Finanzbuchhalter (w/m/d) in Teilzeit Referenz 12-212424 Suchen Sie eine neue Herausforderung im Finanz- und Rechnungswesen ? Wir bieten Ihnen die Chance, in einem international ausgerichteten Unternehmen mit Sitz in Hemer als Finanzbuchhalter (w/m/d) durchzustarten. Unser Kunde bietet flexible Arbeitszeiten , die Möglichkeit zum Home-Office und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten . Hier können Sie Ihre Karriere auf das nächste Level bringen! Haben Sie bereits Erfahrung als Finanzbuchhalter und möchten neue Prozesse voranbringen? Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach online als Finanzbuchhalter (w/m/d) in Teilzeit. Ihre Benefits: Eine berufliche Herausforderung in einer zukunftsorientierten Branche Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit guten Entwicklungsmöglichkeiten Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit zusätzlichen Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Kantine, JobRad, Gesundheitsförderung sowie Betriebsrente Ein Team mit flachen Hierarchien, in dem der Teamgedanke großgeschrieben wird und wo eigene Ideen mit eingebracht werden können Ihre Aufgaben: Kontierung und Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Mitarbeit bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Erstellung von Rückstellungen und Abgrenzungen Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen Intercompany-Kontenabstimmung Erarbeitung von Statistiken und Auswertungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Rechnungswesen, Finanzen, Betriebswirtschaft Einschlägige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität Gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (25 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Isabel Hölmer (Tel +49 (0) 231 496628-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212424 per E-Mail an: accounting.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Administrator mit Schwerpunkt AWS bist du für den reibungslosen Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich. Du betreust zentrale AWS-Ressourcen, überwachst die Umgebung und sorgst für Sicherheit, Verfügbarkeit und Effizienz unserer Systeme. Du arbeitest eng mit Entwicklern, Architekten und dem IT-Support zusammen, um eine stabile und moderne Cloud-Plattform zu gewährleisten. Aufgaben • Administration und Pflege von Cloud-Infrastrukturen in AWS • Benutzer- und Rechteverwaltung mit AWS IAM • Überwachung und Optimierung von Ressourcen, Workloads und Kosten • Pflege und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. mit CodePipeline, GitHub Actions) • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen • Analyse und Behebung von Störungen im laufenden Cloud-Betrieb • Dokumentation von Konfigurationen und Prozessen Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung • Erfahrung in der Administration von AWS-Umgebungen • Gute Kenntnisse in AWS-Services wie EC2, S3, RDS, IAM, VPC, CloudWatch • Erfahrung mit Automatisierung (z. B. über AWS CLI, Terraform oder CloudFormation) von Vorteil • Grundverständnis für Netzwerksicherheit, Monitoring und Backup-Strategien • Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Teamfähigkeit • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Wir sind ein etabliertes Reinigungsunternehmen mit über 15 Jahren Erfahrung in der Branche. Unser Ziel ist es, unseren Kunden einen erstklassigen Reinigungsservice zu bieten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zuverlässige und engagierte Reinigungskräfte. Aufgaben Durchführung von Reinigungsarbeiten in Arztpraxis in Potsdam Mo. / Di. / Fr. jeweils 1.5 std. Ab 01..06.2025 Qualifikation Erfahrung in der Gebäudereinigung ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich - Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit - Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten - Körperliche Belastbarkeit - Deutschkenntnisse sind wünschenswert Benefits Was wir bieten: ✅ Übertarifliche Bezahlung bzw. faire Entlohnung – pünktlich und transparent ✅ Zuschläge für Wochenendarbeit, Feiertage und Nachtschichten ✅ Boni bei guter Leistung und geringer Krankheitsquote ✅ Unbefristeter Arbeitsvertrag ✅ Geregelte Arbeitszeiten ohne Überraschungen ✅ Kurze Wege, offene Kommunikation, respektvoller Umgang ✅ Ein familiäres, hilfsbereites Team Wir suchen Menschen, die mitdenken, anpacken und Teil eines zuverlässigen Teams sein möchten. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Teil unseres erfolgreichen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an
Oberarzt Innere Medizin (m/w/d) Stellen-ID: 1227 Standort: Bremen Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Krankenhaus der Regelversorgung mit 150 Betten in der Region Bremen / Nienburg (Weser). Die Klinik für Innere Medizin verfügt über 60 Betten sowie 8 Betten auf der interdisziplinären Intensivstation und betreut das gesamten Gebiet der allgemeinen Inneren Medizin (Pneumologie, Gastroenterologie, Kardiologie) inkl. internistischer und neurologischer Notfälle. Ihre Vorteile: Moderne Klinik Verantwortungsvoller und vielseitiger Arbeitsplatz Freundliches und engagiertes Team Attraktive Vergütung Unterstützung und Förderung von Weiterbildungen Unbefristete Festanstellung mit Perspektive Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin Fundierte Kenntnisse im Fachbereich Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Herr Marius Schramm Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Design und Entwicklung von UI/UX für Web- und Mobile-Anwendungen Erstellung von Prototypen und interaktiven Designs Nutzerforschung und Usability-Tests Optimierung der Nutzererfahrung basierend auf Feedback Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in UI/UX-Design, Frontend-Entwicklung und Nutzerforschung Sicherer Umgang mit Design-Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD Kenntnisse in HTML, CSS, JavaScript und gängigen Webtechnologien Kreativität, Problemlösungsfähigkeiten und ein Auge für Details Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Über Saller Unternehmensgruppe Unsere Unternehmungsgruppe ist ein international tätiger Immobilienbestandshalter, der seit mehr als 30 Jahren erfolgreich gewerbliche Handelsimmobilien wie Shoppingcenter und Fachmarktzentren entwickelt, errichtet, langfristig vermietet und pflegt. Was erwartet Sie? Sie übernehmen alle administrativen Aufgaben wie z.B. Erstellung diverser Übersichten / Reports, Korrespondenz, Büroorganisation, Angebotseinholung / Auftragserstellung etc. Sie fungieren als Schnittstelle im Team Sie bereiten Meetings vor und nehmen daran teil Sie arbeiten interaktiv mit Kolleg:innen verschiedenster Fachabteilungen, Mietern und/oder Dienstleistern zusammen Sie übernehmen Projektsonderaufgaben der Geschäftsleitung Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann/-frau für Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Bereich Assistenz / Sekretariat Sie haben Freude an abteilungsübergreifenden Aufgabenstellungen Sie zeichnen sich durch organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise aus Sie besitzen gute anwendungsbereite Kenntnisse in MS Excel Was bieten wir Ihnen? House of Inspiration - unsere moderne Firmenzentrale Gesundheitsförderung - wir stärken unsere Mitarbeiter Professionelle Einarbeitung - individueller & spannender Einstieg Flache Hierarchien - durch kurze Entscheidungswege zum Ziel Teamgeist & Events - gemeinsam feiern & aktiv bleiben Sodexo Benefits Pass - steuerfreie Leistungen für Einkauf, Tanken etc. Finanzielle Zusatzleistungen als zukunftssichere Altersvorsorge Günstige Wohnungen/Zimmer für den Einstieg in Weimar Kostenfreie firmeneigene Parkplätze & günstige Anbindung Flexible Arbeitszeiten & diverse Arbeitszeitmodelle Internationalität & Zusammenarbeit mit ausländischen Kollegen Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Zusätzliche leistungsabhängige Vergütung Mitarbeiterrabatte - Online Shopping & regionale Autohausleistungen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Teamassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steigen Sie bei der apoBank ein und entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter. Ihr Traumjob im Detail: Sie sind zuständig für die Akquisition und Beratung komplexer ambulanter Versorgungsverbünde, darunter große MVZ/BAG, ärztlich geführte Diagnose- und Therapiezentren sowie Gesundheitsimmobilien. Dazu zählt auch die Aufbereitung von Finanzierungsanträgen komplexer Kreditengagements. Sie arbeiten mit der Kundenberatung für Heilberufe zur erfolgreichen Betreuung unseres Kundenstamms zusammen. Marktbeobachtung und -analyse gehören ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten. Sie repräsentieren die apoBank im Segment ambulanter Versorgungs-strukturen und betreuen relevante Multiplikatoren. Begeistern Sie uns! Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann oder zur Bankkauffrau abgeschlossen und sich als Bankbetriebswirt bzw. -wirtin weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Studium absolviert. In der Beratung ambulanter Versorgungsverbünde bringen Sie idealerweise mehrjährige Erfahrung mit. Vorteilhaft ist, wenn Sie bereits Kontakte zu Multiplikatoren ambulanter Versorgungsverbünde knüpfen konnten. Sie überzeugen durch souveränes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und Präsentationsstärke. Um Kundenkontakte aufzubauen und zu pflegen, reisen Sie gerne. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen melden Sie sich gern telefonisch, per XING oder LinkedIn bei: Lea Reptsis Osenar Telefon: +49 211 5998 2014 E-Mail: lea.reptsis.osenar@apobank.de
Das Unternehmen ist einer der Pioniere im Bereich digital & eHealth. Über die Hälfte aller deutschen Klinken, Ärzte, Labore, Rehazentren und sozialen Einrichtungen nutzen die Produkte unseres Kunden. Dank der vielen motivierten Mitarbeiter:innen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Die mittlerweile über 9.000 Mitarbeiter:innen arbeiten an Software, die allen Kunden ein effizientes und sicheres eHealth-Management ermöglicht und Patienten den Service und die Behandlung zu biete, die sie benötigen. Gleichzeitig soll im Zuge der Digitalisierung und der weiteren Vernetzung, die Patientensicherheit stetig verbessert werden. Zudem wird weiter an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Standort: Full Remote Gehalt: 65.000 - 90.000 € Ihre Aufgaben: Modul-Implementationen und Prozessgestaltungen Weiterentwicklung der Servicelandschaft Sicherstellung des Matrix42 Betriebs Ansprechperson für abteilungsübergreifende Fragen rund um Matrix42 und andere Module Planung, Konzeption und Implementierung von neuen Services und Prozessen, Upgrades sowie die Integration von neuen Schnittstellen und Lösungen Technische Ansprechperson in Projekten Ihre Qualifikationen: Informatikstudium oder erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung Kenntnisse in den Bereichen Datenmanagement und Backup-Strategien Erfahrung in der Organisation von Backup-Tests und der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien sowie -verfahren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Stellenbeschreibung Wir bei CGI beraten und begleiten unsere Kunden aus diversen Branchen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Als marktführendes Unternehmen im Bereich Testing entwickeln, implementieren und betreiben wir für unsere Kunden maßgeschneiderte und nachhaltige Lösungen für aktuelle und zukünftige Herausforderungen im Bereich der SW-Qualitätssicherung. Unser Portfolio reicht von individuellen Beratungsleistungen, über die Durchführung von Testaktivitäten bis hin zur Erbringung von Managed Test Services durch geografisch verteilte Teams. Wir suchen erfahrene Testmanager:innen, welche unsere Testing-Aktivitäten unterstützen und mittels methodischer und operativer QA-Erfahrung die vereinbarten Projektziele sicherstellen. Dabei spielst du eine entscheidende Rolle bei der Gewährleistung der Qualität und Zuverlässigkeit der Softwareprodukte unserer Kunden. Wenn du eine Leidenschaft für Qualität und technische Exzellenz hast und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Aufgaben Deine wichtigste Aufgabe ist die Beratung unserer Kunden hinsichtlich eines auf die Kundenbedürfnisse maßgeschneiderten strategischen Testmanagements für teils hoch komplexe Projekte. Du bist verantwortlich für die Testorganisation, den Testprozess, sowie die Auswahl von Methoden, Tools und Workflows. Dabei übernimmst du die fachliche Leitung und Unterstützung heterogener Teams von CGI- und Kundenseite. Als Senior Testmanager:in bist du die Schnittstelle zwischen Testteams und Stakeholdern und berichtest zielgruppenorientiert, bis hin zum Senior Management, über die Testaktivitäten. Du übernimmst Coachings und die Einarbeitung von Kolleg:innen und Kundenteams. Als Fachexpert:in im Bereich Testing unterstützt du CGI bei Angebotsprozessen und entwickelst im Rahmen des CGI-Innovationsprozesses unsere Test- und Quality-Portfolios weiter. Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium und bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Software-Testing und im Testmanagement bzw. der Testkoordination. Zu deinen Kompetenzen zählen: Fundiertes Wissen über Prozesse, Verfahren, Methoden, Werkzeuge und Techniken in SW-Test und idealerweise der SW-Entwicklung. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um auch in herausfordernden Situationen effektiv zu interagieren. Zertifizierung zum ISTQB Certified Tester. Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Von Vorteil sind: Praktische Erfahrung in der Einführung und Anwendung von Metriken, KPIs und SLAs im Softwaretest. Praktische Erfahrungen mit Testmanagementwerkzeugen (z.B. HP, MS, IBM, Jira, Rational, Micro Focus) Grundlagenverständnis Testautomatisierung entlang der Testpyramide. WAS WIR DIR BIETEN Starkes Miteinander: Bei uns findest du Kollegen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. Mentoring: Bei CGI steht dir von Anfang an eine Mentorin oder ein Mentor zur Seite. So fällt es dir leicht, dich mit den CGI-Zielen zu identifizieren und dich in dein neues Aufgabenumfeld sowie die CGI-Prozesse einzufinden. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Remote Work (nach Kundensituation) und wenig Reisetätigkeit ermöglichen es dir, Privatleben und Beruf in Einklang zu bringen. Trainings: Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst. Ownership-Kultur: Wir bei CGI sind nicht einfach nur Mitarbeitende, sondern "CGI Partner": weil wir das Unternehmen aktiv mitgestalten und unmittelbar an seinem Erfolg partizipieren. Wer bei uns arbeitet, kann CGI-Aktien erwerben – das Unternehmen verdoppelt die jährliche Depoteinlage (bis max. 3 % des Bruttojahresgehalts) und übernimmt die Depotkosten. Profit Participation Plan: Als Mitarbeiter von CGI wirst du unmittelbar am Unternehmenserfolg beteiligt. Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich danach richtet, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen. Mobilität: Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: zum Beispiel mit einer Bahncard, Jobticket, einem Jobbike oder einem E-Firmenwagen. Sabbatical und Elternzeit: Du willst ein Sabbatical machen oder in Elternzeit gehen? Kein Problem! Wir unterstützen dich und sorgen dafür, dass die Auszeit kein Karriere-Stopper ist. Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Solltest du aufgrund einer Krankheit längere Zeit nicht arbeiten können, erhältst du bis zu 6 Monate lang dein gewohntes Gehalt weiter, da CGI das gesetzliche Krankengeld aufstockt. Member Assistance Programm
Einleitung Why Now? Buildings are the largest energy consumers in Europe, making them CO₂ monsters. They account for 40% of our energy usage, causing 36% of all EU CO₂ emissions. That's why the decarbonization of buildings is essential for a sustainable future. Why Us? At VARM, we are pushing insulation forward. We help our customers save up to 50% on their heating costs and decrease their CO₂ emissions. To scale insulation, we just closed a strong Seed Round with top-tier investors. Join our mission now to change an entire industry for good. Our Goal? Becoming Europe’s insulation champion and insulate 1 million houses over the next 10 years! Now is your chance to be part of our vision. Join us in building a market-leading company in the climate sector. Unf*ck the planet with us and actively contribute to slashing CO₂ emissions from buildings. Aufgaben Location: Berlin (Hybrid possible) Experience Level: 3-5 years (Startup experience preferred) Languages: English (required), German (a plus) Start Date: As soon as possible What You’ll Be Doing You’re not just looking for a job. You’re looking for a product and a mission worth building. As our first engineer, you’ll be shaping the digital backbone of a company aiming to become Europe’s insulation champion. This isn’t just another full stack role. It’s a chance to co-create the systems that power every part of our business. The three biggest challenges in the first year: 1. Build Our Core Platform Lay the foundation for a robust, scalable web platform by integrating no-code/low-code tools where they make sense, and custom code where they don’t. 2. Create an Offline-First App: Collaborate with Product and our founders to deliver a mobile-first experience that’s fast, intuitive, and functional in rural, low-connectivity areas. 3. Optimize Processes with AI Agents: Use generative AI to streamline unpredictable workflows—for instance handling emergencies or qualifying buildings based on construction plans. Here’s what you’ll dive into: Build what matters - Work with our business automation team, who rapidly prototype using no-code/low-code tools. You’ll take the validated ideas and translate them into clean, maintainable co de that scales Shape the customer experience across the insulation journey – From first website visit to project handoff, your work powers our digital funnel and turns the website into a true growth engine Develop tools that get used daily - Whether it’s a field technician logging insulation data offline or an ops manager overseeing dozens of projects, you’ll create tools that directly support their work Code smarter with AI - Use environments like Cursor, Lovable, and other AI-assisted tools to accelerate development and build intelligent agents that reduce manual effort Collaborate across the entire business – Partner with Product, Marketing, Sales, Partnerships, Ops, and Finance to turn ideas into features—with real impact and immediate feedback Help choose our tech stack – Almost no legacy systems to untangle. You’ll help define how we build from day one Work transparently – We share performance and business KPIs openly. You’ll always understand the why behind every feature you build Qualifikation 3 – 5 years experience building web/mobile applications in a fast-paced or startup setting Strong full stack skills – modern frontend, backend, APIs, and databases Hands-on, product-minded engineer with a "build, test, learn” mindset Open towards no-code/low-code tools and excited by AI-native workflows Tech-savvy, curious, and thoughtful in choosing the right tool for the job A strong communicator who thrives in cross-functional teams Benefits Competitive compensation package: We will offer you a mix of cash and stock options based on your appetite for upside ️ Be part of our core-team , building in a super-hot phase of an early-stage climate-tech startup Make an impact at VARM: Shape our culture and the way we work and collaborate together. Nothing is set in stone – you have a direct impact, while we are growing and building together Make an impact on the earth: Do you want to make a difference in the fight against climate change? Become part of the solution and actively shape the energy transition Onsite first, but hybrid work keeps us flexible: We believe that in-person collaboration is an integral part of working together, but offer flexibility for remote working Grow with us: We take your personal development seriously, which includes being mentored and challenged in regular founder feedback sessions Start–up culture: We offer you hybrid work, training, team events, and a great office setup in the heart of Kreuzberg Discounted fitness programs Diversity & Inclusion: We value diversity and welcome people from all backgrounds
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