Java Fullstack Developer (m/w/d)
APRIORI - business solutions AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Für meinen renommierten Kunden, der sich auf innovative und moderne Softwarelösungen spezialisiert hat, die gezielt auf die Anforderungen der E-Mobilität, Tankstellen- und Ladenetzwerke für Elektrofahrzeuge zugeschnitten sind, suche ich zur Verstärkung des Teams am Standort Mönchengladbach einen engagierten Java Fullstack Developer (m/w/d). Aufgaben In einem dynamischen, internationalen Team entwickeln und verbessern Sie die Software, die in modernen Tankstellen- und E-Ladesäulensystemen weltweit eingesetzt wird Sie bringen Ihr Wissen aktiv in die Softwareentwicklungsprozesse ein und treibe Innovationen voran Sie arbeiten an abwechslungsreichen Projekten, die sowohl Ihre Kreativität als auch Ihr technisches Know-how fordern Sie setzen fachliche und technische Anforderungen um und entwickeln durchdachte Lösungen für komplexe Probleme Sie nutzen Tools und Technologien wie Microservices, Containerlösungen, Datenstromsysteme und cloudbasierte Architekturen Sie entwicklen automatisierte Tests, um eine zuverlässige Software zu gewährleisten, die höchste Standards erfüllt Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Fokus auf modularen und skalierbaren Anwendungen Kenntnisse in Java-Frameworks und modernen Architekturen, vorzugsweise im Bereich Microservices Zusätzliche Kenntnisse in Frontend-Technologien wie Angular sowie Datenbank- und Linux-Systemen von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse, da die Arbeit in einem internationalen Kontext erfolgt Eine proaktive und teamorientierte Arbeitsweise sowie Freude daran, moderne Lösungen zu entwickeln Wir bieten Sicherheit und Zukunft: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen, das auf Innovation und Stabilität setzt Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten Kulinarisches Angebot: Eine moderne Kantine mit vielfältigen Speisemöglichkeiten sorgt für Ihr leibliches Wohl Individuelle Entwicklung: Nutzen Sie unser strukturiertes Onboarding-Programm, Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen Attraktives Umfeld: Neben einer leistungsgerechten Vergütung erwarten Sie ein wertschätzendes Miteinander und spannende Herausforderungen
Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 41061, Mönchengladbach, DE
Das Unternehmen Unser Mandant, ein führendes Familienunternehmen im Bereich Gebäudereinigung mit mehreren hundert Mitarbeitenden in Mönchengladbach, sucht zur Unterstützung des bestehenden Teams einen Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in unbefristeter Festanstellung. Sie haben relevante Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, Freude an Zahlen, beherrschen buchhalterische Abläufe routiniert, arbeiten strukturiert und wollen Teil eines großartigen Teams sein, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. [FRK/122623]. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung sowie Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung Zahlungsverkehr und Mahnwesen Abstimmung Kontensalden und Abrechnungen, Austausch mit den Banken Zusammenstellen steuerrelevanter Unterlagen Profil Abgeschlossene Steuerfachausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sehr gute MS Office Kenntnisse, Erfahrung mit der Software BlueTem ist wünschenswert Hohe Eigenmotivation und eigenständige gewissenhafte Arbeitsweise Wirtschaftliches und zielorientiertes Handeln Vorteile 30 Tage Urlaub Attraktives Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vollzeit oder Teilzeit möglich Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Familienunternehmen Jobrad Wertschätzende Unternehmenskultur und exzellentes Betriebsklima Kurze Entscheidungswege - Sie berichten direkt an den Betriebsleiter, der Sie auf Augenhöhe als sehr wertvoller Kollege (m/w/d) schätzt Referenz-Nr. FRK/122623
Typo3 Developer (m/w/d) JobID: 18
BUERO LERSCH - 61279, Grävenwiesbach, DE
Über uns Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung individueller Softwarelösungen spezialisiert hat. Mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kunden bieten wir maßgeschneiderte Systeme, die Prozesse optimieren und Effizienz steigern. Unsere Expertise liegt in Bereichen wie Customer Relationship Management (CRM), digitale Kommunikation und datengetriebene Anwendungen. Als Senior TYPO3 Developer (m/w/d) übernimmst du gemeinsam mit deinen Teamkolleg*innen die Konzeption und Umsetzung von TYPO3-Projekten für unsere Kunden aus den Bereichen Bildung, Forschung und Kultur. Das Team Unser Team besteht aus Expert*innen für Frontend, Backend, UI/UX, DevOps und Projektmanagement. In unserer Projektarbeit setzen wir auf agile Prinzipien, die wir so adaptiert haben, dass sie uns bestmöglich unterstützen. Ein kollegiales, freundliches Arbeitsklima, welches geprägt ist von gegenseitiger Hilfe und kontinuierlichem Wissenstransfer, ist uns sehr wichtig. Dabei achten wir im Team auf eine offene, empathische Kommunikation auf Augenhöhe. Hybrid oder im Office, Vollzeit oder Teilzeit Du kannst in unserem Büro in Dresden oder in einer Mischung aus remote und Präsenz arbeiten. Sowohl Vollzeit (40h/Woche) als auch Teilzeit bis mindestens 32 Stunden pro Woche sind bei der ausgeschriebenen Stelle möglich. Uns ist bewusst, dass du vielleicht nicht alle der aufgeführten Anforderungen schon jetzt erfüllst und das ist auch nicht schlimm. Sei mutig und bewirb dich. Wir freuen uns jetzt schon auf deine Bewerbung! Aufgaben Du analysierst Anforderungen unserer Kunden gemeinsam mit deinem Team Du konzipierst und implementierst Lösungen in TYPO3 als Lead oder im Pair mit anderen Teammitgliedern Du prüfst durch Unit- und funktionale Tests die Fehlerfreiheit deiner Ergebnisse Du bringst dich im Rahmen unserer technischen Reviews, Team-Retrospektiven und der XIMA DevDays aktiv in die Gestaltung Deines Arbeitsumfeld ein und trägst zum Wissenstransfer bei Du unterstützt uns dabei, unsere Kunden glücklich zu machen und zu begeistern, indem du und dein Team in kurzen Sprints neue Features entwickelst, präsentierst und direkt ausrollst Profil Du besitzt eine mehrjährige Erfahrung in der objektorientierten Programmierung mit PHP sowie in der Entwicklung von TYPO3-Projekten (Extensions, Backend-Module, Plugins) Du bringst nicht nur vielseitiges TYPO3-Wissen mit, sondern hast auch Spaß dieses Wissen an andere Teammitglieder zu vermitteln Du gestaltest Workflows rund um den Entwickleralltag aktiv mit und hast ein Auge für die Standardisierung von Projekten Deine Leidenschaft sind neuste Technologien, moderne Architekturen, aktuelle APIs und das Thema Domain-Driven Design Der Umgang mit Development- und Deployment-Tools (DDEV, Docker, PhpStorm, Gitlab CI, Jira, Confluence) ist dir vertraut Du hast keine Berührungsängste mit allen Themen, die rechts und links eines TYPO3-Entwicklers relevant sind (z.B. Frontendentwicklung, Serverumgebungen und Teamentwicklung) Idealerweise verfügst Du über Erfahrungen in der technischen Projektleitung und kannst ein TYPO3 Projekt in technischer Verantwortung begleiten Wir bieten Wir fördern eine flache Organisationsstruktur, direkte Kommunikationswege und ein offenes Umfeld. Du bist ein unverzichtbares Teammitglied – deine Meinung, Ideen und Vorschläge sind uns sehr wichtig. Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten machen dich fit für deine Ziele und Herausforderungen. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, um dir die bestmögliche Vereinbarung von Familie, Freizeit und Beruf zu ermöglichen. Regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt im Team. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Pflegedienstleitung (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH - 31535, Neustadt am Rübenberge, DE
Für eine Pflegeeinrichtung mit ca. 80 Plätzen suchen wir eine motivierte und erfahrene Pflegedienstleitung (m/w/d) , die mit einem klaren Führungsansatz und einer bewohnerorientierten Arbeitsweise das Team unterstützt und die Qualität der Pflege kontinuierlich verbessert. Unser Kunde legt großen Wert auf eine lösungsorientierte Denkweise, um den Herausforderungen im Pflegealltag erfolgreich zu begegnen. Wenn Sie die Vision haben, aktiv etwas zu bewegen und die Einrichtung mit Ihrem Engagement und Fachwissen weiterzuentwickeln, sind Sie genau die Person, die wir suchen! Das bieten wir Ihnen: Ein Jahresbrutto von 54.300 bis 58.800 Euro 30 Tage Urlaub Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Viel Freiraum für die Gestaltung Ihres Arbeitsbereichs Ihre Aufgaben: Koordination von Dienstplänen, Bewohnerversorgung und Mitarbeiterführung Umsetzung des Pflegeleitbildes und der Unternehmensphilosophie Einhaltung gesetzlicher Qualitätsanforderungen Verantwortung für die pflegerischen Prozesse Planung von Fort- und Weiterbildungen für das Pflegepersonal Beratung von Bewohnern, Angehörigen und Bezugspersonen Anforderungen an Sie: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement oder vergleichbare Abschlüsse Hohes Verantwortungsbewusstsein im pflegerischen Handeln Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft zählen zu Ihren Stärken Bereit für den nächsten Karriereschritt? Ich freue mich darauf, Ihre Fragen zu beantworten! Mein Name ist Isabel Benien und Sie erreichen mich unter der Nummer 040-23 88 11 -29. Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir im Text nur eine Sprachform. Selbstverständlich ist der Text geschlechterneutral und berücksichtigt das AGG.
Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung
avitea GmbH - 33161, Hövelhof, DE
Wir suchen für ein erstklassiges Unternehmen aus der Industrie mit Sitz in Hövelhof für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung Was Sie erwartet: Installation und Verkabelung von elektrischen Komponenten an Maschinen und Anlagen Verdrahtung von Baugruppen und ganzer Schaltanlagen Verkabelung von Stromversorgungsanlagen Arbeiten nach Montage- und Stromlaufplänen Dokumentation und Überwachung der Installationen Setzen von Schalt- und Verteileinrichtungen Montage von Kabelkanälen und Rohrleitungen Was Sie mitbringen sollten: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik oder vergleichbar Umgang in der Montage und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Attraktive Bezahlung: ab 21,00 Euro pro Stunde je nach Erfahrung Unbefristeter Arbeitsvertrag Langfristige Perspektive Realistische und faire Vertragsgestaltung Planungssicherheit durch festgelegte Arbeitszeitmodelle Exklusive Mitarbeitervergünstigungen (z.B. bei Panasonic, Puma, Converse, Philips u.v.m.) Eigener Betriebsrat, der Ihre Interessen vertritt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 26908 und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihr Ansprechpartner Sebastian Tegethoff bewerbung@avitea.de +49 (0)5251 68520 129
Personalberater (m/w/d) Sales und Retention
pluss Personalmanagement GmbH - 80336, München, DE
Einstieg pluss Aufstieg! Du begeisterst Dich für den pädagogischen Bereich und willst Dich als Experte in dem Bereich verwirklichen? Spaß am Erfolg und eigene Gestaltungsspielräume sind für Dich unverzichtbar? Dann führt Dich Dein Weg direkt zu uns: pluss dem zukunftsweisenden Personaldienstleister! Unsere Niederlassungen wachsen weiter und wir suchen Dich zur Erweiterung unseres pluss- Teams in München als: Personalberater (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Ein inspirierendes und kollegiales Team , in dem Zusammenhalt und Spaß bei der Arbeit großgeschrieben wird Viel Raum für Entwicklung , Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung deiner Ideen Umfassende Einarbeitung am Standort sowie Schulungen an unserer pluss-Akademie Work-Life-Balance in Form von Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit Teilnahme an unterschiedlichen Mitarbeiterevents Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung ab dem 1. Arbeitstag Unbefristeter Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket mit Bonusvereinbarung, ansprechende Sozialleistungen, plus(s) Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Durch Deine proaktive Betreuung von Mitarbeitern, sorgst Du für eine positiv nachhaltige Zusammenarbeit Du nutzt Dein Organisationstalent für die Planung der Mitarbeitereinsätze Du führst und begleitest Deine Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Weg und bietest passende Fort- und Weiterbildungsangebote Du bist das Gesicht von pluss und platzierst die Marke pluss im Markt Kunden schätzen Dich aufgrund Deines verbindlichen und lösungsorientierten Auftretens Deine Qualifikation: Das kaufmännische und/oder pädagogische Grundverständnis hast Du durch Deine Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation bereits intus Wenn Du bereits fundierte Erfahrung im Vertrieb, in der Kundenbetreuung, im Personalwesen oder allgemein in der Dienstleistungsbranche gesammelt hast, bist Du genau die Person, die wir suchen Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung: Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität Deine Ausstrahlung macht Dich aus: positiv, professionell, eloquent und charmant gewinnst Du Menschen für Dich Du hast Feuer – eigenverantwortlich, selbstständig und mit dem richtigen Blick auf Menschen und unternehmerische Ziele schaffst Du alles Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10558" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb darfst Du bei uns sein, wer Du bist! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Anforderungen an Sie: Akquisition (Grundkenntnisse) Vertragsgestaltung Vertragsausarbeitung (Grundkenntnisse) Kundenberatung -betreuung (Grundkenntnisse) Bewerberauswahl -beurteilung (Grundkenntnisse) Organisationsfähigkeit Eigeninitiative Motivation/Leistungsbereitschaft Kommunikationsfähigkeit Kundenorientierung
Senior Projektleiter Industrielle Wärmetechnik (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 50667, Köln, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Senior Projektleiter Industrielle Wärmetechnik (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042514 Branche: Anlagenbau, Chemieindustrie Arbeitsmodell: hybrid Ort: Köln Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Projektmanagement von komplexen Großprojekten der Wärmeübertragung o. Wärmespeicherung o. Dampferzeugung Planung, Koordination/Steuerung von Abläufen und Ressourcen (z. B. Projektteams aus verschiedenen technischen Fachabteilungen, Procurement, Lieferanten) Kommunikation mit Kunden Überwachung von Kosten, Zeit und Qualität Reporting Lesen von Verträgen auf Deutsch und Englisch Ihr Profil Bereitschaft zur Arbeit im Büro im Oberbergischen Kreis östlich von Köln (bis zu 49 % Homeoffice möglich) Diplom Ingenieur, Master, Bachelor, Maschinenbau, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Berufserfahrung als Projektmanager/Projektleiter im schlüsselfertigen Anlagenbau Vorkenntnisse im Bereich Wärmetechnik z. B. Wärmeübertrager / Wärmetauscher, Wärmespeicher, Dampferzeuger hilfreich Alternativ: Einsatz im Bereich Rauchgasreinigung / Flue Gas Cleaning oder Feuerungstechnik bei passenden Vorkenntnissen möglich Vorerfahrung als Konstrukteur oder Verfahrenstechniker von Vorteil Deutsch verhandlungssicher, Englisch fließend in Wort und Schrift Gelegentliche Reisebereitschaft Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Kinderbetreuung Kostenloser Parkplatz Mitgliedschaft im Fitnessstudio Unbefristeter Vertrag Vermögenswirksame Leistungen Zusätzliche Urlaubstage (> 30 Tage) Ihr Arbeitgeber Sie finden abwechslungsreiche Projekte (Green Field amp; Brown Field) in der chemischen Industrie oder Energieversorgung spannend? Sie sind strukturiert, kommunikationsstark und schätzen die Erfahrung eines etablierten Anlagenbauers (EPC-Contractor)? Sie bevorzugen eine persönliche, kollegiale Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie erfahrene Kollegen mit viel Know-How? Wenn ja, dann bewerben Sie sich noch heute bei mir auf diese unbefristete Festanstellung (keine Zeitarbeit) und profitieren Sie von der Expertise eines erfahrenen Senior Karriereberaters im Besetzungsprozess. Ihr Ansprechpartner Oliver Röwer Principal Karriereberater ENGINEERING – Entwicklung und Konstruktion +49 30 333 063 818 +49 151 461 013 58 oliver.roewer@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Java Developer (m/w/d) JobID: 17
BUERO LERSCH - 61279, Grävenwiesbach, DE
Über uns Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung individueller Softwarelösungen spezialisiert hat. Mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kunden bieten wir maßgeschneiderte Systeme, die Prozesse optimieren und Effizienz steigern. Unsere Expertise liegt in Bereichen wie Customer Relationship Management (CRM), digitale Kommunikation und datengetriebene Anwendungen. Als Senior Java Developer (m/w/d) wirst du Teil der Erfolgsgeschichte des Beteiligungsportals und hilfst dabei, unsere Plattform stetig weiterzuentwickeln. Dabei setzen wir auf agile Methoden. Dich erwarten jeden Tag neue, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie viel Raum für eigene Ideen. Unser E-Government Solutions-Team besteht aus erfahrenen Kolleg*innen aus den Bereichen Projektmanagement, Entwicklung, Test und UX/UI-Design, die dich von Anfang an bei deiner Tätigkeit unterstützen. Wir feiern Erfolge zusammen und packen jede Herausforderung gemeinsam an! Vor Ort oder hybrid – du hast die Wahl. Entscheide, ob du in unserem Büro in Dresden oder einer Mischung aus Homeoffice und Präsenz arbeiten möchtest. Damit dein neuer Job zu deinem Leben passt, ist die Stelle sowohl in Vollzeit (40h/Woche) als auch in Teilzeit (mindestens 32 h/Woche) möglich. Aufgaben Konzeption und Umsetzung neuer Features im Beteiligungsportal Unterstützung der Product Owner und Projektmanager*innen bei der Anforderungsanalyse und Aufwandsschätzung Integrations- und Unit-Testing der umgesetzten Features Dokumentation der Umsetzung Durchführung von Code-Reviews und Pair-Programmings Evaluierung und Nutzung innovativer Frameworks und Technologien Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare Hochschulausbildung oder eine IT-bezogene Ausbildung. Du besitzt idealerweise mehrjährige praktische Erfahrungen in der Java-Entwicklung mit Spring oder Java EE. Du hast Technologien wie JPA, Hibernate, JSF, REST bei deinen bisherigen Projekten bereits eingesetzt. Du verfügst über gute Kenntnisse in SQL sowie im Umgang mit relationalen Datenbanken. Du bist sicher im Umgang mit entsprechenden Development-Tools (IntelliJ, Git, Liquibase). Du zeichnest dich durch sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch aus. Wir bieten Wir fördern eine flache Organisationsstruktur, direkte Kommunikationswege und ein offenes Umfeld. Du bist ein unverzichtbares Teammitglied – deine Meinung, Ideen und Vorschläge sind uns sehr wichtig. Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten machen dich fit für deine Ziele und Herausforderungen. Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, um dir die bestmögliche Vereinbarung von Familie, Freizeit und Beruf zu ermöglichen. Regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt im Team. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Leiter Projektmanagement (m/w/d) Automotive
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 48499, Salzbergen, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist einer der führenden technischen Dienstleister für die weltweite Fahrzeugindustrie mit ca. 250 Mitarbeitern. Das Unternehmen ist klassisch mittelständisch geführt und bereits seit 25 Jahren sehr erfolgreich etabliert. Im Zuge des starken Wachstums suchen wir, für eine neu geschaffene Sparte des Unternehmens, einen Senior Engineer (m/w/d) für das Multi-Projektmanagement. In dieser Funktion sind Sie oberster Ansprechpartner für die weltweiten Kunden bzgl. der laufenden Projekte und zeitgleich als stellvertretender Leiter der Sparte auch für die ca. 40 Mitarbeiter am Standort verantwortlich. Der Mandant ist aktiv an der weltweiten Mobilitätsstrategie beteiligt und sucht eine Persönlichkeit, die sowohl technisch die Kunden leiten, als auch die Mitarbeiter begeistern und koordinieren kann. Klingt das nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Unterstützung und Vertretung der Spartenleitung Koordination aller operativen Abläufe in der neuen Sparte (inkl. Ressourcenplanung) Fachliche Führung eines Teams von Ingenieuren und Technikern Termin- und kostengerechte Umsetzung der Kundenprojekte sowie Einhaltung der Qualitätsstandards Betreuung von gelegentlichen Kundenbesuchen und Repräsentation des Geschäftsbereichs Vorbereitung von Angeboten zu Kundenanfragen und -ausschreibungen in Zusammenarbeit mit dem technischen Vertrieb Profil Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik o.ä. Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Projektteams in einem technischen und dynamischen Umfeld Gerne fundierte Erfahrungen im Projektmanagement z.B. im (Sonder-) Anlagenbau Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vorteile Krisensicherer, familiärer Arbeitgeber Flexible Arbeitszeiten (Home-Office in Einzelfällen möglich) 30 Tage Urlaub Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch weiteres Wachstum Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, E-Bike Leasing und ein eigenes 24/7 Fitnessstudio Referenz-Nr. TMI/122638
Pflegedienstleitung (m/w/d)- Ambulanter Bereich -
pluss Personalmanagement GmbH - 25421, Pinneberg, DE
Für unseren Kunden, einen ambulanten Pflegedienst in der Nähe von Pinneberg, suchen wir eine Pflegedienstleitung (m/w/d) , die nicht nur Führungskompetenz, sondern auch Humor und Herz hat. Statt einem langweiligen Bürojob erwartet Sie ein bunt gemischtes Team und rund 80 Klienten, die sich schon jetzt darauf freuen, mit Ihnen zusammenzuarbeiten. Wenn Sie gerne anpacken, motivieren und gleichzeitig dafür sorgen, dass das Lächeln nie fehlt, dann sind Sie bei uns genau richtig! Bewerben Sie sich und bringen Sie frischen Wind in die Sache – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Was erwartet Sie: fachlich und persönlich anspruchsvolle Tätigkeit Jahresbrutto von 56.400€ - 67.600€ 30 Tage Urlaub im Jahr ein engagiertes und kollegiales Team Gestaltungsspielraum in Ihrem Arbeitsbereich kontinuierliche Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Betriebswirtschaftliche und personelle Führung des Pflegedienstes Organisation und Überprüfung der Dienst- und Tourenplanung Überprüfung und Anpassung der Pflegeverträge Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Kundenakquise Planung von sach- und bedarfsgerechten Fort- und Weiterbildungen des Pflegepersonals Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagements oder vergleichbare Abschlüsse 2-jährige Berufspraxis in der ambulanten Pflege und erste Führungserfahrungen Betriebswirtschaftliches Geschick und Fähigkeiten Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft zählen zu Ihren Stärken Führerschein Klasse B Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040 - 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170 - 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung-hamburg@career-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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