Group Accounting Manager (f/m/d)
Intega Consulting - 85748, Garching bei München, DE
Unser Kunde ist ein Maschinenbauunternehmen, das Anlagen für die Produktion leistungsfähiger Mikrochips entwickelt und baut. Die technisch anspruchsvolle Fertigung dieser Chips erfolgt in mehreren komplexen Bearbeitungsschritten, bei denen Mikrostrukturen mit höchster Präzision vervielfältigt werden – ein Bereich, in dem unser Kunde spezialisiert ist. Hier erwartet Sie ein spannendes, internationales Berufsumfeld in einem Hochtechnologieunternehmen, dessen Produkte und Lösungen die Zukunft mitgestalten. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums sucht unser Kunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Manager Group Accounting (m/w/d). Ihre Aufgaben Mitarbeit bei der Erstellung des Konzernabschlusses inkl. Konsolidierung Prüfung, Analyse und Kommentierung von GuV, Bilanz und Cash Flow, Sicherstellung der konzerneinheitlichen Bilanzierung und Bewertung in Abstimmung mit den Finanzbuchhaltungen Unterstützung bei der Einführung und systemischen Umsetzung neuer Konzernbilanzierungsstandards Unterstützung der Konzerngesellschaften bei der Erstellung von Einzelabschlüssen inkl. Qualitätssicherung von Prüfungs- und Lageberichten Ansprechpartner für Konzerngesellschaften im Rahmen der Konzernberichterstattung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance & Accounting oder vergleichbare Qualifikation (z.B. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung). Erste Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Konzernrechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung wünschenswert Erste praktische Erfahrungen in der Abschlusserstellung und Bilanzierung nach HGB/IFRS sowie im Bereich Konzernrechnungslegung/Konsolidierung Gute MS-Office-Kenntnisse sowie erste Erfahrungen im Umgang mit ERP- und Konsolidierungssystemen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise #LI-AS1
Abteilungsleitung für die Arbeitsmarktförderung (w/m/d)
Investitionsbank Berlin - 10115, Berlin, DE
Abteilungsleitung für die Arbeitsmarktförderung (w/m/d) Abteilungsleitung für die Arbeitsmarktförderung (w/m/d) Ab sofort | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristete Festanstellung | Berlin Deine Aufgaben Führen und zielgerichtetes Steuern eines Teams von 12-14 motivierten Menschen Fachliches Begleiten, Verhandeln und Entscheiden von komplexen Vorgängen sowie Freizeichnen von Entscheidungsvorlagen und Bescheiden Gesprächsführung mit externen Partnern, insbesondere den Fachstellen in den Berliner Senatsverwaltungen und der ESF+-Verwaltungsbehörde Konzipieren, Etablieren und Steuern von Prozessen für acht Förderinstrumente des ESF+ Persönliche Anforderungen Sichere, verbindliche und zielgruppengerechte Kommunikation sowie Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Partnern, um Themen voranzubringen Empathie, Motivationsstärke und hohe Teamfähigkeit Flexibilität, Durchsetzungsfähigkeit und Resilienz im Daily Business Fachliche Anforderungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor, Master o. Diplom) mit relevanter praktischer Erfahrung in leitender Funktion oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung als Führungskraft Kenntnisse im Zuwendungs- und Vergaberecht sowie Erfahrung im Fördergeschäft - idealerweise aus dem Bereich Arbeit/Soziales - sowie im Umgang mit EU-Mitteln Dein Einstieg in der IBB Die Arbeitsmarktförderung in der IBB widmet sich primär der Förderung und der Investition in Menschen sowie unserer Gesellschaft. Darin sind insgesamt 16 Förderinstrumente des Landes Berlin angesiedelt, die mit Mitteln aus dem Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) kofinanziert werden und den Fokus darauflegen, den Fachkräftebedarf zu sichern sowie benachteiligte Menschen zu befähigen, perspektivisch und dauerhaft einer guten Arbeit nachgehen zu können. Die IBB fungiert in der Förderperiode von 2021-2027 als sogenannte zwischengeschaltete Stelle. Die Zuschussförderung erfolgt über Projektträger, welche die Maßnahmen für die relevanten Zielgruppen realisieren. Hast Du Lust darauf, einen positiven Beitrag für das Land Berlin zu schaffen und Verantwortung zu übernehmen? Dann suchen wir Dich, als eine engagierte Führungskraft. Diese Stelle ist im außertariflichen Bereich angesiedelt. Die Einstufung erfolgt individuell in Abhängigkeit von relevanter Berufserfahrung und Qualifikation. Unsere Benefits für Dich: Sicherer Arbeitsplatz in der Förderbank des Landes Berlin Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen Einstieg in Vollzeit (38 Stunden) oder nach individueller Teilzeitvereinbarung möglich Flexible Arbeitszeiten von 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur mobilen Arbeit Persönliche sowie fachliche Weiterbildungsmaßnahmen möglich 30 Tage Urlaub, einen Freizeittag pro Jahr sowie 24. & 31.12. als Bankfeiertage Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket Job Sportgruppen, Betriebsfeiern sowie regelmäßige Teambuildingmaßnahmen, um unseren sehr guten Zusammenhalt innerhalb der Bank weiter zu stärken Klingt spannend? Weitere Benefits & Informationen findest Du auf unserer Karriereseite. Die Investitionsbank Berlin als Arbeitgeberin Wir sind die Förderbank Berlins und geben jeden Tag alles, um unsere Stadt noch lebenswerter zu machen. Wir fühlen uns als klimaneutrale Bank der Nachhaltigkeit verpflichtet, forcieren die Digitalisierung zum Wohle unserer Kund:innen und fördern Diversität. Egal ob Start-ups, Mittelstand, Technologieunternehmen oder Wohnungswirtschaft - wir finanzieren die Anforderungen der wachsenden Stadt. In unseren Geschäftsfeldern Wirtschaftsförderung, Immobilien- und Stadtentwicklung sowie Arbeitsmarktförderung unterstützen wir vor allem eines: Berlin. Als die Bank für Gründungen helfen wir innovativen Macher:innen und Start-ups, ihre Ideen zu erfolgreichen Unternehmen zu entwickeln. So werden Arbeitsplätze geschaffen und viele internationale Menschen von unserer Stadt angezogen. Das macht Berlin interessant und lebenswert! Wir stehen für Gleichstellung und Diversität! Wir treten für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und streben in den Bereichen, wo Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind Bewerbungen von Frauen von besonderem Interesse. Darüber hinaus sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Deine Onlinebewerbung - wie kannst Du Dich bewerben? In unserem Bewerbungsportal kannst Du alle erforderlichen Informationen schnell und bequem eingeben sowie Deine Bewerbungsunterlagen hochladen. Über die "Jetzt bewerben" Fläche gelangst Du direkt zur Stellenausschreibung: Du hast weitere Fragen zur Stellenausschreibung? Dann steht Dir Denny Franzmann (Business Partner, Tel. 030-2125/4650) gern zur Verfügung. Doch nicht das Richtige für Dich? Weitere spannende Stellenangebote findest Du unter: Investitionsbank Berlin Onlinebewerbung Du willst mehr von uns erfahren? Dann findest Du uns auf folgenden Social-Media-Kanälen:
Auslieferungsfahrer (m/w/d) Minijob
Lieferando - 40211, Düsseldorf, DE
Bereit, in die Pedale zu treten, Düsseldorf? Wir suchen neue Kuriere (m/w/d), die unsere Kund:innen mit Freude beliefern. Als Auslieferungsfahrer (m/w/d) Minijob für Lieferando, gehörst du zu unseren Held:innen auf der Straße und sorgst dafür, dass wir immer in Bewegung bleiben. Egal, ob du Pizzen für eine Party oder Lebensmittel für ein Abendessen lieferst - jede Lieferung ist wichtig und deine Chance, Menschen glücklich zu machen. Wir bieten verschiedene Vertragsmodelle an. Ob du Teilzeit oder Vollzeit arbeiten möchtest, mit dem Auto, Scooter oder dem Fahrrad unterwegs bist - arbeite, wann und wie du möchtest. WAS WIR BIETEN Starte bei Lieferando und werde ein wichtiger Teil eines der weltweit führenden Lieferunternehmen. Bei Lieferando bist du nicht nur Teil unserer Fahrer:innen-Community, sondern hast du auch die Möglichkeit deine Karriere voran zu treiben und bekommst nebenbei viele Benefits. Du erhältst bei uns einen fixen Stundenlohn, was bedeutet, dass jede Arbeitsminute fair vergütet wird. Darüber hinaus bieten wir dir Zulagen und attraktive Bonusprogramme. Trinkgeld? Gehört allein dir. Alles, was du verdienst, behältst du, wir nehmen keinen Anteil. Als Fahrer:in eröffnen sich dir viele Wege zum Erfolg. Du lernst bei uns nicht nur neue Fähigkeiten, sondern hast auch eine Bandbreite an Möglichkeiten, deine Karriere voranzutreiben. Arbeite, wann du möchtest - mit einem Zeitplan, der ganz zu deinem Lifestyle passt. Auf uns kannst du zählen. Es steht dir unser engagiertes Team zur Seite. ANFORDERUNGEN Um für uns liefern zu können, musst du folgende Voraussetzungen erfüllen: Du bist mindestens 18 Jahre alt. Je nach Standort benötigst du eventuell dein eigenes Fahrzeug: Lieferando Pedelec , Eigenes Fahrrad, Roller, Auto. Wenn du mit einem motorisierten Fahrzeug unterwegs bist, brauchst du einen gültigen Führerschein und eine gewerbliche Haftpflichtversicherung. Unser Geschäftsmodell sieht vor, dass du an mindestens einem Tag unter der Woche und einem Tag am Wochenende im Einsatz bist. Wir berücksichtigen dabei nach Möglichkeit deine angegebene Verfügbarkeit und teilen dir deinen Einsatzplan mit ausreichend Vorlauf mit. Bist du bereit? Dann bewirb dich jetzt.
Pflegedienstleitung (w/m/d)
Haus am Drachenfels Rhöndorf - 53604, Bad Honnef, DE
Willkommen im Haus am Drachenfels! Mit seiner modernen Architektur und freundlich gestalteten Räumen ist unsere Einrichtung in Bad Honnef nicht einfach ein Altenheim wie andere auch. Die gesamte Einrichtung strahlt schon von außen eine einladende Atmosphäre aus, die sich im Inneren harmonisch fortsetzt. Korian gibt es seit 2007 in Deutschland. Wir haben uns in den letzten Jahren weiterentwickelt vom Pflegeheimbetreiber hin zum führenden Anbieter für Pflegedienstleistungen für Senioren: stationär, ambulant und im Betreuten Wohnen. Korian ist mit über 24.100 Beschäftigten auch der größte Arbeitgeber und Ausbilder in der Pflege in Deutschland. Wir sind modern, innovativ und haben noch viel vor – gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen. Beschreibung Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian. Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Du bist der Beweis dafür. Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes Akquise neuer Bewohner:innen Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Das bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Die das, für was Korian steht, repräsentieren. Die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und zu helfen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Empathie und Führungskompetenz Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke Flexibilität und Offenheit Das bieten wir unseren Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Dein Gehalt beträgt 4295€ - 5181€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 39 Stundenwoche Sommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig), Wintertreueprämie (70% des Bruttomonatsgehaltes) 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien Betriebliche Altersvorsorge Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen) Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung Zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten) Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität Kinderbetreuungszuschuss Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich!
IT Consultant Inside Sales
Instaffo GmbH - 67227, Frankenthal (Pfalz), DE
Du bist interessiert an der Stelle als IT Consultant Inside Sales bei Schlenotronic Computervertriebs GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Als IT-Consultant Inside Sales bei Schlenotronic hast du die einmalige Gelegenheit, aktiv am Wachstum eines aufstrebenden IT-Systemhauses mitzuwirken. Du betreust eigenverantwortlich unsere KMU-Kunden, entwickelst maßgeschneiderte IT-Lösungen und trägst direkt zur Umsatzsteigerung bei. Wir bieten dir nicht nur spannende Vertriebsaufgaben, sondern auch die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und deine Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben. Mit attraktiven Benefits wie Homeoffice, modernster Ausstattung, Gesundheitsprogrammen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir ideale Voraussetzungen für deinen Erfolg. Gestalte mit uns die IT-Zukunft unserer Kunden! Tätigkeiten Vollumfängliche Kundenbetreuung: Verantwortung für die Betreuung und Pflege unserer KMU-Kunden, vom ersten Kontakt bis hin zur langfristigen Zusammenarbeit. Vertrieb maßgeschneiderter IT-Lösungen: Analyse der individuellen Kundenbedürfnisse und Entwicklung spezifischer IT-Lösungen, die optimal auf diese Anforderungen zugeschnitten sind. Angebotserstellung und Verhandlungen: Erstellung passgenauer Angebote und Führung von Preisverhandlungen mit Kunden sowie Distributoren. Projektkonzeption und Serverkonfiguration: Konfiguration von Servern und Konzeption von IT-Projekten, die sowohl Hardware- als auch Serviceanforderungen umfassen. Aktive Neukundengewinnung: Proaktiver Ausbau des Kundenstamms durch gezielte Akquise neuer Kundenpotenziale. Ausschreibungsbetreuung: Eigenständige Bearbeitung von Ausschreibungen und Sicherstellung einer erfolgreichen Teilnahme. Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Herstellern und Distributoren, um die optimale Beschaffung und Implementierung von IT-Lösungen zu gewährleisten. Lizenz- und Warenwirtschaftsmanagement: Verwaltung von Softwarelizenzen und Überwachung der Warenwirtschaftsprozesse im Zusammenhang mit den betreuten Projekten. Marktbeobachtung: Kontinuierliche Analyse von Markttrends und Identifikation neuer Chancen zur Erweiterung des Leistungsportfolios. Anforderungen Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im IT-Systemhaus-Umfeld, idealerweise in der Betreuung von KMU-Kunden und im IT-Vertrieb. Fachkenntnisse: Tiefgehendes Wissen in IT-Hardware, Serverkonfiguration und IT-Infrastruktur, insbesondere im Microsoft-Umfeld. Vertriebskompetenz: Nachgewiesene Erfolge im Vertrieb von IT-Lösungen, mit starkem Verhandlungsgeschick und der Fähigkeit, Kunden langfristig zu binden. Kundenorientierung: Leidenschaft für den direkten Kundenkontakt, verbunden mit der Fähigkeit, Bedarfsanalysen selbstständig durchzuführen und passende IT-Lösungen zu entwickeln. Eigenverantwortung: Hohe intrinsische Motivation, gepaart mit ausgeprägter Selbstorganisation und der Fähigkeit, Projekte eigenständig voranzutreiben. Teamfähigkeit: Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit im Team und zur Unterstützung der Kollegen, um gemeinsam erfolgreiche Projekte umzusetzen. Zuverlässigkeit: Hohe Zuverlässigkeit und ein starker Wille, Projekte termingerecht und erfolgreich abzuschließen. Marktkenntnis: Gutes Verständnis des IT-Markts, insbesondere im Bereich der Hardware-Distribution und Lizenzierung. Netzwerk: Vorhandene Kontakte zu potenziellen Kunden oder Partnern, die zur Beschleunigung des Verkaufsprozesses beitragen können. Führerschein: Besitz eines Führerscheins der Klasse B für notwendige Kundenbesuche und Außendiensttätigkeiten. Team Unser Inside Sales Team bei Schlenotronic ist eine dynamische Gruppe aus IT-Experten und Vertriebsspezialisten , die eng zusammenarbeiten, um die besten IT-Lösungen für unsere Kunden aus dem KMU-Bereich zu entwickeln und umzusetzen. Das Team zeichnet sich durch eine offene und kollegiale Atmosphäre aus, in der jeder Einzelne zählt und seine Stärken einbringen kann. Kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen sind uns besonders wichtig. Als neues Teammitglied wirst du von Anfang an in wichtige Projekte eingebunden und arbeitest Hand in Hand mit erfahrenen Kollegen aus dem Vertrieb, der Technik und dem Projektmanagement. Der Wissensaustausch im Team steht im Vordergrund, sodass jeder von den Stärken und Erfahrungen der anderen profitieren kann. Unsere Teamkultur ist geprägt von gegenseitiger Unterstützung , Offenheit für neue Ideen und einem gemeinsamen Ziel: Den Erfolg unserer Kunden sicherzustellen und dadurch unser Unternehmen weiter voranzubringen. Regelmäßige Teammeetings , gemeinsame Aktivitäten und ein starkes Gemeinschaftsgefühl machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns bist du nicht nur ein Kollege, sondern ein wichtiger Teil einer Familie , die gemeinsam an der Spitze der IT-Branche stehen möchte. Bewerbungsprozess So läuft der Bewerbungsprozess ab: Bewerbung: Sende uns einfach deinen Lebenslauf per E-Mail an personal@schlenotronic.de. Wir benötigen kein Anschreiben oder Zeugnisse im ersten Schritt. Teile uns in einer kurzen Nachricht mit, warum du dich für die Stelle interessierst und warum du dich bei uns siehst. Uns interessiert vor allem deine intrinsische Motivation für IT-Beratung und Sales. Erstgespräch: Wir melden uns schnellstmöglich bei dir, um ein erstes Kennenlernen per Telefon oder Video-Call zu vereinbaren. Hier möchten wir mehr über dich, deine Erfahrungen und deine Leidenschaft für den IT-Vertrieb erfahren. Persönliches Gespräch: Wenn alles passt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch in unser Büro ein. Dabei lernst du das Team und unsere Unternehmenskultur kennen. Uns ist wichtig, dass du dir ein klares Bild davon machst, wie es ist, bei Schlenotronic zu arbeiten. Probearbeiten: Um sicherzustellen, dass die Position zu dir passt und du dich bei uns wohlfühlst, bieten wir die Möglichkeit, einen Tag bei uns Probe zu arbeiten . So kannst du unser Team und deinen zukünftigen Arbeitsalltag hautnah erleben. Entscheidung: Wir bemühen uns, dir schnell eine Rückmeldung zu geben, denn wir wissen, wie wichtig eine zügige Entscheidung ist. Wenn alles passt, erhältst du von uns ein Angebot und wir freuen uns darauf, dich im Team willkommen zu heißen. Kontakt: E-Mail: personal@schlenotronic.de Telefon: +49 6233 7706(25) Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam herauszufinden, ob du die Position bei uns erfüllend findest. Uns ist wichtig, dass du deine Leidenschaft für IT-Beratung und Sales bei uns voll ausleben kannst. Über das Unternehmen Willkommen bei Schlenotronic Wir sind ein inhabergeführtes IT-Systemhaus, das sich auf den Mittelstand spezialisiert hat. Bei uns erwartet dich kein anonymes Großunternehmen, sondern ein Arbeitsplatz mit familiären Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Eigenverantwortung. Unsere Mission? Den Mittelstand durch maßgeschneiderte IT-Lösungen in ihrem Kerngeschäft erfolgreich zu machen – und dabei zählt jedes Teammitglied. Was wir tun Als Generalunternehmer im IT-Bereich bieten wir unseren Kunden alles aus einer Hand. Unser Fokus liegt auf drei wesentlichen Bereichen: Hardware- und Softwarebeschaffung: Du arbeitest in einem Umfeld, das flexibel und herstellerunabhängig agiert. Bei uns kannst du deinen Beitrag leisten, indem du individuelle IT-Lösungen für unsere Kunden beschaffst – und das stets "just in time". IT-Infrastrukturgestaltung: Bei uns gestaltest du aktiv die IT-Landschaft mittelständischer Unternehmen. Vom ersten Konzept über die Planung bis zur finalen Umsetzung – du bist Teil eines Teams, das die gesamte Projektabwicklung verantwortet und realisiert. Betreuung von IT-Infrastrukturen: Wir fungieren als externe IT-Abteilung unserer Kunden und sorgen dafür, dass ihre Systeme reibungslos laufen. Hier kannst du deine Fähigkeiten in der laufenden Betreuung und strategischen Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen voll einbringen. Warum zu uns? Bei Schlenotronic erwartet dich eine Arbeitsumgebung, die von flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist geprägt ist. Eigenverantwortung und intrinsische Motivation sind uns besonders wichtig. Wir suchen Menschen, die mitdenken, mitgestalten und ihre Ideen einbringen möchten. Du wirst Teil eines Unternehmens, das nicht nur technologische Lösungen bietet, sondern aktiv dazu beiträgt, den Erfolg unserer Kunden zu sichern – und dabei selbst kontinuierlich wächst. Dein Beitrag zählt Bei uns hast du die Möglichkeit, deinen Arbeitsplatz aktiv mitzugestalten. Du übernimmst Verantwortung, entwickelst dich weiter und trägst dazu bei, den Mittelstand in seinem Kerngeschäft durch IT erfolgreich zu machen. Wir legen großen Wert auf eine offene Kommunikation und ein Arbeitsklima, in dem sich jeder wohlfühlt und entfalten kann. Werde Teil unseres Teams Wenn du auf der Suche nach einer Herausforderung bist, in der du sowohl eigenverantwortlich arbeiten als auch Teil eines engagierten Teams sein kannst, dann bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die IT-Welt des Mittelstands zu gestalten.
Lagerhelfer (m/w/d)
Amazon Workforce Staffing - 49740, Haselünne, DE
Bei Amazon wissen wir, dass die Arbeit nicht am Arbeitsplatz aufhört. Deshalb haben wir Lagerjobs für Sie, die Ihre Bedürfnisse berücksichtigen. Rolle & Schichten Vollzeitstellen: Früh (05:30 – 13:00), S pät (15:00 – 22:30), Nacht (02:00 - 09:30) Teilzeitstellen: Früh (09:15 - 13:15), Mittel (05:30 - 13:00, 09:15 - 13:15) Arbeitswoche von Montag bis Samstag, 5 Arbeitstage Feste Schichtplanung, Arbeit an durchschnittlich 2 Samstagen im Monat Mittelteilzeitschicht – 3 Arbeitstage im Wechsel Bezahlung 15.11€ pro Stunde für Tagschichten Ort DNM8 - Amazon Deutschland N11 Transport GmbH Gretlade 1 31319 Sehnde Transport Derzeit Jobticket-Zuschuss von bis zu 50€ netto monatlich Erfahrung Sie brauchen keine Vorkenntnisse, Sie erhalten eine Schulung am Arbeitsplatz. Welche Aufgaben Sie in Ihrem Team ausführen: Produkte entladen, anheben und transportieren Pakete scannen, sortieren und umleiten, die die gesamte Produktpalette von Amazon enthalten Was Sie erhalten: Konkurrenzfähige Bezahlung Einen sicheren, modernen und organisierten Arbeitsplatz Kostenlose heiße Getränke, erschwingliche Mahlzeiten und mehrere Pausenbereiche Fähigkeiten, die Sie brauchen: Deutsch oder Englischkenntnisse erforderlich Ihre Sicherheit steht an erster Stelle. Sie müssen Sicherheits-, Qualitäts- und Produktionsstandards einhalten können. Sie müssen ggf. während Ihrer Schicht längere Zeit stehen und gehen. Dies kann bis zu 8 Stunden pro Schicht oder mehr sein. Sie müssen in der Lage sein, zu heben (Produkte bis zu 15kg), sich zu bücken, den Körper zu drehen, zu knien und zu hocken. Erfahren Sie hier, wie es ist, ein Amazon-Mitarbeiter zu sein, und wie unser Team arbeitet. Was kommt als Nächstes Der Bewerbungsprozess ist schnell und einfach. 1. Bewerben Sie sich in wenigen Minuten online, ohne Lebenslauf. 2. Führen Sie einen 15-minütigen virtuellen Chat. 3. Unsere Partneragentur informiert Sie über die nächste verfügbare Schicht. Der Anstellungs- und Rekrutierungsprozess wird von unserer Partneragentur Challenge TRG abgewickelt. Diejenigen, die ein Stellenangebot erhalten, müssen sich einer Hintergrundüberprüfung unterziehen und Dokumente zur Arbeitsberechtigung vorlegen. Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie hier. Benötigen Sie eine Anpassung des Rekrutierungsprozesses? Wenn Sie eine Behinderung haben und der Meinung sind, dass Sie eine Anpassung des Rekrutierungsprozesses benötigen, wenden Sie sich bitte an einsteigen@amazon.de und geben Sie Ihren vollständigen Namen, die beste Möglichkeit, Sie zu erreichen, und die erforderliche Anpassung an. Benötigen Sie Hilfe bei der Bewerbung? einsteigen@amazon.de Weitere Jobs Amazon bietet viele Teilzeit- und Vollzeitjobs an. Sehen Sie sich hier alle unsere Jobs an:
Logopäd*in oder Sprachheilpädagog*in mit Abrechnungsbefähigung
Pfennigparade Phoenix Schulen und Kitas GmbH - 80804, München, DE
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem "Ja" zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Der Mensch ist eine Einheit aus Körper, Seele und Geist. Deshalb spielen in unseren konduktiven Bildungsangeboten nach Andras Petö von Krippe bis zum Schulabschluss therapeutische und medizinische Aspekte eine wichtige Rolle. Physio- und Ergotherapie sowie Logopädie, eingebunden in das konduktive Konzept, sind für viele Kinder und Jugendliche essentiell, um sich im Großen wie im Kleinen mehr Selbstbestimmung zu erobern. Dieses persönliche Wachstum langfristig miterleben zu dürfen, macht allen Spaß – den Kindern, Jugendlichen und natürlich ebenso unseren therapeutischen Fachkräften. Der Austausch zwischen unseren Mitarbeiter*innen aus den Bereichen Bildung und Wohnen sowie unter den Fachkolleg*innen gehört dabei zum Alltag – und ebenso die Freude über die gemeinsamen Erfolge. Wenn Sie eine solche ganzheitliche konduktiv-therapeutische Arbeit begeistert und Sie mit viel Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Am konduktiven Förderzentrum mit SVE, Grund- und Mittelschulstufe in Oberföhring werden 104 Kinder und Jugendliche in einem Ganztagesförderkonzept mit dem Schwerpunkt körperlich-motorische Entwicklung und konduktive Förderung gefördert. Eine Klasse ist als Partnerklasse an einer Grundschule in Pasing installiert. Es besteht eine enge, vernetzte Zusammenarbeit mit der Heilpädagogischen Tagesstätte. Therapeut*innen arbeiten in allen Einheiten direkt in den Gruppen und ergänzen sich mit Sonderpädagog*innen, Dipl. Konduktor*innen, Erzieher*innen, Heilpädagog*innen, Kinderpfleger*innen, Schulbegleiter*innen und FSJler/BFDler/innen. Sie arbeiten Hand in Hand im transdisziplinären Team und bilden sich gemeinsam mit allen Kolleg*innen kontinuierlich fort. Logopäd*in oder Sprachheilpädagog*in mit Abrechnungsbefähigung Sie passen zu uns, wenn Sie ... mit Kindern mit teilweise schwerer Behinderung jeder Altersgruppe (4 – 18 Jahre) arbeiten wollen, und die Bereitschaft für innovative Bewegungskonzepte im inklusiven Kontext mitbringen. fachliche Kompetenz im neuropädiatrischen Bereich, möglichst auch im Einsatz von Geräten der Unterstützenden Kommunikation, besitzen. die Bereitschaft zur Erweiterung der beruflichen Identität und zur Fortbildung über die Arbeitszeit hinausgehend besitzen. an der Entwicklung von Kindern interessiert sind. am Kinder- und Gewaltschutz interessiert sind. Kompetenz zur Elternanleitung und -beratung besitzen. ein sicherer Umgang mit Word, Excel und Outlook auszeichnet. Wir bieten Ihnen ... leistungsgerechte Bezahlung, je nach Berufsausbildung u. Erfahrung nach TVöD VKA 9b zzgl. Ballungsraumzulage, Jahressonderzahlung sowie einem Zuschuss fürs Job-Ticket. großzügige Fortbildungsangebote. 30 Urlaubstage sowie 2 zusätzliche freie Tage (24.12. + 31.12.) + ca. 15 Tage Urlaub durch teilweise Ferieneinarbeitung. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss. Zuzahlung zu privater Krankenversicherung in Höhe von mtl. 12,- EUR betriebliches Gesundheitsmanagement von Klettern bis Yoga + gelegentliches Massageangebot im Haus. Flexible Arbeitszeitverträge. eine Tätigkeitszeit von Montag – Freitag. Interessiert? Inklusion von Anfang an – Die Pfennigparade sucht dich für ihre inklusiven Kitas und Schulen! – YouTube Wir sind eine anerkannte Beschäftigungsstelle für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) und das freiwillige soziale Jahr (FSJ). Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pfennigparade Phoenix Schulen und Kitas GmbH Ansprechpartner*in: Sebastian Vitti Stellv. Leitung Therapie Telefon: 84 93 6360 E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: MTH-L0725 Vertragsart: Vollzeit, Teilzeit Einsatzort: München Oberföhring Startdatum: sofort Bewerbungsfrist: 23.07.2025
Pflegefachkraft (m/w/d)
Klinik für Geriatrie Ratzeburg GmbH - 23909, Ratzeburg, DE
Unsere Klinik für Geriatrie in Ratzeburg wurde im November 2001 gegründet und verfügt mittlerweile über 69 Betten auf drei Stationen und 14 Behandlungsplätze für die teilstationäre Behandlung in unserer Tagesklinik. Ziel unserer Behandlung ist der Erhalt oder gar die Verbesserung der Lebensqualität, die Abwendung einer drohenden Pflegebedürftigkeit und idealerweise die Rückkehr in das gewohnte häusliche Umfeld. Deshalb ist eine Behandlung sowohl im Rahmen eines vollstationären Aufenthaltes als auch im Rahmen eines teilstationären Aufenthaltes in unserer Tagesklinik möglich.Ihre Vorteile Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie eigenverantwortliches Arbeiten Arbeiten in einem multiprofessionellen Team Eine strukturierte Einarbeitung in einem engagierten Team Flexible Arbeitszeitmodelle Ein umfangreiches Angebot an Mitarbeitendenrabatenn (Corporate Benefits) Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten Möglichkeit zur Nutzung einer kostenfreien, individuellen Kinderbetreuung im Notfall 20% Rabatt für die Nutzung von Wellnesangeboten im AMEOS Therapiezentrum MediVitale - z.B. Fitnesscenter, Massagen Kostenlose Kursangebote nur für Mitarbeitende im AMEOS Therapiezentrum MediVitale - z.B. Nordic Walking, Rückengymnastik, Nutzung des Schwimmbades und Sauna Möglichkeit ein Fahrrad zu leasen Ihre Aufgaben Umsetzung des Pflegekonzeptes der aktivierend-therapeutischen Pflege in der Geriatrie Umsetzung, Sicherung und Evaluation der Pflegeplanung und des Pflegeprozesses Umfassende Pflege und Betreuung der Patienten Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden des intersisziplinären Teams Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege Sehr gute Sozialkompetenzen im Ungang mit Patienten und deren Angehörigen Einsatzbereitschaft, Kommunikations- und Organisationstalent
(Junior) Controller - Einkauf (gn)
Lidl Dienstleistung - 74740, Adelsheim, DE
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten – und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen. Deine Aufgaben Als (Junior) Controller versorgst du unseren Einkauf mit allen relevanten Kennzahlen und Informationen zur Bewertung ihrer betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. Mit deiner Expertise stehst du unserem Bereichen beratend zur Verfügung und trägst somit zur Grundlage wichtiger Unternehmensentscheidungen bei. Konkret heißt das: Sparringspartner für alle Controlling-Themen des Einkaufs Erstellung von standardmäßigen Kennzahlenberichten, Analysen und Ad-hoc-Auswertungen Auswertung und Bewertung von Teil-/ und Sonderanalysen (z. B. neue Artikelplatzierungen oder Prozessänderungen) sowie Unterstützung bei der Geschäftsjahresplanung Beratung des Managements mitsamt der empfängergerechten Präsentation von Ergebnissen Optional: Durchführung von Business-Analysen anhand großer Datenmengen zur Entwicklung von Prognosen und Handlungsempfehlungen Dein Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling Erste praktische Erfahrung im Controlling, z. B. in Form von Praktikums- oder Werkstudententätigkeiten Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel und Powerpoint sowie Kenntnisse oder Interesse an Programmiersprachen (SQL und Python) und Google Workspace Produkten Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie gute Präsentationsfähigkeit und sicheres Auftreten Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele) Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl! Wie das geht? Einfach auf "Jetzt bewerben" klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin. Dein Ansprechpartner im Recruiting Sophie Wiedemann
Objektbetreuer:in (m/w/d)
STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH - 10963, Berlin, DE
Aufgaben Übernahme der Objektverantwortung Fachliche Steuerung des vor Ort eingesetzten Personals Minimieren von Ausfallzeiten durch proaktive Maßnahmen zur Sicherstellung des reibungslosen Gebäudebetriebs Budgetplanung und Kontrolle Koordination und Überwachung von Fremddienstleistungen Dokumentation durchgeführter Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie regelmäßige Berichte über den Gebäudezustand Qualifikationen Abgeschlossene technische Berufsausbildung in einem der Gewerke HKLSE Berufserfahrung im Facility Management, idealerweise in ähnlicher Funktion Kenntnisse Betriebswirtschaft gute Kenntnisse mit Microsoft Office 365, MS Dynamics Kenntnisse wünschenswert Kommunikationssichere Deutschkenntnisse (mindestens B2) Führerschein Klasse B erforderlich
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