Über uns Der Unternehmensverbund Stadtwerke Aschaffenburg ist ein regionales, modernes und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Mit unserem Eigenbetrieb sowie mehreren Tochtergesellschaften stellen wir umfassende Dienstleistungen rund um Energie und Wasser, Müllentsorgung, öffentliche Mobilität und Freizeit zur Verfügung. Mit unserer Tochtergesellschaft, der Aschaffenburger Versorgungs-GmbH, stellen wir die Versorgung der Region Aschaffenburg mit Strom, Gas, Wasser und Fernwärme sicher. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Bereich Bauprojekt- und Gebäudemanagement, im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung, einen Bauingenieur / -techniker (m/w/d) Aufgaben Planung und Leitung von Neubau-, Umbau- und Erweiterungsmaßnahmen Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und Steuerung von externen Ingenieurbüros Betreuung und Koordination des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements Überwachung von Fremddienstleistungen Profil Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, staatlich geprüfter Bautechniker oder vergleichbare Qualifikation im Hochbau Berufserfahrung im Bereich Bauprojekt- und Gebäudemanagement Fundierte Kenntnisse in den verschiedenen HOAI-Leistungsphasen und im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht (VgV, VOB, etc.) Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere mit den gängigen MS-Office-Programmen Eigenverantwortliches, zuverlässiges und wirtschaftliches Denken und Handeln innerhalb Ihres Aufgabengebietes im gesamten Unternehmensverbund Eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit gewandtem und freundlichem Auftreten Ausgeprägter Teamgeist, Kreativität, Flexibilität und Organisationstalent Wir bieten Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem angenehmen Arbeitsumfeld Attraktive Bezahlung + Prämiensystem Planbare Arbeits- und Urlaubszeiten + flexibles Gleitzeitmodell Strukturierte Einarbeitung Kostenloses Parken für Beschäftigte Mobilitätsleistungen wie Jobticket/Deutschland-Ticket (auch zur privaten Nutzung) und Fahrradleasing Corporate & Social Benefits (u. a. großzügige betriebliche Altersversorgung) Vergünstigungen auf Strom und Gas, als Kunde der AVG „kurzer Freitag“ Die Vergütung erfolgt im Rahmen des TV-V, entsprechend der Tätigkeit sowie der Fachausbildung und beruflichen Erfahrung. Kontakt Für Auskünfte steht Ihnen Herr Günther Baumann, per Tel.: 06021 391-489 oder E-Mail: guenther.baumann@stwab.de , gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Ergreifen Sie die Initiative und senden Sie Ihre Unterlagen, gerne via E-Mail im .pdf- oder .jpg-Format, inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto) und frühestmöglichem Eintrittszeitpunkt, bis Freitag, 02.05.2025 an: Aschaffenburger Versorgungs-GmbH Günther Baumann, Abt. Personalwesen • Werkstraße 2, 63739 Aschaffenburg Tel.: 06021 391-489 • E-Mail: bewerbung@stwab.de
In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Verden im Sachgebiet 41 "Betrieb" zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz als Bauingenieur (w/m/d) / Sachbearbeiter Betriebsdienst (m/w/d) - Weiserzeichen: 4110 - Entgeltgruppe 12 TV-L / A12 NBesO unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: Der Arbeitsplatz / Dienstposten beinhaltet im Wesentlichen folgende Aufgaben: Zentrale Ansprechperson für die vier Straßenmeistereien in Oyten, Rotenburg, Soltau und Celle Erstellung von betrieblichen Konzepten für die Straßenmeistereien Definition einheitlicher Standards für den Betriebsdienst Unterstützung bei der Erstellung der Jahresarbeitsplanung und sowie bei der Durchführung von Vergaben Unterstützung bei der baulichen Unterhaltung, Erweiterung und Neubau von Meistereien und Stützpunkten Teamwork Sehr freundliches Arbeitsumfeld Wertschätzung und Miteinander Regelmäßige Teambesprechungen, Team-Workshops und Team-Veranstaltungen On-Boarding und Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor (m/w/d) Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten. Ihre fachliche Qualifikation: Arbeitnehmer (m/w/d) müssen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium bzw. Bachelor des Bauingenieurwesens oder einen vergleichbaren Abschluss verfügen. Als Beamter (m/w/d) muss die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste nachgewiesen werden können. Mehrjährige Erfahrungen im Betriebsdienst wären wünschenswert. Ihre persönliche Qualifikation: Erwartet werden neben Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative, Entschlusskraft und Verantwortungsbewusstsein Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (vergleichbar Sprachniveau C2 des GER) werden vorausgesetzt Besitz der Führerscheinklasse B Was wir Ihnen bieten: Vergütung / Urlaub Beschäftigungsumfang Vollzeit der Entgeltgruppe 12 TV-L (in Abhängigkeit der praktischen Erfahrungszeiten) bzw. A 12 NBesO (Planstelle vorhanden) Wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden (Beschäftige) bzw. 40,0 Stunden (Beamte) bei einer Vollzeitstelle 30 Tage Erholungsurlaub Sonderleistungen Jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d) Corporate Benefits (Attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote; www.corporate-benefits.de) Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Flexible Arbeitszeitregelungen (Funktionszeit) Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens Die Möglichkeit, evtl. anfallende Überstunden mit Freizeit abzugelten Mobilität Sehr gute Erreichbarkeit durch hervorragende Verkehrsanbindung an Bremen und Hannover Kostenlose Parkplätze direkt an der Dienststelle Betriebliches Gesundheitsmanagement und wertschätzende Führungskultur Fachliche und persönliche Fortbildungsangebote Der Dienstort ist Verden. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C2 GER). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406 Ihre Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte bis zum 04.05.2025 unter Angabe des " Stichwortes 4110 " an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Geschäftsbereich Verden Bgm.-Münchmeyer-Str. 10 27283 Verden Bewerbungen sind auch per E-Mail an Bewerbungen-VER@nlstbv.niedersachsen.de möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Reschkowski, Tel.: 04231/9857-225. Bei Allgemeinen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Groeger, Tel: 04231/9857-170.
Über ihren neuen Arbeitgeber Ein Bauunternehmen – eines der größten in Deutschland, das vollständig in Familienbesitz ist. Denken Sie an vier Generationen voller Tatendrang, die Bauen nicht als Dienstleistung, sondern als Lebensaufgabe begreifen. An ein Unternehmen, in dem "Familie" auch nach 110 Jahren noch gelebt wird. Ob als Generalunternehmer, Projektentwickler oder Lean-Spezialist: Unsere kompetenten Fachkräfte greifen auf einen jahrzehntelangen Erfahrungsschatz im schlüsselfertigen Hochbau zurück. Wir vereinen klassische Ingenieurskunst mit innovativen Technologien und realisieren die passende Lösung für Ihr Bauvorhaben. Aufgaben Verantwortliche Vorbereitung und Abwicklung von schlüsselfertigen Projekten Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle bei Planung und Bauausführung Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen Führen der Bauleiter Profil Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur (Bachelor, Master, Diplom) Mind. 5 Jahre Berufserfahrung als Projekt- bzw. Bauleiter im Hoch- und Schlüsselfertigbau Sehr gute Kenntnisse des Baurechts und der entsprechenden technischen Normen Führungskompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten Wir bieten Festanstellung bei einem sicheren und sozialen Arbeitgeber Wertschätzender Umgang, respektvolles Miteinander, engagiertes Team Gute Bezahlung (nach Tarif, Sozialleistungen, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld Zuschuss zu Gesundheitskursen, Arbeitsplatzbrille, Fitnessstudio Corporate Benefits Dienstfahrrad-Leasing Dienstwagen mit privater Nutzung Gute Verkehrsanbindung Hochmodernes, angenehmes Arbeitsumfeld Kostenlose Mitarbeiterverpflegung (Kaffee/Tee/Wasser/Obst/Süßigkeiten) Kontakt Lassen Sie uns bei Interesse Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen an: karriere@hannahrsolutions.de Herr Hanna Wir freuen uns!
Über ihren neuen Arbeitgeber Ein Bauunternehmen – eines der größten in Deutschland, das vollständig in Familienbesitz ist. Denken Sie an vier Generationen voller Tatendrang, die Bauen nicht als Dienstleistung, sondern als Lebensaufgabe begreifen. An ein Unternehmen, in dem "Familie" auch nach 110 Jahren noch gelebt wird. Ob als Generalunternehmer, Projektentwickler oder Lean-Spezialist: Unsere kompetenten Fachkräfte greifen auf einen jahrzehntelangen Erfahrungsschatz im schlüsselfertigen Hochbau zurück. Wir vereinen klassische Ingenieurskunst mit innovativen Technologien und realisieren die passende Lösung für Ihr Bauvorhaben. Aufgaben Verantwortliche Vorbereitung und Abwicklung von schlüsselfertigen Projekten Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle bei Planung und Bauausführung Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen Führen der Bauleiter Profil Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur (Bachelor, Master, Diplom) Mind. 5 Jahre Berufserfahrung als Projekt- bzw. Bauleiter im Hoch- und Schlüsselfertigbau Sehr gute Kenntnisse des Baurechts und der entsprechenden technischen Normen Führungskompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten Wir bieten Festanstellung bei einem sicheren und sozialen Arbeitgeber Wertschätzender Umgang, respektvolles Miteinander, engagiertes Team Gute Bezahlung (nach Tarif, Sozialleistungen, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld Zuschuss zu Gesundheitskursen, Arbeitsplatzbrille, Fitnessstudio Corporate Benefits Dienstfahrrad-Leasing Dienstwagen mit privater Nutzung Gute Verkehrsanbindung Hochmodernes, angenehmes Arbeitsumfeld Kostenlose Mitarbeiterverpflegung (Kaffee/Tee/Wasser/Obst/Süßigkeiten) Kontakt Lassen Sie uns bei Interesse Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen an: karriere@hannahrsolutions.de Herr Hanna Wir freuen uns!
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor. Deshalb suchen wir dich zur Verstärkung für unser Team Ingenieur- und Sonderbau im Unternehmensbereich technische Infrastruktur ab Juni 2025. Steig ein - das sind deine Aufgaben: Als treibende Kraft bist du für die Planung, Steuerung und Leitung von vielseitigen Umbau-, Erweiterungs- und Erneuerungsmaßnahmen an Infrastrukturbauwerken zuständig. Routiniert verantwortest du die Abnahme und Inbetriebnahme der Bauwerke. Mit deinem Know-how wickelst du technische, wirtschaftliche und terminliche Baumaßnahmen verantwortungsbewusst ab. Last but not least übernimmst du die Führung von Verhandlungen und Abstimmungen mit Fachplaner:innen sowie internen Projektbeteiligten. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Ein erfolgreiches Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens bildet deine Erfolgsbasis – alternativ hast du eine vergleichbare Qualifikation (Bachelor / Master) erworben. Zudem bringst du einschlägige Berufspraxis mit – u. a. in der Projektleitung und Bauüberwachung. Diese ergänzt du um fundierte Kenntnisse in den Bereichen konstruktiver Ingenieurbau, Baustoffe und Bauvorschriften, sowie idealerweise in der Ausschreibungssoftware iTwo und SAP. Du zeichnest dich durch kommunikatives Fingerspitzengefühl aus und behältst als Organisationstalent alle Fäden in der Hand. Nicht zuletzt punktest du mit deiner gewissenhaften Arbeitsweise sowie dem richtigen Mix aus Eigeninitiative und Teamgeist. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge Neues entdecken: mit dem kostenlosen Deutschlandticket Wie zu Hause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 11 BzTV-N BW. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Du erfüllst die gesundheitlichen Anforderungen zur uneingeschränkten Einsatzfähigkeit für Betriebsbedienstete nach BOStrab §10 und nach DA Gleis. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Hast du vorab noch Fragen? Unsere Recruiterin Laura Bulke beantwortet sie dir gerne unter 0711.7885-2369. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! JETZT BEWERBEN
In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Verden im Sachgebiet 41 "Betrieb" zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz als Bauingenieur (w/m/d) / Sachbearbeiter Betriebsdienst (m/w/d) - Weiserzeichen: 4110 - Entgeltgruppe 12 TV-L / A12 NBesO unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: Der Arbeitsplatz / Dienstposten beinhaltet im Wesentlichen folgende Aufgaben: Zentrale Ansprechperson für die vier Straßenmeistereien in Oyten, Rotenburg, Soltau und Celle Erstellung von betrieblichen Konzepten für die Straßenmeistereien Definition einheitlicher Standards für den Betriebsdienst Unterstützung bei der Erstellung der Jahresarbeitsplanung und sowie bei der Durchführung von Vergaben Unterstützung bei der baulichen Unterhaltung, Erweiterung und Neubau von Meistereien und Stützpunkten Teamwork Sehr freundliches Arbeitsumfeld Wertschätzung und Miteinander Regelmäßige Teambesprechungen, Team-Workshops und Team-Veranstaltungen On-Boarding und Einarbeitung durch einen erfahrenen Mentor (m/w/d) Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten. Ihre fachliche Qualifikation: Arbeitnehmer (m/w/d) müssen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium bzw. Bachelor des Bauingenieurwesens oder einen vergleichbaren Abschluss verfügen. Als Beamter (m/w/d) muss die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste nachgewiesen werden können. Mehrjährige Erfahrungen im Betriebsdienst wären wünschenswert. Ihre persönliche Qualifikation: Erwartet werden neben Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative, Entschlusskraft und Verantwortungsbewusstsein Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse (vergleichbar Sprachniveau C2 des GER) werden vorausgesetzt Besitz der Führerscheinklasse B Was wir Ihnen bieten: Vergütung / Urlaub Beschäftigungsumfang Vollzeit der Entgeltgruppe 12 TV-L (in Abhängigkeit der praktischen Erfahrungszeiten) bzw. A 12 NBesO (Planstelle vorhanden) Wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden (Beschäftige) bzw. 40,0 Stunden (Beamte) bei einer Vollzeitstelle 30 Tage Erholungsurlaub Sonderleistungen Jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d) Corporate Benefits (Attraktive Rabatte auf hochwertige Angebote; www.corporate-benefits.de) Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Flexible Arbeitszeitregelungen (Funktionszeit) Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens Die Möglichkeit, evtl. anfallende Überstunden mit Freizeit abzugelten Mobilität Sehr gute Erreichbarkeit durch hervorragende Verkehrsanbindung an Bremen und Hannover Kostenlose Parkplätze direkt an der Dienststelle Betriebliches Gesundheitsmanagement und wertschätzende Führungskultur Fachliche und persönliche Fortbildungsangebote Der Dienstort ist Verden. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C2 GER). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406 Ihre Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte bis zum 04.05.2025 unter Angabe des " Stichwortes 4110 " an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Geschäftsbereich Verden Bgm.-Münchmeyer-Str. 10 27283 Verden Bewerbungen sind auch per E-Mail an Bewerbungen-VER@nlstbv.niedersachsen.de möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Frau Reschkowski, Tel.: 04231/9857-225. Bei Allgemeinen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Groeger, Tel: 04231/9857-170.
EIN JOB BEI KOHLBECKER MACHT DICH ZUM PIONIER. Es sind nicht die Bauwerke. Es sind die Menschen, die Bauwerke nutzen. Das ist es, was bei Kohlbecker Architektur ausmacht. Seit fast 100 Jahren. Von der ersten Planung bis zur kompletten Umsetzung suchen wir eine Lösung. So schaffte sich Kohlbecker mit seinen ca. 150 Mitarbeitern eine weltweite Reputation als Gesamtplaner für Großprojekte und Industriebauten. Wir entwickeln Ideen, die wirklich realisiert werden können. Denn seit vielen Jahrzehnten sind wir Vorreiter der Digitalität. Wäre ein Job bei Kohlbecker etwas für dich? Ab sofort suchen wir einen Bautechniker/Bauingenieur/Architekt (m/w/d) – Schwerpunkt Ausschreibung & Vergabe für unser Büro in Köln oder Gaggenau Fünf Gründe für dich Du hast bereits erste Erfahrung im Bereich Ausschreibung und Vergabe gesammelt und Lust, dich darauf zu fokussieren? Wir helfen dir mit einer intensiven Einarbeitung dabei. Du setzt nachhaltige Planung in klare Leistungsbeschreibungen und strukturierte Ausschreibungsunterlagen um. Du hast Teamgeist? Sehr gut, denn dir stehen unsere Architekten und Fachplaner mit ihrem umfangreichen Fachwissen bei deinen Aufgaben zur Seite. Bei der Massen- und Kostenermittlung profitierst du von den Möglichkeiten BIM-orientierter Planung und modernster Bausoftware (RIBiTWO). In Besprechungen und Vergabegesprächen erreichst du deine Ziele durch gute Kommunikation und Verhandlungsgeschick. Fünf Gründe für Kohlbecker Abwechslung gefällig? Deine Erfahrung und dein Können werden in immer neuen Projekten gebraucht. Bei uns wächst du fachlich und persönlich: mit unseren auf dich zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen sowie unserer eigens für unsere Mitarbeiter konzipierten AcadeME uvm. Automotive, Lebensmittelindustrie, Medien und mehr: Mit unserem internationalen Kundenportfolio wird es nie langweilig. Es gibt Veränderungen in deinem Leben? Wir können Arbeitszeit und -ort flexibel mit dir abstimmen, wo es geht. Hybrides Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Wir wollen, dass du dich wohlfühlst, gesund und abgesichert bist. Das fördern wir u. a. durch Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing und betriebliche Altersvorsorge. Teamevents und Feste gibt’s natürlich auch! Don‘t be part of the problem. BE PART OF KOHLBECKER. Jetzt bewerben Deine Bewerbung richtest du bitte mit Angabe der Referenznummer YF-19527 als PDF an Herrn Jonas Mitzel unter bewerbung@kohlbecker.de (Dateigröße: maximal 6 MB). Gerne ist er auch im Vorfeld für dich da unter +49 7225 66 496.
In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Verden im Sachgebiet "Fachplanung anderer Planungsträger" der Arbeitsplatz / Dienstposten Bauingenieur (w/m/d) - Weiserzeichen: 2112 - Entgeltgruppe 11 TV-L / A11 NBesO unbefristet zu besetzen. Was Sie erwartet: Der Arbeitsplatz beinhaltet im Wesentlichen folgende Aufgaben: Bearbeitung von Stellungnahmen zu Bebauungsplänen und Flächennutzungsplänen Bearbeitung von Stellungnahmen zu Fachplanungen und Planfeststellungsverfahren anderer Planungsträger (z.B. Agrarstrukturverwaltung, Verkehrsträger, Wasserwirtschaft, Bundeswehr, Versorgungsunternehmen, Bundesbahn) Abwicklung von Gemeinschaftsvorhaben Prüfung und Aufbereitung von Daten für die Fortschreibung der Generalplanung Aufstellung von Vereinbarungsentwürfen im Zusammenhang mit Bauleitplanungen Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten. Ihre fachliche Qualifikation: Beamte (w/m/d) müssen die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen Arbeitnehmer (w/m/d) müssen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/FH oder Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung nachweisen können umfassende EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS Office) Ihre persönliche Qualifikation: eine motivierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative sowie Kommunikations-, Kontakt- und Teamfähigkeit gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Besitz der Führerscheinklasse B Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, sollte jedoch zu 100 % besetzt werden. Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit Entgeltgruppe E11 TV-L / A 11 NBesO Unbefristetes, konjunkturunabhängiges Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst, Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L / NBesG Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d) Vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung Wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden (Beschäftige) bei einer Vollzeitstelle Die Möglichkeit, evtl. anfallende Überstunden mit Freizeit abzugelten Flexible Arbeitszeitregelungen zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben Möglichkeiten der Telearbeit sowie des mobilen Arbeitens, Fachliche und persönliche Fortbildungsangebote 30 Tage tariflich geregelten Erholungsurlaub Corporate Benefits (dauerhafte Preisnachlässe z.B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m.) Gute Erreichbarkeit durch hervorragende Verkehrsanbindung an Bremen und Hannover Kostenlose Parkplätze direkt an der Dienststelle Der Dienstort ist Verden. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C2). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406 Ihre Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe des " Stichwortes 2112 " an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Geschäftsbereich Verden Bgm.-Münchmeyer-Str. 10 27283 Verden Bewerbungen sind auch per E-Mail an Bewerbungen-VER@nlstbv.niedersachsen.de möglich. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Baehr, Tel. 04231/9857-155, bei allgemeinen Fragen an Frau Groeger, Tel: 04231/9857-170.
Einleitung Unser Ziel ist es, bereits in der Bewerbungsphase für Kandidaten und Kunden die Grundlagen für eine positive und gesunde Zusammenarbeit zu schaffen. "Personaldienstleistungsmanufaktur mit Herz" (Kununu-Bewertung) Unser Mandant ist ein innovatives, mittelständiges Immobilienunternehmen mit Sitz in Kelkheim. Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/-n Aufgaben Planen von Bauprojekten Führen und Verwalten von Leistungsverzeichnissen Kalkulation von Kosten Kommunikation zwischen Unternehmen, Auftraggebern, Dienstleistern, Sub-Unternehmern, Genossenschaften, Gewerbeaufsicht etc. Aufsicht über die Bauarbeiten Überprüfen des gelieferten Materials auf Qualität regelmäßige Qualitätskontrolle auf der Baustelle Abrechnung von Leistungen, Erstellen von Abschlags- und Schlussrechnungen und deren Prüfung Qualifikation Planen von Bauprojekten Führen und Verwalten von Leistungsverzeichnissen Kalkulation von Kosten Kommunikation zwischen Unternehmen, Auftraggebern, Dienstleistern, Sub-Unternehmern, Genossenschaften, Gewerbeaufsicht etc. Aufsicht über die Bauarbeiten Überprüfen des gelieferten Materials auf Qualität regelmäßige Qualitätskontrolle auf der Baustelle Abrechnung von Leistungen, Erstellen von Abschlags- und Schlussrechnungen und deren Prüfung Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Ihnen diese Position zusagt, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.
Bauingenieurin / Bauingenieur oder Architektin / Architekten als Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Bauingenieurin / Bauingenieur oder Architektin / Architekten als Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: MCFM 1485 / 1181 / 1281, Stellen‑ID: 1272875) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Baumaßnahmen gemäß RBBau Wahrnehmung der Interessen/Pflichten der Eigentümerin Übergreifende Steuerung und Bearbeitung der Fragen des Bauens, u. a. Erstellung von Konzepten zu baufachlichen Fragestellungen im Objektmanagementteam, bspw. für die Bündelung von Baumaßnahmen unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit Beratung der Nutzer*innen zu übergreifenden Fragen der vom Objektmanagementteam betreuten Baumaßnahmen sowie proaktive Beratung der Nutzer*innen hinsichtlich der Analyse von Optimierungspotential und Ableitung konkreter Baumaßnahmen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit, (Energie‑)Effizienz o. Ä. Erstellung oder Einholung baufachlicher Stellungnahmen oder Gutachten bzw. deren fachtechnische Auswertung sowie Ableitung von Maßnahmen aus Sicht der Bauherrin/Eigentümerin Erfassung, fachtechnische Bewertung und Fortschreibung der Bauzustände aller baulichen Anlagen einschließlich des energetischen Zustandes zur Barrierefreiheit und des Nachhaltigen Bauens ggf. mit Hilfe von AiBATROS (SAP‑Modul); Bestandsdokumentation Operative Planung und Durchführung von technisch einfachem Bauunterhalt Prüfung und Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht u. fachtechnische Begleitung von Sofortmaßnahmen Bearbeitung von Schadensersatz‑/Gewährleistungsangelegenheiten; Abwicklung von Versicherungsfällen Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergabe in SAP Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossene Hochschulausbildung (Dipl. [FH]/Bachelor) in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement oder vergleichbare Qualifikation Fachkompetenzen: Praktische Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen Kenntnisse im Vertrags- und Honorarrecht (HOAI) Anwenderkenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) Weitere Anforderungen: Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/in) Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Schulungen (u. a. SAP, AiBATROS) Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kunden‑/adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, und Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Was bieten wir? Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersversorgung Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Umfangreiche Fortbildungsangebote Verkehrsgünstige Lage Mobiles Arbeiten Zuschuss zum DeutschlandJobTicket Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 19. April 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1272875 . Unsere Bewerbungsgespräche werden vor Ort am Standort München oder per GoToMeeting – als Videokonferenz geführt. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Dragic unter der Telefonnummer: +49 89 5995‑3223 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Vandory unter der Telefonnummer: +49 89 5995‑3559 oder an Herrn Platzer unter der Telefonnummer: +49 821 44482‑44. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
Sortierung: