Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Zur Unterstützung des Kundenteams am Einsatzort Neustadt (Wied) suchen wir Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d) bzw. Fachlageristen (m/w/d) in Vollzeit Die Beschäftigung startet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, eine Übernahme in Festeinstellung ist nach 6 Monaten angedacht. Ihr Aufgabengebiet als Fachlagerist (m/w/d) in Neustadt: Be- und Entladen von Lkw´s und Containern per Stapler sowie Überwachung der Ladungssicherheit Durchführen des Versandprozesses Dokumentation der versendeten Maschinen und Anlagen sowie von Versandpapieren Überwachung der Verpackung sowie Prüfung der Etikettierung Abstimmung und Organisation der Versendung mit anderen Abteilungen Ab 18,60 € Stundenlohn - ab der ersten Stunde Für Fachkräfte bis zu 24,32 € übertarifliche Stundenlöhne Das bringen Sie mit ls Fachlagerist (m/w/d) in Neustadt: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lager/Logistik, als Fachlagerist (m/w/d), Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich Lager/ Logistik, als Lagermitarbeiter (m/w/d), Staplerfahrer (m/w/d) o.ä. und Erfahrung im Umgang mit dem Gabelstapler ist zwingend erforderlich Gültiger Staplerschein Teamfähigkeit und eine zielorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus Unser Angebot an Sie ls Fachlagerist (m/w/d) in Neustadt : Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Gotsch unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen zur Verstärkung des Teams mehrere Produktionshelfer (m/w/d) am Standort Siershahn in Vollzeit. Ihre Aufgaben als Produktionshelfer (m/w/d) in Siershahn: Mitarbeit in der Produktion Einfache Montagetätigkeiten Qualitätskontrolle Arbeitszeiten: 3-Schicht von 6-14 Uhr, 14-22 Uhr, 22-6 Uhr Ihr Profil als Produktionshelfer (m/w/d) in Siershahn: Erfahrung als Produktionshelfer (m/w/d), Produktionsmitarbeiter (m/w/d), Helfer (m/w/d) o.ä. Arbeiten im Schicht System stellt für Sie kein Problem dar Mobilität zum Erreichen des Einsatzortes Teamfähigkeit und Flexibilität Unser Angebot als Produktionshelfer (m/w/d) in Siershahn: Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Gotsch unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
About us Unser Kunde – ein innovatives und in seinem Bereich führendes Unternehmen – sucht ab sofort einen Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams. Seit über 2,5 Jahren verbindet uns eine erfolgreiche und vertrauensvolle Zusammenarbeit, geprägt von regelmäßigen Austauschen und einem durchweg positiven Eindruck – auf beiden Seiten. Wenn Sie neue Herausforderungen suchen, statt Alltagsroutine zu leben, und ein Arbeitsumfeld schätzen, das Sicherheit mit Flexibilität, flache Hierarchien und abwechslungsreiche Aufgaben bietet, dann könnte dies genau die richtige Position für Sie sein. Tasks Betreuung und Unterstützung von Anwendern im Rahmen des 1st- und 2nd-Level-Supports (Ticketsystem, Remote-Support, Vor-Ort-Service) Installation, Konfiguration und Pflege von Windows-Betriebssystemen sowie Basisdiensten wie DNS, DHCP und TCP/IP Verwaltung und Pflege von Active Directory (Benutzer, Gruppen, Rechteverwaltung, Gruppenrichtlinien) Mitarbeit bei der Betreuung von Microsoft Exchange (Postfächer, Verteilerlisten, Mailrouting) Dokumentation von IT-Vorgängen und Unterstützung bei der Optimierung von IT-Prozessen Überwachung der Systemverfügbarkeit (Monitoring), Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Mitwirkung bei IT-Projekten, z. B. zur Einführung neuer Systeme oder Sicherheitslösungen Unterstützung bei der Durchführung von regelmäßigen Backups und der Netzwerkpflege Installation und Inbetriebnahme von Hard- und Software in enger Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Profile Ausgeprägte IT-Affinität und hohe Lernbereitschaft, insbesondere im Umgang mit neuen Technologien und Systemen Gute Kenntnisse in grundlegenden Netzwerktechnologien (DNS, DHCP, TCP/IP) sowie erste praktische Erfahrungen mit Active Directory und Microsoft Exchange Begeisterung für IT-Administration, kombiniert mit einer lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise Kommunikative, teamfähige Persönlichkeit mit einer positiven und serviceorientierten Ausstrahlung Offen für neue Herausforderungen, mit Freude an abwechslungsreichen Aufgaben und dem Wunsch nach kontinuierlicher fachlicher Weiterentwicklung What we offer Leistungsorientierte Vergütung – Ihr Einsatz zahlt sich aus. ️ Modern ausgestatteter Arbeitsplatz – Hochwertiges Equipment für effizientes Arbeiten. Flexibles Arbeiten – Homeoffice-Möglichkeiten & individuell anpassbare Arbeitszeiten. Sichere Zukunft – Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Absicherung. Langfristige Perspektiven – Unbefristete Anstellung & vielfältige Entwicklungschancen. Individuelle Einarbeitung – Strukturierte Schulungen für einen erfolgreichen Start. Vielfältige Weiterbildungen – Interne Trainings & Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere. Contact Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere ? Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem renommierten Unternehmen einzubringen und gezielt weiterzuentwickeln. Für unseren Kunden, einen führenden Hersteller in der Inneneinrichtungsbranche , suchen wir ab sofort einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) zur Direktvermittlung am Standort Köln . Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Bearbeitung von Eingangsrechnungen sowie Durchführung von Bankenbuchungen Abstimmung und Abwicklung des Zahlungsverkehrs innerhalb des Konzernverbunds Buchung und Abstimmung des Warenverrechnungskontos Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Jahresmeldungen und Klärung umsatzsteuerlicher Fragestellungen Einbringen von fachlicher Expertise zur Umsetzung neuer bilanzieller Anforderungen und Mitwirkung bei der Entwicklung von Buchungsvorschriften Aktive Beteiligung an verschiedenen Projekten Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen nach HGB Erstellung des IFRS-Packages für Halbjahres- und Jahresabschlüsse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen Sicheres Know-how in der Abschlussarbeit nach HGB, idealerweise ergänzt durch IFRS-Kenntnisse Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in Microsoft Office und ERP-Finanzmodulen Gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten Schnelle Auffassungsgabe, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie starke analytische Kompetenz Das erwartet Sie Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an zwei Tagen pro Woche Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld Unbefristetes Arbeitsverhältnis Umfassender Onboarding-Prozess mit abteilungsübergreifender Einarbeitung Vielfältige Mitarbeitervorteile wie kostenlose Getränke und Obst, Essenszuschüsse, Gesundheitsangebote sowie gemeinsame Events wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Firmenparkplätze direkt am Standort Attraktive, leistungsgerechte Vergütung und moderne Arbeitsplatzgestaltung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Für unseren namhaften Kunden in Nassau suchen wir zur Verstärkung des Teams Industriemechaniker (m/w/d) in Vollzeit mit interessanter Zukunftsperspektive. Ihre Tätigkeiten als Industriemechaniker (m/w/d) in Nassau: Inspizieren, Warten und Instandsetzen von Maschinen, Anlagen und Einrichtungen Anpassen von Betriebsanlagen an sich ändernde Betriebsbedingungen Instandhaltung (Montage, Demontage von Bauteilen und Baugruppen, ggf. reparieren und modifizieren) Sie beheben Ablaufstörungen an den Maschinen Sie übernehmen die abschließenden Reinigungen und Pflege der Anlagen Arbeitszeiten: 3-Schichtsystem, Mo-Fr Ihr Profil als Industriemechaniker (m/w/d) in Nassau: Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Fachkraft für Metalltechnik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung im genannte Aufgabenbereich Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit Mobilität zum Erreichen des Einsatzortes erforderlich Teamfähigkeit und Flexibilität Ein polizeiliches Führungszeugnis, ohne Eintrag ist zwingend erforderlich Unser Angebot als Industriemechaniker (m/w/d) in Nassau: Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Gotsch unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre berufliche Zukunft Für diesen spannenden SAP Job sollten Sie unbedingt einen Blick darauf werfen, was unser innovativer Kunde aus dem Raum Pforzheim zu bieten hat. Mit 165 Jahren Erfahrung in verschiedenen Industriezweigen , darunter die Allgemeine Industrie, die Luftfahrt- und die Automobilindustrie, handelt es sich um einen echten Hidden Champion . Über 1.500 Mitarbeiter sind hier am Start, um Zukunftsideen in die Tat umzusetzen und dabei nachhaltig zur Werterhaltung von Gebrauchs- und Investitionsgütern beizutragen. Jetzt haben Sie die Chance, Teil dieser einzigartigen Erfolgsgeschichte eines Traditionsunternehmens zu werden. Bringen Sie Ihre Ideen und Ihr Engagement in dieses feine, 18-köpfiges SAP-Expertenteam ein, das gerade kräftig wächst! Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Aktive Einbringung Ihres SAP SD Knowhows im Rahmen der S/4 HANA Implementierung und Übernahme der Verantwortung für diesen Bereich. Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Implementierungsprojekt durch Prozessanalyse und -gestaltung . Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Umsetzung von Lösungskonzepten im SAP SD Umfeld durch Customizing . Durchführung von Tests zur Analyse und Behebung von Fehlern im System. Konzeption und Durchführung von Schulungen und Workshops für interne Kollegen. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Ein abgeschlossenes (Wirtschafts-)Informatikstudium oder eine vergleichbare IT-Ausbildung . Relevante Erfahrung als SAP SD Consultant (m/w/d) inklusive Customizing. Fließende Deutschkenntnisse für eine effektive Kommunikation mit internen und externen Kollegen. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 70.000€ und 95.000€, abhängig von Ihrer relevanten Berufserfahrung. Eine intensive Einarbeitung und ein breites Schulungsangebot . Viel Gestaltungsspielraum in einem internationalen Team . Zusätzliche finanzielle Vorteile wie Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits. Genießen Sie köstliche Mahlzeiten in unserer modernen Betriebskantine. Flexibilität bei den Arbeitszeiten mit der Option auf eine 4-Tage-Woche. Die Möglichkeit, bis zu 50% Ihrer Arbeit im Home-Office oder remote zu erledigen. Klingt verlockend? Dann steigen Sie ein und werden Sie Teil dieses einzigartigen Experten-Teams, das die Zukunft gestaltet! Ihre SAP-Karriereberaterin bei Leuchtmehr Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt aus unserem Leuchtmehr-Team zur Verfügung: Telefon: +497151 250 46-12 E-Mail:julia.meyndt@leuchtmehr.de Internet:www.leuchtmehr.de
Über Uns Für unseren Mandanten suchen wir eine Oberärztin / einen Oberarzt für Hämatologie und Onkologie. Das akademische Lehrkrankenhaus unseres Mandanten gehört zu einem der größten konfessionellen Gesundheitsunternehmen Berlins. Die Einrichtung verfügt über rund 500 Betten und vereint neun Fachabteilungen sowie vierzehn medizinische Zentren unter einem Dach. Jährlich werden hier über 22 000 stationäre und rund 70 000 ambulante Patient*innen behandelt. Die onkologische Abteilung bietet das gesamte Spektrum moderner Diagnostik und Therapie – sowohl ambulant als auch stationär. Interdisziplinäre Tumorkonferenzen, eine eigene Zytostatika-Herstellung in der hauseigenen Apotheke, ein spezialisiertes hämatologisch-onkologisches Labor sowie ein multiprofessionelles Palliativ- und Psychoonkologie-Team zeichnen den ganzheitlichen Ansatz der Versorgung aus. Die Teilnahme an klinischen Studien ermöglicht zudem den Zugang zu innovativen Therapien. Zur Verstärkung des engagierten Teams wird eine fachlich versierte und menschlich überzeugende Persönlichkeit als Oberärztin / Oberarzt für Hämatologie und Onkologie gesucht. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung von stationären und ambulanten Patient*innen mit hämatologischen und onkologischen Erkrankungen Supervision und Anleitung der Assistenzärzt*innen: regelmäßige Visitenführung, Weiterbildung und fachliche Begleitung Mitwirkung an Tumorkonferenzen sowie enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Chirurgie, Radiologie, Gastroenterologie etc. Durchführung und Weiterentwicklung moderner Therapieverfahren , vor allem Immuntherapie, personalisierte Medizin, Chemotherapie und supportive Therapie Anforderungen Fortgeschrittene oder abgeschlossene Fachweiterbildung Lust auf die aktive Mitgestaltung und den weiteren Ausbau der Abteilung Eigeninitiative, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit hoch ambitionierter Teamplayer mit ausgeprägten Einfühlungsvermögen Ihre Benefits Attraktive Vergütung nach AVR DWBO Jahressonderzahlung (bis zu ein 13. Monatsgehalt) Kinderzuschlag Zusätzliche Altersvorsorge Deutschlandticket Job Dienstrad- und E-Bike-Leasing mit bis zu 45 Prozent Ersparnis Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team Strukturierte Einarbeitung in ein modernes onkologisches Zentrum Breites Fort- und Weiterbildungsangebot intern & extern Tätigkeit in einem akademischen Lehrkrankenhaus mit modernster Ausstattung Interdisziplinäres Arbeiten und aktive Teilnahme an Tumorkonferenzen Möglichkeit zur Mitarbeit an klinischen Studien und innovativen Therapien Ansprechpartner Gaby Pressmar Managing Consultant gaby.pressmar@headmatch.de Tel.: 030 325 320 074 E-Mail: gaby.pressmar@headmatch.de
Über uns Werden Sie Teil eines etablierten IT-Dienstleisters mit Sitz in Wiesbaden. Bringen Sie Ihre Erfahrung als IT-Infrastruktur Architekt (m/w/d) in ein Unternehmen ein, das auf über 100 Jahre erfolgreiche Firmengeschichte zurückblickt. Die WeMatch Consulting GmbH ist auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im IT-Bereich spezialisiert. Wir unterstützen Sie persönlich und zielgerichtet dabei, den passenden Einstieg bei unserem Kunden – einem angesehenen IT-Dienstleister – zu finden. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen IT-Infrastruktur Architekten (m/w/d) in Festanstellung. Aufgaben Konzeption und Planung: Entwicklung technischer Infrastrukturkonzepte in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern. Technologieeinsatz und Weiterentwicklung: Analyse neuer Technologien und Umsetzung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung und Automatisierung der bestehenden IT-Landschaft. Standardisierung und Optimierung: Überprüfung und Weiterentwicklung von IT-Prozessen unter Berücksichtigung von Sicherheit, Datenschutz und Effizienz. Informationssicherheit: Mitarbeit an Sicherheitsrichtlinien und enge Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsteam zur Einhaltung hoher Sicherheitsstandards. Architekturstrategie: Unterstützung bei der Weiterentwicklung der IT-Architektur und aktive Mitarbeit im Architekturboard. Kommunikation: Vorbereitung und Präsentation von IT-Strategien und -Lösungen für unterschiedliche Zielgruppen – vom Management bis zu technischen Fachabteilungen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur, idealerweise mit Fokus auf Architektur und Sicherheit. Kenntnisse in den Bereichen IT-Security, Datenschutz sowie idealerweise Erfahrung mit Standards wie ISO 27001. Erfahrung in der Planung und Umsetzung komplexer IT-Architekturen sowie im Einsatz moderner Technologien und Automatisierungslösungen. Sicherer Umgang mit Virtualisierungstechnologien und gängigen IT-Systemen. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln. Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise – teamfähig und eigenverantwortlich. Wir bieten Ein sicherer Arbeitsplatz in einem professionellen mittelständischen Unternehmen mit unbefristetem Vertrag und 30 Urlaubstagen pro Jahr. Ein hybrides Arbeitsmodell mit Gleitzeitregelung sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote mit langfristigen Entwicklungsperspektiven – auch in Führungsrollen. Eine moderne Arbeitsumgebung mit Fokus auf Mitarbeitergesundheit, u. a. durch Sportangebote, eine ausgewogene Kantine, Massageangebote und die Möglichkeit zum JobRad-Leasing.
UNSERE PRODUKTE KANN MAN NIRGENDWO SEHEN. ABER IHRE LEISTUNG ÜBERALL SPÜREN. Als weltweit führendes unabhängiges Unternehmen in den Bereichen Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik sowie für Komfortklima, Prozesstechnik und mobile Anwendungen nutzen wir unsere weitreichende Erfahrung, um innovative Produkte und intelligente Lösungen anzubieten. Mehr als 4.300 Mitarbeiter rund um den Globus setzen täglich alles daran, dass sich unsere Kunden auf die bewährte "Made by BITZER" Qualität verlassen können. DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE Als Entwicklungsingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Verdichter an unserem Produktionsstandort und Kompetenzzentrum in Rottenburg-Ergenzingen sind Sie für die Durchführung von Entwicklungs- und Auslegungstätigkeiten von Verdichtern und Subsystemen aus dem Bereich der Kältetechnik verantwortlich. Dies beinhaltet: Konzeptionierung und Entwicklung von Unterbaugruppen und angeschlossenen Komponenten sowie Ausarbeitung der Steuerung und Regelung dieser Teilsysteme Auslegung und Konstruktion von Verdichterkomponenten und zugehörigen Maschinenelementen Bearbeitung und Berücksichtigung technischer Normen und Risk Management während des Entwicklungsprozesses Experimentelle oder simulative Validierung von Verdichterkomponenten und Regelsystemen Begleitung des Prototypenbaus und Mitwirkung bei der Gestaltung von Prüfvorrichtungen sowie Auswertung von Prüfstandstests Abstimmung mit der Produktion und mit Zulieferern unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte Entwicklung von innovativen Konzepten im Rahmen der Vorentwicklung und Ausarbeitung zugehöriger konstruktiver Lösungen DAS ZEICHNET SIE AUS Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbar Berufserfahrung in Steuerungs- und Regelungstechnik erforderlich Erfahrung im Bereich Verdränger- oder Strömungsverdichter, Verdichterauslegung und allgemeiner Mechanik erforderlich Erfahrung im Bereich Risk Management und FMEA-Prozesse Erfahrung im Umgang mit einem gängigen CAD-System (vorzugsweise Siemens NX) und parametrischen Modellen sowie Konstruktionskenntnisse im Bereich Verdichter Erfahrung in der Auslegung von Ventilen und Apparaten wünschenswert Kenntnisse in der Thermodynamik und Kältetechnik Kenntnisse in der Finite-Elemente-Methode (FEM) wünschenswert Bereitschaft, sich in komplexe Themen einzuarbeiten DAVON KÖNNEN SIE PROFITIEREN Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der SCHAUFLER Academy Ein internationales Netzwerk mit Standorten rund um den Globus Hohe Investitionen in Forschung und Entwicklung JobRad-Leasing und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Rückenkurse) Und vieles mehr IHR KONTAKT Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über das "Job Portal" auf der Karriereseite von www.bitzer.de. Anne-Kathrin Kessel beantwortet ihnen gerne erste Fragen: Tel +49 7031 932-4486. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihr BITZER Recruiting Team www.bitzer.de
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein Technologieunternehmen mit Fokus auf innovativen Energiesystemen in sicherheitskritischen Anwendungsbereichen, besetzen wir ab sofort folgende Position: PROJEKT MANAGER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Ganzheitliche Projektverantwortung für Kunden- und interne Entwicklungsprojekte – technisch, kommerziell und organisatorisch Planung und Steuerung technischer Auftragspakete im Hinblick auf Zeit, Budget und Qualität Verantwortung für die Umsetzung technischer Lösungen gemäß Lastenheft inklusive Kosten- und Terminziele Koordination und (fachliche) Führung interdisziplinärer Projektteams, inklusive Termin- und Ressourcenplanung Durchführung von Projektcontrolling, Reporting, Statusberichten und Pflege des Projektportfoliomanagement-Tools Kommunikationsschnittstelle zwischen Kunden, Technik und Vertrieb – intern wie extern Risikomanagement und Qualitätssicherung entlang des gesamten Projektverlaufs Unterstützung bei Inbetriebnahmeplanung, Dokumentationserstellung sowie bei Produkt-, Preis- und Vertriebsstrategien IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium, z. B. Maschinenbau, Mechatronik, o. Ä. Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer mechatronischer Systeme Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse Idealerweise Ausbildung nach Projektstandards wie IPMA oder GPM Nachgewiesene Projektleitungserfahrung im Sondermaschinenbau mit vergleichbarer Komplexität Hohes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge Führungserfahrung sowie souveräne Kommunikation mit Kunden und Behörden Sichere Anwendung von SAP, MS Project, MS Office und Projektportfoliomanagement-Tools Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse WIR BIETEN Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung nach IG-Metall Tarif Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Freuen Sie sich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sagen Sie "Ade" zur lästigen Jahresurlaubsplanung: Bei uns geht das spontan! 30 Tage Jahresurlaub INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
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