Über das Unternehmen Ich suche aktuell für einen Kunden von mir im schönen Düsseldorf einen Kundenmanager (m/w/d) – ein motiviertes Team, Homeoffice, Corporate Benefits und eine klar geregelte Provisionsregelung sind Dir wichtig? Dann schau rein und bewirb Dich auf diese tolle Möglichkeit. Gerne kannst Du auch direkt nach dem Studium oder als Quereinsteiger ab sofort durchstarten! Deine Aufgaben Du betreust eigenständig Kundeneinheiten innerhalb großer Unternehmensstrukturen – von der Bedarfsermittlung bis zum Abschluss passender Lösungen. Du erkennst Chancen, berätst kompetent und platzierst unsere Angebote gezielt bei den richtigen Ansprechpartnern. Auf Basis von Analysen leitest du Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen ab und setzt diese erfolgreich um. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus dem Key Account Management arbeitest du daran, das volle Potenzial von Unternehmensgruppen und deren Strukturen zu erschließen. Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf, findest passende Lösungen und entwickelst Strategien zur erfolgreichen Zusammenarbeit. Im Austausch mit internen Schnittstellen wie Vertrieb, Beratung und Marketing sorgst du für eine optimale Kundenansprache und Umsetzung. Dein Profil Du hast schon erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt, idealerweise im Umgang mit Geschäftskunden, und weißt, wie man neue Kunden gewinnt. Du kannst gut und klar kommunizieren – ob am Telefon, per E-Mail oder im Gespräch mit Kollegen und Kunden. Auch wenn viel los ist, arbeitest du strukturiert und verlierst nicht den Überblick. Du packst Dinge eigenständig an, bleibst dran und hast keine Scheu, auf neue Kontakte zuzugehen. Du verstehst, was Kunden brauchen, findest passende Lösungen und kannst sie gut vermitteln. Mit Programmen wie Excel, digitalen Tools oder einem CRM-System gehst du sicher um und nutzt sie im Alltag ganz selbstverständlich. Benefits Faires Grundgehalt mit zusätzlicher Erfolgsvergütung Absicherung im Krankheits- oder Ernstfall, finanziert durch den Arbeitgeber Unterstützung bei der Altersvorsorge mit persönlicher Beratung Zugang zu externer Beratung und Unterstützung – jederzeit und vertraulich Großzügiger Urlaubsanspruch plus zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen Freistellung für ehrenamtliches oder gesellschaftliches Engagement Flexible Angebote für Mobilität, z. B. Fahrrad, Nahverkehr oder Parkmöglichkeiten Möglichkeit, Haustiere ins Büro mitzubringen Ermäßigungen für Sport-, Freizeit- und Gesundheitsangebote Rabatte bei vielen bekannten Marken und Partnern Eine Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und Chancengleichheit fördert Konnten wir Dein Interesse wecken? Lass keine Zeit verstreichen und bewerbe dich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle bei Frau Nele Sudol (n.sudol@hyrup.de). Du erreichst mich unter der Rufnummer (+49 21154247 132). Ich freue mich auf deine Bewerbung, auch wenn Du noch nicht alle Skills mitbringst!
Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die standortübergreifenden IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen. Ihre Zukunft. Das erwartet Sie Sicherstellung des reibungslosen Betriebs zwischen Entwicklung und Infrastruktur Proaktives Überwachen und Identifizieren von Performance Problemen Kontinuierliche Weiterentwicklung des Monitorings mit Dashboards und Alerts Unterstützung bei den Deployment Prozessen innerhalb der Kubernetes Infrastruktur Abstimmung von Betriebskonzepten zwischen den einzelnen Teams Erarbeiten von Verbesserungsvorschlägen für Entwicklung und Infrastruktur für einen optimierten Betrieb Ihr Profil. Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Ausbildung Sehr gute Kenntnisse in Systemüberwachungstools (Azure Application Insights, Elastic, Kibana, PRTG oder CheckMk), Cluster- und Container-Technologien (Kubernetes, Docker, Podman, o.ä) sowie Kenntnisse in CI/CD (Azure Pipelines, Github Actions, Jenkins, o.ä.) Kenntnisse in einer Skriptsprachen oder Programmiersprache Auffassungsgabe für komplexe Prozesse, Schnittstellen und Systemvernetzung Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsvermögen Kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln Ihre Benefits. Das sind Ihre Vorteile Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits: Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Flexibles und mobiles Arbeiten Freiräume für kreatives Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Krisensicherer Arbeitsplatz Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitervorteile & Rabatte Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung. Ihre Benefits. Das sind Ihre Vorteile Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits: Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Flexibles und mobiles Arbeiten Freiräume für kreatives Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Krisensicherer Arbeitsplatz Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeitervorteile & Rabatte Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung. Reference 65095 Standort Liebherr-IT Services GmbH St. Vitus 1 88457 Oberopfingen/Kirchdorf an der Iller Deutschland Kontakt Liebherr-IT Services GmbH +49 7354 80-7346
Über uns Unser Kunde ist ein deutschlandweit tätiges IT- Unternehmen mit Schwerpunkt auf Services innerhalb der Medizinbranche. Die fast 2000 Mitarbeiter sitzen sowohl am Standort in München als auch in verschiedenen Standorten deutschlandweit verteilt. Aufgrund der schon über lange Zeit andauernden guten Auftragslage wird zur Verstärkung des betreffenden Teams ein erfahrener Network Security Architekt gesucht. Aufgaben Beratung, Planung und Umsetzung von Projekten im Network-Security-Umfeld (Fokus auf Produkte der Hersteller Cisco, Fortinet und F5) Weiterentwicklung der eigenen Datacenter-Architektur Unterstützung im Second und Third Level Support Fachliche Führung/Mentoring Profil Ausbildung / Studium im IT-Umfeld sowie mehrjährige Berufserfahrung Tiefe Erfahrung in Netzwerk-Security-Design (LAN, WAN, WLAN, Firewalls) Bereits vorhandene Spezialisierung im Firewall-Bereich ist von Vorteil (Fortinet, Palo Alto, Checkpoint, Cisco, Sophos, u.ä.) Bereits vorhandene Zertifizierungen sind von Vorteil (z.B. CCNP, CCSE, NSE, FCE, PCNSE) Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten Garantierte Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. spezifische Hersteller-Zertifizierungen) Flexible Arbeitszeiten, Familienfreundlicher Arbeitgeber Bezahlung nach Tarif (regelmäßige Gehaltserhöhung garantiert) Arbeit mit anspruchsvoller Infrastruktur und modernen Technologien Tätigkeit zu 60 Prozent aus dem Homeoffice durchführbar Kontakt Sollten Sie oder jemand, den Sie kennen, Interesse haben oder würde gerne dies bezüglich mehr Informationen erhalten, melden Sie sich gerne vertraulich bei mir per Xing, E-Mail oder Telefon. Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung. Mit freundlichen Grüßen, Lukas Tron Lead Consultant Network & Security l.tron@franklinfitch.com +49 69 971 942 907
Die Hamburger Energienetze GmbH ist ein privatwirtschaftlich organisierter Energie-Verteilungsnetzbetreiber im Eigentum der Freien und Hansestadt Hamburg. Aufgrund der Fusion von Stromnetz Hamburg und Gasnetz Hamburg im September 2024 ist die Hamburger Energienetze GmbH Hamburgs größtes Energie-Verteilungsnetzbetreibungs-Unternehmen. Was du bewegst Fachliche und disziplinarische Führung von 14 Mitarbeitenden Strategische und operative Weiterentwicklung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Die aktive Mitgestaltung und Begleitung von Veränderungen in einem modernen Arbeitsumfeld sowie die Förderung der Teamentwicklung stehen im Fokus Weiterentwicklung von Richtlinien, Leitfäden und Prozessdokumentationen zur Sicherstellung der Arbeitsabläufe Ansprechpartnerin für Fachbereiche, Kunden und Lieferanten Durchführung und Koordination vorbereitender Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten Mitwirkung in bereichsübergreifenden Projekten und Sonderaufgaben Was dich auszeichnet Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder ein vergleichbares Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Hohes Maß an Konzeptionsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und strategischem Denken Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP S/4HANA in den Modulen SD, FI, MM * Das ist uns auch wichtig Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. © Hamburger Energienetze GmbH
Über uns Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen seiner Branche mit klar strukturierter und zukunftsorientierter Organisation, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n SAP FI/CO Inhouse Berater/in (m/w/d) In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-Prozesse. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Entwicklung nachhaltiger, zukunftssicherer Lösungen sowie der Gestaltung einer modernen, anwenderfreundlichen Systemlandschaft. Aufgaben Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich Prozessoptimierung und Umsetzung neuer Anforderungen in SAP S/4HANA (Grundkenntnisse von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich) Analyse, Konzeption und Implementierung von Geschäftsprozessen im SAP FI/CO Umfeld Organisation und Durchführung von Schulungen für Anwender sowie Übernahme des Anwender-Supports Kontinuierliche Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden SAP FI/CO Systemlandschaft inklusive Customizing Übernahme der (Teil-)Projektleitung bei SAP-bezogenen Vorhaben Koordination externer Dienstleister sowie zentrale Schnittstellenfunktion zu Prozessverantwortlichen und Key Usern Profil Berufserfahrung in SAP FI/CO Umfeld Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Interesse an innovativen Themen Wir bieten Attraktive Vergütung Zeitwertkonto Homeoffice Betriebsrestaurant Urlaubs-Weihnachtsgeld Fitnesszuschuss Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Malina Jung jung@k4s.de
Starte durch bei Siemens Mobility und KNDS Deutschland mit Top-Verdienst & sicherer Zukunft! Sicherheit & Perspektive - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit hoher Übernahmechance Top-Gehalt - Sehr gute Entlohnung angelehnt an die IG-Metall mit Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Faire Bezahlung - IG-Metall-Orientierung & übertarifliche Entlohnung nach GVP-Tarifvertrag 35-Stunden-Woche - Mehr Freizeit für dich! Mobilität - 58,00-€ Ticket übernehmen wir für dich Karrierechancen - Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem Weltkonzern Exklusive Vorteile - Betriebliche Altersvorsorge, Shopping-Rabatte & Mitarbeiterprämien DIES SIND DEINE AUFGABEN: Zuschneiden, Bohren, Biegen & Formen von Stahl- & Metallteilen Zusammenbau von Baugruppen & Stahlkonstruktionen Punktuelles Heften von Bauteilen vor dem finalen Schweißen DAS BRINGST DU MIT: Erfahrung im Stahlbau oder abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer / Konstruktionsmechaniker (m/w/d) MAG-Schweißkenntnisse für das Heften Bereitschaft zur 3-Schicht-Arbeit (mit steuerfreien Zuschlägen!) ÜBER UNSEREN PARTNER SIEMENS MOBILITY und KNDS Hier entstehen Technologie & Innovation für die Verkehrstechnik und Rüstung von morgen. Am Standort München-Allach warten spannende Projekte, überdurchschnittliche Bezahlung und langfristige Jobsicherheit auf dich! Werde auch DU Teil des Teams. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Ihr neuer Arbeitgeber Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP PI / PO / CPI Senior Berater (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP PI / PO / CPI Senior Berater (m/w/d) darauf, 360 Grad Implementierungen verschiedener Integrationen-Projekte zu übernehmen und dabei vornehmlich mit dem Toolset des SAP Netweaver PI / PO und der SAP BTP Integration Suite inklusive SCPI zu arbeiten. Gleichzeitig bleiben Sie immer auf dem neuesten Stand und untersuchen und testen neue Technologien und Produkte von SAP, um deren möglichen Einsatz und Nutzen in Kundenprojekten zu bewerten. Hierbei können Sie im Home Office / remote und im nächstgelegenen Büro arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Sie übernehmen Verantwortung - Sie verantworten die Umsetzung von Applikations-Integrations-Projekten mit SAP Netweaver PI/PO und SAP Cloud Platform Integration sowie SAP BTP Integration Suite . Dabei koordinieren Sie die Anforderungsumsetzung und übernehmen die Beratung der Fachbereiche. Sie verbessern unsere Prozesse - Sie übernehmen die Konzeption und das Design von Schnittstellen und Integrationsarchitekturen und entwickeln mit dem Team die Integrationsarchitektur und -strategie kontinuierlich und zukunftsorientiert weiter (z.B. Einsatz des SAP Cloud Connectors, API-Management etc. ). Dabei berücksichtigen Sie künftige Technologietrends, die Sie nachhaltig und gewinnbringend in das Unternehmen implementieren. Sie setzen Anforderungen aktiv um – Sie führen die technische Implementierung mit Daten- und Prozessmodellierung, Struktur- und Werte-Mapping sowie die Konfiguration der Schnittstellen- und Integrationsszenarien durch. Auch betreuen Sie den laufenden Schnittstellen-Betrieb im Second Level Support und stellen einen stabilen und performanten Betrieb der Integrationsszenarien sicher. Sie sind ein Teamplayer - Sie arbeiten sowohl mit internen Fachbereichen, als auch mit externen Unternehmen (Beratungshäuser und Dienstleister) zusammen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Sie verfügen über Erfahrung und fundierte technische Kenntnisse in SAP Netweaver PI / PO, haben gute Kenntnisse in der Nutzung der PI / PO-Swing GUI und dem SAP Netweaver Developer Studio und haben grundlegende Kenntnisse und Erfahrungen mit der SAP Cloud Platform Integration / SAP BTP Integration Suite Sie haben ein übergreifendes Verständnis von Schnittstellentechnologien (IDOC, BAPI, RFC, EDIFACT, Webservice, SOAP, REST, OData u.a.) sowie Grundkenntnisse in Java J2EE und XSLT Sie überzeugen durch Ihre Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Themen und Techniken sowie Ihr hohes Maß an Engagement und Flexibilität, begleitet durch Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkei t sowie Zuverlässigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- und S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 115.000 p.a. - je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Flexible Arbeitszeiten und Remote Arbeit und , bis zu 70% mobiles Arbeiten, je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 30% für Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Hallo! Wir sind die DIS AG – ein Personaldienstleister, der an echte Verbindungen glaubt. Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben. Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur auf die Stellenbeschreibung ankommt, sondern auf das richtige Match zwischen Menschen, Team und Aufgabe. Deine Mission als Personalreferent bei unserem Kunden: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für Mitarbeitende und Führungskräfte. Mit Deinem Gespür für Menschen findest Du die besten Lösungen – ob Recruiting, Mitarbeiterbetreuung oder Personalentwicklung. Dabei bist Du mit Herzblut dabei und bringst frischen Wind in die HR-Prozesse. Als Sparringspartner für die Geschäftsführung berätst Du außerdem in allen arbeitsrechtlichen und personalstrategischen Fragen – Du bist die Stimme, die klare Orientierung gibt. Interessiert? Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Deine Aufgaben Du steuerst alle Personalprozesse – von der Planung und Rekrutierung über die Personalverwaltung bis hin zum Offboarding Dabei hast Du immer ein Auge darauf, wie wir mit cleveren Maßnahmen unsere Personalverwaltung digitaler und effizienter machen können, um zukunftssicher zu bleiben Du betreust und berätst Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragen und gibst Sicherheit bei komplexen Themen – offen, empathisch und lösungsorientiert Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen – strukturiert und sorgfältig Du übernimmst die vorbereitende Lohnbuchhaltung und sorgst für eine verlässliche Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung Du kümmerst Dich um die Weiterentwicklung von Talenten – Schulungen, Feedback und Entwicklungsgespräche liegen in Deiner Hand Du bringst Ideen ein und wirkst aktiv an HR-Projekten mit – zum Beispiel bei der Digitalisierung von HR-Prozessen Du entwickelst nicht nur Dich weiter, sondern auch das HR-Team, das Du fachlich begleitest und stärkst Du berätst die Geschäftsführung bei strategischen Personalfragen – mit Weitblick und Klarheit Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder ein Studium im Bereich Wirtschaft mit HR-Schwerpunkt Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und Betriebsverfassungsrecht Mehrjährige, praxisnahe Erfahrung im Bereich Human Resources Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, gepaart mit lösungsorientiertem Denken Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten und ein Gespür für die richtigen Worte im richtigen Moment Hohes Maß an Empathie und sozialer Kompetenz – Du weißt, worauf es im Umgang mit Menschen ankommt Du fühlst Dich auch in der englischen Sprache wohl? Großartig – ist aber kein Muss Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und gern im Team Was für dich drin ist Ein attraktives Fixgehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an Deine Arbeitszeit erfasst du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy Wir begleiten dich persönlich: mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller Karriereberatung Du wirst schnell Teil eines tollen Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann Bis zu 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance Freu dich auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege Dein Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen Parkplätzen Weiterbildung? Sehr gerne! Deine Entwicklung unterstützen wir individuell Und das Drumherum stimmt auch: Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive Dich erwartet ein modernes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nadia Schwede Nadia.Schwede@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721002
ÜBER UNS Wir von Europ Assistance leben unseren Leitgedanken "YOU LIVE, WE CARE". Denn wir sind immer für unsere Kunden da und leisten Hilfe in den Bereichen Reise, Mobilität, Gesundheit und Wohnen – im Alltag und im Notfall. In unseren Büros in Rostock und München findest Du ein lebendiges Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben und flachen Hierarchien vor. Sei auch Du für unsere Kunden da, übernimm Verantwortung in verschiedenen Bereichen und bring Dein Fachwissen ein! Gestalte so mit uns die Zukunft der Hilfs- und Serviceleistungen. Die Europ Assistance ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der GENERALI Gruppe. DAS ERWARTET DICH Softwareentwicklung ist Deine Leidenschaft? Du liebst es, in einem kleinen, agilen, internationalen Team zu arbeiten? Dann werde Teil unseres Teams als Softwareentwickler Datenbanken ETL (w/m/d), und begleite uns auf dem Pfad zur digitalen Transformation! Am Standort München übernehmen wir als Team die Softwareentwicklung der Europ Assistance in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Belgien. Deine Aufgaben: Design und Entwicklung unserer ETL-Prozesse zur Unterstützung des Datenaustausches mit unseren B2B-Partnern Weiterentwicklung der zentralen Datenbanksysteme, die auf Oracle-Technologie basieren Ansprechpartner für die Weiterentwicklung und Automatisierung unserer Datenprozesse Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden hinsichtlich aller Fragen zur Datenanbindung während des Onboardings neuer Geschäftspartner Unterstützung unseres Teams bei der Erhaltung der bestehenden Anwendungslandschaft DAS BRINGST DU MIT Ob Du ein IT-Studium oder eine Berufsausbildung absolviert hast, ist für uns nebensächlich – entscheidend ist Deine erste Berufserfahrung als Entwickler, Engineer oder Software Developer im Datenbereich mit gängigen Datenbanken (z. B. Oracle), SQL, Python und ETL-Tools Praktische Kenntnisse in der Automatisierung von Prozessen mittels Skripten auf Linux-Systemen und mit Windows PowerShell bringst Du mit Kenntnisse in der Programmierung mit Python besitzt Du ebenfalls Du hast Erfahrung in der Nutzung von gängigen Cloud-Umgebungen (Azure) Scrum sowie die bekannten Tools sind Dir nicht fremd Gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift sind für Dich selbstverständlich WAS WIR DIR BIETEN 30 Tage Urlaub und ein strukturiertes Onboarding-Programm Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und anteilige Homeoffice Option Attraktive Altersvorsorgebausteine, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Versicherungsprodukte von Generali und Europ Assistance Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung: Über "EGYM" kannst Du über 6.500 Partner im Sport- und Wellnessnetzwerk besuchen und an mehr als 2.000 Onlinekursen (Bewegung, Ernährung und Meditation) teilnehmen Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali Kindertagesstätte sowie attraktives JobRad-Angebot Duz-Kultur, flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten Über unser "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro Für diese Stelle liegt die Gehaltsbandbreite bei Vollzeit, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation, bei 55.000 bis 70.000 Euro pro Jahr. Wir bieten bei der Stelle eine Kombination aus Arbeit vom Büro und Homeoffice im Großraum München an. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. DEIN RECRUITING KONTAKT Gerne beantwortet Dir Bastian Deppe all Deine Fragen im persönlichen Kontakt: +49 89 55 98 73 89 Wir freuen uns über Deine Bewerbung (aktueller Lebenslauf und gerne ein kurzes Motivationsschreiben) unter Angabe einer Gehaltsbandbreite und des nächstmöglichen Eintrittstermins. Entweder nutzt Du den "Zur Arbeitgeber-Website" Button von Xing oder bewirbst Dich direkt über den folgenden Link. Bis bald.
Über uns KALO ist der Partner für die smarte Energiewende in der Wohnimmobilie. Wir erfassen den Energie- und Wasserverbrauch in Mehrparteienhäusern, bringen smarte Thermostate in die Wohnung, um Heizenergie zu sparen und binden Photovoltaik und Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge in die Immobilie ein. Unser Ziel: Die CO2‑Emissionen im Gebäudesektor nachhaltig zu reduzieren. Werde Teil von uns und unserer Mission . Ein besseres Klima beginnt zuhause. Du hast keine Lust mehr auf klassisches Callcenter? Komm zu uns, für Nachfragen zu unseren Heiz- und Betriebskostenabrechnungen in Vollzeit und unbefristet . Werde ein festes Mitglied in unserem 11-köpfigen Team. Deine Aufgaben Du übernimmst die telefonische Rundum-Beratung unserer Kund:innen Du beantwortest alle Fragen zur Dateneingabe im Kund:innenportal und zur Erstellung ihrer Heiz- und Betriebskostenabrechnung Du erklärst unseren Kund:innen ihre fertigen Abrechnungen und überzeugst mit Deiner Fachkenntnis Zusammen im Team stellst Du die telefonische Erreichbarkeit und Abdeckung der Servicezeiten sicher (Mo.-Do. 8:00 – 16:30 und Fr. 8:00 – 16:00 Uhr) Du entwickelst Dich stetig weiter und baust Dir Fachwissen zur Unterstützung in anderen Fachbereichen auf Das bringst Du mit Du hast Freude am Telefonieren und Dir macht es Spaß, auch in kniffligen Situationen unseren Kund:innen eine echte Hilfe zu sein Erste Erfahrungen im telefonischen Kund:innenkontakt sind erforderlich Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (Kaufleute für Dialogmarketing, Büromanagement ) ist wünschenswert, wir freuen uns auch über Quereinsteiger:innen mit entsprechender Vorerfahrung Du bist Teamplayer - auf Dich ist Verlass, denn Du bist flexibel und verantwortungsbewusst Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und große Lust, auch eigeninitiativ neue Themenfelder kennenzulernen Als kommunikatives Multitalent arbeitest Du gern in einem dynamischen Team und stimmst Dich abteilungsübergreifend ab Das bieten wir Dir Gleitzeitkonto mit 38,5 Std/Woche und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit (nicht 100% remote) Ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub pro Jahr Die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen des Gruppenvertrages und vermögenswirksamen Leistungen Ein kostenloses HVV Deutschlandticket und attraktive JobRad Leasingangebote (nach der Probezeit) Attraktive Mitarbeiter:innenangebote bei einer Vielzahl von Anbietern (z. B. Zalando, Jochen Schweizer, Eventim) Internes Sportangebot: Lauf-, Fußball- oder Yogagruppen Freie Getränke und eine bezuschusste Kantine im Haus Wir bieten Dir ein motiviertes Team und regelmäßige Feedbackgespräche Zusätzlich findest Du bei uns eine professionelle Einarbeitung inkl. Onboarding sowie ein motiviertes Team und regelmäßige Feedbackgespräche. Dich erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum für Innovation und Freiraum zur Mitbestimmung. Überzeugt? Dann sende uns Deine Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich! Sende uns bitte Deinen Lebenslauf mit Angaben Deiner Gehaltsvorstellung (Unser Brutto-Jahresgehalt unterteilt sich in 13 Gehälter) und Verfügbarkeit (Kündigungsfrist) zu. Am besten direkt über den Button. KALORIMETA GmbH Frau Anne Klamann T +49 40 23775-443 Heidenkampsweg 40 · 22097 Hamburg www.kalo.de Mach Dir Deinen eigenen Eindruck von KALO auf https://www.kalo.de/karriere/
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