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Kfz-Mitarbeiter (m/w/d)

PINK Personalmanagement GmbH - 33602, Bielefeld, DE

Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen zur Verstärkung unseres Kunden am Standort Bielefeld ab sofort einen Kfz-Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit . Ihre Tätigkeiten als Kfz-Mitarbeiter (m/w/d) in Bielefeld: Einbau und Anschluss von elektronischen Komponenten in Sonderfahrzeuge im Innen und Außenbereich Einmessen von Antennentechnik und anderen elektronischen Größen Bearbeitung von unterschiedlichen Materialien wie Holz, Metall und Kunststoff Durchführung von Fehleranalysen Reparatur und Fehlerbehebung an verschiedensten Fahrzeugkomponenten Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Ihr Profil als Kfz-Mitarbeiter (m/w/d) in Bielefeld: Sie besitzen erste Berufserfahrung, z. B. als Kfz-Sachverständiger (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Mechaniker (m/w/d), Kraftfahrzeugtechniker (m/w/d), Kfz-Service-Meister (m/w/d), Kfz-Prüfingenieur (m/w/d) o. ä. Gute Kenntnisse über Kfz-Mechatronik, Kfz-Elektrik, Kfz-Mechanik sowie Kenntnisse über Informationstechnik oder artverwandte Sparten Mögliche Montagebereitschaft zur Arbeit beim Kunden vor Ort (deutschlandweit) Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein erforderlich Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Unser Angebot als Kfz-Mitarbeiter (m/w/d) in Bielefeld : PINK Startprämie bis zu 300,00 € Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlungen PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

IT-Infrastruktur-Spezialist/in (m/w/d) in Königs Wusterhausen

DIS AG - 15712, Königs Wusterhausen, DE

Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihren persönlichen Zielen passt? Sie lieben es für strukturierte Abläufe zu sorgen und im Team Lösungen für Probleme und Incidents zu finden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Seit mehr als 50 Jahren bringen wir bei der DIS AG Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft – kommen Sie ins Netzwerk der Besten! Zusammen mit unserem namhaften Kunden, suchen wir Sie ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als IT-Infrastruktur-Spezialist/in (m/w/d) in Königs Wusterhausen . Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Installation, Konfiguration und Wartung unserer Hard- und Softwarelösungen Überwachen und optimieren Sie kontinuierlich die IT-Infrastruktur, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellen Analysieren Sie technische Probleme und sorgen Sie für schnelle, effektive Lösungen Sie sind verantwortlich für die Verwaltung und Wartung von Netzwerken, Servern und weiteren IT-Systemen Unterstützen Sie unsere Mitarbeiter bei technischen Fragestellungen und bieten Sie lösungsorientierten Support Dokumentieren und aktualisieren Sie IT-Prozesse und -Richtlinien, um den Wissensstand im Team zu gewährleisten Arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen zusammen, um IT-Projekte erfolgreich umzusetzen Ihr Profil Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Bereich IT-Support oder Systemadministration ist von Vorteil Technische Herausforderungen meistern Sie mit einer strukturierten und lösungsorientierten Herangehensweise Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen zeichnen Sie aus Sie kommunizieren klar und verständlich und sind serviceorientiert Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Betriebssystemen und Serververwaltung mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Feedbackkultur: Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. Abwechslung: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Sie lernen unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweitern stetig Ihren IT-Horizont Support: Wir garantieren Ihnen eine sogfältige und individuelle Einarbeitung und unterstützen Sie jederzeit bei Ihrer Tätigkeit bei uns. Gesundheit : Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen sind ebenso Teil unserer Vergütung Sicherheit : Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen und ein fest vereinbartes Gehalt, das Ihnen auch im Nichteinsatz gezahlt wird. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29

PROJEKTLEITER (m/w/d) BAUEN IM BESTAND

Bremer Hamburg GmbH - 21079, Hamburg, DE

WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Projektleiter Bauen im Bestand (m/w/d) mit Verantwortung für Umbauten im gesamten norddeutschen Raum, haben Sie die Möglichkeit, den Aufbau des Geschäftsbereichs Bauen im Bestand am Standort Hamburg aktiv mitzugestalten. Dabei profitieren Sie auch von der Expertise der Paderborner und Stuttgarter Kollegen. IHRE AUFGABEN: Planung, Koordination und Steuerung unserer Bestandsbauprojekte Führung und Steuerung des Projektteams für Umbau- und Sanierungsarbeiten Bauherrenbetreuung Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen IHR PROFIL: Studium Bauingenieurwesen oder Architektur Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung, Planung, Bauleitung oder Steuerung komplexer Umbau- und Sanierungsmaßnahmen Kenntnisse auf den Gebieten Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Vertragswesen und Bauausführung Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Teamfähigkeit, Ergebnisorientierung und Kostenbewusstsein UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben durch eigenständige Steuerung spannender Großprojekte sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie und auf der Baustelle sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Christina Koch Personalreferentin 0 52 51 / 770-0

(Junior-)Accountant (m/w/d) anteiliges mobiles Arbeiten möglich!

DIS AG - 10117, Berlin, DE

Du hast Interesse und erste Erfahrung in der Buchhaltung gesammelt und möchtest nun den nächsten beruflichen Schritt gehen? Dann bewerbe Dich jetzt bei uns! Geboten wird Dir ein attraktives Einstiegsgehalt, mobiles Arbeiten und kurze Kommunikationswege! Für ein stetig wachsendes und erfolgreiches Unternehmen suchen wir einen motivierten Teamkollegen (m/w/d) und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme für die Stelle als (Junior-) Accountant (m/w/d). Deine Aufgaben Buchen von Eingangsrechnungen, Reisekostenabrechnungen und Kreditkartenabrechnungen Kontenabstimmung und Kontenklärung Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Mahnwesens Mitwirkung/Zuarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen Mitwirkung bei Sonderaufgaben sowie bei Prozessoptimierungen Unterstützung beim Reportingtätigkeiten Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische bzw. steuerliche Ausbildung (Steuerfachangestellte/r) oder vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung in der Buchhaltung Erfahrungen im Umgang mit einem Buchhaltungsprogramm sowie mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Freude am Arbeiten im Team Deine Benefits: Attraktives Gehaltspaket Abwechslungsreiches Aufgabengebiet 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten sowie Work-Life-Balance Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Freundliche und angenehme Unternehmenskultur Moderne Büros sowie gute Verkehrsanbindung Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481

Junior-Berater (w/m/d) in der Projektentwicklung

serviceline Personal-Management GmbH & Co. KG - Berlin - 10629, Berlin, DE

Junior-Berater (w/m/d) in der Projektentwicklung Standort: Berlin, Charlottenburg Arbeitszeit: 30 - 40 Stunden pro Woche EINLEITUNG Unser Mandant hat seine Expertise in der Projetentwicklung und -abwicklung im Immobiliengeschäft. Das umfasst den Prozess von der Planung über die Umsetzung, die Platzierung bis hin zur umfassenden Beratung von Interessenten resp. Kunden bei strategischen und organisatorischen Fragestellungen. IHRE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Sie befassen sich mit der Projektentwicklung und Transaktionen für immobilienwirtschaftliche Großprojekte. • Sie stellen die richtigen Fragen, strukturieren Aufgaben und erarbeiten Lösungen. • Sie bewerten Projekte, Risiken und Chancen. • Sie arbeiten selbstständig und aktiv mit den Kunden und Partnern. DAS BRINGEN SIE MIT • Hochschulstudium und um die drei Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise schon an der Schnittstelle von Planung und Projektentwicklung • Kenntnis der relevanten planerischen und wirtschaftlichen Prozesse bei Planungs- und Baurechtschaffung in der Projektentwicklung • Generell sehr gutes Verständnis immobilienwirtschaftlicher Zusammenhänge • Selbstständige Arbeitsweise und eine hervorragende Kommunikationsfähigkeit IHRE VORTEILE • Eine unbefristete Vollzeit- oder Teilzeittätigkeit (ab 30 Stunden/Woche) • 28 Tage Urlaub • Arbeiten in einem netten Team von 10 Mitstreitenden in Berlin Charlottenburg • Attraktive Vergütung • Die Möglichkeit, Strategien und Konzepte außerhalb jeder Routine entwickeln zu können • Die Chance, noch viel zu lernen, sich weiter zu entwickeln und dies in einem fordernden aber auch fördernden Umfeld Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und- möchten Sie sich beruflich verändern und Ihre Expertise gern neu einbringen und positionieren? Dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf als "Junior - Berater (m/w/d) in der Projektentwicklung" unter Angabe der Referenznummer B-SA-25042024, gern an karriere.ber@serviceline-online.de Für Fragen steht Ihnen Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin, gern zur Verfügung, 030/8846980- bitte einfach anrufen. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen. Wir freuen uns auf Sie! auch passend für: Junior Consultant Projektentwicklung, Nachwuchsberater Projektentwicklung, Projektentwicklungsberater, Associate Consultant Projektentwicklung, Junior-Projektmanager, Junior Analyst Projektentwicklung, Trainee Projektentwicklung, Assistant Consultant, Junior Real Estate Consultant, Junior Business Consultant

Personalberater (m/w/d)

simplecon GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE

Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein? Wir suchen aktuell: Personalberater (m/w/d) in Frankfurt am Main Unser Partner ist ein bundesweit tätiges Unternehmen im Bereich der Personalberatung, das sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften der Bau- und Immobilienbranche spezialisiert hat. Hier wird zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine überzeugende Persönlichkeit für das Permanent Placement in Vollzeit am Standort Frankfurt am Main gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Vertriebsaktivitäten zur Gewinnung von Neukunden und zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in den Fachbereichen Renewables & Energy sowie der Bau- und Immobilienbranche Sie ermitteln Bedarfe und erstellen Anforderungsprofile in enger Absprache mit Ihren Kunden Sie erstellen und verfolgen Angebote und führen Preisverhandlungen Active Sourcing von Fachkräften unter Nutzung von Social-Media-Kanälen wie z. B. Xing und LinkedIn Kompetent und professionell betreuen Sie die Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses bis zur Vertragsunterzeichnung Regelmäßig führen Sie Wettbewerbs- und Marktanalysen durch Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar Berufserfahrung in Kundenbetreuung und Recruiting Sicherer Umgang mit den aktuellen MS Office-Anwendungen und CRM Systemen Ihre Ideen begeistern andere und Sie können Menschen für sich gewinnen Entscheidungsstärke, Verantwortungsbereitschaft sowie Kosten- und Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil und kontinuierliches Feedback Unbefristeter Arbeitsvertrag, leistungsgerechtes Gehaltspaket inkl. attraktiver Provisionsvereinbarung Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Mitarbeiter Benefits und 32 Tage Urlaub

1st und 2nd Level Support (m/w/d)

DIS AG - 79106, Freiburg im Breisgau, DE

Bereit für einen Ort an dem Technologie und Innovation Hand in Hand gehen? Wo Ihr Wissen und Ihr Können nicht nur geschätzt, sondern essenziell sind? Machen Sie sich bereit, als 1st und 2nd Level Support (m/w/d) im Raum Offenburg zur digitalen Stütze zu werden. Diese spannende Stelle ist bei unserem renommierten Kunden aus der Industriebranche im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit zu besetzen. Ihre Aufgaben First- und Second-Level-Support für alle IT-anwendungsrelevanten Fragen Bearbeitung, Priorisierung und Dokumentation von Anfragen und Störungsmeldungen im Ticketsystem Einrichten von Arbeitsplätzen und IT-seitige Onboarding der neuen Mitarbeitern Kommunikation und Koordination mit Third-Level-Support Unterstützung bei der Weiterentwicklung von IT-Serviceprozessen Mitwirkung bei IT-Projekten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Informatik Erste Berufserfahrung von Vorteil aber nicht erforderlich Sicherer Umgang mit Windows-Systemen und Applikationen Erfahrung mit Ticketing-Systemen Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Active Directory und Exchange Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verantwortungsbewusstsein, systematische Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Teamfähigkeit Ihre Vorteile Überdurchschnittliche Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitnessstudio, Corporate Benefits und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen IT, Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Felix Lenz Felix.Lenz@dis-ag.com DIS AG Information Technology Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 0761/389080

IT-Network Engineer (m/w/d) ID: 296114 - Hybrid / Home Office

DIS AG - 79098, Freiburg im Breisgau, DE

Zur Verstärkung des Teams unseres renommierten Kundenunternehmens mit dem Standort in Freiburg suchen wir einen motivierten und erfahrenen IT-Network Engineer (m/w/d) , der die IT-Netzwerkinfrastruktur optimiert, wartet und weiterentwickelt. Diese spannende Position wird im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Vollzeit vergeben. Ihre Aufgaben Entwicklung von Netzwerkkonzepten, Auswahl passender Hardware und Software sowie Einrichtung der Netzwerkkomponenten Wartung, Überwachung und Fehlerbehebung der Netzwerkinfrastruktur Analyse und Verbesserung der Netzwerkleistung sowie Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen wie Firewalls und VPNs. Dokumentation der Netzwerkstruktur und -Prozesse sowie Bereitstellung von technischem Support für Benutzer. Planung und Umsetzung von System-Upgrades sowie Integration modernster Technologien in die vorhandene Infrastruktur. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Information Technology / Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration Umfassende Erfahrung im Umgang mit Netzwerktechnologien (Routing, DMZ, VLANs und VPNs) Fundierte Kenntnisse mit Azure und Vertrautheit mit dem Konzept des Zero Trust-Sicherheitsmodells Verhandlungssichere Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse Analytische Denkweise und Problemlösungskompetenz Ihre Vorteile bei unserem Kunden Gehalt: 70. - 100.000 Euro Jahresbruttogehalt Unbefristete Festanstellung 30 Tage Urlaub Hybrid Work / Home Office Möglichkeiten Gym-Mitgliedschaft & Gesundheitsmanagement sowie Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge sowie Altersversorgung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten & Sprachkurse Betriebsrestaurant & Parkplatz Diverse weitere Corporate-Benefits Als Teil der Adecco Group sind wir deutschland- und weltweit das führende Unternehmen für Personallösungen. Ihre beruflichen Wünsche sind bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Dein Kontakt Herr Felix Lenz Felix.Lenz@dis-ag.com DIS AG Information Technology Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 0761/389080

Projektassistenz (m/w/d)

DIS AG - 63303, Dreieich, DE

Zahlen, die überzeugen Über 100 Niederlassungen Weltweit erfahren und regional verankert - Sie finden uns an vielen Standorten bundesweit und in Österreich 200.000 Kandidaten Dank unserer Datenbank mit qualifizierten Kandidaten finden wir schnell und passgenau den richtigen Mitarbeiter für Sie. 3.000 Kunden Mehr als 3.000 Unternehmen vertrauen unserer Expertise, darunter eine Vielzahl der DAX-30-Unternehmen. Aber auch in der Zusammenarbeit mit dem Mittelstand sind wir stark. 18 Auszeichnungen Spricht für sich und für uns. Die wiederholte Auszeichnung ist für uns gleichzeitig Freude und Verpflichtung, Kunden, Kandidaten und Mitarbeiter weiterhin zuverlässig mit unserem Know-how zu unterstützen. Ihre Aufgaben Zentrale Ansprechperson zu allen Projektthemen Mithilfe bei der kaufmännischen sowie technischen Projektleitung Prüfung von Fortschritten der einzelnen Unterprojekte Erstellung von Berichten und Protokollen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Kaufmann für Bürokommunikation) oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Projektbereich benötigt Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen Gute Englischkenntnisse vorteilhaft Sichere und selbstständige Arbeitsweise Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Moderne Büroräume Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld Jobticket Flexible Arbeitszeiten …und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350

Lagerist (m/w/d)

GIS Personallogistik GmbH - Neuss - 41464, Neuss, DE

Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Lagerist (m/w/d) Standort: Neuss Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Neuss, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme eine/n Lagerist (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung (GVP/iGZ), 16,00 bis 18,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 40 Stunden • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Allgemeine Lagerarbeiten • Ordnungsgemäßes Zusammenstellen der Waren • Kommissionierung • Vorbereitung der Ware für die Verladung • Warenein- und Warenausgang Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerwirtschaft (m/w/d), Lagerist (m/w/d), Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Picker (m/w/d), Kommissionierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich • Erste Erfahrung in der Kommissionierung • Kenntnisse im Führen von Flurförderfahrzeugen von Vorteil • Körperliche Belastbarkeit • Zuverlässigkeit und Teamgeist sowie eine selbstständige, sorgfältige und zügige Arbeitsweise Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Vanessa Delvos gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per E-Mail bitte an v.delvos@gis-personal.de . Kontakt GIS Personallogistik GmbH Vanessa Delvos Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181429 F 02131-7171410 M 0173-8668386 E v.delvos@gis-personal.de GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok #JobFindenUndDurchstarten GIS Personallogistik GmbH Vanessa Delvos Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181429 F 02131-7171410 M 0173-8668386 E v.delvos@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E2b