Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit rund 400 Betten auf höchstem medizinischen Niveau Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Die Fachbereiche neurologische Frührehabilitation, Orthopädie und Unfallchirurgie, Neurologie, Neuropsychologie, Innere Medizin und Geriatrie bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Neurologie (Phase C und D) verfügt über fast 200 Betten, in der Phase B sind über 20 Betten Es werden Patienten/-innen nach einem Schlaganfall, einer Hirnblutung, einer Operation am Gehirn oder mit entzündlichen/degenerativen Erkrankungen des Nervensystems behandelt Die Schwerpunkte und Spezialisierungen umfassen Schluckstörungen, Gleichgewichtstraining, Arm- und Handfunktionen und Sehstörungen Das Spektrum der neurologischen Diagnostik bilden Extra- und transcranielle Dopplersonographie, elektrophysiologische Verfahren, Schluckdiagnostik und neuropsychologische Funktionsdiagnostik mit Perimetrie Die angewendeten rehabilitativen Maßnahmen umfassen Krankengymnastik auf neurophysiologischer Grundlage, physikalisch-medizinische Verfahren, Ergotherapie, Logopädie sowie neuropsychologische Diagnostik und Therapie In der neurologischen Frührehabilitation wird die weitere Stabilisierung des Patienten sichergestellt, um Folgeschäden zu verhindern oder zu minimieren Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Neurologie Sie haben mindestens eine 3-jährige Erfahrung in der neurologischen bzw. neurochirurgischen Frührehabilitation Sie sind eine Persönlichkeit mit einer hohen fachlichen Kompetenz und legen Wert auf erstklassige Medizin Ihre Aufgaben Chefarztvertretung Tätigkeiten in den Phasen B, C und D Diagnostische Befundungen und Funktionsdiagnostik Weiterentwicklung der Assistenzärzte (m/w/d) Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltsmodell Multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Eigenständige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Gute Struktur und kurze Entscheidungswege Exzellente Personaldecke
DieTourist- und Freizeitbetriebe Tönning suchen zum 01. August 2025 eine/n Auszubildende/n (m/w/d) zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Tourismus und Freizeit. Deine Aufgaben: Erstellung und Vermarktung von touristischen Produkten Ansprache und Beratung der Gäste auf allen Kommunikationskanälen Beschwerde-, Konflikt- und Beziehungsmanagement Bestands- und Bestellmanagement touristischer Produkte Mithilfe bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen Unsere Leistungen: Eine fundierte und vielseitige Ausbildung an einem modernen Arbeitsplatz Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Kreativität Ein tolles Team, dass Dich jederzeit unterstützt Abwechslungsreiche Tätigkeiten in den verschiedensten Bereichen der TouristInformation Alle Leistungen des öffentlichen Dienstes Zusätzliche Altersversorgung (VBL), vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zu Bike-Leasing 30,- Freier Eintritt in das Freibad 30 + 2 Tage Jahresurlaub Deine Voraussetzungen: Mindestens einen mittleren Schulabschluss mit guten Leistungen in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik Einsatzfreude, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist gepaart mit Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit Hohes Maß an Kommunikations- und Dienstleistungsorientierung Großes Interesse an Verkauf und Beratung und gute Kenntnisse von Social Media und Office-Apps Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie Reisebereitschaft und Flexibilität in der Arbeitseinteilung Azubi-Platz kurzfristig frei geworden! Jetzt bewerben Für Fragen und weitere Informationen steht Dir Frau Dr. Monika Rulle unter 04861 614-43 gern zur Verfügung. Deine Bewerbung sendest Du uns bitte per Mail unter Angabe der Referenznummer YF-22770 (Angehängte Dateien bitte im PDF-Format) bis zum 9. Juni 2025 an karriere@toenning.de. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Wir leben Gleichstellung und Inklusion und freuen uns über die Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Einschränkungen. Selbstverständlich werden alle Daten nach den gesetzlichen Vorgaben geschützt.
Anlagenmechaniker (m/w/d) im Bereich Rohre Vollzeit bzw. vollzeitnah / Nürnberg / unbefristet / ab sofort Das erwartet Sie Sie übernehmen die Störungsbehebung von Betriebsmitteln und Anlagen in Ihrem zugewiesenen Netz- und Anlagenbereich – auch unter Einsatzbedingungen. Mit komplexen Verfahren wie Encapress führen Sie anspruchsvolle Bau-, Betriebs- und Instandhaltungsaufgaben durch, um die Versorgungssicherheit und den Feuerlöschbedarf zu gewährleisten. Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen inspizieren, warten und reparieren Sie Netze und Anlagen gemäß der technischen Richtlinien und dokumentieren digital, um die Instandhaltungsplanung zu unterstützen. Entsprechend der Sachkunde desinfizieren Sie Trinkwasserleitungen, nehmen Proben und neutralisieren Desinfektionsmittel. Sie betreuen Maßnahmen und Projekte, koordinieren Fremdfirmen und sichern die Qualität der durchgeführten Arbeiten. Bei Bedarf nehmen Sie außerdem an der Rufbereitschaft teil. Das zeichnet Sie aus Sie haben einen Abschluss als Anlagenmechaniker*in der Fachrichtung Versorgungstechnik oder als Gas-/Wasserinstallateur*in. Bestenfalls kennen Sie sich bereits im Netz- und Anlagenbau, sowie im Bauwesen und der Instandhaltung aus und sind affin im Umgang mit mobilen Netzinformations- und Bearbeitungssystemen. Durch Ihre bisherige Tätigkeit bringen Sie außerdem Kenntnisse und Anwendungstechniken in der Mess- und Gerätetechnik sowie mit Spezialwerkzeugen wie Umlaufsägen mit. Im Idealfall sind Sie durch Ihre Arbeit im Bereich Tiefbau außerdem mit relevanten Gesetze wie STVO und RSA in Kontakt gekommen und kennen sich mit Statik und Verdichtungsnachweiserstellung gut aus. Klingt das für Sie nach einer spannenden Zukunft? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Das bieten wir Ihnen ATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 Urlaubstage ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter Weiterbildungsmöglichkeiten MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme Das sind wir Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes. Haben Sie Fragen? Nina Friedlein aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne! 0911 802 54413 Wollen Sie die Zukunft der Energie mitgestalten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Zur Stellenübersicht
W&H – das steht für Windmöller & Hölscher. Aber für uns bedeutet es noch viel mehr. Mit Weitblick & Herzblut gehören wir zu den führenden Anbietern von Maschinen im Markt der flexiblen Verpackungen. Da steckt jede Menge Wow & Hightech drin. So können Produkte nicht nur hervorragend geschützt und haltbar gemacht, sondern Verpackungen auch immer nachhaltiger werden. Wir begleiten unsere Kunden ein Maschinenleben lang: von der Beratung bis zur Inbetriebnahme und darüber hinaus. Seit rund 150 Jahren sind wir Innovationstreiber – Weltmarktführer & Heimatverbunden. Und das soll auch so bleiben. Sie suchen genau das richtige Maß aus Wertschätzung & Herausforderung? Dann entdecken Sie bei uns eine Karriere mit echten Mehrwerten als SCHICHTLEITER FERTIGUNG (M/W/D) Geschäftsbereich: Mechanische Fertigung | Einsatzort: Lengerich | Vertragsart: Feste Anstellung | Beginn: ab sofort WIRKEN & HANDELN Als Schichtleiter *in in der Fertigung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserer Produktion. Sie gewährleisten nicht nur die reibungslosen Prozesse in der Fertigung, sondern schaffen auch ein Umfeld, in dem kontinuierliche Verbesserungen und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Sie übernehmen die fachliche Führung von Mitarbeitenden, koordinieren, schulen und befähigen diese. Im Rahmen der täglichen Führen-vor-Ort-Runde (Shop-Floor-Management-Runden) binden Sie Ihr Team ein, fördern Verbesserungen und setzen diese mit Lean-Methoden mit Ihrem Schichtteam um. Gemeinsam mit Ihrem Team maximieren Sie wertschöpfende Tätigkeiten und minimieren Verschwendung, dabei fördern Sie kreatives Denken zur kontinuierlichen Verbesserung und Prozessoptimierung zur Umsetzung von initiierten Verbesserungsmaßnahmen. Gemeinsam mit Ihrem Team erreichen Sie die Produktionsziele hinsichtlich Qualität, Termintreue und Kosten, im Ausnahmefall unterstützen Sie selbst im Produktionsprozess. Probleme, Engpässe und Störungen im Fertigungsprozess erkennen und beseitigen Sie, damit das Team produktiv arbeiten kann. Sie sorgen für ein gutes Arbeitsumfeld unter Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften. WÜNSCHENSWERT & HILFREICH Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung und können mehrjährige Berufserfahrung in der Fertigung im Schichtbetrieb vorweisen. Ihre Kenntnisse im Bereich der kontinuierlichen Prozessverbesserung und Lean-Methodiken sind ausgeprägt, Sie möchten Verbesserungen mitgestalten. Hohes Qualitätsbewusstsein, Problemlösungsorientierung, Organisationstalent und Eigeninitiative sind unabdingbare Eigenschaften. Die Schichtarbeit erfordert Flexibilität und Einsatzbereitschaft. Persönlich überzeugen Sie mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit. WOHLTUEND & HERVORRAGEND Ihr Know-how und Ihre Ideen sind gefragt! Arbeiten Sie mit an unserem Erfolg in mehr als 130 Ländern – und entdecken Sie jeden Tag neue Herausforderungen. Als mittelständischer Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein professionelles und kollegiales Umfeld, in dem Ihre Meinung und Ihre Ideen zählen und wo Ihr Engagement geschätzt wird. Ihre Vorteile ganz konkret: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Altersvermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung an der W&H Academy, Gesundheitsmanagement, Zuschuss für Fitnessstudios weltweit und noch vieles mehr. WILLKOMMEN & HEREINSPAZIERT Jetzt online bewerben mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Kennziffer 1762260 bevorzugt über unsere Karriereseite. Nutzen Sie gerne auch unsere Social-Media-Kanäle. Bei Fragen freut sich Nathalie Resch unter Telefon +49 5481 14-1448 auf Ihren Anruf! wh.group/de/karriere Auszeichnungen
pluss – Deutschlands modernster Personaldienstleister. Aber pluss ist mehr als Personalmanagement. Wir helfen den besten Arbeitgebern Deutschlands, die besten Mitarbeiter zu finden. Menschen mit Antrieb. Seit über 40 Jahren. Mit mehr als 40 Niederlassungen bundesweit. Und über 3.000 Mitarbeitern. pluss – wir sind mehr als unsere Jobs. Mit unserem Kunden pflegen wir eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Als sozialer Dienstleister engagiert sich der Träger seit über 30 Jahren in der Flüchtlings- und Obdachlosenbetreuung. Ob Erstorientierung, Beratung in schwierigen Lebenssituationen, langfristige Integration oder gesellschaftliche Teilhabe – die Menschen in den Einrichtungen setzen sich für das Wohl anderer ein und helfen ihnen, in Deutschland und der Gesellschaft anzukommen. Du suchst Abwechslung? Eine Möglichkeit, Deine Talente und Fähigkeiten in einem neuen Bereich einzusetzen? Fernab von Krankenhaus, Pflegeeinrichtung oder Arztpraxis? Willkommen bei unserem Kunden, bei dem der Mensch im Vordergrund steht. Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, MFA (m/w/d) o. ä. für die Erstaufnahmeeinrichtung Weeze | Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Direktvermittlung Deine Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Voll- oder Teilzeit Ansprechendes Gehalt und betriebliche Altersvorsorge 28 Tage Urlaub 40-Stunden-Woche mit geregelten Arbeitszeiten (kein Schichtdienst) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Coachings und Feedbackgespräche – für Deine persönliche Entwicklung Corporate Benefits Deine Aufgaben: Als einfühlsamer Mensch mit einem Verständnis und offenen Ohr für die Bedürfnisse anderer bist Du auf der Sanitätsstation der Erstaufnahmeeinrichtung unseres Kunden genau richtig. Hier betreust Du die Bewohner von A–Z: Du nimmst Patienten auf, legst Patientenkarteien an und pflegst alle weiteren relevanten Daten. Du führst die Erstuntersuchung durch und bearbeitest Befunde. Du koordinierst die Arztsprechstunde und unterstützt den Arzt. Du dokumentierst die Pflegetätigkeiten und den Behandlungsverlauf. Du setzt das Infektionsschutzgesetz und den Hygieneplan um. Du kümmerst dich um die Medikamentenausgabe (Aufbereitung, Dokumentation, Kontrolle). Dein Profil: Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau, Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder vergleichbar Aufgeschlossenheit gegenüber anderen Kulturen und Mentalitäten Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gutes Deutsch (mind. B2), weitere Sprachen von Vorteil, z. B. Englisch, Französisch, Arabisch, Farsi/Dari Deine Bewerbung Du findest Dich in der Aufgabe wieder? Und möchtest, dass Menschen gut in Weeze ankommen und umsorgt fühlen? Dann bewirb Dich am besten gleich: bewerbung-projektecp@pluss.de. Bei Fragen freut sich unsere Personalberaterin Carola Schmale auf Deinen Anruf: +49 40 181290-233 oder +49 1522 2509738. pluss Personalmanagement GmbH Carola M. Schmale Frankenstraße 7 20097 Hamburg bewerbung-projektecp@pluss.de www.pluss.de Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
AI Prompt Evaluators with Hebrew | On-site in Essen Share this job Basic Information Ref Number: Req_00157362 Country: Germany Primary Location: DE - Essen2 - ESD Description and Requirements TELUS Digital AI is looking for AI Prompt Evaluators with fluency in Hebrew to support the development of AI technologies on-site in our Essen office. Join us in enhancing the latest speech technology applications by refining our systems in Hebrew. What we offer: A competitive salary that exceeds industry standards €5,000 signing bonus for hires in June (€2500 paid out after the third month, €2500 paid out after the sixth month) Relocation support for candidates living more than 50 km from Essen: 2 months of accommodation upon arrival plus up to €250 travel reimbursement Great office at the city center of Essen with a canteen and fitness center Positive international working environment Fun Floor with Nintendo Switch, table tennis, and much more Comfortable leisure areas and opportunities to join different activities like yoga or guided meditation Appealing benefits in the office, regular fruit deliveries for a healthy lifestyle, and free drinks Working as part of a dynamic and multicultural team, with flat hierarchies and a first-name workplace culture Advanced job opportunities in our internationally growing company Attractive employee referral bonus program Intriguing and diverse responsibilities Responsibilities: Research, create, and edit short-form written prompts while ensuring factual accuracy and adherence to style guidelines for voice and creativity. Develop conversation flows to ensure smooth, logical interactions that guide users effectively. Contribute to the improvement of our speech system, which may involve working with dialogues on various topics, including controversial subjects. Analyse and evaluate short-form written content for factual correctness and compliance with style guidelines. Generate and assess suggested prompts and responses. Ensure that the tone aligns with the proper voice and resonates with the target audience. What we expect: Ability to work on-site in our Essen office A valid work permit for Germany or EU citizenship is mandatory Bachelor's degree or higher education is mandatory Minimum B2 proficiency in English and fluency in Hebrew Strong command of language, grammar, and style to create engaging and clear prompts. Ability to come up with innovative prompts and scenarios that engage users. Ability to analyze user data and feedback to improve prompts and conversation flows. Ability to work independently with minimal supervision. Strong attention to detail and effective communication skills. Ability to convey complex ideas simply and effectively. Comfort with potentially sensitive content. valid work permit or EU citizenship. Ready to make an impact on AI technologies? If this opportunity sounds appealing to you, apply now! Kindly attach your CV in English. *Please note that only shortlisted candidates will be contacted. About TELUS Digital AI Data Solutions Creating and enhancing the world's data to enable better AI via human intelligence. We strive to enhance the world's data to enable better AI through human intelligence. Our team of data, technology, and project management professionals work with companies to test and improve machine learning models. We handle various data types, including text, images, audio, video, and geo. Our solutions improve AI systems in multiple applications, such as advanced smart products, improved search results, expanded speech recognition, more human-like bot interactions, and more. TELUS Digital values diversity and grants equal opportunity regardless of age, civil status, disability, gender, nationality, race, religion and political beliefs, sex or sexual orientation. #LI-DNI #IDJob Additional Job Description TELUS Digital AI is looking for AI Prompt Evaluators with fluency in Hebrew to support the development of AI technologies on-site in our Essen office. Join us in enhancing the latest speech technology applications by refining our system in the Hebrew language. *Please note that this job opportunity is available only to applicants with a valid work permit for Germany, which will be verified during the recruitment process.* Language Reference English Hebrew EEO Statement At TELUS Digital, we enable customer experience innovation through spirited teamwork, agile thinking, and a caring culture that puts customers first. TELUS Digital is the global arm of TELUS Corporation, one of the largest telecommunications service providers in Canada. We deliver contact center and business process outsourcing (BPO) solutions to some of the world's largest corporations in the consumer electronics, finance, telecommunications and utilities sectors. With global call center delivery capabilities, our multi-shore, multi-language programs offer safe, secure infrastructure, value-based pricing, skills-based resources and exceptional customer service - all backed by TELUS, our multi-billion dollar telecommunications parent. Equal Opportunity Employer At TELUS Digital, we are proud to be an equal opportunity employer and are committed to creating a diverse and inclusive workplace. All aspects of employment, including the decision to hire and promote, are based on applicants’ qualifications, merits, competence and performance without regard to any characteristic related to diversity.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Cloud-Technologien: Du entwickelst skalierbare Anwendungen mit Azure, AWS oder Google Cloud. IoT-Projekte: Du realisierst innovative Lösungen von der Idee bis zum Go-Live. Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Disziplinen zusammen. Technologievielfalt: Du nutzt Java, JavaScript, Microservices und moderne Webframeworks. Wissenstransfer: Du tauschst dich aktiv im Team aus und bringst eigene Ideen ein. Kundenfokus: Du verstehst die Anforderungen unserer Kunden und setzt sie effizient um. DEIN PROFIL Programmierkenntnisse: Du beherrschst Java und fühlst dich mit Frameworks wie Spring oder JEE sicher. Webentwicklung: Du entwickelst moderne Frontends mit JavaScript (z. B. Angular, React) oder Backend-Lösungen. Cloud- und IoT-Erfahrung: Du kennst M2M/IoT-Protokolle wie MQTT oder hast Cloud-Projekte umgesetzt. Tool-Kompetenz: Du arbeitest routiniert mit Tools wie UML, Eclipse, SVN oder Continuous Delivery. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Debitoren-/Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-216216 Möchten Sie Ihre Buchhaltungsfähigkeiten in einem der größten und erfolgreichsten europäischen Herstellerunternehmen einbringen? Für unseren Kunden in Ascheberg suchen wir einen Debitoren-/Kreditorenbuchhalter (m/w/d) . Sie übernehmen die Verantwortung für die Buchhaltung und tragen maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten , attraktiver Vergütung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem international erfolgreichen Unternehmen. Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise lieben und Teil eines dynamischen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Debitoren-/Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Attraktive und leistungsorientierte Vergütung Zusätzliche Sonderurlaubstage Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeiern Ihre Aufgaben: Verbuchung von Eingangszahlungen Betreuung der Debitorenkonten und Abwicklung des Mahnwesens Prüfung und Buchung von Kreditorenrechnungen (Waren-, Transport-, Zollrechnungen) Bearbeitung von Kostenbelegen Sicherstellung eines termingerechten Zahlungsverkehrs Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation im Bereich Buchhaltung In der Buchhaltung haben Sie bereits Erfahrung gesammelt Gute Kenntnisse in SAP sind von Vorteil Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und strukturiert Englischkenntnisse runden Ihr Profil idealerweise ab Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Isabel Hölmer (Tel +49 (0) 231 496628-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216216 per E-Mail an: accounting.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Werde jetzt Fundraiser für die gute Sache! Wir bieten aufgeschlossenen, neugierigen Menschen eine Tätigkeit, bei der sie in kurzer Zeit nicht nur Geld, richtig viel Geld verdienen, sondern sich einen Schub sowohl für ihre persönliche als auch für eine berufliche Entwicklung holen. Was du machen wirst Du bist von Haus zu Haus unterwegs, informierst Menschen über die Projekte und Ziele führender gemeinnütziger Organisationen und begeisterst sie, diese mit einer Fördermitgliedschaft zu unterstützen. Was wir bieten Garantierte Mindestprovision von 2.400 € in 4 Wochen zzgl. Provision Anreisebonus von 200 € Im Schnitt verdienen neue Fundraiser 3.300 € in den ersten 4 Wochen Flexible Arbeitsperioden Kostenlose Sales- und Rhetorikcoachings Arbeiten und Leben in einem jungen Team Coaching-Reisen in ganz Europa Top-Arbeitszeugnis + Referenzschreiben Was wir erwarten Kein Abschluss erforderlich Mindestens 18 Jahre alt Redegewandt und du sprichst perfektes Deutsch (C2) Freie Zeiteinteilung! Wir empfehlen zu Beginn 2-4 Wochen Neugierig, kommunikativ, resilient und verantwortungsbewusst Motivation und Durchhaltevermögen Reise- und abenteuerlustig Bewerben Der Job passt perfekt zu dir? Dann bewirb dich jetzt und wir werden dich so schnell wie möglich kontaktieren. Extra Informationen Unser Familienunternehmen kümmert sich um dich, dein Arbeitsumfeld und darüber hinaus um ein ganzheitliches Fundraising für gemeinnützige Organisationen. Deine Arbeit ermöglicht deren Fortbestand, sodass sich die Gesellschaft zum Besseren entwickelt, im Sozialen und im Umweltschutz.
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, ein etabliertes und renommiertes Finanzinstitut als Information Security Manager (IS-Governance, -Risk, -Compliance) (m/w/d) für den Standort Bonn. Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Ihre Aufgaben · Sie entwickeln unser Informationssicherheitsmanagementsystem (ISMS) in der 2nd Line of Defense weiter · Richtlinien, Prozesse und Standards überarbeiten Sie selbstständig und mit Blick auf aktuelle Anforderungen · Bei internen und externen Audits übernehmen Sie Verantwortung und sorgen für Transparenz · Die Risikoberichterstattung gestalten Sie mit und bringen Ihre Perspektive in die Vorstandsarbeit ein Mit Ihrer Expertise beraten Sie Fachbereiche und Projekte zu allen Fragen der Informationssicherheit Ihr Profil · Ein abgeschlossenes Studium in IT, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Hintergrund qualifiziert Sie für diese Rolle · Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in IT-Sicherheit, ISMS oder IS-Governance · In Themen wie ISO 27001, BSI-Grundschutz, DORA oder BAIT kennen Sie sich bestens aus · Teamfähigkeit und analytisches Denken zeichnen Sie ebenso aus wie eine strukturierte Arbeitsweise · Auch in komplexeren Themen kommunizieren Sie souverän – auf Deutsch und Englisch Ihre Benefits · Flexible Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage sowie mobiles Arbeiten geben Ihnen echten Spielraum · Sie erwartet ein wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und echtem Zusammenhalt · In Ihrer Entwicklung unterstützen wir Sie mit fundierter Einarbeitung und gezielter Weiterbildung · Eine attraktive Vergütung nach TVöD, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und bis zu 14 Gehältern, sichert Sie zusätzlich ab Freuen Sie sich auf zahlreiche Zusatzleistungen – vom Jobticket über Bike-Leasing bis hin zu Gesundheitsangeboten Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihr ganz persönlicher Talentlotse Marcus Staats freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wer Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf beifügen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Deinen Rechten als Betroffener (m/w/d) findest Du unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
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