Pflegefachkraft (m/w/d) für unser FLEX-TEAM im Großraum Schwäbisch Gmünd
Haus Edelberg Senioren-Zentren - 73525, Schwäbisch Gmünd, DE
Sie sind gelernte Pflegefachkraft (m/w/d) im Großraum Großraum Schwäbisch Gmünd, arbeiten gerne im Team und möchten doch flexibel bleiben? Sie suchen nach einer neuen Herausforderung mit Abwechslung und haben Lust verschiedene Einrichtungen und somit auch die Umgebung von Schwäbisch-Gmünd, Fach-Kollegen (m/w/d) und Eichrichtungen kennenzulernen? In unserem neuen FLEX-TEAM mit Einsatz in unseren Einrichtungen im Großraum Schwäbisch Gmünd kommen Sie dabei voll und ganz auf Ihre Kosten. Mit Erfahrung. Mit Führung. Miteinander. Das Haus Edelberg „ICH und WIR“-Programm bietet von individueller Karriereplanung über flache Hierarchien bis hin zu attraktiven Vergütungspaketen zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon. - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Es besteht die Möglichkeit für einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung - Grundgehalt in Höhe von 3900 € plus 500 € Flexzulage - Überdurchschnittliche Zeitzuschläge - Grundgehalt ohne Abstriche, auch wenn kein Einsatz stattfindet - Übernahme der ggf. anfallenden Zusatzkosten (Übernachtung, Verpflegung) - Individuelle Dienstplanung - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - monatliches Mitarbeiter-Frühstück an den Einsatzorten - Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - PKW-Führerschein - Freude und Engagement im Umgang mit den Bewohnern des jeweiligen Hauses - Empathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz - Flexibilität und Reisebereitschaft - Schnelles Einfinden in neue Arbeitsumgebungen - Qualitätsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 26 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Neben den Pflegeeinrichtungen betreibt Haus Edelberg ambulante Pflegedienste und betreute Wohnanlagen für den optimalen Wohnkomfort. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen und auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie sind gelernte Pflegefachkraft (m/w/d) im Großraum Großraum Schwäbisch Gmünd, arbeiten gerne im Team und möchten doch flexibel bleiben? Sie suchen nach einer neuen Herausforderung mit Abwechslung und haben Lust verschiedene Einrichtungen und somit auch die Umgebung von Schwäbisch-Gmünd, Fach-Kollegen (m/w/d) und Eichrichtungen kennenzulernen? In unserem neuen FLEX-TEAM mit Einsatz in unseren Einrichtungen im Großraum Schwäbisch Gmünd kommen Sie dabei voll und ganz auf Ihre Kosten. Mit Erfahrung. Mit Führung. Miteinander. Das Haus Edelberg „ICH und WIR“-Programm bietet von individueller Karriereplanung über flache Hierarchien bis hin zu attraktiven Vergütungspaketen zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon. - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Es besteht die Möglichkeit für einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung - Grundgehalt in Höhe von 3900 € plus 500 € Flexzulage...
Pflegefachkraft (m/w/d) Tagespflege/Wohngemeinschaft
advita Pflegedienst GmbH - 09405, Zschopau, DE
Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unserer Tagespflege ist das besonders gut möglich, weil wir ausreichend Personal haben, um auf die Bedürfnisse unserer Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd. Die Arbeit in der Altenpflege macht mehr Spaß, und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. In den Pflege-Wohngemeinschaften bei advita kommen weniger Patientinnen und Patienten auf eine Pflegefachkraft als in vielen Krankenhäusern oder Pflegeheimen. Durch die gemütliche Atmosphäre in der WG und den näheren persönlichen Kontakt entsteht eine vertrauensvolle Umgebung, die etwas ganz Besonderes in der Altenpflege ist. Wir können deutlich besser auf die Bedürfnisse und Wünsche jedes Einzelnen eingehen, und deshalb macht die Arbeit als Pflegefachkraft in der Wohngemeinschaft ebenfalls mehr Spaß. Zur Verstärkung unseres Teams in Zschopau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in unserer Tagespflege/Wohngemeinschaft. Die Position ist in Teilzeit (25 - 30 Std./Woche) zu besetzen. Ihre Vorteile bei advita - Attraktive Vergütung sowie Wertschätzung der Leistung - geregelte Arbeitszeiten in 2 Schichten - Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Entbürokratisierte Dokumentation - Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert) - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Tolle Entwicklungschancen in unserem advita Haus - Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen - Gute Einarbeitung in unserem freundlichen Team - Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie - Aufstiegschancen - Arbeiten in einem freundlichen Team Ihre Aufgaben - Fachgerechtes Durchführen von Grund- und Behandlungspflegen - Betreuung der Gäste in der Tagespflege - Pflege der Klienten in den Pflege-WGs - Krankenbeobachtung und Feststellung des Pflegebedarfs - Fachliche Führung der Pflegedokumentation - Einhalten von Qualitätsstandards, Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften - Sachgerechter Umgang mit medizinisch-technischen Geräten - Anleiten der Pflege- und Betreuungskräfte - Zusammenarbeit mit externen Berufsgruppen Voraussetzungen - Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege - Teamfähigkeit, positive Lebenseinstellung und Empathie - Geduld mit der Betreuung von Menschen mit Demenz - Interesse an beruflicher Weiterentwicklung Die advita Pflegedienst GmbH ist ein seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50 Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe. advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen, in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese Leistungen unter einem Dach. Bei advita ist es uns wichtig, dass wir ausreichend Zeit für unsere Klienten haben. In unserer Tagespflege ist das besonders gut möglich, weil wir ausreichend Personal haben, um auf die Bedürfnisse unserer Gäste einzugehen. Der Stress, den man aus manchen Pflegeheimen kennt, ist uns fremd. Die Arbeit in der Altenpflege macht mehr Spaß, und unsere Klienten fühlen sich wohl und gut umsorgt. In den Pflege-Wohngemeinschaften bei advita kommen weniger Patientinnen und Patienten auf eine Pflegefachkraft als in vielen...
Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) Seniorenresidenz Mathilde
Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen - 32130, Enger, Westfalen, DE
Sie wollen Führung übernehmen, wirklich etwas bewegen und für andere eine Inspiration sein? Dann helfen Sie mit unsere Einrichtung zu gestalten und den Bewohnern und Mitarbeitern ein Lächeln auf das Gesicht zu zaubern. Bei uns können Sie Verantwortung übernehmen und einen Unterschied machen. - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Viele Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft, Hotellerie oder Gebäudereinigung - Mehrjährige Berufserfahrung in der Hauswirtschaft, gerne in Pflegeeinrichtungen - Führungserfahrung erwünscht - Hohe Fach- und Sozialkompetenz - Gepflegtes Auftreten und sicheren Umgang mit dem Kunden - Organisationsvermögen und Einsatzbereitschaft - EDV Kenntnisse - Leitung des Reinigung- und Hauswirtschaftsteams - Reinigung und Wäscheversorgung unter Einhaltung der Arbeitssicherheit und des Gesundheits-/Umweltschutzes - Überwachung und Sicherstellung der Hygienevorschriften - Personalplanung sowie Führung von Mitarbeitern - Optimierung von Prozessen sowie Koordination und Dokumentation der Arbeitsabläufe - Sicherstellung des Qualitätsmanagements - Enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern vor Ort - Bestellung und Beschaffung für die Bereiche Reinigung und Wäscherei - Ansprechende, kreative Gestaltung der Einrichtung - Budgetverantwortung Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe auch als Arbeitgeber. Wir setzen besonders großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise zu sichern. MATCHt es für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt mit zwei Klicks über den Button „JETZT BEWERBEN“. Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 05224-9393411 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie wollen Führung übernehmen, wirklich etwas bewegen und für andere eine Inspiration sein? Dann helfen Sie mit unsere Einrichtung zu gestalten und den Bewohnern und Mitarbeitern ein Lächeln auf das Gesicht zu zaubern. Bei uns können Sie Verantwortung übernehmen und einen Unterschied machen. - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Viele Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft, Hotellerie oder Gebäudereinigung - Mehrjährige Berufserfahrung in der Hauswirtschaft, gerne in Pflegeeinrichtungen - Führungserfahrung erwünscht - Hohe Fach- und...
Ergotherapeut (m/w/d) Seniorenresidenz Schäferhof in Rehren
MediCare Seniorenresidenzen - 31749, Auetal, DE
… aus Leidenschaft? Dann MATCHen Sie mit uns! Sie sind auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann helfen Sie uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen. - Attraktives Gehaltspaket - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Familienfreundlicher Arbeitgeber mit individuellen Dienstmodellen - Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Unterstützung der individuellen Karriereplanung - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung - Kenntnisse in den geeigneten beschäftigungstherapeutischen Techniken mit älteren Menschen - Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung - Empathie und Kommunikationsfähigkeit - Kooperations- und Teamfähigkeit - Fähigkeit, fachliches Wissen zu vermitteln - Teamplayer mit sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein - Erstellung von Therapieplänen - Erarbeitung von Konzepten - Inhaltliche Gestaltung der Beschäftigungstherapieeinheiten - Planmäßige Zusammenstellung geeigneter Gruppen - Organisation und Vorbereitung interner Feste, Ausflüge und andere Aktivitäten - Teilnahme der Bewohner an der Planung und Durchführung - Unterstützung von Freizeitgestaltungen - Besuch von externen Veranstaltungen - Anleiten und Einsetzen der Auszubildenden und Praktikanten Die MediCare-Unternehmensgruppe wurde im Jahre 2000 gegründet und ist heutzutage eines der angesehensten und profiliertesten Unternehmen in der Pflegebranche. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern betreiben wir erstklassige und modern ausgestattete Seniorenresidenzen in Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen, in denen wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau bieten. Unser Ziel ist es, Ihnen in jedem Bereich des Alltags ein Höchstmaß an Lebensqualität zu bieten, sei es in der Pflege, beim Essen oder bei unseren Therapie- und Freizeitangeboten. Den gleichen Anspruch stellen wir an unsere Häuser, denn bei uns wohnen Sie in Seniorenresidenzen, die Ihnen ein Höchstmaß an Komfort und Wohnqualität bieten. MATCHt es für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt mit zwei Klicks über den Button „JETZT BEWERBEN“. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! … aus Leidenschaft? Dann MATCHen Sie mit uns! Sie sind auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann helfen Sie uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen. - Attraktives Gehaltspaket - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Familienfreundlicher Arbeitgeber mit individuellen Dienstmodellen - Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Unterstützung der individuellen Karriereplanung - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung - Kenntnisse in den geeigneten beschäftigungstherapeutischen Techniken mit älteren Menschen - Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung - Empathie und Kommunikationsfähigkeit - ...
Ergotherapeut/-in (m/w/d) Seniorenresidenz Mathilde
Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen - 32130, Enger, Westfalen, DE
Hilf uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werde ein Teil unseres Teams. - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Möglichkeit auf eine 4 Tage-Woche - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) sowie Unterstützung der individuellen Karriereplanung - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) - Kenntnisse in den geeigneten beschäftigungstherapeutischen Techniken mit älteren Menschen sind wünschenswert - Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung - Empathie und die Fähigkeit fachliches Wissen zu vermitteln - Kooperations- und Teamfähigkeit - Teamplayer mit sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein - Erstellung von Therapieplänen und inhaltliche Gestaltung der Beschäftigungstherapieeinheiten - Planmäßige Zusammenstellung geeigneter Gruppen - Organisation und Vorbereitung interner Feste, Ausflüge und andere Aktivitäten - Unterstützung der Freizeitgestaltungen und Besuch von externen Veranstaltungen - Anleiten und Einsetzen der Auszubildenden und Praktikanten Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe auch als Arbeitgeber. Wir setzen besonders großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise zu sichern. MATCHt es für Dich? Dann bewirb Dich jetzt mit zwei Klicks über den Button „JETZT BEWERBEN“. Bei Fragen freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 05224-9393411 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Hilf uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werde ein Teil unseres Teams. - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Möglichkeit auf eine 4 Tage-Woche - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) sowie Unterstützung der individuellen Karriereplanung - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d) - Kenntnisse in den geeigneten beschäftigungstherapeutischen Techniken mit älteren Menschen sind wünschenswert - Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung - Empathie und die Fähigkeit fachliches Wissen zu vermitteln - Kooperations- und Teamfähigkeit - ...
Küchenleitung (m/w/d)
Comunita Seniorenhäuser - 44139, Dortmund, DE
Du willst Führung übernehmen, wirklich etwas bewegen und für andere eine Inspiration sein? Dann hilf mit unsere Einrichtung zu gestalten und den Bewohnern und Mitarbeitern ein Lächeln auf das Gesicht zu zaubern. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und einen Unterschied machen. - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Familienfreundlicher Arbeitgeber - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Urlaubsbonusheft - Mitarbeit in einem tollen Team - E-Bike Leasing - Unterstützung der individuellen Karriereplanung - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene Ausbildung als Koch/ Köchin (m/w/d) - Mehrjährige Berufserfahrung in der Küche (gerne in Pflegeeinrichtungen) - Idealerweise Führungserfahrung - Sehr gute Kenntnisse der Lebensmittelhygiene-Standards - Hohe Fach- und Sozialkompetenz - Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein - Organisationsvermögen und Einsatzbereitschaft - Leitung, Planung und Organisation des gesamten Küchenbereichs unter Einhaltung und Berücksichtigung aller Hygienevorschriften und der HACCP-Richtlinien - Steuerung, Planung und Überwachung der täglichen Speisenzubereitung im Bereich der Küche in Absprache mit der Einrichtungsleitung und den Bewohnern - Budgetkontrolle in Bezug auf Lebensmittel, Sach- und Personalkosten - Durchführung von Bestellungen - Kreatives Gestalten von kurzfristigen gastronomischen Angeboten (z.B. Tageskarten, Wochenkarten) - Personalplanung sowie Führung von Mitarbeitern - Optimierung von Prozessen sowie Koordination und Dokumentation der Arbeitsabläufe - Sicherstellung des Qualitätsmanagements - Enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern vor Ort Seit 2001 betreiben wir, die Comunita Seniorenhäuser, mehrere Pflegeeinrichtungen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Werde auch Du Teil des Comunita-Teams. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenhäuser sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Du willst Führung übernehmen, wirklich etwas bewegen und für andere eine Inspiration sein? Dann hilf mit unsere Einrichtung zu gestalten und den Bewohnern und Mitarbeitern ein Lächeln auf das Gesicht zu zaubern. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und einen Unterschied machen. - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Familienfreundlicher Arbeitgeber - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Urlaubsbonusheft - Mitarbeit in einem tollen Team - E-Bike Leasing - Unterstützung der individuellen Karriereplanung - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene Ausbildung als Koch/ Köchin (m/w/d) - Mehrjährige Berufserfahrung in der Küche (gerne in Pflegeeinrichtungen) - Idealerweise Führungserfahrung - Sehr gute Kenntnisse der Lebensmittelhygiene-Standards - Hohe Fach- und Sozialkompetenz - Ausgeprägtes Qualitäts-...
Pflegeassistent / Pflegehelfer 1-jährig examiniert (m/w/d) Seniorenresidenz Mathilde
Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen - 32130, Enger, Westfalen, DE
Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen. - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) sowie die Option die 3- jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann zu absolvieren - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d), Krankenpflegehelfer (m/w/d) - Freude und Engagement im Umgang mit den Bewohnern - Empathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein - Hohe Teamfähigkeit und Flexibilität - Unterstützung der Fachkräfte bei der Pflege der Bewohner - Unterstützung bei der Mobilisierung der Bewohner - Betten und Lagern von bettlägerigen Bewohnern - Teilnahme an Pflegevisiten - Eintragungen in die Pflegedokumentation - Wirtschaftlicher Umgang mit Hilfsmitteln und Verbrauchsgütern - Umsetzung der Speisenversorgung Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe auch als Arbeitgeber. Wir setzen besonders großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise zu sichern. Bei Fragen freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 05224-9393411. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen. - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) sowie die Option die 3- jährige Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann zu absolvieren - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d), Altenpflegehelfer (m/w/d), Krankenpflegehelfer (m/w/d) - Freude und Engagement im Umgang mit den Bewohnern - Empathisches Auftreten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein - Hohe Teamfähigkeit und...
Pflegefachkraft (m/w/d) Seniorenresidenz Mathilde
Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen - 32130, Enger, Westfalen, DE
… aus Leidenschaft? Dann MATCHst Du mit uns! Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen. - 3000€ Willkommensprämie - Attraktives Gehaltspaket - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zur WBL, Praxisanleitung oder PDL (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) - Idealerweise hast Du bereits Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden bei uns begleitet und unterstützt - Keine Berührungsängste gegenüber digitaler Dokumentation, Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe auch als Arbeitgeber. Wir setzen besonders großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise zu sichern. MATCHt es für Dich? Dann bewirb Dich jetzt mit zwei Klicks über den Button „JETZT BEWERBEN“. Bei Fragen freuen wir uns auf Deinen Anruf unter 05224-9393411. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! … aus Leidenschaft? Dann MATCHst Du mit uns! Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen. - 3000€ Willkommensprämie - Attraktives Gehaltspaket - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zur WBL, Praxisanleitung oder PDL (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d) - Idealerweise hast Du bereits...
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Seniorenresidenz am Rosenberg
Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen - 28207, Bremen, DE
Lust auf Karriere in der Pflege? Wie wäre es mit dem nächsten Step, beispielsweise als stellvertretende Pflegedienstleitung? Bei uns stehen Ihnen alle Türen offen! - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) sowie Unterstützung der individuellen Karriereplanung - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI - Erfahrung als Wohnbereichsleitung oder erste Führungserfahrungen in einer Pflegeeinrichtung oder vergleichbaren Institution wünschenswert - Gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie Offenheit gegenüber digital-gestützter Dokumentation - Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern - Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen - Vertretung der PDL in deren Abwesenheit - Personalplanung - Überprüfung der Pflegequalität - Sicherung einer bedürfnisorientierten Pflege der Bewohner - Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bewohnerbegutachtungen durch den MDK - Angehörigenarbeit und Kontaktpflege z. B. zu Ärzten und Sozialarbeitern - Beratung unserer Bewohner und deren Familien über Art und Umfang der erforderlichen Versorgung - Sicherstellung der Einhaltung von Pflegefachstandards Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How. Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 0421 62670915. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Lust auf Karriere in der Pflege? Wie wäre es mit dem nächsten Step, beispielsweise als stellvertretende Pflegedienstleitung? Bei uns stehen Ihnen alle Türen offen! - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung - Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber) sowie Unterstützung der individuellen Karriereplanung - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Regelmäßige Teamevents - Mitarbeit in einem tollen Team - Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass - Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie - Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI - Erfahrung als Wohnbereichsleitung oder erste Führungserfahrungen in einer Pflegeeinrichtung oder vergleichbaren...
Ergotherapeut (m/w/d) Kinder-und Jugendpsychiatrie
Klinikum Lippe GmbH - 32108, Bad Salzuflen, DE
Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Der Lehr- und Forschungsbetrieb der Medizinischen Fakultät OWL wurde im Wintersemester 2021/22 aufgenommen. Die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie Psychosomatik (Chefarzt Dr. med. Dr. rer. nat. Dipl.-Psych. Ulrich Preuss) am Klinikum Lippe-Bad Salzuflen verfügt über 48 Behandlungsplätze und 4 Tageskliniken (42 Plätze). Sie ist zuständig für die regionale kinder- und jugendpsychiatrische Pflichtversorgung der Kreise Lippe, Minden-Lübbecke und Herford. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für alle unsere Standorte eine/n Ergotherapeut (w/m/d) in Vollzeit mit 38,5 Stunden / Woche. Ihre Aufgaben - Behandlung psycho-, senso- und soziomotorischer Leistungs-, Wahrnehmung- und Verhaltensauffälligkeiten bei Kindern, Jugendlichen insbesondere mit zusätzlichen körperlichen Einschränkungen, Entwicklungsstörungen, Retardation, motorischen Defiziten, Behinderungen - Einsatz ergotherapeutischer Methoden sind Ihre Hauptaufgabe bei Kindern und Jugendlichen bei einer Integration der Behandlung in ein multimodales, multiprofessionelles, teambasiertes medizinisches, milieutherapeutisches, psycho- und sozialtherapeutisches Behandlungssetting und –konzept - Kommunikative Kompetenz in der Interaktion mit den Teams und in den Visiten sowie Fallbesprechungen - Ergotherapie vorwiegend getragen durch persönliche Kommunikation in Einzel-, aber auch in Gruppentherapie - Nutzung pädagogischer und psychologischer Ansätze in der Therapie mit positivem Einfluss auf emotionales Erleben, Bewegungsverhalten und motorisches Selbstwirksamkeitserleben - Teilnahme an Fort- und Weiterbildung von Mitarbeitern, Studenten, Praktikanten, Famulanten, Doktoranden, Studenten im Praktischen Jahr (PJ) - Mitwirkung in der Studentenausbildung und Forschung der zukünftigen Medizinischen Fakultät der Universität Bielefeld Wir wünschen uns - Sie überzeugen durch eine aufgeschlossene, flexible, sozial kompetente, wertschätzende Persönlichkeit mit hohem Engagement und Eigenverantwortung, einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit allen internen und externen Kollegen und Kooperationspartnern - Erfahrung als Ergotherapeut (w/m/d) in den verschiedenen Anwendungsformen der Physikalischen Therapie - Wenn möglich, einschlägige Berufserfahrung in der Körpertherapie, Kenntnisse im Snoezelen, der Anwendung der Methoden unter Berücksichtigung der körperlichen und seelischen Störungsbilder - Berufsanfänger mit entsprechender Motivation zur Entwicklung Ihrer Kompetenzen sind willkommen Wir bieten - ein interessantes; kreatives und erfüllendes Arbeitsgebiet in einem guten Arbeitsklima - eine gute um umfassende Einarbeitung - flache Hierarchien und kurze Wege - eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie – klinikum-lippe.de/work-family - eine attraktive betriebliche Altersversorgung - Hausinterne Kurse und Weiterbildungsmöglichkeiten - zahlreiche weitere Benefits finden Sie unter: klinikum-lippe.de/sonstige-benefits Die Vergütung erfolgt nach TVöD mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Chefarzt Herr Dr. med. Dr. rer. nat. Dipl.-Psych. Preuss unter 05222 / 36889 – 4400 gerne zur Verfügung. Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie am Standort Bad Salzuflen. Als Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld versorgt das Klinikum Lippe in rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren mit 1.224 Planbetten jährlich ca. 100.000 ambulante und rund 50.000 stationäre Patienten. Der Lehr- und Forschungsbetrieb der Medizinischen Fakultät OWL wurde im Wintersemester 2021/22 aufgenommen. Die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie Psychosomatik (Chefarzt Dr. med. Dr. rer. nat. Dipl.-Psych. Ulrich Preuss) am Klinikum Lippe-Bad Salzuflen verfügt über 48 Behandlungsplätze und 4 Tageskliniken (42 Plätze). Sie ist zuständig für die regionale kinder- und jugendpsychiatrische Pflichtversorgung der Kreise Lippe, Minden-Lübbecke und Herford. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für alle unsere Standorte...
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