Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Ein bundesweit agierendes Finanzdienstleistleister sucht Sie als Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) , zur Verstärkung seines Teams in Wuppertal . Sie möchten Teil eines eingespielten Teams werden? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben *Anlage und Pflege von Kunden- und Vertragsdaten *Digitalisierung und Archivierung von Unterlagen *Erstellen von standardisierten Schreiben *Kontrolle und Nachbearbeitung eingehender Dokumente *Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen Ihr Profil *Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung *Erfahrung in der Datenerfassung oder -pflege wünschenswert, aber nicht notwendig *Sicherer Umgang mit digitalen Tools *Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise *Sehr gute Deutschkenntnisse Vorteile *Unbefristeter Arbeitsvertrag *13 Tage Urlaub, sowie 2 Tage die Woche Homeoffice *Individuelle Weiterbildungsangebote *Zuschüsse zum ÖPNV *Moderne IT-Ausstattung und digitalisierte Prozesse *Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Du bist kommunikativ und denkst unternehmerisch? Zudem magst du Verantwortung im Vertrieb übernehmen? Dann bist du hier genau richtig! Für unseren Kunden aus dem Großraum Wiesbaden suchen wir einen engagierten Junior Key Account Manager (m/w/d), der das bestehende Team tatkräftig unterstützt. Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt bei der DIS AG! Deine Aufgaben *Regelmäßige Analyse der Kunden- und Marktentwicklung *Verhandlung von Vertragskonditionen *Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen *Bearbeitung und Pflege von Aufträgen *Betreuung von Bestandkunden und Akquise neuer Kunden *Unterstützung beim Auf- und Ausbau vorhandener Kundenpotenziale sowie Teilnahme an Kundenverhandlungen Dein Profil *Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtungen *Hohe Sozialkompetenz und Freude am Umgang mit Menschen *Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen *Erste Berufserfahrung oder Praktikaerfahrung im Bereich Vertrieb *Starkes kundenorientiertes Denken *Dienstleistungsorientierung und hohe Flexibilität *Ausgeprägte Beratungs- und Problemlösungskompetenz Vorteile *Work-Life Balance *Betriebliche Altersvorsorge *Corporate Benefits *30 Tage Urlaub *Regelmäßige Teamevents *Weiterbildungsmöglichkeiten Interessiert? Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken!
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Bottrop suchen wir eine*n Steuerfachangestellte*n / Steuerfachwirt * in / Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) Tasks Anspruchsvolle Finanzbuchhaltungen Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen aller Rechtsformen Betreuung und Beratung des Mandantenkreises Profile Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt*in (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) Erfahrung im Steuerwesen Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Du bist serviceorientiert, kommunikationsstark und findest auch in stressigen Situationen immer eine Lösung? Du hast Lust, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und suchst ein modernes Arbeitsumfeld mit Flexibilität? Dann mach jetzt deinen nächsten Karriereschritt und bewirb dich doch noch heute bei uns! Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine organisierte, kommunikationsstarke und eloquente Person als Personalreferent | HR Generalist | People Manager (m|w|d), um unseren Kunden am Standort Monheim , zwischen Köln und Düsseldorf, in unbefristeter Anstellung zu verstärken. Wir bieten dir: ATTRAKTIVE KONDITIONEN: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie die Möglichkeit auf ein JobTicket bzw. Fahrtkostenbeteiligung WORK-LIFE-BALANCE: Eine 37,5 Stunden|Woche sowie 30 Tage Urlaub HOME-OFFICE: In einem hybriden Arbeitsmodell kannst du tageweise remote arbeiten ABWECHSLUNG: Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Unternehmen mit der Möglichkeit, Prozesse eigenständig voranzutreiben ANGENEHMES BETRIEBSKLIMA: Gegenseitige Wertschätzung, freundliche Kollegen und flache Hierarchien erlauben ein ausgeprägtes WIR-Gefühl CORPORATE BENEFITS: Profitiere von einem attraktiven Rabattprogramm Deine Aufgaben: Du erstellst Job-Levelings und Angebote für Onboardings, Beförderungen, außerplanmäßige Gehaltserhöhungen und Mitarbeiterwechsel Du verwaltest Austrittsfälle Du überprüfst und aktualisierst Richtlinien, berätst HR-Geschäftspartner und Führungskräfte und legst Richtlinien aus Du verantwortest die Organisationsstruktur in unserem HR-Informationssystem, förderst die Datenqualität, treibst Prozessverbesserungen voran und erstellst lokale Berichte zur Gewährleistung der Konsistenz Du wirkst an globalen HR-Projekten mit Du arbeitest mit dem Betriebsrat zusammen und stellst die Einhaltung des lokalen Arbeitsrechts sicher Dein Profil: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Personalbereich oder vergleichbare Qualifikationen Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist oder Personalreferent (m|w|d) mit Du besitzt Selbstbewusstsein und Reife, um konstruktiv zu hinterfragen und dich zu behaupten Du lebst eine Mentalität der kontinuierlichen digitalen Verbesserung und Prozessoptimierung Du arbeitest gerne mit Systemen, beschäftigst dich gerne mit Daten und suchst immer nach intelligenteren und effizienteren Wegen, um Dinge zu erledigen Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Vertriebsteams oder anderen schnelllebigen, zielorientierten Gruppen Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Du bist müde von langen und zähen Prozessen? Dann sende uns heute noch deinen Lebenslauf und wir garantieren dir eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung! Bitte gib die Referenznummer 11996 an. Wenn du nicht sicher bist, ob du alle Kriterien erfüllst, bewirb dich doch sehr gerne trotzdem. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten dir gern auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen. Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT: Kostenfreie & transparente Beratung bzw. Vermittlung zum Wunscharbeitgeber Steuerung und Beratung bei Gehalts- & Vertragsverhandlungen Koordination & Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch.
Über uns Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, ein Familien Unternehmen aus dem Bereich der Schädlingsbekämpfung, am Standort Baden-Württemberg als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Ref.-Nr. 4101 Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Ihnen Ihr Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Ihnen und Ihrem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: Talente erkennen – Zukunft gestalten Ihre Aufgaben Direktvertrieb von Köderschutzboxen und zugehörigen Dienstleistungen im Außendienst Betreuung und technische Beratung bestehender Kunden Ausbau des Kundenstamms durch aktive Akquise Angebotserstellung und konsequente Nachverfolgung bis zum Abschluss Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Kundenakquise und -pflege Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Bereich (z.B. Fachkraft für Abwasser, Elektrotechnik, Tiefbau, Schädlingsbekämpfung) Kombination aus kaufmännischem und technischem Verständnis, gepaart mit strukturiertem Arbeitsstil Starke Vertriebsorientierung mit Fokus auf Ergebnisse und Zielerreichung Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen Selbstbewusstes Auftreten, hohe Einsatzbereitschaft und Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit Bereitschaft zu Reisen für Kundenbesuche vor Ort Ihre Benefits Sicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Festanstellung Wettbewerbsfähige Vergütung entsprechend den Marktstandards und individueller Leistung Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Angenehmes Arbeitsumfeld, geprägt von Fachkompetenz, Eigenverantwortung und Innovationsgeist Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem expandierenden Unternehmen Umfassende Einarbeitung in neue Tätigkeitsbereiche, um einen erfolgreichen Start zu gewährleisten Bereitstellung eines Dienstwagens, auch für die private Nutzung Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihre ganz persönliche Talentlotsin Ami Zangeneh freut sich über eine Nachricht von Ihnen. Übrigens brauchen Sie für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Ihnen selbst erfahren, wie Sie sind und was Sie ausmacht. Es reicht uns, wenn Sie uns Ihren Lebenslauf, Ihre Gehaltsvorstellung und Ihre frühestmögliche Verfügbarkeit beifügen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Ihren Rechten als Betroffener (m/w/d) finden Sie unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
Über uns Unser Mandant ist eine internationale Gruppe im diagnostischen Healthcare-Umfeld. Für eines der angeschlossenen Krankenhäuser in Südhessen suchen wir als Stabstelle zur Geschäftsführung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit als Teamlead (m/w/d) Business Controlling. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung von 6 Mitarbeitenden (Medizincontrolling und Finanzbuchhaltung) Erstellung und Präsentation umfassender Finanzupdates, Auswertungen und Analysen Unterstützung von Finanzentscheidungen, unter Berücksichtigung von Unternehmensrichtlinien und -verfahren durch Darstellung der aktuellen Wirtschaftslage Entwickeln, Implementieren und Aufrechterhalten von Kontrollen und -richtlinien Erreichung der Budgetziele mit der richtigen Planung, Analyse und Korrekturmaßnahmen Maximierung der operativen Prozesse durch innovative Prozessentwicklung Entwicklung und Unterstützung bei kurz- und langfristigen Betriebsstrategien Sicherstellung auf Aufbereitung der finanziellen Daten zur Unternehmenssteuerung Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen und Budgetplanungen und Budgetüberwachung Erstellung und Kalkulation von KPIs und ad hoc Analysen Aufdeckung und Behebung von Diskrepanzen und Abweichungen in Reports Verbesserung interner Controlling-Prozesse Profil Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium oder vergleichbare Ausbildung in den Bereichen Finanzen/Wirtschaft/Controlling Mehrjährige Berufserfahrung in Finanzen, als Controller oder Finance-Allrounder Vorzugsweise erste Erfahrung im Health Care / BioTech oder mit Shared Service Center Ausgeprägte Kenntnisse über Finanzprozesse und Buchhaltung Fähigkeit Prozesse, Reporting und Systeme zu verbessern und sich mit komplexen Themen zu befassen Deutsch (C1), Englisch (B2) Starke konzeptionelle Denkweise und eine lösungsorientierte Herangehensweise Hands on gepaart mit strategischem Denken und Kommunikationsstärke Ausgeprägte Zahlenaffinität mit Blick für das Detail Freude am Arbeiten im und mit dem Team Wir bieten Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub / 40 Wochenstunden (Arbeitszeitkonto) / JobRad / Gesundheitsbonus Fachliche Einarbeitung mit anschließenden Fort- und Weiterbildungsangeboten Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen Arbeitsumfeld Kollegiales Team und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit Konzern-Anbindung Kontakt Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz AZ1687 an: Anna Zerbian az@f-finance.de Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 069 – 24 75 300 38
Über Kazenmaier Leasing GmbH Seit über 75 Jahren steht Kazenmaier für Mobilität, Kompetenz und Zuverlässigkeit. Als markenneutrale Leasinggesellschaft bieten wir Leasinglösungen für E-Fahrzeuge, effiziente Verbrenner, Wasserstoffautos und Dienstfahrräder an. Unser Ziel? Die Mobilität in Deutschland zu verändern und einen vielfältigen Mobilitätsmix zu fördern. Dabei stehen einfache, automatisierte Abläufe und der persönliche, kompetente Kundenkontakt stets an erster Stelle. Wir unterstützen unsere Kundinnen und Kunden entlang der gesamten Reise – von der Fahrzeugbereitstellung bis hin zur Rückgabe. Bei uns gestaltest du die Zukunft der Mobilität mit. Wir freuen uns auf dich! Was erwartet dich? Du bist verantwortlich für Akquise, Auf- und Ausbau und systematische Betreuung eines deutschlandweiten Netzwerks im Fahrrad-/eBike-Handel (langfristiges Beziehungsmanagement) Du tauschst dich regelmäßig mit dem Handel aus - idealerweise erarbeitet ihr gemeinsame Jahrespläne und widmet euch der gemeinsamen Akquise von Kundinnen und Kunden Außerdem trittst du mit Komponentenherstellern sowie Erstausrüstern in Kontakt und vernetzt dich Ein Teil deiner Tätigkeit besteht aus der Planung, Organisation und Teilnahme an Fachmessen, Branchenevents und öffentlichen Veranstaltungen zur Kundenakquise und Markenpräsentation Du beobachtest den Markt, analysierst den Wettbewerb und setzt das Wissen zielgerichtet für uns ein, indem du entsprechende Vertriebsmaßnahmen ableitest Du identifizierst potenzielle Unternehmenskundinnen/Unternehmenskundenkunden und setzt dich mit den relevanten Ansprechpersonen aus den Bereichen Personal, Nachhaltigkeit oder Geschäftsführung in Verbindung Was erwarten wir? Unverzichtbar: Du hast Berufserfahrung im Vertrieb und besitzt ein ausgeprägtes Vertriebstalent: Überzeugungsstärke, Kommunikationsfähigkeit, Beharrlichkeit und Verhandlungsgeschick Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Mit dem MS Office Programmen und CRM-Systemen kennst du dich aus Du organisierst dich eigenständig und gehst strukturiert an deine Tätigkeiten heran Du hast bereits Kontakte / ein Netzwerk im Fahrradhandel und sprichst ihre Sprache Ideal: Deine Ausbildung hast du im Bereich Dienstrad oder Fahrradhandel gemacht bzw. verfügst über Berufserfahrung in diesen Bereichen Du bringst Leasingerfahrung im Dienstradbereich und Kenntnisse über den Markt mit Du hast schon einmal mit HubSpot gearbeitet Was bieten wir dir? Ein Basisgehalt mit variablem Anteil ohne Provisionsdeckelung Remote- und Außendiensttätigkeit mit regelmäßigen Besuchen im Office in Karlsruhe, natürlich mit dem Dienstwagen Selbständiges Arbeiten an verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Dienstradleasingangebot und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit Klassisch im Office in Karlsruhe: Obstkorb, Saftbar, Wasser und Kaffee in unseren sonnigen Räumen - im Sommer ergänzt durch ein Angebot an Eis am Stil Tischkickern für kurze Alltagspausen Monatliches gemeinsames Mittagessen (Company paid und abwechslungsreich z.B. italienische, asiatische Küche) und Mitarbeiterevents (Grillen, Turmbergrennen, Stadtradeln,...) Ein kollegiales Miteinander, Hands-On Mentalität und professionelles Arbeiten Ein zukunftsorientiertes Leasingprodukt – wir verleasen neben Fahrrädern auch E-Fahrzeuge oder LkWs mit Brennstoffzelle – wir bewegen die grüne Zukunft Regelmäßige Gesprächsformate wie die Town-Hall und die Open-Door-Policy für Gespräche mit dem Management Zur Bewerbung Unser Jobangebot Händlerbetreuer im Dienstradleasing im Vertriebs-Außendienst (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Kazenmaier Leasing GmbH.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie betreten das Büro und fühlen sich sofort willkommen. Helle Räume mit Glaswänden schaffen eine Atmosphäre, in der man gerne arbeitet und sich schnell zurechtfindet. Ein 30-köpfiges Team wartet in Bremen auf Sie, aber auch an den anderen drei Standorten wird nach dem gleichen Prinzip gelebt: flache Hierarchien , offene Türen und vor allem abwechslungsreiche Aufgaben . Die Kanzlei betreut verschiedenste Mandanten – von vermögenden Privatpersonen bis hin zu großen Kapitalgesellschaften. Sie werden immer wieder Neues entdecken, sich immer wieder neuen Herausforderungen stellen. Klingt stressig? Im Gegenteil: Arbeitszeiten, die Sie in Ihrer 38,75-Stunden-Woche selbst bestimmen, ein klar geregeltes Gleitzeitmodell und wenn doch mal Überstunden anfallen, können Sie sich diese auszahlen lassen oder einfach abfeiern. An zwei Tagen pro Woche ist auf Wunsch Homeoffice angesagt. Die restlichen Tage haben Sie mehr als genug Parkplätze direkt vor dem Büro und nach der Arbeit wartet ein Fitnessstudio oder eine Physiotherapie auf Sie – alles direkt nebenan und für unsere Mitarbeitenden kostenlos. Das Besondere? Die langjährige Zugehörigkeit vieler Mitarbeiter. Viele haben als Azubis begonnen und sich bis in Führungspositionen hochgearbeitet. Weiterbildung wird hier gefördert und neue Kollegen sitzen immer mitten im Geschehen, sodass der Einstieg leichtfällt und man schnell Anschluss findet. Denn man weiß: Erfolg erreicht man hier nur gemeinsam. Wir bieten €€€: Bis 60.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung Philosophie: Open-Door-Policy | Weiterentwicklung | Flache Hierarchien IT: Nahezu papierloses Arbeiten mit Datev und auch im Homeoffice Work-Life-Balance: 29,5 Urlaubstage | Gleitzeit in 38,75-Stunden-Woche | Zeitwertkonto Entwicklung: Onboarding | Individuelles Aufgabenfeld | Interne und externe Weiterbildungen | Hoher fachlicher Austausch Gesundheit: Fitnessangebote | Physiotherapie | Ergonomische Arbeitsausstattung Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnten Ihre Tätigkeitsbereiche sein: Professionelle Erstellung von Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen Eigenständige Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Unterstützung der Berufsträger bei steuerlichen Fragestellungen, um gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln Selbstständige Kommunikation mit Behörden und eigenem Mandantenstamm Profil Erfolgreicher Abschluss oder kurz vor Abschluss der Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber kein Muss Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office von Vorteil Eigenverantwortliche und kommunikative Persönlichkeit Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über https://www.firstchoice-consulting.de/termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! Lena-Marie Schulte 06341 6813112 0174 3924388 – auch per WhatsApp Schulte@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
Über it-motive AG Die it-motive AG zählt seit 2001 zu den etablierten IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Zu unseren Kunden zählen unter anderem große und mittelständische Hersteller und Zulieferer aus der Automobil- und Stahlbranche sowie dem Maschinenbau in Deutschland, die wir von der strategischen Ausrichtung über Prozess- und Change Management, Konzeption und Im-plementierung von IT-Systemen, bis hin zum Betrieb kompletter Prozesse beraten und un-terstützen. Darüber hinaus verfügt die it-motive AG über eine komplette Lösungsplattform für die Einführung komplexer Produktkonfiguratoren mit einer nahtlosen Integration in das SAP ERP-System, eine eigene CAD-Toolbox "itmCADsuite" sowie die Integrationsplattform "IMAP". Was erwartet Sie? Sie gestalten und implementieren maßgeschneiderte Lösungen für die Abbildung der Planungs- und Produktionsprozesse auf Basis von SAP in der Fertigungsindustrie Sie beraten unsere Kund:innen mittels SAP Best Practices Sie konzipieren und realisieren eigenverantwortlich Lösungen im SAP ECC und SAP S/4HANA Sie erstellen Programmvorgaben und koordinieren fachlich die Entwicklung Sie betreuen unsere langjährigen Kund:innen und führen Tests sowie die Erstellung der Anwenderdokumentationen durch Sie beraten, schulen und betreuen Key User unserer Kund:innen Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens oder vergleichbare erworbene Kenntnisse Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Projekterfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP PP in der Fertigungsindustrie Wünschenswert sind zusätzliche Kenntnisse im SAP PP-PI, SCM oder anderen angrenzenden Logistikmodulen Sie besitzen gute Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von SAP PP Lösungen auf Basis von SAP Best Practices (Plan-to-Produce) und Erfahrung in der Projektarbeit nach gängigen Projektmanagementstandards, bevorzugt nach der SAP Activate Methodik Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch Sie sind entsprechend der Anforderungen der Projektphasen bereit zu reisen Was bieten wir Ihnen? Unbefristete Festanstellung 30 Urlaubstage Faires Festgehalt plus variable Gehaltsbestandteile Die Möglichkeit für das Alter vorzusorgen Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Flache Hierarchien, Teamarbeit und kurze Entscheidungswege Aufstiegsmöglichkeiten mit fachlicher und/ oder disziplinarischer Verantwortung Persönliche Einarbeitung und Betreuung Möglichkeit, teilweise mobil vom Homeoffice aus zu arbeiten Die Chance, Verantwortung mit dem nötigen Handlungsspielraum zu übernehmen Ausgeprägte Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits Kostenlose Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit Regelmäßige Team- und Firmenevents Zur Bewerbung Unser Jobangebot SAP PP Berater für Fertigungsprozesse (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden it-motive AG.
Über Raiffeisenbank eG Baunatal Wie sehen Ihre nächsten Karriereschritte aus? Bei uns erwartet Sie nicht nur ein Job, sondern eine Geschichte voller Fairness, Partnerschaft und Solidarität – Werte, die bereits seit 1886 das Herzstück unserer Arbeit bilden. Als Genossenschaftsbank mit über 100 Mitarbeiter:innen bieten wir Ihnen die Chance, aktiv an unserer Erfolgsgeschichte mitzuwirken und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben. Lassen Sie uns gemeinsam Ihren Berufsweg gestalten und Teil unserer inspirierenden Gemeinschaft werden. Was erwartet Sie? Ganzheitliche Beratung: Sie betreuen Ihre Kunden individuell und langfristig – immer mit Blick auf die passenden Finanzlösungen. Kundenstamm weiterentwickeln: Sie bauen Ihr eigenes Netzwerk aus und gestalten aktiv Ihren Erfolg. Angebotserstellung: Sie entwickeln maßgeschneiderte Finanzlösungen in den Bereichen Vermögensanlage/ -bildung und Wertpapiere. Verbundgeschäft: Sie binden unsere starken Partner, wie die R+V, gezielt in Ihre Beratung ein. Digitale Beratung: Sie machen Ihre Kunden mit modernen digitalen Lösungen, wie Online Brokerage, vertraut. Kundenbindung & Akquisition: Sie intensivieren bestehende Beziehungen und gewinnen neue Kunden für eine nachhaltige Zusammenarbeit. Administrative Aufgaben: Sie sorgen für eine strukturierte Pflege von Kundendaten und Dokumentationen. Was sollten Sie mitbringen? Bankfachliche Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Beratung einer Bank oder Sparkasse: Sie kennen die Bedürfnisse Ihrer Kunden und beraten sicher, zielgerichtet und bedarfsorientiert. Vertrieb ist Ihre Stärke: Sie begeistern mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und handeln stets kundenorientiert. Digital affin: Sie nutzen moderne Beratungstools und digitale Lösungen souverän. Was bieten wir Ihnen? Strukturierte Einarbeitung: Ein klarer Startplan sorgt dafür, dass Sie sich schnell einfinden und durchstarten können Moderne Arbeitsumgebung: Hochwertige Hardware und digitale Tools für eine optimale Beratung Karriere & Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung Flexibilität & Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten (Mo–Fr) inkl. Arbeitszeitkonto zum Zeitausgleich. Mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche Bikeleasing: Ihr Wunschfahrrad – nachhaltig und umweltbewusst Gemeinsam erfolgreich: Erleben Sie Teamgeist bei unseren regelmäßigen Mitarbeiterevents Attraktive Zusatzleistungen: 13 Monatsgehälter, leistungsorientierte Vergütung (bis zu einem 14. Gehalt), betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitenden-Konditionen, Gruppentarife (z. B. bei der R+V) und 30 Tage Urlaub nach Tarifvertrag Zur Bewerbung Unser Jobangebot Privatkundenberater für Bankkunden (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Raiffeisenbank eG Baunatal.
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