Sachberabeiter Einkauf(gn), Münster, Vollzeit, unbefristet, keine Zeitarbeit
Der Jobmakler KG - 48165, Münster, DE
Einleitung Am Standort 48145 Münster, suchen wir 2 zusätzliche Sachbearbeiter(gn) in der Abteilung Einkauf. Aufgaben Disposition der Tagesmengen und Sicherstellung der termingerechten Warenanlieferung durch unsere Lieferanten Kontrolle, Analyse und Optimierung der Lagerbestände unter Berücksichtigung von Fehl- und Übermengen Bearbeitung von Reklamationen sowie Abwicklung von Retouren Führen von Preisverhandlungen mit Lieferanten Überprüfung und Anpassung von Kalkulationen zur Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit Überwachung, Pflege und Abrechnung von Lieferantenkonditionen Pflege und Aktualisierung von einkaufsrelevanten Stammdaten im EDV-System (z. B. Einkaufspreise, Artikelstämme, Rezepturen) Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann (gn) oder Kaufmann im Groß- und Außenhandel (gn) Selbständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Zielorientierung sowie Teamfähigkeit Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und sicheres, souveränes Auftreten Fundierte Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Benefits Direkteinstellung (keine Zeitarbeit) unebfristeter Anstellungsvertrag Je nach Qualifikation 3.300,00€ bis 4.100,00€ mtl. Einstiegsgehalt Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Subventionierte Frühstückskantine Gesundheitsmanagement Diverse Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) Mitarbeiterevents
Kundenberater (m/w/d)
Workwise GmbH - 67098, Bad Dürkheim, DE
Über Sparkasse Rhein-Haardt Mit einer Bilanzsumme von über 4,9 Mrd. EUR, 560 MitarbeiterInnen, 10 Beratungszentren mit insgesamt 32 Filialen und mehreren Kompetenz-Zentren gehören wir zu den größeren Banken in Rheinland-Pfalz. Gemäß unserem Anspruch Fair. Menschlich. Nah. stehen wir als Universalbank unseren PrivatkundInnen und der mittelständischen Wirtschaft kompetent und mit individuellem Service zur Seite. Was erwartet Sie? Sie betreuen im Rahmen des Sparkassen Finanzkonzeptes die Ihnen zugeordneten Kund:innen umfassend und kompetent Sie übernehmen den Ausbau bestehender Kundenverbindungen und in der Akquisition von Neukund:innen Sie verstehen sich als Teil eines Teams, dessen Erfolg Ihnen wichtig ist Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über eine Bankausbildung mit Zusatzqualifikation (Bankfachwirt (m/w/d) oder vgl. Qualifikation) Sie bringen Erfahrung in der Kundenbetreuung mit Sie haben Freude am Vertrieb und in der Arbeit mit digitalen Medien Ihre Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab Was bieten wir Ihnen? 32 Tage Urlaub 14 Gehälter im Rahmen des TVöD Du hast die Möglichkeit an 2 Tagen Mobil zu arbeiten und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Eine attraktive Vergütung mit allen Vorzügen des TVöD, mit einer zusätzlichen Funktionszulage Auf das Lernen neuer Beratungstechniken und die Erweiterung Ihrer Beratungskompetenz Maßnahmen zum Thema "digitale Beratung" Kreatives und aktives Mitarbeiten bei der Entwicklung der digitalen Beratung Job Rad Mitarbeiterrabatte Job Ticket Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Feedback-Gespräche Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kundenberater (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Sparkasse Rhein-Haardt.
IT-Systemadministrator (m/w/d)
Workwise GmbH - 24941, Flensburg, DE
Über Tacoss Software GmbH Als etabliertes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Entwicklung von Business Softwarelösungen bieten wir mittelständischen Unternehmen komplexe, plattformunabhängige ERP-Anwendungen, Webportale und mobile Apps an. An dem Standort Flensburg entwickeln wir nicht über die Köpfe unserer Kunden hinweg, wir entwickeln mit ihnen zusammen! Durch unser Know-how und unsere Branchenerfahrung aus den vergangenen Jahrzehnten sprechen wir dieselbe Sprache wie unsere Kunden. Das spart Zeit und macht uns zu einem echten Partner. Was erwartet dich? Du übernimmst die Administrationsunterstützung auf Kundeninstallationen. Du unterstützt bei der Installation von Support Packages, AddOns, Patches und bei Release-Wechseln. Du überprüfst und optimierst das Monitoring, die Instandhaltung und die Performance unserer Systeme und Applikationen. Du unterstützt bei der Datanbankadministration (MS SQL Server-, PostgreSQL- oder SAP-SQL-Datenbanken). Du bist kompetenter Ansprechpartner für Auftraggeber und Kollegen. Was solltest du mitbringen? Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration, IT Servicetechniker, Systemtechniker, oder eine vergleichbare Qualifikation. Du hast Erfahrung im Bereich virtualisierter Systeme. Du arbeitest eigenverantwortlich und lösungsorientiert. Du hast Interesse an der Konfiguration, Installation und Wartung unseres ERP-Systems. Du zeichnest dich durch ein sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Freude im Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Serviceorientierung aus. Was bieten wir dir? Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben Kompetentes und motiviertes Team, sowie Freiräume und Gestaltungsmöglichkeiten für eigene Ideen Leistungsorientierte Vergütung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne Büros und Arbeitsgeräte (MacBook Pro, Surface Book oder ThinkPad) Homeoffice-Modell und Arbeitszeitkonto Viel Spaß bei der Arbeit und im Team (Mitarbeiter-Events, Sommerfest, Weihnachtsfeier, usw.) Und das alles direkt an der Flensburger Förde Zur Bewerbung Unser Jobangebot IT-Systemadministrator (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Tacoss Software GmbH.
Küchenleitung (m/w/d)
Personalwerk Sourcing GmbH - 14929, Treuenbrietzen, DE
Küchenleitung (m/w/d) Hallo erstmal! Wir sind Personalwerk Sourcing, spezialisiert auf professionelle, ganzheitliche Personalberatung. Als Kompetenzbereich der Personalwerk Gruppe bietet unser Team aus insgesamt über 300 Mitarbeitenden geballtes Personalmarketing-Know-how. Von der Anzeigenschaltung über Employer Branding bis zum Recruiting: Wir liefern. Im 360-Grad-Modus. Jetzt aber zum wirklich wichtigen Teil: Ihr neuer Arbeitgeber Unser Mandant ist renommiert im Bereich Pflege und Gesundheitswesen. Neben einem absolut zukunftsträchtigen Arbeitsfeld hat das Unternehmen jede Menge Vorteile für seine Mitarbeitenden in petto. Fehlen nur noch: Sie! Gesucht wird im Raum Dresden ein/e: Koch / Küchenleitung (w/m/d) Ihre Aufgaben: Sie tragen aktiv zu einer warmherzigen, familiären Atmosphäre bei, in der sich unsere Gäste rundum wohl und gut aufgehoben fühlen. Tägliche Zubereitung und Koordination frischer, ausgewogener Mahlzeiten unter Berücksichtigung ernährungsphysiologischer Standards. Berücksichtigung individueller Ernährungsbedürfnisse sowie persönlicher Vorlieben und Diäten unserer Gäste. Sicherstellung und Einhaltung aller geltenden Hygienerichtlinien gemäß HACCP. Aktive Mitwirkung an der Gestaltung abwechslungsreicher und saisonaler Speisepläne. Überprüfung und Sicherstellung der Qualität und Frische aller verwendeten Lebensmittel. Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Küchenteam sowie mit anderen Fachbereichen im Haus. Verantwortung für die Warenbestandskontrolle sowie für die Bestellung und Lagerhaltung von Lebensmitteln. Ihr Profil: Sie überzeugen durch Einfühlungsvermögen und einen gepflegten Umgang mit Menschen. Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin oder eine gleichwertige Qualifikation. Kenntnisse in der Kalkulation von Kosten sowie in der wirtschaftlichen Planung des Küchenbudgets. Idealerweise Erfahrung in der Großküche oder in der Gemeinschaftsverpflegung. Kreativität, Leidenschaft und Freude an der Zubereitung gesunder und abwechslungsreicher Speisen. Ihre Vorteile: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Sinn und Verantwortung. Eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der Sie spürbar zum Wohlbefinden unserer Gäste beitragen. Zuschuss zum Kindergartenplatz von bis zu 50 %. Unterstützung durch ein Führerschein-Darlehen. Zuschuss zu Gesundheits- und Fitnessangeboten über Wellpass. Nutzung der ValueApp – ein steuerfreier Sachbezug zusätzlich zum Gehalt. Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits. Kostenfreie individuelle Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung. Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft? Dann senden Sie Ihre Bewerbung direkt über unser Onlineformular. Ihre Unterlagen, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, können Sie bequem anhängen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen an unseren Auftraggeber weiterleiten. Bitten haben Sie Verständnis dafür, dass wir ausschließlich Bewerbungen über unser Onlineformular berücksichtigen können. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich. Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | sourcing.personalwerk.de
Prüfungsassistent (m/w/d)
Seehoff GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Über uns Die Seehoff GmbH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fachkräften in die Festeinstellung. Für ein führendes Prüfungsunternehmen aus Düsseldorf , suchen wir einen Prüfungsassistenten (m/w/d) . Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit. Aufgaben Deine Mission: Mitgestalten statt nur Verwalten Das Unternehmen befindet sich im Aufbau – und genau hier kommst Du ins Spiel. Du hast die Chance, von Anfang an mitzudenken, mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen , die das Unternehmen weiterbringt. Ob Prozesse, Tools oder Teamstrukturen: Deine Perspektive zählt. Gesucht werden keine starre Mitläufer, sondern echte Mitgestalter:innen. Jahresabschlussprüfung Du prüfst eigenverantwortlich Einzel- und Konzernabschlüsse nach HGB und/oder internationalen Rechnungslegungsstandards – mit klarem Blick fürs Wesentliche. Unternehmensberatung Du denkst über den Tellerrand hinaus und berätst Mandanten bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen – praxisnah und lösungsorientiert. Sonderprüfungen & Umstrukturierungen Ob Umwandlung, Fusion oder Kapitalmaßnahme – Du bringst Deine Expertise bei komplexen Sonderprüfungen und strategischen Umstrukturierungen ein. Interne Kontrollsysteme unter der Lupe Du analysierst und bewertest interne Kontrollsysteme – mit Fokus auf Effizienz, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit. Internationalität inklusive Du arbeitest mit rund 70 % internationaler Kundschaft zusammen – interkulturell, anspruchsvoll und abwechslungsreich. Innovation mitgestalten Du bringst eigene Ideen ein, hinterfragst den Status quo und entwickelst neue, digitale Prüfungsansätze – für echte Mehrwerte. Profil Du bist ein Teamplayer mit Leidenschaft für Führung, Austausch und Entwicklung – sowohl im Kollegenkreis als auch im Kontakt mit unseren Mandant:innen. In der Wirtschaftsprüfung und/oder Steuerberatung hast Du bereits wertvolle Berufserfahrung gesammelt und bist in der Praxis zuhause. Dein Wirtschaftsprüferexamen (gewünscht-kein Must Have)hast Du erfolgreich abgeschlossen – und vielleicht sogar das Steuerberaterexamen obendrauf gelegt. Du bist offen für gelegentliche Reisen und schätzt die Abwechslung, die der persönliche Kontakt zu unseren Mandant:innen mit sich bringt. Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Dank flexibler Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten kannst Du Deinen Tag so gestalten, wie er für Dich – und ggf. Deine Familie – am besten passt. Deine Weiterbildung wird gefördert. In Zweier-Büros findest Du Platz zum Konzentrieren, Austauschen und Ankommen – ohne Großraumbüro-Stress. Flache Hierarchien sorgen dafür, dass Deine Ideen gehört werden – und Entscheidungen gemeinsam getroffen werden. Du bekommst Unterstützung bei der Kinderbetreuung – mit persönlicher Hilfe und einem finanziellen Zuschuss zu den Betreuungskosten und eigenem Betreuungsangebot Du hast flexible Arbeitszeiten, die du Vorort oder mobil variieren kannst. Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Adrian Tomczyk Senior Personalberater +49 (0) 160 933 710 36 adrian.tomczyk@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 401
Personaldisponent mit Weiterentwicklungsmöglichkeit zum Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in K
TEKATH Personalberatung GmbH - 34117, Kassel, Hessen, DE
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein qualitätsorientierter und moderner Personaldienstleister mit einem bundesweit gut aufgestellten Niederlassungsnetz. Die Balance zwischen erfahrener Beständigkeit und Anpassungsfähigkeit machen unseren Mandanten zu einem der erfolgreichsten der Branche. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Tagesgeschäft: Sie sind für die Steuerung des Tagesgeschäftes verantwortlich und berichten direkt an die Gebietsleitung Führung: Für die internen Mitarbeiter sind Sie gleichermaßen Vorgesetzter, Motivator und Vorbild. Kundenbetreuung: Sie sind aktiv in die Neukundenakquisition und die Kundenbetreuung involviert und bringen Ihre Expertise im Vertrieb gewinnbringend ein. Personaldisposition: Sie unterstützen in den Bereichen Recruiting und Personaldisposition. Budgetplanung: Die Budgetplanung rundet Ihr Aufgabengebiet ab. Anforderungen Ihre Expertise: Erfahrung in der Personaldienstleistung: Sie sind in der Personaldienstleistung im gewerblich-technischen Bereich als Personaldienstleistungskaufmann, Personaldisponent oder bereits in einer führenden Position tätig? Ideale Voraussetzung! Vertrieb: Vertrieb ist Ihre Leidenschaft – Ihr Engagement und Ihre Motivation zeichnen Sie in Ihrer täglichen Arbeit aus. Einsatzbereitschaft: Mit Biss gehen Sie Herausforderungen an und bringen frische Ideen ein, wobei die Empathie im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern nicht verloren geht. Gebietskenntnisse: Im besten Fall bringen Sie Gebiets- und Marktkenntnisse aus dem Großraum Kassel mit. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Umfangreiches Onboarding: Wir sorgen für Ihren erfolgreichen Start und begleiten Sie mit kontinuierlicher Weiterbildung. Exklusive Incentives: Freuen Sie sich auf zahlreiche Vergünstigungen und besondere Leistungen, die Ihre Arbeit zusätzlich belohnen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken an Ihre Zukunft und unterstützen Sie mit einem starken Vorsorgepaket. Mitarbeiterrabatte: Profitieren Sie von exklusiven Preisvorteilen bei unseren verschiedenen Vertragspartnern. Gesundheitschecks und Vorsorge: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen – wir bieten Ihnen regelmäßige Untersuchungen und Check-ups. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d)
Maximum Personalmanagement GmbH - 30173, Hannover, DE
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d) Für ein führendes Unternehmen aus Hannover in der chemischen Produktion suchen wir einen IT-Infrastruktur-Projektmanager (m/w/d) . Sie leiten spannende IT-Projekte, optimieren die Infrastruktur und treiben innovative Lösungen voran. Gestalten Sie die digitale Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens! Die Vergütungsspanne bewegt sich bis 75.000 €. Unser Kunde bietet: Eine unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office (60%) Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Eine betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Parkplätze Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Planung, Steuerung und Überwachung von IT-Transition- oder Transformationsprojekten Sie wählen und koordinieren externe IT-Dienstleister und stellen die Einhaltung von Qualität und Deadlines sicher Sie arbeiten eng mit internen Fachabteilungen zusammen, nehmen Anforderungen auf und sorgen für eine reibungslose Kommunikation Sie identifizieren Projektrisiken, entwickeln Lösungen und überwachen den Fortschritt Sie erstellen und pflegen Projektdokumentationen und Berichte für Stakeholder Ihr Profil: Sie haben ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen Sie verfügen über Erfahrung im IT-Projektmanagement, besonders im Bereich Infrastruktur und der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Sie bringen Zertifizierungen wie PMI oder Prince2 mit Sie haben fundierte Kenntnisse in der Planung und Umsetzung komplexer IT-Infrastrukturprojekte (LAN, WAN, Security, Data Center, Azure/M365) Sie sind versiert im Umgang mit Projektmanagement-Methoden und -Tools Sie überzeugen mit starken Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und einer strukturierten Arbeitsweise Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann sollten wir miteinander reden und freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen steht Ihnen Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung.
Projektleiter für Rückbau und Schadstoffsanierung (m/w/d)
Workwise GmbH - 51375, Leverkusen, DE
Über TAUW GmbH Wir gestalten eine lebenswerte Umwelt Mit unseren engagierten und kompetenten Mitarbeiter:innen sorgen wir für eine lebenswerte Umwelt, indem wir nachhaltige Lösungen anbieten und unsere hohe Fachkompetenz mit wertvollen Partnerschaften verbinden. It's not just a daily job, it's... a living ambition! Was erwartet dich? Du erfasst Gebäudeschadstoffe im Gebäudebestand und nimmst Bausubstanzproben für weitergehende Schadstoffuntersuchungen Du erstellst Schadstoffkataster einschl. Bewertung der Gesundheitsgefahren, des Arbeitsschutzes, der Entsorgungs-/Verwertungsmöglichkeiten sowie der finanziellen Risiken bei der Schadstoffsanierung Du planst Sicherheits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen für eigene Schadstoffuntersuchungen sowie zur Schadstoffsanierung Du erstellst Entsorgungs- und Sanierungs-/Rückbaukonzepte Du schreibst Ausschreibungen aus, steuerst und begleitest Untersuchungs-, Sanierungs- und Rückbaumaßnahmen einschl. Bauüberwachung Du überwachst die Abfallentsorgung und unterstützt beim elektronischen Nachweisverfahren über ZEDAL Du unterstützt Environmental-Due-Diligence-Erhebungen und bearbeitest den Markt, um neue Kund:innen zu gewinnen Was solltest du mitbringen? Du hast einen Studienabschluss im Bereich Bau-/Umweltingenieurwesen, Geowissenschaften o.ä. Du verfügst mindestens über 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Rückbau- und Sanierungskonzeption Du besitzt ausgeprägte Fachkenntnisse im Bereich der Gebäudeschadstoffe, Raumlufthygiene, Umwelt-/Abfallrecht, Arbeitsschutzgesetz sowie der HOAI/AHO Idealerweise verfügst du bereits über Qualifikationsnachweise nach TRGS 519, TRSG 521 und TRGS 524 Du bist teamfähig, hast Eigeninitiative, wirtschaftliches Denken, ein sicheres Auftreten und akquisitorisches Geschick Du kannst einen sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen vorweisen und bist offen gegenüber dem Thema Digitalisierung Du verfügst über sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse Was bieten wir dir? Flexible Arbeitszeiten und verschiedene Teilzeitmodelle Einen Firmenlaptop, Handy und weitere Hardware Wir beteiligen dich am wirtschaftlichen Erfolg Ein leistungsgerechtes Gehalt, eine jährliche Gewinnbeteiligung, Bonuszahlungen und viele weitere finanzielle Benefits wie z.B. ein KiTa-Zuschuss Fünf Anteilszertifikate und jedes Jahr die Möglichkeit, weitere Anteile zu erwerben, damit können wir voller Stolz sagen, dass unser Unternehmen zu 100 % den Mitarbeiter:innen gehört In Kooperation mit der Allianz bieten wir dir ein attraktives Vorsorge-Modell, das wir natürlich entsprechend bezuschussen Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – sowohl über externe Anbieter als auch über interne Schulungen und unsere eigene University Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen und stellen sowohl Getränke als auch Obst. Zudem hast die Möglichkeit, über unseren Kooperationspartner JobRad ein Dienstfahrrad zu leasen 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, zusätzliche Urlaubstage zu erwerben. Außerdem gibt es für besondere Anlässe wie z.B. deine Hochzeit oder die Geburt deines Kindes natürlich auch Sonderurlaubstage Team-Events, Weihnachtsfeiern und unser jährliches Firmen-Fest Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektleiter für Rückbau und Schadstoffsanierung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden TAUW GmbH.
Founders Associate (m/w/d)
Savvi Learning GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Über Savvi Firmen geben weltweit jedes Jahr Milliarden für berufliche Weiterbildung aus. Wie gut sie sich damit für morgen rüsten, wissen die meisten jedoch nicht. Unser Ziel bei Savvi ist es, aus den Skills von morgen die Gewohnheiten von heute zu machen. Wir helfen Organisationen dabei, die wichtigsten Skills zu identifizieren und ihre Trainingsprogramme darauf auszurichten. Dafür denken wir bei Savvi berufliches Lernen ganz neu: Stell’ dir vor, statt einheitlichen Präsenztrainings oder Onlinekursen bekommst du jede Woche individuelle und direkt anwendbare Tipps auf dein Handy. Und dazu erhältst du dein ganz persönliches Profil, in dem du deinen Lernerfolg verfolgen kannst. Es entsteht quasi ein persönlicher Lernbegleiter, der möglichst nahe an einen echten Coach herankommt. Unser Team besteht aus Ex-Berater*innen, Psycholog*innen und Software-Entwickler*innen, um die aktuellsten lernpsychologischen Erkenntnisse und technologischen Möglichkeiten zu nutzen. Damit bringen wir Lernen in Organisationen auf die nächste Stufe. Aufgaben Deine Rolle Du trägst strategische Verantwortung in den Bereichen Strategie, Sales und Growth und arbeitest Seite an Seite mit den Foundern (Ex-Bain, Ex-Capgemini) Du bist verantwortlich für sämtliche Growth-Themen bei Savvi (z.B. Community-Building, Social Media Marketing, Partnerschaften) Du berätst und arbeitest eng mit Bestandskunden, um Kundenbeziehungen auszubauen und aus Kundenfeedback das Produkt stetig weiterzuentwickeln Du experimentierst immer wieder mit neuen Wachstumskanälen (online und offline) und skalierst erfolgreiche Experimente Du hast Lust eine Company von Anfang an mit aufzubauen und treibst eigenständig abteilungsübergreifende Projekte und Entscheidungen voran Du beschäftigst dich gerne mit persönlichem Wachstum - um unser Produkt und Inhalte weiterzuentwickeln und um selbst immer besser zu werden Qualifikation Dein Profil Du hast 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Beratung oder im Business Development gesammelt und möchtest den nächsten Schritt gehen Du möchtest im C-Level eines noch jungen Startups täglich die Kultur und den Erfolg mitprägen Du hast eine "Can-Do” Mentalität, bist lösungsorientiert und magst es, juniore Teammitglieder weiterzuentwickeln Du arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team und die gemeinsame Teamarbeit in einem jungen Startup motiviert und inspiriert Dich Benefits Deine Benefits Wir arbeiten gemeinsam in unseren Savvi Offices im Salamander Areal in Kornwestheim oder in Berlin-Friedrichshain, lieben guten Kaffee und schätzen Ergebnisse mehr als Dress-Code. Unser Team ist jung und motiviert, bringt aber viel einschlägige Erfahrung mit von der du profitierst. Abgesehen von den Menschen, unserer Kultur und Mission, gibt es zahlreiche Argumente, die Savvi zu einem großartigen Arbeitsplatz machen: Chancengleichheit: Savvi bietet dir einen diversen, chancengleichen und multikulturellen Arbeitsplatz. Flache Hierarchien: Du arbeitest direkt mit den Gründern zusammen und wir bieten dir ein Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, in welchem du viel bewirken kannst. Verantwortung: Von uns bekommst du Verantwortung und Freiheiten ab Tag 1, du wirst eigene Projekte übernehmen und leiten und eine steile Lernkurve in einem kleinen dynamischen Team erfahren. Feedback: Regelmäßiges Feedback zur Förderung deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung ist uns sehr wichtig. We practice what we preach: Persönliche Weiterentwicklung und mentales Wohlbefinden spielen eine große Rolle für uns und wir fördern daher jedes Team-Mitglied ganz gezielt. Gemeinsame Team-Events, Weihnachtsfeiern und mehr! Kaffee, Getränke und leckeres Essen gibt es bei uns im Office umsonst.
Partner Personalberatung IT & Digitalisierung – unternehmerisch & zukunftsorientiert (all gender)
PRIMEPEOPLE AG - 40211, Düsseldorf, DE
Düsseldorf UNSER MANDANT PRIMEPEOPLE ist dort unterwegs, wo die digitale Zukunft entsteht – bei IT-Dienstleistern, Softwarehäusern und technologiegetriebenen Unternehmen. Unsere Kunden gestalten komplexe IT-Projekte, führen ERP-Systeme ein, digitalisieren Prozesse oder bauen neue Geschäftsmodelle auf. Dafür brauchen sie nicht irgendwen – sondern Persönlichkeiten mit Substanz. Wir unterstützen sie dabei, genau diese Talente zu finden: Spezialist:innen, Berater:innen und Führungskräfte, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch kulturell passen und strategisch wirken können. Dabei setzen wir nicht auf Masse, sondern auf Klasse. Unser Ansatz ist klar: fundierte Marktkenntnis, strukturierte Prozesse, moderne Diagnostik – und ein echtes Interesse an Menschen. Wir begleiten unsere Kunden partnerschaftlich, in Executive-Prozessen ebenso wie bei der Besetzung zentraler Schlüsselrollen im Projektgeschäft. Unsere Mission: Die richtigen Menschen mit den richtigen Aufgaben zu verbinden – werteorientiert, zukunftsgerichtet und mit Weitblick. Bei PRIMEPEOPLE zählt nicht nur, was jemand kann – sondern auch, wer jemand ist. Wir beraten mit Haltung und bringen zusammen, was zusammen gehört. IHR AUFGABENGEBIET Als Partner der PRIMEPEOPLE AG übernehmen Sie Verantwortung – für Ihre eigene Beratung, Ihre Kunden und Ihren Erfolg. Sie bauen sich als selbstständige:r Personalberater:in ein tragfähiges Geschäft in der IT-Branche auf – mit dem Rückhalt und der Infrastruktur von PRIMEPEOPLE. Sie beraten Unternehmen entlang des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Bedarfsanalyse über die Auswahl passender Persönlichkeiten bis zur erfolgreichen Platzierung. Dabei agieren Sie nicht als Vermittler, sondern als strategischer Partner Ihrer Kunden – mit echtem Verständnis für Markt, Rolle und Kultur. Ein zentraler Bestandteil dieser Rolle ist Ihre vertriebliche Stärke : Sie akquirieren gezielt Neukunden, entwickeln langfristige Geschäftsbeziehungen und führen Ihre Gespräche überzeugend zum Abschluss . Sie erkennen Marktchancen, denken unternehmerisch und handeln mit Konsequenz – weil Vertrieb für Sie kein "Muss", sondern ein Kern Ihres Profils ist. Ihr Ziel: Eine tragfähige Basis zu schaffen, die Sie weit in die Zukunft planen lässt und damit Ihre Lebensziele umsetzbar macht. IHRE KENNTNISSE Sie bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Recruiting, in der Personalberatung oder im HR-Umfeld mit – idealerweise mit Fokus auf IT, Digitalisierung oder technologiegetriebene Branchen. Sie haben ein gutes Gespür für Menschen und Positionen, können Potenziale erkennen und vermitteln überzeugend auf Augenhöhe mit Entscheidern. Sie agieren strukturiert, lösungsorientiert und verbindlich – mit dem klaren Ziel, echten Mehrwert zu schaffen. Darüber hinaus sind Sie technologisch fit: Sie beherrschen moderne digitale Tools, wissen um die Möglichkeiten von KI im Recruiting und sind offen für neue Wege. Veränderung sehen Sie nicht als Bedrohung, sondern als Chance zur Weiterentwicklung – persönlich, fachlich und unternehmerisch. IHRE ERFAHRUNGEN Sie haben in den letzten fünf Jahren oder länger in der Personalberatung, im Recruiting oder im HR-Bereich gearbeitet – mit eigener Kundenverantwortung, Projektsteuerung und messbaren Erfolgen. Sie wissen, wie anspruchsvoll die Besetzung von IT-Rollen sein kann – und wie wichtig es ist, nicht nur CVs zu lesen, sondern Menschen zu verstehen. Sie beraten nicht nach Schema F, sondern individuell, tiefgehend und mit klarer Haltung. Vielleicht waren Sie als Senior Berater:in tätig, vielleicht als HR Business Partner mit Fokus auf IT-Profile, vielleicht auch im IT-Vertrieb mit starkem Kundenfokus. Was Sie mitbringen: Substanz, Beratungskompetenz und unternehmerischen Antrieb. Jetzt ist für Sie der richtige Moment: Sie wollen raus aus dem Korsett starrer Strukturen und rein in die Eigenverantwortung. Sie suchen kein Sicherheitsnetz, sondern eine echte Plattform – mit System, Werten und Wachstumsperspektive. Wo sind Sie zu Hause bzw. für was brennen Sie? IHRE BENEFITS Sie sind es gewohnt, unternehmerisch zu denken und möchten nun endlich auch Ihren Erfolg selbst planen und lenken? Wir führen Sie in die Prozesse einer Personalberatung ein Volle Selbstständigkeit mit professionellem Rahmen und erprobtem System Zugriff auf digitale Infrastruktur , Tools, Datenbank und PRIMEPEOPLE-Wiki Begleitung beim Kundenaufbau und optional Einstieg über Bestandsmandate Professionelle Positionierung , Marketingunterstützung und Sichtbarkeit Möglichkeit zur Beteiligung an der PRIMEPEOPLE AG Wertebasierte Zusammenarbeit mit klarem Fokus auf Qualität, Haltung und Persönlichkeit Sie arbeiten völlig mobil und sind unabhängig von Ort und Zeit - 100% Remote machbar Sie wollen nicht mehr einfach mitarbeiten – sondern mitgestalten? Dann ist jetzt der Moment, es anzupacken. "Mit Erfahrung, Klarheit und Haltung gestalte ich Recruiting neu – dort, wo IT und Persönlichkeit zusammenkommen." (Rainer Mayer, Founder der Marke PRIMEPEOPLE & Vorstand der PRIMEPEOPLE AG) BEZEICHNUNG Partner Personalberatung IT & Digitalisierung – unternehmerisch & zukunftsorientiert (all gender) EINSATZORT Düsseldorf EINKOMMEN 200.000€ EINTRITTSDATUM ASAP IHR ANSPRECHPARTNER Irene Bladt +49 711 252609-20 i.bladt@primepeople.de JOB-NUMMER 3935RM
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: