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Senior Accountant (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AG - 67069, Ludwigshafen am Rhein, DE

Sie sind ein erfahrener Finanzprofi und möchten Ihre Expertise in einem wachstumsstarken Unternehmen einsetzen? Unser Mandant, ein renommiertes Unternehmen aus dem Raum Ludwigshafen mit Schwerpunkt auf dem Import und der Verarbeitung von Lebensmitteln , sucht Verstärkung. Hier erwartet Sie nicht nur ein krisensicherer Arbeitsplatz mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch ein Unternehmen, das Nachhaltigkeit, Qualität und Menschlichkeit miteinander verbindet. Werden Sie als engagierter Senior Accountant Teil eines traditionsbewussten und zugleich zukunftsorientierten Teams! Wenn Sie mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Mitwirkung bei Budgetplanung, Forecasts und Finanzanalysen Buchung laufender Geschäftsvorfälle sowie Kontenabstimmungen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Behörden Unterstützung bei der Integration neuer Systeme und Tools im Rechnungswesen Optimierung bestehender Finanzprozesse sowie Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Accounting, idealerweise im Handels- oder Produktionsumfeld Sehr gute Kenntnisse in HGB, gute Kenntnisse in Steuerrecht von Vorteil Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z.B. SAP, DATEV oder vergleichbare) Analytisches Denkvermögen, Teamgeist und eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Ein vielseitiger Aufgabenbereich mit hoher Eigenverantwortung Ein modernes Arbeitsumfeld in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzender Führungsstil Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche möglich) Betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Verpflegung und Mitarbeiterrabatte auf exklusive Feinkostprodukte Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Netzmonteur Strom (m/w/d)

Herzo Werke GmbH - 91074, Herzogenaurach, DE

Als Tochtergesellschaft der Herzo Stadtwerke Gruppe sind wir für eine zukunftsorientierte und leistungsfähige Infrastruktur in Herzogenaurach verantwortlich. Wir versorgen unsere Stadt zuverlässig und sicher mit Strom, Gas, Wasser und Wärme. Durch den Einsatz erneuerbarer Energien und lokaler Stromproduktion leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Energiewende. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Netzmonteur Strom (m/w/d) Deine Tätigkeiten: Durchführen von Montage-, Instandhaltungs- und Inbetriebnahmetätigkeiten im Nieder- und Mittelspannungsnetz sowie den dazugehörigen technischen Betriebsanlagen Beseitigen von Störungen Durchführen von Schalthandlungen Mitbetreuung der Straßenbeleuchtung im Stadtgebiet Dokumentationen anfertigen und aktualisieren Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst nach Einarbeitung vorgesehen Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Netzmonteur oder vergleichbare elektrotechnische Ausbildung (m/w/d) Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Stromnetzbetrieb Interesse an Mitgestaltung der Energiewende vor Ort Hohes Maß an Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B erforderlich Wir bieten: In unserem familienfreundlichen Unternehmen bieten wir Ihnen ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit folgenden Zusatzleistungen und Arbeitsbedingungen: Mitgestaltung der Energiewende in unserem Konzernverbund Leistungsgerechte Vergütung gem. TV-V inkl. 13. Monatsgehalt und betriebliche Altersvorsorge (ZVK) 30 Tage Urlaub im Jahr Stetige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebskleidung Zusatzleistungen u. a. Fahrradleasing, Lademöglichkeiten für Elektromobilität, Mitarbeiterparkplatz, Firmenevents, Rückvergütungsprogramm für betriebliche Gesundheitsförderung Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen einschließlich Deiner Gehaltsvorstellung und Angabe des eventuellen Eintrittstermins online über unser Bewerberportal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Herzo Werke GbmH Personalbeschaffung und -controlling Schießhausstraße 9 91074 Herzogenaurach www.herzowerke.de

Bauzeichner für Hoch- und Tiefbau (m/w/d)

Workwise GmbH - 79843, Löffingen, DE

Über riede ingenieure ag Erleben Sie, wie Leidenschaft auf Präzision trifft und gestalten Sie mit uns die Bauwelt von morgen. In einem Team von Experten treiben Sie innovative Ingenieurprojekte voran, die nicht nur funktional sind, sondern auch begeistern. Ihre Arbeit bringt echten Mehrwert – nicht nur für Projekte, sondern auch für Ihre berufliche Entwicklung. Was erwartet dich? Du wirkst bei der Planung in verschiedenen Disziplinen des Tiefbaus, wie Siedlungswasserwirtschaft, Wasserwirtschaft, Tief- und Straßenbau, mit Du verantwortest das Zeichnen der Pläne und Entwürfe Du stimmst dich mit fachlich Beteiligten intern und extern ab Du ermittelst Massen als Grundlage für Kostenberechnungen und Leistungsverzeichnisse Was solltest du mitbringen? Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Erfahrung als Bauzeichner im Bereich Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, Wasserwirtschaft oder Tief-und Straßenbau Du hast gute Kenntnisse in den gängigen CAD-Programmen, idealerweise in AutoCad, BrisCad, GEOgraf oder verwanden Programmen Du verfügst über gute Kenntnisse in der branchenüblichen Bürosoftware, wie MS Office Du hast idealerweise Kenntnisse in den GIS-Anwendungen Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau Was bieten wir dir? 30 Urlaubstage Die Möglichkeit, nach entsprechendem Wissensstand und Einarbeitung, einen Tag pro Woche im Home Office zu arbeiten Übertarifliche Bezahlung und eine vom Unternehmenserfolg abhängige Prämie Zusätzliche Altersvorsorge und 50 Euro steuerfreier Sachbezug Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zwischen 20 und 40 Stunden zu arbeiten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bauzeichner für Hoch- und Tiefbau (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden riede ingenieure ag.

Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)

PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE

Langfristige Perspektive bei einem kommunalen Arbeitgeber Unser Kunde, eine Stadtverwaltung aus dem Main-Taunus-Kreis, verstärkt sein Team im Main – Taunus - Kreis ab sofort und in Vollzeit mit Ihnen als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d). 39h-Woche Attraktive Vergütung gemäß Tarif Unbefristeter Arbeitsvertrag Abwechslungsreiche Arbeit in der Natur Bewerben Sie sich jetzt als Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)! Ihre Aufgaben Organisatorische und technische Betreuung von Veranstaltungen in allen Gewerken Auf-, Ab- und Umbauten von Veranstaltungstechnik, Ausstattungen und Bestuhlung Einrichtung, Inbetriebnahme und Bedienung von licht-, ton- und medientechnischen Systemen Durchführung und Veranlassung von Wartungen und Instandsetzungen von veranstaltungs- und haustechnischen Anlagen Lagerlogistik und Bestuhlungsarbeiten Kommunikation und Absprachen mit Künstlern und Mietkunden Durchführung von Veranstaltungen als verantwortlich betreuender Techniker (m/w/d) bzw. Veranstaltungsleitung nach §§38 H-VStättR Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen inkl. des Einsatzes von Veranstaltungstechnik Ausübung des Hausrechts Kontrolle und Durchsetzung der erforderlichen Maßnahmen des Arbeits-, Gesundheits-, Unfall-und Brandschutzes sowie Einhaltung aller Bestimmungen der H-VStättR Ggfs. Einsatz auch außerhalb der Stadthalle (z. B. KreisStadtSommer) Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d) Praktische Erfahrung in der Bedienung und Betreuung von sicherheitstechnischen und haustechnischen Anlagen Erfahrung im Umgang mit professioneller Veranstaltungstechnik (Audio, Video, Licht & Ton, Bühne) Gute EDV-Kenntnisse, MS Office, gerne CAD Führerschein Klasse B Handwerkliches Geschick Das bieten Ihnen Permacon 39h-Woche Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Beginn Attraktive Vergütung gemäß Tarif Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Natur Moderne Arbeitsausstattung und regelmäßige Schulungen Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Simon Bauschulte Niederlassungsleiter 069 138729 - 26 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstr. 181 60327 Frankfurt am Main

Talent Consultant (m/w/d)

DIS AG - 10117, Berlin, DE

Denkst Du darüber nach, wie dein nächster Schritt in deiner Karriere aussehen könnte, bist Dir aber noch unsicher darüber, wann und wie Du neue Herausforderungen angehen möchtest? Bei uns gibt es nicht nur sofortige Möglichkeiten, sondern auch solche, die zu Deinem späteren Zeitpunkt passen. Werde Teil der DIS AG in Berlin und gestalte aktiv das Wachstum der DIS AG mit! Deine Aufgaben Bei uns kannst Du deine Fähigkeiten vertiefen: Anforderung : Dank Deiner Expertise verstehst Du, welche Kandidat:innen unsere Kunden suchen. Unternehmenspräsenz : Um potenzielle Kandidat:innen für interessante Positionen zu gewinnen, schaltest und erstellst Du die entsprechenden Stellenanzeigen. Bewerbungen : Glückwunsch! Deine innovative Stellenanzeige war erfolgreich, und Bewerber:innen sind gespannt, mehr über die Vakanzen zu erfahren. Diese Bewerber:innen müssen sorgfältig auf ihre Passgenauigkeit geprüft werden. Aktive Suche : Deine Kreativität ist gefragt! Active Sourcing ist von hoher Bedeutung. Du nutzt nicht nur verschiedene Kanäle, sondern experimentierst auch mit neuen Ideen. Kandidateninterviews : Das persönliche Kennenlernen von Kandidat:innen ermöglicht einen tieferen Einblick in die Vorstellungen sowie Stärken deines Gegenübers und schafft zusätzlich eine enge Vertrauensbasis. Alternativ auch virtuell oder telefonisch möglich. Events : Eine willkommene Abwechslung, die sich bietet, sind u. a. Messebesuche. Eine super Gelegenheit, das eigene Netzwerk weiter auszubauen. Zusammenarbeit : Teamarbeit ist das A&O! Eine gute Zusammenarbeit mit dem Vertrieb verbindet nicht nur Stärken, sondern fördert auch die berufliche Entwicklung unserer Kandidat:innen. Gemeinsam suchen wir das Perfect Match! Netzwerk : Ein großes Netzwerk ist äußerst wertvoll und das Ergebnis von nachhaltiger Pflege von Kandidatenbeziehungen. Dein Profil Ergänze uns mit deinem Talent! Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen! Du interessierst Dich für Recruiting und suchst entweder einen Einstieg oder möchtest deine Fähigkeiten vertiefen. Ob Studium oder Ausbildung: Deine Persönlichkeit und dein Engagement sind für uns wichtiger. Du bist kommunikativ, durchsetzungsstark und teamorientiert - Eigenschaften, die bei uns sehr geschätzt werden. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse. Deine Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Du Dich von Anfang an wohl fühlst und direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Daher erhältst Du ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Du Deine neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernst. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Du mit uns wächst. Wir unterstützen Dich hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Bereichere unser Team und gestalte Deine Zukunft mit uns! Bewirb Dich jetzt mit Deinem Lebenslauf und der Kennziffer 308191. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein Kontakt Frau Jennifer Suthof internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Leipziger Str. 124 10117 Berlin Telefon: +49 421 38010224

Die Deutschlandstiftung Integration sucht mehrere Hospitant:innen (d/w/m) für das deutsche Stiftungs

Deutschlandstiftung Integration - 10115, Berlin, DE

Einleitung Im Rahmen des Förderprogramms "Vielfalt stiften" bietet die Deutschlandstiftung Integration (DSI) ab Oktober 2025 mehrere Stipendien bzw. dreimonatige Hospitationsplätze in kooperierenden Stiftungen an. Neben der Möglichkeit einer Hospitation in einer Stiftung sind die Teilnehmenden des Förderprogramms zu 20 Prozent (durchschnittlich einen Tag pro Woche) in ein Begleitprogramm mit Fortbildungen und Netzwerkveranstaltungen eingebunden. "Vielfalt stiften" hat das Ziel, gemeinsam mit teilnehmenden Stiftungen neue Strategien für eine diversitätsorientierte Organisations- und Personalentwicklung des deutschen Stiftungswesens zu entwickeln, um die Repräsentation von Personen mit eigener oder familiärer Migrationsbiografie zu steigern und die Attraktivität des Sektors als Arbeitgeber:in zu erhöhen. Aufgaben Die Vielfalt stiften-Hospitation bietet Ihnen: einen vielseitigen Einblick in die Tätigkeiten und Arbeitsabläufe in Stiftungen sowie zivilgesellschaftlichen Organisationen (ZGOs) einen Überblick über Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in Stiftungen vielfältige Einsatzbereiche an der Schnittstelle von Projektmanagement, Wissenschaft sowie Diversitäts- und Stiftungsarbeit eine intensive Auseinandersetzung mit den Themen Diversity und diversitätsorientierte Personal- und Organisationsentwicklung im Rahmen der wissenschaftlichen Begleitung ein umfangreiches Angebot an Seminaren, Fokusgruppen und Workshops, im Rahmen derer sich die Teilnehmenden über ihre Erfahrungen austauschen und an zukünftigen Entscheidungsprozessen mitwirken können eine an den Mindestlohn angelehnte Vergütung Qualifikation Wir suchen: Talentierte und motivierte junge Menschen mit Migrationsbiografie, die die Gesellschaft aktiv mitgestalten möchten und Interesse an einer Karriere im Non-Profit-Sektor mitbringen. Allgemeine Voraussetzungen für eine Teilnahme an "Vielfalt stiften": Sie verfügen über eigene oder familiäre Migrationserfahrungen. Sie haben Interesse an zivilgesellschaftlichen Themen und Freude daran, gesellschaftliche Prozesse aktiv mitzugestalten. Beachten Sie zudem die spezifischen Anforderungen der ausgeschriebenen Einsatzstellen auf der Webseite der DSI: vielfalt-stiften[punkte|de Der zweistufige Bewerbungsprozess: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Online- Bewerbungsformular ein. Dort können Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Motivationsschreiben (max. 3000 Zeichen inkl. Leerzeichen), tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen (höchster Schulabschluss, Bachelor- bzw. Masterabschluss oder aktuelles Transcript of Records, ggf. weitere relevante Zeugnisse und Nachweise) zusammengefasst in einem PDF (max. 10 MB) hochladen. Geeignete Kandidat:innen werden zu einem persönlichen Auswahlgespräch eingeladen. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich im September 2025 statt. Weitere Informationen erhalten Sie gemeinsam mit Ihrer Einladung zum Gespräch. Noch ein paar Worte zum Schluss Kontakt: Für Fragen zu den Hospitationsplätzen und zu "Vielfalt stiften" steht das Team der Deutschlandstiftung Integration gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns unter vielfalt-stiften[at]deutschlandstiftung[punkt]net oder telefonisch: 030 54 70 70 -512 / -518. Teilnehmende Stiftungen 2025-2026: Robert Bosch Stiftung Mercator Stiftung Deutsche Telekom Stiftung Bertelsmann Stiftung Bergedorf-Bille-Stiftung Crespo Foundation Stiftung Preußische Gärten und Schlösser Stiftung Bürger für Bürger Stiftung Deutsche Kinemathek Stiftung Schleswig-Holsteinische Landesmuseen Schloss Gottorf Jugendstiftung Baden-Württemberg DFL Stiftung "Vielfalt stiften" ist ein Programm der Deutschlandstiftung Integration (in Zusammenarbeit mit dem DeZIM-Institut) gefördert von der Robert Bosch Stiftung, der Stiftung Mercator, der Deutsche Postcode Lotterie, der ZEIT STIFTUNG BUCERIUS und der Fritz Henkel Stiftung.

Strategischer Einkäufer Luftfahrtindustrie (m/w/d)

ARTS Experts GmbH - 81249, München, DE

Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Strukturiert. Strategisch. Einkauf mit Wirkung. Für unseren Kunden Lufthansa Technik Logistik Services GmbH suchen wir Sie als Strategischer Einkäufer Luftfahrtindustrie am Standort München . Wenn Sie Beschaffungsprozesse nicht nur abwickeln, sondern aktiv mitgestalten wollen, sind Sie hier richtig. Jetzt bewerben und Ihre Expertise im Einkauf gewinnbringend einsetzen! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bei max. 54.800 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Analyse und Erschließung von Einsparpotenzialen bei technisch anspruchsvollen Einkaufsvorhaben Entwicklung und Umsetzung vorgangsbezogener Beschaffungsstrategien Auswahl leistungsfähiger Lieferanten und Verhandlung von Rahmen- und Einzelverträgen Sicherstellung der Transparenz und Steuerung von Einkaufsentscheidungen Unterstützung bei der Optimierung und Automatisierung interner Prozesse Klärung von Vertragsfragen und Bearbeitung von Bestellvorgängen Mitarbeit in bereichsübergreifenden Beschaffungsteams und Übernahme von Sonderaufgaben Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (bspw. als Industriekaufmann / Industriekauffrau oder Groß- und Außenhandelskaufmann / Groß- und Außenhandelskauffrau oder Betriebswirt) ODER ein entsprechendes Studium (bspw. Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Einkauf / SCM) Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, idealerweise in der Luftfahrt oder in technischen Bereichen Kenntnisse in Disposition, Logistik sowie idealerweise Erfahrung mit dem AMOS-System Wünschenswert sind Kenntnisse in Controlling, Commercials und ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein Verhandlungsschere Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mind. B1) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Flexibilität pur – individuelle Arbeitszeitgestaltung mit einem flexiblen Stundenkonto für maximale Flexibilität Zusammen stark – Teamwork in Bestform durch eine enge persönliche Zusammenarbeit, die den Erfolg im Team fördert Großzügige Vergütung – großzügige Vergütung nach dem Equal Pay-Modell, inklusive übertariflichen Zuschlägen und Zulagen für zusätzliche finanzielle Anreize Auszeit genießen – wohlverdiente Auszeit mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld für entspannte Momente Sichere Altersabsicherung – Zukunftsplanung mit betrieblicher Altersvorsorge, unterstützt durch einen Arbeitgeberzuschuss für eine sorgenfreie Altersabsicherung Kulinarischer Genuss – angenehme Verpflegung mit einem täglichen Kantinenzuschuss für kulinarischen Genuss am Arbeitsplatz

Remote: Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt IAM/ SailPoint

APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 22145, Hamburg, DE

Sie suchen ein Umfeld, in dem Ihre Expertise zählt und Ihre Ideen willkommen sind? Unser Klient ist ein aufstrebendes, deutsches Beratungsunternehmen mit einem klaren Fokus auf Identity- & Access-Management-Lösungen. Ob Architektur, Implementierung oder Prozessoptimierung - hier gestalten Sie digitale Sicherheitslösungen mit nachhaltigem Impact. Freuen Sie sich auf eine Position mit echter Verantwortung, kollegialer Zusammenarbeit und der Möglichkeit, Projekte nicht nur zu begleiten, sondern aktiv zu prägen – remote, flexibel und mit Zukunftsperspektive. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde einen erfahrenen IT Berater und / oder Entwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt IAM/ SailPoint . 100 % Remote: Arbeiten von überall aus Deutschland, inkl. Workation-Option Branche: IT-Beratung - Schwerpunkt: Identity & Access Management (IAM) Unternehmensgröße: Wachsendes, inhabergeführtes Unternehmen mit Start-up-Mentalität und Projekt-Exzellenz Ihre Aufgaben: Konzeption, Entwicklung und Implementierung moderner IAM-Lösungen auf Basis von SailPoint IdentityIQ Anpassung und Automatisierung komplexer Workflows durch Rulescripting (z. B. in Beanshell oder Java) Integration von IAM-Systemen in bestehende IT-Landschaften unter Einsatz moderner Schnittstellen (REST, SOAP, SQL) Durchführung technischer Analysen und Beratung entlang des gesamten Projektzyklus - von der Anforderungsaufnahme bis zum Go-live Aktiver Wissenstransfer und Unterstützung interner Teams bei technischer Umsetzung und Best Practices Ihre Qualifikationen: Tiefgehende Erfahrung in der Arbeit mit SailPoint-Lösungen, insbesondere im Customizing und der Workflow-Entwicklung Technisches Know-how in Programmiersprachen und Tools wie Java, Beanshell, REST APIs, SQL Vertrautheit mit den Prinzipien moderner IAM-, IGA- und PAM-Architekturen Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und interdisziplinären Teams Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit lösungsorientiertem Denkansatz Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Das bietet unser Klient: 100 % Remote-Option innerhalb Deutschlands, inklusive Workation-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle (30 - 40 Std./Woche) – perfekt für unterschiedliche Lebensmodelle Modernste Arbeitsausstattung und Zugang zu Cutting-Edge-Technologien Fachliches Mentoring durch erfahrene Kolleg:innen und individuelle Weiterbildungsangebote Gelebte Teamkultur: regelmäßige virtuelle Stammtische, gemeinsame Events und reale Begegnungen bei Betriebsausflügen sowie Duzkultur über alle Ebenen hinweg

Personalberatung / Personaldisposition (gn)

MatchingCompany® - 70173, Stuttgart, DE

Einleitung ➡️ Du fühlst dich in der Personaldienstleistung wohl und bist gerne als 360° Consultant im Einsatz? ⬅️ Die MatchingCompany® ist dein Partner, wenn es um professionelle und nachhaltige Vermittlung im Personalbereich geht. Mit über 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir Spezialisten in der bundesweiten Besetzung von Fach- und Führungspositionen im Bereich People Management. Wir suchen für den Standort Stuttgart Personalberater / -disponenten (gn) für den gewerblich-technischen Bereich. Aufgaben Rekrutierung neuer Mitarbeiter:innen für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei den Kundenunternehmen Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Personalmanagements Nachhaltige Bestandskundenbetreuung sowie aktive Neukundenakquisition Gewinnung von Bewerbern (gn) über diverse Kanäle, Vertragsgestaltung, persönliche Betreuung etc. Passende Disposition der Mitarbeiter (gn) entsprechend der definierten Kundenanforderungen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche (Arbeitnehmerüberlassung) im gewerblich-technischen Bereich Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freude an Vertrieb und Spaß an Teamarbeit Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägter Dienstleistungsgedanke Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Bezahlung sowie Jahrestantiemen und motivierende Beteiligung am Unternehmenserfolg Mind. 30 Tage Urlaub Umfangreiches Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungen Gestaltungsspielraum sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Corporate Benefits hinsichtlich Gesundheit, Familie und Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach einem möglichen "Match"? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Onlineformular - professioneller Umgang mit deinen Daten ist für uns selbstverständlich. Du interessierst dich für eine alternative Position, einen anderen Standort oder möchtest dich initiativ bewerben? Ruf uns gerne an oder schreib uns eine E-Mail, wir antworten garantiert!

SAP Key User (m/w/d) Einstieg auch ohne SAP-Erfahrung möglich

Biomatch GmbH - 10115, Berlin, DE

Einleitung Für ein international wachsendes Pharmaunternehmen mit Standorten in Berlin und Greifswald suchen wir einen engagierten SAP Key User (m/w/d), der im Bereich Buchhaltung/Finanzen (z. B. Kreditoren/Debitoren) Berufserfahrung mitbringt – SAP-Kenntnisse sind nicht erforderlich , da Sie umfassend intern in SAP S/4HANA ausgebildet werden. Aufgaben Einarbeitung in das SAP-System durch strukturierte interne Schulung Fachliche Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Betreuung des SAP-Systems (Modul FICO) Analyse, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen im Rechnungswesen Enge Zusammenarbeit mit den Finanzabteilungen und weiteren Fachbereichen Ansprechpartner für SAP-bezogene Fragestellungen im Unternehmen Unterstützung bei Systemmeldungen, inkl. Lösungsfindung im Team Vorbereitung und Durchführung interner Schulungen nach erfolgreicher Einarbeitung Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, z. B. in der Kreditoren- oder Debitorenbuchhaltung Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise Interesse, sich in ein komplexes ERP-System (SAP S/4HANA) einzuarbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Benefits Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Entwicklungsperspektive Moderner Arbeitsplatz in Berlin oder Greifswald 30 Tage Urlaub, Überstundenkonto Interne und externe Schulungen und Weiterbildungen Kollegiales Umfeld mit Mitarbeitenden aus über 40 Nationen Firmenevents, moderne Kommunikation & direkte Unternehmenskultur Noch ein paar Worte zum Schluss Bei offenen Fragen können Sie sich gerne an mich wenden. Max Löwe Recruiter Tel. +49 69209757704 linkedin.com/in/max-löwe-a58981346