Rolle: Du analysierst fachliche und technische Anforderungen der Kund:innen und entwickelst darauf basierend individuelle Lösungen mit combit CRM Du übernimmst die volle Verantwortung für deine Projekte – von der Planung über die Umsetzung bis hin zur finalen Integration Du arbeitest eng mit Kund:innen und Kolleg:innen zusammen und sorgst durch strukturierte Kommunikation für einen reibungslosen Projektablauf Bei technischen Fragen oder Sonderwünschen steht Dir der Entwicklerteam direkt zur Seite – Du bist nie auf Dich allein gestellt Du hast Lust, Deine Projekte aktiv zu begleiten? Produktpräsentationen und Schulungen (online oder gelegentlich vor Ort) kannst Du gerne übernehmen Du gestaltest die CRM-Lösungen nicht nur beratend, sondern auch ganz praktisch – mit direkter Umsetzung und Anpassung im System Qualifikationen: Du hast ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich abgeschlossen (oder bringst relevante Praxiserfahrung mit) Technische Herausforderungen motivieren dich – Du findest gerne clevere, zielgerichtete Lösungen Komplexe Zusammenhänge schrecken Dich nicht ab – Du gehst sie mit analytischem Denkvermögen und Hands-on-Mentalität an. Mit SQL und Scripting-Sprachen wie TypeScript, JavaScript oder VBScript kennst Du Dich aus – einfache Programme bringst Du sicher ans Laufen. Du hast schon mal komplexe Projekte erfolgreich umgesetzt ? Super – das ist ein Plus, aber kein Muss! Benefits: Flache Hierarchien: Flache Hierarchien, freundschaftliches Team, offene, respektvolle per du Kommunikation Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien: Profitiere von unserer Erfolgsbeteiligung für Mitarbeiter:innen Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeit, Gleitzeitkonto - Büro, tageweise Homeoffice oder Full Remote Homeoffice: Flexible Arbeitszeit, Gleitzeitkonto - Büro, tageweise Homeoffice oder Full Remote Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur: Modernste Arbeitsplätze, aktuelle Technologien Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Gute Entwicklungs- und Weiterbildungs-Möglichkeiten Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: Erfolgsbeteiligung und Urlaubsanspruch steigend nach Zugehörigkeit Sportliche Aktivitäten: Mit Hansefit hast du Zugang zu zahlreichen Fitness- und Gesundheitsangeboten Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung: Wir sind familienorientiert, unser Team mit vielen langjährigen Mitarbeiter:innen ist freundschaftlich Zahlreiche Mitarbeiterevents: Ausflug und mehrere gemeinsame Feiern jedes Jahr Kostenlose Früchte und Getränke: Kaffee, Tee, Mineralwasser, Obst kostenlos Attraktive Mitarbeiterrabatte: Unterstützung bei der Wohnungssuche Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit: Büro in attraktiver Lage, gut angebunden an öffentliche Verkehrsmittel, JobRad- und JobTicket-Zuschuss (Deutschlandticket) ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Stellenangebot #30524 Forschung Bildung Lehre in Schleswig-Holstein Leitung International Center - Universität Kiel (m/w/d) Universität im globalen Dialog: weltweit vernetzt, international engagiert CAU - Christian-Albrecht-Universität zu Kiel Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel ist die Landesuniversität Schleswig-Holsteins und steht für exzellente, international vernetzte Forschung und Lehre - eine Volluniversität mit über 23.000 Studierenden, zahlreichen internationalen Kooperationen und starken Forschungsverbünden. Sie fördert aktiv den weltweiten Austausch von Studierenden und Wissenschaftler*innen und versteht sich als offene, global ausgerichtete Wissenschaftsinstitution mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung. Ihre Rolle & Schnittstellen Als Leitung des International Centers sind Sie zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle Fragen der Internationalisierung an der CAU. Sie berichten direkt an das Präsidium und beraten die Hochschulleitung in strategischen Fragen, besonders in der Internationalisierung. In Ihrer Funktion arbeiten Sie eng mit den Fakultäten, wissenschaftlichen Einrichtungen, zentralen Services, internationalen Partnerhochschulen sowie Förderinstitutionen wie dem DAAD oder der EU-Kommission zusammen. Sie vertreten die Universität in nationalen und internationalen Netzwerken zur Hochschulinternationalisierung und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur globalen Sichtbarkeit der CAU. Aufgaben Strategische Weiterentwicklung und operative Steuerung der Internationalisierungsaktivitäten der CAU Beratung und Unterstützung des Präsidiums sowie der Fakultäten in Fragen internationaler Zusammenarbeit Ausbau und Pflege internationaler Hochschulpartnerschaften Entwicklung neuer Austauschprogramme für Studierende und Wissenschaftler*innen Steuerung der Mobilitätsprogramme (z. B. Erasmus+, DAAD-Programme) Führung des Teams im International Center und Weiterentwicklung der internen Prozesse Vertragsangebot Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem international geprägten Hochschulumfeld Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags der Länder (TV-L) Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten sowie Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot runden das attraktive Beschäftigungspaket ab. Interesse an dieser Stelle? Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieser Stellenausschreibung beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben als PDF an personalberatung@kontrast-gmbh.de . Wir melden uns bei Ihnen mit weiteren Details. Für Sie als Bewerber/in ist unsere Dienstleistung kostenfrei! Bewerbungsfrist: 07.09.2025 Ihre Bewerbung bitte an personalberatung@kontrast-gmbh.de . Kontrast Personalberatung GmbH • Banksstr 6 • 20097 Hamburg • Referenz: 30524 • Stand: 07.08.2025
Du bist Elektrotechniker*in, mit Spaß an durchdachter Planung? Bei diesem mittelständischen Maschinenbauer entwickelst Du elektrische Konzepte für individuelle Verpackungslösungen. Das Unternehmen hat sich auf Anlagen für die Sekundärverpackung spezialisiert und liefert weltweit. Hier wird nicht einfach kopiert – hier konzipierst Du smarte Lösungen für Maschinen, die wirklich laufen müssen. Kompetenzen - Details: • Technikerabschluss (m/w/d), gerne mit Spezialisierung Automatisierung • Erste Berufserfahrung im Anlagenbau • Kenntnisse in EPLAN, WSCAD oder einem vergleichbaren Tool • Du arbeitest gern eigenverantwortlich, denkst aber im Team Zu erwartende Tätigkeiten: • Planung elektrischer Komponenten für Verpackungsanlagen • Abstimmung mit der mechanischen Entwicklung • Erstellung von normgerechten Stromlauf- und Verdrahtungsplänen • Dokumentation, Stücklistenerstellung und Vorlagenpflege • Unterstützung bei der Auslegung von Antriebs- und Steuerungskomponenten Benefits: • Faire Bezahlung mit Sonderprämien • Technik auf dem neuesten Stand – auch für Dich • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Tage • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "Technik, die verpackt – Konstruktion mit Köpfchen gesucht!" über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Nehring Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893334 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Wir von RMA Personaldienstleistung haben uns auf die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert. Mit Leidenschaft und Erfahrung bringen wir Unternehmen und qualifizierte Kandidaten zusammen – zielgerichtet, persönlich und erfolgreich. Für einen unserer renommierten Auftraggeber suchen wir derzeit Technischer Produktmanager (w/m/d) für den Standort in Wehr. Aufgaben Unterstützung bei der Durchführung von Markt- und Wettbewerbs- sowie Trendanalysen Durchführung technischer Produktanalysen der Mitbewerber Sammeln, Aufbereitung und Archivierung der Markt- und Wettbewerbsinformationen sowie Entwicklungsanfragen Mitwirkung bei der Erstellung von Lastenheften Planung und Koordination der Markteinführung in Abstimmung mit Entwicklung und Vertrieb Vorbereitung und Verteilung wichtiger Produktinformationen an die betreffenden Fachbereiche Sicherstellung einer vertriebsorientierten, korrekten Produktdokumentation und Verkaufsunterlagen Profil Hochschulabschluss als Ingenieur/Wirtschaftsingenieur im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Physik oder vergleichbar Alternativ Techniker mit mehreren Jahren Berufserfahrung in der Prozessautomatisierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Teamgeist, Eigeninitiative und Organisationsgeschick Gute Kommunikationsfähigkeiten Gutes technisches Sachverständis Wir bieten Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung, Betriebskantine, Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge. Es erwarten Sie interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeiten sowie ein moderner Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten bei attraktiver Vergütung. Kontakt Rema Ibrahim rema.ibrahim@rma-pdl.de
Über uns Das führende IT-Unternehmen hat sich auf individuelle Softwareentwicklung und Technologieberatung im Bereich SAP spezialisiert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von einem starken Teamgeist, kontinuierlicher Weiterbildung und einem hohen Anspruch an Qualität. Aufgaben Verantwortung über den gesamten Implementierungsprozess Analyse von fachlichen Anforderungen und Erstellung von Konzepten zur Integration in bestehende SAP-Prozesse Unterstützung beim Customizing und der Entwicklung von technischen Erweiterungen Durchführung von Workshops und Präsentationen Profil Praxiserfahrung mit SAP CCM oder CCS im Abrechnungsmanagement sowie fundiertes Wissen zu relevanten Prozessen und Anpassungen Fähigkeit, funktionale Anforderungen technisch aufzunehmen und in Zusammenarbeit mit Entwicklern und Fachbereichen umzusetzen Hohe Reisebereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Fachliche und persönliche Entwicklung Fahrradleasing und Firmenwagenoption Kontakt Felix Hogh - Personalberater IT Telefon: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Prozessanalyse: Du führst detaillierte Analysen von bestehenden Geschäftsprozessen im Einzelhandelsumfeld durch und identifizierst potenzielle Bereiche für Verbesserungen und Automatisierung durch SAP-Lösungen wie bspw. S4/HANA Retail, SAP CAR, Industry Cloud Services oder vergleichbare Lösungen. Konzeption und Integration: Von der Beschaffung und Logistik bis hin zu OmniChannel-Vertrieb - du entwickelst Konzepte und sorgst für Harmonisierung und Integration von Geschäftsprozessen. Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden im SAP-Kontext, angefangen von Wissensvermittlung bis hin zu strategischen Entscheidungen hinsichtlich des IT Managements. S/4HANA: Die Planung, Entwicklung und Implementierung innovativer S/4HANA-Transformationsprojekte bei kleinen, mittleren und großen Kunden gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich. Workshops: Du bereitest Kundenworkshops vor, erstellst Entscheidungsunterlagen und Präsentationen. Wissenstransfer: Dein Wissen teilst du mit unseren Young Professionals und bringst den Bereich Retail in der strategischen Entwicklung voran. DEIN PROFIL SAP-Kenntnisse: Du bringst fundierte Kenntnisse der SAP-Module im Einzelhandel, einschließlich SD, MM, FI, CO und anderen relevanten Modulen, mit. Branchenkenntnisse: Als Expertin oder Experte bringst du umfängliches Branchenwissen im Einzelhandel sowie profundes Verständnis der spezifischen Geschäftsprozesse und deren Abbildung im SAP-Retailportfolio mit. Wissbegierde: Deine Begeisterung für neuste IT- und SAP-Trends, wie KI oder IoT, zeichnen dich aus. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Einleitung Stellen Sie die Weichen vor Ihrer Haustür! Einer der erfolgreichsten internationalen Baukonzerne braucht Sie, damit regionale Infrastrukturprojekte im Raum Leipzig / Halle umgesetzt werden können. Mit der Sicherheit des Konzerns im Rücken, arbeiten Sie selbstbestimmt in einem bodenständigen, kleinen und eng vernetzten Team. Genießen Sie durch die regionalen Projekte und kurzen Fahrtwege eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben, denn Sie sind jeden Abend wieder zu Hause bei der Familie. Freuen Sie sich auf attraktive Konditionen (attraktives Einstiegsgehalt, Firmenwagen zur privaten Nutzung und flexible Arbeitszeiten), Weiterbildungen in der hauseigenen Academy, vergünstigte Aktien, Corporate Benefits und vieles mehr! Werden Sie Teil eines außergewöhnlichen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Infrastruktur in Ihrer der Region aktiv mit! Bewerben Sie sich jetzt als Bauleiter Tief- und Straßenbau (m/w/d) | 65.000 – 85.000 € Aufgaben Sie stellen den termin-, budget- und qualitätsgerechten Bauablauf von Projekten im Infrastrukturbau sicher Noch vor Projektbeginn werden Sie mit Ihrer Expertise einbezogen und können den Projektablauf maßgeblich beeinflussen Sie übernehmen die Führung des Baupersonals, die Koordination von Kolonnen und Nachunternehmen sowie die Durchführung von Baubesprechungen Sie dokumentieren den Baufortschritt, machen Abrechnungen, bestellen Material und planen den Geräteeinsatz Sie stellen die Einhaltung aller Sicherheits- und Gesundheitsvorschriften sicher Sie erkennen und bearbeiten Nachträge und erstellen Angebote Sie beraten Kunden zu technischen Lösungen und sorgen für hohe Kundenzufriedenheit Qualifikation Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder bringen mindestens eine Weiterbildung als Techniker oder Meister in einem baurelevanten Beruf mit Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Bauleitung im Bereich Tiefbau Sie beherrschen die deutsche Sprache auf C1-Niveau Sie bringen fundierte Kenntnisse im Baurecht und der VOB mit Sie sind versiert im Umgang mit MS Office Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Benefits Regionalität und Sicherheit: Sie arbeiten an regionalen Projekten in der Region Leipzig/Halle und sind jeden Abend zu Hause. Dabei genießen Sie das Beste aus zwei Welten: Die kurzen Entscheidungswege eines Mittelständlers und die Sicherheit eines großen Konzerns. Attraktive Konditionen: Je nach Erfahrung erhalten Sie ein Einstiegsjahresgehalt von bis zu 85.000€, hinzu kommen leistungsorientierte, individuelle Prämien sowie ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung. Flexible Arbeitszeiten und ein starkes Team, in dem man auf Augenhöhe arbeitet, schaffen ein angenehmes Arbeitsklima. Aufstieg und Weiterbildung: Dank der unternehmenseigenen Akademie haben Sie freien Zugang zu individuellen Weiterbildungen. Perspektivisch bieten sich Ihnen vielfältige Möglichkeiten: Viele Führungskräfte im Unternehmen kommen aus den eigenen Reihen. Zusätzliche Vorteile: Profitieren Sie außerdem von der Möglichkeit mit attraktiven Vorteilen Firmenaktien zu erwerben, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Corporate Benefits und regelmäßigen Teamevents. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733. bauleiter # bauleitung # bauingenieur # ingenieur # straßenbauingenieur # wegebauingenieur # straßenbau # asphaltstraßenbau # infrastruktur # bundesstraße # tiefbau # techniker # meister #straßenbaumeister # polier tiefbau # tief- und strassenbau # gleisbau # bauüberwachung tiefbau # verkehrswesen #verkehrswegebau # kanalbau bauleiter tiefbau # bauleiter straßenbau # techniker tiefbau # bauleiter job leipzig # tiefbau halle
Über uns Ein starkes Team besteht für meinen Kunden nicht nur aus Menschen, die gut zusammenarbeiten, sondern aus denen, die sich als Team wirklich verstehen. Deshalb liegt ein besonderer Fokus darauf, bewusst Raum für solche Begegnungen zu schaffen. Und manchmal beginnt gutes Teambuilding einfach mit der Frage: "Gehen wir gemeinsam Mittag essen?" Wenn du genau auf ein solches Miteinander Lust hast, dann bewirb dich als Servicetechniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Mit knapp 200 Kollegen ist das Unternehmen deutschland- und österreichweit im Einsatz, um elektrotechnische Anlagen ihrer Kunden in Schuss zu halten. Bist du erst ein fester Bestandteil des Unternehmens, kannst du dich als Macher hinter funktionierender Beleuchtung sehen. Mein Kunde steht für reibungslose Energieversorgung und smarte Lösungen im technischen Facility Management. Der Kundenstamm umfasst bekannte Namen aus Fashion, Supermärkten, Bauhäusern und Drogerien. Dein täglicher Aufgabenbereich liegt im Service und der Instandhaltung. Deine Aufgaben Du sorgst für die einwandfreie Funktion unserer Elektroanlagen, indem du Störungen behebst, Wartungen durchführst und Reparaturen übernimmst. Die Wartung und Installation von MSR-Systemen zur Steuerung von Lüftungs- und Heizungsanlagen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du kümmerst dich um die fachgerechte Montage und Verdrahtung elektrischer Komponenten. Die Installation und Inbetriebnahme von Netzwerkkomponenten stellst du sicher, damit alle Systeme zuverlässig laufen. Eigenständig führst du Sicherheitsprüfungen durch und setzt ortsveränderliche sowie ortsfeste Anlagen instand. Deine durchgeführten Arbeiten dokumentierst du digital auf dem Tablet und sorgst für eine lückenlose Nachverfolgung. Als direkte Ansprechperson vor Ort gewährleistest du eine reibungslose Kommunikation und einen professionellen Ablauf der Arbeiten. Deine Qualifikation Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Am besten passt du zu uns, wenn du bereits Erfahrung als Elektroinstallateur oder Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w|m|d) hast – oder seit mindestens drei Jahren im Kundendienst der Gebäudetechnik arbeitest. Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und eigenständig und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick Darauf kannst du dich freuen Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit Einsätzen in einer festen Region, sowie ein intensives Onboarding. Teilnahme an Weiterbildungen und Fachmessen, um über aktuelle Trends und Technologien informiert zu bleiben. Du erhältst einen Firmenwagen (z. B. Caddy) inklusive Tankkarte zur privaten Nutzung sowie eine Verpflegungspauschale von 12 € oder 24 € netto an jedem Arbeitstag. Zusätzlich erwarten dich attraktive Angebote wie ein Job-Rad, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge und zwei Firmenfeiern im Jahr. Natürlich stellen wir dir hochwertiges Werkzeug und moderne Arbeitskleidung – schließlich sollst du bestens ausgestattet sein! Unsere Jubiläumsgeschenke können sich wirklich sehen lassen (von Restaurant- bis Reisegutschein). Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Kontaktaufnahme mit deinem direkten Ansprechpartner unter a.sievert @personalbude.de oder unter +491531234567 , sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
D365 Solution Architect (m/w/d) Referenz 12-224215 Sie möchten in einem dynamischen Team arbeiten, modernste Technologien einsetzen und aktiv an der Weiterentwicklung innovativer IT-Lösungen mitwirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! In dieser Rolle übernehmen Sie vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben, die von der Analyse und Konzeption bis hin zur Umsetzung und Optimierung komplexer IT-Systeme reichen. Für unseren Kunden mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort einen D365 Solution Architect (m/w/d). Ihre Benefits: Die Flexibilität und Hands-on-Mentalität eines mittelständischen Unternehmens Attraktive Vergütung mit einem fairen und wettbewerbsfähigen Gehalt Flexible Arbeitszeitmodelle und vollständige Remote-Arbeit mit passender Ausstattung 1-3 Reisetage im Monat Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Umfassendes Gesundheitsangebot und Bike-Leasing Offene Unternehmenskultur, Wertschätzung, Transparenz und Kommunikation auf Augenhöhe Corporate Benefits Plattform Ihre Aufgaben: Erarbeitung technischer Anforderungen und Auswahl passender Technologien für zukunftsfähige IT-Lösungen Entwicklung einer skalierbaren und nachhaltigen Architektur im Microsoft Dynamics 365-Umfeld Beratung und enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern zur Umsetzung von IT-Projekten Abstimmung mit relevanten Stakeholdern zur Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Systeme Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus von Business-Applikationen, einschließlich Implementierung und Betrieb Sicherstellung von Qualitätsstandards sowie Anwendung bewährter Methoden Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung komplexer IT-Lösungen, idealerweise im Microsoft-Umfeld Tiefgehende Kenntnisse in Softwarearchitekturen, Schnittstellentechnologien und cloudbasierten Plattformen Erfahrung mit agilen Methoden und modernen Entwicklungstools Sicherer Umgang mit Cloud-Technologien wie Azure sowie gängigen Tools wie Power Platform oder Azure DevOps Know-how in IT-Sicherheit, Zugriffssteuerung und Datenschutz Idealerweise Erfahrung in der Beratung und Zusammenarbeit mit Kunden Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dirk Zurek (Tel +49 (0) 69 96876-160 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224215 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Teamleiter SAP (m/w/d) Referenz 12-226720 Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einem dynamischen Umfeld, in dem Sie an der Weiterentwicklung und Modernisierung komplexer IT-Systeme maßgeblich beteiligt sind. Dabei steuern Sie sowohl strategische Projekte als auch die Optimierung und Integration von Geschäftsprozessen, arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und tragen so wesentlich zur Digitalisierung und Stabilität der Systeme bei - national und international. Für unseren Kunden in Offenbach am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als Teamleiter SAP (m/w/d). Ihre Benefits: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Interessante Aufgabenbereiche mit schnellen Entscheidungsprozessen und viel Eigeninitiative Ein attraktives Gehaltspaket, inklusive Urlaubs- und Sonderzahlungen Umfangreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Eine 35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Modernisierung der SAP-Systemlandschaft (inkl. S/4HANA-Umstellung) Optimierung und Integration von Geschäftsprozessen innerhalb SAP und angrenzender IT-Systeme Leitung von Digitalisierungsprojekten und Führung des SAP-Teams Sicherstellung des stabilen SAP-Betriebs (auch international) in Zusammenarbeit mit Dienstleistern Incident- und Change-Management im SAP-Umfeld Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Entwicklung praxisnaher IT-Lösungen Beratung der Geschäftsführung in strategischen SAP-Themen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der IT- und SAP-Landschaft, idealerweise im Maschinenbauumfeld Fundierte Kenntnisse in SAP ECC 6.0 und/oder S/4HANA Ausgeprägte Führungskompetenz, analytisches Denkvermögen und kommunikative Stärke Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (35 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 100.000 bis 110.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Patrick Eiberger (Tel +49 (0) 69 96876-218 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226720 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Sortierung: