SHK Anlagenmechaniker (m/w/d)
aba Logistics GmbH - 20095, Hamburg, DE
Viele gute Gründe für unseren Kunden Neben der fairen und attraktiven Vergütung werden Ihnen folgende Zusatzleistungen angeboten: Attraktive Vergütung Flache Hierarchien - kurze Entscheidungswege Unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 30 Urlaubstage flexible Arbeitszeiten Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job Für unseren Kunden suchen wir SHK Anlagenmechaniker (m/w/d) an zwei unterschiedlichen Standorten in Hamburg. Als SHK Anlagenmechaniker (m/w/d) sind sie für die einwandfreie Funktion technischer Anlagen verantwortlich. Ebenfalls zu Ihren Aufgaben als SHK Anlagenmechaniker (m/w/d) gehören: teils komplexe technischen Anlagen im Bereich Sanitär-, Heizungs-, und Klimatechnik im gesamten Gebäudebestand instand setzen und halten nach Modernisierungen und Sanierungen Inbetriebnahme durchführen und Abnahmen begleiten Verbesserungsvorschläge und Optimierungen von gebäudetechnischen Anlagen und Systemen erarbeiten externe und fundierte Fehlersuche zur Störungsbeseitigung an teils komplexen haustechnischen Anlagen an der handwerklichen Rufbereitschaft teilnehmen Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für SHK oder vergleichbar mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Kundschaftsdienst und/oder Wartung von Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen fundierte Kenntnisse von Anlagen aus dem Bereich der Sanitär-, Heizungs-, und Klimatechnik Kenntnisse der für die Aufgaben relevanten Normen und Vorschriften und sehr vielseitige und tiefe Fachkenntnisse im Aufgabengebiet Führerschein Klasse B Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse für die Position SHK Anlagenmechaniker (m/w/d) in Hamburg geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" . Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an – gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung als SHK Anlagenmechaniker (m/w/d)! Ihr Ansprechpartner aba Logistics GmbH Oliver Engemann Steinstraße 27 20095 Hamburg Tel. 040 284 094 3 Hamburg@abaLogistics.de *Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung "Mitarbeiter" sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
HR Manager (m/w/d)
Biomatch GmbH - 82166, Gräfelfing, DE
Einleitung Es handelt sich um eine unbefristete Einstellung. Die Position kann bis zu 20% remote ausgeübt werden. Aufgaben Rekrutierung und Onboarding: Eigenständige Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses – von der Ausschreibung bis zur Einstellung. Durchführung von Bewerbungsgesprächen sowie Einführung neuer Mitarbeitender in unser Unternehmen. Arbeitsrecht und Compliance: Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Mitarbeiterbetreuung und -entwicklung: Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden bei personalrelevanten Themen. Unterstützung der Mitarbeiterentwicklung durch die Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen. Vergütung und Benefits: Verwaltung von Gehältern, Bonuszahlungen und Sozialleistungen. Erstellung von Gehaltsabrechnungen sowie die Sicherstellung der korrekten Verwaltung von Benefits. Personaladministration: Pflege der Personalakten, Erstellung von Arbeitszeugnissen und Bearbeitung von Urlaubs- und Abwesenheitsanträgen. Organisationsentwicklung: Unterstützung bei Veränderungsprozessen, Teambuilding-Maßnahmen und der Förderung einer positiven Unternehmenskultur. HR-Controlling und Reporting: Analyse und Auswertung von Personalkennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse. Gesundheitsmanagement und Arbeitssicherheit: Umsetzung von Maßnahmen zur Mitarbeitergesundheit und -sicherheit am Arbeitsplatz. Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen HR-Position, idealerweise als HR-Generalist. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in allgemeinen HR-Prozessen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um mit internationalen Mitarbeitenden und Führungskräften zu kommunizieren. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden. Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte senden Sie uns Ihren Lebensauf in englischer Sprache.
Empfangs- & Concierge-Mitarbeiter (m/w/d)
CONTORA Concierge Service GmbH & Co. KG - 80331, München, DE
Einleitung Wir, CONTORA Concierge Service, bieten deutschlandweit Premium Empfangs- und Concierge Services für luxuriöse Wohn- und Geschäftsgebäude. Unsere freundlichen Mitarbeiter sind die Visitenkarte des Hauses in dem Sie mit ganzen Herzen arbeiten. Aufgaben • Herzliche Begrüßung und Anmeldung der nationalen und internationalen Gäste • Zentrale Anlaufstelle für die Mitarbeiter und Gäste des Hauses • Kundenfreundliche Bearbeitung der Mieterwünsche - Organisation individueller Dienstleistungen • Professionelle und serviceorientierte Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten • Zusammenarbeit mit Hausverwaltung und Facility Management • Durchsetzung der Hausordnung • Verwaltung der Zugangskontrolle und administrative Tätigkeiten Qualifikation • Ausgeprägte Kundenorientierung, Verlässlichkeit und Einsatzbereitschaft • Gute Umgangsformen, freundliches Auftreten und Kommunikationsgeschick • Loyalität und Verschwiegenheit • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie o.ä., Quereinsteiger sind willkommen • Versierter Umgang mit gängigen PC-Anwendungen • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Ein einwandfreies Führungszeugnis Benefits • Eine attraktive Vergütung über dem Branchendurchschnitt • 30 Tage Urlaub • Geregelte Arbeitszeiten auf Basis einer 5-Tage-Woche oder in Teilzeit nach Absprache • Soft- und Heißgetränke gratis • Betriebliche Altersvorsorge • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein ausgeprägter Teamgedanke • Ein sehr hochwertiges Arbeitsumfeld in modernsten Gebäuden • Arbeitsplätze an 1A Lagen, die gut zu erreichen sind Noch ein paar Worte zum Schluss SIE LIEBEN SERVICE? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums.
Deutschlehrer (m/w/d) für die Sekundarstufe I+II
gemeinnützige kreativ Campus Potsdam GmbH - 99099, Erfurt, DE
Einleitung Seit über 20 Jahren setzen wir uns als führendes Bildungsunternehmen dafür ein, den Schulerfolg unsere Schüler zu fördern. Mit innovativen Technologien bieten wir individuelle und flexible Lernangebote an. Unsere Lernenden können jederzeit und von überall lernen und dabei ihre Medienkompetenz stärken. Ihre Chance am Standort Erfurt Aufgaben Sie sind eine engagierte und leidenschaftliche Lehrkraft für Deutsch (m/w/d) in den Sekundarstufen I und II. Sie verstehen es Schüler für das Fach Deutsch zu begeistern und sind offen für den Einsatz innovativer und kreativer Lehrmethoden. Sie verbinden fachliche mit überfachlichen Kompetenzen und integrieren digitale Medien gezielt und reflektiert in Ihren Unterricht. Mit Ihrer Offenheit für die Neugestaltung von Lehr- und Lernarrangements tragen Sie wesentlich zur Entwicklung einer modernen und fortschrittlichen Lehr- und Lernkultur bei. Ihre Lebensfreude und Ihr Enthusiasmus sind ansteckend und bereichern unser Schulleben nachhaltig. Werden Sie Teil eines innovativen Teams! Qualifikation Ihr Profil: ein abgeschlossenes Lehramtsstudium (2. Staatsexamen) oder Seiteneinsteiger mit entsprechendem Hochschulabschluss Weltoffenheit und souveränes Auftreten, Interesse an unserem bilingualen Curriculum, Hohe Bereitschaft zur fachlichen und methodisch-didaktischen Weiterbildung Benefits Faire Vergütung und attraktive Sozialleistungen Hervorragende technische Ausstattung für modernen Unterricht Kleine Klassen und modern ausgestattete Klassenräume Kollegiales Arbeiten in multinationalen Teams mit herzlicher, offener und wertschätzender Atmosphäre Schulplatz für Ihr Kind Raum für eigene Ideen und Mitgestaltung unseres Schulprogramms
HW/System-Architekt für hochdatenratige FCAS Funksysteme (m/w/x)
K-tronik GmbH - 10115, Berlin, DE
Projektbeschreibung: Zur Unterstützung unseres Teams bei unserem Kunden aus der Funk- und Kommunikationsbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HW/System-Architekt für hochdatenratige FCAS Funksysteme (m/w/x) für eine Festanstellung bei K-tronik. Klingt das interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben: Du entwickelst größtenteils eigenverantwortlich die Gerätehardware Architektur für zukünftige, breitbandige Kommunikationssysteme in modernen Flugzeugen Du entwirfst eine Hardwarearchitektur für Kommunikationssysteme für unterschiedliche Flugzeugklassen und berücksichtigst dabei Modularität, Performance sowie HW, FW- und SW- Partitionierung Du definierst HW-Architekturen und Schnittstellen entsprechend der operationellen Anforderungen und stimmst Dich eng mit dem SW-Architekten und dem System Engineering ab Du berücksichtigst umfassende Aspekte wie Komponenten, SoC Hochintegration, HF- sowie Digitaldesign Qualifikationen: Du hast tiefgehende Kenntnisse über Hardware-Systemarchitekturen der Funkkommunikation und bist vertraut mit modernen Flugzeugsystemen Du bringst Kenntnisse zu MBSE und DOORS mit und hast ein systematisches Verständnis für Gerätearchitektur und Systemintegration Du überzeugst durch sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits: Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung Regelmäßige Team-Events Auszeichnung als Kununu TOP Company Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote) Kostenlose Getränke Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 360° Betreuung: Feedbackgespräche, Karriereplanung, Unterstützung bei Umzug, etc. Flexible Arbeitszeiten
React Developer:in (m/w/d) im Kölner Startup
GreenPocket GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Du willst mehr sein als ein Byte im Datenmeer? Du möchtest gerne mit Leidenschaft Verantwortung in agilen Teams übernehmen und aktiv mit uns dazu beitragen, die Klimawende voranzutreiben? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Über uns Als agiles, grünes Startup und Spezialist für Energiemanagement- und Visualisierungssoftware beteiligen wir uns aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen, klimaneutralen Zukunft. So ist es unsere Mission, mit intuitiver, KI-getriebener Software das Management des Energieverbrauchs so einfach zu machen, dass es für wirklich jeden – egal ob Unternehmen oder Privathaushalt – zu einer Selbstverständlichkeit wird und Energieversorger und Unternehmenskunden wirksam sowohl Energieverbrauch als auch CO2-Fußabdruck reduzieren können. So machen wir mit unseren derzeit 45 talentierten Kolleg:innen die Digitalisierung der Energiebranche zu einer echten Chance. Aufgaben UNSER TECHNOLOGY STACK Kotlin, Spring, Java TypeScript, React, Redux, Recoil Jest, React Testing Library, Gauge & Taiko REST, OpenAPI SASS, CSS Modules Python, Pandas, NumPy IntelliJ IDEA, VS Code git, Maven, webpack GitOps, Gitlab CI, Argo CD PostgreSQL & TimescaleDB, MariaDB Jupyter Notebook Kubernetes, Helm, Kafka, Docker Als Teil eines motivierten und innovativen Teams kümmerst Du Dich um die Zukunft von nachhaltigem Energiemanagement. Ein hervorragendes und nachhaltiges Produkt beginnt mit einer klaren Idee und Vision. Als Software Developer:in bist Du in allen Schritten des Life-cycles Deines Produktes eingebunden und feilst mit unserem Produktmanagement und Architekten an der Strategie der Produktentwicklung. Ein hoher Anspruch, Präzision und kritisches Hinterfragen fangen für Dich schon vor dem Coding an. DEINE AUFGABEN Gemeinsam mit dem Entwickler:innenteam, den Product Ownern und den UX/UI-Designern treibst Du die Weiterentwicklung unserer SaaS-Lösungen (insbesondere Microservices) an Du designst, testest, wartest und verbesserst die Software fortlaufend sowohl selbstständig als auch in Deinem Team Du stehst dem Produktmanagement bei technischen Fragen beratend zur Seite und besprichst Dich mit Ihnen und dem Fachbereich zu fachlichen und technischen Anforderungen und deren Umsetzung Im DevOps Bereich bringst Du Dich zunehmend mitverantwortlich in Architektur, Programmierung und Tests ein Durch Pair Programming, Code Reviews und Prototyping entwickelst Du nicht nur unsere Produkte, sondern auch Dich kontinuierlich weiter Du tauschst Dich regelmäßig im Rahmen von "DevComs" oder unserem Architecture Board mit unseren agilen und interdisziplinären Teams aus Du schaust über den eigenen Tellerrand hinaus, verwirklichst Deine Ideen in monatlichen GreenDays und hast die Möglichkeit, diese Ideen in die Produktentwicklung einzubringen Qualifikation Du hast Dein Studium im IT-Bereich erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung, mit der Du uns überzeugen kannst Darüber hinaus bringst Du bereits erste Erfahrung als Software Developer:in mit, idealerweise im SaaS-Umfeld Du hast erste Praxiserfahrungen mit Microservices und Cloudinfrastrukturen Du glänzt mit einem umfangreichen JavaScript-/TypeScript-Wissen, idealerweise im React-Kontext. Alternativ punktest Du mit einem sehr guten Java- oder Kotlin-Know-how und hast Erfahrung mit SpringBoot. Du kennst Dich im Umgang und in der Nutzung von Standardtools insb. im agilen Umfeld wie bspw. JIRA und Confluence zur Steuerung und Dokumentation der Entwicklung aus Als ein kreativer, analytisch denkender Kopf, hast Du Spaß an neuen Technologien und bringst ein gutes Qualitätsbewusstsein mit Du lebst die Startup-Mentalität, bist motiviert und packst gerne Dinge direkt an Du verfügst über gute Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse Benefits Intensives Coaching und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Teilnahme an der DevCom und dem Architecture-Board Eine unbefristete Festanstellung mit der Möglichkeit, die grüne Gründerszene mitzugestalten Von kununu ausgezeichnete "Top-Company 2023" mit Startup-Atmosphäre und viel Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und kurzen Wegen Flexible Arbeitszeiten und natürlich die Möglichkeit, aus dem Home Office zu arbeiten Take Your GreenDay! Lass den Alltag hinter Dir und widme einen Tag im Monat ganz Deinen eigenen Ideen Regelmäßige Teamevents (Bouldern, Brett- und Onlinespeielabende, etc.) und täglichen Kicker-Turnieren mit ehrgeizigen Kolleg:innen aka Kicker-Profis Ein Büro voll mit Sprint-Memes und tagesspezifischen Songs (z.B. endet der Freitag immer mit der Playlist "Good Vibes") Wöchentliche, transparente Teammeetings, die mit lustigen Memes vervollständigt werden Unerschöpfliche Kaffee- und Wasservorräte sowie regelmäßig frisches Obst Auf Wunsch gerne ein Job-Ticket Kulturell, sportlich sowie verkehrstechnisch sehr gut angebundene Lage Zum Einstieg darfst Du Dir eine Pflanze nach Wahl aussuchen Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Dich die Herausforderung reizt, uns auf unserer Mission zu begleiten, sende uns einfach Deinen Lebenslauf und Dein Anschreiben über das untenstehende Formular zu.
Privatkundenberater (m/w/d) mit Weiterentwicklungsoption in Richtung PRIVATE BANKING gesucht
CUSTOM CAREERS FACTORY GmbH - 82256, Fürstenfeldbruck, DE
Einleitung Im Rahmen unserer langjährigen Partnerschaft mit einem der größten Kreditinstituten in Oberbayern, suchen wir für diesen Partner in unbefristeter Festanstellung einen Privatkundenberater (m/w/d) mit Weiterentwicklungspotenzial in Richtung PRIVATE BANKING . Bei der Unternehmung handelt es sich um ein in Bayern etabliertes Traditionsberatungshaus mit Fokus auf den Private Banking Bereich. Mit einer hervorragend erschlossenen Niederlassung (öffentliche Verkehrsmittel in unmittelbarer Nähe) in zentraler Lage in München oder einer anderen Niederlassung gelegen, erhältst Du als kompetenter Berater(in) eine ausgezeichnete Möglichkeit, Dich im Rahmen von nachhaltig gestalteten Unternehmensstrukturen weiterzuentwickeln und gestaltest gleichzeitig das Private Banking von Morgen in einem Traditionsunternehmen mit. Aufgrund der vorzufindenden Strukturierung sowie der stärkeren Wachstumserwartung ist eine individuelle Weiterentwicklung gegeben. Werde Teil dieses Erfolges und profitiere von spannenden, interessanten und herausfordernden Aufgaben in einem tradionsbewussten, aber dennoch hochmodernen Beratungsunternehmen. Zudem erwarten Dich flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und moderne Büroräumlichkeiten in guter Lage. Nutze Deine Chance auf berufliche Weiterentwicklung und bewerbe Dich jetzt. Aufgaben DEINE AUFGABEN: Du entwickelst dich in der Beratung von vermögenden Privat- und Geschäftskund:innen zum Speziallsiten zum Thema Kapitalanlage und Vermögensberatung (Private Banking) Du unterstützt die Filialmitarbeiter bei der Erfüllung einer ganzheitlichen Betreuung von anspruchsvollen Kunden in der Individualkundenberatung als Fachspezialist Du gestaltest Prozesse zum Ausbau eines nachhaltigen und vertrauensvollen Vermögenskundenstamm mit Du berätst anspruchsvolle Individualkunden ganzheitlich und bedarfsgerecht Du repräsentierst deinen Arbeitgeber nach außen, pflegst aktiv das unternehmensinterne Individualkundennetzwerk und beobachtest laufend den regionalen Markt Qualifikation GEWÜNSCHTE ANFORDERUNGEN: Idealerweise augebildeter Bankkaufmann mit angestrebter oder abgeschlossener Weiterbildung (z.B. Bankfachwirt / Fachwirt für Finanzberatung / Fachwirt für Versicherungen und Finanzen) Alternativ ein wirtschaftlich ausgelegtes Studium Andere Weiterbildungen sind willkommen Einschlägige Berufserfahrung in der Beratung von anspruchsvollen Kunden Gerne Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Du bist Dir nicht sicher, ob Deine Erfahrungen hierfür ausreichen? Sprich uns an! Wir helfen Dir gerne weiter und finden eine Lösung! Benefits VORTEILE DER VAKANZ: Die Möglichkeit, sich zum PRIVATE BANKER (m/w/d) weiterzuentwickeln Überregionale Einsatzmöglichkeiten an mehr als 50 verschiedenen Standorten, sofern gewünscht Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowohl fachlich als auch in Richtung strategische Führungskraft Ex- und interne Weiterbildungsmöglichkeiten (bei voller Kostenübernahme) Enge Zusammenarbeit in interkulturellen Teams Vielfältige Sozialleistungen wie Zuschuss zur bAV (Betriebsrente) und eine kostenfreie Gruppenunfallversicherung Durchdachte Onboarding-Prozesse, die einen guten Start ermöglichen Home-Office-Möglichkeit Ein ausgezeichnetes Betriebsklima und attraktive Unternehmensevents Unternehmensinternes Fitnessstudio zur kostenfreien Nutzung Akademie-Anbindung für qualifizierte Fortbildung Noch ein paar Worte zum Schluss UNSER SERVICE FÜR DICH: Sobald wir Deine Bewerbung (Lebenslauf vorerst ausreichend) erhalten, setzen wir uns kurzfristig mit Dir in Verbindung, um mehr über Deine Vorstellungen und Wünsche zu erfahren. Du erhältst eine individuelle Beratung auf Augenhöhe mit Empfehlungen zur weiteren Vorgehensweise. Wir unterbreiten Dir sehr gerne weitere Vakanzen und Joboptionen, die Deinen Anforderungen in optimaler Weise entsprechen. Maßgabe ist zu jedem Zeitpunkt Deine persönliche Situation, individuelle Präferenzen sowie Deine Anforderungen an berufliche Veränderung. Gestalte mit uns Dein berufliches Vorankommen! Wir wollen uns als langfristiger "KARRIERE-UNTERSTÜTZER" an Deiner Seite etablieren, den Du jederzeit kontaktieren kannst - selbstverständlich unverbindlich und zu jedem Zeitpunkt kostenfrei! Nutze unser breites Netzwerk und Know-How zu deinem persönlichen Vorteil. Profitiere von interessanten Prämien im Rahmen unserer Zusammenarbeit. Erhalte Zugang zum verdeckten Stellenmarkt als Deinen persönlichen Mehrwert! Wir freuen uns auf Deine Initiativbewerbung!
Gebietsverkaufsleiter Bayern (m/w/d) Fahrzeugsicherheit
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 80335, München, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant, ein mittelständisches Unternehmen, hat sich auf die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb von technischen Komponenten für die Fahrzeugsicherheit spezialisiert. Mit der Vision mehr Sicherheit auf den Straßen und am Arbeitsplatz zu schaffen, stattet das Unternehmen vor allem Bau- und Nutzfahrzeuge mit bedarfsgerechter Sicherheitstechnik aus. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung suchen wir einen Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für die Region Bayern (Postleitzahlengebiete 82 bis 86 und 90 bis 96). In dieser Funktion sind Sie für die Neukundenakquise sowie Bestandskundenbetreuung in der Ihnen zugeordneten Region zuständig. Sie haben Spaß am Vertrieb von technischen, elektro-mechanischen Produkten und dem täglichen Kundenkontakt? Sie arbeiten strukturiert, zielorientiert und selbstständig? Sie wünschen sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Vertriebsaußendienst und bringen die notwendige Reisebereitschaft mit? Sie verstehen sich als Teamplayer? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenz AMA/123098. Aufgaben Neukundenakquise und Betreuung von Zielkunden und Kundengruppen in der Vertriebsregion Bayern (Postleitzahlengebiete 82 bis 86 und 90 bis 96) Beratung von Kunden zu branchenspezifischen Lösungen Beziehungsaufbau und Weiterentwicklung von Kunden mit dem Fokus die gesteckten Umsatzziele zu erreichen Cross- und Upsellingpotenziale erkennen und entsprechende Angebote beim Kunden unterbreiten Identifikation potenzieller Neukunden sowie Planung der Touren und Kundentermine im Vertriebsgebiet Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst, um die passgenaue Angebotserstellung für Ihre Kunden zu koordinieren Dokumentation Ihrer Vertriebsaktivitäten im CRM System (u.a. Besuchsberichte, Anfragen, Angebote, Aufträge) Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Austausch und Abstimmung mit dem Verkaufsleiter, dem Vertriebsteam und dem Marketing Profil Abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Berufsausbildung, beispielsweise zum Kfz-Mechatroniker oder Elektroniker (m/w/d), sowie Weiterbildung zum Meister, Fachwirt oder Betriebswirt (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikationen Mehrjährige Vertriebserfahrungen sind wünschenswert, idealerweise im Bereich Automotive/Kfz oder in der Baubranche Ein gutes Verständnis für elektro-mechanische / technische Produkte ist von Vorteil Bereitschaft zur Tätigkeit im Außendienst mit Reisetätigkeit (ca. 3-4 Übernachtungen pro Woche) Idealerweise befindet sich Ihr Wohnort in den Postleitzahlengebieten 82 bis 86 oder 90 bis 96 Mit Spaß am Vertrieb und einer ausgeprägten Kundenorientierung sind Sie im Kundendialog überzeugend und schaffen positive Kundenbeziehungen Ein gutes Zahlenverständnis, eine wirtschaftliche Handlungsweise und Teamfähigkeit bringen Sie mit Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise aus Im Umgang mit den Microsoft Office Programmen sind Sie anwendungssicher, erste Erfahrungen mit einem CRM System sind ein Plus Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich Vorteile Interessanter und verantwortungsvoller Aufgabenbereich in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Strukturierte Einarbeitung Entwicklungsmöglichkeiten durch mehrstufiges Karrieremodell Leistungsgerechte Vergütung 30 Urlaubstage Firmenwagen zur privaten Nutzung Ausstattung mit Firmenhandy und Notebook Moderne und digitalisierte Arbeitsumgebung Flexible Zeiteinteilung und Home Office Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Referenz-Nr. AMA/123098
Heilerziehungspfleger:in
Ambulant Betreutes Wohnen Ostler GmbH & Co. KG - 87437, Kempten (Allgäu), DE
Einleitung WER WIR SIND Als etablierter Anbieter für ambulant betreutes Wohnen ist die ABW Ostler GmbH & Co. KG mit ihrer langjährigen Erfahrung und einer Vielzahl von Angeboten ein verbindlicher und kompetenter Sozialdienstleister im Raum Kaufbeuren, Kempten, Augsburg, Memmingen und Umgebung. Getreu dem Motto: "So viel Unterstützung wie nötig, so viel Selbstständigkeit wie möglich", bieten wir ambulante Betreuung für erwachsene Menschen mit einer seelischen Erkrankung, geistigen und/oder körperlichen Behinderung, mit und ohne Suchtproblematik, die in ihrer eigenen Wohnung leben möchten – jedoch Begleitung sowie Unterstützung benötigen. Mit unserer fachlichen Kompetenz und Leidenschaft geben wir jeden Tag unser Bestes, um unseren Klient*innen einen sicheren Rahmen, soziale Integration sowie die Teilhabe am Leben zu ermöglichen. Aufgaben IHRE AUFGABEN BEI UNS Individuelle Beratung und Unterstützung der Klient*innen nach der vereinbarten Hilfeplanung Beratung, Begleitung und Unterstützung der Klient*innen je nach Bedarf u.a. bei Krisenintervention und Konfliktbewältigung, Arzt- und Ämterangelegenheiten, Freizeitgestaltung, Teilnahme am gesellschaftlichen Leben u.v.m. Aktivierung zur Gesundheitsfürsorge Erstellen von Hilfeplänen mit den jeweiligen Klient*innen Qualifikation WORAUF WIR UNS FREUEN Sie haben oder befinden sich in einer Ausbildung/Studium als: Sozialpädagoge/in (m/w/d), Heilerziehungspfleger/in (m/w/d), Erzieher/in (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d), Sozialarbeiter/in (m/w/d), Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d), Ergotherapeut/in (m/w/d), Diplom-Pädagoge/in (m/w/d), Heilerziehungspflegeschüler/in (m/w/d), Student/in (m/w/d) Offener Umgang mit psychisch beeinträchtigten Menschen in allen Lebenslagen Organisationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Koordinationskompetenz Führerschein Klasse B Empathie und Selbstfürsorge Ausgeprägte Nähe- und Distanzfähigkeit im Kontakt zu Klient*innen Spaß an der Teamarbeit sowie Freude an der selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeit mit Klient*innen Benefits WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN Flexible Arbeitszeiten/freie Zeiteinteilung Keine Schicht- und Wochenenddienste Überdurchschnittliche Vergütung sowie Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, private Zusatzkrankenversicherung Gesundheitsprävention und -förderung Regelmäßige Fortbildungen, Teambesprechungen, Supervision, Teamevents Fachspezifische Einarbeitung sowie hervorragende persönliche wie fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Jahresgespräche zur persönlichen Zielvereinbarung und Entwicklung (Talentmanagement) Familienfreundliche Arbeitsatmosphäre Firmenfahrzeug sowie Firmenhandy Sabbatical-Modelle Home-Office-Möglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter"-Prämie Langfristige Perspektive Ein motiviertes und sympathisches Team in einer Einrichtung, die auf die Work-Life-Balance ihrer Mitarbeiter achtet Noch ein paar Worte zum Schluss HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung: Ambulant Betreutes Wohnen Ostler GmbH & Co. KG z. Hd. Frau Melanie Otminghaus (Personalreferentin) Falkenstraße 17 87600 Kaufbeuren Wir fördern aktiv Vielfalt, Gleichstellung und Inklusion. Von daher freuen wir uns über alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion, Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität. Noch Fragen? Fr. Melanie Otminghaus beantwortet sie gerne unter 08341/99626-26.
Ausbildung zum Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d)
Santos Grills GmbH - 50667, Köln, DE
SANTOS sucht Verstärkung! Totale BBQ-Leidenschaft und purer Spaß am Genießen: Dafür steht die SANTOS Grills GmbH schon seit 2005, seit 2021 auch als Teil der globalen ZWILLING-Familie. Wir sind absolut grillverrückt und brennen für innovative Trends genauso wie für altbewährte Features. Erstklassige Qualität, faire Preise und ein Top-Kund*innenservice machen SANTOS Grills online und offline zu dem führenden Grillfachhändler Deutschlands. Und wir haben weiterhin große Pläne! Dafür suchen wir Teamplayer*innen, die gemeinsam mit uns die Zukunft des Grillmarkts gestalten. Die Ausbildung startet zum 01.08.2025 und ist auf drei Jahre ausgelegt. Was Dich bei uns erwartet: Nachdem du umfangreich eingearbeitet wurdest, übernimmst du selbstständig vielfältige Aufgaben im gesamten Verkauf. So kannst du umfassende Praxiserfahrungen sammeln. Der Fokus deiner Ausbildung liegt im Verkauf von Waren und Serviceleistungen. Wir stärken deine Beratungskompetenz und Verkaufsgeschick, damit du auf der Verkaufsfläche erfolgreich bist. Zu deinen täglichen Aufgaben gehört auch die ansprechende Warenpräsentation – dabei bringst du gerne selbst kreative Ideen ein! Du führst Kassiervorgänge und den Kassenabschluss durch. Du erhältst fundiertes Wissen über das gesamte BBQ-Sortiment – von der Grillzange bis zur Außenküchenplanung, wir machen dich zum Profi! Was wir uns von Dir wünschen: Zum Ausbildungsbeginn besitzt du mindestens einen guten Hauptschulabschluss. Du begeisterst dich für den Einzelhandel und den Verkauf. Du hast Freude an der Arbeit im Team und an der Kommunikation mit unseren Kund*innen, auf die du gerne offen zugehst. Für eine ansprechende Warenpräsentation zu sorgen macht dir Spaß. Deswegen legst du hohen Wert darauf, dass alles richtig platziert und herausgeputzt ist. Was wir Dir bieten: Unterstützung in der Prüfungsvorbereitung – wir stellen dir ein Lernprogramm von der IHK zur Verfügung. Bei uns kannst du viel bewegen und dich einbringen, von Anfang an. Kostenloses gemeinsames Mittagessen und Getränke für alle Mitarbeitenden. Kostenfreie Teilnahme an Grillseminaren und sehr attraktive Vergünstigungen für Mitarbeitende bei Grills, Zubehör & ZWILLING Produkten. Ein dynamisches und unternehmerisches Umfeld sowie ein motiviertes Team. Die Möglichkeit, aktiv die Zukunft und das Wachstum von SANTOS mitzugestalten. Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Wir haben dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden ein Anliegen. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Gerne stehen wir dir bei Fragen auch persönlich zur Verfügung. Sprich uns an, wir freuen uns auf den Austausch mit dir! Deine Ansprechperson: Laura Weichmann, Junior HR Managerin
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