Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir suchen Geowissenschaftler (m/w/d), mit dem Schwerpunkt Hydrogeologie und Altlasten, bei einem Ingenieurbüro in den Bereichen Umweltplanung, Infrastrukturplanung und Flächenrecycling am Standort Duisburg Aufgaben + fachliche Verantwortung eigener Projekte im Bereich Hydrogeologie und Altlasten + Erhebung, Auswertung und Interpretation hydrologischer Fachdaten + Erstellung von hydrogeologischen Gutachten, Fachkonzepten sowie Anträgen im Verfahren des Wasserrechts + Planung und Bemessung von Wasserhaltungsmaßnahmen + Fachbauüberwachung Brunnenbau + Abstimmung mit Fach- und Genehmigungsbehörden sowie Auftraggebern + Qualitätssicherung bestehender Projekte Profil + abgeschlossenes, geowissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen + mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hydrogeologie und Altlasten oder verwandter Themengebiete + idealerweise Kenntnisse im Bereich Grundwasserströmungs- und Transportmodellierung + Erfahrungen in der Umweltgeologie und/oder Infrastrukturplanung, in Environmental Due Diligence sowie im Auditieren von Unternehmen sind von Vorteil + gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil + Erfahrung im Umgang mit großen Datenbanken (ideal mit Access) und sichere MS-Office Kenntnisse + Führerschein Klasse B + sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2) Wir bieten + unbefristeter Arbeitsvertrag in Festanstellung + attraktives Gehalt je nach Expertise + Vollzeit + 31 Tage Urlaub + flexible Arbeitszeiten + Firmenwagen mit Privatnutzung + betriebliche Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen + betriebliche Krankenzusatzversicherung + Jobrad + Firmenfitness + Firmenevents + Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Als mehrfach ausgezeichneter SAP-Goldpartner und einer der besten Arbeitgeber in Deutschland bieten wir Ihnen eine herausragende Plattform für Ihre Karriere als SAP MDM / SAP MDG Berater oder Managing Consultant (Mensch) . Unser dynamisches Team aus kreativen Köpfen und Experten arbeitet an innovativen Lösungen für namhafte Kunden und bahnbrechende SAP-Projekte. Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch individuelle Schulungen, Trainings und die Möglichkeit, die neuesten SAP-Technologien zu evaluieren und in der Praxis einzusetzen. Egal ob remote, im Homeoffice oder in einem unserer deutschlandweiten Büros – Sie gestalten die Zukunft des Stammdatenmanagements mit uns aktiv mit. Ihre Aufgaben – Ihre Mission Strategische Beratung : Entwicklung und Umsetzung unternehmensweiter SAP MDG / MDM-Konzepte im Rahmen von SAP S/4HANA-Einführungen. Optimierung von Stammdaten : Analyse, Weiterentwicklung und Harmonisierung von Stammdaten in Bereichen wie Finance, Controlling, Materialwirtschaft, Produktion oder Business Partner. Qualitätssicherung : Erstellung globaler Richtlinien und Best Practices für nachhaltige Stammdatenqualität. Technische Realisierung : Nutzung modernster SAP-Lösungen (MDG/MDM), inklusive Planung, Konzeption und Implementierung in unterschiedlichen Projektphasen. Migration & Integration : Verantwortung für die Überführung aller Stammdaten in neue SAP S/4HANA-Landschaften sowie Anpassung bestehender Systeme. Schulungen und Know-how-Transfer : Entwicklung und Durchführung von SAP-Trainings für Key-User und Endanwender. Kundenkontakt : Kompetenter Ansprechpartner für alle Fragestellungen rund um SAP Stammdaten, inklusive Prozessdesign und Systemanpassungen. Ihr Profil – Was Sie mitbringen Erfahrung : Mehrjährige Praxis in der SAP-Beratung mit Fokus auf SAP MDM, SAP NW MDM oder SAP MDG; idealerweise Kenntnisse in der Migration und Integration von Stammdaten. Projektexpertise : Nachgewiesene Erfahrung im Design und der Optimierung von Stammdatenprozessen, bevorzugt in SAP S/4HANA-Projekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield). Technisches Know-how : Kenntnisse in Technologien wie Java, XML, ABAP oder LSMW sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich. Kommunikation : Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in diversen Projekten. Analytische Kompetenz : Erfahrung in Datenharmonisierung, Konsolidierung und Prozessoptimierung. Das Angebot – Ihre Vorteile Attraktives Gehalt : Bis zu 115.000 EUR Jahreszielgehalt, abhängig von Ihrer SAP-Erfahrung. Flexibilität : Remote-Arbeit mit Homeoffice-Vertrag und einer Reisetätigkeit von maximal 40 %, je nach Projekt. Individuelle Weiterentwicklung : Zugriff auf über 100 Trainings und modernste SAP-Technologien. Teamkultur : Kollegiales Miteinander, flache Hierarchien und eine gelebte DUZ-Kultur. Vielfalt der Projekte : Spannende Optimierungs-, Harmonisierungs- und Rollout-Projekte mit modernsten SAP-Ansätzen. Zusätzliche Benefits : Firmenwagen oder Car Allowance, flexible Arbeitszeiten (auch Teilzeit möglich), betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr. Ihre Karriereberaterin Für Fragen zum SAP-Job steht Ihnen Julia Meyndt aus dem Leuchtmehr-Team gerne zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-12 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit uns Ihrer berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr Potenzial entfesselt!
Überblick About Exclusive Associates Exclusive Associates is one of the best-rated IT recruitment companies, specializing in connecting top talent with exceptional opportunities in the tech industry. With over 16 years of expertise, we excel in creating meaningful connections and delivering tailored recruitment solutions. Join a fast-growing team that thrives in the dynamic world of IT recruitment. Aufgaben Are you a sales enthusiast with a passion for building relationships and working in English-speaking markets? Do you thrive on cold calling, engaging conversations, and turning prospects into partners? If you’re ambitious, outgoing, and ready to start your career in sales, we want you on our team! This role is your gateway to a successful sales career, offering real-world experience, international exposure, and the chance to work in one of the most exciting sectors: IT recruitment. Cold Calling: Initiating conversations with potential clients in English-speaking markets to introduce our services. Client Engagement: Building relationships, understanding client needs, and presenting tailored solutions. Lead Generation: Identifying new opportunities and expanding our client network. Sales Support: Collaborating with the team to onboard new clients and drive business growth. Profil Language Skills: Native-level English fluency (German is a plus). Sales Passion: You’re driven, confident, and eager to excel in sales. Small Talk Mastery: You’re a natural at connecting with people and creating engaging conversations. Proactive and Ambitious: You’re self-motivated, goal-oriented, and eager to learn. Location Flexibility: You’re based in Düsseldorf and ready to work on-site. Vorteile Top-Tier Reputation: Be part of one of the most highly rated recruitment companies in the industry. Tech-Focused Expertise: Dive into a fast-paced, cutting-edge industry where innovation thrives. State-of-the-Art Office: Work in our modern Düsseldorf office featuring a stunning rooftop terrace. BBQs in Summer: Enjoy team events like rooftop BBQs and build strong connections with your colleagues. English-Speaking Market Exposure: Gain valuable experience working with clients in global, English-speaking markets. Supportive Team Culture: Join a collaborative and energetic team that celebrates success and helps you grow. Career Advancement: Benefit from the opportunity to transition into a permanent position and build a long-term career. Kontakt Ready to launch your sales career? Send us your CV and a cover letter explaining why you’re the perfect fit for this role to work@exclusive.de.com Your Sales Journey Starts Here This isn’t just an internship—it’s your first step toward a thriving career in sales and recruitment. Join Exclusive Associates, and let’s achieve success together!
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Administrator mit Schwerpunkt Microsoft Azure bist du für den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich. Du kümmerst dich um die Administration, Überwachung und Optimierung der Systeme und unterstützt unser Team bei der Umsetzung moderner Cloud-Lösungen. Aufgaben • Administration und Betreuung von Cloud-Infrastrukturen in Microsoft Azure • Benutzer- und Rechteverwaltung über Azure Active Directory • Überwachung, Wartung und Optimierung von Ressourcen und Workloads • Unterstützung beim Aufbau und der Pflege von CI/CD-Pipelines • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Vorgaben • Fehleranalyse und Störungsbehebung im laufenden Betrieb • Zusammenarbeit mit Architekten, Entwicklern und Support-Teams Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Administration von Microsoft Azure Umgebungen • Kenntnisse in Azure-Diensten wie Virtual Machines, Storage, Networking, Azure AD, Monitoring • Erfahrung mit PowerShell oder anderen Automatisierungstools von Vorteil • Grundkenntnisse in IT-Sicherheit, Backup-Strategien und Kostenkontrolle in der Cloud • Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Agenturleiter (m/w/d) für die Bayerische Versicherung Seit über 160 Jahren begleitet die Bayerische Menschen zuverlässig durchs Leben – mit einem innovativen Portfolio an Versicherungs- und Vorsorgeprodukten. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit sind sie ein zuverlässiger Partner und geben Ihnen Sicherheit für die Zukunft. Wir suchen im Auftrag der Bayerischen deutschlandweit Agenturleiter (m/w/d) Das bietet Ihnen die Bayerische: Eine ideale Führungsposition und Unterstützung im Teamaufbau Hervorragende Verdienst- und Karriere-Möglichkeiten, unter anderem durch Bürokostenzuschüsse sowie Overheadvergütung Einen individuellen Geschäftsplan sowie Organisations-Geschäftspläne Unterstützung durch Fachberater Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Sie und Ihr Team Ausgezeichnete und innovative Produkte Vertriebs- und Beratungsansätze auch über die klassischen Versicherungsprodukte hinaus, sowie Sicherung Ihrer Kundenverträge durch Maklermandate. Dafür begeistern Sie sich: Als Exklusivpartner (m/w/d) repräsentieren Sie die Bayerische vor Ort, pflegen Ihren Kundenbestand mit Beratungskompetenz und digitaler Affinität und bauen diesen aus. Als Risikomanager und Problemlöser bieten Sie Ihren Kunden eine allumfassende Beratung, analysieren Risiken und erstellen bedarfsgerechte Lösungen. Sie nutzen gern Angebote zur stetigen Weiterbildung, sowohl fachlich als auch persönlich. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen, ine Ausbildung als Versicherungsfachmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie zeichnet Überzeugungskraft, Kommunikationstalent sowie Interesse an digitalen Beratungs- und Verkaufsinstrumenten aus. Sie überzeugen durch zielorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln. Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und Verantwortungsbereitschaft sind für Sie selbstverständlich. Wir sind als Personalvermittler auf die Versicherungsbranche spezialisiert und freuen uns auf Ihre Bewerbung. Erste Details besprechen wir selbstverständlich in einem persönlichen Telefonat. Gerne überarbeiten wir auch mit Ihnen gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen, selbstverständlich kostenlos .
Über TMWRK GmbH Wir sind ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das sich auf innovative Modernisierungs-, Instandsetzungs- und Neubaumaßnahmen im Raum Nordrhein-Westfalen spezialisiert hat. Als Generalunternehmer realisieren wir vielfältige Bauprojekte und decken dabei das gesamte Spektrum von der konzeptionellen Planung bis zur termingerechten Umsetzung ab. Unser Team ist geprägt von einer starken Expertise und einer engen Vernetzung der einzelnen Gewerke. Diese Kombination ermöglicht es uns, auch komplexe Projekte flexibel und fristgerecht zu realisieren. Was erwartet dich? Du übernimmst das operative Controlling und das kontinuierliche Baustellencontrolling (Kosten- und Erlösmanagement) Du standardisierst und automatisierst das monatliche Berichtswesen Du analysierst und identifizierst Handlungsbedarfe zur Steigerung der Effizienz Du entwickelst und implementierst systematisierte und automatisierte Controlling-Prozesse Du übernimmst weitere kaufmännische Tätigkeiten, einschließlich Einkauf und Verhandlungen mit Versicherungen und Banken Du bist die erste Ansprechperson für externe Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen und entwickelst dich langfristig zum kaufmännischen Leiter/CFO mit Prokura und Geschäftsleitungsfunktion Was solltest du mitbringen? Du bringst mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling oder kaufmännischen Bereich mit Du hast einen exzellenten Studienabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Controlling Du verfügst über stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine unternehmerische Denkweise Du bist belastbar und hoch motiviert, eigenständig Prozesse zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen Du hast Erfahrung und Kompetenz im operativen Controlling, idealerweise im Bauwesen und/oder in der Unternehmensberatung, und ausgezeichnete Kenntnisse in Excel sowie Affinität zu digitalen Tools und Automatisierung Du bist kommunikationsstark, verhandlungssicher und durchsetzungsfähig Was bieten wir dir? Spannende Perspektive mit langfristiger Entwicklungsmöglichkeit zur Geschäftsleitung (CFO) Großer Gestaltungsspielraum in einem stark wachsenden, dynamischen Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Attraktives Vergütungspaket mit individuellen Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsmittel und ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Dienstwagen zur privaten Nutzung möglich Zur Bewerbung Unser Jobangebot Junior CFO im operativen Controlling (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden TMWRK GmbH.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
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