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Elektriker m/w/d

HSE Haustechnik GbmH - 47627, Kevelaer, DE

Wir stellen ein! - Elektriker*in bzw. Elektroniker*in für Energie- & Gebäudetechnik - Kundendienstmonteur*in - Anlagenmechaniker*in für Gebäudetechnik Le. Wir bieten dir - Weiterbildungen & Schulungen - betriebliche Altersvorsorge, Arbeitskleidung - attraktive Zusatzleistungen (Jobbike, Tankgutschein etc.) Wenn du Interesse hast, melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter 02825 - 93 910 oder bewirb dich direkt und schreib uns per Mail an info@hse-umbach.de! Wir freuen uns auf dich! HSE Haustechnik GmbH Boemsfeld 4 - 47627 Kevelaer-Kervenheim - Tel. 02825 - 93 910

Verwaltungsfachwirt (m/w/d) B.A.

Kreisverwaltung Bad Kreuznach - 55543, Bad Kreuznach, DE

Der Landkreis Bad Kreuznach sucht für das Jobcenter zum 01. Juli 2025 eine Teamleitung Markt und Integration SGB II (m/w/d) (LBesG A 12 bzw. EG 11 TVöD) mit Dienstsitz in Bad Kreuznach. Das Aufgabengebiet - Personalführung & Steuerung der Organisationseinheit; Dienst- und Fachaufsicht im übertragenen Rahmen - Prozesssteuerung und -optimierung, Sicherstellung der Qualitätsstandards - Koordination von teamübergreifenden Prozessabläufen - Wahrnehmung von sonstigen Fachaufgaben; insbes. Bearbeitung schwieriger Kundenanliegen, team-/ bereichsübergreifender Aufgaben, Zusammenarbeit mit Dritten Das Anforderungsprofil - abgeschlossenes Studium an der Hochschule für öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz (oder vergleichbaren öffentlichen (Fach-)Hochschulen) der Fachrichtung Verwaltung (B.A. oder FH-Diplom) oder ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (II. Lehrgang). - Grundkenntnisse der Geschäftspolitik und der strategischen Ziele der Träger der Grundsicherung für Arbeitssuchende - Grundkenntnisse der Steuerungslogik SBG II sowie der Aufgaben und Strukturen der Agentur für Arbeit im Rechtskreis SGB II - fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren einschließlich der relevanten Rechtsgrundlagen im Rechtskreis SGB II bzw. alternativ: die Bereitschaft der Einarbeitung - fundierte Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes sowie des Controllings - fundierte Kenntnisse der Personalführung und Personalentwicklung - sichere Kenntnisse MS-Office Gesicherte Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen des Rechtskreises SGB II sowie Grundkenntnisse der relevanten Abschnitte der übrigen Sozialgesetzbücher sind vorteilhaft. Wir bieten eine interessante, arbeitsintensive und herausfordernde Führungsarbeit, mit für die betroffenen Bürger existentiellen Auswirkungen auf die individuellen Lebensverhältnisse. Darüber hinaus erwartet Sie eine fortschrittliche Integration im Rahmen unseres Onboardings. Wir ermöglichen gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. durch sehr flexible Arbeitszeiten), grundsätzliche Offenheit für mobiles Arbeiten, attraktive und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, Jobrad, Jobticket, Ferienbetreuung für Kinder u.v.m. Die Einstellung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis (bis LBesG RLP A 12) oder unbefristeten TVöD-Arbeitsverhältnis (Entgeltgruppe EG 11); im Arbeitsverhältnis wird eine zusätzliche Altersversorgung gewährt. Geeignete Schwerbehinderte/Gleichgestellte (bitte Nachweis beifügen) werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Der Ablauf Bei Fragen zur Tätigkeit steht Ihnen Herr Geschäftsführer Isted unter der 0671/850-592 sowie bei personalwirt-schaftlichen Fragen Herr Strasburger unter der 0671/803-1230 gerne zur Verfügung. Ihre aussagefähigen Unterlagen mit Lebenslauf und v.g. Nachweise richten Sie bitte bis Montag, 24. Februar 2025 an: Kreisverwaltung Bad Kreuznach, Personalverwaltung, Salinenstraße 47, 55543 Bad Kreuznach oder per E-Mail in einer einzelnen .pdf-Datei an: bewerbung@kreis-badkreuznach.de Bitte teilen Sie uns außerdem die Rufnummer, unter der Sie tagsüber erreichbar sind, mit. Eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht; diese werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.

Verwaltungsfachwirt (m/w/d) FH

Kreisverwaltung Bad Kreuznach - 55543, Bad Kreuznach, DE

Der Landkreis Bad Kreuznach sucht für das Jobcenter zum 01. Juli 2025 eine Teamleitung Markt und Integration SGB II (m/w/d) (LBesG A 12 bzw. EG 11 TVöD) mit Dienstsitz in Bad Kreuznach. Das Aufgabengebiet - Personalführung & Steuerung der Organisationseinheit; Dienst- und Fachaufsicht im übertragenen Rahmen - Prozesssteuerung und -optimierung, Sicherstellung der Qualitätsstandards - Koordination von teamübergreifenden Prozessabläufen - Wahrnehmung von sonstigen Fachaufgaben; insbes. Bearbeitung schwieriger Kundenanliegen, team-/ bereichsübergreifender Aufgaben, Zusammenarbeit mit Dritten Das Anforderungsprofil - abgeschlossenes Studium an der Hochschule für öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz (oder vergleichbaren öffentlichen (Fach-)Hochschulen) der Fachrichtung Verwaltung (B.A. oder FH-Diplom) oder ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (II. Lehrgang). - Grundkenntnisse der Geschäftspolitik und der strategischen Ziele der Träger der Grundsicherung für Arbeitssuchende - Grundkenntnisse der Steuerungslogik SBG II sowie der Aufgaben und Strukturen der Agentur für Arbeit im Rechtskreis SGB II - fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren einschließlich der relevanten Rechtsgrundlagen im Rechtskreis SGB II bzw. alternativ: die Bereitschaft der Einarbeitung - fundierte Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes sowie des Controllings - fundierte Kenntnisse der Personalführung und Personalentwicklung - sichere Kenntnisse MS-Office Gesicherte Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen des Rechtskreises SGB II sowie Grundkenntnisse der relevanten Abschnitte der übrigen Sozialgesetzbücher sind vorteilhaft. Wir bieten eine interessante, arbeitsintensive und herausfordernde Führungsarbeit, mit für die betroffenen Bürger existentiellen Auswirkungen auf die individuellen Lebensverhältnisse. Darüber hinaus erwartet Sie eine fortschrittliche Integration im Rahmen unseres Onboardings. Wir ermöglichen gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. durch sehr flexible Arbeitszeiten), grundsätzliche Offenheit für mobiles Arbeiten, attraktive und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement, Jobrad, Jobticket, Ferienbetreuung für Kinder u.v.m. Die Einstellung erfolgt entsprechend den persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis (bis LBesG RLP A 12) oder unbefristeten TVöD-Arbeitsverhältnis (Entgeltgruppe EG 11); im Arbeitsverhältnis wird eine zusätzliche Altersversorgung gewährt. Geeignete Schwerbehinderte/Gleichgestellte (bitte Nachweis beifügen) werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Der Ablauf Bei Fragen zur Tätigkeit steht Ihnen Herr Geschäftsführer Isted unter der 0671/850-592 sowie bei personalwirt-schaftlichen Fragen Herr Strasburger unter der 0671/803-1230 gerne zur Verfügung. Ihre aussagefähigen Unterlagen mit Lebenslauf und v.g. Nachweise richten Sie bitte bis Montag, 24. Februar 2025 an: Kreisverwaltung Bad Kreuznach, Personalverwaltung, Salinenstraße 47, 55543 Bad Kreuznach oder per E-Mail in einer einzelnen .pdf-Datei an: bewerbung@kreis-badkreuznach.de Bitte teilen Sie uns außerdem die Rufnummer, unter der Sie tagsüber erreichbar sind, mit. Eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht; diese werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzkonform vernichtet.

Anlagenmechaniker für Gebäudetechnik m/w/d

HSE Haustechnik GbmH - 47627, Kevelaer, DE

Wir stellen ein! - Elektriker*in bzw. Elektroniker*in für Energie- & Gebäudetechnik - Kundendienstmonteur*in - Anlagenmechaniker*in für Gebäudetechnik Le. Wir bieten dir - Weiterbildungen & Schulungen - betriebliche Altersvorsorge, Arbeitskleidung - attraktive Zusatzleistungen (Jobbike, Tankgutschein etc.) Wenn du Interesse hast, melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter 02825 - 93 910 oder bewirb dich direkt und schreib uns per Mail an info@hse-umbach.de! Wir freuen uns auf dich! HSE Haustechnik GmbH Boemsfeld 4 - 47627 Kevelaer-Kervenheim - Tel. 02825 - 93 910

Kundendienstmonteur m/w/d

HSE Haustechnik GbmH - 47627, Kevelaer, DE

Wir stellen ein! - Elektriker*in bzw. Elektroniker*in für Energie- & Gebäudetechnik - Kundendienstmonteur*in - Anlagenmechaniker*in für Gebäudetechnik Le. Wir bieten dir - Weiterbildungen & Schulungen - betriebliche Altersvorsorge, Arbeitskleidung - attraktive Zusatzleistungen (Jobbike, Tankgutschein etc.) Wenn du Interesse hast, melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter 02825 - 93 910 oder bewirb dich direkt und schreib uns per Mail an info@hse-umbach.de! Wir freuen uns auf dich! HSE Haustechnik GmbH Boemsfeld 4 - 47627 Kevelaer-Kervenheim - Tel. 02825 - 93 910

Bautechniker m/w/d Hochbau

Stadt Falkensee - 14612, Falkensee, DE

Neue und sichere Perspektiven finden! Die Stadt Falkensee ist mit ca. 46.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine dynamische Stadt westlich von Berlin im Landkreis Havelland. Neben einer hervorragenden regionalen Verkehrsanbindung verfügt sie über ein vielfältiges Bildungs- und Kulturangebot. Als eine stetig wachsende Stadt mit sehr guten Entwicklungschancen und wirtschaftlichem Potential steht die Stadt Falkensee vor einer spannenden Entwicklung und Herausforderung. Die Stadt Falkensee bietet zwei Stellen als Ingenieur*innen oder Techniker*innen im Fachbereich Hochbau Nähere Angaben finden Sie unter www.falkensee.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stadtverwaltung Falkensee – Fachbereich Personal – Falkenhagener Straße 43/49 14612 Falkensee

Arzt / Facharzt Palliativmedizin m/w/d

Palliativstützpunkt Rotenburg (Wümme) u. Umgebung gGmbH - 26121, Oldenburg, DE

Palliativmediziner (m/w/d) gesucht – Teilzeit & flexible Arbeitszeiten Der Palliativstützpunkt Rotenburg/Wümme und Umgebung gGmbH sucht ab sofort oder später engagierte Palliativ-Mediziner (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Ihr Profil: ✅ Abgeschlossenes Medizinstudium mit Zusatzweiterbildung Palliativmedizin ✅ Empathie und Engagement in der Betreuung schwerkranker Patienten ✅ Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit Wir bieten: ✔️ Flexible Arbeitszeiten / Teilzeitmodelle ✔️ Mitarbeit in einem erfahrenen, engagierten Team ✔️ Sinnstiftende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung 📞 Weitere Infos? Gerne telefonisch oder auf unserer Homepage: 🌍 www.palliativstuetzpunkt-rotenburg.de 📩 Jetzt bewerben! Palliativstützpunkt Rotenburg/Wümme und Umgebung gGmbH 📍 Bettina Lange, GF, Soltauer Straße 25, 27356 Rotenburg 📞 04261 / 817360 | ✉️ lange@palliativ-row.de 💙 Wir freuen uns auf Sie! Oldenburg Bremen Hannover Hamburg

Auszubildende Zahnmedizinische Fachangestellte m/w/d

Zahnarztpraxis Dr. Carmen Hohmann - 21244, Buchholz, DE

Zahntechniker/in (m/w/d) & Auszubildende/r (m/w/d) gesucht – Jetzt bewerben! Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung oder einer spannenden Ausbildung im zahnmedizinischen Bereich? Unsere Zahnarztpraxis Dr. C. Hohmann & Kollegen in Buchholz (21244) sucht ab sofort: 🦷 Zahntechniker/in (m/w/d) für unser Praxislabor 🦷 Auszubildende/n (m/w/d) zur/zum Zahnmedizinischen Fachangestellten (ZFA) Was wir bieten: ✅ Ein freundliches und professionelles Team ✅ Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger Ausstattung ✅ Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Entwicklungsmöglichkeiten 📍 Standort: Steinbecker Mühlenweg 12a, 21244 Buchholz 📧 Bewerbung per E-Mail: zahnarztpraxis-buchholz@gmx.net 📞 Telefon: 04181-7206 Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Oberarzt m/w/d Kinder und Jugendmedizin

Klinikum Leer gemeinnützige GmbH - 26789, Leer, DE

Zu unserem Gesundheitsunternehmen gehören das Klinikum Leer, das Krankenhaus Rheiderland und das Inselkrankenhaus Borkum. Mit insgesamt 16 medizinischen Fachabteilungen bzw. Schwerpunktbereichen in drei Betriebsstätten und 475 Betten versorgen unsere 1.400 Mitarbeitenden mehr als 20.000 stationäre und 65.000 ambulante Patienten (m/w/d) jährlich. Wir bieten ein differenziertes Leistungsspektrum mit allen modernen Behandlungsmethoden und verbinden dies mit der persönlichen Atmosphäre eines noch überschaubaren Krankenhauses, welches durch ein modernes Ambiente, ein gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und eine unkomplizierte Kommunikation geprägt ist. Das Klinikum liegt mitten in der maritim geprägten Stadt Leer, die sich durch eine hohe Lebensqualität, ein überdurchschnittliches Kulturangebot und viele Möglichkeiten der Freizeitgestaltung auszeichnet. Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin betreut ca. 2.900 stationäre und ca. 3.000 ambulante Patienten (m/w/d) sowie etwa 3.000 Notfallpatienten (m/w/d) pro Jahr. In Zusammenarbeit mit zwei kooperierenden Geburtskliniken nimmt sie für 2.300 Geburten im Jahr die Aufgabe eines Perinatalzentrums Level 2 wahr. Die ärztliche Versorgung erfolgt durch den Chefarzt, ein 4-köpfiges oberärztliches Team sowie durch ein assistenzärztliches Team aus 12 Personen. Der Chefarzt ist für vier Jahre zur Weiterbildung im Fach Kinder- und Jugendmedizin ermächtigt. Zusätzlich besteht die Möglichkeit zur Schwerpunktweiterbildung Neonatologie für 12 Monate und zur Zusatzweiterbildung Diabetologie. An der Klinik sind die Schwerpunkte Pädiatrische Pneumologie und Allergologie, Neonatologie (Level 2), Diabetologie, pädiatrische Gastroenterologie, pädiatrische Rheumatologie und Urotherapie/Enkopresistherapie vertreten. Es bestehen darüber hinaus Ermächtigungsambulanzen für Kinderpneumologie und Allergologie, Diabetes mellitus, Rheumatologie, pädiatrische Gastroenterologie und Urotherapie/Enkopresistherapie. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Kinder und Jugendmedizin Ihre Aufgaben: Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen in der allgemeinpädiatrischen und neonatologischen Patientenbehandlung Sicherstellung hoher medizinischer Standards und Qualität der Patientenversorgung im Fachbereich der Kinder- und Jugendmedizin Kollegiale Zusammenarbeit in unserem multiprofessionellen Team Ihre Qualifikation: Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin Idealerweise Zusatzbezeichnung Neonatologie Einschlägige klinische Berufserfahrung im Fachbereich Pädiatrie Interesse an der Behandlung von jüngeren Patienten sowie Einfühlungsvermögen und Engagement bei der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen Kommunikationsvermögen und Verantwortungsbewusstsein Fachliche und soziale Kompetenz, Organisationsvermögen und Engagement Freude am Umgang mit Menschen und an der interdisziplinären Zusammenarbeit Eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot: Ein sicherer Arbeitsplatz mit ansprechender Perspektive, Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung Außertarifliche Vergütung Attraktive Arbeitsbedingungen in einer modernen Klinik Ein familiäres, aber auch weltoffenes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien Großzügige Förderung der Fort- und Weiterbildung Mitarbeiterrabatte im klinikinternen Bistro Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir gerne mit Ihnen ins Gespräch kommen. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen der Chefarzt, Herr Dr. Schüler (Tel. 0491/86-1500), gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail an bewerbung@klinikumleer. de oder postalisch an: Klinikum Leer gGmbH, Personalabteilung, Augustenstraße 35-37, 26789 Leer (Ostfriesland)

Zahntechniker m/w/d

Zahnarztpraxis Dr. Carmen Hohmann - 21244, Buchholz, DE

Wir suchen per sofort : eine/n Zahntechniker/in für unser Praxislabor m/w/d Auszubildende m/w/d zur /zum Zahnmedizinischen Fachangestellten Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Zahnarztpraxis Dr. C. Hohmann u. Kollegen Steinbecker Mühlenweg 12a 21244 Buchholz zahnarztpraxis-buchholz@gmx.net Tel.:04181-7206