Über Rail Power Systems GmbH Wie bringt man Züge sicher und zuverlässig auf die Schiene? Bei RPS tun wir genau das – und wir freuen uns, dich auf diesem Weg mitzunehmen! Unsere Mission ist es, mit maßgeschneiderten Fahrleitungssystemen die Mobilität von morgen zu gestalten. In einem Team von über 850 engagierten Mitarbeitenden setzen wir unsere Energie und unser Know-how seit über 130 Jahren für eine leistungsfähige und umweltfreundliche Bahninfrastruktur ein. Uns treibt die Begeisterung für Innovation und der Anspruch, höchste Kundenanforderungen zu erfüllen. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem der Teamgedanke im Mittelpunkt steht, und fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Bei uns bist du nicht allein – gemeinsam realisieren wir visionäre Projekte und sorgen für die Zukunft der Mobilität. Klingt das spannend für dich? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen und gemeinsam die Bahntechnologie von morgen zu gestalten. Was erwartet Sie? Sie setzen den gesamten Beschaffungsprozess von technischer Ausrüstung um, inklusive Marktanalyse, Angebotseinholung und -bewertung Sie pflegen und verwalten die Einkaufsdatenbanken und -systeme und wirken im Lieferantenmanagement mit, beispielsweise bei Lieferantenbewertungen und -audits Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen sowie externen Lieferanten zusammen Sie verhandeln und beauftragen Nachunternehmer für Bauprojekte Sie kaufen Produkte für unsere Projekte und Fertigung ein Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung idealerweise mit einer Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder ein Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich Sie haben mindestens ein Jahr Erfahrung im technischen Einkauf im Bereich Bauleistungen insbesondere im Umgang mit Vertragsrecht, Nachunternehmerbeauftragungen und der VOB Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, von Vorteil sind Kenntnisse in SAP S/4HANA Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse gepaart mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick Was bieten wir Ihnen? Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 EUR per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 EUR/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr Zur Bewerbung Unser Jobangebot Technischer Einkäufer für Bauprojekte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Rail Power Systems GmbH.
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein inhabergeführter Personaldienstleister, der auf wenige, aber leistungsstarke Niederlassungen mit verschiedenen Schwerpunkten setzt. Er überzeugt mit einem starken, etablierten Kundennetzwerk und einer konstant hohen Anzahl an monatlichen Bewerbungen. Für den Ausbau des Standortes in Ulm suchen wir einen Teamleiter (m/w/d). Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Verantwortung: Sie übernehmen Verantwortung und treiben aktiv den Erfolg voran, indem Sie strategische Entscheidungen treffen und Maßnahmen zielgerichtet umsetzen. Vertrieb & Kundenbetreuung: Mit Ihrem Gespür für Marktpotenziale betreuen Sie Bestandskunden, gewinnen Neukunden und entwickeln innovative Vertriebsstrategien, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen. Recruiting: Durch gezielte Recruiting-Maßnahmen identifizieren Sie passende Talente, begeistern neue Mitarbeiter und bauen ein leistungsstarkes Team auf. Wirtschaftliche Steuerung: Budgetplanung, Ressourcensteuerung und die Analyse relevanter Kennzahlen liegen in Ihrem Verantwortungsbereich – stets mit Fokus auf Effizienz und Wirtschaftlichkeit. Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung und der Geschäftsleitung bringen Sie eigene Ideen ein und gestalten die Weiterentwicklung des Unternehmens aktiv mit. Anforderungen Ihre Expertise: Erfahrung in der Personaldienstleistung: Sie sind in der 1. oder 2. Reihe der gewerblich-technischen Personaldienstleistung tätig? Ideale Voraussetzungen! Hans-on-Mentalität: Ihre Hands-on-Mentalität zeichnet Sie aus, wodurch Sie Vorhaben mit Eigeninitiative und Tatkraft in die Praxis umsetzen. Organisationstalent: Ihr unternehmerisches Denken und Ihr Organisationstalent hilft Ihnen, Chancen frühzeitig zu erkennen, strategisch zu handeln und dabei den Überblick nicht zu verlieren. Eigeninitiative: Sie bringen eigene Ideen aktiv ein, gestalten Veränderungen mit und tragen dazu bei Innovationen voranzutreiben. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Ausstattung: Ihr neuer Arbeitgeber stattet Sie mit einem Firmenwagen, einem Laptop und einem Smartphone aus. Home-Office-Option & flexible Arbeitszeiten : Flexibles Arbeiten ist nach Absprache möglich, damit Sie Beruf und Privatleben optimal miteinander verbinden können. Flache Hierarchien : Profitieren Sie von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen in einem inhabergeführten Umfeld. Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheit: Ihr neuer Arbeitgeber unterstützt Ihre finanzielle Zukunft und bietet attraktive Zusatzleistungen für Ihre Gesundheit. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Über Lehleiter Unseren Ursprung verdanken wir der Einzelpraxis, die der Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Rudolf Lehleiter im Jahre 1974 gründete. Dieser erkannte schnell, dass Einzelpersonen den Anforderungen in Bezug auf Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung nicht mehr gerecht werden konnten. Dies lag vor allem an der immer unübersichtlicher werdenden Rechtsprechung und den sich ständig ändernden Steuergesetzen. Heute sind wir ein auf über 170 Mitarbeiter angewachsenes Team von Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Diplom-Betriebswirten, Finanz- und Lohnbuchhaltern sowie Fachangestellten, die bestens auf die Bedürfnisse unserer Mandanten und die Anforderungen der Zukunft vorbereitet sind. Ganz nebenbei zählen wir laut Focus Money und dem Handelsblatt zu den besten Steuerberatungskanzleien in Deutschland. Was erwartet Sie? Sie erstellen Jahresabschlüsse nach HGB und Steuerrecht für alle Rechtsformen sowie Steuererklärungen wie Einkommensteuer, Körperschaftsteuer, Umsatzsteuer und Gewerbesteuer Sie haben direkten Austausch, Schriftverkehr und Kontakt mit Mandant:innen, dem Finanzamt und Sozialversicherungsträgern Sie unterstützen bei steuerlichen Fachthemen und sind Ansprechperson für Finanz- und Lohnbuchhaltung Sie sind direkte Ansprechperson für Mandant:innen und Finanzbehörden Sie unterstützen bei der Erstellung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über min. 1-3 Jahre Berufserfahrung in einer Steuerabteilung, idealerweise im Kanzleiumfeld und haben gute Kenntnisse im Umgang mit DATEV-Programmen Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) mit der Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Steuer- und Prüfungswesens Sie haben Freude am Arbeiten im Team Was bieten wir Ihnen? Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche Eine attraktive und marktgerechte Vergütung 29 Urlaubstage, sowie arbeitsfrei am 24.12 + 31.12. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten auch in Teilzeit Homeoffice an 2 Tagen pro Woche möglich Monatliche Inhouse-Schulungen von externen Fachberater:innen Firmenfahrrad Leasing Regelmäßige Team-Events Gesundheitsmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Getränke und Obst Eine wertschätzende Zusammenarbeit Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerfachwirt - Jahresabschluss / Steuererklärung / Finanzbuchhaltung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Intro Volle Verantwortung und echte Entscheidungskompetenz Tätigkeit in einem renommierten Hochbaukonzern mit anspruchsvollen Projekten Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein etablierter mittelständischer Baudienstleister mit Fokus auf anspruchsvolle Hochbauprojekte in Berlin und zeichnet sich durch eine wertschätzende Unternehmenskultur aus. Im Zuge des Wachstums suchen wir zur Erweiterung des Teams einen Kalkulator (m/w/d) Hochbau. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Kalkulation von Hochbauprojekten (Neu- und Umbauten) Prüfung und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen sowie Massenermittlungen Einholung und Auswertung von Nachunternehmerangeboten Erstellung von Angebots-, Auftrags- und Nachtragskalkulationen Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Angebotsoptimierung Durchführung von Chancen- und Risikobewertungen gemeinsam mit der Projektleitung Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Baubetrieb oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Kalkulation von Bauprojekten, vorzugsweise im Hochbau Versierter Umgang mit Kalkulations- und Abrechnungssoftware (z. B. iTWO, ARRIBA o. ä.) Ausgeprägtes technisches Verständnis und wirtschaftliches Denken Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamfähigkeit und Engagement Vergütungspaket Attraktives, leistungsorientiertes Gehalt Hochwertige und abwechslungsreiche Schlüsselbauprojekte im Raum Berlin Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Langfristige Perspektive mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Kontakt Lisa Koechling Referenznummer JN-052025-6749120 Beraterkontakt +49304000470021
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Beratung: Du wirst die Konzeption und Entwicklung/Beratung von Anwendungen im Umfeld des SAP Vertragskontokorrents und der Abrechnung übernehmen, wobei deine Expertise dazu beiträgt, maßgeschneiderte Lösungen zu gestalten. Deine Mission: Die Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systemen im SAP-Bereich, um innovative Lösungen zu schaffen. Projektarbeit: Als Teil unseres Teams übernimmst du die Verantwortung für die Konzeption und das Anforderungsmanagement in den Bereichen FI-CA, FS-CD, SAP BRIM oder verwandten Themen. Deep Dive: Bei unseren Kunden bist du an hoch automatisierte Massenprozesse beteiligt - von der Rechnungsstellung bis zur Forderungsabgabe an das Inkasso. Vielfältige Projekteinsätze: Durch deine vielseitigen Einsätze in verschiedenen Branchen, darunter Food & Beverage, Transport & Logistics, Professional Services, Health, Sports, Utilities und viele mehr, erhältst du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung bildet deine Basis. SAP-Kenntnisse: Mit deinen fundierten Kenntnissen im Umgang mit den SAP-Modulen FI-CA, Convergent Invoicing, Convergent Charging bzw. SAP BRIM bist du bestens gerüstet, um innovative Lösungen zu gestalten. Außerdem würden wir uns über weitere Erfahrungen mit SAP FI/CO und angrenzenden Modulen wie z.B. SAP SD oder SAP MM freuen. Technisches Verständnis: Du bist mit ABAP vertraut und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Vielleicht hattest du auch bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform? Das wäre ein absoluter Pluspunkt aber natürlich kein Muss. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über Reko GmbH & Co. KG "Beste Zugänge schaffen"- ein Slogan der uns vielseitig prägt. Wir eröffnen Wege und Möglichkeiten, um Ziele zu erreichen, sowohl persönlich als auch beruflich. Als mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen im schönen Hunsrück gelten wir als einer der führenden Hersteller im Bereich der Tür- und Torautomatik. Wir produzieren seit 1984 Automatiktüren, Fenster, Tore und Fassaden aus Aluminium der unterschiedlichsten Profilhersteller. Da wir jedes Projekt ganzheitlich betrachten, beinhaltet unsere Arbeit keineswegs nur die Produktion und Montage unserer Anlagen – wir beraten jeden Kunden individuell und übernehmen nach der Anlageninstallation auch die Wartung und Instandsetzung. Da wir sehr großen Wert darauflegen, es unseren Kunden so leicht wie möglich zu machen, unterstützen wir diese auch in der Verwaltung deren Anlagen. Unser Team besteht aktuell bundesweit aus rund 110 Mitarbeitern. Wir freuen uns immer über Zuwachs in den verschiedensten Bereichen, um weiterhin gemeinsam mit Freude Türen zu öffnen. Was erwartet dich? Du baust langfristige Kund:innenbeziehungen auf, pflegst den Austausch über verschiedene Kanäle und stellst einen reibungslosen Informationsfluss sicher Du bearbeitest Reklamationen lösungsorientiert und nutzt sie zur Prozessoptimierung Du gewinnst aktiv Neukund:innen, entwickelst Bestandskund:innen weiter und akquirierst Vertrags- und Projektangebote Du erstellst und verfolgst Angebote, setzt Vertriebsstrategien um und analysierst Kundenfeedback zur Verbesserung von Prozessen Du arbeitest eng mit internen Abteilungen zusammen und nutzt moderne IT-Systeme, um Kund:innenanfragen effizient zu verwalten Du bist flexibel und reisebereit, besuchst Kund:innen vor Ort, führst Vertragsverhandlungen und löst Probleme persönlich Was solltest du mitbringen? Du hast Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Branche der automatischen Türen oder einer verwandten Industrie, und beherrschst digitale Tools sowie CRM-Systeme Du kennst dich mit Reklamationen und Vertragsmanagement aus und überzeugst durch starke Kommunikations- und Verhandlungskompetenz Du bist empathisch, kundenorientiert und arbeitest selbstständig sowie strukturiert Du baust vertrauensvolle Beziehungen zu Kund:innen und Kolleg:innen auf, bist teamfähig und gehst lösungsorientiert an Herausforderungen heran Du analysierst Kundenfeedback und initiierst kontinuierlich Verbesserungen Was bieten wir dir? Gemeinsam stark: Bei uns bist du nicht nur eine Nummer – du bist der Antrieb Unsere werteorientierte Führung öffnet dir die Tür zu einem offenen und familiären Team, in dem Innovation durch eine dynamische Lern- und Feedbackkultur gelebt wird Hier bist du nicht nur dabei, sondern gestaltest aktiv mit Voller Zugang zu uns: Entdecke vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen, begleitet von 30(+1) Urlaubstagen und Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Direktversicherung Zusätzlich kümmern wir uns um deine Gesundheit mit Zuschüssen zum Fitnessstudio, BetterDoc, Bikeleasing und vieles mehr Nach dem ersten Jahr steht dir zudem ein Firmenwagen zur Verfügung Ein individuell abgestimmtes Onboarding mit strukturiertem Einarbeitungsplan ist für uns selbstverständlich Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kundenkommunikationsmanager im Vertrieb (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Reko GmbH & Co. KG.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Anforderungsanalyse: Anforderungsanalyse und fachliche Beratung in Kundenprojekten. Systemarchitektur: Technische Analyse sowie Konzeption der Systemarchitektur von passgenauen SAP Analytics Lösungen, vorrangig basierend auf SAP BW/4 HANA und S/4. Datenmodellierung: Design und Umsetzung von Datenmodellen sowie geeigneter ETL-Prozesse auf Basis von SAP BW Extraktoren, SAP HANA Views, und CDS-Views. Projektleitung: Je nach Erfahrung und persönlichem Interesse übernimmst du zudem die Projekt- oder Teamleitung in unseren Implementierungsprojekten. Neukundengewinnung: Unterstützung bei der Gewinnung von Neukunden und Projektausschreibungen. Workshops und Schulungen: Durchführung von Workshops sowie Schulungen und Teilnahme am Design und der Umsetzung des Berichtswesens, z.B. mittels SAP Analytics Cloud (SAC) oder Analysis for Office (AfO). DEIN PROFIL Ausbildung: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung: Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im SAP BI & Analytics Umfeld mit entweder Fokus auf Systemarchitekturen, Datenmodellierung und ETL-Prozessen oder auf Frontend-Entwicklung Programmierkenntnisse: Programmierkenntnisse, idealerweise in HANA SQL-Script, ABAP und/oder SAPUI5 Arbeitsweise: Ergebnisorientierte, systematische und analytische Arbeitsweise Persönlichkeit: Kommunikative und zuverlässige Persönlichkeit Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Sprachen sind von Vorteil) DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Strategieentwicklung: Du entwickelst Strategien und Konzepte für die Auslagerung von IT-Services an externe Dienstleister. Risikoanalysen & Vertragsgestaltung: Entlang des Outsourcing-LifeCycle führst du Risikoanalysen durch, wählst Provider aus und gestaltest Verträge sowie Lizenzbedingungen. Provider Management: Du baust eine Provider-Management-Organisation auf und achtest dabei auf Governance sowie aufsichtsrechtliche Standards. Integration & Steuerung: Du integrierst und steuerst externe IT-Dienstleister während der Leistungserbringung. Performance Management: Du überwachst das Performance Management mit Kennzahlen (SLAs, KPIs) und entwickelst IT-Services weiter. Optimierung: Du optimierst IT-Service-Management-Prozesse und sorgst für einen kontinuierlichen Verbesserungsprozess. DEIN PROFIL Studium & Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung: Du hast mindestens zwei Jahre bzw. als Senior fünf Jahre Berufserfahrung im IT-Service-Management und mit regulatorischen Anforderungen bei IT-Auslagerungen. Frameworks & Best Practices: Du kennst idealerweise gängige Frameworks und Best Practices wie PRINCE2, ITIL und COBIT. Kundenorientierung: Du hast ein professionelles Auftreten und bist stets kunden- sowie ergebnisorientiert. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Intro Anspruchsvolle Position in einem internationalen Unternehmen in der Neurologie Führung von dynamischen & leistungsstarken Key Account Managern (m/w/d) Firmenprofil Unser Mandant ist ein international agierendes Pharmaunternehmen mit Fokus auf innovative Therapien u.a. im Bereich der Neurologie. Zur Verstärkung des Sales-Teams sucht das Unternehmen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die als Regionalleitung ein Team von Key Account Manager mit strategischem Weitblick und operativer Exzellenz führt. Details erläutere ich gerne in einem ersten Telefonat. Aufgabengebiet Verantwortung für die regionale Vertriebsstrategie in Ihrer Region unter Berücksichtigung der nationalen Ziele Führung, Coaching und Entwicklung eines Teams von Key Account Managern im Klinikaußendienst Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen sowie Steuerung der regionalen Aktivitäten im Einklang mit der Gesamtstrategie Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialdaten zur Ableitung gezielter Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams wie Marketing, Medical und Market Access Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben und unternehmensinterner Compliance-Richtlinien Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu KOLs Teilnahme an Messen & Kongressen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium, die Qualifikation zum Geprüften Pharmareferenten (m/w/d) gemäß § 75 AMG oder ein gleichwertiger Abschluss Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Führungserfahrung im RX-Markt Idealerweise verfügen Sie über Expertise in der Neurologie, dies ist allerdings kein Muss Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Strategisches Denken gepaart mit Hands-on-Mentalität und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein Reisebereitschaft innerhalb der Region Süddeutschland Sicherer Umgang mit digitalen Tools und gängigen CRM-Systemen Fließende Deutschkenntnisse in Wort & Schrift sowie gute Englischkenntnisse in Wort & Schrift (beides ist zwingend erforderlich) Vergütungspaket Eine unbefristete Direktanstellung in Vollzeit bei einem etablierten Unternehmen Ein innovatives und internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Nationale sowie internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten; dieses Unternehmen fördert gerne die Entwicklung seiner Mitarbeiter (m/w/d) Eine verantwortungsvolle Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung inklusive Firmenwagen zur privaten Nutzung Kontakt Annabelle Luther Referenznummer JN-052025-6749205 Beraterkontakt +49 1622643373
Intro Internationales Unternehmen im Bereich Immobilienwirtschaft Ab sofort Finanzbuchhalter (m/w) mit der Chance zur Weiterentwicklung Firmenprofil Für den Standort Ludwigsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Finanzbuchhalter (m/w/d). Aufgabengebiet Finanzbuchhaltung: Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Kontenführung: Pflege von Haupt- und Nebenbüchern, Kontenabstimmung Steuerangelegenheiten: Unterstützung bei Steuererklärungen, Zusammenarbeit mit Steuerberatern Kosten- und Leistungsrechnung: Budgetplanung, Kostenanalyse, Finanzberichte Zahlungsverkehr: Mahnwesen und Zahlungsverkehr überwachen Analytische Fähigkeiten: Erstellung von Finanzanalysen für Entscheidungen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit SAP FI wünschenswert Teamorientierung Schnelle Auffassungsgabe Kenntnisse in MS Office Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Vergütungspaket Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Internationale und abwechslungsreiche Aufgaben ♂️ Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Work-Life-Balance Kontakt Marleen Koehler Referenznummer JN-052025-6748102 Beraterkontakt +49 1735659675
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