen Messgerät, das Kabelabschnitte auf der Baustelle automatisch und während der Arbeit erfasst und dokumentiert. Das Gerät wird mit zwei Klemmen am Kabel befestigt. Schneidet der Monteur ein Stück Kabel ab, wird die ermittelte Länge des Abschnitts automatisch an die Aufmaster-App auf seinem Tablet oder Smartphone übertragen. Auch die Restlänge von Kabeltrommeln und -ringen im Lager kann mit Aufmaster schnell und mühelos erfasst werden. Die App überträgt die Daten in Echtzeit über das Internet an den Unternehmens-Account in der Aufmaster Cloud. Die cloudbasierte Software steuert und verwaltet verschiedene Projekte, Inventuren und mehrere Messgeräte, die an unterschiedlichen Kabeltrommeln angebracht sind. Zudem kann die Aufmaß-Erstellung live verfolgt und dokumentiert werden. Das Ergebnis: Weniger Aufwand für die Aufmaßerfassung und -dokumentation sowie für die Inventur – und somit mehr Wirtschaftlichkeit und Zeit für neue Projekte Aufgaben Entwicklung und Pflege der Web-Anwendung Aufmaster Cloud mit React, JavaScript und Node.js Skalierung der Cloud-Lösung mit AWS Amplify Design und Entwicklung von REST- und GraphQL-APIs Optimierung von Performance und User Experience Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern und anderen Entwicklern im agilen Umfeld Sicherstellung der Code-Qualität durch Tests, Code-Reviews und Best Practices Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit React, JavaScript (ES6+), TypeScript und Node.js Erfahrung mit RESTful APIs, GraphQL und der Einbindung von Drittanbieter-Bibliotheken. Erfahrung mit AWS-Technologien (z.B. AWS Amplify, DynamoDB, AppSync) ist ein Plus. Optionale Erfahrung mit modernen Frontend-Technologien (z. B. Tailwind, Material UI) Sicherer Umgang mit Datenbanken (SQL & NoSQL) Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und DevOps-Tools Kenntnisse im Bereich Authentifizierung und Sicherheit (OAuth, JWT, Cognito) Kreativität, Eigeninitiative und die Fähigkeit, im agilen Team zu arbeiten. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Benefits Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einem wachsenden Unternehmen. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice. Ein motiviertes und freundliches Team mit flachen Hierarchien. Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Eine attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits. Noch ein paar Worte zum Schluss Warum du bei uns arbeiten solltest: Hilfreich: "Handwerk und Management endlich vereint." → Unsere Lösungen unterstützen Menschen, anstatt sie mit Technik zu überfordern. Menschlich: "Arbeiten gehen – mit weniger Arbeit." → Wir entwickeln intuitive Tools, die den Alltag erleichtern. Magisch: "Inventur erledigt – in einem Wimpernschlag." → Automatisierung macht komplexe Prozesse überraschend einfach. Weitere Informationen über unser Unternehmen und unser Produkt findest du auf unserer Website und in unseren sozialen Kanälen. Wenn du Teil unseres Teams werden und mit uns gemeinsam die Aufmaster-Webanwendung weiterentwickeln möchtest, dann bewirb dich noch heute. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Hallo und willkommen Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit OP-Erfahrung und suchst endlich einen Arbeitgeber, der dich versteht? Der deine Wünsche ernst nimmt? Dann bist du hier absolut richtig! Bei dem Arbeitgeber, der dir EndlichMehrZeit-Arbeit im Gesundheitswesen bietet. Unser Motto ist "Arbeit, die zu deinem Leben passt". Wir legen viel Wert auf individuelle und flexible Arbeitszeiten. Bei uns arbeitest du nur wann und so viel wie du möchtest. Das findest du klasse? Wir auch! Darüber hinaus bieten wir dir eine Reihe von Annehmlichkeiten und Benefits. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir dich, einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit OP-Erfahrung , in Voll- oder Teilzeit . Aufgaben Bereitstellung von Instrumentensieben Vorbereitung von Medizintechnik Auswahl geeigneter Hilfsmittel Prä-, intra- und postoperative Aufgaben Versorgung und Weiterleitung von histologischen Präparaten Pflege und Betreuung von narkotisierten Patienten sicherer, professioneller Umgang mit Medizingeräten konsequente Anwendung der Pflegedokumentation Organisation der Arbeitsabläufe unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften Instrumentieren und assistieren während und vor der Operation Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im OP Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und hohe Konzentrationsfähigkeit Freundliches und sicheres Auftreten im interdisziplinären Team Einfühlsamer Umgang mit Patient:innen und Angehörigen Flexibilität und Belastbarkeit Führerschein Klasse B wünschenswert Benefits Unbefristete, sichere Festanstellung Attraktive übertarifliche Vergütung Überdurchschnittliche Zuschläge für Nachtdienste, Samstags-, Sonn- und Feiertage sowie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Prämiensystem Vollständige Lohnfortzahlung – auch ohne Einsatz und in Krankheitszeiten Mehr Urlaub schon in der Probezeit – 3 Tage extra, danach 32 Tage für Vollzeit Vollzeit bedeutet bei uns 35h/Woche Jährliche Gutscheine bis 60 € – flexibel einlösbar über "Wunschgutschein" Wunschdienstpläne, Wunscheinsatzgebiete, Wunschfachgebiete PlusCard (zusätzliche private Krankenversicherung ab 130h/Monat) Exklusive Preisnachlässe für Mitarbeiter in den Bereichen Reisen, Sport, Freizeit, Wohnen und mehr Erfahrungsaustausch mit Kollegen, Mitarbeitertagen und Firmenfesten Kitazuschuss Übernahme der Fortbildungskosten Erholungsbeihilfe Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewirb Dich jetzt auch einfach und unkompliziert über WhatsApp (0162 – 211 39 61). Noch unsicher? Melde dich gerne bei uns und wir geben dir alle Informationen, die Du brauchst.
Wen suchen wir? Im Rahmen der Erweiterung unserer internen IT suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (all genders) in Voll- oder Teilzeit. Senior IT-Administrator (all genders) Deine Aufgaben Koordinierung & Ausführung von Projekten der internen IT sowie deren Beteiligung bei anderen Fachabteilungen Erstellung und Sicherstellung reibungsloser Betriebsabläufe in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und der IT-Leitung der Unternehmensgruppe Betrieb und aktive Weiterentwicklung der heterogenen standort- und unternehmensübergreifenden IT-Infrastruktur Fachlicher Ansprechpartner für das IT-Administratoren-Team Mitarbeit bei der Konzeptionierung von IT-Richtlinien sowie deren Umsetzung Unternehmensgruppenweite Zusammenarbeit und Unterstützung der IT-Bereiche "Hands On"-Mitarbeit im Tagesgeschäft, u. a. User-Support in einem anspruchsvollen technischen Umfeld Wartung und Bereitstellung von Hardware, Software und Diensten Dokumentation des Verantwortungsbereichs Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre operative Erfahrung im IT-Bereich Breite und fundierte Kenntnisse im Bereich Server, Client und Netzwerk (gängige Systeme und Protokolle) Erfahrungen mit Cloud-Diensten, insbes. MS365/Azure/EntraID Erfahrungen mit folgenden Produkten: vmware (vCenter/ESXi), Proxmox - Virtualisierung, Dell, UniFi - Netzwerk, Sophos (UTM, XSG), OPNsense - Firewall, Atlassian Confluence, Jira sowie Scripting-Kenntnisse sind von Vorteil. Sehr gute Team- und Kooperationsfähigkeit Gründliches und eigenverantwortliches sowie serviceorientiertes Arbeiten Wunsch und Fähigkeit zum Erlernen und Anwenden neuer Technologien und Methoden Leidenschaft für die Tätigkeit, professioneller Anspruch Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch Dein zukünftiger Arbeitsplatz Ein Unternehmen, das nicht nur vom Startup Charakter spricht, sondern ihn auch im täglichen Miteinander lebt Unternehmensweite Transparenz und abteilungsübergreifende Kommunikation – wir verstehen uns als ein großes STARFACE Team Flexible Arbeitszeiten, soweit keine Servicezeiten abzudecken sind Flache Hierarchien, die im täglichen Miteinander nicht zu spüren sind. Wir führen Kommunikation auf Augenhöhe Wir haben keinen Dresscode, wir wollen, dass Du dich an Deinem Arbeitsplatz wohlfühlst und authentisch bist Viel Gestaltungspielraum für Ideen und Lösungen Betriebliche Altersvorsorge, elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, der obligatorische Obstkorb und Getränke verstehen sich von selbst Regelmäßige Firmenfeiern und gerne auch an Freitagen ein Bier nach Vier mit den Kollegen Mit Möglichkeit auf Mobile Office und jährlich bis zu 2 Wochen Arbeiten aus dem EU-Ausland
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