Über uns Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Software-as-a-Service (SaaS) mit Fokus auf innovative Cloud-Lösungen für [Branche, z. B. Finanzen, Gesundheitswesen, Logistik]. Unsere Plattformen helfen Unternehmen weltweit, ihre Effizienz zu steigern, Prozesse zu optimieren und ihre Geschäftsziele zu erreichen. Wir setzen auf modernste Technologien und ein dynamisches Team, das gemeinsam an zukunftsweisenden Lösungen arbeitet. Aufgaben Entwicklung und Pflege von Softwarelösungen auf Basis von Microsoft .NET-Technologien (C#, ASP.NET, .NET Core). Design, Implementierung und Testen von Anwendungen und Modulen gemäß den technischen Anforderungen. Analyse und Optimierung bestehender Anwendungen zur Verbesserung von Leistung und Benutzerfreundlichkeit. Mitwirkung bei der Erstellung technischer Spezifikationen und Dokumentationen. Enge Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern, Produktmanagern und Stakeholdern zur Umsetzung von Anforderungen. Einsatz moderner Entwicklungs- und Testmethoden (z. B. Unit Testing, Code Reviews, CI/CD). Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Softwareentwicklung oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in C#, ASP.NET und .NET Core. Erfahrung mit Frontend-Technologien wie HTML, CSS, JavaScript, Angular oder React ist von Vorteil. Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken wie SQL Server. Erfahrung mit Versionsverwaltungstools (z. B. Git). Kenntnisse in der Cloud-Entwicklung (Azure, AWS oder andere Cloud-Plattformen) wünschenswert. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und Kommunikationsstärke. Wir bieten Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten. Modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien. Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Teamorientierte Arbeitskultur mit flachen Hierarchien. Betriebliche Altersvorsorge und andere Benefits. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ https://buerolersch.de
Einleitung Unser Klient ist ein führendes Unternehmen aus dem Industrieumfeld in Mainz . Mit seinen rund 20.000 Mitarbeitern weltweit erzielt das Unternehmen einen Jahresumsatz von fast 2 Milliarden Euro. Zur Unterstützung des internen SAP-Teams sucht unser Klient zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inhouse SAP BW Consultant(m/w/d) Neben einer herausfordernden Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen, das einen hohen Wert auf state of the art- Technologien setzt, profitieren Sie von umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Gehaltspaket . Aufgaben Kontinuierliche Weiterentwicklung im SAP BW Umfeld unter BWonHANA Unterstützen im, Projekt SAP SAC und Embedded Analytics on S/4 Betreuen eines BI Teilgebiets im Bereich Vertrieb oder Finanzen Beratung von Fachbereichen Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichsbare Berufsausbildung Fundierte Berufskenntnisse im SAP BW Umfeld inkl. Datenmodellierung und Reporting S/4HANA und HANA/CDS-Views Kenntnisse sind von Vorteil Kompetente Sprachverwendung auf Deutsch und Englisch
Einleitung Du hast Lust, ein digitales Produkt von Anfang an mitzugestalten, indem du es richtig bekannt machst? Die Themen Gleichberechtigung und Diversity liegen dir am Herzen? Du möchtest Menschen eine bessere finanzielle Zukunft ermöglichen? Dann bist du bei uns richtig. Wir sind moneten, ein junges FinTech, das sich für die Schließung finanzieller Gender Gaps, Female Empowerment und eine bessere finanzielle Zukunft für alle Menschen einsetzt. Basierend auf unserer Mission entwickeln wir eine Finanz-App, die unsere moneten-Mitglieder auf ihrer individuellen finanziellen Reise entsprechend ihrer Ziele, Bedürfnisse und Lebensumstände begleitet, damit sie selbstsicher kluge finanzielle Entscheidungen treffen können. Um die App in aller Munde zu bringen, suchen wir ab sofort eine:n Praktikant:in für Social Media sowie übergreifende Marketing und PR Maßnahmen. Aufgaben Content Creation: Du planst und produzierst unseren Social Media Content (v.a. für Instagram und Tiktok) Community Management: Du interagierst mit unseren Follower:innen und anderen Accounts, beantwortest Nachrichten und Kommentare, bist maßgeblich am Community-Aufbau beteiligt Analysieren: Du behältst den Erfolg von Postings, Storys usw. im Blick, analysierst den Erfolg von Kampagnen und führst regelmäßige Monitorings durch PR & Marketing: Du unterstützt bei Bedarf bei PR- und Marketingaktivitäten über Social Media hinaus Hands-on: Du übernimmst auch mal administrative Aufgaben und arbeitest bei Interesse auch über den Tellerrand hinaus an anderen Themenbereichen (z.B. User Research, UX) mit Qualifikation Du befindest dich aktuell im Studium, z.B. im Bereich Kommunikationswissenschaft, Marketing, BWL, Wirtschaftspsychologie oder Ähnliches Du konntest idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich Social Media, Marketing, PR durch relevante Praktika oder Werkstudententätigkeit sammeln Du hast eine hohe Affinität für Content Creation und Lust eine Community aufzubauen Du bringst ein gutes Gespür für (Social Media) Trends mit Du verfügst über fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch Du hast Lust, mit uns etwas zu bewegen Du hast eine Affinität für Finanzthemen oder möchtest dich in diesem Bereich einarbeiten. Du möchtest Finanzen für alle zugänglicher machen. Benefits Junges Start-up mit großer Vision Offene Arbeitsatmosphäre, in der wir Wertschätzung, Empowerment und Authentizität großschreiben Flexible Arbeitszeiten Cooler Co-Working-Space in der Hamburger Hafencity oder Remote-Arbeit Die Möglichkeit, etwas richtig mitzugestalten und Impact zu erzeugen Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann bewirb dich doch bei uns! Sende uns dazu bitte deinen Lebenslauf, sowie ein paar Zeilen zu dir und deiner Motivation für die Stelle. Wir erwarten kein formales Anschreiben. Uns geht’s einfach darum, dass wir alle mehr sind als unser CV und freuen uns, ein bisschen mehr über dich zu erfahren. Beantworte in dem Zuge bitte folgende Fragen: 1. Was treibt dich an? 2. Warum bist du für den Job geeignet? 3. Was findest du, sollten wir auf jeden Fall noch mal überdenken, besser machen und warum? Auch wenn du das Gefühl hast, nicht mit allen Kriterien zu matchen, aber trotzdem Bock auf die Stelle hast, bewirb dich gerne. Wir werden so zusammenarbeiten, dass wir unsere Stärken kombinieren und uns bei Bedarf weiterbilden.
Einleitung Du bist nicht nur Handwerker, sondern Problemlöser, Möglichmacher, Vorausdenker? Dann komm zu ARGE Labor- und Objekteinrichtungen GmbH – und werde Servicetechniker (m/w/d) für Ostdeutschland! Als unser Gesicht beim Kunden vor Ort bist du mehr als jemand, der schraubt: Du sorgst dafür, dass in Universitäten, Instituten und Forschungseinrichtungen in Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Brandenburg oder Berlin alles reibungslos läuft. Deine Arbeit hält Labore am Laufen – zuverlässig, präzise, zukunftssicher. Klingt nach Verantwortung? Ist es auch. Und genau dein Ding. ️ Was dich bei uns erwartet Als Servicetechniker (m/w/d) für den Raum Ostdeutschland übernimmst du Wartung, Reparatur und kleinere Umbauten an Laboreinrichtungen unserer Kunden. Du reist strukturiert und planbar – meist Montag bis Donnerstag – mit modernem Fahrzeug, hochwertigem Werkzeug und einem Innendienstteam, das dir den Rücken freihält. Aufgaben Wartung und Reparatur unserer hochwertigen Laboreinrichtungen Austausch und Anpassung von Komponenten beim Kunden vor Ort Technische Diagnose & Fehlersuche mit Fingerspitzengefühl Dokumentation per Tablet und direkter Austausch mit dem Innendienst Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen – du bist "der von der ARGE" Qualifikation Ausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich (z. B. Mechatroniker, Tischler, Monteur, SHK, Elektrik o. ä.) Erfahrung im Außendienst, Kundenservice oder technischer Instandhaltung Sicheres, freundliches Auftreten – du kannst mit Technik und mit Menschen Führerschein Klasse B Wohnsitz im Raum Sachsen / Sachsen-Anhalt / Thüringen / Brandenburg / Berlin Reisebereitschaft für deine Region (keine bundesweiten Einsätze) Stärken, die dich bei uns erfolgreiche machen Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, aber bist im Herzen ein Teamplayer Du dokumentierst sauber und denkst serviceorientiert Du erkennst technische Probleme und findest pragmatische Lösungen Du magst geregelte Strukturen, keine Chaos-Touren Du willst gebraucht werden – und wirst es bei uns Benefits Unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen Attraktives Gehalt + Spesen + Sonderleistungen Servicefahrzeug ab Wohnort mit moderner Ausstattung (Tablet, Werkzeug, Navigation) Einsatzgebiet in deiner Region – kurze Wege, keine Wochenenden unterwegs Mo–Do unterwegs, Freitag in der Regel frei Persönliches Onboarding & starker technischer Support aus der Zentrale Entwicklungsmöglichkeiten – du bestimmst das Tempo Kollegiales, wertschätzendes Miteinander Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für eine Aufgabe mit Substanz? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – direkt per E-Mail oder über unsere Karriereseite Jobs at ARGE Labor- und Objekteinrichtungen GmbH | JOIN . Du bist in Ostdeutschland zuhause – und willst dort wirken? Dann bist du bei uns goldrichtig.
attraktives Gehalt 70.000 € - 78.000 € - spannende Großprojekte - flexible Arbeitszeiten - PKW mit Privatnutzung - unbefristetes Arbeitsverhältnis Gebiet: Düsseldorf Arbeitgeberbeschreibung: Ein renommiertes Generalunternehmen sucht zur Verstärkung seines Teams im Großraum Düsseldorf einen erfahrenen Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d). Das Unternehmen ist bekannt für innovative Baukonzepte und den Einsatz modernster Technologien . Es realisiert s chlüsselfertige Bauprojekte im Hoch- und Tiefbau und setzt dabei auf nachhaltige Lösungen sowie eine ganzheitliche Planung . Im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA) bietet das Unternehmen integrierte Dienstleistungen von der Planung über die Bauausführung bis hin zur Betriebsunterstützung . Diese Kombination macht es zu einem führenden Akteur in der Branche . In der Rolle als Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für anspruchsvolle Projekte und haben hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten, beispielsweise in Richtung Teamleitung . Nutzen Sie diese Gelegenheit und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem zukunftsorientierten Unternehmen ! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Elektrotechnik in Düsseldorf (m/w/d) erwartet Sie: Betreuung komplexer gebäudetechnischer Projekte im schlüsselfertigen Hochbau (Industrie- und Gewerbebau) Planung und Ausführung der TGA-Projekte Betreuung von Bauherren und Fachingenieuren Steuerung der Ausführungsplanung Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke Kosten- und Budgetverantwortung für gebäudetechnische Gewerke Ihre Vorteile: Als Projektleiter Elektrotechnik in Düsseldorf (m/w/d) erhalten Sie: Attraktive Vergütung von 70.000 bis 78.000 € Dienstwagen zur privaten Nutzung Großprojekte flexible Arbeitszeiten Remote Working Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten vielfältige Karrierechancen Zahlreiche Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Elektrotechnik in Düsseldorf (m/w/d) mitbringen: Abgeschlossener Techniker oder Meister in der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in Planung und Ausführung gebäudetechnischer Anlagen Projektverantwortung in der TGA Sicherer Umgang mit MS-Office Teamfähig, kreativ, kommunikationsstark Selbstständiges, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3302LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Deine Aufgaben Verdichten von brach liegenden Entwicklungsflächen durch Neubau von u.a. Gewerbehallen Bearbeitung und Verantwortung von komplexen Sonderprojekten im Bestand Darstellung von Value-Add Potential unter Einhaltung gesteckter Renditeziele Gesamtverantwortung als Bauherr für Konzeption und Umsetzung eines Neubau-Portfolios von Gewerbehallen, deutschlandweit – mit Einzelprojekten bis zu 10 Mio. € Investitionsvolumen Entwicklung einer modularen "Sirius-Gewerbehalle" mit Standart-Baubeschreibung und hohem Wiedererkennungswert Gewerbehallen zertifiziert in-use nach Breeam unter Berücksichtigung von ESG-Aspekten Entwicklung von Roadmaps von der ersten Idee bis zur Fertigstellung und Übergabe an den Mieter Aufbau und Führung eines externen Architekten- und Fachingenieurteams Steuerung und Überwachung der Projektplanung und -Realisierung (terminlich, technisch, kaufmännisch) Steuerung mehrerer Projekte gleichzeitig in verschiedenen Projektphasen an verschiedenen Standorten Kontaktaufbau und Pflege zu lokalen Instanzen, Behörden & regional operierenden Projektpartnern Eigenständiges Durchführen von Vergabeverhandlungen Dein Profil Experte im gewerblichen Hallenneubau als Teamplayer mit großer Lust Neues zu schaffen Berufserfahrung im gewerblichen Hallenneubau als Projektleiter – idealerweise auch mit Bezug zu innovativen Nutzungskonzepten wie Selfstorage Sehr gute Kenntnisse der HOAI und VOB sowie MS Excel Sehr gute Kenntnisse im Bereich Baurecht (behördliche Bauantrags-/Genehmigungsverfahren) & gute Kenntnisse im baulichen Brandschutz Unternehmerisches Denken und Handeln, hohe Eigeninitiative Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, arbeiten in der ersten Reihe Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Dienstwagen mit Tankkarte zur privaten Nutzung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events
Bei Starbucks geht es nicht nur um Kaffee, sondern auch um die Liebe zur Gemeinschaft. Unsere Coffee Houses sind der perfekte Ort, um Freunde zu treffen, zu plaudern und das Leben zu genießen. Wir sehen uns als Partner, die gemeinsam Erfolg feiern und aufeinander achten. Deine Aufgaben Du bist unser Superheld, der das Starbucks-Erlebnis zum Leben erweckt Du empfängst unsere Gäste mit einem Lächeln und beantwortest all ihre Fragen über unser Sortiment Du zauberst sensationellen Kaffee und sorgst für ein unvergessliches Gasterlebnis Du nimmst die Bestellungen entgegen, sorgst für einen reibungslosen Ablauf und für eine korrekte Kassenführung Du packst mit an, wenn es hektisch wird, räumst Geschirr ab und sorgst für Ordnung Das bringst du mit Du bist freundlich, engagiert und arbeitest am liebsten im Team Du bist ein Allrounder, der immer danach strebt, unseren Gästen ein wunderbares Erlebnis zu bereiten Du bist offen und hast Lust, immer Neues zu entdecken und dazu zu lernen Du hast gute Deutschkenntnisse und sprichst idealerweise auch etwas englisch Erfahrung in der Gastronomie ist cool, aber wirklich kein Muss! Wir bringen Dir alles bei, was Du als Barista an Skills und Expertise brauchst! Benefits Arbeitsbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeitkonto Eine bereichernde Arbeitsatmosphäre: Zusammenarbeit in leidenschaftlichen und multikulturellen Teams; Kollegen, die mehr sind als nur Arbeitspartner; regelmäßige Teamevents Faire Bezahlung: Tarifliche Vergütung, Zuschläge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Bonus für besondere Leistungen Zusätzliche Benefits: Wöchentlicher Coffee-Benefit, Zuschuss zum Jobticket, freie Getränke während der Schicht und vieles mehr Förderung der persönlichen Weiterentwicklung: Umfassende Ausbildung, interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, kostenlose Sprachkurse, Möglichkeit sich an gemeinnützigen Aktivitäten unserer Doing Good-Community zu beteiligen Kostenlose Work-Life-Plattform mit Angeboten zu Gesundheit, Familie, Arbeit und vieles mehr Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam das beste Kaffee-Erlebnis zu schaffen! Und hey, wenn du bei uns arbeitest, hast du immer genug Kaffee, um dich durch den Tag zu rocken!
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Du hast Kenntnisse und Erfahrung im Arbeitsrecht ? Du hast Lust auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem kleinen HR-Team und einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag ? Das alles bekommst du bei diesem wirtschaftlich sehr erfolgreichen Unternehmen in internationaler Arbeitsumgebung. Standort : Großraum Stuttgart. Aufgaben Ziel: Bearbeitung sämtlicher Personalthemen Hauptverantwortung für das Bewerber- und Mitarbeitermanagement Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei personalrelevanten Entscheidungen einschließlich Klärung arbeitsrechtlicher Fragestellungen Unterstützung der Personalleitung bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Personalcontrolling einschließlich Reporting an die Geschäftsführung Umsetzung arbeitsrechtlicher Neuerungen Optimierung der Organisationsstrukturen im Personalbereich Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung/Studium im Personalbereich Mehrjährige Berufserfahrung im HR Erfahrung mit Bewerbermanagement und Erfahrung mit digitalen Bewerbermanagement-Tools Arbeitsrechtliche Kenntnisse Kenntnisse im Bereich Lohnbuchhaltung von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Human Skills Hohe Organisationsfähigkeit Hands-On Mentalität Ausgeprägtes Zahlenverständnis Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamplayer:in Kommunikativ Benefits Ein eigenverantwortliches Aufgabegebiet mit viel Raum für eigene Ideen und Engagement in einem spannenden internationalen Arbeitsumfeld Attraktive Bezahlung Junges, dynamisches und offenes Team 1 Tag Home Office pro Woche nach Vereinbarung möglich Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Vergünstigte Personalverpflegung Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterparkplätze Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Dann bewirb dich jetzt! Klicke dazu einfach auf den "Bewerben" – Button. Nicht der richtige Job oder Standort für dich? Auf unserer Website findest du im Stellenportal all unsere aktuellen Jobs. Schau doch mal vorbei! PERRCON job network - Deine Recruiting Agentur mit Fokus auf Fashion, Lifestyle und Sport. Telefon: 07071 9698946
Einleitung Wir suchen für ein renommiertes Unternehmen südlich von Berlin Vertriebsmitarbeiter und Vertriebsassitenten Was bekommen Sie geboten: + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung + Vertriebsmitarbeiter: bis zu 100k Jahresbrutto (70% Fixum zzgl. Variabel) + Vertriebsassistent: bis zu 55k Jaresbrutto + Vollzeit 40 Stunden / Woche (Teilzeit ab 32 Stunden möglich) + 28 Urlaubstage + Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung + Perspektive für beruflichen Aufstieg (Führungskraft) + Regelmäßige Teamevents uvm... Aufgaben Was tun Sie dafür: + Beratung und Betreuung der Kunden für technische Produkte im Hoch- und Tiefbau + Vertriebsstrategien entwickeln und Kundenakquise durchführen + Angebots und Vertragsdokumente erstellen (Als Vertriebsassistent unterstützen Sie den Vertriebsmitarbeiter in organisatorischen und administrativen Tätigkeiten und haben die Perspektive selbst Vertriebsmitarbeiter zu werden) Qualifikation Was bringen Sie mit: + Eine abgeschlossene kaufm. oder techn. Berufsausbildung oder ein Studium + Berufserfahrung im Vertrieb (oder im Innendienst als Assistent) + Affinität und technisches Verständnis + Hands-On-Mentalität und großes Interesse an beruflichem Aufstieg Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das interessant für Sie? Dann kontaktieren Sie uns Montag – Freitag von 08:00 – 20:00 Uhr: 030 12 37 36 21 Oder bewerben Sie sich ganz unkompliziert direkt! :) PS : Die Vermittlung ist für Sie als Bewerber immer kostenfrei. Sie benötigen keinen Vermittlungsgutschein. Es handelt sich hierbei um ein Direktvermittlungsangebot. Das Arbeitsverhältnis schließen Sie mit dem Auftraggeber.
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