Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege! Unsere pluss - Punkte: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehöriger etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Unbefristeten Arbeitsplatz mit fairer Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit über 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-dortmund@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Die adeco Türfüllungstechnik GmbH ist ein mittelständisches, aufwärtsstrebendes Unternehmen mit überschaubaren Strukturen, das sich auf dem deutschsprachigen Markt zu einem der führenden Hersteller von dekorativen Haustürfüllungen entwickelt hat. Die Produktpalette besteht aus optisch anspruchsvollen und technisch hochwertigen Haustürfüllungen, die aus Aluminium und GFK gefertigt werden. Sie entsprechen höchsten gestalterischen Ansprüchen und haben einen hohen Wiedererkennungseffekt. Als industriell geführte Manufaktur mit einer hohen Fertigungstiefe legt man großen Wert auf eine moderne Produktionsumgebung und effiziente Prozesse. Eine für die Region Ostwestfalen typische Unternehmenskultur, die auf Bodenständigkeit, Ehrlichkeit und Innovation aufbaut, sorgt für einen sehr persönlichen, partnerschaftlichen und zugleich leistungsorientierten Umgang miteinander. Aufgaben Überwachung der Vorbehandlungsbäder/-anlage Manuelle Pulverbeschichtung Bedienen der Roboterpulverkabine und Anpassung deren Parameter Eigenständige Durchführung von Farbwechseln Auf- und Abhängen von Teilen Qualitätskontrolle Verwaltung des Pulverlagers Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verfahrensmechaniker (m/w/d) mit Fachrichtung Beschichtungstechnik oder Maler/ Lackierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Bereich der Pulver-/ Oberflächenbeschichtung oder Industrielackierung wünschenswert Hoher Grad an Motivation und Eigeninitiative Großes Qualitätsbewusstsein „Leidenschaft“ für hochwertige Oberflächen Wir bieten Moderne Produktionsumgebung im 1-Schicht-Betrieb Flexibilität in der Gestaltung der täglichen Arbeit Klimatisierte Beschichtungskabine und hochwertige Schutzkleidung inkl. gefilterter Frischluft Sicherer Arbeitsplatz in der Region Attraktive Vergütung mit Zusatz- und Sozialleistungen Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Jubiläumszahlungen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Mittelständisches, eigentümergeführtes Unternehmen Partnerschaftliche Unternehmenskultur und angenehmes, freundliches Arbeitsklima Gründliche Einarbeitung Kontakt Unser Recruiting-Partner, die co-ship consult GmbH, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird Sie durch den Bewerbungsprozess begleiten. Am besten senden Sie Ihre Bewerbung direkt an adeco@co-ship.de unter der Kennziffer 1629x . Informationen vorab erhalten Sie gern unter der Telefonnummer 0521 9117790 co-ship consult GmbH • Brackweder Str. 57d • 33647 Bielefeld • www.co-ship.de Keine Zeitarbeit • Keine Arbeitnehmerüberlassung
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik Referenz 12-174511 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, als kaufmännischer Sachbearbeiter im Bereich Logistik tätig zu sein – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein erfolgreiches Logistikunternehmen, sucht einen versierten kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) zur Unterstützung des Teams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Münster zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Position mit Verantwortung Abwechslungsreiche Aufgaben und kurze Entscheidungswege Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten Offene und teamorientierte Atmosphäre Ihre Aufgaben: Durchführung von Wareneingangsprüfungen nach Prüfplan Buchung von Wareneingängen und -ausgängen Bereitstellung der Ware im Warenausgangsbereich für die Abholung Durchführung von Inventurzählungen Palettierung von großen Sendungen für den LKW-Versand Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikationen Idealerweise Erfahrung im Bereich Logistik Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen Hohes Maß an Eigenständigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 36.000 bis 42.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Laura Wittler (Tel +49 (0) 251 210160-15 oder E-Mail bewerbung.muenster@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Am Mittelhafen 14
IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) Referenz 12-175258 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in München . Bewerben Sie sich jetzt als IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten Kostenlose Getränke Betriebliche Gesundheitsförderung 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Bereitstellung von technischem Support für Endbenutzer Remote-Unterstützung von Benutzern bei technischen Anliegen Aufnahme und Dokumentation von Supportanfragen Diagnose und Behebung von Hardware- und Softwareproblemen Weiterleitung komplexer Probleme an höhere Support-Ebenen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine Umschulung im IT-Bereich oder eine hohe IT-Affinität und Erfahrung in entsprechenden Bereichen Technisches Verständnis von Hard- und Software Fähigkeit zur Fehlerdiagnose und -behebung Grundlegende Kenntnisse in Betriebssystemen und Netzwerken Geduld und Freundlichkeit im Umgang mit Benutzern Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT First Level Support / Help Desk (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Felix Schmidt (Tel +49 (0) 89 212128-421 oder E-Mail it.muenchen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Leopoldstraße 248
Lust auf neue Herausforderungen? Moderne Behandlungsmethoden, ganzheitliche Therapien und eine extra Portion Menschlichkeit – das bietet die Zahnarztpraxis Dr. Eberle & Kollegen in Nordendorf ihren Patient*innen. Werden Sie Teil eines Teams, das gemeinsam mehr erreichen möchte und bewerben Sie sich als ZFA – Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Perspektiven: Atmosphäre : Sie erwarten freundliche und dynamische Kolleg*innen, die sich gegenseitig respektieren und wertschätzen Arbeitsplatz : Praxis mit moderner Ausstattung, einem eigenen Dentallabor und den höchsten Qualitätsstandards in der Zahnheilkunde Work-Life-Balance : Sie können sich auf geregelte Arbeitszeiten und flexible Urlaubsplanung freuen. Sollten Überstunden anfallen, feiern Sie sie ab Vergütung : Sie verdienen ein attraktives Gehalt mit individuell verhandelbaren Zusatzleistungen Wissen : Ihre Entwicklung liegt der Praxisleitung am Herzen, daher erhalten Sie Unterstützung bei Fortbildungen Aufgaben: Wenn Sie möchten, dann machen Sie deutlich mehr, als nur den Sauger zu halten: Sie nehmen aktiv an der Behandlung teil, indem Sie den Kofferdam anlegen, Abdrücke machen, Provisorien anfertigen, Fäden legen und noch vieles mehr. Alles, was Sie noch nicht beherrschen, bringen wir Ihnen bei Beim Erstellen von Röntgenbildern arbeiten Sie mit moderner Technik Bei Bedarf unterstützen Sie die Kolleg*innen in der Prophylaxe oder bei Kieferorthopädischen Behandlungen Kurzum: Sie sind neugierig, denken mit und arbeiten Hand in Hand mit dem Team und den Zahnärzt*innen zusammen Profil: Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als ZFA Im Optimalfall bringen Sie Berufserfahrung mit – wir unterstützen Sie auch gerne bei Ihren ersten beruflichen Schritten Sie sind ein Teamplayer, arbeiten auch gerne selbstständig und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen Im Umgang mit den Patientinnen und Patienten sind Sie geduldig und empathisch Neugierig geworden? Bewerben Sie sich bitte direkt über das Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Jana Hillenbrand unter 0160-5086511 zur Verfügung. Weitere Informationen: www.zahnarzt-eberle.de Das Praxisteam freut sich auf Ihre Bewerbung!
Pflegedienstleitung - ab 5.000 € Gehalt (m/w/d) Ort/ Region: Hannover Für unseren Kunden, einen Träger mit Spezialisierung auf die Seniorenhilfe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung in Vollzeit. Neben Führungserfahrung in der Altenpflege sollten Sie Menschen im täglichen Umgang mit Empathie begegnen und danach streben, die qualitativ hochwertige Pflege weiterhin zu sichern und auszubauen. Außerdem sollten Sie durch Ihre Leidenschaft an der Pflege eine Vorbildfunktion einnehmen. Bewerben Sie sich bei Interesse lediglich mit Ihrem Lebenslauf. Modernes QM | Entwicklungsmöglichkeiten | Klare Strukturen Ihre Vorteile 60.000 € Jahresgehalt Modernes Haus in toller Lage Hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung für das gesamte Team Ein offenes Arbeitsklima Enge Zusammenarbeit mit allen Führungsebenen und den Pflegebereichen Modernes Arbeitsumfeld mit guter verkehrlicher Anbindung Unbefristetes Arbeitsverhältnis Ihre Aufgaben Fachliche und organisatorische Leitung des gesamten Pflegeteams des Hauses Organisation, Steuerung und Optimierung sämtlicher Pflegeabläufe Mitarbeitermotivation und Personalentwicklung Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den WBL´s und der Einrichtungsleitung Ihr Profil: Eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, o.ä Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege (z.B. Pflegemanagement) oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege) Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Herr Stephan Zerbe steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4033. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Du bist Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Operations-/Endoskopiedienst? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Pflege, Versorgung und Betreuung von Patienten vor, während und nach Operationen oder endoskopischen Eingriffen Vorbereitung und Assistenz bei der Durchführung von Operationen oder Endoskopien Sicherstellung der Verfügbarkeit während der OP oder Endoskopie benötigten Instrumente, Materialien und Geräte Dokumentation Unsere Anforderungen an Dich als Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Operations-/Endoskopiedienst: Abgeschlossene Fachweiterbildung als Fachkrankenpfleger (m/w/d) - Operations-/Endoskopiedienst o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0521 / 96 78 530 oder per E-Mail: bewerbung-bielefeld@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein solides, gleichzeitig stark wachsendes und eigentümergeführtes Familienunternehmen im Bereich Haustechnik und beschäftigt sich insbesondere mit dem Thema Klima- und Lüftungstechnik. Sie haben Erfahrung in der Gebäudeautomation oder MSR-Technik und suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Zukunft? Dann sind Sie bei uns richtig! Als MSR-Techniker (m/w/d) übernehmen Sie eigenverantwortlich Wartungs- und Reparaturarbeiten an modernen Regelungsanlagen im Bereich Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik – direkt beim Kunden vor Ort. Sie arbeiten mit hochwertigem Marken-Werkzeug, erhalten digitale Unterstützung und sind maßgeblich am weiteren Erfolg des Unternehmens in Deutschland beteiligt. Sie möchten Teil eines zukunftssicheren, technisch starken Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme – auch wenn nicht alle Punkte auf Sie zutreffen. Einfach mit Lebenslauf bewerben – wir melden uns verlässlich zurück! Aufgaben Wartung, Instandhaltung und Reparatur von MSR-Systemen in der Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik Fehlerdiagnose und Störungsbehebung an Mess-, Steuer- und Regelungssystemen Technische Betreuung unserer Kunden im Serviceeinsatz Dokumentation Ihrer Arbeiten über digitale Tools Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektrik, Elektrotechnik, Mechatronik) Erfahrung im Bereich MSR-Technik, HLK-Systeme oder Gebäudeautomation Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft innerhalb Süddeutschlands Führerschein Klasse B Freundliches Auftreten und Spaß an Kundenkontakt Vorteile Unbefristeter Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen Hochwertiger Dienstwagen + moderne digitale Arbeitsmittel Attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Prämien, Provision Zusätzliche Nächtigungspauschale bei Hotelübernachtung Flexible Arbeitszeiten, 4,5-Tage-Woche, 30 Urlaubstage, keine Wochenendarbeit Individuelle Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Team und ausführliche Einarbeitung Referenz-Nr. TKR/116756
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben Wir sind eine Personalberatung, spezialisiert auf die Suche und Ansprache von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften und bieten Unternehmen unsere Unterstützung an. Wir verfügen über die passenden Lösungen in den Bereichen Recruiting, Active Sourcing, Headhunting, RPO, Interim Recruitment oder Interim Management. Wir sind ein Team aus professionellen Recruitern und Active Sourcern, die Unternehmen bei der Suche nach potenziellen Kandidaten mit Hilfe der Direktansprache unterstützen. Unser Firmensitz ist in Wetter (Ruhr). Für die Erweiterung und den Ausbau unseres Teams am Standort Wetter (a.d. Ruhr) suchen wir einen: (Senior-) Sales Consultant (m/w/d) In dieser Position tragen Sie maßgeblich und effektiv am Unternehmenserfolg bei! Sie übernehmen die Gewinnung, Beratung und Betreuung neuer Kunden und bieten Ihnen die passenden Lösungen hinsichtlich der Personalbeschaffung an . Aufgaben Erweiterung des aktuellen Kundenstammes durch die aktive und nachhaltige Akquise von Neukunden Bedarfsgerechte Beratung und Betreuung der Kunden Erstellung von Angeboten und deren aktive Nachverfolgung Sie präsentieren das Unternehmen nach Außen Reporting an die Geschäftsleitung Qualifikationen / Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Personaldienstleistungssektor Sicherer Umgang mit Eigentümern, Geschäftsführern und Entscheidern eines Unternehmens Überzeugendes und seriöses Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsstärke Sie besitzen ein ausgeprägtes Gespür für Kunden und setzen Ihr Kommunikations- und Verhandlungsgeschick passend ein Selbstständige Arbeitsweise mit gesundem Ehrgeiz Leistungen der Anstellung Attraktive Verdienstmöglichkeiten inkl. interessanten Prämiensystem Unbefristete Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten Home-Office Möglichkeiten Tolles Team Die Möglichkeit das Unternehmen weiter aufzubauen und weiter zu entwickeln Ansprechpartner: Ist ihr Interesse an der Stelle geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und bewerben Sie sich! Ansprechpartner: LAS Recruitment Tel.: 02335-9754125 Email: info@las-recruitment.de
Du bist Kinderkrankenschwester (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken Kindern im Krankenhaus Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen auf Kinderstationen verschiedener Fachbereiche Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Kinderkrankenschwester (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Kinderkrankenschwester (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
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