Sie suchen eine berufliche Herausforderung im Finanz- und Rechnungswesen , in der Sie Ihr Potential voll ausschöpfen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag unseres Kunden, einen großen Automobilkonzern , suchen wir in Berlin im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Controller (m/w/d) . Ihre Aufgaben Erstellung aussagekräftiger Reports und Präsentationen für die Berichterstattung inkl. der Kommentierung auf Basis stichhaltiger Analysen Durchführung und Bewertung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung Weiterentwicklung und Optimierung von Kennzahlen und Controlling-Instrumenten/-Methoden bis hin zur Einführung neuer Tools und Systeme Erstellung von Ad-hoc Analysen mit Hilfe des Management-Information-Systems Übernahme von Projektaufgaben als Teil des Teams oder in Projekteigenverantwortung Identifikation von Optimierungspotentialen innerhalb interner Prozessabläufe und Ableitung von Handlungsfeldern Ihr Profil Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Bereich Finanzen / Controlling erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation Ihr Können haben Sie bereits in den letzten Jahren unter Beweis gestellt, vorzugsweise in der Automobilbranche Sie besitzen eine ausgeprägte Zahlenaffinität und verfügen über fundierte analytische Fähigkeiten Das Arbeiten mit MS Office ist für Sie selbstverständlich, vor allem Ihre Excel- und PowerPoint-Kenntnisse sind fortgeschritten Sie zeichnen sich durch eine systematische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie konzeptionelles Denken aus Offene Kommunikation und Flexibilität im Umgang mit neuen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld stellen für Sie kein Problem dar Ihre Benefits: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team in ausgezeichneter Atmosphäre Ein wachstums- und dienstleistungsorientiertes Unternehmensumfeld vor dem Hintergrund einer der weltweit größten Automobilkonzerne 30 Tage Urlaub Bonuszahlungen Mitarbeiterleasing Die Möglichkeit, unmittelbar an Entscheidungen mitzuwirken Individuelle fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie faire Beschäftigungsbedingungen Ein gesunder Mix aus Präsenz und mobiler Arbeit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Sie sind auf der Suche nach einer neuen spannenden Herausforderung im Bereich des Vertriebs ? Sie überzeugen mit Ihrer offenen und kommunikativen Art? Für unseren Kunden in Düsseldorf suchen wir im Rahmen der direkten Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Erster Ansprechpartner für Kundenbetreuung und deren allgemeinen Beratung Sie stehen in engem Austausch mit Kunden und externen Partnern sowie Kunden, dies geschieht alles telefonisch oder schriftlich Sie übernehmen selbstständig die Angebotserstellung Sie erledigen eigenständig Aufgaben im Vertragswesen (Erstellung, Koordination etc.) Sie sind zuständig für die komplette Auftragsannahme - und Abwicklung Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie besitzen Berufserfahrung im Vertrieb Sie zeichnet eine kommunikative und zielstrebige Art und Weise aus Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office Paket sowie idealerweise erste SAP-Kenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Nicolas Vetter Bewerbung-DuesseldorfOM@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/1792980
Sie suchen aktuell eine neue berufliche Herausforderung im Bereich Einkauf? Bei einem unserer namhaften Kunden in Kiel, einem Unternehmen der Industrie, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Unser Kunde bietet erstklassige Dienstleistungen und Ersatzteile für eine große Bandbreite von Marine-, Öl- und Gas- sowie stationären Energieanlagen. Mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Entwicklung von Ersatzteilen und Servicelösungen für mittelschnelle Motoren (MSE) setzen seine Produkte einen hohen Standard für Qualität, Leistung und Zuverlässigkeit. Ihre Aufgaben Eigenständige Analyse der zu verantwortenden Warengruppen und der dazugehörigen Beschaffungsmärkte Entwicklung von Einkaufsstrategien für den zugeordneten Beschaffungsbereich sowie Auswahl und Entwicklung neuer Lieferanten Unterstützung bzw. eigenständige Durchführung des Lieferantenmanagements und - Konsolidierung / Optimierung der bestehenden Lieferantenbasis Begleitung und Durchführung von kommerziellen Verhandlungen (z.B. Preise und Verträge) mit Lieferanten Selbstständige Abstimmung mit Prozesspartnern bzgl. der Produktanforderungen sowie - Unterstützung bei Fact Packs und weiterführenden Analysen, wie z.B. TCO Erkennen von Kosteneinsparpotentialen und Umsetzen von Kostenreduzierungsprojekten Operative Betreuung des zu verantwortenden Beschaffungsbereiches Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den anderen Einkaufsbereichen sowie internen Fachbereichen wie Engineering, Supply Chain, Logistik, Qualität Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium Erfahrung im Bereich Einkauf Analytische Arbeitsweise, Kenntnisse der gängigen Office365 Produkte (vorrangig Excel) Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (vorrangig Deutschland / Europa) Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Gute englische und deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und ein monatliches Festgehalt Flexible Arbeitszeiten sowie Gleitzeitmodell und Arbeitszeitkonto Möglichkeit je nach Kundenunternehmen mobil zu arbeiten Attraktive Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Langfristiger Einsatz mit anschließender Übernahmemöglichkeit Volle Transparenz ab dem ersten Tag dank Mitarbeiter-App Persönliche und professionelle Betreuung und Beratung durch unser Kieler Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Karin Kulisch Karin.Kulisch@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hopfenstraße 65 24103 Kiel Telefon: +49 431 7299 0840
Personaldisponent/Vertriebsdisponent (m/w/d) in 33428 Harsewinkel Willkommen bei Personal Service PSH, wo Deine Erfahrung zählt und Deine Zukunft beginnt! Bist Du bereit, Deine Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Bei uns findest Du die perfekte Mischung aus Herausforderung und Unterstützung. Entfalte Dein volles Potenzial in einem Umfeld, das Deine Entwicklung fördert und feiert. Tritt unserem Team bei und lass uns gemeinsam Erfolgsgeschichten schreiben! Aktuell suchen wir Personaldisponenten/Vertriebsdisponenten (m/w/d) Dein zukünftiges Aufgabengebiet Kommunikation mit Kunden und Interessenten Unterstützung des Vertriebs Recruiting neuer Mitarbeiter:innen Disposition der Mitarbeiter:innen Betreuung der Mitarbeiter:innen Bewerbermanagement Dein Profil Kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung in der Personaldienstleistung Recruiting- und/oder Vertriebsaffinität Teamfähig, zuverlässig und Lernbereitschaft Wir bieten Dir Unbefristeter Arbeitsvertrag Option auf Übernahme durch unseren Kunden Flexible Arbeitszeitmodelle Förderung von Fortbildungen oder Zertifizierungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ggf. Fahrtkostenzuschuss Möglichkeit einer wöchentlichen Abschlagszahlung Bonusprogramme für Mitarbeiterempfehlungen Attraktive Zulagen für Schicht- und Mehrarbeit Auf Wunsch unkomplizierter Handyvertrag, unterstützt durch PSH Persönliche Betreuung und schnellerer Kontakt über WhatsApp mit Marc Mehlich unter 01520/Jetzt bewerben Steigere Dein Einkommen mit branchenspezifischen Zuschlägen! Bei Personal Service PSH wirst Du für Deine Fachkompetenz und Einsatzbereitschaft fair entlohnt. Lass Dich von einer Vergütung überzeugen, die Deine Leistung wirklich anerkennt. Nutze jetzt die Chance und werde Teil unseres Teams! Bewirb Dich in nur 53 Sekunden mit nur wenigen Klicks über den Bewerbungslink auf unserer Webseite oder sende uns unkompliziert Deine Kontaktdaten per E-Mail. Unsere Personalabteilung wird sich umgehend bei Dir melden. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam Erfolgsgeschichten zu schreiben. Zögere nicht – starte Deine Zukunft bei PSH! Sprachgesteuerte Chatbewerbung in 2 Minuten Jetzt bewerben
Du vereinst Motivation mit Fachkompetenz und bist ein Experte für Netzwerk- und Serverstrukturen? Suchst du nach einer neuen beruflichen Herausforderung und zeigst eine ausgeprägte Persönlichkeit sowie Leidenschaft für deine Arbeit? Die DIS AG sucht genau dich als Senior IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) ! Für ein innovatives und stark wachsendes Unternehmen mit Sitz in Mannheim suchen wir ab sofort ein neues Teammitglied, das die bestehende Netzwerkinfrastruktur betreuen und verbessern kann. Neben einem vielseitigen Aufgabenbereich bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern auch zahlreiche Benefits wie regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und hohe Flexibilität. Klingt das nach dem perfekten Arbeitgeber für Dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Aufgaben Überwachung der Netzwerkaktivitäten sowie Fehlerbehebung, einschließlich Verfolgung von Verbindungen und Lösung von Verbindungsproblemen Konfiguration von Netzwerkgeräten wie Switches, Router, Firewalls und VPN-Gateways Identifizierung und Behebung von Netzwerk- und Konnektivitätsproblemen, inklusive Fehlerbehebung bei Firewall-Regeln, Routing und Switching Erstellung von Dokumentationen, einschließlich Netzwerkdesigns und -konfigurationen Zusammenarbeit mit anderen IT-Spezialisten, um eine optimale Netzwerkleistung sicherzustellen Unterstützung bei der Implementierung von Netzwerksicherheitsmaßnahmen Planung, Umsetzung und Wartung von Netzwerksystemen, einschließlich Hardware, Software und Verkabelung Dein Profil Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung oder eines Studiums im Bereich Informatik oder einer ähnlichen Fachrichtung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Netzwerkadministration Praktische Erfahrung mit Netzwerkhardware wie Switches, Router und Firewalls Fundierte Kenntnisse in Netzwerkprotokollen und -technologien wie TCP/IP, DNS und VPN Vertrautheit mit Netzwerksicherheit und der Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen Deine Benefits Langfristige Anstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket und zusätzlichem Leistungsbonus Flexible Arbeitszeiten, die es dir ermöglichen, Arbeit und Privatleben in Einklang zu bringen Modernes Arbeitsumfeld mit modernster Technologie und Tools Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner Karriere Kollegiales Arbeitsumfeld Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz, klare Strukturen und ein kollegiales Umfeld, in dem Ihr Organisationstalent und Ihre Kommunikationsstärke gefragt sind. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen strukturierten und serviceorientierten Mitarbeiter (m/w/d) im Backoffice im Raum Heidelberg. In dieser Funktion unterstützen Sie das Team bei der Koordination von Kundeneinsätzen, der Terminvergabe und der Verwaltung interner Abläufe – für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft. Ihre Aufgaben Bearbeitung von Kundenanfragen und Ansprechpartner für Servicefragen Koordination und Terminierung von Kundendiensteinsätzen und Wartungen Erstellung und Verwaltung von Arbeitsaufträgen und Servicescheinen Pflege und Organisation von Wartungsverträgen und Einsatzlisten Auftragsverwaltung und teamübergreifende Unterstützung Allgemeine administrative Aufgaben im Backoffice Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erste Erfahrung in der Sachbearbeitung oder im Kundenservice wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office und organisatorisches Geschick Zuverlässige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an koordinativen Tätigkeiten Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Strukturierte Einarbeitung und klare Aufgabenverteilung Kollegiales Umfeld und gute Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Luisa Koch mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
IT Projektmanager (m/w/d) Dynamics 365 Referenz 12-208884 Besitzen Sie ein tiefes technisches Verständnis und haben Freude daran, komplexe IT-Sachverhalte zu durchdringen ? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Aktuell suchen wir für ein renommiertes, produzierendes Technologieunternehmen mit Sitz im Raum Mannheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 60.000 bis 90.000 Euro Sie als IT Projektmanager (m/w/d) Dynamics 365. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Weitere vermögenswirksame Leistungen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Jobrad Flache Hierarchien und offene Kommunikation Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Leitung des Dynamics 365 Migrationsprojekts und Betreuung nach dem Go-Live Digitalisierung von Prozessen und Einführung von digitalen Tools Erstellen von Projektplänen, Budgets und Zeitplänen Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung Steuerung eines interdisziplinären Teams sowie von externen Partnern Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von ERP- und Digitalisierungsprojekten Verständnis für Prozesse eines produzierenden Gewerbes Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Robert Thome (Tel +49 (0) 621 15093-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-208884 per E-Mail an: it.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Überblick Unser Kunde ist ein führender Anbieter im Bereich Automatisierungstechnik und sucht einen Automatisierungstechniker (m/w/d) für die SPS-Inbetriebnahme. Wenn Sie leidenschaftlich gerne an modernsten Maschinen arbeiten und sich für Automatisierungsprozesse begeistern, ist diese Position genau das Richtige für Sie! Aufgaben Inbetriebnahme von automatisierten Anlagen und Systemen bei Kunden vor Ort. Programmierung und Anpassung von SPS-Steuerungen (u.a. Siemens S7, TIA Portal). Durchführung von Funktionstests und Fehlerdiagnosen sowie deren Behebung. Dokumentation und Optimierung der Steuerungssysteme zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs. Einweisung und Schulung der Kundenmitarbeiter in die Nutzung und Wartung der Anlagen. Unterstützung des Kundenservice und Betreuung bei technischen Rückfragen. Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Automatisierungstechniker oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der SPS-Programmierung und Inbetriebnahme, idealerweise mit Siemens TIA Portal. Reisebereitschaft für Einsätze im In- und Ausland. Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Das bietet unser Kunde Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einem innovativen Unternehmen. Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge und Reisekostenerstattung. Weiterbildungs- und Schulungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein dynamisches Team und eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Kontakt Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an j.malik@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns bei Fragen unter 0211 975300 22. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Werde Teil unserer Grünkohl-Tradition! Du willst nicht nur ein Blatt im Wind sein, sondern die Wurzel unserer Stärke? Dann werde Teil unserer "Grünkohl-Familie" bei pluss, einem wachsenden Personaldienstleister mit einem weitreichenden Netzwerk an Standorten und Tochtergesellschaften in Deutschland. Unser Team Oldenburg im Bereich Bildung und Soziales braucht Dich: Personalberater (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander Aber wir wollen hier nicht auflisten, was in (fast) jeder Stelle steht Lern uns kennen und erfahre mehr zu Deinen Chancen und wie wir unsere Werte leben! Deine Leidenschaft: Mitarbeiterbetreuung – Du bist für unsere Mitarbeiter da Disposition – Du bringst Kunden und Mitarbeiter passgenau zusammen Vertrieb – Du möchtest Vielfalt für Deine Mitarbeiter und findest immer wieder neue Träger Deine Qualifikation: Kaufmännische und/oder pädagogische Ausbildung ? Perfekte Grundlage! Erfahrung in Vertrieb, Kundenbetreuung oder Personal? Super, das ist ein pluss! Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig Seit über 4 Jahrzehnten bietet die pluss-Gruppe innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir schaffen echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Bewirb Dich jetzt! Sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10589" und Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an karriere@pluss.de . Wir freuen uns auf Dich! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein? Wir suchen aktuell: Personalberater (m/w/d) in Frankfurt am Main Unser Partner ist ein bundesweit tätiges Unternehmen im Bereich der Personalberatung, das sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften der Bau- und Immobilienbranche spezialisiert hat. Hier wird zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine überzeugende Persönlichkeit für das Permanent Placement in Vollzeit am Standort Frankfurt am Main gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Vertriebsaktivitäten zur Gewinnung von Neukunden und zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen in den Fachbereichen Renewables & Energy sowie der Bau- und Immobilienbranche Sie ermitteln Bedarfe und erstellen Anforderungsprofile in enger Absprache mit Ihren Kunden Sie erstellen und verfolgen Angebote und führen Preisverhandlungen Active Sourcing von Fachkräften unter Nutzung von Social-Media-Kanälen wie z. B. Xing und LinkedIn Kompetent und professionell betreuen Sie die Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses bis zur Vertragsunterzeichnung Regelmäßig führen Sie Wettbewerbs- und Marktanalysen durch Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar Berufserfahrung in Kundenbetreuung und Recruiting Sicherer Umgang mit den aktuellen MS Office-Anwendungen und CRM Systemen Ihre Ideen begeistern andere und Sie können Menschen für sich gewinnen Entscheidungsstärke, Verantwortungsbereitschaft sowie Kosten- und Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil und kontinuierliches Feedback Unbefristeter Arbeitsvertrag, leistungsgerechtes Gehaltspaket inkl. attraktiver Provisionsvereinbarung Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Mitarbeiter Benefits und 32 Tage Urlaub
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