Technischer Mitarbeiter im Bereich Monitoring (m/w/d)
VENSYS Energy AG - 66538, Neunkirchen/Saar, DE
www.vensys.de MEHR ENERGIE FÜR IHRE ZUKUNFT Wir sind ein innovatives Unternehmen der Windenergiebranche mit Sitz in Neunkirchen/Saar. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt derzeit weltweit über 350 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Windenergieanlagen, die aufgrund ihrer technischen Vorteile mit hohen Zuwachsraten am Weltmarkt nachgefragt werden. Daher suchen wir zur Verstärkung unseres Teams: Technischer Mitarbeiter im Bereich Monitoring (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Fernüberwachung unserer Windenergieanlagen (im Schichtbetrieb) Fehleranalyse Dokumentation und Kommunikation von Störmeldungen Kommunikation der Auswertungen zum Kunden und/oder Betreiber Auswertungen von Störzeiten, Ausfällen, Fehlern und Besonderheiten Auswertungen über die Verfügbarkeiten Wir bieten: Ein interessantes, vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team Fachliche Weiterbildung als wichtiger Bestandteil unserer Firmenkultur Leistungsgerechte Bezahlung und freiwillige Sozialleistungen Ihr Profil: Ausbildung in einem technischen Bereich Erste Erfahrungen in der Bedienung von Überwachungssoftware von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office Gute Englischkenntnisse Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten Schnelle Auffassungsgabe und gute Teamfähigkeit Sicheres und kompetentes Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an: personal@vensys.de Referenz-Nr.: YF-25250 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Informationen zu unseren Jobangeboten finden Sie unter: www.vensys.de/karriere/
Nachwuchsführungskraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo. im Großraum Bochum / Herne / Castrop-Rauxel / Witten
dm – drogerie markt GmbH + Co. KG - 44575, Castrop-Rauxel, DE
Über uns Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend. Deine Aufgaben Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale. Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale. Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise & Co. an. Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch. Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab. Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam. Deine Qualifikationen und Fähigkeiten Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern. Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel. Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um. Unser Angebot für Dich Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch "remote" oder von unterwegs. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum "Deutschlandticket" bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Online-Bewerbung Nachdem wir Deine Bewerbung über unser Online-Portal erhalten haben, wird diese bearbeitet und an den zuständigen Mitarbeiterverantwortlichen zur sorgfältigen Prüfung weitergeleitet. Das Ergebnis teilen wir Dir schnellstmöglich mit. Einladung Wenn Du uns mit Deinem Profil, Deinen Stärken und Qualifikationen neugierig gemacht hast, meldet sich der zuständige Ansprechpartner bei Dir und lädt Dich zum Kennenlernen ein. Kennenlernen Ob Einzel- oder Gruppengespräch oder auch beim Schnuppertag - nun haben wir Gelegenheit, uns kennenzulernen. Wir freuen uns auf Dich, Deine Fragen und darauf, Dir einen Einblick in den Arbeitsalltag und Dein zukünftiges Aufgabenfeld bei uns zu geben. Entscheidung Beim Kennenlernen konntest Du herausfinden, ob wir zu Dir passen, und wir konnten uns ein persönliches Bild von Dir machen. Das ist die Basis für unsere abschließende Entscheidung, die wir Dir zeitnah mitteilen. Bewertung auf kununu.de Wie beurteilst Du Deinen Bewerbungsprozess bei uns? Lass andere Bewerbende oder Interessierte an Deinen Erfahrungen teilhaben und beurteile uns auf kununu. Dein Kontakt im Recruiting: Purificacion Bravo Lorenzo Telefonnummer: +49 (721) 5592-2932
Senior Consultant SAP Customer Service (all genders)
adesso business consulting AG - 04328, Leipzig, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Beratung: Du treibst die digitale Transformation unserer Kunden, ob Greenfield oder System-Update voran. Projektumsetzung: Für das Thema SAP Customer Service verantwortest du die Planung, Betreuung und Durchführung der Softwareprojekte. Hands on: Mit deiner Expertise übernimmst du schnell die Projektverantwortlichkeit und bist in der Lage Systemeinstellungen mittels Customizing durchzuführen. Nah am Kunden: Du pflegst bestehende Beziehungen zu unseren Kunden und baust weitere auf. DEIN PROFIL Qualifikation: Mit einem abgeschlossenen Studium in einem MINT-Fach, BWL oder vergleichbaren Qualifikationen bringst du eine solide fachliche Basis für die Rolle mit. SAP-Skills: SAP ist dein Ding! Du hast mehrjährige Berufserfahrung in SAP CS (und ggf. CM). Optimal sind zusätzliche Kenntnisse im Umfeld CRM (Service-Schwerpunkt) und/oder FSM. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
ERP Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 99326, Stadtilm, DE
ERP-Systemadministrator (m/w/d) – IT-Kompetenz trifft Unternehmensprozesse! Sie haben Erfahrung in der Administration von ERP-Systemen und möchten aktiv an der Optimierung betrieblicher Abläufe mitwirken? Sie sind technikaffin, denken prozessorientiert und möchten Ihre Fähigkeiten in einem modernen IT-Umfeld einsetzen? Dann haben wir die passende Herausforderung für Sie! Für ein Kundenprojekt im Raum Erfurt, Jena, Weimar und Leipzig suchen wir ab sofort einen ERP-Systemadministrator (m/w/d) . In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für den stabilen Betrieb, die Weiterentwicklung und Wartung des eingesetzten ERP-Systems. Sie betreuen Schnittstellen zu angrenzenden Systemen, unterstützen Anwender bei technischen Fragen und wirken bei ERP-Projekten aktiv mit. Zudem analysieren Sie Störungen, implementieren Lösungen und koordinieren externe Dienstleister bei komplexeren Anforderungen. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und einem motivierten Team. Neben einem modernen Arbeitsplatz erwarten Sie attraktive Zusatzleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Klingt nach Ihrem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie betreuen Anwender bei Fragen und Problemen im Umgang mit ERP-Systemen z. B. Infor oder MS365 und unterstützen den laufenden Betrieb Sie wirken an Projekten zur Weiterentwicklung, Optimierung und Einführung neuer ERP-Funktionalitäten mit Sie erstellen individuelle Auswertungen, Berichte und Beleglayouts, z. B. mithilfe von Reporting-Tools wie JasperReports Sie passen bei Bedarf Systemfunktionen durch individuelle Erweiterungen oder Skripting in spezifischen ERP-Sprachen an Sie analysieren Anforderungen und Supportanfragen, identifizieren Optimierungspotenziale und bearbeiten diese strukturiert über das interne Ticketsystem Ihr Profil Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in einem technischen oder industriellen Umfeld Sie haben fundierte Kenntnisse in der Anpassung und Anwendung von ERP-Systemen Sie bringen ein gutes wirtschaftliches Verständnis mit, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in Produktions- oder Geschäftsprozessen Sie arbeiten selbstständig, sind motiviert und übernehmen gerne Verantwortung Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsstärke und sind teamorientiert Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher auf hohem Niveau (mind. C2) Das bieten wir... Arbeitszeitgestaltung mit hoher Flexibilität Individuelle Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und familiären Verpflichtungen Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung Medizinische Betreuung durch wiederkehrende betriebsärztliche Sprechstunden Wertschätzung besonderer Ereignisse durch exklusive Bonusleistungen Zusätzliche freie Tage als Anerkennung für außergewöhnliches Engagement Betriebsrestaurant mit Auswahl an vegetarischen Gerichten und finanzieller Unterstützung Zukunftssicherung durch betriebliche Vorsorgemodelle Gemeinsame sportliche Aktivitäten zur Förderung von Teamgeist und Wohlbefinden Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr William Springer it-leipzig@dis-ag.com DIS AG Information Technology Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 0341/3057120
Buchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 22765, Hamburg, DE
Buchhalter (m/w/d) Referenz 12-224013 Für ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Hamburg-Altona suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Buchhalter (m/w/d). Unser Mandant ist ein Innovationsführer im Bereich nachhaltiger Materialien und gehört zu einer renommierten japanischen Unternehmensgruppe. Das Unternehmen zeichnet sich durch moderne Strukturen, ein kollegiales Arbeitsumfeld und eine langfristige, zukunftsorientierte Ausrichtung aus. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und einer umfassenden Einarbeitung in einem dynamischen Team. Bewerben Sie sich jetzt als Buchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit (Kernarbeitszeit 10:00-16:00 Uhr) 2 Tage Homeoffice pro Woche möglich Strukturierte Einarbeitung und klare Prozesse Kollegiales Team mit 26 Mitarbeiter*innen Zentrale Lage direkt am Bahnhof Altona mit Parkmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Verwaltung von Vorschüssen Abstimmung und Pflege von Konten Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit Navision oder einer vergleichbaren Buchhaltungssoftware Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Kunststoff und Gummiwaren Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Eduard Justus (Tel +49 (0) 40 357573-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224013 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
SPS Programmierer (mwd) Automatisierungstechnik - Pharma & Industrie
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 79585, Steinen, DE
Das Unternehmen In Direktvermittlung (Arbeitsvertrag direkt unbefristet mit dem Unternehmen) suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung. Unser Mandant ist ein führender Lösungsanbieter in den Bereichen Automatisierung, Pharmalösungen, Datenerfassung und Schaltschrankbau. Das Unternehmen bietet ganzheitliche Unterstützung: von der Konzeption über die Hardwareplanung und Softwareentwicklung bis hin zur Fertigung von Schaltanlagen, Inbetriebnahme und umfassendem Service. Ob Maschinenbau oder Anlagenbetrieb - unser Mandant steht für zukunftssichere und effiziente Automatisierungslösungen, die Produktionsprozesse auf das nächste Level heben. Wann ist das was für Sie? Wenn Sie z.B. Inbetriebnehmer, SPS-Programmierer, Automatisierungstechniker, Steuerungstechniker, Softwareingenieur für Steuerungssysteme, SPS-Ingenieur, Techniker Automatisierungstechnik, Elektroingenieur im Bereich Automatisierung, Elektroprojektierung, Steuerungstechnik, Elektrokonstruktion, Spezialist Inbetriebnahme oder Systemingenieur in der Automatisierungstechnik (m/w/d) sind! Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben SPS-Programmierung innerhalb dynamischer Prozesslandschaften der Industrie (überwiegend Pharma) Mitwirkung bei anspruchsvollen Projekten zur Modernisierung bestehender Systeme Retrofits zum Ersatz veralteter Steuerungen durch hochmoderne Technologien Aktive Beteiligung an der Entwicklung und Implementierung neuer Produktlösungen Profil Studium mit elektrischem Hintergrund wie z.B. Bachelor of Engineering, mindestens Elektrogrundkenntnisse Kenntnisse in SPS-Programmierung (bestenfalls Siemens TIA Portal) WinCC / HMI Kenntnisse von Vorteil Idealerweise gutes Englisch Vorteile Großzügige Remote-Lösung: 1 Tag die Woche Anwesenheit reicht aus Geringe Reisetätigkeit: nur ca. 1x im halben Jahr 2 Wochen weg zur Inbetriebnahme Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Sportaktivitäten-Zuschuss, Kindergartenzuschuss und Fahrtkostenzuschuss Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Prämien für Mitarbeitergewinnung uvm. Referenz-Nr. TJA/127484
Sales Trader (m/w/d) für Festverzinsliche Wertpapiere - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie überzeugen mit Ihrer schnellen und effizienten Arbeitsweise? Sie kennen sich in den wichtigsten Risikokennzahlen im Bereich der festverzinslichen Wertpapiere aus? Für unseren Mandanten, einen der führenden Spezialisten an der Frankfurter Wertpapierbörse, suchen wir aktuell Verstärkung in diesem Bereich. Die Kernkompetenz und -geschichte des Kunden liegt im Handel und Market Making. Interessiert? Dann freuen wir Uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Neukundenakquise und Pflege von starken Beziehungen zu bestehenden Kunden Bereitstellung von unterstützenden Analysen zu wirtschaftlichen und marktbezogenen Trends sowie anderen Finanzdaten, um unterbewertete und überbewertete festverzinsliche Produkte (Anleihen) zu identifizieren Generierung von Umsätzen durch Beschaffung und Verkauf entsprechender Produkte durch Vorstellung von Handelsideen Direktes Reporting an den Leiter für Festverzinsliche Wertpapiere Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung in diesem Berufsfeld Bestehendes Netzwerk mit Kunden (AM, HF, Versicherungsunternehmen, Pensionsfonds) Hoher Genauigkeitsgrad und große Aufmerksamkeit für Details Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten Hoher Grad an Selbstbewusstsein und Eigeninitiative Benefits Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage in Frankfurt am Main Zusammenarbeit mit Experten aus dem Wertpapiergeschäft Flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Option nach der Einarbeitung Hochmotiviertes, junges und dynamisches Team Attraktives Vergütungspaket Flache Hierarchien Teilnahme an regelmäßigen Teamevents Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Pflegefachkraft (m/w/d)
SRH Zentralklinikum Suhl GmbH - 98527, Suhl, DE
Unser SRH Zentralklinikum Suhl Zentral in Mitteldeutschland, durch zwei Autobahnen exzellent zu erreichen, liegt Suhl inmitten des Thüringer Waldes. Wer viel Grün und ungezählte Freizeitmöglichkeiten mag, wird Suhl lieben. Die kleine, nur rund 36.000 Einwohner zählende Stadt bietet viele Möglichkeiten – und in Südthüringen gibt es Einiges zu entdecken. Unser gemeinnütziges SRH Zentralklinikum Suhl zählt mit 640 Betten und 24 Fachabteilungen zu den fünf größten Thüringer Krankenhäusern und ist das umfassendste Klinikum in Südthüringen. Zum Versorgungsgebiet unseres Akutkrankenhauses der Schwerpunktversorgung zählt der Südthüringer Raum sowie Oberfranken – ein Gebiet von mehr als 400.000 Einwohnern. Stetig wächst die Zahl unserer engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Rund 1.500 von ihnen arbeiten direkt in unserem Klinikum, weitere 300 in unserer SRH Poliklinik und rund 150 bei Dienstleistern wie der SRH YourService GmbH. Wir sind der größte Arbeitgeber der Region. Die gute Mischung unserer Teams spiegelt sich auch in der Mitarbeiterzahl wieder. Rund 250 Ärztinnen und Ärzte, 700 Schwestern und 350 Mitarbeitende im Funktionsdienst ergänzen sich im Klinik-Alltag. Benefits: Ein attraktives Gehalt durch unseren SRH Tarifvertrag mit kontinuierlicher Steigerung, inkl. betrieblicher Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub pro Jahr und ein Weihnachtsgeld in Höhe von 1600 € ist Ihnen als jährliche Zahlung sicher. Mitarbeiterentwicklungsgespräche, um Sie in Ihrer fachlichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen zu unterstützen. Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserem am Klinikum gelegenen Kindergarten sowie Sicherung der Ferienbetreuung Ihrer schulpflichtigen Kinder. Garantierte und kostengünstige Parkplätze direkt an der Klinik. Neben einem umfassenden Angebot an Mitarbeiterrabatten in unterschiedlichen Bereichen wie Reisen, Freizeit, Apotheke auch weitere corporate benefits und Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen. Vergünstigten** Fitness- und Gesundheitssport** in unserem klinikeigenen Rehazentrum, Angebote bei Gympass und ein JobRad im Leasingmodell. Für Ihre Verpflegung stehen Ihnen eine gute Kantine und ein öffentliches Café mit breiter und hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen zur Verfügung, inklusive kostenfreiem Wasser am Arbeitsplatz. Gera ist eine kinderfreundliche und attraktive Stadt mit sehr gute Verkehrsanbindung, einem ansprechenden kulturellen Angebot sowie zahlreichen gastronomischen Möglichkeiten; seit der BUGA 2007 hat Gera außerdem einen wunderschönen Erholungspark und ist von reichlich Wald umgeben. Aufgaben: Planung und Durchführung der Pflege von Patienten Mitarbeit bei pflegespezifischen Projekten Unterstützung der praktischen Ausbildung Profil: Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger / Pflegefachkräfte w/m/d
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Paderborn - 32584, Löhne, DE
nach Vereinbarung Für unser Partnerunternehmen suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Die Beschäftigung startet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, eine Übernahme in Festeinstellung ist nach 6 Monate angedacht. Wir bieten Ihnen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld ) Einen übertariflichen und fairen Stundenlohn (auf Basis des iGZ-Tarifvertrags) 30 Tage Urlaub Fahrkostenbeteiligung Eine umfassende Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Interessante und hochwertige Perspektiven Individuelle und fachbezogene Beratung passend zu Ihrer Qualifikation Mitbestimmung bei der Auswahl des Unternehmens Langfristige Vermittlung an unser Partnerunternehmen Betreuung unsererseits nach Ihren Wünschen Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Die Möglichkeit der Festeinstellung in unserem Partnerunternehmen Ihre Aufgaben: Kontrolle der digitalen Arbeitszeiterfassung Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitsverträgen, Zeugnissen, arbeitsrechtlichen Unterlagen Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen, Berufsgenossenschaften, Weiterbildungsanbietern, Finanzamt und Behörden Führen von Personalakten, Erstellung regelmäßiger Statistiken und Analysen, Pflege der personenbezogene Stammdaten, Überwachung relevanter Fristen Termingerechte Vorbereitung, Abwicklung und Nachbearbeitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mittels NAPA Personalabrechnung in Microsoft Dynamics NAV, buchhalterische Prüfung abrechnungsrelevanter Sachverhalte Unterstützung der Personalleitung auch in anderen HR-Themen und HR-Projekten Beteiligung an innovativen HR Projekten und der Digitalisierung, Optimierung der Abläufe Hierauf wollen wir aufbauen: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, ggf. eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung ist zwingend erforderlich Kenntnisse im Umgang mit gängiger Microsoft Office Software, Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV sind wünschenswert Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(5251)oder per E-Mail: Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
District Manager (m/w/d) - Self-Storage-Lösungen
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Spannende Leitungs-Rolle in wachsendem Markt Vertriebsgebiet: Hamburg oder Berlin Firmenprofil Das Unternehmen steht für moderne Lagerlösungen, exzellenten Kundenservice und kontinuierliches Wachstum. Mit einer klaren Vision, innovativen Prozessen und einer starken Unternehmenskultur bietet es Mitarbeitenden ein stabiles und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Als District Manager (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für mehrere Standorte in Ihrer Region. Sie führen Ihre Teams mit Empathie und Zielorientierung, analysieren betriebswirtschaftliche Kennzahlen und setzen gezielt Maßnahmen zur Umsatzsteigerung um. Sie sind nicht nur operative r Umsetzer in, sondern auch strategische r Impulsgeber in. Dabei arbeiten Sie eng mit HR, Facility Management und dem zentralen Vertrieb zusammen. Ihr Fokus liegt auf der Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden, der Sicherstellung eines erstklassigen Kundenerlebnisses und der kontinuierlichen Optimierung der Standortperformance. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen, Ihre Führungskompetenz auszubauen und aktiv zur Expansion eines europäischen Marktführers beizutragen. Aufgabengebiet Strategische und operative Führung mehrerer Standorte Coaching und Weiterentwicklung der Store-Mitarbeitenden Rekrutierung neuer Teammitglieder in Zusammenarbeit mit HR Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices Umsetzung von Maßnahmen zur Zielerreichung Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen Wettbewerbsbeobachtung und Marktanalyse Zusammenarbeit mit Facility Management und Einsatzplanung Anforderungsprofil Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsrolle im filialorganisierten Umfeld Fähigkeit zur Führung über Distanz Ausgeprägte Kommunikations- und Coaching-Kompetenz Begeisterungsfähigkeit und Hands-on-Mentalität Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Reisebereitschaft innerhalb der Region Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Vergütungspaket Attraktives Festgehalt plus leistungsbezogener Bonus Neutraler Firmenwagen inkl. Privatnutzung Smartphone und Laptop zur freien Verfügung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Zuschuss zur Altersvorsorge Mehrmonatiges Einarbeitungsprogramm Individuelle Weiterbildungsangebote Interne Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen Kontakt Lisa Bechmann Referenznummer JN-082025-6803883 Beraterkontakt +49 1737393514
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