Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Du hast eine IT-bezogene Berufsausbildung und konntest bereits einige Jahre Berufserfahrung sammeln.Du hast fundierte Kenntnisse der gängigen Betriebssysteme Android, iOS und MacOS, idealerweise auch in Windows.Du bringst gute Kenntnisse im Bereich Mobile Device Management, idealerweise JAMF School oder Microsoft Intune, mit.Du arbeitest selbstständig ebenso gut wie im Team und bist lösungsorientiert.Eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus.Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus - Englisch ist von Vorteil. Responsibilities: Die eigenständige Fehleranalyse von Incidents im 2nd-Level.Die Durchführung von Administrations- und Wartungsarbeiten in unserem MDM-System.Die Erstellung von Dokumentationen und Pflege der Wissensdatenbank.Die Weiterentwicklung der bestehenden Produkte in den Bereichen Apple und Android steht im Fokus, aber auch Windows-Clients können projektabhängig relevant werden.Die Mitarbeit in Projekten und das Koordinieren von Arbeitspaketen.Die Schulung des 1st-Level-Supports in neuen Produkten und Themen. Technologies: AndroidmacOSMicrosoft IntuneMobileWindowsiOSCloudSupportITIL More: Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT Sparte im NetCologne Konzern sowie ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, das auf Wachstum ausgerichtet ist. In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bist Du Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele. Wir bieten Dir eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung, regelmäßige interne und externe Weiterbildungen, flexible Arbeitszeiten sowie eine Homeoffice-Regelung. Unsere hochmodernen Büroräume entsprechen dem "New Work"-Konzept und verfügen über Chill-Out- und Kreativbereiche. Zudem erhältst Du eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen sowie einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister. Wir stellen ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit zur Verfügung. Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation sind uns wichtig, ebenso wie eine Teamküche und eine Kantine. Regelmäßige Teamevents sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima. Du hast 30 Tage Urlaub, wobei Du zwischen 25 und 35 Urlaubstagen wählen kannst, sowie 4 Brauchtumstage. Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest, runden unser Angebot ab. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne und bieten umfassende Lösungen im Bereich ITK-Technologien für Unternehmen und Schulen.
Salary: 30.000 - 60.000 € per year Requirements: Du hast dein ingenieurtechnisches Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Automatisierungstechnik oder Informatik erfolgreich abgeschlossen.Du hast mehrjährige berufspraktische Erfahrungen in der Entwicklung bzw. Programmierung von Steuerungen im elektrotechnischen Umfeld.Projektarbeit und der Umgang mit externen Ansprechpartnern / Kunden ist dir nicht fremd und entspricht auch deiner Vorstellung von einem abwechslungsreichen und spannenden Aufgabenfeld.Du verfügst über eine sorgfältige, strukturierte und fokussierte Arbeitsweise.Du hast Freude daran, selbstständig, aber auch in einem international vernetzten Team Lösungen und Prozessverbesserungen zu erarbeiten und über den Tellerrand hinauszublicken.Sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.Reisebereitschaft von ca. 5 % (Headquarter Italien zur Einarbeitung und ggf. Austausch). Responsibilities: Du bist hauptsächlich verantwortlich für die Entwicklung neuer Geräte- und Systemsteuerungen sowie für die Optimierung und Neuentwicklung von Kalkulations- und Auslegungsprogrammen zur Vertriebsunterstützung.Koordination und Steuerung der Softwareprojekte in der Abteilung.Analyse, Definition und selbstständiges Erarbeiten von Hard- und Softwarelösungen zur Entwicklung neuer und Betreuung vorhandener Geräte- und Systemsteuerungen.Programmierung von Steuerungen und Displayoberflächen unter VB.NET / Visual Studio / Codesys / Step7 SCL / C++.Erprobung der Funktionalitäten auf modernen HW- und SW-Testplätzen.Erstellung technischer Unterlagen für die Dokumentation.Training und Schulung von Kollegen und Kunden im In- und Ausland.2nd-Level-Support für unsere Kunden und Servicepartner. Technologies: CODESYSSupportMobileVisual StudioC++ More: Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen des Apparatebaus mit über 50 Jahren Markterfahrung. An unserem Firmensitz im nördlichen Hamburger Umland entwickeln und produzieren wir innovative und nachhaltige Luftbefeuchter und Befeuchtungssysteme, die wir weltweit vertreiben. Als Mitglied der CAREL Gruppe nutzen und unterstützen wir den internationalen Wissensaustausch und partizipieren von dem Vertriebs-, Service- und Produktionsstättennetzwerk der Gruppe. Eingesetzt werden unsere Geräte und Systeme überall dort, wo Luftfeuchtigkeit ausschlaggebend ist für Wohlbefinden, Hygiene oder Produktqualität. Zur Verstärkung unseres Technik-Teams und Sicherstellung unserer Innovationskraft suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Entwicklungsingenieur für Hard- und Softwarelösungen (m/w/d). Das bringen wir ein: - Unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket in einem wirtschaftlich gesunden und wachsenden Unternehmen mit sehr langen Betriebszugehörigkeiten. - Mehr als Gehalt - wir erfüllen jeden Monat einen Wunsch in Höhe von 50,00 € netto, sei es mit einem Gutschein deiner Wahl oder einer Aufladung auf der Guthabenkarte für den lokalen Einzelhandel. - Kindergartenzuschuss in Höhe von max. 100,00 € netto/Monat. - Flexible Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche) sowie Freizeitausgleich für eine ausgewogene Work-Life-Balance. - 30 Tage Urlaub und bis zu zwei Tage Mobile-Office pro Woche nach der Einarbeitung. - Job-Rad-Leasing. - Kostenloses gemeinsames HygroMatik-Mittagessen einmal im Monat. - Betriebliche Altersvorsorge mit erhöhtem Arbeitgeberzuschuss. - Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und eine wertschätzende Unternehmenskultur. - Eine umfangreiche und strukturierte Einarbeitung für einen optimalen Start. Ein hohes Maß an Kreativität, Selbstständigkeit und Eigeninitiative ist bei uns nicht nur erlaubt, sondern gewünscht. Möchtest du mit deinem Know-how und Weiterentwicklungswillen das Leistungsportfolio eines internationalen und dynamischen mittelständischen Unternehmens mitgestalten? Dann möchten wir dich gerne kennenlernen!
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Du hast dein Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder ähnliches erfolgreich abgeschlossen.Du verfügst über profunde Kenntnisse im Bereich der Beratung von Salesforce-Systemen und hast selbst komplexe IT-Projekte eigenverantwortlich begleitet.Du besitzt Kenntnisse im Bereich Salesforce Service Cloud Produkte.Optimal runden Kenntnisse im Bereich AI und Bot-Technologie deine Skills ab.Du hast Interesse an Serviceprozessen und innovativen Lösungen rund um das Thema Kundenservice.Du zeichnest dich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Selbstorganisationsfähigkeit / strukturiertem Vorgehen aus.Du verfügst über sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.Du besitzt eine ausgeprägte Kundenorientierung, Hands-On Mentalität und arbeitest gern im Team. Responsibilities: Dich erwarten sehr abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben mit Schwerpunkt Neukonzeption und Weiterentwicklung von komplexen Lösungen im Customer Service Management.Dazu gehören die Analyse von Geschäftsprozessen, Erstellung von Anforderungsdokumenten, Konzeption von Lösungsarchitekturen, Durchführung von Workshops mit Fachbereichen, Steuerung von Projekten.Du verstehst dich als Treiber der Digitalisierung und hast Interesse hochintegrierte Lösungen mit deinen Kollegen voranzutreiben.Du betreust mit dem Team hauptverantwortlich das System unserer internen Kunden.Du arbeitest eng mit den operativ verantwortlichen Fachbereichen und Spezialisten zusammen, strukturierst Anforderungen, findest passgenaue Lösungen und steuerst Projekte, auch im europäischen Ausland.Du stehst im Austausch mit angrenzenden Teams und stellst eine professionelle Dokumentation der Systeme/Prozesse in deinem Verantwortungsbereich sicher. Technologies: AICloudSalesforceDevOps More: Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Salary: 45.000 - 65.000 € per year Requirements: Abgeschlossener technischer Studiengang, z. B. in den Bereichen (Wirtschafts-) Informatik, IT-Projektmanagement oder vergleichbare technische Ausbildung, z. B. in der FachinformatikErfahrung im Bereich Projektmanagement und Zahlungsverkehrsterminals sind von VorteilVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseFundiertes technisches Verständnis sowie Interesse für Servertechnologien / Hosting und software-basierte ProdukteFreude an der Evaluierung neuer Technologien in der Konzeptionsphase in Zusammenarbeit mit unserer EntwicklungsabteilungTeilnahme an rotierenden Rufbereitschaften mit zusätzlicher Vergütung Responsibilities: Unterstützung und Beratung unserer Schlüsselkunden als wichtigster technischer Ansprechpartner für unsere Paymentlösungen (Software + Hardware)Machbarkeitsanalysen und technische Evaluierung von KundenanforderungenAufsetzen und Betrieb von kundenspezifischen Bezahllösungen (Server, Kundenkonfiguration, Wartung)Überwachung & Administration unserer hochverfügbaren Bezahlsysteme (Infrastruktur, Servertechnologien, Hosting)Technische Abstimmung neuer Features, Releases und Software-Korrekturen sowie Begleitung unserer Kunden bei deren Software-AbnahmenVerifizierung gemeldeter Problemstellungen in enger Zusammenarbeit mit den FachabteilungenKonzeption und Abstimmung von Testfällen mit dem Kunden gemeinsam mit unserer internen Systemtestabteilung Technologies: HardwareSupport More: Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! Wir, die CCV, gehören zu den innovativsten Anbietern in diesem Marktsegment und stehen für zuverlässige Bezahl- & Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Seit 65 Jahren bieten wir in Deutschland, Belgien und den Niederlanden zukunftssichere Payment-Lösungen für Unternehmen jeder Größe an. Mit einer offenen Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. Jeden Tag ermöglichen wir Millionen von Zahlungen und sind stolz darauf, innovativ und zuverlässig zu sein. Unsere Arbeitsumgebung spiegelt diese Werte wider – wir sind ehrgeizig, zukunftsorientiert und arbeiten in einem offenen, kollegialen Team voller Vertrauen. Wir freuen uns auf dich!
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Education: Master's degree in Information Technology, Computer Science, or related field.Experience: Minimum of 10 years of experience in SAP ECC 6.0 and preferably basic knowledge in related systems (APO, BW, EWM, ME). Proven track record in leading SAP CoE or similar roles within a global organization. Extensive experience in SAP project management and system integration.Skills: Strong leadership and strategic thinking abilities. Excellent communication and interpersonal skills. In-depth knowledge of SAP ECC systems and their functionalities. Proficiency in project management tools and methodologies. Fluent language skills in English and German.Personal Attributes: Innovative: Ability to drive change and foster a culture of innovation. Collaborative: Strong team player with a collaborative approach. Results-Oriented: Focused on achieving business objectives and delivering value. Adaptable: Flexible and able to manage multiple priorities in a dynamic environment. Responsibilities: Leadership & Strategy: Develop and execute the CoE strategy to support the organization's SAP landscape and other connected systems. Drive innovation and continuous improvement initiatives across SAP systems. Establish and maintain governance frameworks for SAP operations. Define and anchor strategy and roadmap towards S/4HANA.Operational Management: Oversee the day-to-day operations of the SAP infrastructure and connected systems. Ensure system stability, performance, and scalability. Manage SAP upgrades, enhancements, and integrations.Team Management: Lead and mentor a team of SAP experts and professionals. Foster a collaborative and high-performance culture within the CoE. Conduct regular performance reviews and provide professional development opportunities.Stakeholder Engagement: Build strong relationships with business leaders and stakeholders. Understand business needs and translate them into SAP solutions. Communicate effectively with cross-functional teams and external partners.Project Management: Oversee SAP-related projects from inception to completion. Ensure projects are delivered on time, within scope, and budget. Implement best practices and methodologies for project management and delivery. Technologies: ERPSupportSAPDevOps More: At Husqvarna Group, we pride ourselves on being the world’s largest producer of outdoor power products for forestry, lawn and garden, and construction. By joining us, you will have the opportunity to advance our premium brands like Husqvarna and Gardena, and further develop not only our product portfolio but also your career. We are looking for a Manager for our SAP ERP CoE to lead and develop a talented SAP team and foster a culture of excellence and innovation. You will help in evolving our strategic partnerships and guiding governance frameworks for SAP operations, while actively participating in strengthening our global ERP operations. This role requires at least three days a week in the office. Experience a dynamic and challenging environment where your enthusiasm for innovation will be valued and nurtured, while enjoying an open, team-oriented atmosphere. We are continuously accepting applications.
Salary: 65.000 - 85.000 € per year Requirements: Wir suchen jemanden mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium im Bereich Informationstechnik. Außerdem sollten Sie Berufserfahrung im Bereich der Applikationsentwicklung mitbringen. Es sind ausgeprägte Kenntnisse im Management von technischen Projekten sowie Erfahrungen in der Erstellung von Lastenheften und Spezifikationen erforderlich. Kenntnisse im Umfeld der IT-Security und Erfahrungen im Management von Software-Lizenzen sind ebenfalls wichtig. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung. Wir erwarten eine zielorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilität. Zusätzlich sollten Sie bereit sein, gelegentlich zu Dienstreisen, auch international. Responsibilities: Als Teil unseres Teams sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordinierung, Steuerung und Prüfung der Entwicklung von Prüfsystemen und Instandsetzungsrechnern der Fahrzeugflotten. Sie dokumentieren und werten die Kunden- und die RLS-spezifischen Anforderungen aus und stimmen Konzepte und Leistungen mit den Auftraggebern ab. Ihre Aufgabe umfasst auch das Entwerfen von Lösungskonzepten und die Prüfung der Machbarkeit in Zusammenarbeit mit der Entwicklung. Zudem müssen Sie Aspekte der IT-Security auf Basis gängiger Normen berücksichtigen. Sie steuern die Leistungen von Unterauftragnehmern für Prüfsysteme sowie Prüf- und Instandhaltungssoftware und managen die Software-Lizenzen von Unterauftragnehmer-Software. Des Weiteren sind Sie für die Pflege und Weiterentwicklung der Maintenance Rechner über die Nutzungsdauer der jeweiligen Flotte verantwortlich. Technologies: Security More: An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, ein Mitarbeiteraktienkaufprogramm sowie eine Erfolgsbeteiligung. Flexible Arbeitszeitmodelle und ein Gleitzeitmodell stehen ebenfalls zur Verfügung, ebenso wie der VIVA-Familien-Service. Sie profitieren von einem subventionierten Mittagessen und einem Kiosk am Standort, sowie Fitness- und Gesundheitsangeboten. Unsere Corporate Benefits Plattform bietet exklusive Mitarbeiterrabatte für zahlreiche Shops. Wir bieten Ihnen ein vergünstigtes Jobticket und individuelle sowie vielfältige externe und interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, unter anderem in der Rheinmetall Academy. Ein professioneller Einarbeitungsprozess wird durch ein digitales Onboarding-Tool begleitet.
Salary: 40.000 - 55.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Berufsausbildung im Fachbereich der EMSR-Technik, idealerweise mit zusätzlicher Qualifikation als Technikerin oder Meisterin Elektronik oder vergleichbare AusbildungMehrjährige fachspezifische Erfahrung in der EMSR-technischen Montage bzw. in der InstandhaltungKenntnisse über EMSR-Equipments in ProzessanlagenKenntnisse im Bereich Explosionsschutz und Funktionale SicherheitBereitschaft zu regelmäßigen AußeneinsätzenTeamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke Responsibilities: Technische Koordination und Überwachung der BaustellenaktivitätenEinhaltung und Überwachung aller erforderlichen Sicherheitsbelange sowie der vorgegebenen Qualitäts-, Kosten- und TerminrahmenFachliche Beratung in der Montagephase in der EMSR-TechnikZusammenarbeit mit den Planungs- und MontageteamsMitwirkung bei Terminplänen und AufwandschätzungenOrganisation und Begleitung bei Loopchecks und Inbetriebnahmen Technologies: More: Wir suchen Dich ab sofort für unseren Standort Wesseling in unbefristeter Festanstellung. Erlebe inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten. Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungsstarker Partner für ganzheitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Niederlanden widmen sich unsere 1.750 Mitarbeiterinnen unserem Kerngeschäft: dem Planen, Bauen und Instandhalten von Industrieanlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittelständischen Familienunternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung. Bei uns erlebst Du inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Werde Teil der Griesemann Gruppe und wachse mit uns. Wir bieten Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m. Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents. Du machst den Unterschied – mit Deinen Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege. Wir entwickeln Dich weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme. Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen. Mit Schwung in die Karriere – profitiere vom Jobrad als umweltfreundliche und gesunde Mobilitätsoption.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Wir suchen einen Kandidaten, der ein Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik abgeschlossen hat oder eine vergleichbare Qualifikation erworben hat. Du solltest die Chancen von Cloud- und Containertechnologien nutzen wollen, um diese in einem operativen Umfeld einzuführen, zu optimieren und zu automatisieren. Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden (z.B. Scrum, Kanban) und Tools (z.B. JIRA, Confluence) sind ebenfalls erforderlich. Du musst in der Lage sein, komplexe Anforderungen zu priorisieren und Entscheidungen unter Unsicherheit zu treffen. Praktische Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklerteams sowie die Bereitschaft, aktiv mitzuwirken, sind ebenfalls wichtig. Darüber hinaus solltest du gerne im Team arbeiten können und Überzeugungsfähigkeit mitbringen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung. Responsibilities: Deine Aufgaben umfassen die Modernisierung der IT-Lösungen für Lidl und Kaufland Filialen. Du wirst die Daten, Schnittstellen und Prozesse der Kassendaten und deren Abrechnung gestalten. Zudem planst und steuerst du internationale Rollouts. Als Teil des cross-funktionalen Produktteams erstellst du User-Stories, priorisierst, testest und unterstützt den Softwarebetrieb. Ein weiterer Schwerpunkt deiner Arbeit wird die Verbesserung der Softwarequalität und des Automatisierungsgrads sein. Du berätst unsere internen Kunden von der Ideenfindung bis zur Umsetzung. Technologies: CloudConfluenceJIRAKanban More: Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Wir sind somit für die Auswahl, Bereitstellung und den Betrieb sowie die Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nehmen wir die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeiten gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.
Salary: 50.000 - 80.000 € per year Requirements: Fundiertes Wissen und Verständnis von Business und Technologie, idealerweise auch Digital Signage mit DOOH zur Einschätzung der technischen Realisierbarkeit von neuen Anforderungen aus dem FachbereichKenntnisse mit IO und programmatic DOOH Technologien und digitalen WerbeplattformenStrukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamgeist und Spaß an projektbezogener ArbeitAffinität und Verständnis in Bezug auf Hardware- und Softwarearchitekturen, Infrastruktur sowie angrenzender Schnittstellen- und KommunikationstechnologienVerhandlungssichere Deutsch- sowie gute EnglischkenntnisseAbgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre mit Interesse an Technik oder eine vergleichbare Qualifikation Responsibilities: Du bist für Produkt und Projektmanagement mit dem Fokus Digital Signage in der Filiale zuständigDu arbeitest an der Planung, Entwicklung und Betrieb der Digital Signage Lösung in einem cross-funktionalen Team mit und bist für das Erstellen der notwendigen Dokumentationen, Betriebskonzepte und Supportkonzepte zuständigDu analysierst und optimierst die bestehenden CMS Systeme zur Verbesserung von Performance und SicherheitDu analysierst und definierst Kundenanforderungen und erstellst Lasten- und Pflichtenhefte für unsere DienstleisterIn kreativen Austauschprozessen entwickelst du in führender Rolle mit externen Firmen neue Lösungen im Umfeld von Digital Signage Technologies: CMSHardware More: Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nehmen wir die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeiten gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.
Salary: 30.000 - 50.000 € per year Requirements: Du hast eine IT-bezogene Berufsausbildung oder entsprechende nachgewiesene Berufserfahrung.Mit den gängigen PC-Betriebssystemen im MS Windows Umfeld kennst Du dich bestens aus.Du verfügst über Erfahrung im Support von Druckern und anderer IT Peripherie sowie im Support von Netzwerken.Idealerweise hast du bereits mit einem Ticketsystem gearbeitet.Du arbeitest selbstständig ebenso gut wie im Team und bist bereit, Dich in neue Themen einzuarbeiten.Ein gutes technisches Verständnis, eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus.Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus - Englisch ist von Vorteil. Responsibilities: Wir unterstützen Schulen und Geschäftskunden vor Ort.Wir führen eigenständige Fehleranalysen durch und erstellen Incidents.Die Installation/Konfiguration der IT-Infrastruktur beim Kunden obliegt uns.Wir führen Administrations- und Wartungsarbeiten durch.Wir erstellen Dokumentationen und pflegen die Wissensdatenbank.Die Schulung von IT-Ansprechpartnern (m/w/d) gehört ebenfalls zu unseren Aufgaben.Wir entwickeln die digitalen Produkte für unsere Kunden weiter. Technologies: CloudSupportITILWindows More: Wir freuen uns sehr auf Deine Bewerbung, auch wenn Du (noch) nicht alle gewünschten Anforderungen mitbringst, um uns gemeinsam weiterzuentwickeln. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT Sparte im NetCologne Konzern sowie in einem innovativen und dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien, das auf Wachstum ausgerichtet ist. In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bist Du Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele.Wir bieten Dir:- Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung.- Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen.- Hochmoderne Büroräume nach dem "New Work"-Konzept sowie Chill-Out- und Kreativbereiche.- Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen.- Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister.- Einen Dienstwagen (E-Fahrzeug, gebrandet), auch zur Privatnutzung.- Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit.- Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation.- Eine Teamküche und eine Kantine.- Regelmäßige Teamevents.- 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage.- Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest.Wenn Du interessiert bist, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne. Als zuverlässiger strategischer Partner versorgen wir Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien und bieten ihnen fortschrittliche Lösungen für ihre Digitalisierung. Von der IT-Strategieberatung über den Aufbau bis hin zu Service und Support von komplexen IT-Infrastrukturen bieten wir alles aus einer Hand. Zusätzlich verantworten wir nach dem ITIL-Framework die Übernahme des IT-Betriebes unserer Kunden - durch unser Kölner Servicedesk oder vor Ort. Aus unserem modernen, zertifizierten Rechenzentrum in Köln bieten wir innovative Managed Services, inklusive individuell zugeschnittener Cloud-Computing-Lösungen. Mit unseren Education Services machen wir die Schul-IT zur Enterprise-IT. Von IT-Infrastruktur über Cloud-Dienste, Identity Management, Hard- & Software bis hin zu IT-Support, Administration und Schulungen. Mit uns erhalten Lehrer und Schüler alles für das moderne Klassenzimmer und haben somit die Digitalisierung voll im Griff.
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