Einrichtung Für unseren Kunden, ein konfessionelles, zukunftssicheres Akademisches Lehrkrankenhaus im Ruhrgebiet mit sehr breitem Leistungsspektrum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) für Urologie. Ihre zukünftige Position: Die Urologische Klinik bietet das gesamte diagnostische und therapeutische Spektrum der Urologie (mit Ausnahme der Nierentransplantation) und Neurourologie. Schwerpunkte sind die gesamte urologische Onkologie inklusive der Brachytherapie, die ambulante und stationäre Durchführung aller urologischen Chemotherapien, die Kinderurologie, die Inkontinenz- und Beckenbodenchirurgie sowie alle offen operativen, laparoskopischen, minimal invasiv-endoskopischen Verfahren und die ESWL. Das bringen Sie mit: Facharzt (m/w/d) für Urologie Die Zusatz-Weiterbildung Medikamentöse Tumortherapie wäre wünschenswert, kann aber auch in der Klinik erworben werden ein gut aufgestelltes urologisches Spektrum Erfahrung in der Endourologie sowie in der laparoskopischen Chirurgie Interesse an der medikamentösen Tumorbehandlung sowie praktische Erfahrung in der Durchführung onkologischer Therapien eine engagierte, dynamische und verantwortungsbewusste Persönlichkeit Freude am Umgang mit Patienten und Angehörigen Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: ein zukunftssicheres und modernes Akademisches Lehrkrankenhaus eine technisch und räumlich moderne Ausstattung Erwerber Zusatzbezeichnung Medikamentöse Tumortherapie möglich ein sehr breites Weiterbildungsangebot zahlreiche Corporate Benefits wie Gesundheitsförderung, Bikeleasing und Mitarbeiterrabatte die Dotierung der Position entspricht der Bedeutung ihrer Aufgaben Kontakt Weitere ausführliche Informationen stellen wir Ihnen gerne unverbindlich zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 10619. Unser Stellenmarkt bietet darüber hinaus weitere interessante Vakanzen im Gesundheitswesen an: https://www.kappes.net/stellenmarkt.html Personalberatung Kappes & Partner | Ringenberger Straße 44 b | 46499 Hamminkeln | Tel: 02852 9615-25 | Ansprechpartnerin: Frau Carina Peters
Wir suchen Dich! Du bist ein wahres Multitalent und ein nahbares Vorbild zugleich? Als pädagogische Fachkraft entdeckst Du gemeinsam mit den Kindern neue Welten, bastelst kreative Kunstwerke, erzählst spannende Geschichten und bist liebevoller Zuhörer (m/w/d). Für eine Kita mit vier Gruppen in Bad Vilbel suchen wir ab sofort Dich als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sowohl in den verschiedenen Themenräumen als auch dem großen Außengelände wird den Kindern Raum gegeben, um sich auszuprobieren und Erfahrungen zu sammeln. Wenn Du Kinder dabei begleiten möchtest, zu eigenständigen und selbstsicheren Menschen heranzuwachsen, bist du hier genau richtig. Ihre Aufgaben Du förderst die Kinder in der Kita individuell nach ihren Bedürfnissen Du bist ein/e liebevolle/r Begleiter, Vorbild, Zuhörer/in, Geschichten-Erzähler/in und baust eine liebevolle entwicklungsfördernde Beziehung zu den Kindern auf Du entwickelst und konzipierst Angebote in deinem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Du berücksichtigst das Konzept der jeweiligen Kita und setzt dieses aktiv in Deiner Arbeit um Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung Du bist Sandburgenbauer (m/w/d), Bäckermeister (m/w/d), Teamversteher (m/w/d), Bastelkönig (m/w/d), liebevoller Begleiter (m/w/d), Vorbild (m/w/d), Zuhörer (m/w/d), Geschichten-Erzähler (m/w/d) und bringst frische Ideen in den Kita-Alltag Du bist eine vertrauensvolle Bezugsperson für Groß und Klein Du hast die Bedürfnisse der Kinder im Blick und förderst individuell Du entwickelst und konzipierst Angebote in Deinem eigenen pädagogischen Schwerpunkt Du berücksichtigst das Konzept der Kita und setzt dieses aktiv in Deiner Arbeit um Das bieten Ihnen Permacon Verdienst ab € 20,00/ Std. Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Übernahme des Deutschlandtickets Zugang zu unserem Benefitportal mit attraktiven Vergünstigungen Schnelle Vermittlung und Startmöglichkeit in einer tollen Kita Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Marie Hoster Personalberaterin 069 13872924 frankfurt@permacon.de Permacon GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Wir benötigen Unterstützung und suchen für unsere Zentrale in Lippstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) für den Raum Lippstadt Was Sie erwartet: Durchführung des gesamten Personalauswahlprozesses bis hin zur Kandidatenvorstellungen beim Kunden und Organisation sowie Begleitung persönlicher Vorstellungsgespräche Ausbau und Weiterentwicklung der bestehenden und zukünftigen Kundenbeziehungen Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter/innen in allen Personalangelegenheiten Unterstützung bei der Neukundengewinnung durch Akquisetelefonate Erstellung von Angeboten und Durchführung von Vertragsverhandlungen (bspw. Konditionen, Rahmenbedingungen etc.) Was Sie mitbringen sollten: abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Personal, eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche oder praktische Erfahrung im Vertrieb wünschenswert ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung starke Dienstleistungsmentalität und Begeisterungsfähigkeit gute Kenntnisse der MS-Office Produkte Was wir Ihnen bieten: Wir ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Job durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Nutzung Wir vergüten ein attraktives Gehalt, ein 13. Monatsgehalt sowie eine erfolgsabhängige Bonusbeteiligung Wir überlassen Ihnen einen Dienstwagen, welcher von Ihnen auch privat genutzt werden kann Wir sind ein herzliches Team mit flachen Hierarchien, das sich freut, mit Ihnen gemeinsam unsere Ziele zu erreichen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29693. Ihr Ansprechpartner Stefan Salmen karriere@avitea.de +49 (0)2941 8283-139
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. SPS-Programmierer (m/w/d) Ort: Ginsheim-Gustavsburg Was Sie erwartet: Programmierung, Inbetriebnahme und Wartung von SPS-Steuerungen und -Systemen Analyse und Optimierung bestehender Automatisierungsprozesse Entwicklung und Implementierung von Steuerungssoftware für industrielle Anwendungen Fehlersuche und -behebung sowie die kontinuierliche Verbesserung der Systeme Erstellung von Dokumentationen, Schaltplänen und Betriebsanleitungen Durchführung von Tests und Inbetriebnahmen vor Ort beim Kunden Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Ingenieur im Bereich Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z.B. Siemens S7, Beckhoff, Allen Bradley) Erfahrung in der Inbetriebnahme und Fehlersuche von Automatisierungssystemen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungsfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft und Flexibilität für Einsätze vor Ort Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Parkplätze Öffentliche Verkehrsanbindung Intensive Einarbeitung Attraktive Vergütung Kontakt: Christian Scherer Tel.: 01603385149 www.bertrandt.com/karriere
Das sind wir Seit 1931 gestalten wir Zukunft: In unseren vier Geschäftsbereichen Land- und Forstwirtschaft, Erneuerbare Energien, Bau und Immobilien sowie Pflege und Gesundheit sind wir breit aufgestellt und stetig gewachsen. All diese Themen orientieren sich an den Grundbedürfnissen der Menschen, denen wir mit Tradition, Verantwortung und Innovation professionell begegnen. Während unserer kontinuierlichen Weiterentwicklung sind wir im Herzen ein mittelständischer Unternehmensverbund in Familienhand geblieben - inzwischen in vierter Generation . Lohnabrechnung ist für dich kein lästiges Pflichtprogramm, sondern genau dein Spielfeld? Dann werde Teil unseres Teams und bring deine Stärken dort ein, wo sie zählen - für unsere Mitarbeitenden und einen reibungslosen Ablauf. Dein neuer Job: Personalsachbearbeiter - Lohn und Gehalt / Payroll Specialist (m/w/d) Wo: In unserem Büro in Winsen (Aller), Hannover oder Hamburg In Abstimmung auch gerne Remote Wann: Am besten sofort Wie: Bevorzugt Vollzeit Dein Rund-um-Sorglos-Paket Unsere Benefits können je nach Standort variieren – etwa hinsichtlich der Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, Fitnessangebote oder betriebliche Verpflegung. Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist bei uns mehr als Standard – er ist Ausdruck unseres Vertrauens und unserer Wertschätzung. Weiterkommen leicht gemacht: Ob durchdachtes Onboarding oder individuelle Weiterbildung – bei uns entwickelst du dich beruflich und persönlich weiter. Verpflegung mit Genuss & Qualität: Keine Lust auf "Mittagspause planen"? Bei uns bekommst du täglich ein frisch zubereitetes Mittagessen, das dank Arbeitgeberzuschuss auch spürbar deinen Geldbeutel schont. Fit bleiben – direkt vor Ort: mit kostenfreiem Zugang zu unserem hauseigenen Fitnessstudio oder bei unseren betrieblichen Gesundheitstagen. Wertschätzung, die spürbar ist: Freu dich auf exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken (Corporate Benefits) , regelmäßige Team-Events und eine offene Feedback-Kultur. Ideales Arbeitsumfeld: Ein Büro mit Blick in den Wald – bei uns in Winsen (Aller) ist das Alltag. Unser Standort verbindet modernes, konzentriertes Arbeiten mit naturnahem Ambiente. Zeit für dich: 28 Urlaubstage – Zeit zum Abschalten, Auftanken und Entdecken. Vorsorge mit Weitblick: Wir unterstützen dich überdurchschnittlich bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie der Berufsunfähigkeitsversicherung – damit du gut abgesichert bist, heute und in Zukunft. Deine Aufgaben – So bringst du dich bei uns ein Abrechnen: Du kümmerst dich eigenständig um die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Monatsabschluss für deine festen Abrechnungskreise. Beraten: Bei Fragen rund ums Gehalt bist du für unsere Mitarbeitenden die erste Anlaufstelle – freundlich, geduldig und mit dem nötigen Know-how. Kommunizieren: Du übernimmst die Korrespondenz mit externen Stellen wie Krankenkassen, Behörden & Co. – egal ob per Telefon, Post oder digital. Organisieren: Das Bescheinigungswesen liegt ebenfalls in deinen Händen – von A wie Arbeitsbescheinigung bis Z wie Zusatzbeitrag. Zusammenarbeiten: Du arbeitest eng mit der Buchhaltung zusammen und bringst dich bei Kontenabstimmungen mit ein. Unterstützen: Ob Reports, Statistiken, Jahresabschluss oder Prüfungen – du hilfst mit, dass alles rund läuft und sauber dokumentiert ist. Dein Profil – Das bringst du mit Must-Have: Du hast eine kaufmännische oder steuerliche Ausbildung (z. B. als Steuerfachangestellter) abgeschlossen und weißt, wie Lohn- und Gehaltsabrechnung läuft - nicht nur in der Theorie. Steuer- und Sozialversicherungsrecht? Kein Problem für dich – da fühlst du dich sicher. Du bist jemand, auf den man sich verlassen kann: Genauigkeit, Struktur und ein kühler Kopf gehören für dich einfach dazu – auch wenn es mal rundgeht. Neue Situationen? Nimmst du sportlich. Du denkst mit, bleibst flexibel und findest dich schnell zurecht. Nice-to-Have: DATEV Lohn und Gehalt oder LODAS hast du schon mal genutzt – oder du bist motiviert, dich reinzufuchsen. Mit der HR-Software rexx hast du vielleicht schon gearbeitet – oder du freust dich auf was Neues mit Klickpotenzial. Dein nächster Schritt – Direkt über Xing bewerben! Kurze Wege, klare Kommunikation: Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ein Anschreiben ist nicht nötig – nenne uns einfach deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Starttermin. Du erhältst sofort eine Eingangsbestätigung und innerhalb von drei Werktagen eine Antwort von unserem Recruiting-Team. Noch unsicher? Melde dich gern unverbindlich – ob per Nachricht, Bewerbung oder direkt über WhatsApp.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie wissen, was Sie als SAP HCM Berater ( Mensch ) können und was Sie möchten? Sie wissen auch, dass Sie sich bei einem Unternehmen aus dem Mittelstand mit einem vielfältigen Aufgabengebiet am wohlsten fühlen? Dann passt unser Mandant sehr gut zu Ihren Vorstellungen. Das traditionsreiche Unternehmen in Mannheim gibt es bereits seit über 75 Jahren und konnte seit seiner Gründung bemerkenswerte Erfolge erzielen. Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist mittlerweile einer der führender Anbieter in seinem Branchensegment. Um die SAP HCM Applikationen und eine reibungslose Abrechnung auch zukünftig weiter gewährleisten zu können, wird ein Inhouse SAP HCM Berater ( Mensch ) mit Expertise in der SAP HCM Payroll (SAP HCM PY) gesucht. Freuen Sie sich als SAP HCM Berater ( Mensch ) auf die Möglichkeit Prozessverbesserungen im Personalbereich schnell voranzutreiben zu können und auf einen zuverlässigen, langfristigen Arbeitgeber. Sie können in dieser Position bis zu 80% remote arbeiten. Klingt das passend für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als SAP HCM Consultant bei Leuchtmehr. Als SAP-Personalberatung begleiten wir Sie professionell über den gesamten Bewerbungsprozess und stehen Ihnen tatkräftig uns Unterstützung zur Seite. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Mitarbeit bei SAP HCM und SAP SuccessFactors Projekten u.a. Einführung von SAP SuccessFactors (SAP SF) sowie erste Kontaktperson für die Personalabteilung und externe Dienstleister SAP HCM Modulbetreuung mit Fokus auf die Personabrechnung (SAP HCM PY) und Zeitwirtschaft (SAP HCM PT) sowie ganzheitliche Beratung des Fachbereichs Personal Aufnahme SAP-systemseitiger Anforderungen im SAP HCM Modul sowie kontinuierliche Prozessoptimierung und Realisierung von SAP HCM Customizing Fehleranalyse und Fehlerbehebung im SAP HCM PY und SAP HCM PT 2nd Supports sowie Organisation und Durchführung von SAP HCM Anwenderschulungen Sukzessive auch Übernahme des Supports für SAP SuccessFactors und die Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Komponenten Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Projekterfahrung im SAP HCM Umfeld sowie sehr gutes Prozesswissen in der Personalwirtschaft bzw. im Human Ressource Management (SAP HXM) Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM Modulbetreuung oder SAP HCM Beratung mit dem Fokus auf SAP HCM PY (Payroll) und / oder SAP HCM PT sowie fundiertes Customizing Know-how in der SAP HCM Abrechnung bzw. Zeitwirtschaft Motivierte und kommunikative Beraterpersönlichkeit mit einer strukturierten und proaktiven Arbeitsweise , Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Eine sehr gute Führungskraft sowie Gestaltungspielraum und ein kollegiales Arbeitsumfeld Attraktive Arbeitsbedingungen für Ihre persönliche Zufriedenheit Ein Jahreszielgehalt von bis zu 90.000 EUR , je nach bisheriger SAP HCM Beratungserfahrung 40 Stundenwoche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto Bis zu 4 Tage Home Office bzw. 80% mobiles Arbeiten möglich Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Parkplätze Jobticket Jobrad Fitnessangebote Ihre SAP-Personalberaterin für Mannheim Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Unternehmensprofil Kennziffer: J000017373 Einstiegsart:Werkstudententätigkeit Einsatzort: Hamburg Gesellschaft: Porsche Niederlassung Hamburg GmbH Deine Vorteile: • Corporate Benefits • Bezuschussung des öffentlichen Nahverkehrs • EGYMWellpass Das Porsche Zentrum Hamburg vertreibt mit Porsche eine der erfolgreichsten Sportwagenmarken der Welt. Unser Ziel ist es, diesen Erfolg auch zukünftig fortzuschreiben und unsere Kunden optimal zu betreuen. Deshalb suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen: Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das "Etwas-mehr" im Blick haben. "Porsche Niederlassung Hamburg GmbH" bei LinkedIn "Porsche Hamburg" bei Instagram "Porsche Hamburg" bei TikTok Aufgaben Geh auch du mit uns auf unseren weiteren Erfolgskurs! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich ab Oktober . Du hältst nichts von Langeweile im Arbeitsalltag und kannst dich mit den folgenden Aufgaben identifizieren: Repräsentanz der Niederlassung als erster persönlicher Ansprechpartner für unsere Kunden und Gäste im Showroom Professioneller Empfang sowie Betreuung unserer Kunden und Gäste Umsetzung der Porsche Standards im Begrüßungs- und Betreuungsprozess Sicherstellung eines sauberen und ordentlichen Wartebereichs/ Carrera Lounge Annahme und Weiterleitung von Telefonaten für den gesamten Standort Administrative Unterstützung Sales- sowie After Sales-Bereich Samstagsdienste erforderlich Anforderungen Erfahrung und Know-how: Du hast bereits Berufserfahrung in vergleichbarer Position. Du bist fit im Umgang mit den MS Office Tools. Persönlichkeit : Repräsentatives, souveränes und freundliches Auftreten zeichnen dich aus. Du besitzt ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie sehr gute Umgangsformen. Arbeitsweise: Du bist ein Organisationstalent und hast ein gutes Kommunikationsvermögen. Zudem zählt ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement zu deinen Fähigkeiten. Begeisterung: Du bist mit Leidenschaft bei der Sache und hast Spaß in einem dynamischen Umfeld. Hinweise zur Bewerbung Einsatzort: Porsche Zentrum Hamburg Bewirb dich unter Angabe deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bei uns. Bitte habe Verständnis, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen über unsere Homepage annehmen.
Über uns Unser Kunde ist spezialisiert auf das Design, die Errichtung und den Betrieb von nutzerfreundlichen und energieeffizienten Gebäudetechnologien und bietet zudem Industrieservice an. Ihre Expertise erstreckt sich von Büro- und Einzelhandelsimmobilien über Wohngebäude bis hin zu Industrieanlagen und öffentlichen Einrichtungen. Mit einem beeindruckenden Team von etwa 17.000 Mitarbeitenden in 12 Ländern strebt das Unternehmen danach, in Europa an der Spitze der Gebäudetechnikbranche zu stehen. Es zeichnet sich durch seine technologische Kompetenz und seinen kundenorientierten Service in allen Bereichen der Gebäudetechnik und des gesamten Gebäudelebenszyklus aus. In Deutschland ist unser Kunde Anbieter für technische Gebäudeausrüstung in allen Gewerken sowie für Facility Services. Bundesweit betreiben sie über 20 Niederlassungen mit rund 2.300 Fachkräften. Aufgaben Erstellen von Konstruktions-/ Konzept- und Ausführungsplänen für die jeweiligen Gewerke nach Vorgabe Erstellen von Revisionsplänen und Dokumentationen nach Vorgabe Erstellen von Stücklisten für Lieferantenbestellung Erstelluen von Detailzeichnungen Auslegen von Komponenten nach Vorgabe Massenermittlung sowie Aufmaß- und Abrechnungserstellung Übertragen von Baustellenplänen und Bestandsplänen Profil Berufsausbildung zum Technischen Zeichner / Technischen Systemplaner (m/w/d) Fachrichtung Versorgungs- und Ausrüstungstechnik und erste Berufserfahrung Sicherer Umgang mit Autocad Wir bieten Klare Gehaltsstruktur nach firmeneigenem Tarif inklusive 30 Urlaubstagen und Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld Arbeitsmodell mit 39 Stunden pro Woche und Flexibilität dank Zeitkonto Zielgerichtete Fortbildungen und spezialisierte Schulungen Tiefergehende Erfahrungen in der technisch-organisatorischen Seite von anspruchsvollen Bauprojekten Ein entspanntes Teamklima mit wertschätzender Zusammenarbeit und ungezwungenem Dresscode Besonderer Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter durch erweiterte Gesundheitsleistungen und zusätzliche Absicherungen wie z.B. Zahnzusatzversicherungen und Sehhilfen Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie erreichen mich jederzeit unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 54511202 E-Mail: p.jaeckel@wematch.de
Über uns Unser Kundenunternehmen wurde 1790 als Handwerksbetrieb gegründet und hat sich über die Jahrhunderte zu einem international führenden Anbieter im Spezialtiefbau und -maschinenbau entwickelt. Am Standort in Schrobenhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Security Engineer – Compliance & Governance. Aufgaben Du entwickelst und pflegst Richtlinien, Prozesse und Leitfäden rund um unsere IT-Sicherheitsmaßnahmen Du koordinierst Anfragen zu IT-Sicherheit – intern wie extern – und bist Ansprechpartner:in für Kunden, Partner und Behörden Du überwachst unsere Sicherheitssysteme (z. B. SIEM, EDR, NDR) und sorgst für einen reibungslosen Betrieb Bei Sicherheitsvorfällen unterstützt du bei Analyse, Dokumentation und der Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen, um unsere Sicherheitsstandards kontinuierlich weiterzuentwickeln Du konzipierst und organisierst Awareness-Kampagnen – z. B. Phishing-Simulationen und Schulungen Profil Mehrjährige Erfahrung in der Administration und dem Betrieb komplexer IT-Infrastrukturen Interesse an technischen wie auch organisatorischen Sicherheitsfragen Kenntnisse gängiger IT-Sicherheitsstandards (z. B. ISO 27001, BSI-Grundschutz) Erfahrung in der Erstellung von Richtlinien und technischer Dokumentation Fundiertes Know-how im Bereich IT-Security – idealerweise ergänzt durch Wissen zu Information Protection (z. B. Microsoft Purview, Azure IP) Eine strukturierte, detailorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamgeist und Lust, gemeinsam etwas zu bewegen Wir bieten Ein engagiertes Team mit Innovationsgeist und offener Feedbackkultur Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld Ein faires Vergütungspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Urlaubstage und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Viel Raum für persönliche Entwicklung und Weiterbildung Kontakt Du hast vorab Fragen? Melde dich gerne bei unserem Ansprechpartner Philipp Reiß unter p.reiss@brink-staffing.com, oder telefonisch unter 089 9390990-68.
Über uns Ein etabliertes IT-Beratungsunternehmen mit Fokus auf individuelle Software- und Datenlösungen unterstützt seit vielen Jahren führende Konzerne und Finanzdienstleister. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen erfahrenen Datenbank Spezialist Oracle (m/w/d), der gerne Verantwortung übernimmt und in spannenden Kundenprojekten mitwirken möchte. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Arbeitsmodelle und ein modernes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Aufgaben Entwicklung und Optimierung von Datenbanksystemen auf Basis MS SQL Server oder Oracle Erstellung von Datenmodellen, Prozeduren und Lösungen für Data-Warehouse-Umgebungen Performanceanalysen und Optimierung bestehender Datenbanken Mitarbeit in agilen Projektteams bei Konzeption, Entwicklung und Implementierung Projektmanagement-Aufgaben und Unterstützung bei Weiterentwicklungsprojekten Einsatz in abwechslungsreichen Kundenprojekten (primär Rhein-Main-Gebiet) Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Datenbankentwicklung und im Umgang mit MS SQL oder Oracle Know-how in Datenmodellierung, Data-Warehouse-Projekten und idealerweise Big Data Technologien (NoSQL, Impala) Analytisches Denken, Eigeninitiative und Begeisterung für IT-Lösungen Sehr gute Deutsch- (C2) und gute Englischkenntnisse Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Wir bieten Abwechslungsreiche Projekte bei namhaften Kunden Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten Kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Weiterbildungsangebote Attraktive Vergütung Selbstständiges Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum Firmen-Events und regelmäßige Teamevents Kontakt Falls wir dein Interesse geweckt haben, bewirb dich noch heute und sende deine Bewerbungsunterlagen an a.bamrolia@exclusive.de.com. Bei Fragen zögere nicht, Arati Bamrolia unter 0211 975 300-27 telefonisch zu kontaktieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
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