IT-Rollout (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
IT-Rollout (m/w/d) Referenz 12-216574 Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Energiebranche mit Sitz im Osten von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 40.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, als IT-Rollout (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Lieferung und Installation der benötigten Geräte (z. B. PCs, Server) Installation und Konfiguration der benötigten Software auf den Geräten Sicherstellen, dass alle Geräte korrekt mit dem Netzwerk verbunden sind Überprüfung, ob alle Systeme einwandfrei laufen Einführung der Mitarbeiter in die neue Technik Behebung von Problemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Ausgeprägte allgemeine Kenntnisse im Microsoft-Umfeld und gerne auch mit anderen Betriebssystemen Kenntnisse in den Bereichen Rollout, Mobile Device Management Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erneuerbare Energien Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 40.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Omid Abdul (Tel +49 (0) 89 212128-333 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216574 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Finanzberatung (m/w/d)
DIS AG - 85221, Dachau, DE
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister mit über 100 Niederlassungen am deutschen Arbeitsmarkt. Täglich vermitteln wir bundesweit hochqualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Office & Management, Finance, IT und Industrie. Für unseren etablierten Kunden in Dachau suchen wir engagierte Bankkaufleute (m/w/d) zur individuellen Finanzberatung von Privatkund:innen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Ganzheitliche und individuelle Beratung von Kund:innen in allen finanziellen Angelegenheiten Entwicklung passgenauer Finanzlösungen – abgestimmt auf Lebenssituation und Ziele Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen . Erkennen von Kundenbedürfnissen und aktive Empfehlung geeigneter Bank- und Vorsorgeprodukte Laufende Überprüfung und Optimierung bestehender Finanzkonzepte bei veränderten Markt- oder Lebensbedingungen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Beratung von Privatkund:innen Freude am Verkauf sowie an der Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen Interesse an Finanzthemen und der Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu erklären Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Attraktive Vergütung mit 13. und 14. Gehalt Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Gleitzeit & flexible Arbeitszeitmodelle Individuelle Weiterbildungsangebote über die Sparkassenakademie JobRad & Gesundheitsangebote 30 Urlaubstage + Sonderurlaubstage (z.?B. bei familiären Ereignissen) Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d)
DIS AG - 68723, Schwetzingen, DE
Für unseren Kunden suchen wir einen serviceorientierten IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) in Schwetzingen . Ihre Aufgaben Bearbeitung von IT-Anfragen und technischer Support für Mitarbeiter Fehleranalyse und Weiterleitung an Fachabteilungen Installation und Konfiguration von Software und Hardware Ihr Profil IT-Ausbildung oder erste Berufserfahrung im IT-Support Gute Kenntnisse im Umgang mit Windows-Systemen und Office-Anwendungen Kunden- und lösungsorientierte Denkweise Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit direktem Kundenkontakt Homeoffice-Option und flexible Arbeitszeiten Ein engagiertes Team und umfassende Einarbeitung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Headhunter (m/w/d) - Internationale Personalberatung
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Networking: Du identifizierst den Personalbedarf deiner Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in deinem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb: Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellsst du unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquiriest ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist deine Persönlichkeit. Damit meinen wir dein gewinnendes Auftreten, deine innere Motivation und deinen starken Erfolgswillen, deine spürbare Energie und Dynamik, deine Teamfähigkeit, dein organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch deine Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus hast du ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringst zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6796507 Beraterkontakt +4915221749900
Junior Recruitment Consultant (m/w/d)
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Build your own Career! Join Page Group and be part of our team! Firmenprofil Wir bei der PageGroup sind ein echtes Dream Team! Und das als eine der weltweit führenden Beratungsunternehmen mit über 9.000 Superstars in 39 Ländern. Und jetzt suchen wir genau dich am Standort Düsseldorf! Wir sind stolz darauf, dass wir mit unserem Business eine Menge Leben positiv beeinflussen. Unsere Unternehmenskultur ist der absolute Hit und wir leben und atmen unsere Werte bei allem, was wir tun! Aufgabengebiet Du bist ein Sales-Profi oder willst einer werden? Dann ist das hier deine Chance, Geschichte zu schreiben! Als Junior Recruitment Consultant (m/w/d) rockst du bei uns in Düsseldorf und bist dafür zuständig, deinen eigenen Kundenstamm aufzubauen und unseren Sales-Bereich ordentlich zu pushen. Was dich erwartet? Du lernst coole Unternehmen kennen und schnackst mit ihnen über ihre Abteilungen und Bedürfnisse. Und dann vermittelst du ihnen die perfekten Talente! Du wirst zum:zur absoluten Karriere-Berater:in und hilfst den Kandidat:innen bei ihrem Bewerbungsprozess. Klar, dass du dabei als Kommunikationsprofi auftrumpfst und alle Parteien zusammenbringst. Anforderungsprofil Du bist ein:e echte:r Macher:in und willst den Erfolg unserer Kund:innen mit deinem Einsatz vorantreiben. Challenges? Keine Chance! Du findest immer die besten Lösungen und lässt dich davon nicht aus der Ruhe bringen. Selbst schwierige Situationen sind für dich nur ein weiterer Ansporn, um zu wachsen. Du bist ein echtes Teamplayer-Talent und liebst es, gemeinsam Ziele zu erreichen und Erfolge zu feiern. Wir sind schließlich ein unschlagbares Team! Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung in der Tasche. Wenn du sogar schon erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt hast, dann bist du unser absoluter Hero! Deutsch und Englisch sprichst und schreibst du mühelos und kommunizierst sicher. Lust, mit uns die Recruiting-Welt zu rocken? Dann schick uns deine Bewerbung! Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen und gemeinsam Großes zu erreichen! Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-072025-6797154 Beraterkontakt +491622160198
Facility Manager (m/w/d)
DIS AG - 59174, Kamen, DE
Als Facility Manager (m/w/d) erwartet Sie bei unserem namhaften Kunden ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und profitieren Sie von modernen Arbeitsbedingungen, flexiblen Mobilitätsangeboten sowie umfassenden Unterstützungsangeboten für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Betreuung der technischen Infrastruktur der Immobilien – inklusive Haustechnik, Brandschutz sowie regelmäßiger Kontrolle des Gebäude- und Grundstückszustands Vertragsverhandlungen, Steuerung externer Dienstleister, Koordination von Reparaturen und Bearbeitung von Mängelmeldungen Unterstützung bei der kaufmännischen Planung sowie Begleitung von Sanierungen, Bauprojekten und Investitionen Durchführung von Übergaben und Abnahmen von Einheiten sowie Mitwirkung bei der Einsatzplanung der Haustechnik Funktion als Ansprechpartner:in für Mieter:innen, Pflege der Objektdaten im System sowie Bearbeitung von Versicherungsfällen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management oder in einer vergleichbaren Fachrichtung sowie Berufserfahrung in der Verwaltung gewerblicher Immobilien Sicherer Umgang mit Miet- und Vertragsrecht, MS Office sowie idealerweise mit der Software DOMUS; ausgeprägte Zahlenaffinität sowie Kenntnisse in technischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, Belastbarkeit und lösungsorientiertes Denken Interesse an modernen Technologien, idealerweise Erfahrung im Umgang mit KI-gestützten Anwendungen; gültiger Pkw-Führerschein vorhanden Ihre Benefits Sympathisches, agiles und ambitioniertes Team mit digitalem Fokus, Duz-Kultur, flachen Hierarchien und offener Kommunikation Möglichkeit zum Leasing eines JobRads, auch zur privaten Nutzung Zuschuss zum Deutschlandticket für klimafreundliches Pendeln Zugang zur unternehmenseigenen Academy mit vielfältigen, individuell abgestimmten Angeboten wie Sportkursen, Schulungen und Netzwerkevents Zuschuss zu Kita-Kosten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie 30 Urlaubstage pro Jahr mit flexibler Urlaubsplanung Weitere attraktive Benefits, abhängig von Standort und Funktion Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nadia Schwede Nadia.Schwede@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721002
(Junior) IT Systemadministrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 53721, Siegburg, DE
(Junior) IT Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-216704 Der Einstieg kann auch einfach sein! Starten Sie Ihren Weg in eine vielversprechende berufliche Zukunft mit uns und nutzen Sie unsere Kontakte für eine Karriere in einem spannenden Unternehmen. Im Auftrag eines Unternehmens aus der verarbeitenden Industrie aus dem Raum Siegburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als (Junior) IT Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine sichere Zukunft Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage Kostenfreie Parkplätze Vermögenswirksame Leistungen Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 40.000 Euro und 50.000 Euro Ihre Aufgaben: Betreuung und Administration von Hardware, Software und Netzwerken Installation, Konfiguration und Support von IT-Equipment vor Ort Bearbeitung von Anfragen im Ticketsystem Analyse und Behebung von auftretenden Störungen Koordination und Überwachung externer Dienstleister Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung/Umschulung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Fließende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise Schnelle Auffassungsgabe Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216704 per E-Mail an: it.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
Projektkaufmann (m/w/d)
expertum GmbH - 74564, Schummhof bei Crailsheim, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Du suchst eine neue berufliche Herausforderung. Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren namhaften Kunden in Crailsheim, das liegt zwischen Feuchtwangen und Schwäbisch Hall, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektkaufmann (m/w/d) in Vollzeit. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Kaufmännische Angebots- und Auftragsabwicklung mit Vertragsbedingungen im Bereich Neugeschäft Mitwirkung bei Preisbildung, Budgetverfolgung, Rechnungsstellung, Zahlungsabwicklung und Änderungsmanagement Kommerzieller Ansprechpartner für Kunden, technische Projektleitung und Fachabteilungen Teilnahme an Projektsitzungen via Microsoft Teams mit Kunden Prüfen, Kommentieren und Verhandeln projektbezogener Spezifikationen in Deutsch und Englisch während der Auftragsabwicklungsphase Enge Zusammenarbeit mit technischer Projektleitung, Sachbearbeitung und Rechtsabteilung Koordination von Rechts-, Steuer-, Finanzierungs- und Versicherungsfragen Durchführung betriebswirtschaftlicher Steuerungsaufgaben, insbesondere Risikomanagement DAS BRINGEN SIE MIT: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder abgeschlossene kaufmännische z.B. Ausbildung zum/zur Industriekaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation (Internationales Wirtschaftsmanagement mit Fremdsprachen) Idealerweise Berufserfahrung in der kaufmännischen Angebots- und Auftragsabwicklung im Projekt- oder Servicegeschäft Gute Kenntnisse in SAP (Modul SD) und MS Office Kenntnisse im Vertragsrecht von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Disponent / Speditionskaufmann (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 52064, Aachen, DE
Disponent / Speditionskaufmann (m/w/d) Referenz 12-174509 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und spannende Aufgaben in der Disposition – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen erfahrenen Disponenten (m/w/d), in Festanstellung, zur effizienten Koordination von Arbeitsabläufen. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Aachen zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Disponent / Speditionskaufmann (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Weihnachtsgeld Ihre Aufgaben: Erstellung der Lieferscheine im ERP-System Prüfung der Eingangsrechnungen sowie Kommissionierlisten Transportorganisation und -überwachung Einholung von Angeboten und Erstellung von Preisvergleichen Bearbeitung der Frachtabwicklung inkl. Zollabfertigung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bestenfalls als Speditionskaufmann Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse im Umgang mit einem der gängigen ERP-Systeme Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Zuverlässige und systematische Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Disponent / Speditionskaufmann (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Norah Klaes (Tel +49 (0) 241 515759-21 oder E-Mail bewerbung.aachen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Karmeliterstraße 6
SAP ABAP Entwickler (m/w/d) | Stuttgart
ADVERGY GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns In Kooperation mit einem familiengeführten Unternehmen suchen wir zur Neubesetzung einen SAP ABAP Entwickler (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Stuttgart. Unser Partner entwickelt seit über 25 Jahren maßgeschneiderte Softwarelösungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen und zur Förderung der Digitalisierung. Durch seine umfangreiche Expertise hat sich das Unternehmen nicht nur einen hervorragenden Ruf erarbeitet, sondern wurde auch mehrfach als Top-Company ausgezeichnet. Schließen Sie sich diesem Top-Player an und arbeiten Sie gemeinsam am Puls der Zeit. Aufgaben Betreuung und Optimierung von bestehenden Entwicklungen Implementierung neuer Funktionen innerhalb des SAP Systems Aufnahme von Anforderungen sowie Performanceanalysen Erstellung von Dokumentationen zu Prozessen, Entwicklungen und Abläufen Mitarbeit an spannenden IT-Projekten Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP ABAP Umfeld Idealerweise Kenntnisse in der Softwareentwicklung Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Job Rad Deutschlandticket Essenszulage Attraktive Gesundheitsangebote Bezuschusste Fitnessmöglichkeiten Corporate Benefits Getränke & Obst Spannende Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-21-08-11750
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