Über Türelemente Borne Handelsgesellschaft mbH Unser Unternehmen ist Teil der Firmengruppe, die mit mehr als 1.200 Mitarbeitern auf eine über 60-jährige Tradition eines gewachsenen Familienunternehmens zurückblickt. Als Spezialist für montagefertige Innentüren und Zargen aus Holzwerkstoffen in den unterschiedlichsten Oberflächen und Designs gehören wir zu einem der größten und international agierenden Markenherstellern von Türelementen. Wo sich Anforderungen im Arbeitsumfeld stetig ändern und Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Motivation erfordern, sind Verlässlichkeit, Sicherheit und Gesundheit die Eckpfeiler einer langfristigen Zusammenarbeit. Dafür bieten unter anderem ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze und ein umfassendes Gesundheitsmanagement, welches die Belastung am Arbeitsplatz ausgleicht. Angeleitete Bewegungsangebote, Massage oder der tägliche Obstkorb sind nur einige Beispiele. Darüber hinaus werden berufstätige Eltern bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützt. Flexible Arbeitszeitkonten, Teilzeitarbeit schaffen mehr gemeinsame Familienzeit und Zufriedenheit. Dass dies gelingt zeigt auch die Statistik: 46 % unserer Mitarbeiter sind länger als 10 Jahre im Unternehmen – und bleiben gerne. Was erwartet Sie? Sie bedienen unsere Produktionsmaschinen und –anlagen eigenständig und sind für deren Einrichtung verantwortlich Sie rüsten unsere Maschinen und Anlagen um und bestücken diese nach Auftragsvorgabe Sie überwachen den Fertigungsprozess und steuern den Materialfluss Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine Ausbildung zum Anlagen- und Maschinenführer (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Schreiner (m/w/d) oder eine ähnliche Ausbildung im handwerklich-technischen Bereich abgeschlossen und bringen mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich mit Sie konnten idealerweise Berufserfahrung in der industriellen Fertigung sammeln Sie haben die Bereitschaft im 2- Schichtbetrieb zu arbeiten Sie arbeiten verantwortungsvoll und haben ein hohes Qualitätsbewusstsein Sie freuen sich, wenn alles glattläuft und die neuen Türen in von Ihnen geprüfter Qualität das Band verlassen Was bieten wir Ihnen? Ein sicherer Arbeitsplatz - Seit 1956 am Start und kein Ende in Sicht - mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, weil Planungssicherheit einfach gut tut 28 Tage Urlaub und zusätzlich einen halben Tag für den 24. und 31.12. Keine Wochenendarbeit und 2-Schichtsystem Bei uns gibt es Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld, sowie Prämien für die Werbung neuer Kolleg*innen, on top zu Ihrer Vergütung Eine übergesetzliche Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Wir bieten Massagen, eine Laufgruppe und einen Betriebsarzt Rabatte über Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte auf unsere eigenen Produkte Dienstrad-Leasing, vergünstigte Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge Bezuschusstes Deutschlandticket - Pendeln war noch nie so günstig Eine Kantine mit Top Essen, für einen schmalen Taler Sommerfeste und weitere Events lassen Kolleg:innen oftmals zu Freund:innen werden Wir unterstützen Ihre Ambitionen auch mit Fort- und Weiterbildungen, durch inhouse und extern Schulungen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Anlagenführer für die Maschinenbedienung in der Produktion (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Türelemente Borne Handelsgesellschaft mbH.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Strategische Beratung: Du planst und entwickelst Integrationsprojekte, die Unternehmen in ihren Kernprozessen digital voranbringen. Lösungsdesign: Du analysierst Bedarfe und gestaltest leistungsstarke Integrationsszenarien rund um die MuleSoft-Plattform. Anforderungsmanagement: Du koordinierst zwischen Fachabteilungen und IT, um praxisnahe und effiziente Lösungen zu realisieren. API-Strategien: Du entwickelst moderne Integrationskonzepte, die Anwendungen optimal miteinander vernetzen. Praktische Umsetzung: Du führst Demos und Proof of Concepts durch, um innovative Lösungen früh greifbar zu machen. Projektverantwortung: Du übernimmst Teilprojektleitungen, führst Teams und sorgst für eine erfolgreiche Umsetzung. DEIN PROFIL IT-Expertise: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Technologiewissen: Du kennst dich mit Java, JSON, XML, REST/SOAP und Integrationslösungen wie API, EAI, ETL oder ESB aus. Plattform-Know-how: Du hast Erfahrung mit iPaaS-Lösungen wie MuleSoft, Dell Boomi oder Talend sowie Event-Technologien wie Kafka. Projektsteuerung: Du koordinierst Projekte souverän und verstehst, wie IT und Business optimal zusammenarbeiten. Persönlichkeit: Du lernst gerne, kommunizierst offen und gestaltest aktiv Lösungen mit analytischem Blick. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns: ArteCare - Du wirst gebraucht. Nicht verbraucht. Die ArteCare GmbH & Co. KG ist ein eigentümergeführtes Unternehmen, welches derzeit 32 multifunktionale Pflegeeinrichtungen betreibt, darunter 17 Standorte der MENetatis Gruppe . Wir bieten nicht nur ein Zuhause für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Professionalität und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen. Das moderne, ländlich gelegene Seniorenzentrum MENetatis Freigericht umfasst 75 einladende Pflegeeinzelappartements sowie 15 betreute Wohnungen. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine empathische und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) mit der Möglichkeit zur Teilnahme am Trainee-Programm zur Einrichtungsleitung . Aufgaben: Verantwortung für die Planung, Organisation und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Sicherstellung einer ganzheitlichen, individuellen und fachlich kompetenten Pflege der Bewohnerinnen und Bewohner enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung sowie den weiteren Abteilungen (z. B. Sozialdienst, Verwaltung) Verantwortung für die Personaleinsatzplanung sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards Ansprechperson für Angehörige, Ärzte, Therapeuten und andere externe Partner Qualifikationen: abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung in der Altenpflege sowie erste Erfahrung in leitender Position hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Selbstständigkeit gute EDV-Kenntnisse Unser Angebot: einen modernen Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Unternehmen mit vielen digitalen Lösungen attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits (u. a. Dienstwagen zur privaten Nutzung, Erfolgsbeteiligung, jährliche Sonderzahlung, etc.) individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern Teilnahme an Trainee-Programm Raum für kreative Ideen und persönliche Akzente Unterstützung durch unser zentrales Qualitätsmanagementteam Angebote zur Gesundheitsförderung wie z.B. kostenlose Osteopathie-Behandlungen Unsere Förderprogramme bieten Dir: ein Einstiegs-Assessment zur Einschätzung des Einarbeitungsumfangs fundiertes Einarbeitungskonzept in der Einrichtung sowie an allen Schnittstellen Follow-up nach Einarbeitung zur Erfassung eventueller Defizite intensive Begleitung und Patenschaft durch die Bereichsleitung Coaching im Bereich Mitarbeiterführung, Interviewtrainings, Gesprächsführung Heranführung an das Arbeiten mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen & Controlling Einbeziehung in das Thema Pflegesatzverhandlungen Deine Ansprechperson: Sende Deine Bewerbung per E-Mail an Nicole Berenz, Leitung Personal & Marketing: bewerbungen@artecare.de ODER nutz unser praktisches Online-Formular: https://bewerben.respekt-alter.de/artecare-jobs/deutschland/hessen/freigericht/pflegedienstleitung-m-w-d-4/ Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und noch mehr auf ein erstes Gespräch mit Dir! Nicht das passende Angebot? Kein Problem! Wir wachsen weiter und sind daher stets auf der Suche nach engagierten, neuen Teamplayern. Einfach initiativ bewerben als: Pflegefachkraft, Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung, stellvertretende Pflegedienstleitung, Pflegedienstleitung, Einrichtungsleitung oder für das Qualitätsmanagement/Einzugsmanagement.
audibene ist das am schnellsten wachsende Hörgeräte-Unternehmen aller Zeiten. Wir wissen, dass gutes Hören die Lebensqualität entscheidend erhöht. Mit unserem einzigartigen digitalen Geschäftsmodell haben wir die Art und Weise der Hörgeräte-Versorgung revolutioniert. Unser Ursprung und Hauptsitz liegen in Deutschland. In den letzten 13 Jahren haben wir uns zu einem international tätigen Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeiter:innen entwickelt: an 9 Standorten weltweit von Berlin bis Seoul. Um gut leben zu können, ist es wichtig, gut hören zu können. Das ist es, woran wir bei audibene glauben. Unser Ziel ist es, das Leben unserer Kund:innen nachhaltig zu verändern. Auf dieser spannenden Reise brauchen wir deine Hilfe. Wir suchen Hörakustik- ExpertInnen in einem unserer Partnerfachgeschäfte in Mainz. Aufgaben: Hörgeräteversorgung Neukunden- und Bestandskund:innenberatung live und per Video Terminkoordination Hörmessungen Fragen zum Handling der Hörgeräte Feinanpassung, Nacheinstellungen Kleinere Reparaturen Administration (VO, KVA, Rechnungen, etc.) Weitere Aufgaben: Implementierung der Fernanpassung mit audibene im Fachgeschäft U.a. Definition der Prozesse Abstimmung mit audibene Regelmäßige Teilnahme an Schulungen für die Fernanpassung Einarbeitung der Kolleg:innen im Fachgeschäft Zubehör- und Gehörschutzberatung Netzwerkpflege (Krankenhäusern, Seniorenheimen, Hersteller, Laboren, audibene, etc.) Qualifikation: Du bringst eine abgeschlossene Aus-/ Weiterbildung oder Umschulung in der Hörakustik mit und hast erste Erfahrung im Umgang mit KundInnen. Qualitativ hochwertige und schnelle Hörgeräteversorgung sind für dich bereits jetzt schon alltäglich. Deine Kommunikationsskills sind auf einem hohen Niveau, um junge & anspruchsvolle KundInnen zu überzeugen. Du vermittelst gern Wissen und findest kreative Wege, damit es deinen ZuhörerInnen nie langweilig wird. Du hast Spaß am digitalen Anpassprozess und motivierst deine Kund:innen durchzuhalten in der Testphase. Du strahlst einfach in der Beratung, sodass du deinen Kund:innen immer ein gutes Gefühl vermittelst. Dich spornt die Arbeit im Team an und du fühlst dich in einem dynamischen, schnell wachsenden Umfeld wohl. Du hast Lust durch deine Arbeit die Akustikbranche mit Digitalisierung nachhaltig zu verändern. Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit (u.a. 4 Tage Woche) Montag- Freitag, keine Samstagarbeit Bis zu 32 Tage Urlaub Anpassprämie und Gewinnbeteiligung für das ganze Team Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung Job- Bike 13. Monatsgehalt Diverse Vergünstigungen beim Shopping Regelmäßige Herstellerschulungen Unternehmensentwicklung durch deine Expertise: Wir hören dir zu und probieren deine Ideen aus!
Über uns Unser Kunde ist ein Unternehmen mit hoher Kompetenz. Er fördert und qualifiziert, fordert und motiviert. Bei ihm lernen Sie von den Besten und arbeiten in einem hochkarätigen Kundenumfeld. Er arbeitet kooperativ, dynamisch auf höchstem technologischem Stand mit viel Gestaltungsfreiheit für seine Mitarbeiter. Für sein Team sucht er Ingenieure und Techniker (all genders), die seine Begeisterung für die Programmierung von Sondermaschinen und Produktionsprozessen teilen. Dabei setzt er auf digitales Engineering und virtuelle Inbetriebnahme-Tools. Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung mit TIA-Portal und WINCC Fundierte Kenntnisse in Programmierung von Frequenzumrichtern und in Feldbustechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Gute Kenntnisse mit den Entwicklungswerkzeugen Beckhoff, Twincat3, CODESYS sind ein Must-Have- vorzugsweise auf dem Nexeed-Framework. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Roboterprogrammierung mit (Stäubli, KUKA) Von einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie guten analytischen Fähigkeiten kann man bei Ihnen ausgehen Sie arbeiten lösungsorientiert und verfügen über eine ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Gesundheit und Fitness : Bleib fit und aktiv mit unserer Urban Sports Club-Mitgliedschaft Exklusive Rabatte : Sichere Dir attraktive Rabatte durch unser Corporate Benefits-Programm Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Über uns Das renommierte Unternehmen bietet seit über 80 Jahren umfassende Dienstleistungen in verschiedenen Bereichen. Das engagierte Team von 140 Fachleuten arbeitet kontinuierlich daran, maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Bedürfnisse zu entwickeln. Für das interne Team wird aktuell ein Mitarbeiter in den Bereichen Buchhaltung und Controlling (m/w/d) gesucht. Aufgaben Beteiligung an der Optimierung und Weiterentwicklung von Buchhaltungs- und Controllingprozessen Unterstützung im operativen Tagesgeschäft Eigenverantwortliche Durchführung des Mahnwesens Vorbereitung und Mitwirkung bei Jahresabschlüssen Profil Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbar Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung und Controlling DATEV-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeitmodelle Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Persönliche und fachliche Weiterbildung ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Mitarbeiterevents, ... Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Stammdaten: Du bist verantwortlich für die funktionale und technische Unterstützung von Stammdatenobjekten in SAP MDG, ECC, S/4HANA und FIORI. SAP-Implementierung: Dabei planst und führst du Aktivitäten zur Implementierung der SAP MDG-Lösung durch. Analyse: Du bewertest den aktuellen Zustand des Informationsmanagements der Architektur-Daten (IST-Zustand) und erstellst ein Profil für das zukünftige Modell (Soll-Zustand). Übernahme von Verantwortung: In der SAP MDG-Implementierung leitest du die Design- und Implementierungsphasen. Der Entwurf und die Ausführung von Stammdatenkonfigurationen für Hauptkataloge, die von MDG verwaltet werden, gehören ebenfalls in deinen Aufgabenbereich. Anforderungsmanagement: Zudem generierst du technische Anforderungen und erstellst SAP Produkt- und Lösungs-Roadmaps im Rahmen der definierten Datenausrichtung. Projektüberwachung: Du hast alles im Blick, denn du behältst den Arbeitsplan im Auge und erstellst regelmäßige Fortschrittsberichte. DEIN PROFIL Background: Deine wertvolle Expertise ist gefragt! Du verfügst über fundierte Erfahrung in SAP MDG-Implemetierungsprojekten über alle Phasen hinweg (von der Initialisierung über Rollout sowie Upgrades). Technisches Wissen: Umfassende Kenntnisse in SAP-bezogenen Technologien und Verständnis des technischen Rahmens von SAP MDG (BADI, BAPI/RFC/FM, Workflows, BRF+, Business services, IDOC, Floorplan Manager, WebDynpro, Fiori und MDF API-Framework) zeichnen dich aus. Datenarchitektur: Du besitzt Kenntnisse über SAP-Data Dictionary, Views, Beziehungen und Korrespondenz der Datenarchitektur für ECC und S4HANA für verschiedene SAP Stamm- und Transaktionsdaten, einschließlich tiefgreifender fachlicher Kenntnisse über zentrale Stammdatenobjekte wie Kunden, Lieferanten, Materialien und finanzspezifische Daten. Best Practices: SAP Best Practices und die ASAP-Methodik sind dir ebenfalls ein Begriff. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Einleitung Beauty. Health. Longevity Bei Kalia Lab dreht sich alles um Skin Longevity – also darum, die Haut langfristig gesund, vital und natürlich schön zu erhalten. Unser Ansatz verbindet fundierte medizinische Kompetenz mit modernen ästhetischen Methoden und einem klaren Ziel: nachhaltige Hautgesundheit durch Prävention, Präzision und Individualität. Der personalisierte, ganzheitlich-medizinische Ansatz von Kalia Lab verbindet Outer Beauty mit Inner Health. In unseren Kliniken bieten wir ästhetische und medizinische Skin Treatments durch erfahrene Ärzt*innen und Medical Skin Experts, stets mit dem Fokus auf natürliche, nachhaltige und individuelle Ergebnisse. Unsere Mission: Wir möchten den Markt für Hautgesundheit und Skin Longevity neu definieren und Kalia Lab als führende Klinikmarke etablieren. Im Mittelpunkt stehen dabei unsere Patient*innen, deren individuelle Bedürfnisse und Wünsche die Grundlage jeder Behandlung bilden. Unser medizinisch fundierter, personalisierter Ansatz vereint modernste Technologie, wissenschaftliche Expertise und natürliche, nachhaltige Ergebnisse. Die vollständig digitalisierte Patient Journey sichert höchste Qualität, Effizienz und einen Premium Service für unsere Kund*innen sowie für unser Team. Aktuell ist Kalia Lab mit je einem Standort in Hamburg (Ballindamm, Eröffnung 2021), Berlin-Mitte (Am Tacheles, seit Sommer 2024) und Düsseldorf (Königsallee, seit Mai 2025) vertreten. Weitere Standorte sind in Planung. Aufgaben Patientenempfang und -betreuung: Empfangen der Patient:innen, Datenerfassung und Kontrolle im Praxisverwaltungssystem, Vereinbarung, Koordination und Verwaltung von Patiententerminen, Beratung der Patienten zu Sprechzeiten, Wartezeiten und organisatorischen Fragen sowie Unterstützung und Betreuung der Patienten vor, während und nach der Behandlung. Praxisorganisation: Sicherstellung eines effizienten Praxisablaufs inklusive Verwaltung von Medikamenten sowie Koordination der Praxisabläufe, inklusive tatkräftiger Unterstützung im operativen und medizinischen Tagesgeschäft. Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen: Vor- und Nachbereitung der Behandlungszimmer und Bereitstellung der notwendigen Instrumente und Materialien, Assistenz bei ärztlichen Eingriffen, Durchführung von einfachen Laborarbeiten, wie z.B. Blutentnahmen oder Flexülen-Legen. Qualitätsmanagement/Praxishygiene: Sicherstellung und Überwachung der Hygiene Vorschriften, Desinfektion von Instrumenten und Arbeitsbereichen, Prozessoptimierungen in enger Absprache mit der Praxismanager:in sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Hygienestandards. Kommunikation : Erste*r Ansprechpartner*in für Patient*innen und unser ärztliches Team für organisatorische Dinge. Qualifikation Medizinische Ausbildung als Medizinische:r Fachangestellte:r, examinierte:r Krankenpfleger:in o.ä. relevante Berufserfahrung Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und ein Verständnis für Praxisprozesse. Starke Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit Patient*innen Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten Hands-on Mentalität mit schneller Auffassungsgabe, Empathie und Freude am Umgang mit Menschen Sicherer Umgang mit praxisspezifischer Software Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team, in dem Du viel mitgestalten kannst. Ein angenehmes Arbeitsklima in einer hochmodern ausgestatteten Praxis. Leistungsgerechte Vergütung Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung Flache Hierarchien Attraktive Mitarbeiterrabatte auf alle unsere Leistungen und Produkte Noch ein paar Worte zum Schluss Möchtest du Teil unseres großartigen Teams werden und in unserer modernen Klinik im Herzen von Berlin in toller Atmosphäre arbeiten? Dann bewirb dich jetzt! Deine Ansprechpartnerin ist Jóanna. Wir freuen uns auf Dich!
We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren. Du bist Jurastudent (m/w/x) und suchst eine spannende Werkstudententätigkeit im Bereich Arbeitsrecht , die sich flexibel mit deinem Vorlesungsplan vereinbaren lässt? Dann bist du an unserem Standort in Dortmund genau richtig! Sammle wertvolle Praxiserfahrung in einem internationalen Unternehmensumfeld und lege den Grundstein für deinen beruflichen Einstieg im Wirtschaftsarbeitsrecht. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Aufgaben Arbeitsrecht & Betriebsvereinbarungen: Du unterstützt bei der Verhandlung und Erstellung von Betriebsvereinbarungen sowie bei weiteren arbeitsrechtlichen Fragestellungen Gremienarbeit & Organisation: Du koordinierst Unterlagen und unterstützt bei der Vor- und Nachbereitung von Sitzungen – inklusive Protokollführung Schulungen & Materialerstellung: Du wirkst an internen Schulungen zum kollektiven Arbeitsrecht mit und erstellst begleitende Schulungsunterlagen Rechtsentwicklung & Analyse: Du beobachtest Gesetzesänderungen im Arbeitsrecht und angrenzenden Rechtsgebieten und analysierst deren Auswirkungen für die Praxis Profil Studium: Du befindest dich im Studium der Rechtswissenschaften mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt – z. B. Wirtschaftsrecht oder Juristische Staatsexamina Praxisbezug & Erfahrung: Du hast idealerweise bereits erste Berührungspunkte mit dem kollektiven Arbeitsrecht, etwa durch Praktika, Referendariatsstationen oder Werkstudententätigkeiten Analysefähigkeit & Lösungsorientierung: Du verfügst über ein starkes analytisches Verständnis und kannst komplexe Sachverhalte rechtlich korrekt, pragmatisch und geschäftsorientiert aufbereiten Struktur & Belastbarkeit: Du arbeitest strukturiert, auch unter Zeitdruck, und behältst dabei stets den Überblick Kommunikation & Ausdruck: Du überzeugst durch ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten Wir bieten Flexible Arbeitszeiten: Plane deine Arbeitszeiten passend zu deinem Vorlesungsplan Spannende Einblicke : Arbeite an aktuellen arbeitsrechtlichen Themen in einem innovativen Umfeld Praxisnahe Erfahrung: Vertiefe dein Wissen im kollektiven Arbeitsrecht und sammle wertvolle Praxiserfahrung Interdisziplinäres Arbeiten : Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Experten Corporate Benefits & Vergünstigungen: Nutze attraktive Rabatte bei Corporate Benefits in Bereichen wie Fashion, Hightech, Entertainment und Telekommunikation Kontakt Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können. Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns! Michelle Hambrink | Recruiting | Telefon: +49 (151) 257 672 37 | E-Mail: michelle.hambrink@arvato.com Weitere Informationen auf unserer Webseite: www.arvato.com
Intro Spannende Karrieremöglichkeiten in der Beratung Internationales Unternehmen mit transparenten Karrieremöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eine der global führenden Personalberatungen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt , München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Du identifizierst Potential und Talent auf Kandidatenseite (DER SPIELER), triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft (DER VEREIN) und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten, den Prozessen mit Unternehmen, Probearbeitstage (Probetrainings) und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst zu Wünschen, Strategien und besonderen Anforderungen der Vereine Du bringst "Spieler" und "Verein" zusammen, räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine rosige Zusammenarbeit Bitte beachte, dass die Begriffe Spielerberater, Spieler und Verein etc. in diesem Kontext synonym zu verstehen sind und es sich um eine Rolle als Personalberater handelt. Anforderungsprofil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. im Bereich Sport oder Fitness; ein betriebswirtschaftliches Studium ist ebenfalls von Vorteil Du bringst erste Erfahrungen im Vertrieb oder der Beratung mit Deine Arbeitsweise ist geprägt von hohem Durchhaltevermögen, Erfolgsdrang und Leidenschaft Neuen Herausforderungen begegnest du mit einem positiven Mindset und intrinsicher Motivation und zeichnest dich durch deine hohe Eigeninitiative und dein Verantwortungsbewusstsein aus Du möchtest etwas bewegen und eigenverantwortlich deine Projekte vorantreiben, dabei aber nie dein Team und unsere gemeinsamen Ziele aus den Augen verlieren? Dazu bist du stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-072025-6797130 Beraterkontakt +491622160198
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