Business Operations Manager Glycerine (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40470, Düsseldorf, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein etabliertes, mittelständisches Handelsunternehmen, das sich auf den Vertrieb hochwertiger oleochemischer Produkte spezialisiert hat. Die Produktpalette umfasst Pflanzenöle, Fettsäuren, Glycerine und Lecithine, die in verschiedenen Branchen wie Lebensmittel, Kosmetik und Bauchemie oder bei der Herstellung von Lacken und Schmierstoffen Anwendung finden. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und einem starken Netzwerk entwickelt unser Mandant maßgeschneiderte Lösungen für seine Kunden. Im Zuge der anhaltend positiven Geschäftsentwicklung suchen wir im Exklusivmandat ab sofort und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Operations Manager (m/w/d) für die Business Unit Glycerine. In dieser Funktion verantworten Sie sämtliche kaufmännische Prozesse innerhalb der BU und unterstützen Ihr Team aktiv im operativen Tagesgeschäft. Wenn Sie Erfahrung in einer leitenden Logistikfunktion mitbringen und sich selbst als inspirierende Führungskraft mit "Can-Do-Attitude" verstehen, freuen wir uns auf einen ersten Austausch mit Ihnen! (VVG/123992) Aufgaben Führung des Teams vor Ort mit Empathie, Durchsetzungsvermögen und positiver Energie Verantwortlichkeit für alle kaufmännischen Themen innerhalb der Abteilung Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft (internationale Auftragsabwicklung sowie die Organisation von nationalen und internationalen Transporten (schwerpunktmäßig Straßenspeditions- bzw. Tankzuglogistik) Identifikation und Umsetzung von Einsparpotenzialen, insbesondere in den Bereichen Fracht, Lager und Paritäten Profil Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung im Logistikumfeld, idealerweise mit Schwerpunkt SCM und/oder Handel Erfahrung in einer leitenden kaufmännischen Funktion Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Bulk- und Verpackungslogistik sowie Import und Export Analytisches Denken, Kostenbewusstsein, Hands-On-Mentalität Durchsetzungs- und kommunikationsstarke Persönlichkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Verantwortungsvolle Position mit langjähriger Perspektive Gute Verdienstmöglichkeiten Direkte Berichtslinie zur Geschäftsleitung Ein familiäres und wertschätzendes Miteinander Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenumfeld Referenz-Nr. VVG/123992
Erzieher (m/w/d) für unsere Kitas in Berlin Lichtenberg
SozDia Stiftung Berlin - 10317, Berlin, DE
Über uns Wir, die SozDia Stiftung Berlin, engagieren uns mit unseren 11 Kitas in Lichtenberg und Treptow-Köpenick, und begleiten bis zu 1.320 Kinder dabei, ihre Lebenswelt zu entdecken, zu verstehen und selbstbestimmt zu gestalten. Unsere Kitas sind weltoffene Dörfer, die Gemeinschaft und Geborgenheit bieten, in denen Kinder und Fachkräfte bezugsgruppenübergreifend zusammenarbeiten, während sie in "Familiengruppen" ein Zuhause im Kita-Dorf finden. Das sind Deine Aufgaben pädagogische Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1 bis 3 Jahren Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten Förderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und im Team Mitgestaltung und Umsetzung unseres pädagogischen Konzepts "Kita als weltoffenes Dorf" Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Beispielsweise: Heilpädagog*in, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Diplom Frühpädagog*in, Elementarpädagog*in, Bachelor Erziehungswissenschaft, Diplom-Pädagog*in oder ähnliche Abschlüsse. Freude, Leidenschaft und Engagement in der Arbeit mit Kindern. Kreativität, Teamgeist und Empathie. Interesse an innovativer und inklusiver Pädagogik. Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Das bieten wir Dir ein Arbeitsvertrag mit unbefristeter Festanstellung (in Voll- oder Teilzeit) in einer wachsenden Stiftung und eine attraktive Vergütung nach AVR-DWBO (EG7+): ab € 3.360 (Vollzeit) in der Einarbeitungsstufe bis zu 3.714 € (Vollzeit) schon jetzt sicher: tarifliche Entgelterhöhung von 7,5% noch in diesem Jahr! zusätzlich erhältst Du eine Jahresprämie, Kinderzuschlag, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss VBB-Firmenticket regelmäßige Tariferhöhungen eines starken diakonischen Tarifvertrages 30 Urlaubstage und zusätzlich 2 arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. - ab 2026 erhältst Du 31 Urlaubstage und zusätzlich 2 arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in modernen Kitas ein motiviertes, herzliches, aufgeschlossenes Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der SozDia regelmäßige Veranstaltungen, Teamevents und Supervisionen ein Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung Kontakt Daniel Andersch & Michael Müller Personalabteilung E-Mail: bewerbung@sozdia.de Tel.: 0171 - 62 48 040
Area Sales Manager (m/w/d) in Westfalen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 33106, Paderborn, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein etablierter Anbieter innovativer Kommunikationslösungen und Sicherheits¬technologien, die in verschiedenen Branchen essenziell für eine reibungslose Alarmierung und effiziente Koordination sind. Als Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit langjähriger Marktpräsenz bietet er seinen Kunden individuelle Lösungen im Bereich Telekommunikation, Funk- und Sicherheitstechnik. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir einen ambitionierten Area Sales Manager (m/w/d) für den Gebiet Westfalen, der/die mit technischem Know-how und ausgeprägter Vertriebsaffinität das Geschäft weiterentwickelt und langfristige Kundenbeziehungen aufbaut. (FSE/123665) Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung und Ausbau von B2B-Kunden im Vertriebsgebiet Westfalen (östlich von Essen und südliches Niedersachsen) Akquise neuer Kunden und Identifikation von Marktpotenzialen im Bereich technischer Kommunikationslösungen Beratung zu individuellen, technologiebasierten Sicherheits- und Alarmierungssystemen Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten und Führung von Vertragsverhandlungen Enge Zusammenarbeit mit der technischen Abteilung und dem Innendienst zur optimalen Kundenbetreuung Profil Mehrjährige Erfahrung im Außendienst oder technischen Vertrieb von Investitionsgütern (Kommunikationselektronik, Elektrotechnik) Technische Affinität, idealerweise Kenntnisse in Telekommunikation, Funk- oder Sicherheitstechnik Kommunikationsstärke und Freude am beratenden Vertrieb komplexer Lösungen Erfahrung im Projektgeschäft mit zum Teil längeren Laufzeiten Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets Vorteile Attraktives Vergütungspaket mit Fixum und ungedeckelter, leistungsbezogener Provision Abwechslungsreiche Vertriebsaufgabe mit technologischem Innovationsfaktor Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten in einem etablierten Unternehmen Firmenwagen zur privaten Nutzung Referenz-Nr. FSE/123665
Technischer Zeichner (m/w/d) Elektrotechnik/Sicherheitstechnik
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40721, Hilden, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei meinem Kooperationspartner handelt es sich um ein Unternehmen in der Sicherheitstechnik. Mit >600 Mitarbeitenden verzeichnet es einen steten Unternehmenswachstum und verfügt über modernste Technik und einen zeitgemäßen Fuhrpark. Ich suche zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischer Zeichner (m/w/d) Elektrotechnik/Sicherheitstechnik für die Standorte Hilden, Essen, Montabaur, Pfungstadt, Frankfurt am Main und Gießen. Aufgaben Sie fertigen umfassenden Dokumentationen, Planungsunterlagen und Laufkarten für elektrotechnische Systeme an Unsere Projektleiter werden von Ihnen bei der Koordination und Planung unterstützt Organisation der verschiedenen Versionen von Zeichnungen und Plänen Selbstständige Erstellung von technischen Zeichnungen mit Auto-CAD Profil Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Auto-CAD, Word, Excel (vorteilhaft) Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner Berufserfahrung wünschenswert Gute bis sehr gute EDV Kenntnisse Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit Eigenverantwortliche Arbeitsweise Sorgfältiges Arbeiten und hohe Zuverlässigkeit Vorteile Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenspektrum in einem dynamischen, wachsenden Unternehmen Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Ein vielseitiger Arbeitsalltag Großzügige Entfaltungsmöglichkeiten durch viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Referenz-Nr. SME/124056
SAP Berechtigungen Inhouse Consultant (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Einleitung Sicherheit trifft Innovation – Gestalte die Zukunft des SAP-Berechtigungsmanagements! Digitale Transformation beginnt mit einer starken, sicheren IT – und genau hier kommst du ins Spiel! Als SAP Inhouse Consultant für Berechtigungen wirst du Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das auf moderne IT-Lösungen und sichere SAP-Architekturen setzt. Du übernimmst eine Schlüsselrolle in der Gestaltung und Weiterentwicklung des SAP-Berechtigungsmanagements , unterstützt die S/4HANA-Transformation und sorgst für eine sichere, effiziente Systemlandschaft. Nutze die Chance, in einem zukunftsorientierten und innovativen Umfeld zu arbeiten, das dir viel Gestaltungsspielraum, moderne Technologien und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Standort / Art München / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Entwicklung & Umsetzung von SAP-Berechtigungskonzepten unter Berücksichtigung interner und gesetzlicher Vorgaben Begleitung der SAP S/4HANA-Transformation mit Fokus auf SAP-Berechtigungen Erstellung, Anpassung und Verwaltung von Rollen (Einzel- und Sammelrollen) im SAP-Umfeld Beratung der Fachbereiche und Modulverantwortlichen zu SAP-Berechtigungsthemen Projektkoordination im SAP-Berechtigungsumfeld Durchführung von SAP-Lizenz- und Systemvermessungen Unterstützung im Anwender-Support für Berechtigungsanfragen Anforderungen Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Ausbildung zum Fachinformatiker Erste praktische Erfahrungen mit SAP-Berechtigungen Teamplayer mit Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Mein Kunde bietet Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge ⏳ Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten Gesundheitsförderung & Fitness-Zuschuss Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Patenprogramm & strukturierte Einarbeitung Gruppenunfallversicherung für zusätzliche Absicherung Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des SAP-Berechtigungsmanagements aktiv mit!
Verfahrensmechaniker Kunststofftechnik (m/w/d) in Traditionsunternehmen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 42489, Wülfrath, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist traditionsreiches Familienunternehmen, das sich auf hochwertige Produkte von Kopf bis Fuß spezialisiert hat. Das Unternehmen steht für Qualität, Nachhaltigkeit und Innovation und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verfahrensmechaniker Kunststofftechnik (m/w/d). Seit über 70 Jahren produziert unser Mandant in Wülfrath innovative Produkte, die weltweit in mehr als 120 Ländern vertrieben werden. (FSE/121328) Aufgaben Umbau und Umrüsten der Spritzgussmaschinen Mustern von Neuwerkzeugen Überwachung und Verantwortung für die Produktqualität Dokumentation der Produktionskennzahlen Wartung und Instandhaltung der Anlagen Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kunststoffformgeber (m/w/d) oder Verfahrensmechaniker Kunststofftechnik (m/w/d) mehrjährige relevante Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse im Bereich Spritzgussverfahren und Werkzeugwechsel Fähigkeit zur Qualitätskontrolle und Einhaltung von Produktionsstandards Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit Vorteile Sorgfältige Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten Kurze und schnelle Entscheidungswege 30 Tage Urlaub und ein 13. Gehalt Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits Regelmäßige Weiterbildungen Referenz-Nr. FSE/121328
KFZ-Meister (m/w/d) für Wohnmobile Marschacht bei Hamburg
Lisa Automobile GmbH - 21436, Marschacht, DE
Einleitung Die Lisa Automobile GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen, das sich auf den Verkauf und Service von Wohnmobilen spezialisiert hat. Wir suchen einen KFZ-Meister (m/w/d) , der unser engagiertes Team in unserer freien Meisterwerkstatt in Marschacht unterstützt. Aufgaben Deine Aufgaben: Leitung und Koordination des Werkstattteams Inspektionen, Wartungen und Reparaturen von Wohnmobilen Fehlerdiagnose und Reparaturtechniken Garantieabwicklung und Kundenberatung Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Meister (m/w/d) Erfahrung in der Wohnmobilbranche oder Automobiltechnik Führungskompetenz und technische Expertise Führerschein Klasse B Benefits Gehalt von 4.500 EUR bis 6.500 EUR, je nach Erfahrung Unbefristeter Arbeitsvertrag Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team und ein tolles Arbeitsumfeld Mittagsverpflegung auf Wunsch Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil unseres Teams! Wir suchen dich ab Sofort. Weitere Fragen können wir telefonish beantworten
Bauingenieur/ Innenarchitekt (m/w/d) für die Ausstattungskoordination im Kundenmanagement - befriste
Bonava Deutschland GmbH - 40468, Düsseldorf, DE
Wir sind Bonava In fünf Regionen in Deutschland bauen wir mehr als nur Häuser und Wohnungen. Seit vielen Jahren schaffen wir für unsere Kunden ein neues Zuhause. Ein echtes Zuhause, in dem sich Menschen in allen Lebensphasen wohlfühlen und ihr Leben entfalten können. Unsere 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wissen, was es dafür braucht und bringen ihr Wissen und ihre Erfahrung ein. Für viele Menschen Wohnquartiere zum Wohlfühlen zu schaffen, das ist unser gemeinsamer Anspruch. Dabei legen wir größten Wert auf ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kunden, Partner und Mitarbeitenden. Dieses Verständnis bildet das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Wir unterstützen uns gegenseitig, fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und heißen alle von Herzen willkommen. Denn wir wissen: Erfolgreiche Projekte entstehen nur, wenn wir gemeinsam an einem Strang ziehen. Unser Engagement geht über das reine Bauen hinaus. Mit jedem Wohnquartier, das wir schaffen, leisten wir einen Beitrag zur gesellschaftlichen Entwicklung. Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die mit unserer Arbeit einhergeht, und nehmen diese mit Begeisterung und Überzeugung an. Bis heute haben wir konzernweit über 40.000 Häuser und Wohnungen in Deutschland, Schweden, Finnland, Estland, Lettland und Litauen gebaut. Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung eines einheitlichen, projektübergreifenden Bemusterungs-& Ausstattungssystems basierend auf einheitlicher Baubeschreibung, Linien und Paketen und ggf. Individualterminen Unterstützung bei der Digitalisierung der Customer Journey Ansprechpartner für die Kunden – aktive Kontaktaufnahme und Begleitung bis zur Übergabe Prüfung, ob bereits im Kaufvertrag alle Entscheidungen getroffen wurden oder der Kunde bemustern muss Management der Kundenwünsche in Abstimmung mit dem Bauablauf unter Einhaltung der Fristen Fachliche, rechtliche und sonstige Bewertung und Einschätzung der Bemusterungs- und Änderungsanfragen unserer Kunden Organisation und Steuerung der Bemusterungsauswahl unserer Kunden und Beauftragung der Baustellen- bzw. Projektteams in fachübergreifender Zusammenarbeit Kostenschätzung und -ermittlung Ausführung der Bemusterungsauswahl, nur in Ausnahmefällen abweichend zum Ausstattungssystem Angebotserstellung inkl. Beantwortung von Rückfragen, Annahme, Rücksendung, Bestätigung, sowie Prüfung und Abstimmung mit Projektleitung oder Bauleitung Zuarbeit erforderlicher Unterlagen an Kunden oder interne Bereiche Erfassung in verschiedenen Softwarelösungen und Verfolgung der Bearbeitung bis Abnahme Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit diversen Abteilungen in verschiedenen Themenbereichen Unterstützung des Berichtswesens und Kennzahlenmanagements Ihr Profil Studienabschluss im Bereich Bauingenieurwesen (Hochbau) / (Innen-) Architektur oder einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in der Sonderwunschkoordination und Kundenbetreuung mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau oder im Wohnungsbaubereich ausgeprägtes bautechnisches Verständnis und serviceorientierter Umgang mit unseren Kunden Erfahrung im Umgang mit rechtlichen Normen und Vorschriften Sichere PC-Kenntnisse und Fertigkeiten in MS-Office sowie Kenntnisse in fachspezifischen Systemen (z.B. Planungssoftware, PDF-XChange) Selbstständige, analytische, strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise Effizientes Zeitmanagement Fachbereichsübergreifendes, unternehmerisches Denken und Handeln Interdisziplinäre Fähigkeiten und technisches Branchenverständnis Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift mit Kundenfreundlichkeit im Fokus Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Was wir Ihnen bieten Leistungsgerechte Vergütung mit einer umfassenden und strukturierten Einarbeitung mit eigenem Mentor 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Möglichkeit an bis zu 2 Tagen pro Woche im HomeOffice zu arbeiten Mit einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz legen wir das Fundament für professionelles Arbeiten Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschuss zum Jobticket und JobBike, Urlaubsgeld u.v.m. geförderte Sportmöglichkeiten Mental Health Coaching für Mitarbeiter und Familienangehörige Kontakt Bei Fragen können Sie sich gerne an Laura Kraeplin, laura.kraeplin@bonava.com, +4933616702080 wenden.
Consultant (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH - 60313, Frankfurt am Main, DE
Werde Teil unserer Geschichte in Frankfurt! Frankfurt – die Stadt mit der beeindruckenden Skyline und einem pulsierenden Finanz- und Kulturleben. Mit einer einzigartigen Mischung aus Tradition und Moderne ist Frankfurt nicht nur ein globaler Finanzplatz, sondern auch ein kultureller Hotspot. Wenn Du Lust hast, in einer Stadt zu arbeiten, die für ihre Internationalität und Dynamik bekannt ist und gleichzeitig eine weltoffene Atmosphäre bietet, dann bist Du bei uns genau richtig! Für unser Team von career people am Standort Frankfurt suchen wir genau Dich als: Consultant (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Eine Unternehmensgruppe, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt. Ein Team, in dem man seine eigenen Ideen umsetzen und aufblühen kann und gemeinsam durch dick und dünn geht. Stillstand ist Rückschritt: So sehen wir das auch – darum ist nicht nur unsere Einarbeitung top, sondern auch die kontinuierliche Weiterbildung durch Schulungen und Seminare. Nur glückliche Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter , dafür schnürst Du gemeinsam mit Deiner Führungskraft ein Paket, das Deine Wünsche erfüllt. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr. Deine Leidenschaft: Identifikation und Gewinnung von Fach- und Führungskräften für unsere Kunden. Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Unternehmen und Kandidaten. Entwicklung individueller Recruiting-Strategien und Direktansprache. Begleitung des gesamten Auswahl- und Bewerbungsprozesses – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Besetzung. Netzwerkaufbau und -pflege mit dem Ziel langfristiger Kundenbeziehungen auf Augenhöhe. Deine Qualifikation: Du hast Freude daran, das Telefon in die Hand zu nehmen und überzeugst mit guter Kommunikation und Ausdrucksweise. Empathie und die Fähigkeit, Dich in Dein Gegenüber hineinzudenken , zeichnen Dich aus. Leidenschaft für den Vertrieb und ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und deren Potenziale sind Deine Stärken. Du hast bereits Erfahrung im Personalbereich oder Dienstleistungssektor gesammelt und bringst idealerweise Vertriebserfahrung mit. Du arbeitest selbstständig und zielorientiert . Du hast einen Blick für Details . Allgemeine Programmkenntnisse in Excel und Word sind für Dich selbstverständlich. Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10571" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb darfst Du bei uns sein, wer Du bist! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Anforderungen an Sie: Akquisition (Grundkenntnisse) Vertragsgestaltung Vertragsausarbeitung (Grundkenntnisse) Kundenberatung -betreuung (Grundkenntnisse) Bewerberauswahl -beurteilung (Grundkenntnisse) Organisationsfähigkeit Eigeninitiative Motivation/Leistungsbereitschaft Kommunikationsfähigkeit Kundenorientierung
Guest Service Supervisor/ Schichtleitung Rezeption (m/w/d)
Frasers Hospitality Germany - 10178, Berlin, DE
Einleitung Willkommen bei der Frasers Hospitality! International mit familiärem Charakter Design, freche Farbakzente, Intuitive Technologie. Ein modern und zugleich luxuriös ausgestattetes 4* Superior Hotel in bester Lage, ideal für Geschäfts- und Individualreisende, bei dem alles nach dem Motto "Work and play to a different beat" läuft. Das Capri Berlin verfügt über 143 Zimmer/Apartments, 2 Meeting Rooms, ein Restaurant, eine Bar und natürlich ein Fitness Studio, dass niemals schließt! Zur Verstärkung unseres tollen Teams, suchen wir einen Guest Service Supervisor (m/f/d) ab sofort oder nach Vereinbarung Aufgaben Begrüßung und Betreuung der Gäste bei ihrer Ankunft und während ihres Aufenthalts Koordination und Überwachung des täglichen Rezeptionsbetriebs Bearbeitung von Reservierungen, Check-ins und Check-outs Schulung und Unterstützung des Empfangsteams, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten Sicherstellung eines exzellenten Gästeservices und Bearbeitung von Beschwerden und Anfragen Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Hotelfach oder einschlägige Erfahrungen an der Rezeption Gute Deutsch-und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachen sind von Vorteil. Ein gepflegtes Erscheinungsbild sowie ein zuvorkommendes und sicheres Auftreten sind für Dich selbstverständlich Die Wünsche unserer Gäste stehen für Dich an erster Stelle. Du bist Gastgeber aus Leidenschaft und hast Freude am Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen. Du bist ein Teamplayer und in der Lage eigenverantwortlich zu arbeiten. Stressige Situationen sind für Dich kein Problem, denn diese meisterst Du mit einem Lächeln auf den Lippen Benefits Übertarifliche Entlohnung, jährliche Gehaltsanpassung, sowie Anerkennung und Wertschätzung deiner Leistungen Frasers-Loyalitätsprämie 2025- sichere Dir jährlich bis zu einem Monatsgehalt extra! kostenloses Deutschlandticket 28 Tage Erholungsurlaub im Jahr 8h Dienste – Dienstplanung bis zu 4 Wochen im Voraus mit Berücksichtigung von Wünschen kein Nachtdienst Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und fachliche Entwicklung mit guten Aufstiegsmöglichkeiten Flache Hierarchien & ein offenes Miteinander Teamevents - und wenn es manchmal nur eine Kuchenrunde oder ein Feierabendgetränk ist Günstige Mitarbeiterraten in 120 Fraser-Hotels auf 4 Kontinenten Citynahe Lage mit perfekter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel ... und noch spannende weitere Vorteile & Vergünstigungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn wir Dein Interesse geweckt haben und Du mit uns ein einmaliges Hotelprojekt für Hamburg begleiten möchten, freuen wir uns Dich kennenzulernen. Sende uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen mit frühestem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellungen als PDF-Datei.
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