Wir suchen Sie! Sie sind ein erfahrener Finanzbuchhalter (m/w/d) , der mit Zahlen ebenso souverän umgeht wie mit strukturierten Prozessen ? Sie möchten in einem erfolgreichen Unternehmen aus Heidelberg tätig sein, das in der Bauprojektentwicklung tätig ist und Ihnen eine langfristige Perspektive bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn wir suchen zur Verstärkung des Teams einen engagierten Finanzbuchhalter (m/w/d). Wenn Sie mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Umsatzsteuervoranmeldungen sowie weitere steuerliche Meldungen Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs Eigenständige Bearbeitung der Finanzbuchhaltung (Debitoren-, Kreditoren-, Sachkontenbuchhaltung) Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Berichterstattungen Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Abstimmung und Pflege der Konten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in der Bau- oder Immobilienbranche Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office (insbesondere Excel) Kenntnisse im Steuerrecht und in der Rechnungslegung nach HGB Strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Engagement Wir bieten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
" CHECK24 – Hier check ich alles!” – auch im Versicherungsbereich halten wir dieses Versprechen. Als führendes Vergleichsportal haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, nicht nur einen umfassenden Service, sondern auch eine transparente und unabhängige Beratung anzubieten. Wir denken für unsere Kunden heute schon an morgen. Nutze Deine Vertriebsfähigkeiten und Dein Fachwissen und hilf unseren Kunden dabei die optimale Vorsorgeoption zu finden. Dabei hast Du die Wahl, ob Du Dich lieber im Bereich Altersvorsorge / Rente (Riester, Rürup, private Rentenversicherung) oder Berufsunfähigkeit spezialisieren möchtest. Werde Teil unseres engagierten Teams in der Kundenberatung und bewirb Dich als Versicherungskaufmann / Versicherungsfachmann (m/w/d) im digitalen Vertrieb bei der CHECK24 Vergleichsportal für Vorsorgeversicherungen GmbH. Zu Deinen Aufgaben zählen Bedarfsorientierte Online-Beratung: Du berätst unsere Kunden via Desktop-Sharing, Videoberatung und weiteren innovativen Ansätzen Keine Akquise, kein Außendienst : Du profitierst von hochwertigen Leads unseres Vergleichsportals, denn alle Kunden haben bereits eine aktive Anfrage gestellt und werden im eigens für uns entwickelten CRM-System erfasst Betreuung vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss: Du unterstützt auch in den Bereichen Antragsstellung, Gesundheitsfragen und Risikoprüfung Teamwork und Prozessoptimierung: An der Schnittstelle zwischen Kunden, Versicherungspartnern und unserem Produktmanagement bist Du wichtiger Bestandteil unserer Prozessoptimierung Was Du mitbringst Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d), Versicherungsfachmann (m/w/d), Versicherungskauffrau (m/w/d), Finanzanlagenfachmann (m/w/d), Vermögensberater (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung Erfahrung im Vertrieb & digitale Affinität : Du zeichnest Dich durch kunden- und abschlussorientiertes Handeln aus und bist offen für innovative Ansätze in der Kundenberatung Hohe Kundenorientierung: Du überzeugst mit Deinem freundlichen, serviceorientierten Auftreten und hast die Bedürfnisse des Kunden stets im Blick - verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Teamfähigkeit: Du passt zu uns, wenn Du gerne im Team arbeitest und eine hohe Bereitschaft zur Einarbeitung in neue fachliche Themen mitbringst Was wir Dir bieten Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Bei uns gibt’s kein 08/15 - keine spartenübergreifende, oberflächliche Kundenberatung: Wir arbeiten Dich intensiv ein, fördern Deine individuellen Stärken und machen Dich zu einem Experten (m/w/d) Exzellente Verdienstmöglichkeiten in einer stark wachsenden Versicherungssparte: Bei guter Leistung liegt das durchschnittliche Jahreseinkommen bei 80.000 € – Top-Vertriebler erzielen 100.000 € oder mehr, da das Provisionspotenzial unbegrenzt ist. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Gutscheinen für zahlreiche CHECK24-Produkte, einer großzügigen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie einer sehr guten Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Work-Life-Balance: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir eng vor Ort zusammen. Am Freitag besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Neben 28 Tagen Urlaub kannst Du bei uns bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub in Anspruch nehmen Persönliches Wachstum: Steile Karriere-Chancen durch kontinuierliches Wachstum & individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank eines breiten Trainingskatalogs. Falls Dir noch eine fachliche Weiterbildung für die zertifizierte Kundenberatung bei uns fehlt, übernehmen wir natürlich die Kosten dafür Food & Drinks: Die ganze Arbeitswoche über kostenfreier Office-Lunch, frisches Obst, Heiß- und Kaltgetränke zur freien Verfügung und eine Auswahl an verschiedenen Müslisorten sind bei uns selbstverständlich! CHECKito Spirit : Ein lockeres Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur und ohne Dresscode, regelmäßige Drink-Outs und coole Team-Events erwarten Dich! Für die Pause zwischendurch lockt unsere Game Area Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook, zusätzlichen Bildschirmen) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag Nachhaltige Mobilität: Unser zentraler Standort ermöglicht eine bequeme Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Fahrrad – dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Unser Partner EVONIK ist ein führender Konzern in der Spezialchemie, und beschäftigt 32.000 Mitarbeiter weltweit. An allen deutschen Standorten agieren wir als Rahmenvertragspartner und sind beauftragt geeignetes Personal zu suchen. Werkschutzfachkraft (m/w/d) Standort: Wesseling Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen in der Chemiebranche mit Sitz in Wesseling, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme eine Werkschutzfachkraft (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung (GVP/iGZ), 18,00 bis 20,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif (Chemie) • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 40 Stunden • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Ausweiserstellung und Ausgabe an Besucher • Belehrung und Unterweisung von Besuchern und Partnerfirmen • Besetzung der Einsatzzentrale • Sicherung des Werkgeländes einschließlich Streifengänge und Torkontrollen • Abwicklung von Anlieferern und Abholern einschließlich Verwiegungen und Gefahrgutkontrollen • Bearbeitung von Materialein- und ausgängen • Bearbeitung von Werkschutzmeldungen Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Werkschutzfachkraft (m/w/d), Fachkraft für Schutz und Sicherheit (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich • Qualifikation gemäß §34 GewO • Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK) gewünscht • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen • Freude an der Arbeit im Team gepaart mit einer hohen Dienstleistungs- und Kundenorientierung • Kommunikations- und Organisationsstärke • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise • Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit • Führerschein der Klasse B Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Aline Vorderwülbecke gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an a.vorderwuelbecke@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok #JobFindenUndDurchstarten GIS Personallogistik GmbH Aline Vorderwülbecke Friedrich-Ebert-Str. 17 51373 Leverkusen T 0214-89095033 M 0162-4271369 F 0214-89095039 E a.vorderwuelbecke@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E4
HR Controller:in (m/w/d) ab 16.07.2025, befristet aufgrund einer Elternzeitvertretung bis zum 31.12.2026 "Berlin wächst" – und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt – und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft "Ihrer" Stadt! IHRE AUFGABEN: Als HR Controller:in sind Sie zahlenaffin und HR-versiert. Sie verantworten das interne Personalcontrolling und unterstützen bei Jahresabschlussarbeiten. Sie wirken dabei mit, Personalkosten, Personalstrukturen und Kapazitäten transparent zu gestalten. Sie begleiten den gesamten Prozess der Personalplanung in enger Abstimmung mit den Fachbereichen der BIM, dem Finanzcontrolling und der Geschäftsleitung / -führung. Im Zuge dessen nehmen Sie an den jährlich stattfindenden Budgetgesprächen teil. Die Erstellung von Personalreports sowie von Statistiken und Ad-hoc-Auswertungen und anderer Analysen in Excel sowie Power BI für unterschiedliche Stakeholder liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie übernehmen die Abstimmung und Beteiligung mit den Mitbestimmungsgremien der BIM. IHR PROFIL: Abschluss: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Personal oder ähnlichem Schwerpunkt Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit Fachkenntnisse: Versierter Umgang mit den MS-Office-Programmen und vor allem Excel (Pivot), erweiterte Kenntnisse in SAP HCM und Power BI, gutes Verständnis für Unternehmensprozesse und kaufmännische Abläufe Persönlich: Sehr gute Teamfähigkeit, Beharrlichkeit und sicheres Auftreten, hohe Gewissenhaftigkeit und ergebnisorientiertes Handeln, fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau) Das Einstiegsgehalt liegt bei dieser Position je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen 55.984,00 bis 67.181,00 EUR brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis. BEI UNS FINDEN SIE RAUM FÜR: Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen FlexWork: mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50% mobilem Arbeiten Mobilität: durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität. IHRE ANSPRECHPERSON: Lena Sekura Human Relations +49 (30) 90166-1560 BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Human Relations | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin
Einleitung Bist du bereit, die IT-Welt zu revolutionieren? Du liebst den Kontakt zu neuen Menschen und hast Spaß daran, Kunden zu begeistern? Dann werde Teil von einsnulleins und gestalte mit uns die digitale Zukunft! Egal ob Quereinsteiger, Studierende oder in Teilzeit, wir finden ein Modell, das zu beiden Seiten passt! Dein Chef wird Frank Roebers. Der künftige einsnulleins Franchise-Partner für Detmold und Dortmund hat 32 Jahre SYNAXON geführt, einsnulleins entwickelt und startet jetzt zusammen mit uns sein neues eigenes Unternehmen. Mehr Expertise und Schwung geht kaum noch. Aufgaben Deine Aufgaben im Überblick: Lead-Generation Rockstar: Du baust den telefonischen Kontakt zu potenziellen Neukunden auf und vereinbarst Termine für unsere Standorte in Detmold und Dortmund. Dabei sprichst du Geschäftsführer und Entscheidungsträger aus verschiedenen Branchen an. Wir sind keine Hardseller und gehen niemandem auf die Nerven. Kundenbegeisterer: Du pflegst den Kontakt zu bestehenden Interessenten und hilfst ihnen, die Vorteile unserer Lösungen zu verstehen. Backoffice-Profi: Du verwaltest unser CRM-Tool, organisierst Termine und hältst unsere Systeme aktuell, um den Vertriebsprozess optimal zu unterstützen. Optimierer: Du bringst Ideen zur Verbesserung unserer Vertriebsprozesse ein und hilfst uns, immer besser zu werden. Qualifikation Dein Profil. Deine Qualifikationen: Kommunikationstalent: Du hast Spaß am Umgang mit Menschen. Flexibilität: Du arbeitest dynamisch und bist anpassungsfähig in einem sich schnell verändernden Umfeld. Tech-Affinität: Du hast ein großes Interesse an IT-Themen und die Motivation, dich in dieses Feld weiter einzuarbeiten. Benefits Unsere Werte Kundenfokus: Sagen alle, aber wir meinen das wirklich ernst. Deswegen ruhen wir nicht eher, bis unsere Kunden unsere größten Fans geworden sind. Service-Qualität: Wir sind verlässlich, professionell und nett. Wachstum: Wir befinden uns auf Wachstumskurs und weil wir schnell wachsen, findest du bei uns auch die Möglichkeit, Karriere zu machen. Wir haben sowohl für Fach- als auch Führungskarrieren die passenden Angebote. Vertrauen: Bis du uns beweist, dass du unser Vertrauen nicht verdienst, hast du bei uns Freiräume, die bei anderen Unternehmen unvorstellbar sind. Keine Chance für Extremisten aller Art. Wir sind multikulturelles, diverses und säkulares Unternehmen. Wenn das ein Problem für dich ist, bist du bei uns falsch. Was wir dir bieten Sichere Zukunft: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem ehrgeizigen und freundlichen Team. Auch Quereinsteiger, Studierende und Teilzeit Wünsche sind herzlich im Team willkommen. Mentoring: Ein erfahrener Kollege begleitet dich während der Einarbeitungsphase und hilft dir bei der Eingewöhnung. Flache Hierarchien: Eine offene "Du-Kultur" und flache Hierarchien sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Modernes Umfeld: Du arbeitest in einem top-modernen Büro mit neuester IT-Ausstattung. Weiterbildung: Weiterbildungsmöglichkeiten und kontinuierliche Entwicklung in der größten und besten Akademie der Branche. Gestaltungsspielraum: Du baust die Standorte in Detmold und Dortmund aktiv von Anfang an mit auf und hast die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen.
Wer sind wir "Wir sind die Top-Adresse für Personalvermittlung, wenn es um die Verbindung von High-Potentials in Fach- und Führungspositionen mit erstklassigen Unternehmen geht. Unser Hauptanliegen ist, Erfolge zu schaffen, die unsere Kunden und Kandidaten gleichermaßen fesseln und begeistern." Aktuell suchen wir im Auftrag eines unserer exklusiven Kunden nach einem Leitung Lager und Versand (m/w/d) im Raum Villingen-Schwenningen. Ihre Aufgaben Führungstätigkeiten: Fachliche und disziplinarische Führung sowie Koordination des Lager- und Versandteams Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der anfallenden Prozesse Planung, Steuerung und Optimierung der Lager- und Transportkapazitäten zur Sicherstellung reibungsloser logistischer Abläufe Verantwortung für den Wareneingang sowie die Qualitätssicherung der eingehenden Ware Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden für die Bereiche Hochregallager, Flurförderfahrzeuge und Fuhrpark Unterstützung im operativen Geschäft: Speditionsanmeldungen Verwalten der Paletten- und Verpackungskonten Prüfung und Freigabe von Transportrechnungen Technische Verantwortung für die Betriebseinrichtung Organisation und Durchführung der Inventur Erstellung von Lieferscheinen und Begleitung der Versandabwicklung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Logistik, Spedition oder Betriebswirtschaft Berufserfahrung in leitender Position im Bereich Versand, Logistik oder Lagerwesen Fundierte Kenntnisse in der Lager- und Transportlogistik sowie in der Zoll- und Exportabwicklung Gute PC-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP Systemen, vorzugsweise SAP S/4 HANA Durchsetzungsvermögen, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise im eigenen Verantwortungsbereich, Hands-On-Mentalität Erfahrungen mit Lean-Management-Methoden (bspw. Kaizen) von Vorteil Führerschein der Klasse B sowie einen Staplerführerschein Gute Deutschkenntnisse Wir bieten Sie bewegen sich in einem attraktiven Arbeitsumfeld mit einem technisch hochwertigen Produktportfolio, kundenspezifischen Lösungen und ausgezeichneter Produktqualität. Für Ihre persönliche Entfaltung bieten wir Ihnen individuelle Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In unserem Unternehmen finden Sie eine offene Kommunikation, flache Hierarchien und eine leistungsorientierte dynamische Unternehmenskultur vor. Neben flexiblen Arbeitszeiten bieten wir u.a. Modelle zur betrieblichen Altersvorsorge, Ergebnisbeteiligung und weitere attraktive Angebote. BAV, Jobrad, Gewinnbeteiligungen, Fitness-Studio Zuschuss, u.v.m Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch per E-Mail. Ihr Ansprechpartner Herr Marschall Tel: 0160/97043996 E-Mail: info@inpernell.de Weitere Infos finden Sie auf unserer Webseite: www.inpernell.de
Einleitung Die Debeka-Gruppe gehört mit ihrem vielfältigen Versicherungs- und Finanzdienstleistungsangebot zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche. Sie wurde im Jahre 1905 gegründet und hat sich vom reinen Krankenversicherer für Beamte zu einer Versicherungsgruppe entwickelt, die Versicherungsschutz für alle privaten Haushalte bietet. Heute zählt Sie zu den erfolgreichsten Gruppen ihrer Art in Deutschland. Aufgaben Sie erhalten eine einjährige, abwechlungsreiche Ausbildung durch einen erfahrenen Kollegen Ihres neuen Teams und durch interne Schulungsveranstaltungen, die Sie auf Ihre Karriere als Bezirksbeauftragter (w/m/d) vorbereitet. Wir arbeiten gemeinsam mit Ihnen auf den Abschluss als IHK-geprüfter Versicherungsfachmann (w/m/d) und zum DVA-zertifizierten Fachmann (w/m/d) für Finanzanlagen hin, welchen Sie im ersten Jahr erlangen werden. Sie betreuen einen festen Kundenstamm und sind erster Ansprechpartner (w/m/d) bei Anliegen rund um Versicherungen, Bausparen, Vermögensbildung und Kapitalanlagen. Im Außendienst analysieren Sie die Wünsche / Bedürfnisse der Kunden und beraten sie sowohl bedarfsgerecht als auch situativ. Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung, einen Hochschulabschluss oder Berufserfahrung in einer vergleichbaren oder anderen, kaufmännischen Tätigkeit. Nicht nur als Quereinsteiger (w/m/d) überzeugen Sie durch Ihr Verkaufstalent und Ihre freundliche, verbindliche sowie professionelle Art. Als Teamplayer fällt es Ihnen durch Ihre Offenheit und Kommunikationsstärke leicht Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen. An Herausforderungen und Zielen arbeiten Sie lösungsorientiert und verlieren dabei das unternehmerische Denken und Handeln nicht aus den Augen. Benefits Es erwartet Sie eine Beschäftigung in Festanstellung, in welcher Ihnen verschiedene Laufbahnmodelle, z.B. die Entwicklung zum Spezialisten (w/m/d) oder zur Führungskraft im Vertrieb, möglich sind. Unter Berücksichtigung der Work-Life-Balance erhalten Sie in jeder Karrierestufe einen wachsendenen Aufgabenbereich mit abwechslungsreichen Themen in einer Branche mit Zukunft. Wir unterstützen Sie bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und unsere Weiterbildungsangebote bei der Debeka-Akademie. Neben leistungsorientierten Steigerungsperspektiven bieten wir Ihnen überdurchschnittliche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und einen tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen Noch ein paar Worte zum Schluss Werden auch Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und bewerben sich bei uns! Wir freuen uns schon darauf Sie kennenzulernen!
Einleitung Unser Kunde ist ein Key Player in der Medizintechnik mit Sitz in Hamburg . Starten Sie jetzt durch als Senior Elektroingenieur (m/w/d) und gestalten Sie die Entwicklung komplexer medizinischer Systeme maßgeblich mit. Aufgaben Sie sind Teil interdisziplinärer, agiler Entwicklerteams und übernehmen die technische Verantwortung für die Entwicklung komplexer Elektronikkomponenten in Medizintechnikgeräten – direkt vom Marktführer Sie haben stets ein offenes Ohr für den Markt und bewerten neue Technologien und Trends, die Sie aktiv in die Produktentwicklung einbringen können Durch Ihre enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner und dem Systemarchitekten sorgen Sie für effiziente Entwicklungsprozesse und höchste Produktqualität Sie begleiten Produkte von der ersten Idee bis zur Serienreife und sind der zentrale Ansprechpartner für alle elektronischen Komponenten Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung (idealerweise Masterabschluss) Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Elektronikentwicklung für Geräte in stark regulierten Branchen, bevorzugt in der Medizintechnik Fundierte Kenntnisse in Schaltungs- und Layouterstellung sowie in der digitalen und analogen Signalverarbeitung Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Arbeiten in einem innovativen Unternehmen mit dem Ziel, die Lebensqualität der Menschen weltweit zu verbessern Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Zukunft Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen für eine ausgewogene Work-Life-Balance Attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Zusammenarbeit in einem internationalen Team mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur Interdisziplinäre Projekte und enge Vernetzung mit verschiedenen Fachbereichen Unterstützung durch ein Mentoring-Programm für eine schnelle Einarbeitung und langfristigen Erfolg Regelmäßige Team-Events und Gesundheitsangebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens Noch ein paar Worte zum Schluss Kopani Consulting ist eine Personalberatung mit über zehn Jahren Erfahrung in der Rekrutierung und Beratung von Spezialisten und Führungskräften aus der Pharmaindustrie und Medizintechnikbranche. Aufgrund dieser Erfahrung können wir Fachexperten und Kunden individuell und diskret unterstützen. Schicken Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltswunsch und frühestmöglichen Starttermin an: Herr Justus Windwehr.
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Automatisierungstechnik in Quakenbrück und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Analyse von Funktionszusammenhängen sowie Prozessabläufen von automatisierten Systemen Installieren und Justieren elektrischer, hydraulischer oder pneumatischer Antriebssysteme Einbau von mess-, steuerungs- und regelungstechnischen Einrichtungen Konfigurierung und Programmierung von Sensorsystemen, Betriebssystemen, etc. Bedienung und Instandhaltung von Automatisierungssystemen Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(441)20571212 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Wir produzieren nahezu alle unsere Stauden und Kräuter selbst, nach Bioland Gesichtspunkten und in hervorragender Qualität. Vermarkten tun wir den überwiegenden Teil unserer Pflanzen via Versand. Wir suchen helfende Hände, sowohl in der Produktion als auch in der Vermarktung (Kommissionierung) und bei diversen anderen gärtnerischen Tätigkeiten wie Topfen, Rückschnitt, Gießen, Beraten, Verkaufen und … Viel davon findet bei uns draußen statt, bei Wind und Wetter und freilich auch bei Sonnenschein (wovon es hier im Allgäu reichlich gibt!) Aufgaben Alle für eine Staudengärtnerei üblichen Tätigkeiten wie topfen, vermehren, kommissionieren, gießen, beraten ... Qualifikation Prima wäre/n ... eine Ausbildung zum:r Staudengärtner:in eine große Portion Leidenschaft fürs Gärtnern, Freude an Pflanzen im Allgemeinen und an Stauden im Speziellen, an einem breiten Sortiment und auch an so mancher Besonderheit Interesse an und Affinität zu bio Benefits Wir bieten einen Arbeitsplatz ... mit Perspektive in einer Bio-Gärtnerei mit hohen Qualitätsansprüchen in einem netten Team im schönen Allgäu!
Sortierung: