Über uns In Zusammenarbeit mit einem führenden Technologieunternehmen suchen wir Sie zur unbefristeten Festanstellung als (Senior) SAP SD/MM Berater (m/w/d) im Raum Leverkusen. Unser Partner steht für Innovation und Fortschritt. Seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt etabliert, kombiniert das Unternehmen Stabilität und Erfahrung mit einer modernen, zukunftsorientierten Arbeitsweise. Mit flachen Hierarchien und einem klaren Fokus auf den digitalen Wandel bietet unser Partner Ihnen die Möglichkeit, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das täglich daran arbeitet, technologische Meilensteine zu setzen, und bleiben Sie stets am Puls der neuesten Entwicklungen. Aufgaben Analyse der Geschäftsprozesse sowie Ermittlung von Anforderungen Anpassung und Optimierung der SAP-Systemlandschaft Abbilden von Lösungen mittels Customizing Planung und Durchführung von S/4 HANA Migrationen Schulung für Endanwender Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP SD/MM Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA Wir bieten Bis zu 100% Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit auf Teilzeitmodelle 30 Urlaubstage Möglichkeit auf Workation Bike Leasing Firmenwagen Versicherungsangebote Pensionskasse IT-Equipment zur freien Verfügung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-24-04-06064
TEXSIB ist eine führende Digitaldruckerei und seit über 30 Jahren produzieren wir an unserem Standort in Beiersdorf Printwerbung im Großformat. Unsere Vision ist es, die Branche zu revolutionieren und unser Unternehmen in der Oberlausitz erheblich zu vergrößern. Bei uns passiert ständige Entwicklung, und Spaß und Erfolge werden groß gefeiert. Wir sind ein großes, ambitioniertes Team mit einer klaren Vision: Wir wollen die Besten sein und suchen daher außergewöhnliche Talente, die mit uns neue Wege gehen. Bist du bereit, die Zukunft des Digitaldrucks mitzugestalten? Tätigkeiten Unsere Kundenberater (m/w/d) sind für die Betreuung unserer Kundinnen und Kunden per Telefon und E-Mail verantwortlich. Bei TEXSIB hat jede Kundin und jeder Kunde einen persönlichen Ansprechpartner/eine Ansprechpartnerin. Als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) erweiterst Du eigenständig Deinen Kundenstamm und kümmerst Dich um die Aufträge Deiner Kundinnen und Kunden. In diesem Job verdienst Du durch unser ungedeckeltes Provisionssystem, was Du verdienst. Nach oben gibt es keine Limits! Du akquirierst eigenständig neue Kund:innen (B2B), insbesondere in den ersten 12 Monaten wird das Deine Hauptaufgabe sein Danach liegt Deine Aufgabe in der Betreuung Deines selbst aufgebauten Kund:innen-Stammes Du bearbeitest die Bestellungen und führst Upsells durch Bei Fragen stehst Du Deinen Kund:innen mit Rat und Tat zur Seite Du setzt Dich aktiv mit neuen Produkten auseinander Dazu gehört auch eine enge Zusammenarbeit mit der Produktion und Qualitätssicherung Anforderungen Du arbeitest gern im Büro und telefonierst gerne, Dienstreisen sind nicht notwendig Du bist sicher im Umgang mit dem PC, eine Einarbeitung in unsere eigenes ERP/CRM-System ist für uns selbstverständlich Du hast Freude am Verkaufen und Interesse an unseren Produkten Du bist offen, freundlich und empathisch und hast echtes Interesse deinen Kund:innen einen Mehrwert zu bieten Du hast ein kaufmännisches Verständnis, benötigst aber nicht zwingend eine Ausbildung in diesem Bereich Du hast eine hohe Eigenmotivation und Disziplin Du kannst ca. 1 x pro Woche einen Dienst bis 18 Uhr ermöglichen Du identifizierst Dich mit unseren Werten und hast Lust auf unsere Vision Team Unser Sales-Team besteht aus 9 Kundenberater/innen, einem Akqusiteur und einer Leiterin Es gibt eine enge Zusammenarbeit mit unserer Marketingabteilung In den Büros arbeiten maximal 4 Personen zusammmen und unterstützen sich mit ihrer Expertise gegenseitig Ein Mitarbeitender wird Dein persönlicher Buddy sein und Dich während Deines Onboarding begleiten Bewerbungsprozess Erster Call zum Kennenlernen Vorstellungsgespräch inkl. Vertriebsrollenspiel Triff das Team und mache Test-Calls mit echten Kunden
Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) In Vollzeit (40 Std.) Die Arbeitszeit setzt sich aus Früh- und Spätschicht zusammen. WER WIR SIND! Wir bei der Global Logistics & Analytics GmbH arbeiten als TEDi-Logistikzentrum. In diesem Zusammenhang steuern wir mit unserem Team von ca. 70 Mitarbeitern (m/w/d) die spannenden Prozesse an unserem erst 4 Jahre jungen Standort Kamen. Wir sind in kurzer Zeit schnell gewachsen und legen viel Wert auf eine Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit sowie Hilfsbereitschaft! DAS SPRICHT FÜR UNS Anstellung erfolgt als Festanstellung Ein junges Unternehmen und junge Mitarbeiter (m/w/d) mit kurzen Entscheidungswegen durch flache Hierarchien und Offenheit für neue Ideen Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben sowie Projekte mit Mitspracherecht Abwechslungsreiche Tätigkeiten: bei uns wird dir nicht langweilig durch den stetigen Wandel in der Logistik und durch deine eigenen Ideen Eine intensive und umfassende Einarbeitung Corporate Benefits Kostenlosen Mitarbeiterparkplatz direkt vor der Tür DAS SIND DEINE AUFGABEN Allgemeine Tätigkeiten im Rahmen der Lagerlogistik LKW-Abfertigung mithilfe eines Dispositionsplans inclusive Dokumentenerstellung Lagerverwaltungstätigkeiten (z.B. Lagerplatzverwaltung, Bestandsprüfung) Arbeiten mit unserem Lagerverwaltungssystem (PL-Store) Störungsbeseitigung unterschiedlicher Art Überwachen von Arbeitsprozessen Kommunikation Erforderlich ist Deutsch, andere Fremdsprachen wünschenswert Telefonische und schriftliche Korrespondenz Allg. Tätigkeiten am PC DAS ÜBERZEUGT UNS Persönlichkeit Eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise Ruhiger Umgang mit Belastungsspitzen Ausgeprägte Teamfähigkeit Fachliches Vorwissen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wünschenswert Vorkenntnisse in der Logistik wünschenswert Deutsch in Wort und Schrift (multi-lingual von Vorteil) Gute MS-Office Kenntnisse ALLGEMEINE INFORMATIONEN ZUR STELLE Wir haben dein Interesse geweckt? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb dich mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-23381 unter: job@global-analytics.eu Ansprechpartner: Vanessa Münch Tel: 02307 - 2798-118 Mobil: 0151 70 69 40 94 Global Logistics & Analytics GmbH, Henry-Everling-Str. 1, 59174 Kamen
Wir suchen ... Dich, wenn Du mit deiner praktischen Erfahrung und Fachkenntnis die Zukunft des klimaneutralen Wohnens aktiv mitgestalten möchtest – und dabei bis zu 6.000 € brutto pro Monat verdienen willst! Wenn Du daran Spaß hast Im Zweierteam unterwegs zu sein und gemeinsam die Demontage der Altgeräte und die Installation und Inbetriebnahme der Wärmepumpen zu übernehmen und die neue Anlage unserer Kundschaft mit allen Informationen zu übergeben dank einfacher Abläufe und unserer Unterstützung innerhalb weniger Monate reibungslos Wärmepumpen zu installieren und dir ab der zweiten Installation pro Woche einen attraktiven Bonus zu sichern Auf eine vorbereitete Baustelle zu kommen, in der die Fundament - sowie Elektroarbeiten bereits von deinen thermondo Kolleg:innen erledigt wurden Dank digitaler Unterstützung aus dem Berliner Office und ohne Papierkram kannst du alle Details deines Bauvorhabens im Voraus einsehen und dich dadurch voll auf deine Expertise im Handwerk konzentrieren Und Dich hier wiedererkennst Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik SHK , Gasinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Wasserinstallateur:in, Zentralheizungsbauer:in oder Lüftungsbauer:in Du verfügst über Installations Erfahrung und bringst idealerweise erste Erfahrungen mit Wärmepumpen mit Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft Du arbeitest gern im Team . Bei uns setzt ihr gemeinsam eigenständig und verantwortungsbewusst Eure Bauprojekte um Du besitzt einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit Du hast gute Deutschkenntnisse Was wir Dir bieten Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns bis zu 5.000 EUR brutto pro Monat Wir belohnen Sorgfalt, Schnelligkeit, Zufriedenheit der Kundschaft und die Extrameile der Monteure mit einem Bonus von bis zu 350,00 EUR pro Woche Dazu gibt’s 30 Tage Urlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag . Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen! Deshalb investieren wir in deine physische und mentale Gesundheit: mit einer vergünstigten Urban Sports Club Mitgliedschaft und nilo.health für deine mentale Fitness Du willst mobil bleiben? Dann nutze FinnAuto für dein privates E-Fahrzeug-Leasing oder steige mit JobRad aufs Fahrrad um. Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - in bester Qualität! Mit unserer eigenen Lernplattform wächst Du über Dich hinaus – mit zahlreichen Trainings und Fortbildungen. Wir fördern Deine Entwicklung und eröffnen Dir Aufstiegsmöglichkeiten und neue Job-Perspektiven Du und Deine Leistung werden wertgeschätzt und innerhalb von thermondo sichtbar gemacht Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge – ob bei der Weihnachtsfeier oder dem Sommerfest, wir schaffen unvergessliche Momente und stärken den Teamgeist Über uns Jede Bewerbung ist willkommen bei uns - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Wir sind überzeugt, jeder Mensch ist wertvoll und verdient eine faire Chance. Kein Haus gleicht dem anderen, aber für jeden von uns ist es ein Zuhause. Es steht für das, was uns ausmacht, was uns wichtig ist. Hier wollen wir seit jeher geborgen, sicher und ungestört sein. Aber wir glauben, beim eigenen Heim geht es künftig um mehr - nämlich um die Generationen, die nach uns kommen. Wir glauben, unsere Häuser können mehr! Sie können elektrifiziert, intelligent, effizient, unabhängig und klimaneutral sein. Wir glauben, klimaneutrales Wohnen sollte für jeden zugänglich, erschwinglich und einfach sein. Und mit jeder Wärmepumpe vor unseren Häusern, jeder Photovoltaikanlage auf unseren Dächern und jeder Wallbox in unseren Garagen leisten wir einen Beitrag für klimaneutrales Wohnen. Wir glauben nicht nur an klimaneutrales Wohnen – wir ermöglichen es. Für Millionen von Eigenheimen. Gemeinsam. Jeden Tag. Heim für Heim. Dein Bewerbungsprozess Überzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Gebietsleiter. Los geht's Bei uns bekommst du den Respekt, den du verdienst! Als Wärmewende-Held:in machst du den Unterschied – wir wertschätzen deinen Einsatz, feiern deine Erfolge und stehen an deiner Seite. Werde Teil unseres Teams! Jetzt bist Du nur noch einen Klick entfernt! Werde #thermondino und bewirb Dich jetzt, auch gerne über Whatsapp unter 0151 580 166 10. thermondo GmbH | Zentrale Berlin | Prinzenstr. 34 | 10969 Berlin | jobs [at] thermondo.de Hier kannst Du mehr über thermondo und Deinen Job erfahren
Safety-Sneakers, peppige Pants, coole Caps – unser Sortiment kommt in der Arbeitswelt bestens an. Mit unseren Produkten verändern wir den Auftritt ganzer Branchen. Unsere Kunden sind aus Deutschland und nahezu aus der ganzen Welt. Das Retailteam kennt die Produkte wie sonst keiner und hat den direkten Draht zum Kunden. Daher ist das Team für uns wichtigste Quelle für neue Entwicklungen und ganz vorne dabei, wenn es um den Einsatz von Innovationen geht. Entdecke auch du die workwear-Welt und werde Teil von Europas führendem Hersteller für Arbeitskleidung am Standort in Bergkirchen/München. Bewirb dich jetzt. STORE MANAGER (M/W/D) | Vollzeit DEIN MENÜ: Du übernimmst gemeinsam mit zwei weiteren Deputy Store Managern die Gesamtverantwortung für den Workwearstore und stehst im engen Austausch mit unserem Division Leader. Als Führungskraft auf Augenhöhe kümmerst du dich um die Führung eines über 60-köpfigen Teams und sorgst dafür, dass im Tagesgeschäft alles rund läuft – von der Personaleinsatzplanung bis hin zum Ausfallmanagement. Du hast stets ein offenes Ohr für deine Kollegen im Team und förderst deren individuelle Entwicklung. Du schenkst deinem Team Vertrauen, um eigene Entscheidungen zu treffen und Eigenverantwortung zu übernehmen. Dabei gibst du deinem Team proaktiv alle Informationen, die sie benötigen und triffst nachvollziehbare Entscheidungen. Du stellst den reibungslosen Geschäftsablauf sicher, indem du für die Steuerung des Tagesgeschäfts und das Setzen von Prioritäten zuständig bist, um das operative Tagesziele zu erreichen. Du kümmerst dich um die Inventur und setzt mit deinem Team die geplanten Umbaumaßnahmen unserer Artikel um. Du bist zur Stelle, wenn es brennt und unterstützt dein Team, wo du nur kannst – egal ob an der Kasse, auf der Fläche oder im Lager. DEINE ZUTATEN: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und konntest bereits Berufserfahrung im Verkauf, vorzugsweise im Textilbereich, sammeln. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Führungsverantwortung eines großen Teams mit. Du bist eine empathische und vertrauenswürdige Person mit hoher Führungs- und Sozialkompetenz, die gerne mit anpackt und über den Tellerrand hinausschaut. Deine Kommunikationsstärke setzt du ein, um wertschätzendes Feedback zu geben. Als Vorbild für deine Mitarbeiter gehst du mit gutem Beispiel voran und steckst dein Team mit Leidenschaft und Begeisterung an. Du bringst eine IT-Affinität mit, die du bei der Personaleinsatzplanung oder bei der Benutzung unseres Warenwirtschaftssystems einbringen kannst. Du kannst dich zu 100% mit der Marke Strauss identifizieren und dies nach außen transportieren. Du kannst uns zeitlich flexibel innerhalb der Shop-Öffnungszeiten unterstützen und bist bereit, gemeinsam mit unserer Hilfe ein echter Workwear-Profi zu werden. UNSER ERFOLGSREZEPT: Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen. Kulinarik und Crema sind nicht alles. Aber Cappuccino oder frisches Obst in der Mittagspause tun schon gut. Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot. Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Video-Sprechstunde bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei. Wir feiern unsere Gemeinschaft, unter anderem auf unseren legendären Christmas Partys! Top-Infrastruktur nahe der A8 und an der B471. An allen Sonn- und Feiertagen hast du frei – auch an Heiligabend und Silvester. On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte. Du hast Fragen? Melde dich bei: David Sattler oder Svenja Wenzel 0 60 50 / 97 10 3003 hr@strauss.de
Menschen in ihrem Leben begleiten, mit Ruhe und Zeit. Lebensräume gemeinsam gestalten. Pflegen, wie wir es uns immer gewünscht und auch gelernt haben. Das möchten wir in unseren Pflegewohngemeinschaften und besonderen Wohnformen für Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen erreichen. Und wir sind auf einem guten Weg. Möchtest auch du Menschen ganzheitlich und fachlich professionell pflegen, betreuen und begleiten und arbeitest gerne im Team? Liegen auch dir Inklusion und Integration von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen und Pflegebedarf am Herzen? Dann bist du in unseren Pflegewohngemeinschaften und besonderen Wohnformen genau richtig und wir freuen uns über deine Bewerbung und ein Kennenlernen. Wir suchen für unsere Pflegewohngemeinschaften in Rösrath und Odenthal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Pflegeassistenten oder Pflegehilfskraft (m/w/d) mit LG1/LG2 Qualifikation als Mitarbeiter in unseren Pflegewohngemeinschaften (in Teil- oder Vollzeit) Das sind Deine Aufgaben: Begleitung und Pflege der Klient*innen und gemeinsame Gestaltung des Pflegeprozesses Förderung der Teilhabe der Klient*innen Gestaltung des Gemeinschaftslebens Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Therapeut*innen, Mitarbeitenden des ambulant betreuten Wohnens Angehörigen- und Zugehörigenarbeit Mitwirkung bei der Sozialraumarbeit Dein Profil: Offenheit, Humor, Flexibilität und Neugierde LG1/LG2 Qualifikation oder Pflegeerfahrung und die Bereitschaft zur Qualifizierung Erfahrung mit der Zielgruppe wünschenswert Du arbeitest gerne im Team und in Netzwerken Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung Du siehst das Mögliche und möchtest es auch umsetzen Das bieten wir Dir: eine angemessene Vergütung. Die Eingruppierung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD- VKA) flexible Dienstzeiten 30 Tage Urlaub pro Jahr + zusätzlichen Urlaub an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag attraktive Mitarbeiterangebote im Rahmen der Vorteilsprogramme des Anbieters "Corporate Benefits" die Möglichkeit der Nutzung eines Jobrads regelmäßigen Austausch, Supervision und Fortbildung zuverlässige Dienstplanung; Wunschdienstplan viel Raum, um eigene Ideen einzubringen ein gutes Arbeitsklima; flache Hierarchien interne und externe Vernetzung und Qualitätsmanagement moderne Kommunikations- und Bürotechnik Betriebliches Gesundheitsmanagement Einarbeitung in die Bedarfsermittlung, bekannt machen mit der gemeindepsychiatrischen Versorgungslandschaft Möglichkeit der Durchführung und Beteiligung an Projekten interne Fortbildungen Warum wir der richtige Arbeitgeber für Dich sind: Wir vereinen die Vorteile eines großen Anbieters in Bezug auf Angebotsvielfalt, Leistungsfähigkeit und Qualitätsmanagement mit den Vorteilen eines Start-ups, zu denen unter anderem kurze Entscheidungswege, eine kollegiale und unbürokratische Arbeitsweise sowie das engagierte Vorantreiben innovativer Maßnahmenideen zählen. Bei uns profitieren Sie darüber hinaus u.a. von: Maximaler Arbeitsplatzsicherheit: Wir sind ein loyaler und zuverlässiger Arbeitgeber, der an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert ist. Vielfältigen Karrieremöglichkeiten: Unser breites Angebotsportfolio bietet Mitarbeitenden die Chance, sich individuell weiterzuentwickeln. Gestaltungsfreiraum: Wir fördern und unterstützen innovative Ideen und Maßnahmen zur kontinuierlichen Optimierung unseres Versorgungsangebots. Modernster Ausstattung: Unser Ziel als Arbeitgeber ist es, Ihnen fachlich und technisch jederzeit das beste Rüstzeug an die Hand zu geben. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Unser Team und unsere Bewohnenden freuen sich auf Dich! Bewerber*innen mit einer Behinderung werden entsprechend unserer betrieblichen Integrationsvereinbarung bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Selbstverständlich steht Ihnen auch der schriftliche Bewerbungsweg offen: Die Kette e.V. | Personalabteilung | Paffrather Str. 70 | 51465 Bergisch Gladbach. Für telefonische Rückfragen steht Ihnen unsere Einrichtungsleitung Ursula Meeth unter der Rufnummer 0152 269 71045 gerne zur Verfügung. Auf diese Stelle bewerben Über uns Seit 1984 sind wir der erste Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung im Rheinisch-Bergischen Kreis. Mit 400 Mitarbeitenden zählen wir zu den größten, leistungsstärksten und am besten vernetzten Sozialunternehmen vor Ort. Unsere jährlich mehr als 1.600 Klientinnen und Klienten profitieren von den vielfältigsten und fortschrittlichsten Beratungs- und Maßnahmenangeboten der Region – jederzeit individuell ausgestaltet und wohnortnah umgesetzt.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
*** Digital denken. Deutschland bewegen.*** Zum Unternehmen Das dynamische und innovative Unternehmen ist spezialisiert auf die Digitalisierung Deutschlands und ist dabei in verschiedenen spannenden Bereichen unterwegs (e-mobility, energy, e-health, öffentliche Träger uvm, ..). Ihren Kunden können sie aufgrund der langjährigen Erfahrung und Expertise maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Software-Testing, IT-Consulting und Business-Consulting bieten. Das Team besteht aus hochqualifizierten und motivierten Mitarbeitern, die den Anspruch haben, etwas zu bewegen und den Erfolg ihrer Kunden voranzutreiben. Dabei legen die Teams großen Wert auf exzellente Ergebnisse und haben dabei stets Spaß an der Arbeit. Hard Facts: Branche: IT-Beratungshaus (Fokus: Digitalisierung Deutschlands) Standort: Berlin und/oder 100% remote Mitarbeiter: ~ 250 Unternehmenssprache: deutsch Zur Rolle / Aufgaben Als erfahrener Berater integrierst du deine Fachkenntnisse direkt in Projekte und inspirierst das Team durch dein Engagement und deine Leistungen. Als DevOps-Experte begleitest du mit Begeisterung den gesamten Entwicklungsprozess der Kunden und setzt Maßstäbe mit deinem Fachwissen und deiner Hingabe. Du bist Automatisierungsfan und sicherst reibungslose Build-, Test- und Deploy-Prozesse von Anfang an. Deine Expertise in Infrastructure-as-Code (IaC) Tools ermöglicht mühelose Automatisierung der Kundeninfrastruktur und fördert effiziente Arbeitsweisen. Mit wachsamem Blick optimierst du kontinuierlich die Kundeninfrastruktur für maximale Leistung. Du engagierst dich intensiv für das Alerting, Monitoring und Tracing, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen und Probleme frühzeitig anzugehen. Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in agilen cross-funktionalen Teams nach Scrum oder Kanban ist besonders gefragt. Dank deiner engagierten und selbstständigen Arbeitsweise trägst du wesentlich zum reibungslosen Funktionieren und Erfolg der entwickelten Anwendungen bei. Du überzeugst durch deine kompetente Vertretung der Betriebsperspektive gegenüber Entwicklungsteams, Product Ownern und anderen Projektbeteiligten und trägst so maßgeblich zum Erfolg des Projekts bei. Dein Profil Du verfügst über umfangreiche Erfahrung im DevOps-Bereich, wobei du zuvor in der Softwareentwicklung tätig warst. Gute Kenntnisse insbesondere in Java, Kubernetes, Terraform, Ansible, Git, Docker und Microservice-Architektur. Nice to Have: Helm, Grafana, Prometheus, Jira Du hast Erfahrung in der Implementierung von CI-/CD-Pipelines sowie in der Entwicklung und Bereitstellung von Java- und Web-Anwendungen. Du bist vertraut mit Microservice-Architekturen und dem Design von APIs, einschließlich REST und Messaging. Du verfügst du über ein grundlegendes Verständnis von Netzinfrastrukturen, einschließlich Routing, Loadbalancing und DNS. Deine Erfahrung in der Zusammenarbeit in agilen, cross-funktionalen Teams ist ein großer Vorteil Du bist kommunikativ und begeisterst dich für das Beratungsbusiness Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind von Voraussetzung Benefits Einstiegsgehalt bis 100.000,00€ (je nach Vorerfahrung) Work-Life-Balance: Urlaub: 30 Tage Flexible Arbeitszeiten 100% Remote (mit 20%iger Reisebereitschaft) Unterstützung bei deiner individuellen Altersvorsorge . Weiterbildung : Individuelle Förderungen und Karrierewege Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie moderne Ausstattung, auch für das Arbeiten von Zuhause, sind selbstverständlich und stehen im Fokus deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung. Kontakt - Let's Talk Hannah Renner Recruitment Consultant FindYou Consulting GmbH https://findyou.de/cv-upload/
Als Solution Manager Security & Global WAN bei Vodafone Business übernimmst Du die Verantwortung für den Vertrieb maßgeschneiderter Security- und WAN-Lösungen für internationale Großkunden. Du analysierst den Bedarf der Kunden und entwickelst gemeinsam mit ihnen technische Konzepte, stets in enger Zusammenarbeit mit Consulting und Solution Design. Dabei sicherst Du die Kommunikation auf allen Entscheidungsebenen und baust langfristige, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen auf. Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung im Bereich technologische Trends und Produkt-Innovationen im WAN-Umfeld steht dabei stets im Fokus. Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Klingt spannend, oder? Tätigkeiten Du verantwortest als Solution Manager Security & Global WAN den Vertrieb von komplexen, individuell zugeschnittenen Security- & WAN-Lösungen (Standort-Vernetzungen) für die internationalen Großkunden von Vodafone Business mit nationalem und internationalem Fokus sowie dem dazugehörigen Footprint. Du analysierst den Kundenbedarf und erarbeitest gemeinsam mit unseren Geschäftskunden technische Konzepte auf Basis ihrer Anforderungen, in enger Zusammenarbeit mit Consulting und Solution Design und stellst die Kommunikation auf allen Entscheidungsebenen unter Berücksichtigung der geschäftlichen Ziele und mit Blick auf die Lösungsoptionen sicher. Du baust langfristige, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen zu allen Kunden auf und entwickelst gemeinsam mit dem Kunden eine langfristige Digitalisierungsstrategie und unterstützt unsere Account Manager beim Ausbau der Kundenbeziehung und bei der Positionierung der Vodafone Business als Trusted Partner. Du beobachtest aktiv die technologische Marktentwicklung und pflegst enge Kontakte zum Produktmanagement um sicherzustellen, dass Kunden- und Marktfeedbacks in die Entwicklung und Standardisierung von Services für den nationalen und internationalen Markt einfließen. Du stellt einen permanenten und nachhaltigen Pipeline-Aufbau in Bezug auf das Security- & WAN-Portfolio von Vodafone und seinen Partnern sowie die dazugehörige Zielerreichung sicher. Du bildest Dich in Bezug auf technologische Trends und Produkt-Innovationen im WAN-Umfeld stetig weiter und arbeitest konsequent und permanent an der Weiterentwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Skills. Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium oder Berufsausbildung . Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Key Account Management und im komplexen ICT- Lösungsvertrieb , vorzugsweise mit einem Schwerpunkt auf beratungsintensive Projektgeschäfte und Lösungen für multinationale Unternehmen Tiefgreifendes Wissen in Bezug auf Security- & WAN Lösungen , insbesondere SASE , SDN , NaaS sowie "State-of-the-Art"-Kenntnisse in Bezug auf die aktuellen Trends im Security- & WAN-Umfeld Grundlegendes technisches Verständnis von IT-Infrastrukturen . Vertriebsorientiertes Denken und Handeln auf Top-Management-Level sowie eine souveräne Kommunikation im Kundenkontakt Ausgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeiten Deutsch - und Englischkenntnisse auf C1-Niveau (GER) Räumliche Flexibilität und Reisebereitschaft (ca. 25% - 50%). Natürlich ist dabei ein Dienstwagen Teil deines Benefit-Pakets. Bewerbungsprozess Erster Call Video-Interview
Buchhalter (m/w/d) Referenz 12-212085 Unser Kunde ist ein Unternehmen aus dem Finanzsektor . Ab sofort suchen wir für den Standort in Karlsruhe Unterstützung in der Buchhaltung . Haben Sie bereits Erfahrung in der Buchhaltung gesammelt und möchten diese nutzen, um Ihre Karriere voranzutreiben? Dann bewerben Sie sich noch heute als Buchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiter-Rabatte 38-Stunden-Woche Ihre Aufgaben: Prüfung, Kontierung und Buchung von Kreditorenrechnungen Erfassung und Freigabe von Geldeingängen Führung der Anlagenbuchhaltung Verwaltung und Buchung der Kasse Unterstützung bei der Bearbeitung der Stiftungsbuchhaltung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Routinierter Umgang mit SAP FI und MS Excel Eigenverantwortliches Arbeiten Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 49.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sophia Naun (Tel +49 (0) 721 16158-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212085 per E-Mail an: accounting.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
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