Über uns KALO ist der Partner für die smarte Energiewende in der Wohnimmobilie. Wir erfassen den Energie- und Wasserverbrauch in Mehrparteienhäusern, bringen smarte Thermostate in die Wohnung, um Heizenergie zu sparen und binden Photovoltaik und Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge in die Immobilie ein. Unser Ziel: Die CO2‑Emissionen im Gebäudesektor nachhaltig zu reduzieren. Werde Teil von uns und unserer Mission. Ein besseres Klima beginnt zuhause. Zur Verstärkung suchen wir Dich als Personalreferent:in (w/m/d) Personalentwicklung & Change, zunächst auf zwei Jahre befristet . Werde ein festes Teammitglied in unserem Culture Office Team . Deine Aufgaben Du berätst und betreust unternehmensweit unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in den Bereichen der Aus- und Weiterbildung. Du ermittelst unseren internen Qualifizierungsbedarf und entwickelst - auf Grundlage unserer Personalstrategie - innovative Konzepte und Maßnahmen der strategischen und operativen Personalentwicklung und Ausbildung. Neben dem Aufbau wirst Du auch für die Implementierung, Weiterentwicklung, Organisation sowie Umsetzung und Betreuung der Konzepte, Maßnahmen und verschiedener Trainingsformate verantwortlich sein. Du hast Spaß an der stetigen Evaluierung und dem Monitoring von Wirksamkeit und Qualität bestehender Maßnahmen sowie an der Optimierung entsprechender Prozesse. Du bist Ansprechpartner:in für sämtliche Fragen, die sich im Rahmen der Berufsausbildung und des dualen Studiums ergeben und hast immer ein offenes Ohr für die Belange der Mitarbeiter:innen. Mit Deiner kreativen Ader und kommunikativen Persönlichkeit wirkst Du zudem bei der Implementierung von Employer Branding Maßnahmen mit und bist stetig im Austausch mit dem Recruiting-Team sowie der Marketing-Abteilung. Du gehörst fest zum Personal- und Culture Team und wirkst aktiv beim Kulturwandel und im Changemanagement mit. Das bringst Du mit Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebs-, Rechts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. Qualifikation. Kompetenz in der Personalentwicklung und Changemanagement: Du konntest bereits einige Jahre an Erfahrung in der Personalentwicklung, in Transformationsprojekten und im Changemanagement sammeln und hast mit Deiner Persönlichkeit, Mitarbeiter:innen durch verschiedene Veränderungsphasen aktiv begleitet. Du kennst die Herausforderungen von Veränderungen, beschäftigst Dich mit Personaltrends und hast kennengelernt, was wirkt. Wenn du auch im Bereich Ausbildung, bereits Erfahrungen sammeln konntest, ist dies von Vorteil. Flexibilität: Idealerweise hast Du eine Ausbildung als Coach oder eine vergleichbare Qualifikation. In jedem Fall besitzt du Methoden- und Sozialkompetenz, um Menschen abzuholen, für Ihre Entwicklung zu begeistern und auch Workshops selbständig zu moderieren. Positivität: Du besitzt ein positives (agiles) Mindset, bist eigenverantwortlich und besitzt eine proaktive Arbeitshaltung. Empathischer Kommunikator: Du verstehst und schätzt Menschen. Du kennst Herausforderungen von Mitarbeiter:innen und Führungskräften und kannst aufgrund Deiner kommunikativen und empathischen Art, Menschen für Dich gewinnen. Strukturiert: Überblick verloren? Nicht mit Dir! Du begegnest den vielfältigen Aufgaben durch Deine strukturierte und organisierte Arbeitsweise und Deine Stärke zu priorisieren. Neugierde: Aufgeschlossenheit für Neues, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Sinn für Humor. Bewegte Zeiten: Für Dich sind bewegte Zeiten Ansporn und Herausforderung zugleich. Analytische Fähigkeiten: Daten und Fakten mittels gängigen MS Office Tools wie PowerPoint zu visualisieren und Menschen damit zu überzeugen, ist Dein tägliches Handwerkszeug und rundet Dein Profil ab Das bieten wir Gestalte Deinen Arbeitstag! Flexible Arbeitszeiten innerhalb Deiner 38,5 Std. Woche und mobiles Arbeiten Dein Urlaub kommt nicht zu kurz mit 30 Tagen im Jahr Ein attraktives Gehalt ist für uns selbstverständlich! Wir bieten Dir die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen des Gruppenvertrages und vermögenswirksame Leistungen Wir bieten attraktive Mitarbeiter:innenangebote bei einer Vielzahl von Anbietern im Rahmen des Corporate-Benefits-Programms Deine Zug-/Busfahrt: HVV Deutschlandticket – für Dich kostenlos! Oder komm doch mit dem Fahrrad! - Nutze unsere JobRad Leasingangebote (nach der Probezeit) Für jeden Geschmack etwas dabei - Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest und eine bezuschusste Kantine im Haus Tischkicker und Tischtennis sowie ein breites In- und Outdoor-Sportangebot Lern KALO kennen - Ein umfangreiches Onboarding ermöglicht Dir dies Wir bieten Dir ein motiviertes Team, regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Zusätzlich findest Du bei uns eine professionelle Einarbeitung inkl. Onboarding sowie ein motiviertes Team und regelmäßige Feedbackgespräche. Dich erwartet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum für Innovation und Freiraum zur Mitbestimmung. Überzeugt? Dann sende uns Deine Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich! Sende uns bitte Deinen Lebenslauf mit Angaben Deiner Gehaltsvorstellung (Unser Brutto-Jahresgehalt unterteilt sich in 13 Gehälter) und Verfügbarkeit (Kündigungsfrist) zu. Am besten direkt über den Button. KALORIMETA GmbH Personal & Culture Management Frau Lara Hafner +49 40 23775 216 Heidenkampsweg 40 · 20097 Hamburg www.kalo.de Mach Dir Deinen eigenen Eindruck von KALO auf https://www.kalo.de/karriere/
Anstellungsdetails Befristete Anstellung, Voll- oder Teilzeit, Remote oder Köln / Düsseldorf / Darmstadt Info Wer wir sind Wir betreiben die internationalen Online-Marktplätze von Kaufland: Mehrere Tausend Händler und Millionen von Produkten machen uns zu einem der am schnellsten wachsenden Online-Marktplätze. Unsere dynamische Unternehmenskultur mit Start-up-Mentalität und die Möglichkeiten einer großen Unternehmensgruppe im Rücken zeichnen uns aus. Bei uns treffen Wissen und langjährige Erfahrung im E-Commerce auf flache Hierarchien und ein hochmotiviertes Team. Wir l(i)eben Flexibilität: Wähle einen Arbeitsplatz in einem unserer Offices in Köln / Darmstadt / Düsseldorf oder nutze die Möglichkeit remote (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten und wähle das Beste aus beidem. Wir bieten dir beste Voraussetzungen, damit du in einem für dich optimalen Umfeld flexibel und fokussiert arbeiten kannst. Im Marktplatz Management sorgen wir hinter den Kulissen dafür, dass neue Angebote auf unseren Online-Marktplätzen erscheinen. Jedes Team fokussiert sich dabei auf einen Bereich. Im Partner Management & B2B Marketing akquirieren und betreuen wir unsere Partnerunternehmen – beispielsweise Anbieter von Softwareschnittstellen – und kümmern uns um Optimierungen und gemeinsame Marketingaktivitäten. Mit Hilfe unserer Schnittstellenpartner ermöglichen wir, dass unsere Händler auf unseren Online-Marktplätzen in kurzer Zeit ihre Produkte verkaufen können und eine optimale Online Präsenz haben. Die Position ist zunächst als Elternzeitvertretung für ein bis anderthalb Jahre befristet. Aufgaben Deine Aufgaben - Das erwartet dich im Detail Du entwickelst B2B-Marketingstrategien und Konzepte, mit dem Ziel, in Zusammenarbeit mit unseren Partnerunternehmen sowohl neue Händler für unsere Online-Marktplätze zu gewinnen als auch die vorhandenen Marktplatz-Services und Features zu vermarkten In Zusammenarbeit mit dem Communication Team erstellst du innovativen Content, Webseiten, Newsletter, Social Media Posts, Blogs und Publikationen, mit dem Ziel die Leadgenerierung zu maximieren Du pflegst und entwickelst das Markenimage unserer All-in-one-Lösung Kaufland Global Marketplace Du überwachst und analysierst die KPIs aller Marketingaktivitäten und leitest daraus notwendige Optimierungsmaßnahmen ab, um die Performance kontinuierlich zu steigern Als Experte berätst du die Partner Manager in ihren internationalen Promotion Aktivitäten mit unseren B2B Partnern und entwickelst in Zusammenarbeit individuelle Werbe-Konzepte in den Ländern Du arbeitest eng mit der Seller Communication, den Partner Managern und unserem Sales Team zusammen Du bleibst auf dem Laufenden über die neuesten Trends und Best Practices im B2B-Marketing Profil Dein Profil - Das erwarten wir von dir Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung Du hast erste Erfahrungen im Marketing/B2B Marketing gesammelt, vorzugsweise im E-Commerce Umfeld Du hast ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine hohe Affinität zu datengetriebenem Marketing Kreativität und Innovationsfähigkeit in der Entwicklung von Marketingstrategien und cross-funktionalen Kampagnen sind für Dich selbstverständlich Du bist kommunikationsstark und besitzt die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte zielgruppengerecht zu vermitteln Du sprichst fließend Deutsch und Englisch Benefits Das bieten wir dir Create your own work-life: Arbeite remote (innerhalb Deutschlands) oder an einem unserer Standorte in Köln, Darmstadt, Düsseldorf! Diversität und Vielfalt: Ein internationales Umfeld mit Talenten aus über 65 verschiedenen Nationen schaffen innovative und spannende Perspektiven Power meets dynamic: Flache Hierarchien und Start-Up-Mentalität treffen auf die Power einer großen Unternehmensgruppe und bieten dir ein agiles & sicheres Arbeitsumfeld zugleich Free choice of hardware : Ob Mac oder Lenovo, bei uns hast du die Wahl Wir sind Teamplayer: Unser starker Zusammenhalt geht auch über das eigene Team hinaus: Wir connecten uns dank vieler interner Angebote wie All-Hands Meetings, regelmäßigen Team- und Unternehmensevents und unserem umfassenden digitalen Onboarding-Programm Mental Well-Being: Wir unterstützen dich mit verschiedenen Initiativen auf deiner persönlichen und beruflichen Well-Being Journey! Boost für dein Wachstum: Profitiere von unseren Online-Sprachlernangeboten, unseren diversen inhouse Trainingsangeboten und nicht zuletzt unserem automatisierten 360 Grad Feedback, um dein persönliches und berufliches Wachstum zu fördern The future is digital: Entwickle mit uns den E-Commerce der Zukunft und arbeite an einem Produkt mit Millionen von Nutzern Deutschlandticket: Wir bezuschussen dein Abo für mehr Mobilität Urban Sports Club: Über uns erhältst du Top-Konditionen für Fitness, Teamsport, Yoga und mehr Schaue bei unseren Principles& auf unserem Blog vorbei und erhalte noch mehr Insights in unsere Unternehmenskultur! Diversity bei Kaufland e-commerce Bei uns sind Bewerbungen von allen Menschen herzlich willkommen - ganz unabhängig von Hautfarbe, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt – denn wir wissen, dass Außergewöhnliches nur mit Diversität erreicht werden kann. Erfahre hier mehr. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Bewerben Anschreiben war gestern! Uns kommt es nicht darauf an, wie gut du ein Anschreiben formulieren kannst - wir interessieren uns für die Fakten. Bewirb dich daher gerne nur mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und spare dir damit wertvolle Zeit. Wie möchtest du angesprochen werden? Ergänze in deinem Lebenslauf optional (z.B. hinter deinem Namen) gerne die folgenden Pronomen: "she/her", "him/he" oder "they/them". Ansprechpartner Deine Ansprechpartnerin: Catharina Wolle Kaufland e-commerce Services GmbH & Co. KG Postanschrift: Habsburgerring 2 50674 Köln Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Über ihren neuen Arbeitgeber Wir vereinen Tradition und frischen Esprit in einem modernen und wachstumsorientierten Unternehmen, und das entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir leben für das Bauen. Unsere Mitarbeiter bilden dabei den Kern unseres Unternehmenserfolgs. Sie sind Teil unserer Kultur, entwickeln zukunftsträchtige Ideen, realisieren erfolgreiche Projekte und gestalten die Zukunft des Bauens. Optimale Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns daher selbstverständlich. Neben den Benefits bieten wir unseren Mitarbeitern langfristige Wachstumsperspektiven und einen hohen Gestaltungsspielraum dank flacher Hierarchien. Werde ein Teil davon! Aufgaben Als Teil unseres HR-Teams sind Sie Profi für Lohn- und Gehaltsabrechnung für alle Firmen der Unternehmensgruppe und außerdem die perfekte Ansprechperson für Fragen rund um lohn, sozialversicherungs- und steuerrechtliche Themen Sie pflegen Stammdaten und Personalakten und sind im ständigen Austausch mit Krankenkassen und Behörden Sie setzen gesetzliche und tarifliche Änderungen sowie innerbetriebliche Regelungen um Sie unterstützen bei der Erstellung von Auswertungen oder führen Sie sogar selbst durch Profil Berufserfahrung im Bereich Lohn- oder Gehaltsbuchhaltung oder als Steuerfachangestellter (m/w/d) bringt Ihnen Pluspunkte Im besten Fall kennen Sie sich mit der Software DATEV Lohn & Gehalt aus, mit Kenntnissen in vergleichbaren Entgeltabrechnungssoftwarelösungen sind wir allerdings auch zufrieden Sie arbeiten selbstständig und haben ein Auge fürs Detail Sie lernen schnell und lieben Teamwork mit den besten Kolleg*innen der Welt Wir bieten Unbefristeten Arbeitsvertrag Flache Hierarchien Nettes Team Sicherer Arbeitsplatz Betriebliche Angebote Weiterbildungen Motto Party, Tischtennis-Turnier, Afterwork Corporate Benefits mit Rabatten Equipment Verleih für deinen Heimwerker Projekt Kita Zuschuss Food Trucks für abwechslungsreiche Ernährung Kostenlose Getränke Vergünstigter Autokauf Fittnessstudio Kontakt Bei Interesse, sich bei unseren Kunden vorzustellen, senden Sie uns Ihren Lebenslauf per E-Mail als PDF Datei, gerne mit Zeugnisse, an: karriere@hannahrsolutions.de Herr Hanna Wir melden uns sobald wie möglich mit einer Rückmeldung!
real people - real estate LIST Bau Nordhorn ist eines der Generalunternehmen in der LIST Gruppe. Zur LIST Gruppe gehören mehrere Generalunternehmen sowie Entwicklungs-, Beratungs- und Planungsgesellschaften mit insgesamt über 800 Mitarbeiter:innen. Als Spektrumanbieter entwickeln, planen, bauen und revitalisieren wir Immobilien in ganz Deutschland. Alles mit dem Fokus, die bessere Immobilie zu bieten. Wir schreiben Nachhaltigkeit und Digitalisierung groß! Typisch LIST ist die Begegnung auf Augenhöhe – unsere Hierarchien sind flach und was anderes als DU, gibt es nicht. Wir fördern den offenen, interdisziplinären Austausch unter Kolleg:innen und wir kennen keine doofen Fragen. In der Bewertung als Arbeitgeber schneiden wir regelmäßig mit Bestnoten ab und werden seit Jahren von kununu als "TOP Company" ausgezeichnet. Komm ins Team LIST und bau mit uns die bessere Immobilie! deine Aufgaben Du bist bereit für eine neue Herausforderung, willst Verantwortung übernehmen und findest dich in diesem Aufgabengebiet wieder: Kaufmännische Steuerung und Kontrolle unserer Projekte Unterstützung bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen, Forecasts, etc. Unterstützung bei der internen Organisation Ansprechpartner:in für sämtliche kaufmännische Belange Schnittstelle zwischen Buchhaltung und Projektleitung dein Profil Dein Profil überzeugt durch eine Kombination aus fachlichen Qualifikationen und praktischer Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem technischen Umfeld, sowie: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (bspw. Betriebswirtschaftslehre/BWL, Controlling) oder auch Wirtschaftsingenieurwesen oder eine kaufmännische Ausbildung (Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d)) mit Berufserfahrung Erste Erfahrungen im (Projekt-)Controlling oder der Finanzbuchhaltung, idealerweise im Bauwesen Strukturierte und selbständigen Arbeitsweise sowie analytisches Denken und ein gutes Zahlenverständnis Du bist ein:e Teamplayer:in mit einer positive Grundeinstellung Selbstverständlicher Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, insbesondere Excel #fangbeilistan Du arbeitest eigenverantwortlich, aber stehst trotzdem gerne im engen Austausch mit den Kolleg:innen? Dein Team weiß genau das zu schätzen! Wir wachsen, wenn der/die Richtige kommt. Wenn du an dein Talent, dein Wissen und deinen Enthusiasmus glaubst und dir vorstellen kannst, dass wir gut zueinander passen, dann bewirb dich bei uns. Elise Mielcarek, bewerbung@list-ag.de, +49 (0)5921 8840-975, www.list-gruppe.de
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet, möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in Ratingen, das seit mehreren Jahrzehnten Spezialmaschinen für namhafte Kunden der internationalen Industrie entwickelt und produziert. Mit hoher technischer Expertise und einem engagierten Team werden maßgeschneiderte Lösungen für komplexe industrielle Anwendungen realisiert. Das Unternehmen bietet einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem traditionsreichen, gleichzeitig zukunftsorientierten Umfeld. Das Aufgabengebiet Sie übernehmen zentrale Aufgaben im administrativen und vertrieblichen Bereich: Empfang von Besuchern, Post- und Telefonbearbeitung Erstellung und Übersetzung von Schriftgut und technischen Unterlagen (Deutsch/Englisch) Terminverwaltung der Geschäftsleitung und Vorbereitung von Meetings Angebotserstellung, Vertragsmanagement sowie Kundenbetreuung im In- und Ausland Rechnungsstellung, Versandabwicklung und Exportformalitäten Pflege von Verkaufsunterlagen, Preislisten und Bearbeitung von Garantie- und Kulanzfällen Organisation von Geschäftsreisen und Unterstützung bei Verkaufsaktionen Das Anforderungsprofil Kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Berufserfahrung im administrativen oder vertrieblichen Bereich, idealerweise mit internationalem Bezug Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, Englisch und/oder Französisch – in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen von Vorteil Organisationstalent, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten im Kundenkontakt Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Das Angebot Unbefristete Festanstellung mit fairer Vergütung Spannende und vielseitige Aufgabenbereiche Erfolgreiches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien Moderne Arbeitsmittel und zeitgemäße Strukturen 30 Tage Urlaub; 13. Monatsgehalt Ansprechpartner Angelika Peliadou Senior Recruiter a.peliadou@personalisten.com Tel.: 0211 302061-24 Fax: 0211 302061-20 E-Mail: a.peliadou@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
Einleitung Wir sind führender Hersteller exklusiver und individueller Verpackungslösungen für die Markenartikelindustrie im hochwertigen Konsum- und Luxusgüterbereich. Seit Jahrzehnten begeistern wir unsere anspruchsvollen Kunden mit Kreativität, ausgefeilten Techniken und höchster Qualität. In eigenen Werken werden exquisite und innovative Verpackungen in Form von Kartonagen und Tragetaschen für unsere nationalen und internationalen Kunden entwickelt und produziert. Um diesen hohen Ansprüchen und unseren Wachstumszielen gerecht zu werden, braucht es ein starkes Team! Aufgaben Betreuung unserer Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem Sales-/Key Account- Manager im Gebiet Frankreich und der französisch- sprachigen Schweiz Erstellung von Kundenangeboten inkl. nachgelagerter Rechnungsprüfung Auftragserfassung und –verfolgung bis hin zur Auslieferung in Abstimmung mit der Logistikabteilung Koordination, Planung und Steuerung sowie Überwachung von Projekten Unterstützung des Sales/Key Account Managers bei der Akquise von Neukunden Prüfen von Produktionsmustern inkl. Musterversand an unsere Kunden Administrative Tätigkeiten im Warenwirtschaftssystem Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb und / oder Projektmanagement Sichere Verhandlungsführung sowie ausgeprägten Dienstleistungsgedanken Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten sowie Kreativität mit Lösungsorientierung Gute Kenntnisse in MS Office, erste Erfahrung in einem Warenwirtschaftssystem Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen wünschenswert (Französisch) Technisches Grundverständnis und analytische Denkweise Benefits Internationalität: Wir bieten eine spannende Herausforderung in einem international tätigen Unternehmen mit namhaften Kunden aus dem Luxussegment Moderne Arbeitsumgebung, abwechslungsreiche Aufgaben und attraktive Vergütung Faszinierendes Arbeitsumfeld aus Lifestyle, Emotionen, Exklusivität, Innovation und Individualität Unternehmen mit hohem Sinn für Nachhaltigkeit und sozialem Engagement Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit Flexibles Arbeitszeitmodell Zielsicheres Onboarding, Teamgeist und Firmenevents Regelmäßiger Wissenstransfer für eine nachhaltige fachliche Entwicklung Gesundheitsprävention, E-Ladesäule, Firmenfahrrad und u. a. zusätzliche Kind-Krank-Tage
Arbeiten bei der Justiz.NRW Den Menschen im Sinn. Das Oberlandesgericht Hamm sucht zum 01.10.2025 eine Kantinenpächterin / einen Kantinenpächter (m/w/d) für die im Oberlandesgericht betriebene Kantine. In der gesamten Justizeinrichtung sind ca. 1.100 Personen beschäftigt. Die Kantine, die den Mitarbeiter/-innen und den Besucher/-innen offensteht, verfügt über ca. 150 Sitzplätze sowie ein repräsentatives Bistro in der Eingangshalle mit ca. 25 Sitzplätzen und ist vollständig eingerichtet. Pacht- und Nebenkosten werden nicht erhoben. Weitere Informationen erhalten Sie unter Bewerbungen sind möglichst bis zum 02.06.2025 schriftlich an die Präsidentin des Oberlandesgerichts Hamm Geschäftsleitung Heßlerstraße 53,Hamm E-Mail: zu richten. Für Rückfragen und Auskünfte steht Ihnen Herr Graßhoff Frias (Tel.:zur Verfügung. Oberlandesgericht Hamm
Projektingenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik Arbeitsort: 31061, Alfeld (Leine) Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was dich erwartet: Anlagenplanung und -optimierung: Du bist verantwortlich für die Planung, das Design und die Optimierung von Produktions- und Prozessanlagen sowie Nebengewerken, insbesondere im Bereich der Asphaltproduktion. Technische Dokumentation und Spezifikation: Du erstellst technische Spezifikationen, Prozessbeschreibungen, Fließbilder und Ausschreibungsunterlagen für unterschiedliche Projektphasen. Projektleitung und -management: Du leitest und koordinierst Investitionsprojekte, einschließlich Kostenkalkulation, Terminplanung und umfassendem Projektmanagement. Technische Beratung und Verfahrensentwicklung: Du berätst technisch und spezifizierst Anlagenkomponenten, Armaturen, Rohrleitungen und bist an der Verfahrensentwicklung beteiligt. Qualitäts-, Kosten- und Terminüberwachung: Du überwachst die Qualität, Kosten und Termine während der Projektphasen sowie bei der Inbetriebnahme. Interne und externe Koordination: Du arbeitest eng mit internen Abteilungen, Kunden, Lieferanten und dem Betriebspersonal zusammen und stimmst dich mit ihnen ab. Was du mitbringst: Akademischer Hintergrund: Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Maschinen- und Anlagenbau mit, vorzugsweise im Bereich Misch- und Dispergiertechnik, Pumpenbau oder Strömungstechnik. Kommunikationsfähigkeit: Du zeichnest dich durch eine offene und ausgeprägte Kommunikation im Team und im Kontakt mit Kunden aus. Sprachkenntnisse: Du besitzt ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse. Reisebereitschaft: Du bringst die Bereitschaft zu nationalen und internationalen Reisen mit. Du bist gespannt auf deine neue Herausforderung und möchtest deine Talente in einem innovativen Umfeld beweisen? Dann lade in nur wenigen Minuten deinen Lebenslauf hoch. Für ein spannendes Projekt suchen wir dich! Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub warten zahlreiche Sozialleistungen und Benefits wie die Gutscheinkarte Ticket Plus® auf dich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und stehen für Fragen, sowie weitere Informationen gerne zur Verfügung! Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Intensive Einarbeitung Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Nane Busse Tel.: +49 7034 656-12401 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Projektingenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik Ort: Alfeld (Leine)
Teamassistent (m/w/d) Referenz 12-175273 Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und ein attraktives Gehaltspaket – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Industrie-Bereich, sucht einen engagierten Teamassistenten (m/w/d) in Festanstellung , zur Unterstützung des Teams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Mainz zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Teamassistent (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mentoring-Programme Ihre Aufgaben: Organisation eines reibungslosen Ablaufs im Tagesgeschäft Erstellung, Bearbeitung und Verwaltung von Dokumentationen Reise- und Terminmanagement Korrespondenz via E-Mail und Telefon Konzeption und Erstellung von Präsentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 46.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Teamassistent (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Yasemin Cibooglu (Tel +49 (0) 6131 24050-61 oder E-Mail office.mainz@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Isaac-Fulda-Allee 2c
Wir sind ein Recyclingunternehmen mit Hauptsitz im schwäbischen Sontheim an der Brenz mit langer Tradition. Seit 1970 kümmern wir uns um die Verwertung und Entsorgung von Abfällen und Wertstoffen in der Region. Zu unseren Kunden zählen Privatpersonen, Kommunen sowie Handel, Gewerbe und Industrie. Schaufel, Stapler, Kreislaufwirtschaft - anpacken für die Umwelt! Wir suchen ab sofort Betriebshofmitarbeiter/ Maschinist (m/w/d) in Vollzeit Standort:Stetten (Allgäu) 89567 Sontheim an der Brenz Deine Aufgaben Annahme & Deklaration von Abfällen & Wertstoffen Führen von Baumaschinen & Bedienen von Anlagen Be- & Entladen von LKW's Verpressen, Lagern & Transportieren von Materialien Dein Profil Selbständige & eigenverantwortliche Arbeitsweise Einsatzbereitschaft & Flexibilität Führerschein der Klassen T/L & C/CE Staplerschein von Vorteil Was wir bieten Krisensichere Arbeitsplätze Zukunftsorientierte Branche Individuelle Arbeitszeitmodelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Krankenzusatzversicherung Steuerfreie Sachbezüge Mitarbeiter-Rabatte Du hast Fragen? Unser Herr Harsch ist gerne für Dich da! Tel. Gerne auch per Mail: Kontakt WRZ Hörger GmbH & Co. KG Herrn Matthias Harsch Industriestraße 3 89567 Sontheim Datenschutz Einsatzort Stetten (Allgäu) Sontheim an der Brenz WRZ Hörger Niederlassung Stetten Hochstraße 10 87778 Stetten (Allgäu) www.wrz-hoerger.de WRZ Hörger GmbH & Co. KG Industriestraße 3 89567 Sontheim www.wrz-hoerger.de
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