Leiter Treasury (m/w/d)
JobMeKa GmbH - 60314, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für unseren Kunden ein internationales Dienstleistungsunternehmen suchen wir zur Verstärkung des Teams im Raum Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Treasury (m/w/d) Aufgaben Leitung und Weiterentwicklung der Treasury-Funktion, einschließlich Cash Management, Liquiditätsplanung und Working Capital Management Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen und Optimierung der Finanz- und Risikomanagementprozesse Verantwortung für das Finanzrisikomanagement, einschließlich Liquiditätsrisiken und deren Modellierung Gestaltung und Optimierung der Zahlungsverkehrsplattform sowie der Cash-Pooling- und Cash-Positionierungsprozesse Überwachung der externen Finanzberichterstattung gemäß IFRS, HGB und regulatorischen Vorgaben sowie Sicherstellung der Datenqualität für das interne Reporting Führung, Coaching und Weiterentwicklung des Treasury-Teams Enge Zusammenarbeit mit den operativen Einheiten, der Finanz- und Steuerabteilung sowie externen Partnern und Auditoren Entwicklung und Implementierung neuer Prozesse und Standards zur Verbesserung der Treasury-Abläufe Verantwortung für das Treasury-Reporting und die Kommunikation mit relevanten internen und externen Stakeholdern Profil Abgeschlossenes Studium BWL, idealerweise mit den Schwerpunkten Finance, Controlling oder Wirtschaftswissenschaften, oder vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikationen ausgelegt für das Treasury mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung Kenntnisse und Berufserfahrung in den Themenfeldern Cash Management, Liquiditätsplanung, Working Capital Management zwingend erforderlich Gute Anwendungskenntnisse der MS Office Produkte (insbesondere Excel, Power Point) und grundlegende SAP-Kenntnisse Analytisches Denkvermögen mit guter Problemlösungsfähigkeit, gepaart mit einer verantwortungsbewussten und strukturierten Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache Wir bieten Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe in einer zukunftsorientierten Branche Übernahme von Verantwortung und Gestaltungsspielraum Ein modernes, internationales Umfeld Betriebliche Benefits und Mitarbeiter Rabatte Eine erfolgsorientierte Vergütung Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen und auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de .
Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik/ Festanstellung/ Home Office/ tolle Karrieremöglichkeiten
WeMatch. - 93059, Regensburg, DE
Über uns Für unser Partnerunternehmen in Regensburg suchen wir einen Fachplaner (m/w/d) Elektrotechnik in Festanstellung. In dieser Position sind Sie für die Planung und Ausarbeitung elektrotechnischer Konzepte für Sanierungs- und Neubauprojekte i n den firmeneigenen Immobilien verantwortlich. Sie begleiten Projekte von der ersten Entwurfsphase bis zur finalen Ausführung und sorgen dafür, dass alle technischen Anforderungen präzise umgesetzt werden. Wenn Sie eine langfristige Perspektive, abwechslungsreiche Aufgaben u nd die Möglichkeit suchen, Ihre Ideen in spannenden Projekten zu verwirklichen, sind Sie hier genau richtig! Aufgaben Planung elektrotechnischer Anlagen nach HOAI Ausarbeitung von Entwurfs- und Ausführungsplanungen für Elektroinstallation, Beleuchtung, Brandmeldeanlagen und weitere Systeme Zusammenarbeit mit Projektleitern und Dienstleistern zur erfolgreichen Umsetzung Erstellung von Berechnungen, Ausführungszeichnungen und Planungen mit AutoCAD, Revit und Simaris Profil Abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister oder Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Fachplanung elektrotechnischer Anlagen Kenntnisse in AutoCAD, Revit und Simaris Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Sichere Festanstellung : Arbeiten Sie direkt für die Unternehmensgruppe – sichere Auftragslage und keine Fremdprojekte! Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten und 2-3 Tage Homeoffice pro Woche . Karrierechancen : Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen, das auf langfristige Mitarbeiterbindung setzt. Kurze Entscheidungswege : Dank der Nähe zu den Projekten und dem internen Team können Sie schnell und effizient handeln. 100% lokal : Alle Projekte finden an festen Standorten statt – keine Reiseaktivitäten erforderlich! Kontakt Interessiert ? Dann senden Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf an: c.iwanow@wematch.de Gerne können Sie sich auch direkt einen Termin für einen Austausch unter folgendem Link buchen: https://calendar.app.google/djBNUzG57BeRxsvA9
Junior Personalberater (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Über uns Du suchst einen Job, bei dem du Karriere machen , spannende Menschen kennenlernen und in einem großartigen Team arbeiten kannst? Dann bist du bei Exclusive Associates genau richtig! Wir sind Spezialisten im IT-Recruiting und bringen Fachkräfte mit den richtigen Unternehmen zusammen – mit viel Engagement, Teamgeist und einer modernen Arbeitsweise. Unser 360°-Recruitment-Ansatz sorgt dafür, dass wir sowohl für unsere Kandidaten als auch für unsere Kunden der beste Ansprechpartner sind. Was dich bei uns erwartet Ein starkes Team – Vom ersten Tag an wirst du herzlich aufgenommen und in unsere Arbeitsweise eingearbeitet. Teamzusammenhalt steht bei uns an erster Stelle! Vielfältige Aufgaben – Du arbeitest mit Kandidaten und Unternehmen zusammen und findest die perfekte Verbindung für beide Seiten. Modernes Arbeitsumfeld – Unser Office im Düsseldorfer Penthouse bietet nicht nur eine stilvolle Ausstattung, sondern auch eine Dachterrasse mit Rheinblick. Jede Menge Spaß – Ob entspannte Pausen auf der Dachterrasse oder spannende Teamevents – bei uns bleibt der Arbeitsalltag abwechslungsreich! Aufgaben Recruiting mit 360°-Ansatz – Du betreust sowohl Kandidaten als auch Unternehmen und stellst passgenaue Verbindungen her. Anforderungsanalyse – Du verstehst, was Unternehmen suchen, und findest genau die richtigen Talente dafür. Talentgewinnung – Mit kreativen Strategien und gezielter Recherche identifizierst du die besten Kandidaten und führst erste Gespräche. Bewerbungsbegleitung – Du stehst deinen Kandidaten während des gesamten Prozesses zur Seite und bereitest sie auf ihre Interviews vor. Profil ✔ Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung – Ein fachlicher Hintergrund ist hilfreich, aber keine Voraussetzung .✔ Sprachgewandtheit – Du sprichst fließend Deutsch und kannst dich auch auf Englisch gut verständigen. ✔ Engagement & Eigeninitiative – Du möchtest dich weiterentwickeln und mit deinem Einsatz etwas bewegen .✔ Kommunikationsstärke – Du hast Freude am Austausch mit Menschen und gehst offen auf andere zu. Wir bieten Karriere ohne Grenzen – Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und dich weiterentwickeln. Tolles Arbeitsklima – Ein respektvolles, wertschätzendes und motivierendes Umfeld ist uns wichtig. Snacks & Drinks – Kostenlose Getränke und Snacks sorgen für die Extraportion Energie im Alltag. Unvergessliche Teamevents – Von Beachvolleyball über Grillabende bis hin zu exklusiven Dinner-Events – wir feiern unsere Erfolge gemeinsam! Besondere Highlights – Bei herausragenden Leistungen erwarten dich Erlebnisse wie Heißluftballonfahrten oder Wochenendtrips nach Barcelona. Kontakt Bereit für eine neue Herausforderung? Dann sende deine Bewerbung an Jana Malik (j.malik@exclusive.de.com ) oder ruf uns an unter 0211 975 300-22 . Wichtig: Diese Position setzt eine lokale Präsenz in Deutschland voraus. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Key Account Manager Dermatologie (w/m/d) Potsdam, Dresden, Leipzig, Chemnitz
MERAKI Personalberatung & Coaching - 04103, Leipzig, DE
Über unseren Kunden Unser Kunde bietet seit mehr als 80 Jahren innovative, rezeptfreie und verschreibungspflichtige Medikamente und Medizinprodukte in höchster Qualität. Unternehmerisches Denken, familiärer und offener Umgang, flache Hierarchien und ein hoch motiviertes Team zeichnen das Unternehmen aus. Ihre Aufgaben Vertriebsgebiet: Potsdam, Dresden, Leipzig, Chemnitz Sie arbeiten in einem Team mit einem kaufmännischen Experten für die Apotheke und einem Experten für den Abverkauf in der Apotheke zusammen in Ihrem Gebiet, um Ihre Kunden weiterzuentwickeln. Sie selbst sind für die Dermatologen zuständig. Sie begeistern Ihre Kunden für die Produkte und Neuprodukte bei Dermatologen in Ihrem Gebiet. Sie haben Spaß daran, mit Ihren Kunden gemeinsam erfolgreich zu sein. Sie können sich und andere begeistern. Sie haben keinen Spaß an Routine und sind flexibel und kreativ. Ihr Profil Eigenverantwortlichkeit, Leistungsbereitschaft, Erfolgswillen und Disziplin sind keine Fremdwörter für Sie. Teamplay macht Ihnen Spaß. Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse 3/B sind vorhanden. Sie sind geprüfter Pharmareferent (w/m/d) oder Pharmaberater nach §75 AMG. Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Erfolgswillen und hohe Eigenmotivation Was unser Kunde bietet modernes Umfeld und keine starren Strukturen Ein Arbeitsumfeld was immer offen für Feedback und Veränderungen ist Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Stetige persönliche Weiterentwicklung durch interne Coaches und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten Corporate Benefits, Jobrad und spannende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Ihr Kontakt Bei Interesse oder Fragen freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme Kübra Coskun coskun@meraki23.com +49 15152938152
Teamleiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)
Headmatch GmbH & Co. KG - 10365, Berlin, DE
Über Uns Gestalte die Zukunft des Finanzteams mit! Du möchtest ein Team fachlich führen, Prozesse optimieren und deine Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung einbringen? Dann bist du hier genau richtig! Bewirb dich jetzt und werde Teil eines Unternehmens, das deine Entwicklung fördert. Ihre Aufgaben Teamführung: In der Rolle als Teamleiter (w/m/d) übernimmst du die fachliche Leitung des Kreditorenteams an unserem Standort und motivierst dein neunköpfiges Team Rechnungsmanagement: Du stellst sicher, dass Lieferantenrechnungen fristgerecht und korrekt erfasst werden und bist aktiv in die Bearbeitung dieser sowie ins Tagesgeschäft eingebunden Abschlüsse & Reporting: Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Schnittstellenfunktion: Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sowie fachliche Ansprechperson für unsere Konzerngesellschaften Optimierung von Abläufen: Verantwortung für die kontinuierliche Verbesserung kreditorischer Prozesse und deren Dokumentation – in Abstimmung mit der Geschäftsführung und Niederlassungsleitung Anforderungen Fachliche Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Erfahrung in der Führung: Du hast bereits kleinere Teams geleitet und bringst Begeisterung für die Motivation und Entwicklung von Mitarbeitenden mit Know-how in der Buchhaltung: Fundierte Kenntnisse im Bereich Kreditorenbuchhaltung Technisches Verständnis: Erfahrung mit SAP; mit MS Office bist du bestens vertraut Arbeitsweise & Soft Skills: Lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten zeichnet dich aus, zudem begeisterst du dich für digitale Innovationen und bringst kreative Ansätze ein Ihre Benefits Erholung & Flexibilität: 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Stabilität & Sicherheit: Unbefristete Festanstellung mit strukturierter Einarbeitung Familienfreundlich: Flexible Arbeitszeiten und eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur Zukunftssicherung: Betriebliche Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung Mobilität & Vorteile: Zuschuss zum Deutschlandticket und zahlreiche exklusive Mitarbeiterrabatte Zusätzliche Wertschätzung: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und regelmäßige Team-Events Ansprechpartner Kateryna Kazyk Recruiterin kateryna.kazyk@headmatch.de Tel.: 03032532021 E-Mail: kateryna.kazyk@headmatch.de
Recruiting-Manager (m/w/d)
XING TalentService - 55411, Bingen am Rhein, DE
Über uns Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden AMC Deutschland bei der Suche nach einem Recruiting-Manager (m/w/d) Employer Branding für den Standort Bingen am Rhein . Als Recruiting Manager (m/w/d) wird ein entscheidende Rolle für die Konzeption und Umsetzung von vielfältigen Rekrutierungsaktivitäten im Umfeld des Direktvertriebs eingenommen und gewährleistet damit den Erfolg der Organisation entscheidend mit. Die AMC Gruppe ist weltweiter Marktführer im Bereich hochwertiges Edelstahl-Kochgeschirr und steht für innovative, bewusste und genussvolle Ernährung mit dem Motto "Besser essen. Besser leben" . Weltweit ist die Gruppe in 30 Ländern auf 5 Kontinenten tätig. Aufgaben Planung, Entwicklung und Umsetzung kreativer und zielgerichteter Recruiting-Kampagnen, insbesondere für die Beratertätigkeit im Direktvertrieb Gezielte Zielgruppenansprache und Gewinnung potenzieller Kandidat*innen Analyse der Effektivität der Kampagnen und kontinuierliche Optimierung Aufbau des Bewerbermanagement-Systems mit anschließender Verwaltung und Pflege der Bewerberdaten Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Stärkung der Arbeitgebermarke Pflege der Karriereseite und der Social-Media-Auftritte Unterstützung in der Personalauswahl durch professionelle Auswahlprozesse Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Psychologie oder vglb. Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, insbesondere mit Employer Branding/Personalmarketing Erfahrung und ausgeprägte Organisationsfähigkeit in der Gestaltung und Umsetzung von deutschlandweiten Recruiting-Kampagnen Gute Menschenkenntnis gepaart mit starken kommunikativen Fähigkeiten und der Begeisterung für soziale Netzwerke und moderne Recruiting-Methoden Eigeninitiative, Kreativität und hohes Maß an Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten 37,5 Stunden/Woche Flexible Arbeitszeiten inkl. 2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten Attraktives Gehalt Gute Entwicklungsmöglichkeiten Firmeneigene Kantine für ein günstiges Lunch Gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten, sowie Jobrad und Deutschlandticket Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. mit dem eGym Wellpass) Mitarbeiterrabatte auf AMC Produkte Kontakt Ihre Ansprechperson: Jonas Masanneck Telefon: +49 40 419131905 E-Mail: jonas.masanneck@xing.com
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Technische Komponenten
Fricke Finance & Legal - 48147, Münster, Westfalen, DE
Über uns Unsere Mandantin ist ein renommiertes Handels- und Produktionsunternehmen in den Bereichen Gase, Wärme, Mobilität und Respiratory Homecare und hat sich in den vergangenen über 100 Jahren zu einem europäisch ausgerichteten Anbieter etabliert. Unter dem Dach der Gruppe gibt es heute 23 Tochter- und Beteiligungsgesellschaften mit über 20 europäischen Produktionsstandorten und mittlerweile über 2.000 Mitarbeiter*innen. Aufgaben Einkaufsverantwortung für definierte technische Warengruppen Entwicklung und Implementierung langfristiger Warengruppen-Strategien für produktionsrelevante Materialien, um Kosten zu optimieren und eine hohe Lieferqualität sicherzustellen sowie Auf- und Ausbau des entsprechenden Lieferantenstamms Aufbau, Pflege und Entwicklung langfristiger Partnerschaften mit nationalen und internationalen Lieferanten, Bewertung der Lieferantenperformance und Durchführung regelmäßiger Audits Analyse von Einkaufsdaten sowie gezielter Einsatz von KPIs zur Steuerung der Lieferantenaktivitäten Zentrale Schnittstelle zwischen dem Einkauf und den technischen Fachabteilungen Eigenständige Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen Identifizierung und Realisierung von Kostensenkungspotenzialen bei gleichzeitiger Verbesserung der Leistungsparameter Qualität, Lieferzeit und Versorgungssicherheit Durchführung von VA/VE Analysen Maßgebliche Unterstützung bei der Automatisierung der Geschäftsprozesse Projekteinkauf in cross-funktionalen Teams Sicherstellung TCO (Bewertung aller Kosten) durch frühe Lieferanteneinbindung Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Technik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Einkauf von technischen Komponenten und Dienstleistungen sowie Investitionsgütern (aus den Bereichen Automotive, Chemie, FMCG von Vorteil) Erfahrung im Umgang mit nationalen und internationalen Lieferanten und in der Verhandlung komplexer Verträge Fundiertes Verständnis der Beschaffungsmärkte, Einkaufsprozesse und rechtlichen Rahmenbedingungen Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Entwicklung von Einkaufsstrategien und zur Identifizierung von Kostensenkungspotenzialen Ausgeprägtes technisches Verständnis mit sehr gutem Kommunikationsvermögen Anwendungskenntnis strategischer Einkaufsmethoden und -tools Lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP und bevorzugt Power BI Reisebereitschaft Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative Flexibler Teamplayer mit schneller Auffassungsgabe, Hands-On-Mentalität und Zielorientierung Hohes Maß an Problemlösungskompetenz und stark in der Umsetzung Hervorragende Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres, verbindliches Auftreten über alle Hierarchieebenen Hohe soziale Kompetenz und die Fähigkeit, in interdisziplinären Teams effektiv zusammenzuarbeiten Wir bieten Attraktives Gehaltspaket inklusive eines variablen Anteiles plus diverser Zusatzleistungen wie bAV sowie zukunftssichere Festanstellung Attraktives Einkommen nach Tarifvertrag plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie diverse Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Pflegezusatzversicherung und tariflichem Demografiebetrag Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen Zukunftssichere Festanstellung mit zielgerichteten Personalentwicklungsprogrammen und bezahlten Fortbildungen Ein zusätzlicher Geldbetrag – entweder für fünf zusätzliche Urlaubstage oder zur Auszahlung Betriebsrestaurant mit schmackhafter und moderner Küche Jobticket Bus/Bahn, JobRad Fahrradleasing, Betriebssportangeboten, Firmenfitness mit Hansefit und weiteren attraktiven Benefits Kontakt Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz JK-1641 an: Jacelin Klingenberg jk@f-finance.de Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 069 – 2475300-35
Buchhalter (m/w/d)
Headmatch GmbH & Co. KG - 10178, Berlin, DE
Über Uns Für unseren Mandaten aus dem Immobilienbereich suchen wir ab sofort einen Buchhalter (m/w/d) am Standort Berlin-Mitte. Wenn Du eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld suchst und deine Fähigkeiten in der Buchhaltung einbringen möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens mit. Ihre Aufgaben Verantwortung für die umfassende Finanzbuchhaltung bestimmter Gesellschaften innerhalb des Konzerns Eigenständige Anfertigung von Monatsabschlüssen Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen mit der Perspektive, diese künftig eigenverantwortlich zu übernehmen Mitarbeit an internen Projekten Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sicher Umgang mit gängigen Buchhaltungsprozessen Idealerweise Erfahrung in der Erstellung von Abschlüssen nach HGB Gute Kenntnisse in MS Office, inkl. Excel Ihre Benefits Unbefristete Anstellung Zentrale Lage mit guter Anbindung sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Strukturiertes Einarbeitungsprogramm für einen erfolgreichen Start Weiterbildungsmöglichleiten mit Praxisbezug 28 Tage Urlaub plus zusätzliche 4 Erholungstage Monatliche Gutscheine z.B. von IKEA, REWE oder Spotify Möglichkeit zum Dienstradleasing Essenszuschuss für die Mittagspause Betriebliche Altersvorsorge Exklusive Rabatte in ausgewählten Restaurants Betriebsärztliche Betreuung für Ihre Gesundheit Ansprechpartner Kateryna Kazyk Recruiterin kateryna.kazyk@headmatch.de Tel.: 03032532021 E-Mail: kateryna.kazyk@headmatch.de
Schulungsaußendienst Apotheken Potsdam, Leipzig, Dresden, Chemnitz
MERAKI Personalberatung & Coaching - 03042, Cottbus, DE
Über unseren Kunden Unser Kunde bietet seit mehr als 80 Jahren innovative, rezeptfreie und verschreibungspflichtige Medikamente und Medizinprodukte in höchster Qualität. Unternehmerisches Denken, familiärer und offener Umgang, flache Hierarchien und ein hoch motiviertes Team zeichnen das Unternehmen aus. Ihre Aufgaben Gebiet: Potsdam, Cottbus, Leipzig, Dresden, Görlitz, Chemnitz Eigenverantwortliche Betreuung des definierten Gebietes Schulung des Verkaufspersonals in den Apotheken zum bestehenden Produktportfolio Sie sorgen für den Vertrieb des bestehenden Produktportfolios Aus- und Aufbau von Kundenbeziehungen und Gewinnung von Neukunden Ihr Profil Begeisterungsfähigkeit und starke kommunikative und rhetorische Fähigkeiten pharmazeutische Vorkenntnisse von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Ausbildung zur PTA oder Pharmareferent erforderlich Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Erfolgswillen und hohe Eigenmotivation Führerschein der Klasse 3/B Sie haben Ihren Wohnsitz in dem betreuenden Gebiet Herzlichkeit, Begeisterungsfähigkeit & ein überzeugendes Auftreten Was unser Kunde bietet eine umfassende praxisorientierte Einarbeitung und Vorbereitung moderne Hilfsmittel für die Präsentation, Durchführung und Vorbereitung Ihrer Verkaufsgespräche einen neutralen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung ein festes Gebiet für einen langfristigen Beziehungsaufbau bei Ihren Kunden ein engagiertes und motiviertes Team für Ihre Unterstützung flache Hierarchien und ein offener und familiärer Umgang Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten Jobrad Ihr Kontakt Bei Interesse oder Fragen freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme Kübra Coskun coskun@meraki23.com +49 15152938152
Key Account Manager Dermatologie (w/m/d) Potsdam, Dresden, Leipzig, Chemnitz
MERAKI Personalberatung & Coaching - 14467, Potsdam, DE
Über unseren Kunden Unser Kunde bietet seit mehr als 80 Jahren innovative, rezeptfreie und verschreibungspflichtige Medikamente und Medizinprodukte in höchster Qualität. Unternehmerisches Denken, familiärer und offener Umgang, flache Hierarchien und ein hoch motiviertes Team zeichnen das Unternehmen aus. Ihre Aufgaben Vertriebsgebiet: Potsdam, Dresden, Leipzig, Chemnitz Sie arbeiten in einem Team mit einem kaufmännischen Experten für die Apotheke und einem Experten für den Abverkauf in der Apotheke zusammen in Ihrem Gebiet, um Ihre Kunden weiterzuentwickeln. Sie selbst sind für die Dermatologen zuständig. Sie begeistern Ihre Kunden für die Produkte und Neuprodukte bei Dermatologen in Ihrem Gebiet. Sie haben Spaß daran, mit Ihren Kunden gemeinsam erfolgreich zu sein. Sie können sich und andere begeistern. Sie haben keinen Spaß an Routine und sind flexibel und kreativ. Ihr Profil Eigenverantwortlichkeit, Leistungsbereitschaft, Erfolgswillen und Disziplin sind keine Fremdwörter für Sie. Teamplay macht Ihnen Spaß. Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse 3/B sind vorhanden. Sie sind geprüfter Pharmareferent (w/m/d) oder Pharmaberater nach §75 AMG. Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Erfolgswillen und hohe Eigenmotivation Was unser Kunde bietet modernes Umfeld und keine starren Strukturen Ein Arbeitsumfeld was immer offen für Feedback und Veränderungen ist Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Stetige persönliche Weiterentwicklung durch interne Coaches und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten Corporate Benefits, Jobrad und spannende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Ihr Kontakt Bei Interesse oder Fragen freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme Kübra Coskun coskun@meraki23.com +49 15152938152
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