Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist / MFA (w/m/d)
sehkraft Augenzentrum - 50667, Köln, DE
Einleitung AUGENblick mal – wir sind sehkraft – und suchen dich! sehkraft mit den Zentren in Köln, Berlin und Wien ist eines der modernsten Zentren für refraktive und intraokulare Chirurgie weltweit. Die Technologie ist in der Gesamtheit einzigartig in Deutschland und Österreich. Mittlerweile sind wir seit mehr als 30 Jahren auf die Anwendung innovativer Laser in der Augenheilkunde spezialisiert, haben die Entwicklungen dieser Technologien mit vorangetrieben und blicken auf die Erfahrung von mehr als 100.000 erfolgreichen LASIK-OPs zurück. Besonders stolz sind wir auf die Einzigartigkeit unseres Teams. Der Ärztliche Leiter und Inhaber von sehkraft, Matthias Maus, legt sehr großen Wert auf passionierte und gut ausgebildete Mitarbeiter, da diese ausschlaggebend für unseren Erfolg sind. Bei uns findest du nicht nur ein Unternehmen, sondern Menschen, auf die du dich verlassen kannst und die gemeinsam mit dir ein Ziel verfolgen: unsere Patienten zum Strahlen zu bringen. Du bist nicht nur auf der Suche nach einem Job, sondern einer sinnvollen Karriere? Du möchtest ein Teil der einzigartigen Reise unserer Patienten hin zu einem unvergleichlich neuen Lebensgefühl sein? Dann bist Du bei uns genau richtig! Aufgaben Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf am Empfang Du koordinierst und vereinbarst Patiententermine Du erstellst Patientenunterlagen Du betreust unsere Patienten vor und nach der OP – persönlich & telefonisch Du kümmerst dich um administrative Aufgaben wie Befundberichte, Rechnungen, Führerscheingutachten & Bestellungen Qualifikation Ausbildung als Hotelfachfrau/mann bzw. Kauffrau/mann für Hotelmanagement (4-Sterne Superior oder 5-Sterne-Hotel) oder Medizinische Fachangestellte (w/m/d) oder vergleichbare Erfahrung ein sehr hohes Qualitätsbewusstsein serviceorientiertes und freundliches Auftreten – mit dem Anspruch Patienten glücklich zu machen einen durch Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit geprägten Arbeitsstil Interesse für den Bereich Medizin/Augenheilkunde Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort sowie Schrift gepflegtes äußeres Erscheinungsbild gute EDV-Kenntnisse Benefits ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in Voll- oder Teilzeit, bei dem Du deine Kompetenzen voll einbringen kannst attraktive Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Feiertagsdienste unbefristete Festanstellung in einem sicheren Familienunternehmen überdurchschnittliche Urlaubsregelung spannende Einblicke in die Medizin umfangreiche Einarbeitung mit unbegrenzter Mentorenschaft regelmäßige fachspezifische interne und externe Weiterbildungen flexibles und vielfältiges Sportangebot zu vergünstigten Konditionen im Urban Sports Club Zusammenarbeit wird großgeschrieben, so dass Du gerne zur Arbeit kommst modernes Arbeitsumfeld mitten in der Kölner Innenstadt Benefits wie ein kostenloses Jobticket, Parkplatz oder auch Jobrad-Leasing attraktive Vergütung und verschiedene Mitarbeiterrabatte übertariflich geförderte betriebliche Altersvorsorge regelmäßige Teamevents flache Hierarchien Vorgesetzte mit einem offenen Ohr für Deine Ideen und Vorschläge glückliche und zufriedene Patienten Getränke wie Kaffee, Wasser, Tee u.a. stellen wir Dir zur Verfügung Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für deinen neuen Karriereschritt? Dann bewirb Dich noch heute. Wir freuen uns bereits darauf Dich kennenzulernen!
Leitung Innendienst (m/w/d)
Mercuri Urval GmbH - 51371, Leverkusen, DE
Soudal N.V. ist Europas führender unabhängiger Produzent von PU-Schäumen, Dicht- und Klebstoffen, sowie Bautenschutzmitteln und Dichtungsbändern .Das 1966 in Antwerpen gegründete Familienunternehmen erzielte 2024 mit über 4.000 Mitarbeitenden einen Konzernumsatz von ca. 1,6 Mrd. €. Die Unternehmenszentrale mit Hauptproduktion hat Ihren Sitz in Turnhout, Belgien. Das deutsche Headquarter sitzt in Leverkusen. Soudal bedient als Vollsortimenter im Wesentlichen die Bereiche Fachhandel für den Profi-Verarbeiter, den DIY-Handel und den Industriebereich . In Deutschland befindet sich das Unternehmen auf starkem Wachstumskurs. Im Zuge des weiteren Wachstums von Soudal suchen wir als beauftragte Personalberatung im Auftrag unseres Kunden eine Leitung Innendienst (m/w/d) , die Prozesse steuert, Schnittstellen managt und ein zentrales, operatives Team im vertriebsnahen Umfeld führt. Die Aufgaben In dieser zentralen Führungsfunktion am Standort Leverkusen übernehmen Sie die operative und strategische Steuerung des Innendienstes mit direkter Verantwortung für ein eingespieltes Team. Die Position ist eng an vertriebsnahe Prozesse angebunden und wirkt als Schnittstelle zwischen Kundenbetreuung, Supply Chain, Vertrieb und internationalen Partnern. Führung und Entwicklung des Innendienstteams (11 Mitarbeitende) Verantwortung für die Steuerung der Auftragsabwicklung , Kundenservice und Reklamationsmanagement sowie Sicherstellung einer hohen Lieferqualität Schnittstellenmanagement zwischen Vertrieb, Logistik, Produktmanagement und dem internationalen Headquarter in Belgien Analyse vertriebsrelevanter Daten zur Unterstützung von Entscheidungen Projektsteuerung und Vertragsmanagement Unterstützung bei Lieferengpässen und Priorisierung der Kundenversorgung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Studium (Schwerpunkt Handel oder Supply Chain) Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Innendienst oder Customer Service, bevorzugt im Handels- oder Industrieumfeld Erste Führungserfahrung (idealerweise 2–3 Jahre) Gute SAP-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit Excel; PowerBI-Kenntnisse von Vorteil Hohe Prozess- und Analysekompetenz sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Standortgebunden in Leverkusen Das Angebot Werden Sie Teil der Soudal Erfolgsgeschichte ! Ein Unternehmen geprägt von kontinuierlichem Wachstum, einer offenen Kommunikation und ausgeprägter Hands-on Mentalität Hohes Maß an Eigenverantwortung , regelmäßige Schulungen und spannende Entwicklungsmöglichkeiten Das attraktive Gehaltspaket beinhaltet ein Firmen-Pkw, auch zur privaten Nutzung Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung ) unter Angabe der Kennziffer DE-24238 zu. Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich. Für erste Fragen steht Ihnen Lina Panndorf (lina.panndorf@mercuriurval.com | +49 21 15 50 430) als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung. Mercuri Urval GmbH Peter-Müller-Straße 26 40468 Düsseldorf www.mercuriurval.com/de-de Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
KI-MANAGER (M/W/D)
SR Travel GmbH & Co. KG - 35390, Gießen, Lahn, DE
Einleitung Die SR Travel GmbH & Co. KG in Gießen ist ein führender internationaler Reiseveranstalter. Inspirierende Reisen mit echten Erlebnissen sind unser Spezialgebiet. Wir bieten kreative Lösungen für Gruppen- und Incentivereisen sowie Veranstaltungen an. Reisen verändern sich – wir auch. Deshalb bauen wir auf Künstliche Intelligenz und suchen Sie als Impulsgeber*in für unseren nächsten Innovationsschritt. Aufgaben • Trendbeobachtung & Bewertung: Sie behalten aktuelle KI-Trends, Tools und Frameworks im Blick, bewerten diese hinsichtlich Nutzen, Aufwand und DSGVO-Konformität. • Use-Case-Entwicklung: Gemeinsam mit unseren Fachabteilungen identifizieren Sie konkrete Anwendungsfälle (z. B. Prozessautomatisierung, Forecasting, Personalisierung). • Konzeption & Umsetzung: Sie begleiten ausgewählte Tools von der Anforderungsaufnahme über erste Tests bis zum Rollout (inkl. Schnittstellen, Pilotierung und Schulung). • Change Management: Sie helfen dem Team, KI-Kompetenz aufzubauen und fördern Akzeptanz durch Workshops, Guidelines und Hands-on-Trainings. • Monitoring & Dokumentation: Sie schaffen nachvollziehbare Bewertungskriterien, dokumentieren Ihre Ergebnisse und leiten daraus Optimierungen ab. • Strategische Beratung: Sie bereiten Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung zu relevanten Zukunftsthemen auf. • Schnittstellenarbeit: Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen zusammen zur Identifikation konkreter Bedarfe und Anwendungsfelder Qualifikation •Laufendes oder abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Informatik, Data Science, Wirtschaftsinformatik o. ä. oder vergleichbare Qualifikation • Leidenschaft für KI und neue Technologien – Sie probieren Tools gerne selbst aus und bilden sich kontinuierlich weiter • Technisches Grundverständnis in KI-/ML-Frameworks (z. B. Python, GPT-APIs, LangChain) und idealerweise erste Berührungspunkte mit Cloud-Services • Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch, sicher in Präsentation und Dokumentation • Erste Erfahrung im Projekt- oder Change-Management sowie Interesse an touristischen Prozessen sind von Vorteil Benefits • Die Möglichkeit, den technologischen Wandel bei SRT aktiv mitzugestalten • Viel Freiraum für eigene Ideen, Projekte und kreative Lösungen mit direktem Impact • Moderne Infrastruktur, kurze Entscheidungswege und ein engagiertes Team • Leistungsgerechte Vergütung, Zuschüsse für Weiterbildungen und Dienstreisen zu Fachkonferenzen • Weitere Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, internes Sportangebot u.a. • Attraktive Mitarbeiterrabatte sowie Ermäßigungen bei Privatreisen • Teilzeit-Flexibilität (15–20 Std/Woche) – ideal vereinbar mit dem Studium; Remote-Option möglich Noch ein paar Worte zum Schluss Bei uns haben Sie die Möglichkeit, KI von Anfang an mitzugestalten – mit viel Freiraum, kurzen Wegen und einem Team, das offen für Neues ist. Klingt nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.
Erzieher (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Stuttgart Bildung & Soziales - 71701, Schwieberdingen, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) ab 21,00 € brutto Stundenlohn Worauf Du Dich als Erzieher (m/w/d) freuen kannst: Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung ab 21,00 EUR brutto Stundenlohn und tollen Zuschlägen Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei Adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Sichere und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgaben Erzieher (m/w/d): Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Was Du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) , Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, Dich auf Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen, sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Bist Du bereit, als Erzieher (m/w/d) richtig durchzustarten und Dein Herzblut in die Arbeit mit Kindern zu stecken? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Wir sind Dein Partner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit – egal ob Erziehung, Bildung oder Soziales. Wir helfen Dir, den perfekten Job zu finden, der zu Deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen passt. Ob in Vollzeit oder Teilzeit - Deine Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt! Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500 . Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button ! Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: bewerbung-stuttgartbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 88 15. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Geschäftsführer (m/w/d) Mittelstand
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 01099, Dresden, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist Teil einer etablierten, mittelständischen Unternehmensgruppe mit Sitz in Deutschland. Das Unternehmen hat sich auf die präzise und effiziente Blechbearbeitung spezialisiert und zählt in diesem Bereich zu den technologisch führenden Anbietern. Die Kernkompetenzen liegen in der Bearbeitung von Blechen durch Laserschneiden, Stanzen, Biegen sowie Laserschweißen - einschließlich Wärmeleitschweißen und Tiefschweißen. Viele der Produktionsprozesse sind teilweise vollautomatisiert, was erhebliche Vorteile in puncto Bearbeitungs- und Lieferzeiten bietet. Im Rahmen eines Exklusivmandats suchen wir eine Geschäftsführungspersönlichkeit (m/w/d), die sowohl technisches Verständnis in der Blechbearbeitung mitbringt als auch über eine starke vertriebliche Kompetenz verfügt. Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Führungskraft, die das operative Geschäft steuert, die Marktpräsenz weiterentwickelt und das Unternehmen strategisch in die Zukunft führt. Aufgaben Als Geschäftsführer (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für das Unternehmen innerhalb der Unternehmensgruppe In Ihrer Verantwortung liegt es, die lokale Gesellschaft voranzutreiben Sie gestalten aktiv das Wachstum - durch zielgerichtete Vertriebsimpulse und operative Exzellenz Sie entwickeln Fertigung und Prozesse weiter - mit Blick auf Automatisierung, Digitalisierung und eine zukunftssichere Supply Chain Sie formieren ein starkes, engagiertes Führungsteam und fördern Eigenverantwortung sowie unternehmerisches Denken auf allen Ebenen Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine ähnliche Qualifikation Sie haben fundierte Erfahrung in der Führung blechbearbeitender Unternehmen Tiefgehendes Fachwissen in flexibler Blechbearbeitung (Stanzen, Laserschneiden, Biegen, Schweißen) und der Bewertung komplexer Baugruppen Sie begeistern sich für Operational Excellence, Digitalisierung und innovative Fertigungskonzepte Sie sind eine starke Führungs- und Kommunikationskompetenz - Sie inspirieren, fordern und fördern Ihre Teams Vorteile Es erwartet Sie eine Position mit hoher Gestaltungskraft in einem dynamischen Unternehmensverbund Sie nehmen direkten Einfluss auf strategische Weichenstellungen und nachhaltiges Wachstum Außerdem können Sie sich auf ein engagiertes Team und ein klares gemeinsames Ziel freuen: Fortschritt mit Substanz Referenz-Nr. OKO/126845
Anlagenführer (m / w / d)
Künzel-Holz GmbH - 95188, Issigau, DE
Einleitung Bist du bereit, deine Karriere auf das nächste Level zu bringen? Die Künzel-Holz GmbH sucht einen engagierten Anlagenführer (m/w/d), der mit Leidenschaft und Präzision arbeitet. Bei uns erwartet dich eine dynamische Arbeitsumgebung, in der du deine Fähigkeiten weiterentwickeln und mit modernster Technik arbeiten kannst. Ob beim Bewegen großer Holzmengen oder beim präzisen Manövrieren – deine Expertise ist gefragt. Du wirst Teil eines freundlichen, unterstützenden Teams, das auf Zusammenarbeit und gemeinsames Wachstum setzt. Wenn du gerne an der frischen Luft arbeitest und ein Faible für große Maschinen hast, passt du perfekt zu uns. Aufgaben Anlagenführung automatischer Säumer Koordination der Anlage Behebung von Störfällen Überwachung der Prozesse Qualifikation Erfahrung mit automatisierten Anlagen wäre von Vorteil Quereinsteiger sind willkommen Problemlösungsfähigkeit, um Störungen schnell zu beheben Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Benefits Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis – für einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Eine qualifikations- und leistungsorientierte Vergütung, ergänzt durch attraktive geldwerte Vorteile Mitarbeiterrabatte sowie Zuschüsse zur Vermögenswirksamen Leistung (VWL) und zur betrieblichen Altersvorsorge Eine strukturierte Einarbeitung in deinen neuen Aufgabenbereich Die Bereitstellung notwendiger Arbeitsschutzkleidung Vielfältige und fachlich interessante Aufgaben in einem engagierten Team Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil von Künzel-Holz GmbH als Anlagenführer (m/w/d) und gestalte die Zukunft mit innovativen Holzlösungen. Bewirb dich jetzt und entfalte dein Potenzial in einem dynamischen Team!
Immobilienkaufmann/frau (m/w/d) - Schwerpunkt Betriebskostenabrechnung
EB IMMOBILIENMANAGEMENT GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir verwalten, vermieten und entwickeln über 500 Wohn- und Gewerbeimmobilien in ganz Deutschland. Dabei ist es unser oberstes Ziel, die Objekte langfristig im Bestand zu halten und die Wohnqualität zur Zufriedenheit unserer Mieter zu optimieren. Unser Kompetenzteam von 99 Mitarbeitern deckt dazu sämtliche Bereiche des zentralen, kaufmännischen und technischen Property Managements ab. Aufgaben Fristgerechte Erstellung der Betriebskostenabrechnungen für Wohn- und Gewerbeimmobilien, sowie die Beauftragung und Prüfung der Heizkostenabrechnungen der Dienstleister Pflege abrechnungsrelevanter Stammdaten sowie Anpassung der Abrechnungen an vertragliche und gesetzliche Bestimmungen Plausibilitätsprüfungen der abzurechnenden Kosten in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, speziell der Buchhaltung, zur Sicherstellung der optimalen Erfassung aller abrechnungsrelevanten Daten Durchführung und Prüfung der Eigentümerabrechnungen bei Kauf oder Verkauf von Objekten Führen von internen Auswertungs- und Bearbeitungslisten Bearbeitung von Mieterwidersprüchen Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau/ -mann bzw. Erfahrung im Bereich Betriebskosten Einen strukturierten, selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsstil sowie ein hohes Maß an Kommunikationsstärke Gute PC-Kenntnisse und ein versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel) und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Erfahrungen mit der Software Domus 4000 ERP und/ oder Supream wären ideal Benefits Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche Ein konkurrenzfähiges Gehaltspaket und 30 Tage Jahresurlaub Mobiles Arbeiten Shoppingcard oder Deutschlandticket Gympass Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre Professionelles Onboarding mit umfassender Einarbeitung Regelmäßige, individuelle Weiterbildung durch unsere eigene Fokus-Akademie Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin Marinela Petrovic Leiterin Human Resources Telefon: +49 30 75 444 741 28
Cofounder | CTO | Full Stack Developer (Germany-based | Equity Role)
Soyle - 30159, Hannover, DE
Intro AgriTech startup focused on solving a deep, global challenge in sustainable agriculture using AI. We are looking for a Co-founder/CTO who can take full charge of building the product end-to-end and lead tech going forward. Tasks What You’ll Be Building: • A full-stack mobile-first product • ML pipelines for making predictive recommendations • Integration of APIs for weather services, and agri datasets • A scalable architecture to support B2C and institutional users (B2B/B2G) Requirements ️ Tech Skills We’re Looking For: • Full-stack experience (mobile + backend, preferably cross-platform or React Native) • Strong Python and ML background • Familiarity with remote sensing or willingness to learn • DevOps/cloud experience (e.g., AWS/GCP, Firebase, CI/CD) Benefits What’s on Offer: • Equity-based cofounder role with full freedom to shape the tech vision • Salary subject to funding • Real ownership in a product aiming for high-impact, data-driven sustainability Closing Who You Are: • Based in Germany and Fluent in German & English • Mission-driven, autonomous, and comfortable navigating early-stage ambiguity • Ideally with startup or early product build experience If this sounds like your kind of challenge, apply with a motivation letter and CV.
Projektleiter*in E-Commerce
creativestyle GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Wie kann man sich heute noch als Händler am Markt von Mitbewerbern abheben? Diese Herausforderung treibt uns an - Tag für Tag. Mit Kreativität und Leidenschaft entwickeln wir bei creativestyle zusammen mit unseren Kunden individuell maßgeschneiderte Lösungen und erarbeiten Alleinstellungsmerkmale für deren Onlineshops. Als erfahrene E‑Commerce Agentur blicken wir mittlerweile auf über 120 erfolgreich umgesetzte Online Shops zurück. Unter anderem betreuen unsere 110 Mitarbeiter/innen renommierte Unternehmen wie Benuta, NKD, BRAX, CEWE Fotobuch, Einhell, Rieker und viele weitere. Einzigartig ist dabei unser Setup aus Projektmanagement in Deutschland und Entwicklung in Polen, wodurch wir einen entscheidenden Kostenvorteil an unsere Händler weitergeben können. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort München suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Projektleiter*in E-Commerce Du bringst ein hohes Maß an Begeisterung für E-Commerce und Trends im Online Business mit? Du bringst Erfahrung im agilen Projektmanagement nach Scrum und Kanban mit? Du bist bereit, unsere renommierten Kunden bei ihrem Wachstum im E-Commerce als zentraler Ansprechpartner zu begleiten? Dann bewirb dich bei uns! Aufgaben Was dich bei deiner neuen Herausforderung erwartet: Verantwortung für die ganzheitliche Planung, Steuerung und Umsetzung von E-Commerce Projekten (u.a. auf Basis von Adobe Commerce / Magento 2 oder Shopware) Hauptansprechpartner*in für unsere deutschsprachigen Kunden – du baust eine vertrauensvolle Kundenbeziehung auf und sorgst für Transparenz und Klarheit Enge Zusammenarbeit mit unseren Entwicklerteams in Polen – du fungierst als kommunikative Brücke zwischen Kunden und Delivery Team Koordination und Moderation von Meetings, Workshops, Sprint-Planungen und Retrospektiven Erstellung und Pflege von Projektplänen, Timings, Budgets und Status-Reports Identifikation und Management von Projektrisiken sowie Lösungsfindung bei Herausforderungen im Projektverlauf Qualifikation Diese Eigenschaften machen dich zum perfekten Kandidaten: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement digitaler Produkte oder E-Commerce Plattformen Ausgeprägtes technisches Verständnis und Affinität zu E-Commerce-Technologien (API, PIM, ERP, etc.) Sehr gute Kenntnisse agiler Methoden (Scrum, Kanban) und Projektmanagement-Tools (Jira, Confluence, Miro etc.) Fließende Deutschkenntnisse (C1+) und sehr gute Englischkenntnisse Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und hohe Kundenorientierung Kenntnisse in Shopware und/oder Magento sind ein riesiger Vorteil – wenn du damit schon gearbeitet hast, bist du fast schon an Bord! Benefits Arbeiten bei creativestyle: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem schnell wachsenden Unternehmen mit einem hochattraktiven Kundenstamm Ein internationales Netzwerk aus über 2.000 erfahrenen IT-Enthusiasten Selbstbestimmte Arbeitsweise und viel Raum für eigene Ideen Budget für Weiterbildung und Zertifizierungen (z.B. Amazon Web Services oder Adobe Commerce Zertifikate) Flexible Arbeitszeiten und Remote Work Ein modernes Büro mit Dachterrasse direkt an der Donnersberger Brücke Ticket für MVV Kostenloser Kaffee, Getränke und frisches Obst Hochwertige Arbeitsausstattung (MacBook Pro und iPhone) Entspanntes Arbeitsklima, familiäre Atmosphäre und regelmäßige Events in Deutschland und Polen Noch ein paar Worte zum Schluss Falls wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung digital an: creativestyle GmbH Jaromir Fojcik Erika-Mann-Str. 25 80636 München Telefon: +49 89 215 425 71
Erfahrene Programmleitung mit Trainer:infunktion gesucht: Baue mit uns das FoxKolleg auf.
SchlauFox e.V. - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Du suchst eine sinngebende und motivierende Aufgabe? Du möchtest gemeinsam mit anderen etwas bewegen und deine pädagogische Kompetenz in den Dienst der Bildungsförderung stellen? Dann bist du bei uns richtig. SchlauFox e.V. setzt sich seit 17 Jahren für mehr Bildungsgerechtigkeit ein – insbesondere für Kinder und Jugendliche, die von Armut, Migrationserfahrungen, pandemiebedingten Lernlücken oder psychischer Belastung betroffen sind – und wurde bereits mehrfach für sein Engagement ausgezeichnet. Mit dem neuen FoxKolleg wollen wir unsere bewährten Methoden an Multiplikator:innen weitergeben, um Bildungsförderung nachhaltig zu verbessern. Dafür suchen wir jetzt DICH als erfahrene Programmleitung, die selbst Trainings durchführt, ein Netzwerk von Trainer:innen und Partner:innen aufbaut und das FoxKolleg inhaltlich und strategisch weiterentwickelt. Aufgaben Aufbau und Koordination des neuen Qualifizierungsprogramms "FoxKolleg" von SchlauFox e.V. Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des FoxKolleg sowie seiner Fortbildungen, Workshops und Module Koordination des "Train-the-Trainer"-Programms zur Qualifizierung neuer Nachwuchstrainer:innen Netzwerkaufbau und -pflege von strategischen Partner:innen, sozialen Initiativen, Schulen und freien Trägern Durchführung von Trainings und Workshops im Rahmen des FoxKolleg (du bist gelegentlich auch selbst als Trainer:in aktiv) Qualitätssicherung und Evaluation der Angebote Zusammenarbeit im Team sowie mit Ehrenamtlichen und Kooperationspartner:innen Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaft, Psychologie oder vergleichbarer Fachrichtungen Umfangreiche Praxiskenntnisse in der Gruppenarbeit mit Kindern und/oder Jugendlichen, idealerweise auch mit belasteten jungen Menschen Methodensichere:r Trainer:in mit fundierter Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Bildungsformaten Fachliche Expertise in einem weiteren Themen wie Mobbingprävention, Empowerment, Lernpsychologie oder Schulentwicklung Routine im Aufbau und der Umsetzung von Qualifizierungsprogrammen oder Fortbildungen Idealerweise Praxiserfahrung im Ehrenamtsmanagement oder in der Kooperation mit Schulen und Bildungsinitiativen Organisationsgeschick, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Wünschenswert: Kenntnisse im Bereich soziale Innovationen oder im Umgang mit projektbezogener Förderung Benefits Aufbau und aktive Mitgestaltung des FoxKolleg als neue Säule des Vereins und der - vom sozialen Engagement geprägten - Bildungsarbeit für benachteiligte Kinder und Jugendliche Mitarbeit in einem gemeinnützigen Verein mit 8 hauptamtlichen und rund 200 ehrenamtlichen Mitarbeitenden Fortlaufende Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Freiräume für eigene, innovative und kreative Konzepte Engagierte Kolleg:innen, eine ausgeprägte Gesprächskultur und Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung Stellenumfang von 20-30 Wochenstunden Die Stelle ist vorerst zwei Jahre befristet, eine Entfristung ist üblich 30 Tage Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche gut erreichbarer Arbeitsplatz Bereitstellung eines LapTops auch zur privaten Nutzung 50% Homeoffice ist möglich Zuschuss Deutschlandticket Wellpass / Firmenfitness Die Vergütung orientiert sich an der Entgeltgruppe 13_3 der Gehaltstabelle des TV-Sozialpädagogik. Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Schicke deine aussagefähige Bewerbung bis spätestens 15.August 2025 bitte ausschließlich im digitalen Format per Mail. Wir freuen uns auf dich!
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: