Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Abfallbeauftragte*r gemäß § 59 KrWG Überwachung und Beratung in allen abfallwirtschaftlich relevanten Prozessen gemäß § 60 KrWG Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien zur Abfallvermeidung, -verwertung und -beseitigung Erstellung des jährlichen Abfallberichts Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Umgang mit Abfällen Mitwirkung bei der Entwicklung und Einführung abfallarmer und umweltfreundlicher Verfahren Analyse und Optimierung des Energieverbrauchs im Unternehmen Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Energieeffizienz Unterstützung bei der Einführung und Pflege eines Energiemanagementsystems (z. B. nach ISO 50001) Erstellung von Energieberichten und -bilanzen Beratung der Geschäftsführung zu energiepolitischen Fragestellungen Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltwissenschaften oder ähnlichen Studiengängen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Abfall- und Energiemanagement Sicheres Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und selbständiges Arbeiten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Als einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung, Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter anderem folgende Leistungen: Offene Teamkultur und persönliche Ansprechpartner Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante und vielseitige Aufgaben Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeitmodelle Ansprechpartner Carina Knecht Recruiting Spezialistin Carina.Knecht@rle.de Tel.: Fax: E-Mail: Carina.Knecht@rle.de www:
Über uns Zurzeit suchen wir einen HR Generalist (m/w/d) in Löhne. Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung ab sofort in Festanstellung, unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Aufgaben Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter und professioneller Sparringspartner der Führungskräfte in allen Fragen rund um das Thema Human Resources. Leitung und Unterstützung unternehmensweiter HR-Projekte sowie Weiterentwicklung des HR-Bereichs. Verantwortung des operativen Tagesgeschäftes (z.B. Führen der Personalakten, Betreuung unseres HR-Tools, Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Reportings). Betreuung des kompletten Bewerbermanagements: Vom Sourcing, über Jobinterview und Vertragsunterschrift bis hin zum Onboarding. Weiterentwicklung unseres Personalmarketings und Employer Brandings. Profil Eine professionelle und strukturierte Arbeitsweise liegt Ihnen im Blut! Sie besitzen die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Charaktere einzulassen und sich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen. Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich. Hohe Beratungskompetenz sowie sicherer Umgang mit Führungskräften und Mitarbeitern/-innen verschiedener Hierarchieebenen ebenso wie mit den Sozialpartnern. Versierter Umgang mit Microsoft Office sowie IT-Systemen. Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht. Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, eine hohe Entscheidungsfreiheit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Vorzüge eines Wachstumsunternehmen mit stetiger Internationalisierung. 30 Tage Urlaub. 37,5 Stunden / Woche. Unbefristeter Arbeitsvertrag. Flexible Arbeitszeit mit Home-Office & Mobile-Office. Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio. Modernste Arbeitsmittel und Büroausstattung (IPad, höhenverstellbare Tische, …). Umfassende Einarbeitung in unsere Unternehmensabläufe. Kontakt Sollte diese Position interessant für Sie sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung: i.A. Viktorija Froschkaiser Recruiting Specialist I Permanent Email: Viktorija.Froschkaiser@digit-xperts.com Telefon: +49 5731 4987135 Mobil: +49 171 924 2787
Auf Sie haben wir gewartet! Kindern ein Lachen ins Gesicht zu zaubern und sie in ihrer Entwicklung zu stärken macht Ihnen besonders viel Freude? Einen Ort für Kinder zu schaffen, an dem unterschiedliche Fähigkeiten, Bedürfnisse und Lebenssituationen von Kindern im Mittelpunkt stehen ist ihr Herzensauftrag? Für mehrere Kitas in Karben suchen wir ab sofort Sie als Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit für den Krippen- oder Kindergartenbereich. Bewerben Sie sich jetzt als Erzieher (m/w/d)! Ihre Aufgaben Sie fördern die Kinder im Krippen- oder Kindergartenbereich individuell nach ihren Bedürfnissen Sie sind ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und bauen eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der jeweiligen Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung Sie sind Sandburgenbauer (m/w/d), Bäckermeister (m/w/d), Teamversteher (m/w/d), Bastelkönig (m/w/d), liebevoller Begleiter (m/w/d), Vorbild (m/w/d), Zuhörer (m/w/d), Geschichten-Erzähler (m/w/d) und bringen frische Ideen in den Kita-Alltag Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für Klein und Groß in der Kita Sie haben die Bedürfnisse der Kinder im Blick und fördern sie individuell Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bieten Ihnen Permacon Einen attraktiven und fairen Stundenlohn ab 20€ Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit ab dem ersten Tag Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Übernahme des Deutschlandtickets Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita in Karben Starten Sie in einer Kita mit der Größe und dem Konzept wie es Ihnen gefällt Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Ihre Chance als Sozialassistent (m/w/d) Sie sind ein wahres Multitalent und ein nahbares Vorbild zugleich? Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) entdecken Sie gemeinsam mit den Kindern neue Welten, basteln kreative Kunstwerke, erzählen spannende Geschichten und sind liebevoller Zuhörer (m/w/d). Für eine Kita in Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit für den U3 und Ü3 Bereich Sie als Sozialassistent (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d). Bewerben Sie sich jetzt als Sozialassistent (m/w/d)! Ihre Aufgaben Sie fördern die Kinder im Krippen- und Kindergartenbereich individuell nach ihren Bedürfnissen Sie sind ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und bauen eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Sie entwickeln und konzipieren Angebote in ihrem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Sie berücksichtigen das Konzept der Kita und setzen dieses aktiv in Ihrer Arbeit um Das bringen Sie mit Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent (m/w/d), Kinderpfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im pädagogischen Bereich Sie sind ein herzlicher, engagierte und offener Pädagoge (m/w/d) und ein echter Teamplayer Sie finden schnell Anschluss und bringen sich motiviert in den vielfältigen Kita-Alltag ein Sie sind eine vertrauensvolle Bezugsperson für Groß und Klein in der Kita Das bieten Ihnen Permacon Einen sehr guten Stundenlohn in Anlehnung an TVÖD Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie eine Fahrtkostenbezuschussung Eine schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita in Wiesbaden Urlaub auch außerhalb der Schließzeiten der Kitas Zugang zu unserem Benefitportal – Profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen bei zahlreichen Shops Eine Ansprechpartnerin, die ebenfalls aus dem pädagogischen Bereich kommt und Ihre Bedürfnisse versteht Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Auf Dich haben wir gewartet! Du bist ein wahres Multitalent und ein nahbares Vorbild zugleich? Als pädagogische Fachkraft entdeckst Du gemeinsam mit den Kindern neue Welten, bastelst kreative Kunstwerke, erzählst spannende Geschichten und bist liebevoller Zuhörer (m/w/d). Bis zu 4.200 € pro Monat Für eine Kita in der schönen Altstadt von Neu-Isenburg suchen wir ab sofort Dich als Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben Du förderst die Kinder in der Kita individuell nach ihren Bedürfnissen Du bist ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und baust eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Du entwickelst und konzipierst Angebote in deinem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Du berücksichtigst das Konzept der jeweiligen Kita und setzt dieses aktiv in Deiner Arbeit um Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung Du bist Sandburgenbauer (m/w/d), Bäckermeister (m/w/d), Teamversteher (m/w/d), Bastelkönig (m/w/d), liebevoller Begleiter (m/w/d), Vorbild (m/w/d), Zuhörer (m/w/d), Geschichten-Erzähler (m/w/d) und bringst frische Ideen in den Kita-Alltag Du bist eine vertrauensvolle Bezugsperson für Groß und Klein Du hast die Bedürfnisse der Kinder im Blick und förderst individuell Du entwickelst und konzipierst Angebote in Deinem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Du berücksichtigst das Konzept der Kita und setzt dieses aktiv in Deiner Arbeit um Das bieten Ihnen Permacon Verdienst ab € 20,00/Std. Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Übernahme des Deutschlandtickets Zugang zu unserem Benefitportal mit attraktiven Vergünstigungen Schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Unser Mandant Unser Mandant gehört zu den führenden Anbietern im Technischen Facility Management und sorgt mit modernen Sicherheitssystemen für den Schutz von Menschen und Werten. Als Servicetechniker Brandmeldeanlagen (m/w/d) bist Du vor Ort der Experte für Instandhaltung und Service von Brandmeldeanlagen. Das erwartet Dich Ausführung von Errichtungs-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an sicherheitstechnischen Anlagen (z. B. Brandmelde‑ und Sprachalarmierungsanlagen) Durchführung von kleineren Umbauten und Erweiterungen vor Ort Analyse und Behebung von Störungen im Bereich BMA und ELA Sorgfältige Dokumentation aller ausgeführten Leistungen Das bringst Du mit Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroinstallateur, Elektroniker, Automatisierungstechniker, Energieelektroniker oder in einem vergleichbaren sicherheitstechnischen Beruf Erfahrung mit Brandmelde‑, Sicherheits‑ und Datentechnik Praxis in der Installation und Inbetriebnahme sicherheitstechnischer Systeme Idealerweise Erfahrung als Brandschutzmonteur Führerschein Klasse B Darauf kannst Du Dich freuen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung 30 Tage Urlaub und Zuschuss zum ÖPNV‑Ticket Umfangreiche Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. VdS‑Schulungen) Betriebliches Gesundheitsmanagement und Employee Assistance Program (EAP) Ein kollegiales Team und schnelle Entscheidungswege
ENABLE - Gestalte die Zukunft durch Licht. Excelitas ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen mit mehr als 7.500 Mitarbeitern, das sich darauf konzentriert, marktorientierte Lösungen für die OEMS und Endanwender in den Bereichen Sensorik, Detektion, Bildgebung, Optik und Speziallichtquellen für Life Sciences, Advanced Industrial, Halbleiter der nächsten Generation, Luft- und Raumfahrt und Verteidigung zu liefern. ENGAGE - Engagieren Sie sich noch heute und leisten Sie bei uns Ihren Beitrag für die Zukunft! Werden Sie Teil des Teams, an das sich führende Technologieunternehmen wenden, wenn es um bahnbrechende photonische Innovationen geht. EXCEL - Bei Excelitas Technologies sind Sie der Grund, warum wir herausragend sind. Unser Excelitas-Standort in Kelheim ist auf die Entwicklung und Herstellung von Kamerasystemen im Hochleistungssektor spezialisiert. Die Excelitas-PCO-Kameras werden erfolgreich als Standardprodukte, aber auch in kundenspezifischen Systemen namhafter Firmen, in den Bereichen der wissenschaftlichen Forschung, Industrie und in der Automobilbranche eingesetzt. Sie können sich mit diesen Aufgaben identifizieren? An der durch den Teamleiter gerüsteten und programmierten Maschine übernehmen Sie, nach erfolgreicher Einarbeitung, die selbständige Bearbeitung diverser Teile (einlegen, entnehmen, waschen, reinigen, entgraten) und melden zuverlässig die abgeschlossenen Vorgänge in SAP. Selbständige und zuverlässige Durchführung der Qualitätskontrolle. In Vertretung oder bei geringerer Auslastung übernehmen Sie die Bedienung der 3 D Drucker oder andere produktionsnahe Tätigkeiten in einem anderen Produktionsbereich. Aktive Mitarbeit bei der Standardisierung und Weiterentwicklung von Abläufen/Prozessen, Schnittstellen, Dokumentation im Verantwortungsbereich. Aktive Mitarbeit bei Themen der Nachhaltigkeit, des Umwelt- & Ressourcenmanagements, der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, Normen und Richtlinien. Was bringen Sie mit? Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Metalltechnik, Werkzeug- oder Industriemechaniker oder Erfahrung in der Metallbearbeitung. Bereitschaft in Vollzeit und in einem Zweischichtsystem (Früh/Spät) zu arbeiten. Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Einsatzbereitschaft. Leidenschaft für das oben beschriebene Aufgabengebiet und die Motivation sich im Team und in unserem Unternehmen zu engagieren. Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und Einsatz am Standort in Kelheim. Wer sind wir? Und warum passen wir zu Ihnen? Unsere Unternehmenskultur ist von Kollegialität und einem freundlichen Miteinander geprägt. Wir bieten eine umfassende Einarbeitung "on the job" durch Kollegen und Vorgesetzte. Wir bieten moderne Arbeitsplätze, sehr gute technische Ausstattung der Arbeitsplätze und eine gute Bezahlung mit den üblichen Sozialleistungen (z. B. Zuschuss für Kosten der Kinderbetreuung, Rückenschule, Zuschuss zur Altersvorsorge und einiges mehr). Ihr Aufgabengebiet bietet Raum für eigene Ideen, Kreativität, Innovation, verlangt aber auch die Übernahme von Verantwortung mit ziel- und ergebnisorientiertem Arbeiten. Wir nehmen uns Zeit für Sie, Ihre Fragen und Anliegen. Wir freuen uns über geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Excelitas sucht Persönlichkeiten und Innovatoren, die unser Team verstärken! Besuchen Sie: www.excelitas.com/join-our-team Jetzt bewerben »
Ihre Aufgaben Das sind WIR - "Was einer alleine nicht schafft - das schaffen viele". Service : Wir setzen den Menschen in den Mittelpunkt, pflegen langfristige Kundenbeziehungen und bieten maßgeschneiderte Lösungen durch freundliche, respektvolle Beratung vor Ort und digital. Value : Wir handeln werteorientiert, fördern Eigenverantwortung, Solidarität und Mitbestimmung und stärken die emotionale Bindung unserer Mitglieder durch transparente Entscheidungen und attraktive Vorteile. Work : Wir bieten eine familiäre Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitsmodelle und hervorragende Karrierechancen, wodurch wir ein begehrter Arbeitgeber in der Region sind. Success : Wir sind wirtschaftlich erfolgreich und Marktführer, mit solider Kapitalbasis und innovativen Ansätzen, die uns als starke Bank der Region positionieren. Innovation : Wir nutzen digitale Technologien gezielt zur Verbesserung des Kundenerlebnisses, ohne den Menschen aus dem Fokus zu verlieren. Was bieten wir dir? Benefits, die uns als Arbeitgeber auszeichnen . Fokus Als Referent Risikocontrolling übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Steuerung und Analyse der Finanz- und Risikostrukturen unserer Bank. Mit deinem Know-how im Controlling und Risikomanagement trägst du maßgeblich zur Stabilität und Weiterentwicklung unserer Bank bei. Deine Aufgaben: Risk control: Du analysierst und steuerst Marktpreis-, Adress-, Liquiditäts- und operationelle Risiken und stellst die Einhaltung des Risikotragfähigkeitsmodells sicher. Controlling: Du beobachtest und analysierst Vermögens-, Ergebnis-, Risiko- und Kapitalstrukturen auf Gesamtbankebene und entwickelst strategische Planungen zur Zielerreichung. Analysis: Du führst Szenarioanalysen durch und optimierst die Gesamtbankallokation. Reporting: Du erstellst umfassende Datenanalysen und Reportings für den Vorstand und unterstützt bei der Weiterentwicklung der Geschäfts- und Risikostrategie. Dein Profil: Hard skills Base: Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau mit Weiterbildung zum Bankbetriebswirt oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finanzwesen oder vergleichbarem Studiengang. Nice to have: Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich Controlling, Finanzanalyse oder Risikosteuerung. Wünschenswert sind Anwendungskenntnisse in gängigen Controlling-Tools. Soft skills Attitude: Du bringst analytisches und strategisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit. Solution seeking: Durch eine hohe Veränderungs- und Lernbereitschaft und ausgeprägte Lösungsorientierung kannst du souverän mit Konfliktsituationen umgehen. Adaptability: Du zeichnest dich durch eine hohe Veränderungs- und Lernbereitschaft sowie eine ausgeprägte Lösungsorientierung aus. Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team und trägst aktiv zu einer positiven Zusammenarbeit bei. Visionary: Du hast ein großes Interesse daran, innovative Ansätze zu entwickeln und den Bereich Finanzen / Unternehmenssteuerung zukunftsorientiert zu gestalten. Über den Button "Jetzt hier bewerben" gelangst du direkt in unser Bewerbungsportal und kannst ohne Registrierung fortfahren. Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet dir gerne die Referentin Human Resources, Sarah-Careen Schneider (02771 26374-8105) oder die zuständige Bereichsleitung, Daniel Beilborn (06461 7008-6201).
Über uns Ein international tätiges und inhabergeführtes Softwarehaus mit derzeit ca. 400 MitarbeiterInnen wünscht sich Verstärkung. Seine Schwerpunkt legt der Münchner Mittelständler auf After-Sales Lösungen und zeichnet sich durch seine innovative und nachhaltige Produktpalette aus. Zudem besticht das Unternehmen mit maßgeschneiderten Weiterbildungsprogrammen, einer familiären Atmosphäre sowie einer langfristigen Perspektive. Aufgaben Benutzerzentrierte Frontend-Entwicklung Sie entwickeln performante, intuitive Benutzeroberflächen für digitale Anwendungen – von Login-Funktionen bis zu integrierten Bestellprozessen. Dabei stehen Usability, Accessibility und Performance im Fokus. Fullstack-Verantwortung (optional) Sie bringen sich auch im Backend-Bereich ein und realisieren End-to-End-Funktionalitäten – von der Anbindung an Drittsysteme bis zur Umsetzung datengetriebener Prozesse. Technologieeinsatz mit Anspruch Ob Frontend-Komponenten in React & Microfrontends oder Backend-Services in Java – Sie arbeiten an modularen Architekturen mit und behalten dabei Clean Code, Wartbarkeit und Skalierbarkeit stets im Blick. Agile Entwicklung im crossfunktionalen Team Sie arbeiten eng mit UX, Backend, DevOps und Product Ownern zusammen, bringen eigene Ideen ein und begleiten Features von der Konzeption bis zum Go-Live. Qualität & Betrieb mitdenken Automatisierte Tests, CI/CD, Monitoring und kontinuierliche technische Verbesserungen gehören für Sie selbstverständlich zum Entwicklungsalltag. Profil Mehrjährige Erfahrung in der Frontend- oder Fullstack-Entwicklung Sehr gute Kenntnisse in React, TypeScript, HTML, CSS Fundierte Erfahrung in Java – besonders für Fullstack-Profile relevant Idealerweise Kenntnisse in Microfrontend-Architekturen , Build-Tools (z. B. Vite), Testing und Material-UI Erfahrung mit Datenbanken (PostgreSQL) wünschenswert Interesse an modernen DevOps-Technologien wie Docker, Kubernetes & Microservices Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 28 Urlaubstage plus freie Tage an Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie Möglichkeit zu Remote Work Deutschlandticket als Jobticket Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und Präsente zu besonderen Anlässen Diverse Weiterbildungsangebote Kontakt Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich heute noch für die Position als Softwareentwickler (m/w/d) – Frontend und/oder Fullstack (m/w/d) in München! Das Format Ihrer Bewerbung entscheiden Sie (XING, LinkedIn, pdf, Word, Video, PPT). Viel wichtiger ist unseren Mandaten und uns Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu lesen oder zu hören. Bei Fragen wenden Sie sich bitte jederzeit persönlich an: Theresa Löhnert theresa.loehnert(at)falkengroup.de, +49 89 4444 3490-6. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Alle Unterlagen werden 100% vertraulich behandelt und erst nach persönlicher Absprache mit Ihnen an unsere Mandanten weitergeleitet.
Über uns Einer unserer Partner sucht am Standort in Stuttgart einen Requirements Manager (m/w/d ) zur unbefristeten Festanstellung . Aufgaben Erfassung, Prüfung und Bewertung fachlicher und technischer Anforderungen hinsichtlich Vollständigkeit, Umsetzbarkeit und strategischer Relevanz Abgleich von Anforderungen mit Unternehmenszielen, Produktstrategien und der bestehenden Roadmap unter Berücksichtigung von Prioritäten wie Kundennutzen und Dringlichkeit Koordination der zielgerichteten Übergabe relevanter Anforderungen an zuständige Fachbereiche unter Einhaltung klar definierter Verantwortlichkeiten Sicherstellung eines strukturierten und flexiblen Anforderungsmanagements mit zeitnaher Weiterleitung an beteiligte Geschäftsbereiche Enge Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern zur Gewährleistung eines durchgängigen Informationsflusses Dokumentation und Pflege von Anforderungen sowie Klärung offener Punkte und transparente Kommunikation des Anforderungsstatus Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit betriebswirtschaftlich-technischem Fokus Berufserfahrung im Anforderungsmanagement, Business Analysis oder in vergleichbaren Rollen wie Product Owner Fundierte Methodenkenntnisse in der Anwendung von Use Cases, User Stories und Akzeptanzkriterien Sicherer Umgang mit gängigen Tools wie Jira und Confluence Gutes Verständnis für Geschäftsprozesse, IT-Systemlandschaften sowie Abläufe in der Produktentwicklung Fähigkeit zur strukturierten Analyse und Aufbereitung komplexer Anforderungen im Einklang mit strategischen und architektonischen Vorgaben Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und proaktives Handeln an der Schnittstelle zwischen Fachabteilung und IT Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit (4 Tage die Woche) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Jobticket & Fahrrad-Leasing Betriebsarzt u. Vorsorge Fitness Kooperation mit Urban Sports Club Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant ------------------------------------------------ E: m.erten@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!
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