Rechtsanwaltsfachangestellte Arbeitsrecht Köln (m/w/d)
Workwise GmbH - 50933, Köln, DE
Über Seitz Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft mbB Seitz ist eine der führenden deutschen Wirtschaftskanzleien und gehört im Arbeitsrecht zur Marktspitze in Deutschland. An den vier Standorten Köln, München, Frankfurt am Main und Düsseldorf berät Seitz mit über 120 Anwältinnen und Anwälten in den Bereichen Arbeitsrecht, Gesellschaftsrecht und Steuern internationale Konzerne, DAX-Unternehmen, Familienunter-nehmen, mittelständische Unternehmen sowie Top-Sportler und bekannte Persönlichkeiten aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft. Was erwartet Sie? Sie unterstützen professionell unsere Partner:innen, Rechtsanwält:innen und Rechtsanwälte im Tagesgeschäft Sie korrespondieren eigenständig in deutscher und englischer Sprache Sie rechnen Gerichtsverfahren ab und erstellen Kostenrechnungen Sie übernehmen die Aktenverwaltung und das Dokumentenmanagement Sie bringen frische Ideen ein, die zum Erfolg unserer Mandant:innen und unseres Teams beitragen Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation als Rechtsfachwirt:in oder bereits gesammelte Berufserfahrung in diesen Bereichen Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie haben einen sicheren Umgang mit MS Office und bevorzugt auch DATEV-Kenntnisse Sie treten souverän auf und haben Freude am Kontakt mit Mandant:innen Sie sind ein Organisationstalent mit einer Hands-on-Mentalität Sie arbeiten strukturiert und zuverlässig mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein Was bieten wir Ihnen? Bei uns warten spannende Herausforderungen in der täglichen Arbeit auf Sie. Jeder Tag bringt neue, aufregende Aufgaben mit sich, die Ihre Fähigkeiten auf die Probe stellen und Ihr Wachstum fördern. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Homeoffice zu verbringen. So können Sie Ihren Arbeitsalltag besser an Ihre persönlichen Bedürfnisse anpassen. Zudem bieten wir attraktive Weiterbildungsangebote und individuelle Fördermöglichkeiten an. Wir möchten, dass Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse ständig erweitern und sich in Ihrem Fachgebiet weiterentwickeln. Wir legen großen Wert auf Teamspirit. Bei uns sind Sie Teil einer Gemeinschaft, die zusammen wächst und zusammen Erfolge feiert. Zusätzlich bieten wir Ihnen eine Vielzahl von Sportangeboten und weiteren Benefits an. Mit unserem Partner Urban Sports Club haben Sie Zugang zu einer Vielzahl von Fitness- und Wellnessangeboten. Und mit unserem JobRad-Programm können Sie auf umweltfreundliche Weise pendeln und gleichzeitig fit bleiben Zur Bewerbung Unser Jobangebot Rechtsanwaltsfachangestellte Arbeitsrecht Köln (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Seitz Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft mbB.
Leitender Entwickler - Innovatives Unternehmen mit Weitblick (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 55116, Mainz am Rhein, DE
Einleitung Selten trifft man auf ein Unternehmen, das seine Mitarbeitenden so konsequent in den Mittelpunkt stellt wie dieses. Bei unserem Mandanten – einem mehrfach ausgezeichneten Innovationsführer in der Technologiebranche – sind Menschen nicht nur eine "Ressource", sondern das Herzstück des Erfolgs. Hier werden Wertschätzung , Verantwortung und Weiterentwicklung aktiv gelebt, nicht nur propagiert. In einer Unternehmenskultur, die geprägt ist von Vertrauen, Agilität und Innovationsgeist , suchen wir eine starke technische Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, strategisch denkt und gleichzeitig Freude an modernem Java-Development hat. Aufgaben Technische Führungsverantwortung für ein agiles Java-Entwicklungsteam (Scrum/Kanban). Architektur- und Designverantwortung für komplexe, skalierbare Softwarelösungen. Schnittstelle zwischen Development, Product und Management – technische Roadmaps gemeinsam gestalten. Mentoring und Coaching von Entwickler:innen – fachliche Weiterentwicklung aktiv fördern. Evaluierung und Integration neuer Technologien – Innovationsmotor und Impulsgeber für das Team sein. Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung , idealerweise mit Spring Boot und Microservices. Erste oder fundierte Erfahrung in der technischen Leitung oder Architekturverantwortung . Gute Kenntnisse in Cloud-Technologien (AWS, Azure oder GCP) sowie CI/CD-Pipelines. Begeisterung für Clean Code, Testing und moderne Entwicklungsprozesse . Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein echtes Leadership-Mindset . Benefits Hybrides Arbeitsmodell mit Remote-Option – Flexibilität wird hier gelebt. Top-Weiterbildungsbudget & individuelle Entwicklungspfade – Deine Karriere, dein Tempo. Attraktives Gehaltspaket + Erfolgsbeteiligung – Deine Leistung wird belohnt. Modernes Tech-Stack & echte Innovationsfreiheit – Hier wird nicht nur "gecodet". Familiäres Miteinander in einem crossfunktionalen Team mit flachen Hierarchien. Beteiligung an Open-Source-Projekten & Konferenzen – Teil der Community sein. Urbanes Office mit Wohlfühlatmosphäre oder remote – Deine Wahl. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, mit deiner Erfahrung wirklich etwas zu bewegen? Wenn Du den nächsten Karriereschritt gehen und in einem Umfeld arbeiten möchtest, in dem Technik, Mensch und Zukunft zusammen gedacht werden, dann freue ich mich darauf, Dich kennenzulernen! Lass uns in einem vertraulichen Gespräch herausfinden, ob dieses außergewöhnliche Unternehmen Dein neues berufliches Zuhause werden könnte. Jetzt unverbindlich Kontakt aufnehmen – ich begleite Dich persönlich durch den gesamten Prozess. Herzliche Grüße Svenja Hörauf Tel.: 0176 844 77 237
SAP (Senior Solution) Architekt Logistik (m/w/d)
Biber & Associates - 22145, Hamburg, DE
Job ID: 9592-10 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Boutique-Consultancy Unternehmen mit attraktiven Wachstumsperspektiven und herausragend erfolgreichem Geschäftsmodell. Aufgrund weiteren Wachstums suchen wir für unseren Kunden: SAP (Senior Solution) Architekt Logistik (m/w/d) Ihr neues Aufgabengebiet: Eruieren der Bedarfe der Fachbereiche im Hinblick auf Optimierung oder Neueinführung von Funktionen im Umfeld moderner Logistik Lösungen auf SAP und Cloud Basis. Erstellung von Designs und Prototypen. Anfertigung von Kostenschätzungen und Machbarkeitsanalysen. Intensiver fachlicher Austausch mit dem Business und den anderen Experten im SAP Team. Selbstständige Planung und eigenverantwortliche Durchführung von (Teil-) Projekten und Changes mit dem Schwerpunkt im Bereich SAP bei namhaften Kunden im Umfeld Handel und Konsumgüter. Ihr Profil: Sie bringen einen guten Abschluss einer Uni oder FH mit, oder verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Sie blicken auf mehrjährige Erfahrungen als Projektleiter, Strategieberater oder Solution Architekt im Umfeld des Handels oder der Konsumgüterindustrie zurück. Ihre Schwerpunkte waren dabei SD, MM, WM/EWM/LE oder IS-Retail. Sie beraten in technischen Fragen rund um SAP Vorhaben ebenso kompetent wie in den entsprechenden betriebswirtschaftlichen Problem- und Aufgabenstellungen (mit Handelsschwerpunkt). Dabei können Sie die Fachbereiche umfassend anleiten und Projektteams führen. Sie haben Freude an der Lösung komplexer Aufgabenstellungen in Zusammenarbeit mit den Anwendern und IT-Kollegen. Aufgrund unserer internationalen Ausrichtung sind englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich. Gelegentliche Dienstreisen machen Ihnen nichts aus (Reiseanteil max. ca. 30%). Angebot: Interessante und anspruchsvolle SAP-Projekte machen Ihren Arbeitstag spannend und abwechslungsreich. Das Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wird systematisch gefördert und ermutigt. Es gibt umfassende Spielräume für eigene Gestaltungsansätze. Großer Wert wird auf ein angenehmes, förderndes und eigene Spielräume zulassendes Arbeitsumfeld gelegt. Sie erhalten zudem exzellente und deutlich über dem Marktdurchschnitt liegende finanzielle Konditionen bei hoher Arbeitsplatzsicherheit in einem erfolgreichen Unternehmen. Weitere Benefits: Firmenwagen, Home Office. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
IT Systemadministrator (m/w/d) M365
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
IT Systemadministrator (m/w/d) M365 Referenz 12-211248 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen! Im Auftrag eines Unternehmens mit Sitz in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung. Bei einem Gehalt von 60.000 bis 65.000 Euro Jahresbruttogehalt, könnten Sie als IT Systemadministrator (m/w/d) M365. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage 39-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Homeoffice Bezuschussung zum Deutschlandticket Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Administration und Weiterentwicklung der Microsoft 365-Umgebung, einschließlich Exchange Online, SharePoint und Teams Implementierung und Verwaltung von Sicherheitskonzepten wie Identity Management, Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA) und Conditional Access Nutzung und Konfiguration von Microsoft Intune, Defender und GSA zur Sicherheitsoptimierung Automatisierung von Geschäftsprozessen durch den Einsatz der Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI) Administration von Server- und Netzwerkinfrastrukturen sowohl on-premise als auch in der Cloud Durchführung von Updatemanagement, Störungsprävention und Prozessoptimierung zur Sicherstellung der Systemverfügbarkeit Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung wie z.B. Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von Microsoft Server-, Client- und Cloud-Umgebungen Kenntnisse in der Microsoft Power-Platform wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ernesto Carrillo Aravena (Tel +49 (0) 40 357573-88 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211248 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Teamleitung Finanzbuchhaltung (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 70806, Kornwestheim, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich Transport- und Logistikdienstleistungen und setzt auf innovative Lösungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen. Mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Effizienzsteigerung gestaltet das Unternehmen aktiv die Zukunft der Logistikbranche. Durch moderne Technologien und strategische Weiterentwicklungen werden nationale und internationale Transportstrukturen optimiert. Sie möchten die Finanz- und Rechnungswesenprozesse eines etablierten Unternehmens aktiv weiterentwickeln, mit einem erfahrenen Team von Fachkräften zusammenarbeiten und die Qualität der Buchhaltungsstrukturen nachhaltig verbessern? Zudem möchten Sie Ihre Expertise in spannende Projekte einbringen und mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern - vom Controlling über Steuerberater bis hin zur Geschäftsführung - kooperieren? Dann bietet diese Position als Teamleiter Rechnungswesen (m/w/d) eine herausfordernde und vielseitige Aufgabe für Sie! Aufgaben Führung des 8-köpfigen Teams im Rechnungswesen und erster Ansprechpartner für das Team Verantwortung für die Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB Weiterentwicklung buchhalterischer Prozesse, Kennzahlen und des Berichtswesens Enge Zusammenarbeit mit Controlling sowie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Effizienzsteigerung in der Buchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder Ausbildung als Bilanzbuchhalter*in Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der Finanz- und Bilanzbuchhaltung Führungspersönlichkeit mit hoher Durchsetzungsfähigkeit und strukturierter Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse in der HGB-Bilanzierung und ERP-Systemen (idealerweise SAP S/4 HANA) Hands-on-Mentalität, lösungsorientierte Denkweise und Kommunikationsstärke Vorteile Offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung Flexible Arbeitsgestaltung mit begrenzten Home-Office-Möglichkeiten Corporate Benefits sowie regelmäßige Teamevents Referenz-Nr. NKY/123840
Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)
Action - 89407, Dillingen, DE
Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) Du suchst den perfekten Partner für Deinen Karrierestart? Dann komm‘ dahin, wo ACTION ist! Als Discounter mit Herz und niederländischem Charme suchen wir Dich als motivierte Nachwuchskraft. Du bist bereit, eigenständig viel dazuzulernen, um Expert:in unseres Verkaufsteams zu werden? Dann nutze die Chance mit uns zu wachsen und bei ACTION vielfältige Positionen zu durchlaufen – vom Verkauf bis zur Filialleitung. Wir begleiten Dich in Deinem Tempo und bieten Dir noch mehr. Darauf kannst Du Dich freuen: Monatsbruttogehalt: 1. Jahr 1.100€, 2. Jahr 1.200,00€ Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss "Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d)" Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Respektvolles "Du", gelebte Werte und ein herzliches Miteinander Vorbereitung auf die IHK-Abschlussprüfung 15% Personalrabatt auf Deine Einkäufe Deine Aufgaben: Du startest mit unseren Verkaufstätigkeiten, z.B. der Warenverräumung, Bestandspflege, Kassiervorgängen und der Kundenberatung Nutze Deine Chance Dich weiterzuentwickeln und bei Führungsaufgaben wie z.B. Warenpräsentation und saisonalen Umbauten, Bestellungen, Retouren, Kassenabrechnung und Inventuren zu unterstützen Bist Du unser Action Hero? Erfolgreicher Schulabschluss mit guten Noten in den Hauptfächern Begeisterung für den Einzelhandel Eigeninitiative und Lernbereitschaft Identifikation mit unseren Action-Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Fehler passieren! Mit Fairness bügeln wir sie gemeinsam aus und Du lernst daraus Interesse geweckt? Wie geht es jetzt weiter? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung verschiedengeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jederlei Geschlecht. Work at Action. Be surprised!
Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Stuttgart Care People - 86720, Nördlingen, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) Worauf Du Dich als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) freuen kannst: Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass Deine Aufgaben als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA): Gewährleistung eines sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-Ablaufs Instrumentiertätigkeit in verschiedenen operativen Fachgebieten Vorbereitung und Nachbereitung von operativen Eingriffen Begleitung und Betreuung von Patienten Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten Was Du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) (OTA) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung ist super, aber auch als Berufseinsteiger bist Du herzlich willkommen Teamplayer, lernbereit und motiviert Flexibel, verantwortungsbewusst und sozial kompetent pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500 . Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button ! Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: bewerbung-stuttgartcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 880. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Digitalisierungsbeauftragte/r (m/w/d) für das Sachgebiet IT/EDV
Große Kreisstadt Rothenburg ob der Tauber - 91541, Rothenburg ob der Tauber, DE
Einleitung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet IT/EDV einen Digitalisierungsbeauftragten (m/w/d) Aufgaben Ihre Aufgaben sind im Wesentlichen: Umsetzung der Digitalisierung nach dem Onlinezugangsgesetz (OZG) und dem E-Government-Gesetz Implementierung des Dokumenten-Managementsystems komXwork Weiterentwicklung der städtischen Digitalisierungsstrategie Begleitung von kommunalen Digitalisierungsprojekten Ansprechpartner für alle Digitalisierungsfragen innerhalb der Stadtverwaltung Budgetplanung und -kontrolle sowie Abwicklung der Beschaffungen Qualifikation Neben einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Verwaltungsfachwirt/in bzw. einer vergleichbaren beamtenrechtlichen Ausbildung oder auch einem Berufs-/Studienabschluss im IT-Bereich sollten Sie gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) haben sowie teamfähig, flexibel und zuverlässig sein. Kommunikations- und Organisationsgeschick, Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige Arbeitsweise sind ebenso notwendig wie ein serviceorientierter Arbeitsstil. Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wäre von Vorteil. Benefits Wir bieten Ihnen eine vielseitige und interessante Tätigkeit mit Gestaltungs-möglichkeiten in Vollzeit oder auch Teilzeit (50 %). Die unbefristete Beschäftigung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und einer leistungsorientierten Komponente oder entsprechend den beamtenrechtlichen Bestimmungen Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte schriftlich oder auch gerne per E-Mail (pdf-Datei) baldmöglichst an Stadt Rothenburg ob der Tauber – Personalamt – Marktplatz 1, 91541 Rothenburg o.d.T. http://www.rothenburg.de Für Fragen stehen wir Ihnen gerne unter Tel. 09861/404-120 oder 404-121 zur Verfügung.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Ihr zahlen-affines Denken und Ihre organisatorische Stärke zeichnen Sie besonders aus? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie! Für einen unserer namhaften Kunden in Berlin, besetzen wir aktuell eine spannende Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d). Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Zuverlässige und ordnungsmäßige Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Erstellung von Verdienst- und Arbeitsbescheinigungen Veranlassung der Abführung der Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträge Bearbeitung sozialversicherungs- und steuerrechtlicher Themen Ablage und Verteilung der monatlichen Mitarbeiterabrechnungen Schriftverkehr mit Kassen, Behörden etc. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Lohn- und Gehaltsabrechnung oder eine vergleichbare Ausbildung / Weiterbildung Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen Analytisches Denkvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe Ergebnisorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Unser Kunde bietet Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Umfangreiches Onboarding inkl. Willkommenstag Ein angenehmes Arbeitsklima und regelmäßige Teamveranstaltungen Moderne Büroräume und eine optimale Verkehrsanbindung Betriebliche Sozialleistungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Ausbildung IT-Systemelektronikerin / IT-Systemelektroniker (w/m/d)
Polizei Berlin - 12359, Berlin, DE
Ausbildung IT-Systemelektronikerin / IT-Systemelektroniker (w/m/d) © Polizei Berlin Dir ZS IKT Du hast Spaß am Umgang mit Elektrotechnik und IT-Systemen – Du willst tiefer in die Thematik eintauchen? Dann starte Deine Ausbildung zur IT-Systemelektronikerin/zum IT-Systemelektroniker bei der Polizei Berlin. Es erwartet Dich eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung in einem spannenden Arbeitsumfeld. Die Polizei Berlin – Direktion Zentraler Service Informations- und Kommunikationstechnik sucht zum 01.09.2025 mehrere Auszubildende für eine Ausbildung zur IT-Systemelektronikerin/ zum IT-Systemelektroniker (w/m/d) Kennziffer: 2-123-24 Dort, wo Hard- und Software zum Einsatz kommen, könnte dein nächster Einsatzort sein: Du erlernst, wie die Systeme mit Strom versorgt werden, mit welcher Software Daten verwaltet werden, wie Du Clients in ein Netzwerk einbindest und welche Schutzmaßnahmen für bestimmte Systeme erforderlich sind. Zudem werden die Grundlagen gelegt, damit Du neue IT-Systeme planen und konfigurieren und bestehende IT-Systeme warten kannst. Die duale Ausbildung zur IT-Systemelektronikerin/zum IT-Systemelektroniker dauert 36 Monate. In diesem Zeitraum wechselst Du zwischen der Polizei Berlin und dem Oberstufenzentrum Informations- und Medizintechnik (OSZ IMT), Haarlemer Straße 23 – 27, 12359 Berlin. Die dort erlernte Theorie kannst Du dann direkt bei der Polizei Berlin in die Praxis umsetzen. Die Ausbildung beendest Du mit einer IHK-Abschlussprüfung als IT-Systemelektronikerin/IT-Systemelektroniker und einer Vielzahl von Perspektiven bei der Polizei Berlin. Diese Ausbildungsinhalte erwarten Dich: Arbeitsplätze nach Wunsch ausstatten, Clients in Netzwerke einbinden, Schutzbedarfsanalyse im eigenen Arbeitsbereich durchführen, Software zur Verwaltung von Daten anpassen, Cyberphysische Systeme ergänzen, Daten systemübergreifend bereitstellen, Netzwerke und Dienste bereitstellen. Die Vergütung beträgt derzeit pro Monat: Im 1. Ausbildungsjahr: 1.236,82 € brutto, Im 2. Ausbildungsjahr: 1.290,96 € brutto, Im 3. Ausbildungsjahr: 1.340,61 € brutto. Deine Arbeitszeit beträgt 39,4 Wochenstunden. Dein Einsatzort befindet sich in Friesenstr. 16, 10965 Berlin (mit sehr guten Verkehrsanbindungen). Dein Profil: Du verfügst mindestens über die erweiterte Berufsbildungsreife und hast solide Kenntnisse in den Fächern Mathematik, Physik, Informatik und Englisch und hast gute Beurteilungen des Arbeits- und Sozialverhaltens. Du bist im Besitz der deutschen Staatsbürgerschaft im Sinne des Artikels 116Abs. 1des Grundgesetzes bzw. Staatsangehörige/Staatsangehöriger eines Mitgliedslandes der Europäischen Union oder eines Drittstaates, dem Deutschland und die Europäische Union vertraglich einen Anspruch auf Anerkennung von Berufsqualifikation eingeräumt haben. Ein einwandfreier Leumund ist Einstellungsvoraussetzung. Wir bieten Dir: eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und anspruchsvolle Tätigkeit, mit der Du einen wichtigen Beitrag zur Funktionsfähigkeit der Polizei Berlin leisten kannst, ein Berufsumfeld mit viel Entscheidungsfreiraum und Gestaltungsmöglichkeiten, die Möglichkeit, als Teil einer vielfältigen und toleranten Verwaltung in einer weltoffenen Stadt die Zukunft mitzugestalten, die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung (Teilzeitbeschäftigung, gleitende Arbeitszeit) im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten, 30 Urlaubstage im Jahr, ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten (z. B. kostenlose Gesundheitschecks, Grippeschutzimpfungen, sportliche Aktivitäten, Workshops), einen Zuschuss zum VBB-Firmenticket. Hinweise zur Bewerbung: Wenn diese Stellenanzeige Dein Interesse geweckt hat, bewerbe Dich online bis zum 30.05.2025. Bitte reiche zu Deiner Bewerbung folgende Unterlagen vollständig ein: Anschreiben zur Bewerbung Lebenslauf Nachweis Schulabschluss/Zeugnis (ggf. Halbjahreszeugnis) ggf. Aufenthaltsbescheinigung ggf. Nachweis Schwerbehinderung Allgemeine Hinweise: Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Des Weiteren sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, willkommen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Vorstellungskosten (z.B. Anreise zum Vorstellungsgespräch) können nicht erstattet werden. Ansprechperson für Deine Fragen zum Aufgabengebiet: Herr Braumann, Dir ZS IKT A 1, +49304664-771100 Ansprechperson für Deine Fragen zum Verfahren: Frau Frenz, Dir ZS Pers A 218, +49304664-791265 Weitere Informationen zur Ausbildung findest Du unter: www.110prozent.berlin.de, zur ausschreibenden Dienststelle unter: www.polizei.berlin.de oder zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal. Polizei Berlin
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