IT-Spezialist:in für Enterprise-IT-Sicherheitssysteme - Essen
TÜV NORD Service GmbH & Co. KG - 45307, Essen, DE
Salary: 50.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine Ausbildung der Fachinformatik mit Schwerpunkt IT-Sicherheit oder vergleichbare technisch-wissenschaftliche AusbildungKenntnisse der gängigen Komponenten der IT-Sicherheitstechnik, wie Firewalls, Reverse-Proxys, IDS-Systeme oder Application-Firewall-Systeme, und in deren Wirkungsweise sowie Erfahrung in der Entwicklung von Konfigurationen für derartige SystemeKenntnisse im Bereich gängiger Datacenter-Strukturen wie z.B. Perimeter-, DMZ- und Sicherheitsnetzwerke sowie Erfahrung mit gängigen Analysemöglichkeiten, um Störungen und Schwachstellen von IT-Komponenten aufzuspürenGrundkenntnisse einschlägiger Standards wie ISO 2700x und BSI-GrundschutzSelbstständige, strukturierte, zuverlässige und ergebnisorientierte ArbeitsweiseKommunikationsvermögen, auch in englischer Sprache, sowie Teamgeist Responsibilities: Ich wirke bei der Gestaltung unserer umfangreichen, anspruchsvollen und zukunftsorientierten IT-Sicherheitsarchitektur mit - von der Konzeptionierung bis zur Realisierung und zum Betrieb.Ich bin bei der Evaluierung und Realisierung neuer Technologien in den Bereichen Publishing, Webservice- und Netzwerksicherheit dabei.Ich arbeite an Enterprise-Sicherheitstechnik in einem Datacenter und administriere und pflege diese Systeme.Ich führe Analyse-Maßnahmen (u.a. mit forensischen Verfahren) durch und unterstütze bei der Einschätzung und Bewertung von IT-Sicherheitsvorfällen.Ich bringe mich mit meinem Know-how in unsere IT-Sicherheitsgremien ein und berichte dort über Ergebnisse und Maßnahmen zur Verbesserung von Prozessen rund um den Bereich IT-Sicherheit. Technologies: Firewall More: Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz im engagierten Team mit flachen Hierarchien und ein tarifgeschütztes Gehalt inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Du kannst von 30 Urlaubstagen + 24. und 31.12. frei profitieren, hast flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice. Zudem stehen Ladesäulen für Kraftfahrzeuge zur Verfügung und du erhältst eine attraktive und hochwertige Arbeitsausstattung (z. B. ergonomische Büromöbel, Laptop). Du nimmst an einem konzernweiten Onboarding-Event, individuellen und fachspezifischen Schulungen sowie dem Zugang zu virtuellen Lernplattformen teil. Unser Familienservice bietet Beratung von der Elternzeit über die Kinderbetreuung bis hin zu Pflegethemen. Außerdem profitierst du von umfangreichen Zusatzleistungen wie vergünstigtem Essen im Betriebsrestaurant, Zugang zum Corporate Benefits Portal, Betriebssport und Gesundheitsangeboten, betrieblicher Altersvorsorge sowie vergünstigten TÜV-Inspektionen für alle auf dich zugelassenen Fahrzeuge. Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn du dich für diese Stelle interessierst, aber deine bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bring dein Talent bei uns ein!
SAP CRM Backendentwickler (m/w/d)
TÜV NORD Service GmbH & Co. KG - 30519, Hannover, DE
Salary: 40.000 - 65.000 EUR per year Requirements: Abgeschlossene/s Ausbildung/Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der SAP CRM Entwicklung, insbesondere im Backend-BereichFundierte Kenntnisse in ABAP, ABAP OO und der SAP CRM MiddlewareErfahrung mit BAdIs, BAPIs, Enhancement Frameworks und WebServicesIdealerweise Kenntnisse in SAP HANA und SAP S/4HANAAnalytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an EigeninitiativeKommunikationsstärke und Teamfähigkeit Responsibilities: Entwicklung und Wartung von SAP CRM Backend-Lösungen zur Unterstützung unserer GeschäftsprozesseAnalyse, Design und Implementierung von technischen Spezifikationen und neuen FunktionalitätenBetreuung und Weiterentwicklung bestehender CRM-Systeme in enger Zusammenarbeit mit den FachabteilungenDurchführung von Fehleranalysen und deren Behebung sowie Optimierung der bestehenden AnwendungenMitwirkung bei der Einführung und Umsetzung von SAP CRM-ProjektenSicherstellung einer hohen Softwarequalität durch Code-Reviews, Tests und Dokumentation Technologies: ABAPBackendCRMSAPWebServices More: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben zu unterstützen. Zu deinen Onboarding-Programmen gehört ein konzernweites Event, in dem du eine Basis für das konzernweite Netzwerken legst. Darüber hinaus gibt es zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte. Unsere umfangreichen Zusatzleistungen umfassen vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Gesundheitsangebote und vieles mehr. Wir schätzen Vielfalt und Chancengleichheit und ermutigen dich, dich zu bewerben, auch wenn deine bisherigen Erfahrungen nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen. Wenn du interessiert bist, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!
SAP Entwickler:in für Frontendentwicklung
TÜV NORD Service GmbH & Co. KG - 30519, Hannover, DE
Salary: 45.000 - 75.000 EUR per year Requirements: Degree in computer science or completed training as a specialist in computer science (application development)Relevant experience with JavaScript, SAPUI5, and SAP Gateway (OData) as well as a willingness to share knowledge with colleaguesProficiency in EnglishWillingness for further education Responsibilities: Developing innovative solutions in the SAPUI5 and Fiori fieldAnalyzing, specifying, conceptualizing, and implementing projects in frontend development with SAPUI5 and JavaScriptConsidering user requirements and current technical trends in the conceptionDesigning user interfaces with style guides and implementing them based on SAPUI5 and SAP Fiori DesignParticipating in national and international roll-out projects and new topics including prototyping for internal knowledge buildingSupporting the transformation in S/4 HANA and closely working with consulting colleagues and departments Technologies: FrontendSupportJavaScriptSAPSAPUI5SAP Fiori More: Location: HannoverContract: Permanent employmentWorking hours: Full-timeSAP Developer: Frontend DevelopmentWhat we offer- Flexible working hours, time off in lieu, and the possibility of flexible working or home office support work-life balance- Numerous internal seminars, trainings, or certificate courses, e.g. for project management or digital transformation, as well as development programs for (future) leaders.- Extensive additional benefits: wealth-building benefits, company pension scheme, advice in all areas of childcare and caregiving, holiday programs, health offers, bonus programs, Germany ticket or discounts at company restaurants are just a few examples. Interested?Then, we look forward to your meaningful application. Simply apply using the online application button.For direct contact, please visit us at the following link: [Link] (https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/laecheln-statt-lebenslauf/) TÜV NORD GROUP values diversity and equal opportunities, regardless of age, gender, disability, ethnic origin, sexual orientation, or social/religious background. If you are interested in this position, but your previous experience does not perfectly match every point in the job description, we encourage you to apply anyway! JobID: H/S00179Application deadline: None About the TÜV NORD GROUPIndividual career planning and promotion, varied and challenging tasks combined with creative freedom: that is what defines the working environment of the TÜV NORD GROUP and enables excellent solutions for people, technology, and the environment in more than 100 countries. We act responsibly at all times, unite diversity with collegiality, and constructively use social diversity as a source of creativity and innovation in our company. Bring your talent to us! About the Business AreaThis position is advertised for TÜV NORD Service GmbH & Co. KG on a full-time basis. Apply now!TÜV NORD Service GmbH & Co. KGFranziska Duk+49 201 – 825 2795[Link] (www.tuev-nord-group.com/de/karriere/)
Cyber Security Engineer (d/m/w) - Immenstaad am Bodensee
E Airbus Defence and Space GmbH - 88090, Immenstaad am Bodensee, DE
Salary: 70.000 - 100.000 EUR per year Requirements: Eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor/Master/Diplom) in der Fachrichtung ITErfahrung im Bereich des Monitorings von IT-Landschaften (SIEM/SOAR/SOC)Erfahrungen im Bereich Planung und Umsetzung von IT-Systemen gemäß BSI IT-GrundschutzAnwendbares Wissen in der Automatisierung verschiedenster Tasks in verschiedenen BetriebssystemenSehr gute Kommunikationsfähigkeiten (in deutscher und englischer Sprache), Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten und selbstständigen Arbeiten Responsibilities: Planung und Integration von Systemen zur Überwachung von IT-SystemenMitarbeit am Design und Entwicklung von Sicherheitsarchitekturen im Bereich der Verteidigung und Luft- und RaumfahrtDurchführung von Schwachstellenanalysen und RisikobewertungenUmsetzung von Informationssicherheitskonzepten Technologies: SecuritySupport More: Für das Solutions Development Team von Airbus Cyber Programmes suchen wir einen Cyber Security Engineer (d/m/w). Du willst Verteidigungs- und Luftfahrteinrichtungen vor Cyberangriffen schützen? Du suchst nach einer Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und dich weiterzuentwickeln? Airbus Defence and Space Cyber sucht jemanden wie dich zur Verstärkung unseres Teams!Die Cyber-Sparte von Airbus Defence and Space ist ein europäischer Spezialist für Cybersicherheit für Verteidigungs- und Luft- und Raumfahrtanlagen und -systeme. Mehr als 450 Cyber-Experten in unseren Niederlassungen in Frankreich, Deutschland, Großbritannien und Spanien nutzen unsere Airbus-DNA, indem sie Produkte und Lösungen für Kunden entwickeln, die auf modernsten und bewährten Technologien basieren. Unsere Aufgabe ist es, maßgeschneiderte Cybersicherheitsprodukte und -lösungen für Verteidigungs-, Regierungs- und institutionelle Kunden zu entwerfen, zu entwickeln, zu integrieren und zu implementieren sowie operative Unterstützung während des gesamten Systemlebenszyklus zu leisten.Diese Position ist auch mit reduzierter Wochenarbeitszeit und einem angepassten Aufgabenbereich möglich. Dein Standort: Am Airbus-Standort in Friedrichshafen/Immenstaad arbeitest du dort an Innovationen, wo andere Urlaub machen. Genieße den Panoramablick auf den Bodensee, während du in unserer Kantine zu Mittag isst. Und nach der Arbeit schließt du dich einer unserer vielen Betriebssportgruppen an, um zu laufen, zu segeln oder Ski zu fahren.Deine Vorteile umfassen attraktive Vergütung und Sonderzahlungen, 30 Tage bezahlter Urlaub, ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Betriebssportgruppen, sowie flexible Arbeitszeitmodelle für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Es ist kein 100% Match? Kein Grund zur Sorge! Wir unterstützen deine persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Entwicklungslösungen. Bringen deine Karriere auf ein neues Niveau und bewirb dich jetzt online!
Systems Engineer (d/f/m)
E Airbus Defence and Space GmbH - 85077, Manching, DE
Salary: 70.000 - 100.000 EUR per year Requirements: We are looking for candidates with the following skills and experience:Academic degree in psychology, engineering, or similarSpecialization or experience in Human Factors EngineeringKnow-how in Systems Engineering, with a focus on Model Based Systems Engineering and Model Based ArchitectingBackground in EF Cockpit Design would be a plusExperience in Task Analysis and MMI DesignKnow-how in self-managementKnowledge of military operations would be a plusFluent in English, any other language is an assetSelf-motivated Responsibilities: Your main tasks and responsibilities will include:Holistic development of human-machine interfaces of complex systems:- Pre-design, design, development, validation, and verification of complex human-machine interfaces- Support to certification according to civil and military regulations- Application of human factors engineering specific tools and procedures- Apply and integrate Human Factors Engineering aspects in an MBSE context- Work package responsibility- Contribution and performance of human factors engineering specific work packages Technologies: Support More: Human-Machine interface design aims at designing the best interface between people and their activities using the best technologies, User Interface principles, and design and validation methodologies such as prototyping methods. We also contribute to the safety demonstration and certification of the system's aspects, resulting from the application of engineering knowledge and user interface design knowledge and methods all along the products/services life cycle. The main competencies related to the Human-Machine Interface Design job are System Engineering, Human-Machine Interaction, User Interface/Interaction, User Experience, and Software Ergonomics. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as it is the foundation for our success, reputation, and sustainable growth. We are committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation, or religious belief. We support you to work, connect, and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
Direkteinstieg Software Sales (m/w/d) HR-Lohn Software
Sage GmbH - 60486, Frankfurt am Main, DE
Salary: 50.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Vertriebs-Enthusiast: Du liebst es zu überzeugen und hast ein feines Gespür für die Bedürfnisse unserer Kunden. Gerne mit erster Erfahrung im Software-Vertrieb oder z.B. aus der Personaldienstleistung. Bonuspunkte, falls Du bereits Erfahrungen mit HR-Software-Lösungen sammeln konntest.Kreativer Kopf: "Out of the box" ist Dein Motto. Immer mit Fokus auf unsere Kunden und unser Business bringst Du Deine Ideen in unser Team ein.Selbststarter: Eigeninitiative, Mut und der Wille, Dinge in Bewegung zu setzen - das steckt in Deiner DNA.Lösungsfinder: Kaufmännisches Verständnis und technische Affinität - komplexe Fragen sind für Dich willkommene Herausforderungen, die Du mit Bravour meisterst. Dadurch kannst Du unsere Kundinnen noch besser verstehen und von unseren Lösungen überzeugen.Sprachkünstler: Deutsch beherrschst Du auf Muttersprachniveau (C1 oder höher). Idealerweise verfügst Du über gute Kenntnisse oder besser in Englisch (B1 oder höher). Responsibilities: Kundenbetreuung Deluxe: Du begleitest Interessenten telefonisch, in Online-Beratungen, Webinaren oder im Chat durch die Funktionen unserer HR- und Lohn-Software.Multitasking-Talent: Pflege Deiner Outboundlisten, Recherchen, Inbound-Calls - Du jonglierst mit Leichtigkeit und behältst stets den Überblick. Deine Umsatzgenerierung ist dabei Dein persönlicher Erfolg und wird sich positiv in Deinem Bonus spiegeln.Kreativkopf: Du bist nicht nur im Vertrieb zu Hause, sondern auch bei neuen Cross-Sell- und Up-Sell-Kampagnen. Marktanalysen, Partnerbetreuung und Auswertungen gehören ebenfalls zu Deinem spannenden Aufgabenmix. Technologies: CloudROSSageDevOps More: Als führende globale Software Company befinden wir uns in permanentem Wandel. Wir sind agil und blicken nach vorne, Cloud-Technologie und SaaS sind fester Bestandteil unserer Zukunft. Als People Company schätzen wir Vertrauen, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und Vielfalt. Bei uns arbeiten 12.000 unterschiedlichste Persönlichkeiten in 23 Ländern - was uns eint ist das gleiche Mindset: kooperieren, uns weiterentwickeln und gemeinsam etwas bewirken. Wenn das mit Deinem Mindset übereinstimmt, sei zukünftig als einer unserer 650 deutschen Kollegen mit dabei! Durch modernste Digitalisierung ermöglichen wir unseren Kunden vorausschauend zu agieren, zu wachsen und erfolgreich zu sein. Wir machen Sage zur einer führenden SaaS Company. Und über unsere Foundation setzen wir uns für die Gesellschaft ein. Bist Du bereit für eine neue Herausforderung? Willkommen in unserem Team! Wir bieten eine attraktive Vergütung (70/30 Split) und weitere Benefits wie bspw. VL, Aktiensparprogramme, Shoppingrabatte, Bike Leasing, gratis Getränke in unseren Büros und vieles mehr. Die Möglichkeit von bis zu 10 Wochen "Workation" im Jahr durch unser Work Away Programm. 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr. Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere "Sage Foundation". Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, das Deine Fähigkeiten und Ideen wertschätzt. Ein motiviertes Team, das Dich unterstützt und in dem Zusammenarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Bist Du bereit, gemeinsam mit uns Großes zu erreichen und Teil unseres dynamischen Inside Sales Teams zu werden? Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Bitte fasse Deine Unterlagen in 1 Dokument (PDF) mit max. 10MB zusammen und lade dies über unsere Karriereseite hoch. Ein inkludiertes Motivationsschreiben ist optional, hilft uns jedoch, Deine Beweggründe besser zu verstehen. Weitere Insights bekommst Du über unsere Seiten und Posts auf den gängigen Social Media-Kanälen sowie auf unserer Homepage.
Leiter IT Systeme für die Energiewende (m/w/d)*
Schleswig-Holstein Netz GmbH - 25451, Quickborn, DE
Salary: 50.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z. B. (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen).Ich verfüge über mehrjährige Berufs- und idealerweise auch Führungserfahrung - idealerweise in der Energiewirtschaft oder verwandten Branchen.Ich bringe ein modernes Führungsverständnis mit und verstehe es, ein Team zu inspirieren und zu gemeinsamen Erfolgen zu führen.Ich habe eine Leidenschaft für Prozess- und Projektmanagementmethoden - und will sie stetig weiterentwickeln.Ich bin vertraut mit klassischen und agilen Projektmethoden (z. B. Scrum, BizDevOps) und setze sie situationsgerecht ein.Ich denke strategisch, handle unternehmerisch und agiere stets mit einem hohen Maß an Kundenorientierung.Meine Kommunikationsstärke, mein überzeugendes Auftreten und meine Fähigkeit, komplexe Themen einfach zu erklären, zeichnen mich aus.Ich habe Lust, Veränderung aktiv voranzutreiben und bringe kreative Ideen zur Weiterentwicklung ein.Ich arbeite gern teamübergreifend und vernetze mich selbstverständlich mit anderen.Ich kommuniziere sicher in Deutsch und Englisch.Und ganz wichtig: Klimaneutralität ist für mich mehr als ein Ziel - es ist ein Antrieb. Gemeinsam mit uns will ich daran arbeiten, eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Responsibilities: Ich übernehme die fachliche und persönliche Weiterentwicklung eines 11-köpfigen Teams. Dabei motiviere ich nicht nur, sondern befähige mein Team zu Höchstleistungen - mit Klarheit, Vertrauen und Leidenschaft.Ich leite das zentrale Prozessmanagement der HanseWerk Gruppe sowie das Prozessdaten- und IT-Projektmanagement. Mein Ziel: Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung - mit einem klaren Fokus auf kontinuierlicher Verbesserung und kultureller Weiterentwicklung.In enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus Bereichen wie Netzdienste, Netztechnik und Netzwirtschaft sorge ich für die optimale Ausrichtung unserer Organisation entlang zentraler Kernprozesse - z. B. Netzbau, Instandhaltung oder Netzanschluss. Dabei lege ich besonderen Wert auf Datenqualität und Prozessanalyse.Gemeinsam mit meinem Team treibe ich konzernweite sowie lokale Projekte aktiv voran, von der Einführung neuer IT-Systeme bis hin zu datengetriebenen Analyseplattformen. Ich stelle sicher, dass Standards im Prozessmanagement weiterentwickelt und unternehmensweit sinnvoll eingesetzt werden.Ich vernetze mich mit Fachbereichen innerhalb von HanseWerk und mit den Schwestergesellschaften im E.ON Konzern, unterstütze bei der Einführung neuer Applikationen und etabliere ein gemeinsames Prozessverständnis.Ich bringe mich in konzernweite Initiativen ein und leite Projekte gemeinsam mit anderen E.ON-Tochtergesellschaften - mit dem Anspruch, Synergien zu nutzen und voneinander zu lernen.Ich führe nicht nur durch Know-how, sondern durch Persönlichkeit. Ich führe mit Herz, Verstand und Vorbildfunktion - und verkörpere dabei die Werte, für die wir bei HanseWerk stehen. Technologies: More: Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über Deine Bewerbung, auch wenn Du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Du erhältst eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil (Tantieme) und einer betrieblichen Altersvorsorge. Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Auch mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst Du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Bei uns leistest Du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Ob JobRad, Betriebssport, Sportveranstaltungen oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - Dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Darüber hinaus wird ein Zuschuss zum Kranken- oder Übergangsgeld bis zu einer Gesamtdauer von 52 Wochen ab Beginn der Arbeitsunfähigkeit gewährt. Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die Dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzliche Geburtenzuschüsse von 350 € bieten wir ebenfalls an. Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst Du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst Du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst Du Dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern - sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Leiter IT Systeme für die Energiewende (m/w/d) - Quickborn
Schleswig-Holstein Netz AG - 25451, Quickborn, DE
Salary: 60.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Wir suchen jemanden mit einem abgeschlossenen technischen oder naturwissenschaftlichen Studium (z. B. (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen). Du solltest über mehrjährige Berufs- und idealerweise auch Führungserfahrung verfügen – besonders in der Energiewirtschaft oder verwandten Branchen. Ein modernes Führungsverständnis ist uns wichtig, und du solltest in der Lage sein, ein Team zu inspirieren und zu gemeinsamen Erfolgen zu führen. Eine Leidenschaft für Prozess- und Projektmanagementmethoden sowie Erfahrung mit klassischen und agilen Projektmethoden (z. B. Scrum, BizDevOps) sind ebenfalls von Vorteil. Strategisches Denken, unternehmerisches Handeln und Kundenorientierung sind entscheidend. Du zeichnest dich durch Kommunikationsstärke, ein überzeugendes Auftreten und die Fähigkeit aus, komplexe Themen einfach zu erklären. Wir schätzen es, wenn du aktiv Veränderung vorantreiben und kreative Ideen zur Weiterentwicklung einbringen möchtest. Teamübergreifende Zusammenarbeit und eine sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch sind erforderlich. Zudem ist Klimaneutralität für dich mehr als ein Ziel – es ist ein Antrieb. Responsibilities: Deine Aufgabe ist es, ein 11-köpfiges Team fachlich und persönlich weiterzuentwickeln, indem du sie zu Höchstleistungen motivierst und befähigst – mit Klarheit, Vertrauen und Leidenschaft. Du leitest das zentrale Prozessmanagement der HanseWerk Gruppe sowie das Prozessdaten- und IT-Projektmanagement mit dem Ziel der Standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung. In enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen wie Netzdienste, Netztechnik und Netzwirtschaft sorgst du für die optimale Ausrichtung unserer Organisation entlang zentraler Kernprozesse wie Netzbau, Instandhaltung oder Netzanschluss. Gemeinsam mit deinem Team treibst du konzernweite und lokale Projekte voran, von der Einführung neuer IT-Systeme bis hin zu datengetriebenen Analyseplattformen. Du kümmerst dich um die Weiterentwicklung von Standards im Prozessmanagement und deren sinnvolle Anwendung im Unternehmen. Darüber hinaus vernetzt du dich innerhalb von HanseWerk und den Schwestergesellschaften im E.ON Konzern und unterstützt bei der Einführung neuer Applikationen. Schließlich bringst du dich in konzernweite Initiativen ein und leitest Projekte mit anderen E.ON-Tochtergesellschaften. Technologies: More: Wir bieten dir eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil (Tantieme) sowie betrieblicher Altersvorsorge. Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und 30 Urlaubstage, plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester. Mobiles Arbeiten ist bei uns selbstverständlich, und mit unserem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende in einem großen Unternehmen mit einem sicheren Job. Dein persönliches Wohlbefinden liegt uns am Herzen, sei es durch Angebote wie JobRad, Betriebssport oder eine ausgewogene Ernährung in unserer Kantine. Wir fördern deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung mit unserem Weiterbildungsangebot, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir dich in der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen und bieten einen Geburtenzuschuss. Unsere Sabbatical-Angebot ermöglicht dir eine Auszeit von bis zu 6 Monaten, und bei besonderen Anlässen kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Wir heißen alle Menschen in unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur willkommen und glauben, dass Unterschiede uns bereichern.
Applikations- und Incident-Manager iConnect (m/w/d) - Quickborn
Schleswig-Holstein Netz AG - 25451, Quickborn, DE
Salary: 50.000 - 80.000 EUR per year Requirements: Wir suchen einen Bewerber mit einem abgeschlossenen Studium in Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft (mit Schwerpunkt Energiewirtschaft) oder einer vergleichbaren Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in). Idealerweise bringst du mehrjährige Berufserfahrung mit und hattest bereits Berührungspunkte mit der Energiewirtschaft, insbesondere mit Netzanschlussprozessen. Du solltest Erfahrung mit Kundenportalen, vorzugsweise Axon IVY, haben und wissen, wie man sie bedient und konfiguriert. Projektarbeit, ob klassisch oder agil, ist dir vertraut, und du dokumentierst technische Spezifikationen sowie Projektergebnisse professionell und nachvollziehbar. Ein fließendes Kommunikationsvermögen in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich, ist erforderlich. Wir freuen uns auch über Bewerbungen, wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Responsibilities: In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für den technischen Support unseres Netzkundenportals iConnect und wirst zur zentralen Ansprechperson für unsere Anwender. Du pflegst und bearbeitest Incident-Tickets in unseren Support-Tools und kommunizierst regelmäßig über E-Mail und MS Teams mit den Fachbereichen. Eigenständiges und lösungsorientiertes Arbeiten mit Anwendern gehört zu deinen Aufgaben, um Herausforderungen in der Applikation sowie in Prozessen zu erkennen, zu analysieren und zu beheben. Gemeinsam mit dem Releasemanagement kümmerst du dich um die Fehlerbehebung bei Systemupdates und bringst dich proaktiv bei Neuerungen der Applikation ein. Du führst administrative Anpassungen und Erweiterungen eigenverantwortlich durch. Des Weiteren bist du für die technische Dokumentation der Applikation zuständig und unterstützt bei Datenaufbereitungen sowie bei der Erstellung von System- und Prozessübersichten. Du behältst den Überblick über technische Zusammenhänge und Schnittstellen zu Umsystemen wie SAP, GIS und Workforcemanagement und stehst dabei in engem Austausch mit den jeweiligen Local Product Ownern. Technologies: ConfluenceGISSupportJIRAMS TeamsSAPAtlassian More: Du bist vertraut mit User Stories und hast Know-how im Umgang mit Jira und Confluence. Aktive Vernetzung mit Kolleg:innen bei HanseWerk und innerhalb der E.ON Gruppe ist für dich selbstverständlich, ebenso wie Kommunikation auf Augenhöhe. Wir bieten dir attraktive Benefits wie eine transparente Vergütung, eine 37-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Zudem leisten wir einen wertvollen Beitrag zur Energiewende und fördern deine persönliche sowie berufliche Entwicklung durch umfangreiche Weiterbildungsangebote. Uns liegt dein Wohlbefinden am Herzen – ob durch Sportangebote, gesunde Ernährung in der Kantine oder Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du Auszeiten bis zu 6 Monaten nehmen. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern.
Applikations- und Incident-Manager iConnect (m/w/d) - Hamburg
Schleswig-Holstein Netz AG - 25451, Hamburg, DE
Salary: 30.000 - 50.000 EUR per year Requirements: Wir setzen voraus, dass du ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft (mit Schwerpunkt Energiewirtschaft) oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker:in) abgeschlossen hast und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung mitbringst. Du solltest bereits Berührungspunkte mit der Energiewirtschaft, insbesondere mit Netzanschlussprozessen, haben oder relevante Erfahrungen aus ähnlichen Branchen mitbringen. Außerdem ist es wichtig, dass du Kenntnisse in Kundenportalen, vorzugsweise Axon IVY, hast und weißt, wie man diese bedient und konfiguriert. Projektarbeit, egal ob klassisch oder agil, sollte dir ebenfalls vertraut sein. Zudem solltest du in der Lage sein, technische Spezifikationen und Projektergebnisse professionell und nachvollziehbar zu dokumentieren. Fließende Kommunikation auf Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich, ist ein Muss, und wir erwarten, dass du die Digitalisierung bei HanseWerk aktiv voranbringen möchtest. Du arbeitest eigenständig, denkst mit, bringst Themen aktiv voran und bist gerne über Unternehmensgrenzen hinweg vernetzt. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Responsibilities: In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für den technischen Support unseres Netzkundenportals iConnect und wirst zur zentralen Ansprechperson für unsere Anwender. Konkret bedeutet das: Du pflegst und bearbeitest Incident-Tickets in unseren Support-Tools und bist über E-Mail und MS Teams im regelmäßigen Austausch mit den Fachbereichen. Du arbeitest eigenständig und lösungsorientiert mit Anwendern zusammen, um Herausforderungen in der Applikation sowie in Prozessen zu erkennen, zu analysieren und zu beheben. Gemeinsam mit dem Releasemanagement kümmerst du dich um die Fehlerbehebung bei Systemupdates und bringst dich proaktiv bei Neuerungen der Applikation ein. Darüber hinaus führst du administrative Anpassungen und Erweiterungen eigenverantwortlich durch. Die technische Dokumentation der Applikation pflegst du, und du unterstützt auch bei Datenaufbereitungen sowie bei der Erstellung von System- und Prozessübersichten. Du behältst den Überblick über technische Zusammenhänge und Schnittstellen zu Umsystemen wie SAP, GIS und Workforcemanagement und bist dabei eng im Austausch mit den jeweiligen Local Product Ownern. Der Umgang mit User Stories sowie Jira und Confluence ist dir vertraut; du bringst Know-how im Umgang mit Atlassian-Tools mit. Zudem vernetzt du dich aktiv mit Kolleg:innen bei HanseWerk und innerhalb der E.ON Gruppe und legst Wert auf Kommunikation auf Augenhöhe. Technologies: AtlassianConfluenceGISSupportJIRAMS TeamsSAP More: Wir bieten dir eine transparente Vergütung mit attraktiven tariflichen Leistungen, Weihnachtsgeld, Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen (480 €/Jahr) und einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei uns hast du eine 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester. Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sind für uns selbstverständlich, ebenso wie unser Workation-Angebot, das dir erlaubt, bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten. Du leistest einen wertvollen Beitrag zur Energiewende in einem großen Unternehmen mit einem sicheren Job. Für dein persönliches Wohlbefinden sorgen wir durch Angebote wie JobRad, Betriebssport, Sportevents oder eine ausgewogene Ernährung in unserer Kantine. Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir dich bei der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen und bieten einen Geburtenzuschuss von 350€. Außerdem kannst du mit unserem Sabbatical-Angebot eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen und Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung oder Umzug, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern.
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