Risikocontroller - Datenmodellierung (m/w/d) Referenz 12-224306 Sie sind Experte auf dem Gebiet des Risikocontrollings und suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihre Stärken weiter ausbauen können? Wir suchen im Auftrag einer Bank für den Standort Frankfurt am Main im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Risikocontroller - Datenmodellierung (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeit 36 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlreiche Corporate Benefits JobRad Ihre Aufgaben: Analyse und Überwachung der Risk-Governance und der Risikokultur Optimierung der IT-Architektur unter Zuhilfenahme von künstlicher Intelligenz und Berücksichtigung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen. Überwachung und Steuerung der Prozesse für den Bereich Non-Financial Risk Weiterentwicklung der Abläufe, Prozessoptimierung sowie Implementierung von Änderungen Validierung von CRR- und SRB-Risikodaten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen und in der Ausarbeitung neuer Datenmodelle Sehr guter Umgang mit dem MS Office-Paket sowie IT-Affinität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jannik Schröter (Tel +49 (0) 69 96876-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224306 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
AUF DICH! ... WARTET EINE ZUKUNFT BEI RITZENHOFF Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung DEINE AUFGABEN: Vor- und Nachbereitung von Geschäftsterminen Erstellung von Reportings und Auswertungen sowie Dokumentation Planung, Organisation, Koordination von Besprechungen Reisemanagement für Geschäftsleitung inkl. Reisekostenabrechnung Eventplanung, -organisation und -durchführung Fuhrparkmanagement Korrespondenz mit Dienstleistern sowie Geschäftspartnern Vertrags- und Dokumentenmanagement Eigenständige Unterstützung des Prozess- und Projektmanagements Erste Ansprechperson für Anfragen und Anliegen an die Geschäftsführung DEIN PROFIL: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft / Management, erfolgreich absolvierte kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position zwingend erforderlich Fundierte Kenntnisse in MS Office Sehr gutes Sprachgefühl sowie stilsichere Kommunikation in deutscher Sprache und englischer Sprache Ausgeprägte Kontaktstärke sowie ein freundliches und souveränes Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern Hohe Einsatzbereitschaft und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Organisationstalent Zuverlässige und kommunikationsstarke Persönlichkeit Hohes Maß an Sozialkompetenz Loyalität sowie absolute Diskretion runden dein Profil ab DEINE BENEFITS: Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif Soziale Leistungen, u.a. betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld sowie Zahlungen von Sonderprämien Hybride Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub In- sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Bike Leasing E-Fahrzeug-Leasing -sowie Lademöglichkeiten für Mitarbeitende Rabatte für Mitarbeiter*innen Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. RITZENHOFF | HUMAN RESOURCES SAMETWIESEN 2 | 34431 MARSBERG T: +49 2992.981-119 | M: +49 151 11407337 RITZENHOFF.COM Jetzt bewerben RITZENHOFF https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1032417/logo_google.png 2025-07-25T20:59:59.999Z PART_TIME null null null 2025-05-26 Marsberg 34431 Sametwiesen 2 51.4833247 8.817324
Unser Kunde, ein führender IT-Dienstleister für den öffentlichen Sektor, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen DevOps Engineer (m/w/d) im Java Umfeld . Das Unternehmen entwickelt seit über 25 Jahren maßgeschneiderte IT-Lösungen für mehr als 10.000 Anwender:innen und betreibt ein eigenes Hochleistungsrechenzentrum. Im Fokus stehen Full-Service-Dienstleistungen mit einem hohen Anspruch an Verfügbarkeit, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit. Die Stelle ist vollständig remote besetzbar - mit einem modernen, agilen Arbeitsumfeld, das Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung bietet. Standort: Hannover (100 % Remote) Branche: IT-Dienstleistungen für den öffentlichen Sektor Unternehmensgröße: ca. 650 Mitarbeitende Umfeld: Java-Entwicklung, Cloud-Technologien, Outputmanagement, DevOps Ihre Aufgaben: Optimierung, Weiterentwicklung und Test der unternehmenseigenen Branchenlösung Sicherstellung des IT-Betriebs unter Einhaltung von ITIL-Prozessen Integration, Wartung und Optimierung von Software, Systemen und Infrastrukturkomponenten Analyse und Behebung von Fehlersituationen sowie aktives Monitoring Proaktive Weiterentwicklung von Prozessen, Komponenten und Anwendungen im DevOps-Kontext Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der DevOps- und Java-Entwicklung sowie mit Skriptsprachen und SQL Erfahrung mit Tools & Technologien wie Spring Framework, Kubernetes, Ansible, OpenShift, Maven, GIT, Eclipse, Red Hat Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit in agilen Teams (Scrum, SAFe) Gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie idealerweise Kenntnisse in Softwarearchitektur und IT-Security Das bietet Ihnen unser Kunde: Attraktive Vergütung inklusive arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten & 100% mobiles Arbeiten deutschlandweit Strukturiertes Onboarding mit persönlichem Patenprogramm Breites Weiterbildungsangebot, inkl. Talentförderung & Führungskräftetrainings Gesundheitsfördernde Angebote wie Online-Sportkurse & Jobrad-Leasing
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Konzeption und Entwicklung: In interdisziplinären Projektteams bist du zuständig für die Konzeption, Realisierung und Integration anspruchsvoller Anwendungen und Unternehmensportalen auf der Basis von Microsoft-Technologien. Plugin- und JavaScript-Entwicklung: Du bist verantwortlich für die Plugin- und JavaScript-Entwicklung. Solutiondesign: Du entwickelst zusammen mit dem Kunden ein Solutiondesign. Deployment-Unterstützung: Du bist verantwortlich für die Unterstützung von Deployments (OnPremise, Cloud). Teamberatung: Du berätst deine Teammitglieder bei der Umsetzung von fachlichen Anforderungen. Betriebssicherung: Du gewährleistest einen problemfreien Betrieb des CRMs (Infrastruktur, Datenlieferungen). DEIN PROFIL Entwicklungserfahrung: Du hast ein tiefes Verständnis von Plugin-Entwicklung, JavaScript-Entwicklung und Solutiondesign, sowie von CI/CD. Beratungskompetenz: Idealerweise hast du Erfahrung im Requirements Engineering und konntest bereits tiefere Beratungskenntnisse aufbauen Microsoft-Technologien: Du verfügst über grundlegende Kenntnisse in den Microsoft-Technologien im Dynamics CRM-Umfeld. Programmierkenntnisse: Du hast Erfahrung mit Skript- und Programmiersprachen (C#, Typescript/Javascript, Powershell Skripte, HTML, Git-Flow). Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Werden Sie Teil einer starken Finanzabteilung! Sie sind zahlenaffin, strukturiert und möchten in einem Umfeld arbeiten, in dem moderne Prozesse und Kollegialität Hand in Hand gehen? Dann verstärken Sie unseren Mandanten in Mainz als Bilanzbuchhalter (m/w/d) – in unbefristeter Festanstellung und mit langfristiger Perspektive sowie Wachstumsmöglichkeiten. Ihre Verantwortungsbereiche: Financial Accounting: Selbstständige Buchung der Finanz- und Anlagenbuchhaltung für mehrere Gesellschaften (inkl. Fuhrparkbuchung für ca. 270 Fahrzeuge) Abschlussvorbereitung: Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB inklusive Abstimmungen Zahlungsverkehr & Mahnwesen: Abwicklung des Zahlungsverkehrs, tägliche Zahlläufe und Steuerung des Mahnwesens mit internationalen Partnern Kontenpflege & Prüfungen: Pflege von Anlagenverzeichnissen, Kontenabstimmungen und Rechnungsprüfungen Debitoren/Kreditoren-Support: Unterstützung im Offenen-Posten-Management und Bearbeitung von Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Stakeholdermanagement: Aktive Kommunikation mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und Fachabteilungen Prozessoptimierung: Mitwirkung bei der Digitalisierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Finanzprozesse Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, vorzugsweise mit mehreren Mandanten Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Diamant oder vergleichbarer Buchhaltungssoftware von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse für den internationalen Austausch Hohe Eigenverantwortung, präzise Arbeitsweise und Spaß an der Zusammenarbeit im Team Das erwartet Sie: Moderner Arbeitsplatz: Effiziente, digital gestützte Abläufe und zeitgemäße Buchhaltungssoftware Fundierte Einarbeitung: Umfassendes Onboarding mit persönlicher Betreuung durch erfahrene Kolleg:innen Verlässliche Rahmenbedingungen: Feste Arbeitszeiten in einem klar strukturierten Zeiterfassungssystem Stabiles Umfeld: Langfristige Perspektive in einem traditionsreichen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Weiterentwicklung: Regelmäßige fachliche Schulungen und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen Attraktives Vergütungspaket: Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Sozialleistungen und Gesundheitsförderungzial Next Step Was uns wichtig ist: Sie als Mensch! pioneers4partner ist Ihr Ansprechpartner, wenn es um die Platzierung von Führungskräften und Experten sowie die Besetzung von selbstständigen Beratern im kaufmännischen Umfeld geht. Wir legen aufgrund unserer Expertise den Schwerpunkt auf die Transport- und Logistikbranche. Neben Qualifikationen, Fachkenntnissen und Werdegängen, steht für uns vor allem die Persönlichkeit im Fokus. Unser Job ist es Menschen zueinander zu führen, die zueinander passen. Wir sind Pioniere unserer Partner: der Kandidaten, der Freelancer, der Unternehmen. Wir schlagen Brücken, ebnen Wege, denken neu, gehen voraus! Wenn wir Sie neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Melden Sie sich bei uns! Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen unter 06131/2120870 sehr gerne auch nach 18:00 Uhr zur Verfügung. Oder bewerben Sie sich gleich per Mail unter info@pioneers4partner.deoder gehen Sie drei kurze Schritte über den Bewerberbutton . P.S. Wir freuen uns auf Sie.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Dieses spezialisierte SAP-Beratungshaus bietet Ihnen einen spannenden SAP Job als SAP Fiori / UI5 Senior Entwickler mit Fokus auf SAP EWM in einem sehr angenehmen und positiven Arbeitsumfeld . Gestalten Sie als motivierter SAP EWM / Fiori / UI5 Developer aktiv die technologischen Veränderungen in und um bestehenden SAP EWM Systemlandschaften von verschiedenen Kunden mit und freuen Sie sich darüber hinaus auf spannende SAP EWM Neueinführungen und SAP EWM Roll Outs. Hier können Sie Ihre Expertise und Leidenschaft für die SAP Fiori / UI5 Entwicklung im SAP EWM-Umfeld unter Beweis stellen. Profitieren Sie dabei von einen Home Office Vertrag und Sie müssen auch nicht oder wenn Sie möchten, nur wenig reisen . Wenn es Ihre persönliche Präferenz ist, können Sie auch in Teilzeit 80% auf 4 oder 5 Tage verteilt arbeiten. Das erwartet Sie in diesem SAP Job Entwicklung von innovativen Lösungen und Erweiterungen im SAP EWM Umfeld auf Basis von SAP UI5, JavaScript, HTML5 und CSS3 SAP Fiori Anwendungsentwicklung in SAP Extended Warehouse Management (SAP EWM) unter Berücksichtigung der Anforderungen aus den Fachbereichen der Kunden und des SAP EWM Consulting Teams Programmierung von Schnittstellen und mobilen SAP EWM Applikationen für verschiedene Kunden Aktive Mitarbeit an SAP EWM (Entwicklungs-) Projekten in verschiedenen Phasen der Softwareentwicklung (Konzepterstellung, Umsetzung, Test und GoLive, anspruchsvoller Support) Kompetente/r Ansprechpartner/in für die Fachbereiche der Kunden bzw. das SAP EWM Consulting Team, wenn es um das Themengebiet SAP Fiori / SAP UI5 geht Übernahme des 3rd Level SAP EWM Entwicklungssupports , sowie Erstellung von Testdokumentationen und technischen Dokumentationen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Praxiserfahrung in der SAP Fiori / SAP UI5 Entwicklung mit Fokus auf SAP EWM sowie gutes Verständnis für die technischen Anforderungen und Prozesse des SAP EWM Moduls Fundierte Kenntnisse in JavaScript, HTML5 bzw. CSS3 sowie Erfahrung in der Ausarbeitung von technischen Konzepten Erfahrung in der Programmierung von mobilen Anwendungen , Schnittstellen sowie Anpassungen von Fiori-Apps im SAP Extended Warehouse Management Engagierte Persönlichkeit mit einer strukturierten Arbeitsweise und analytischen Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Fachkollegen*innen und den Fachbereichen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, (Wirtschafts-) Informatik bzw. eine IT- Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Moderne Unternehmenskultur mit Duz-Kultur und regelmäßige Team Events Attraktive mittel- bis langfristige Karrierechancen 100% Home Office Vertrag Eine sehr geringe oder sogar keine Reisetätigkeit - je nach Präferenz Spannende und vielfältige SAP EWM Projekte für unterschiedliche Kunden Ein kompetentes und kollegiales SAP EWM-Entwicklungsteam Ein attraktives Vergütungspaket bestehend aus einem Jahreszielgehalt von bis zu 95.000 EUR p.a. - je nach SAP Fiori / SAP UI5 / EWM Entwicklungserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Firmenwagen Die Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Eine moderne und vorbildliche Führungskraft , die an Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung interessiert Ihre Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 4612
Du hast Spaß an Online Marketing und Lust beruflich neu durchzustarten? Dann werde Teil der SELLWERK Familie und starte in der Region Kassel, Göttingen, Waldeck-Frankenberg, Schwalm-Eder-Kreis, Werra-Meißner-Kreis oder Hersfeld-Rotenburg als SALES MANAGER (M/W/D) ONLINE MARKETING SELLWERK begleitet Unternehmen in ganz Deutschland auf ihrem digitalen Weg. Als regionaler Partner mit nationaler Reichweite sind wir die perfekte Wahl für moderne Marketinglösungen und zählen zu den führenden Unternehmen im Bereich des Online-Marketings. Du bist der kompetente Ansprechpartner aller KMU, die von unseren innovativen Marketinglösungen, unserer langjährigen Partnerschaft mit Google und unserer umfassenden Expertise in den führenden Verzeichnismedien profitieren. Das sind deine Aufgaben Täglich neue Kontakte Nach deiner telefonischen Terminvereinbarung erarbeitest du Beratungs- und Angebotsstrategien. Spannende Recherche Du ermittelst mit einer Analyse Software den Marketingauftritt von Geschäftskunden (m/w/d). Persönliche Besuche Du präsentierst deine Marketinglösungen vor Ort bei regional ansässigen Unternehmen unter anderem in Bad Hersfeld, Göttingen, Kassel, Melsungen oder Schwalmstadt. Professionelle Beratung Mit Cross- und Upselling machst du deine Kunden (m/w/d) noch präsenter und verhandelst auf Entscheider-Ebene bis zum Verkaufsabschluss. Qualifikationen, die dich erfolgreich machen Du interessierst dich für Werbung und Online-Marketing und warst nach einer abgeschlossenen Ausbildung oder Studium idealerweise bereits im Vertrieb tätig. Du bist kreativ, nutzt gerne "deine Bühne", bist empathisch, neugierig und interessiert, die Ziele deiner Kunden (m/w/d) zu erfahren und mit passenden Lösungen gemeinsam umzusetzen. Du bist strukturiert, hast eine schnelle Auffassungsgabe, besitzt ein gutes Selbstmanagement, bist diszipliniert und motiviert deine Verkaufserfolge mit Engagement zu erreichen. Benefits, die dich bei SELLWERK erwarten... Eine professionelle Startschulung, regelmäßiges Coaching und Workshops Internes Sales Training Center mit zertifizierten Google- und Verkaufstrainern Regionale Außendienstregion mit Akquise aller Unternehmen, unabhängig von Branche und Größe Ein innovatives und vielfältiges Produktportfolio im Online Marketing Fair P(l)ay aus Fixum und ungedeckelten Provisionen, die ein Jahresgehalt von 50.000,00 € und mehr möglich machen Firmenwagen inklusive Tankkarte, auch zur privaten Nutzung, Vermögenswirksame Leistungen, JobRad, monatliche Digitale Gutscheine Eine professionelle Business-Ausstattung mit Laptop und Smartphone (iPhone) Work-Life-Balance mit 30 Tagen Jahresurlaub Eine offene und wertschätzende "Du"-Kommunikation Ein ausgezeichneter Arbeitgeber! Mit unserem KUNUNU Score zählen wir zu den bundesweiten Top-Unternehmen: Jetzt bewerben Zum ersten Kennenlernen genügt uns dein Lebenslauf... ... denn welche Motivation dich antreibt, wollen wir gern im persönlichen Gespräch erfahren! Jetzt bewerben! Für Fragen wende dich gerne an Sabine Bock unter 0911 | Jetzt bewerben Sie ist Personalreferentin bei topjobs-aktuell, unserem erfahrenen Recruiting-Dienstleister. Ref. 2662 Um die Lesbarkeit einfacher zu gestalten, haben wir auf das Gendern bei beibehaltenem Respekt aller Geschlechter verzichtet. Jetzt bewerben
Einleitung In einem Haus mit Garten direkt im Freizeitgebiet Dahme-Müggelsee-Spree betreuen wir acht Jugendliche und junge Erwachsene im Rahmen einer Therapeutischen Wohngruppe. Die jungen Menschen kommen mit psychosozialen Schwierigkeiten, Drogenmissbrauchserfahrungen und Traumatisierungen zu uns und werden von unserem multiprofessionellen Team aus Sozialpädagog:innen, Erzieher:innen, einer Psychologin und einer Hauswirtschaftsanleiterin begleitet. Als Sozialpädagog:in in unserer Einrichtung unterstützen Sie die Jugendlichen in ihren schwierigen Situationen durch eine individuelle, prozessorientierte und aufmerksame Begleitung. Die TWG bietet einen haltgebenden und schützenden Rahmen, der den jungen Menschen eine altersgemäße Weiterentwicklung ermöglicht. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 15.08.2025 eine sozialpädagogische Fachkraft für 30 Std./Woche (unbefristet). Aufgaben Sie arbeiten im Früh-, Spät- und Nachtdienst und gestalten mit den Jugendlichen den Alltag: gemeinsame Mahlzeiten zubereiten und einnehmen, bei der Erledigung der Hausaufgaben helfen, die Jugendlichen motivieren, die Küche zu putzen, im Garten Tischtennis spielen. Sie besprechen mit Ihren Bezugsbetreuten ihre individuellen Lebenssituationen und erstellen mit ihnen deren weitere Hilfeplanung. Bei Bedarf führen Sie Rückfallbearbeitungen. Sie schlichten Streit, führen bei Bedarf Kriseninterventionen durch und drücken Ihren Ärger über das nicht erledigte Putzen aus. Sie gewinnen die Jugendlichen für sonntägliche Waldspaziergänge oder andere Ausflüge und leiten die wöchentliche WG-Gruppe an. Zwischendurch nehmen Sie an Plauderrunden mit den Jugendlichen teil und schreiben zum Dienstende eine Verlaufsdokumentation, führen viele Telefonate, nehmen an Hilfekonferenz teil. Sie nehmen an Teamsitzungen, Intervisionen und Supervisionen teil. Sie nehmen an hausinternen Fortbildungen teil, die relevant für Sie sind. Qualifikation notwendig: ein Berufsabschluss als Sozialpädagog:in oder Sozialarbeiter:in von Vorteil: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in schwierigen Situationen Fachkenntnisse in den Bereichen Abhängigkeitserkrankungen, psychische Erkrankungen und Trauma sind hilfreich Engagement und Wertschätzung für die Jugendlichen und jungen Erwachsenen und ihre Herausforderungen Bereitschaft zur Reflexion des eigenen Handelns und die Fähigkeit, die Dinge aus verschiedenen Perspektiven zu betrachten Benefits 31 Tage Urlaub Vergütung nach betriebseigener Entgeltstruktur, angelehnt an TV-L SuE 2025 Offenheit für Ihre Ideen und Perspektiven kontinuierliche Beratung und Unterstützung durch eine erfahrene Fachleitung regelmäßige externe Supervision interne Fortbildungen und Gutscheine für die neuhland-Akademie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Kinderzuschlag Zuschuss zum Firmenticket nach der Probezeit Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin für Ihre Bewerbung: Andrea Boldt (Einrichtungsleitung) Wir sind ein weltoffener und diverser Träger. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielseitigen Erfahrungshintergründen!
Über uns Als ein großes Krankenhaus der Maximalversorgung bieten wir ein breites Spektrum medizinischer Leistungen. Unsere Ärzte und Fachkräfte behandeln Patienten mit alltäglichen Leiden, mit schweren Krankheiten oder lebensbedrohlichen Unfallverletzungen – rund um die Uhr, oft ohne Voranmeldung. Die Anforderungen an die unterstützenden Bereiche sind entsprechend hoch. Deshalb möchten wir unser Team verstärken – und eine qualifizierte, engagierte und kollegiale Persönlichkeit dazu gewinnen. Aufgaben Zunächst ist eine gezielte Einarbeitung und ein Onboarding im Team geplant. Dann beraten Sie unser Management und unsere Mitarbeitenden in Sachen Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften, Sie kommunizieren mit den Fachabteilungen, besuchen Betriebstätten und beurteilen Gefährdungssituationen. Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine Arbeitskultur, die Familie, Freizeit und Beruf gut vereinbar macht. Interdisziplinäres Arbeiten: Medizin, Pflege, Technik, Verwaltung Herausforderndes Umfeld: Technik, Gefahrstoffe, Medizinprodukte Nachhaltigkeitsprojekte im Arbeitsschutz Beraten, Betreuen, Schulen und Überwachen Profil Sind Sie als ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit zur Ausübung von Tätigkeiten nach dem Arbeitssicherheitsgesetz berechtigt? Verfügen Sie über eine qualifizierte Ausbildung z.B. als Ingenieur, Techniker oder Meister? Idealerweise mit Erfahrung in einem Bereich der Gesundheitswirtschaft? Konnten Sie Ihre Fähigkeiten bereits unter Beweis stellen? Und sind Sie daher ein guter Kommunikator und ein guter Zuhörer? Vor allem aber: Möchten Sie Ihre Kompetenzen langfristig in einer verantwortungsvollen und sinnstiftenden Aufgabe einsetzen? Dann möchten wir Sie in jedem Fall gerne kennenlernen. Qualifiziert als Fachkraft für Arbeitssicherheit Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft neue Fachkompetenz aufzubauen Wir bieten Neben überzeugenden Rahmenbedingungen und einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir eine Arbeitskultur, die Familie, Freizeit und Beruf gut vereinbar macht. Wir zeigen Ihnen gerne, warum eine Karriere hier die richtige Wahl für Sie sein kann: Fachliche Weiterbildungen, z.B. in Strahlenschutz, Labor Hohe Wertschätzung im Gesundheitswesen Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Zeitkonten für fexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Vergütung, mit geregelten Anpassungen (TVöD-K) Kontakt Neugierig geworden? Unser Berater Luc De Causmaecker freut sich auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail (Kennziffer DC9443). Sie erreichen ihn unter +49 69 666 8212 – gerne auch abends und am Wochenende unter +49 171 5258812. Er beantwortet Ihre ersten Fragen und informiert Sie über das weitere Vorgehen. E-Mail - DC@houseofconsultants.de - Kennziffer DC9443
Einleitung Wofür wir stehen: Pflege mit Sinn, Herz und Haltung. Bei PflegeEngel glauben wir, dass Pflege weit mehr ist als eine Dienstleistung. Sie ist Begegnung auf Augenhöhe, Vertrauen, Nähe – und eine tägliche Entscheidung für Menschlichkeit. Unsere Mission ist es, genau diese Werte in der ambulanten Pflege spürbar zu machen. Für die Menschen, die wir betreuen. Und für die Menschen, die bei uns arbeiten. Aktuell suchen wir dich als Nachtwache (m/w/d) für unsere liebevoll geführten Pflege-Wohngemeinschaften gesucht! Wir sind davon überzeugt, dass gute Pflege nicht durch Stoppuhren oder Bürokratie bestimmt werden darf – sondern durch Mitgefühl, Fachlichkeit und echtes Interesse am Gegenüber. Aufgaben Pflege und Betreuung der Bewohner während der Nacht. Durchführung von regelmäßigen Kontrollgängen und Überwachung des Allgemeinzustands der Bewohner. Dokumentation von Pflegeleistungen und Ereignissen während der Nachtschicht. Unterstützung bei der Medikamentenvergabe nach Anweisung. Ansprechpartner für Bewohner bei nächtlichen Anliegen oder Notfällen. Qualifikation Erfahrung in der Altenpflege oder ähnlichen Bereichen (z. B. Pflegehelfer, Pflegeassistent, Heilerziehungspfleger (m/w/d)) Bereitschaft zu Nachtdiensten und flexible Arbeitszeiten Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Bonussysteme & Sonderleistungen Weihnachtsgeld für eine schöne und sorgenfreiere Festzeit Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit Extra-Zuschlag fürs Einspringen – weil Flexibilität belohnt werden muss Leistungszulagen für herausragendes Engagement und überdurchschnittliche Leistungen Stellenzulagen bei besonderen Zusatzaufgaben (z. B. Praxisanleitung, Hygienebeauftragte:r) Betriebliche Altersvorsorge , damit du auch an morgen denken kannst E-Bike-Leasing – für einen gesunden, umweltfreundlichen Arbeitsweg oder die Freizeit Hansefit-Mitgliedschaft – Zugang zu vielen Sport- und Wellnessangeboten deutschlandweit 30 Tage Urlaub – für echte Erholung Eigene Ferienwohnung im Harz , exklusiv für Mitarbeitende buchbar – zum Durchatmen, Ausspannen, Auftanken Spargeltour & Weihnachtsfeier – gemeinsame Highlights, auf die sich alle freuen PflegeEngel-Mitarbeitertombola mit tollen Preisen – Spaß und Überraschung inklusive Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast die Entscheidung getroffen, deine Karriere im Pflegebereich bei PflegeEngel zu starten? Super - wir freuen uns auf deine Bewerbung! Du hast noch Fragen? Dann stehen Frau Nillies und Frau Künken für Rückfragen unter 04471-1877555 gerne zur Verfügung!
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