Business Development Manager (DACH)
Alpha CRC Ltd. - 10115, Berlin, DE
Einleitung Alpha CRC ist ein führender Language Service Provider (LSP) mit globaler Präsenz, der Unternehmen weltweit innovative Lokalisierungs- und Übersetzungslösungen anbietet. Wir suchen einen dynamischen und ergebnisorientierten Business Development Manager für unser Team in Deutschland, der das Wachstum in der DACH-Region vorantreibt. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Vertrieb von Lösungen haben, nachweisliche Erfolge im Business Development vorweisen können und in einem schnelllebigen, modernen Vertriebsumfeld aufblühen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Aufgaben Umsetzung der Vertriebsstrategie: Implementierung eines umfassenden Business Development Plans, der auf die Kernvertriebsstrategie des Unternehmens ausgerichtet ist, um das Umsatzwachstum in der DACH-Region voranzutreiben Lead-Generierung: Identifizierung, Recherche und Ansprache potenzieller Kunden aus verschiedenen Branchen unter Nutzung von LinkedIn und anderer digitaler Plattformen sowie moderner Tools Vertrieb von Lösungen: Verstehen der Kundenanforderungen und Positionierung der Lokalisierungs- und Übersetzungsdienstleistungen von Alpha CRC als maßgeschneiderte Lösungen Management des gesamten Vertriebszyklus: Management aller Aspekte des Vertriebsprozesses, von der Neukundenakquise bis zum Vertragsabschluss Marktexpertise: Kontinuierliche Beobachtung von Trends in der Lokalisierungsbranche sowie in den Bereichen IT/Technologie, um Chancen zu identifizieren und Kunden wertvolle Einblicke zu bieten Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit internen Teams, einschließlich Projektmanagern und technischen Experten, um eine reibungslose Bereitstellung von Lösungen und die Kundenzufriedenheit sicherzustellen Reporting an Sales Director: Tracking und Reporting über Vertriebsaktivitäten, Pipeline-Entwicklung und Umsatzziele mithilfe von CRM-Tools und anderen Plattformen Qualifikation Berufserfahrung: Nachweisbare Erfahrung im Business Development, Fokus auf Dienstleistungs- und Lösungsvertrieb Erfolgsbilanz im Management des gesamten Vertriebszyklus, von der Lead-Generierung bis zum Vertragsabschluss Sprachkenntnisse: Unerlässlich: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und fließendes Englisch Vertriebskompetenzen: Selbstsichere und effektive Kommunikation; Kompetenz im Umgang mit C-Level-Führungskräften und Entscheidungsträgern Ausgeprägte Beratungskompetenz im Vertrieb, mit der Fähigkeit, Kundenherausforderungen zu identifizieren und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten Moderne Vertriebstechniken: Erfahrung im Einsatz von LinkedIn und anderen digitalen Tools zur Leadgenerierung und zum Aufbau von Geschäftsbeziehungen Branchenkenntnisse: Besonders wichtig: Erfahrungen in den Bereichen IT; ebenso die Fähigkeit, branchenübergreifend zu arbeiten Persönliche Eigenschaften: Selbstständige Arbeitsweise mit proaktiver und ergebnisorientierter Denkweise Ausgeprägte Organisations- und Zeitmanagement-Skills sowie die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und mehrere Aufgaben effizient parallel zu bearbeiten Benefits Attraktives Gehalt plus erfolgsabhängige Provision Die Chance, bei einem weltweit führenden Unternehmen in der Übersetzungs- und Lokalisierungsbranche zu arbeiten Ein hilfsbereites und kollegiales Team Arbeit im Homeoffice Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungsperspektiven Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Markt Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie ein motivierter und erfahrener Business Development Manager mit Leidenschaft für den Vertrieb von Lösungen und für die Wachstumsförderung sind, laden wir Sie ein, Teil von Alpha CRC zu werden und uns bei der Expansion in der DACH-Region zu unterstützen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bestehend aus Lebenslauf und Anschreiben, in dem Sie Ihre relevante Berufserfahrung sowie Ihre besondere Eignung für diese Position darstellen.
Erzieher (m/w/d) mit Reisetätigkeit
pluss Personalmanagement GmbH Work & Travel - Bildung und Soziales - 86150, Augsburg, Bayern, DE
Du liebst Deinen Job als Pädagogische Fachkraft? Deine Leidenschaft für Reisen, Abenteuer sowie Land und Leute kennenzulernen soll nicht zu kurz kommen? Dann gehe Deine Reise mit uns und lebe Deine Interessen mit Work & Travel aus. Wir suchen Dich als Erzieher (m/w/d) mit Reisetätigkeit. Wir bieten Dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Bezahlung und W&T-Zulage Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Unterkünfte – Organisation & Kosten übernehmen wir Freier Zugang zu Online- oder Präsenzfortbildungen Möglichkeit auf einen Dienstwagen oder Mobilprämie Weitere Benefits Flexibilität bei der Auswahl Deiner Arbeitsorte in ganz Deutschland Die Möglichkeit zu Reisen und unterschiedliche Berufserfahrungen zu sammeln Unterschiedliche Praxiseinsätze in verschiedenen Feldern der Medizin und Pflege Ansprechpartner: Dein Work & Travel Team steht Dir immer zur Seite Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit erhöhten Förderbedarf in der frühkindlichen Bildung, Jugend- Eingliederungshilfe oder anderen Feldern der Sozialen Arbeit (je nach Deinem Wunsch- Bereich und Einsatzort) Pädagogische Einzel- oder Gruppenarbeit mit Deinem Klientel Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Einrichtungsbezogene Projektarbeit Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern, anderen Angehörigen oder Kollegen zur individuellen Förderung deiner Klientel Unsere Anforderungen: Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder, Jugendliche und / oder Menschen mit Behinderungen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Deinem Klientel Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Wir von pluss sind seit über 40 Jahren Experten in der Pädagogikbranche und bieten Dir mit Work & Travel mehr Flexibilität, mehr Sicherheit und mehr Leben. Uns liegt es am Herzen, den optimalen Arbeitsplatz für Dich zu finden, denn nur glückliche Mitarbeitende sind gute Mitarbeitende. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann schick uns gerne Deine Bewerbung per Mail an: bewerbung-wtbus@pluss.de, ruf uns an unter 0521 / 96 78 53 23 oder nutze unseren Bewerbungs-Button. Für Fragen stehen wir Dir gern mit unserem WhatsApp-Service unter 0174 / 45 45 500 zur Verfügung. Wir freuen uns auf eine gemeinsame Reise! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Senior IT-Spezialist für Automatisierung und KI (w/m/d)
Südvolt GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Die Südvolt GmbH, ein innovatives mittelständisches Unternehmen in München, unterstützt aktiv die Energiewende durch die Vernetzung und Steuerung dezentraler Energieerzeuger in einem virtuellen Kraftwerk. Dieses Netzwerk ermöglicht es, flexibel auf Schwankungen im Stromnetz zu reagieren und Regelenergie bereitzustellen. Wir bieten Ihnen die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden und an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken. Aufgaben Automatisierung von Geschäftsprozessen: Entwicklung innovativer Lösungen zur Verarbeitung von betriebsrelevanten Daten, einschließlich der Implementierung automatisierter Workflows. Sie haben dabei großen Gestaltungsspielraum und können maßgeblich die Richtung und Struktur der Automatisierung prägen. KI-gestützte Systeme: Konzeption und Entwicklung von Algorithmen und Assistenzsystemen zur Fehlererkennung und Prozessoptimierung. Sie gestalten innovative KI-basierte Lösungen zur Effizienzsteigerung. Entwicklung und Integration von Kunden-Schnittstellen (API): Design und Implementierung leistungsfähiger APIs zur Anbindung von Kunden und Handelspartnern. Sie haben die Freiheit, zukunftsorientierte Schnittstellen zu entwerfen und die Systemlandschaft entscheidend mitzugestalten. Entwicklung datenbankbasierender Geschäftsanwendungen: Optimierung und Verwaltung von Datenbanken (SQL), um eine effiziente Verarbeitung von Daten sicherzustellen. Sie können eigenverantwortlich Datenstrukturen und Abläufe entwickeln. Projektarbeit: Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten, inklusive der Zusammenarbeit mit externen Partnern, um Automatisierungslösungen erfolgreich umzusetzen. Qualifikation Mindestens 5-10 Jahre Berufserfahrung in der Software-Entwicklung bzw. im IT-Bereich, idealerweise in Automatisierung und Prozessoptimierung Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung von webbasierten Kunden-Schnittstellen und Webanwendungen sowie Erfahrung im Umgang mit SQL-Datenbanken Fundierte Programmierkenntnisse in Python, idealerweise auch in C# und Erfahrung mit dem .NET-Framework Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Machine Learning bzw. KI-gestützten Lösungen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern und der Steuerung von Entwicklungsprojekten Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, eigenverantwortlich innovative Lösungen zu entwickeln Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Eigenes kostenloses Firmen-Smartphone und Laptop Abwechslungsreiche Tätigkeiten, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Flache Hierarchien und ein positives Arbeitsklima Exzellente berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Team Ein erfahrenes Management in einer wertschätzenden Unternehmenskultur Kostenloser Kaffee, Wasser, Obst/Gemüse und Süßes Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Bringen Sie Ihre Expertise ein, setzen Sie Impulse und gestalten Sie die technologische Weiterentwicklung mit – wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen sowie Ihre Gehaltsvorstellung per E-Mail. #virtuelleskraftwerk // #regelenergie // #regelenergiemarkt // #energiewirtschaft
SAP FI/CO Entwickler/Berater (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 99085, Erfurt, DE
Einleitung Für ein wachstumsorientiertes Unternehmen suchen wir einen engagierten SAP Entwickler/Berater (m/w/d) mit dem Schwerpunkt im Bereich FI/CO . In dieser Position verantworten Sie die Entwicklung und Optimierung der SAP-Landschaft und arbeiten mit innovativen Technologien wie S/4HANA. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das neue Wege in der Digitalisierung und Cloud-Architektur geht. Standort / Art Erfurt / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Eigenverantwortliche ABAP-Entwicklung im SAP FI/CO Umfeld Analyse und Umsetzung von Geschäftsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Betreuung und Weiterentwicklung verschiedener Schnittstellen zu internen und externen Systemen Enge Zusammenarbeit mit internen Kollegen und dem System Owner zur optimalen Implementierung neuer Lösungen Weiterentwicklung der SAP-Anwendungslandschaft mit innovativen Konzepten im Bereich SAP Finance und S/4HANA Anforderungen Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der SAP-Entwicklung mit Schwerpunkt ABAP, idealerweise in den Modulen FI/CO Idealerweise Kenntnisse in den Modulen FI/CA und Creditmanagement Fließende Deutschkenntnisse Das Unternehmen bietet: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Vortragsreihen Ein dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und moderner Technologiearchitektur Kollegiales Arbeitsumfeld mit Fokus auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung Sind Sie bereit, Ihre Expertise in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen? Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Software Architekt (m/w/d)
APRIORI - business solutions AG - 63739, Aschaffenburg, DE
Über uns Unser Kunde ist ein regional aufgestelltes IT Beratungsunternehmen, welches bereits über 30 Jahre für seine innovativen Entwicklungsverfahren bekannt ist. Aufgrund des Wachstums ist unser Klient auf der Suche nach einem Software Architekten in Aschaffenburg. Aufgaben Entwicklung zukunftsweisender Produkte (z.B. Angular, Java, Python, KI) in innovativen Bereichen wie Krypto-Banking in selbststeuernden Teams Architekturkonzeption für Hochlast- und verteilte Umgebungen Regelmäßige Innovationssichtung Mitgestaltung von Kundenworkshops (optional) Profil Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Erfahrung in IT-Basistechnologien (z.B. Compilertechnik, KI) Einstieg als Junior oder Senior möglich Begeisterung für Softwareentwicklung und moderne Technologien Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und persönlicher Leadership Teamplayer mit positiver Einstellung Fließende Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse Wir bieten Über 40 Jahre erfolgreich, international tätig Moderne Digitalisierungslösungen Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen Leistungsgerechte Vergütung, Zusatzleistungen Austausch mit IT-Experten, Akademie Flexible Arbeitszeiten, Mobile Work Fachliche & kulturelle Events Parkplätze, kostenlose Getränke & ObstFreizeitangebote: Kicker, Billard, Fitnessraum
Cloud Administrator (Azure, AWS oder GCP)
BUERO LERSCH - 64283, Darmstadt, DE
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Cloud Administrator (Azure, AWS oder GCP) , der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben 1. Cloud-Management und -Administration : • Verwaltung und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen auf einer der führenden Plattformen (Azure, AWS oder GCP). • Monitoring, Wartung und Verwaltung von Cloud-Ressourcen wie Compute-Instanzen, Storage, Netzwerken und Datenbanken. • Implementierung und Pflege von Sicherheitsmaßnahmen, einschließlich Firewalls, Zugriffskontrollen und Verschlüsselung. 2. Automatisierung und Optimierung : • Entwicklung und Implementierung von Skripten (z. B. Terraform, Ansible oder CloudFormation) zur Automatisierung von Deployments und Konfigurationsänderungen. • Optimierung der Cloud-Kosten durch kontinuierliches Monitoring und Anpassung von Ressourcen. 3. Support und Problembehebung : • Analyse und Behebung von Störungen in der Cloud-Umgebung. • Unterstützung bei der Migration von Anwendungen und Daten in die Cloud. 4. Sicherheits- und Compliance-Verantwortung : • Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutzbestimmungen (z. B. DSGVO) und Cloud-Sicherheitsrichtlinien. • Durchführung von regelmäßigen Sicherheitsaudits und Schwachstellenanalysen. 5. Zusammenarbeit und Dokumentation : • Zusammenarbeit mit Entwicklern, DevOps-Teams und anderen IT-Abteilungen. • Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Benutzeranleitungen. Profil Technische Kenntnisse : • Praktische Erfahrung mit einer der Cloud-Plattformen: • Azure : Kenntnisse in Azure Resource Manager (ARM), Azure DevOps, Virtual Networks, und Azure Active Directory. • AWS : Erfahrung mit EC2, S3, IAM, CloudWatch, und AWS Lambda. • GCP : Vertrautheit mit Compute Engine, Cloud Functions, VPCs, und Identity Access Management (IAM). • Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und Orchestrierung mit Kubernetes . • Erfahrung mit Infrastruktur als Code (IaC) und Automatisierungswerkzeugen (z. B. Terraform, Ansible oder CloudFormation). • Grundlegende Netzwerk- und Sicherheitskenntnisse (VPNs, Firewalls, Zertifikate). Qualifikationen : • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie oder vergleichbare Ausbildung. • Zertifizierungen wie Azure Administrator Associate , AWS Certified SysOps Administrator , oder Google Cloud Professional Cloud Architect sind von Vorteil. Soft Skills : • Problemlösungsfähigkeit und proaktive Denkweise. • Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. • Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und unter Druck zu arbeiten. Wir bieten • Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Zertifizierungen. • Flexibles Arbeiten und Work-Life-Balance. • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie Teil eines innovativen und dynamischen Teams werden möchten, das die neuesten Cloud-Technologien einsetzt! Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Sozialpädagogischer Assistent / Kinderpfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Stuttgart Bildung & Soziales - 74072, Heilbronn, Neckar, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Sozialpädagogischer Assistent / Kinderpfleger (m/w/d) Worauf Du Dich als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) freuen kannst: Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung ab 16,00 EUR brutto Stundenlohn und tollen Zuschlägen Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass Kostenfreie Parkmöglichkeiten: Sichere und kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgaben als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d): Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern: Krippen- oder Elementarbereich (je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. "Woche der Kreativität", "Waldwoche" etc. Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als Sozialpädagogischer Assistent / Kinderpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, Dich auf Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen, sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Bist Du bereit, als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) richtig durchzustarten und Dein Herzblut in die Arbeit mit Kindern zu stecken? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Wir sind Dein Partner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit – egal ob Erziehung, Bildung oder Soziales. Wir helfen Dir, den perfekten Job zu finden, der zu Deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen passt. Ob in Vollzeit oder Teilzeit - Deine Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt! Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500 . Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button ! Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: bewerbung-stuttgartbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 88 15. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Altenpfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Schwerin Care People - 23970, Kritzow bei Wismar, Mecklenburg, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) Was pluss Dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten. Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht an diesem Ort? Dann melde Dich trotzdem gern bei uns und wir finden eine Alternative! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 038821 / 68 83 01 oder per E-Mail: bewerbung-schwerincp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Produktmanager (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 89522, Heidenheim an der Brenz, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Für unseren Mandanten, der Teil einer weltweit agierenden Unternehmensgruppe mit marktführender Position ist, suchen wir exklusiv einen Spezialisten (m/w/d) zur Verstärkung des Teams im Produktmanagement. Das Unternehmen bewegt sich seit vielen Jahren erfolgreich am Markt und hat sich einen vorauseilenden Ruf als innovativer Produktionsbetrieb erarbeitet. Die neugeschaffene Stelle des Produktmanagers (m/w/d) bietet eine herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung. Aufgaben Sie betreuen Bestandskunden und beraten diese bezüglich neuer und bestehender Produktlinien Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien und innovativen Lösungskonzepten Sie fungieren als Bindeglied und Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing und Produktion Sie wirken in der Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus, von der Konzeption bis zur Markteinführung, mit Sie betreiben Marktanalysen und wenden die Ergebnisse zur Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Produkte an Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Materialwissenschaften, Werkstoffwissenschaften oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung (z.B. Industriemeister Chemie oder Chemietechniker) Sie bringen ein technologisches Prozessverständnis sowie vertiefte Kenntnisse in Vertriebsstrategien und -praktiken mit Sie sind kommunikativ, selbstsicher und haben Beratungskompetenzen Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und übernehmen gerne Verantwortung Sie haben bereits erste Erfahrungen in einem internationalen Umfeld gesammelt Vorteile Es erwartet Sie eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit vielseitigen Gestaltungsspielräumen sowie einem hohen Maß an Verantwortung für Ihr Aufgabengebiet 30 Tage Urlaub Ein Angebot von VwL, betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Weitläufige Corporate Benefits Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes, erprobtes Team JobRad-Angebot Referenz-Nr. SWI/124223
Sachbearbeiter mit Affinität für Social Media (m/w/d)
Iwago Instandhaltungs GmbH - 90491, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Einleitung Die INDUTEC -Gruppe ist ein seit 50 Jahren am Markt etablierter, permanent und dynamisch wachsender Unternehmensverbund, mit Hauptsitz in Kerpen/Köln. Unsere Kunden, u.a aus Groß- und Schwerindustrie, Automotive, Maschinen- und Anlagenbau, Energiewirtschaft schätzen unsere fachliche Kompetenz als Full-Service-Dienstleister im Bereich Instandhaltung. Ergänzen Sie das Team der IWAGO Instandhaltungs GmbH, Spezialist innerhalb der INDUTEC Gruppe, wenn es um Instandhaltung und Wartung geht. Derzeit suchen wir zum nächstmöglichen Termin für eines unserer Kundenunternehmen in Teilzeit einen Sachbearbeiter mit Affinität für Social Media (m/w/d) Einsatzort: 90491 Nürnberg Arbeitszeiten: Montag - Freitag nach Absprache ca. 15 – 25 Std./ Woche Aufgaben Stammdatenmanagement zb. Anlage und Verwaltung von Stammdaten aller Art, Kreditoren- und Debitoren Auftragsabwicklung Mitarbeit im Bereich Social Media Qualifikation Ausbildung (Industrie- oder Groß- und Einzelhandelskaufmann/-frau) oder Sie haben Erfahrung in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf Technisches Grundverständnis von Vorteil Erste Erfahrung im Bereich Vertriebsinnendienst bzw. Auftragsabwicklung sowie Erfahrung im Bereich Kundenservice und Reklamationsmanagement Selbstständige Arbeitsweise, Sorgfalt/Genauigkeit und teamfähig Offene und freundliche Art Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Eine intensive und individuelle Einarbeitung in Ihre Aufgabe sowie gezielte Weiterbildung Übernahme in eine unbefristete Festanstellung nach 6 Monaten möglich Nach Einarbeitung vor Ort 25% Homeoffice möglich Mitarbeiterparkplätze aber auch eine direkte Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel Ein gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Noch ein paar Worte zum Schluss Als Teil des INDUTEC-Teams bieten wir Ihnen beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Aufgaben. Wir leben als Familienunternehmen ein offenes und professionelles Miteinander, legen großen Wert auf den Spaß an der täglichen Arbeit und fördern unsere Mitarbeiter. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt!
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