(Senior-) Spezialist (m/w/d) Fondsmanagement Referenz 12-221447 Als Amadeus Fire AG sind wir Ihr kompetenter Personaldienstleister direkt vor Ort! Mit über 35 Jahren Erfahrung und mehr als 20 Niederlassungen deutschlandweit stehen wir Ihnen als zuverlässiger Ansprechpartner zur Seite, wenn es um Ihre berufliche Zukunft geht. Profitieren Sie von unseren persönlichen Kontakten zu Arbeitgebern. Lassen Sie sich von der individuellen Betreuung überzeugen! Wir begleiten Sie von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihrer neuen Stelle und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen - insbesondere durch unsere Spezialisierung im Bereich Financial Services. Im Auftrag eines Investmentunternehmens mit Sitz an der Hamburger Binnenalster suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als (Senior-) Spezialist (m/w/d) Fondsmanagement. Ihre Benefits: Strukturierte Einarbeitung Flexible Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zum Homeoffice Zuschuss zum Deutschlandticket Zuschüsse zu verschiedenen Freizeitangeboten Ihre Aufgaben: Sie analysieren Portfolios, bereiten Reportings vor und gestalten aktiv die Sitzungen des Anlageausschusses mit. Sie entwickeln zukunftsorientierte Fondsstrategien und setzen diese operativ um. Sie übernehmen die Verantwortung für Liquiditäts- und Fondsplanungen sowie die Durchführung von Due-Diligence-Prozessen. Sie betreuen unsere Mandate professionell und pflegen nachhaltige Kundenbeziehungen. Sie beobachten kontinuierlich das Marktgeschehen und leiten relevante Erkenntnisse für die Anlagestrategie ab. Sie erstellen überzeugende Präsentationen und fundierte Entscheidungsvorlagen für interne und externe Stakeholder. Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer internen Richtlinien und Prozesse ein. Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches bzw. immobilienwirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fonds- oder Asset Management Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit institutionellen Investoren Fachwissen bezüglich Immobilienfonds sowie investment- und aufsichtsrechtlichen Themen Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Lösungsorientiertes Denken Zuverlässige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise Freude an der Teamarbeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Iris Zeyn (Tel +49 (0) 40 357573-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221447 per E-Mail an: financialservices.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über uns Unser Kunde ist ein führender Hersteller technisch anspruchsvoller Spezialprodukte für sicherheitskritische Anwendungen in Industrie, Behördenumfeld sowie Freizeit- und Sportbereich. Mit einer über 140-jährigen Unternehmensgeschichte und einem klaren Fokus auf Qualität, Präzision und Innovationskraft zählt das Unternehmen zu den etablierten Playern seines Segments in Europa. An zwei deutschen Standorten beschäftigt es rund 1.800 Mitarbeitende. ** Sind Sie bereit für Ihre neue Herausforderung, al s SAP-Systemadministrator (m/w/d)?** Aufgaben * Ihre Aufgaben: * - Ganzheitliche Betreuung, Administration und Pflege der SAP-Systeme. - Analyse der SAP-Infrastruktur sowie Identifikation von Optimierungspotenzial. - Verantwortung für die Installation neuer SAP-Systeme und das Monitoring der Landschaft. - Umsetzung von Sicherheitsvorschriften und Zugriffsberechtigungen. - Unterstützung bei SAP-Projekten und Bearbeitung von Enduser-Anfragen. Profil * Ihr Profil: * - Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation. - Gute Kenntnisse im Linux-Betriebssystem (SLES) und in der HANA-Datenbank-Administration. - Erfahrung in SAP-Customizing und -ERP Basisadministration. - Bereitschaft zum Störungsdienst und zur Durchführung von Schulungen. - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten * Ihre Vorteile: * - Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien. -35 Stunden Woche - Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten in einem respektvollen Team. - Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung. - Betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsförderung. - Flexibles Arbeitszeitmodell inklusive Homeoffice-Möglichkeiten (4 Tage in der Woche) Kontakt * Bewerben Sie sich jetzt! * Sie haben vorab Fragen? Melden Sie sich gerne bei unserem Ansprechpartner: Tillmann Schlegel, Tel: 089/9390990-53, E-Mail: t.schlegel@greifenberg.de
Das ClassicX Landhaus & Hotel ist das Zentrum für eine besondere Event-Gastronomie und ansprechende Aufenthalte in Rheinhessen. Die Erweiterung um die angeschlossene Nahetal-Arena rundet die Erlebnismöglichkeiten zusätzlich ab. Für unser Landhaus & Hotel in Gensingen (bei Bingen) suchen wir ab sofort Verstärkung in Vollzeit mit einer 5-Tage-Woche oder in Teilzeit mit einer 4-Tage-Woche (Arbeitstage jeweils von Montag bis Sonntag): Mitarbeiter Service Events (m/w/d) Deine Aufgaben: Gästebetreuung Speisen und Getränke servieren Thekendienst Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen wie Konzerten, Tagungen, Feiern und Messen Dein Profil: Erste Erfahrungen im Bereich Service Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Ein gepflegtes Erscheinungsbild Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage geregelter Urlaub Personalverpflegung Kostenlose Parkplätze Jobrad Regelmäßige Mitarbeiterfeste Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen Vergünstigte Event-Tickets Arbeitsmedizinische Betreuung Ein tolles Team Kontakt: Deine aussagekräftige Bewerbung, inklusive Angabe der Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins, sendest Du bitte per E-Mail unter Angabe der Referenznummer YF-23927 an: karriere@auktion-markt.de Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest Du online: www.classicx-landhaus.de ClassicX ist eine Marke der Auktion & Markt AG
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Mehr Effizienz, weniger Stillstand – Ihre Ideen zählen. Bei der Airbus Aerostructures GmbH in Nordenham erwartet Sie als Spezialist Instandhaltung & Automatisierungstechnik ein technisches Umfeld, in dem Ihre Analyse- und Umsetzungskompetenzen gefragt sind. Sie arbeiten an der Schnittstelle zwischen Instandhaltung, Produktion und Technik und gestalten aktiv die Leistungsfähigkeit der Produktionsanlagen mit. Jetzt bewerben und Abläufe messbar verbessern! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 73.000 € und max. 76.000 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Analyse und Optimierung von Produktionsanlagen zur Effizienzsteigerung Identifikation und Behebung von Schwachstellen in Maschinen und Prozessen Ursachenanalysen bei wiederkehrenden technischen Störungen Entwicklung und Umsetzung vorbeugender Instandhaltungsstrategien Zusammenarbeit mit Produktions- und Instandhaltungsteams zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit Unterstützung bei der Spezifikation und Implementierung neuer Anlagen Eigenverantwortliche Projektleitung mittlerer bis größerer Instandhaltungsprojekte Koordination und Überwachung von Fremdfirmenleistungen Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und Anlagenoptimierung Erfahrung im Umgang mit Steuerungs- und Automatisierungstechnik (z. B. SPS, Sensorik) Kenntnisse in TPM, Lean Maintenance und Predictive Maintenance von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1) Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Anpassung an technologische Entwicklungen Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Einleitung Wir suchen für unseren neuen A-Partner im Bereich Nahrungsmitteltechnologie eine/n engagierte/n Finanzbuchhalter/in (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung am Standort Hamburg, einer lebendigen Hafenstadt mit maritimer Atmosphäre. Das Unternehmen ist spezialisiert auf die Herstellung und den Vertrieb von Maschinen und Anlagen für die Lebensmittelverarbeitung. Es erwartet dich ein gut strukturierter Onboarding-Prozess, bei dem dir in den ersten Wochen ein Sparringpartner zur Seite gestellt wird, um dich optimal in die firmenspezifischen Abläufe einzuarbeiten. Langfristig hast du die Möglichkeit, dich in eine Teamleitungsfunktion zu entwickeln. Bei Interesse an fachlicher Weiterentwicklung bieten wir dir gezielte Weiterbildungsangebote und Workshops an. Genieße die Vorteile eines Arbeitgebers in einer Stadt, die durch ihren Hafen und das Meer geprägt ist. Attraktive Benefits und Vergünstigungen, wie Mitarbeiterrabatte, Gutscheine sowie ein Betriebsrestaurant, das für das leibliche Wohl sorgt, runden das Angebot ab. Wenn du Teil eines starken Teams mit 300 Mitarbeitenden werden möchtest, in einem nachhaltigen Unternehmen mit Blick auf den Hafen und das Meer Planungssicherheit suchst und deine Karriere vorantreiben willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Selbständiges Prüfen, Kontieren und Buchen sämtlicher Geschäftsvorfälle (Kreditoren, Debitoren, Sachkonten, Rechnungsabgrenzungen, etc.) Durchführung des Mahnwesens, der Bankbuchhaltung sowie der Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen Erstellung von Rückstellungen und Abgrenzungen Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen Organisation und Koordination der termingerechten Erstellung der Monats-, und Jahresabschlüsse nach HGB Durchführung von Abschlußbuchungen Bearbeitung von steuerlichen Fragestellungen Optimierung der Prozessabläufe Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Steuerfachangestellte/r, Buchhalter/in) mit relevanter Berufserfahrung Gute Bilanzierungskenntnisse nach HGB Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und in der nationalen Rechnungslegung sind von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office insbesondere mit MS-Excel Eine selbstständige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab Englisch Kenntnisse von Vorteil Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Gleitzeit Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehmes Betriebsklima in einer Unternehmensgruppe mit Teamgeist Außergewöhnliches Mitarbeiterbeteiligungsmodell Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Direktzusage Attraktive Konditionen und sehr gute Benefits wie z.B. Mobilitätszuschuss Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie eine leidenschaftliche, kompetente Persönlichkeit sind, die Freude an der exklusiven Kundenberatung im Premium-Segment hat und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Diese Premium-Position wird exklusiv durch die Prime HR Agentur vermittelt. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen inklusive Lebenslauf, Zeugnissen und Gehaltsvorstellung. Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! 10625
Die Stelle Eine leistungsgerechte Vergütung von je nach Erfahrung bis zu 55.000€ im Jahr, großartiges Förderprogramm für Ihre Kinder und Enkelkinder und Aufstiegschancen, die Sie im Unternehmen bis ganz nach oben führen können. Sind Sie bereit, eine Schlüsselrolle in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen zu übernehmen? Ein etablierter Anbieter im Bereich der Elektrotechnik sucht Sie als engagierten Servicetechniker für Energieversorgungsanlagen. In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an bedeutenden Projekten mitzuwirken und Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen. Bewerben Sie sich jetzt als Elektroniker / Elektroanlagenmonteur (m/w/d) | 43.000 - 55.000€ p.a. Ihre Aufgaben Sie führen Wartungs-, Prüfungs- und Instandhaltungsarbeiten an Transformatoren, Leistungsschaltern, Schutzgeräten und Schaltanlagen im 10kV bis 0,4kV Bereich durch Sie sind verantwortlich für Modernisierungsmaßnahmen an Energieversorgungsanlagen, um deren Effizienz und Sicherheit kontinuierlich zu verbessern Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroanlagenmonteur) Sie haben bereits erste Erfahrungen als Servicetechniker und haben schon einmal Arbeiten an Trafostationen durchgeführt Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift Eine Schaltberechtigung bis 36kV ist von Vorteil Ihre Perspektiven Entwicklungsmöglichkeiten: Aufstiegschancen zum Geschäftsführer. Viele leitenden Angestellten haben als Auszubildende oder Monteure begonnen. Attraktive Konditionen: Sie erhalten 30 Urlaubstage, eine leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Gruppen-Unfallversicherung für den privaten und beruflichen Bereich. Förderprogramm für Ihren Nachwuchs: Hier werden nicht nur Sie, sondern ebenso Ihre Familie wertgeschätzt. Sie erhalten für Ihre Kinder und auch Enkelkinder Unterstützung in den Bereichen Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote. Gesundes Arbeitsumfeld: Die Unternehmenskultur ist geprägt von flachen Hierarchien und offenen Türen. Jeder kann mit privaten und fachlichen Problemen zu seinem Vorgesetzten kommen. Unterhaltsame Firmenveranstaltungen stärken den Teamgeist. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Patrick Josten unter +49 211 972 695 32.
Über uns Unser Kunde ist ein etablierter Branchenführer im Fashion- und Lifestyle-Segment. Mit einem breit gefächerten Angebot an Mode-Produkten begeistert er täglich Millionen von Kunden/innen. Das Unternehmen betreibt über 60 Standorte europaweit und zählt zu den größten und bekanntesten Akteuren im europäischen Modehandel. Für den zentralen Standort in Hamburg suchen wir Sie als festen Bestandteil des Inhouse-Entwicklungsteams für die Position eines Lead Developers (w/m/d) Java. Aufgaben Sie entwickeln und optimieren bestehende Applikationen im Fullstack-Bereich, mit einem klaren Fokus auf das Backend. Sie übernehmen die Analyse und Planung von neuen Konzepten (domain-driven) und begleiten den gesamten Entwicklungsprozess bis zum Rollout. Sie können sich aktiv in spannende Projekte der IT-Sicht miteinbringen. Als Mentor unterstützen Sie neue Kollegen und stehen diesen für Hilfe zur Verfügung. Profil Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre, wünschenswert 5 Jahre, Berufserfahrung in der Softwareentwicklung. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Java (SE/EE), insbesondere mit Spring (Boot) und Microservices. Ein gutes Verständnis und Erfahrung mit modernen Entwicklungsmethoden wie agiler und iterativer Entwicklung (z.B. Scrum). Erste Erfahrung mit Cloud-Technologien sind von Vorteil. Wir bieten Ein leidenschaftliches Team und eine Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Freude an der Zusammenarbeit fördert.. Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg. Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, zu 50% remote zu arbeiten (2-3 Tage pro Woche vor Ort). 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre Erholung. Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment. Ein Deutschlandticket für eine umweltfreundliche Anreise.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
About us On behalf of a client, I am seeking a Senior Director of Technical Services (m/w/d). This role offers a unique opportunity to drive technical and strategic leadership at a large, complex, and innovative manufacturing site, playing a key role in shaping the organization's growth and success. Tasks Oversee TS/MS external manufacturing to meet global quality and contract manufacturing standards. Lead technical capability development for commercialization, ensuring robust product handovers and lifecycle management. Assess technical capabilities for business development and acquisitions, supporting agreements, and technical transfers. Ensure manufacturing processes and products are controlled, compliant, and continuously improving. Collaborate with TSMS and R&D to develop talent and support commercialization efforts Profile Bachelor's or higher degree in a scientific field 10+ years of experience in the pharmaceutical or biopharmaceutical industry 3+ years of leadership experience with direct team management responsibilities Fluent in English (C1); German or French is a plus Contact Are you interested? Then please send your CV with your contact details to Miranda.Pietroforte@catalystcareers.com. Not the right fit? Do you know someone who might be interested? Feel free to recommend me and share the job. We aim to be an equal opportunity recruiter and we are determined to ensure that no applicant receives less favourable treatment on the grounds of gender, age, disability, religion, belief, sexual orientation, marital status, or race, or is disadvantaged by conditions or requirements.
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