Über uns Für ein renommiertes, global operierendes Biopharma-Unternehmen sind wir exklusiv auf der Suche nach einem Head of Sales (gn) im Bereich Rare Disease. Ihr regionaler Verantwortungsbereich umfasst Deutschland, wobei Sie ein Führungsteam mit mehreren regionalen Vertriebsleiter*Innen anleiten. Für diese Position suchen wir einen echten Leader (gn), der Wandel gestalten und neue Produkte im Markt launchen kann. Aufgaben Sie sind verantwortlich für das Erreichen der Business-Ziele für die Region, unter Einhaltung des vorgegebenen Budgets Sie stellen die Brand-Strategien und -Kommunikation sicher und entwickeln diese stetig Sie entwickeln Vertriebsstrategien und -aktivitäten und haben ein klares Verständnis für Zielgruppen und deren Bedarfe Sie führen regionale Führungskräfte und unterstützen bei der Weiterentwicklung des Teams Sie leben ein Growth-Mind-Set mit Ihrer gewinnenden Einstellung Sie sind maßgeblich am Erfolg des Produkt-Launches beteiligt Sie sind involviert und repräsentieren Ihren Fachbereichs und die entsprechende Vertriebsperspektive in nationale und internationale Projekte Sie gestalten die Entwicklung Ihrer Business Unit mit Profil Sie haben Ihr Studium erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über langjährige Berufserfahrung im Vertrieb und Marketing in der (bio)pharmazeutischen Industrie Sie können Erfahrungen im Bereich Rare Disease nachweisen Sie pflegen einen wertschätzenden und integrativen Führungsstil mit ausgeprägter Can-Do Mentalität Sie haben bereits erfolgreich Produkte im Markt gelauncht Sie sind es gewohnt, vor unterschiedlichen Gremien zu präsentieren und verfügen über exzellente Kommunikationsfähigkeiten Sie haben strategisches Geschick und eine ausgebildete cross-funktionale Denke Sie haben ein gutes Verständnis der gesundheitspolitischen Zusammenhänge, insbesondere im Bereich seltener Erkrankungen Wir bieten Rolle mit hoher Visibilität Renommiertes Unternehmen mit sehr guter Pipeline "Transformationsoffene" Business Unit mit Wachstumspotenzial Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihre Beraterin für diese Position ist Frau Dilsâd Babayigit. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an recruiting@ageneo.de oder kontaktieren Sie uns gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-00.
Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt im Bereich Buchhaltung ? Dann könnte diese Position genau das Passende für Sie sein! Wir suchen ab sofort einen engagierten Debitorenbuchhalter (m/w/d) zur Verstärkung des Finanzteams eines renommierten Unternehmens aus der Lebensmittelbranche in Köln . Freuen Sie sich auf ein innovatives Arbeitsumfeld , in dem Sie Ihre Fachkenntnisse einbringen und kontinuierlich weiterentwickeln können. Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Erfassung und Kontrolle der Ausgangsrechnungen sowie Klärung von Zahlungsunregelmäßigkeiten und -verzögerungen Gewährleistung der korrekten Buchung und Pflege der Debitorenkonten im SAP-System Durchführung des Mahnwesens und Einleitung von Inkassomaßnahmen Abstimmung und kontinuierliche Pflege der Debitorenkonten im SAP Kommunikation mit Kunden zur Klärung offener Forderungen und Abstimmung von Zahlungsbedingungen Erstellung von Auswertungen, Berichten und Statistiken im Bereich Debitorenbuchhaltung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise mit SAP-Kenntnissen Sicherer Umgang mit dem SAP-Debitorenmodul Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Hohe Genauigkeit, Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Zahlenverständnis Teamorientierung und starke Kommunikationsfähigkeiten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das wird Ihnen geboten Attraktives Fixgehalt Flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zum Homeoffice Unbefristetes Arbeitsverhältnis Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Umfassendes, professionelles Onboarding Flache Hierarchien für kurze Entscheidungswege Offene Kommunikation – telefonisch, digital und persönlich … und viele weitere Benefits! Der perfekte Schritt für Ihre Karriere: Wir finden den Job, der perfekt zu Ihnen passt. Klicken Sie jetzt auf "Direkt bewerben"! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773014
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme. Ihre Aufgaben Unterstützung des Personalreferenten (w/m/d) im operativen Tagesgeschäft Bewerbermanagement Übernahme von administrativen Tätigkeiten wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Stellenausschreibungen, bis hin zur Erstellung von Zeugnissen Mitarbeit bei Projekten im Bereich Personal Betreuung eines definierten Themenfeldes zuständig Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Personal Erste berufliche Erfahrungen im HR Bereich Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht insbesondere des BetrVGs Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und hohe Problemlösungskompetenz Gute Kenntnisse in SAP (HR-Modul) Ihre Benefits Schnelle Entscheidungsprozesse Gelegenheiten zur beruflichen Weiterentwicklung Kolleginnen und Kollegen, die hochmotiviert und leistungsorientiert sind Attraktive Verdienstmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus dem elektrotechnischen Großhandel. Das Unternehmen ist auf einem klaren Wachstumskurs und hat Niederlassungen in ganz Deutschland. Unser Kunde gehört zu den Top-5 der Branche und versteht sich als verlässlicher Partner und Lieferant für Industrie und Handwerk. Als Unternehmensgruppe stark und solide, im Umgang familiär und bodenständig. Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir einen Leiter (m/w/d) für die Niederlassung im Raum Bitterfeld. In dieser Schlüsselposition sind Sie für die operative und strategische und Steuerung des Vertriebs in Ihrem Gebiet verantwortlich und tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Sie verfügen über einen technischen Background sowie einschlägige Führungserfahrung in einer vertrieblichen Position? Sie möchten Verantwortung übernehmen und die Zukunft "Ihrer" Niederlassung aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Sie übernehmen die Verantwortung für die strategische und operative Steuerung des Vertriebs - inkl. Umsatz- und Absatzverantwortung Dazu führen Sie ein Team von Mitarbeitern im Innen- und Außendienst, fördern die Mitarbeiterentwicklung und sorgen für optimale Teamleistungen Pflege und Erweiterung bestehender Kundenbeziehungen, Betreuung von Schlüsselkunden und Akquise von Neukunden Sicherstellung effizienter Abläufe in der Niederlassung sowie Optimierung der Logistik- und Lagerprozesse in Zusammenarbeit mit dem Lagerpersonal Sie überwachen die Kostenentwicklung, optimieren die Rentabilität der Niederlassung und setzen Maßnahmen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit um Analyse des regionalen Marktpotenzials und des Wettbewerbsverhaltens sowie Entwicklung geeigneter Vertriebsstrategien Sie kommunizieren direkt mit der Geschäftsführung und berichten über die Fortschritte und Entwicklungen in Ihrem Vertriebsgebiet Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Betriebswirtschaft oder Elektrotechnik - oder vergleichbar Berufserfahrung in ähnlicher Position im Vertriebs- oder Niederlassungsmanagement Sie haben Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern sowie die Fähigkeit, ein positives Arbeitsklima zu schaffen Hohe Kundenorientierung sowie Erfahrung in der Kundenakquise und -betreuung Sie sind ein gut organisierter Teamplayer und können mehrere Aufgaben parallel steuern Als Persönlichkeit überzeigen Sie mit unternehmerischer Denke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Vorteile Verantwortungsvolle Leitungsposition in einem zukunftssicheren Unternehmen mit stabilem Wachstum Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, 30 Tage Urlaub Kurze Entscheidungswege mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung Viel persönlicher Gestaltungsspielraum und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Umfangreiche Einarbeitung und Unterstützung durch die Zentrale Attraktiver, neutraler Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Breites Weiterbildungsangebot innerhalb des Unternehmens Referenz-Nr. RKH/127024
Die DIS AG ist seit mehr als fünf Jahrzehnten eine der führenden Adressen im Bereich Personalvermittlung in Deutschland. Werde Teil unseres erfolgreichen Netzwerks! Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der du deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Kundenorientierung unter Beweis stellen kannst? Legst du Wert auf ein Arbeitsumfeld, das von Anerkennung, Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung geprägt ist? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung für die Position des Junior Key Account Managers (m/w/d) in einem internationalen Dienstleistungsunternehmen mit Standort in Frankfurt am Main. Ihre Aufgaben Analyse der Entwicklung von Kunden und Märkten Verhandlung von Verträgen Aufbau und Pflege nachhaltiger Geschäftsbeziehungen Bearbeitung und Verwaltung von Aufträgen Betreuung bestehender Kunden und Akquisition neuer Kunden Unterstützung beim Ausbau von Kundenpotenzialen sowie Teilnahme an Kundenverhandlungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen Sicherer Umgang mit MS Office Erste Berufserfahrung oder Praktika im Vertriebsbereich Stark ausgeprägtes kundenorientiertes Denken Dienstleistungsmentalität und hohe Flexibilität Ausgeprägte Beratungs- und Problemlösungsfähigkeiten Ihre Perspektiven Modernes Arbeitsumfeld Dienstwagen zur privaten Nutzung Gute Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge Exklusive Corporate Benefits 30 Urlaubstage Regelmäßige Teamevents Attraktives Fixgehalt und ein provisionsbasiertes Vergütungsmodell ohne Obergrenze Weiterbildungsmöglichkeiten Aufstiegschancen Flexibles Arbeiten, auch im HomeofficeDer Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Du bringst fundierte Erfahrung in der Buchhaltung mit und möchtest dich gezielt im Bereich Hauptbuchhaltung weiterentwickeln? Für einen unserer Kunden aus der Gesundheitsbranche in Köln suchen wir ab sofort einen motivierten Buchhalter (m/w/d) für die Hauptbuchhaltung in Vollzeit . Die Position wird im Rahmen einer Direktvermittlung vergeben. Interessiert? Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich persönlich kennenzulernen ! Deine Aufgaben Verantwortlich für die zeitnahe und präzise Erfassung aller Geschäftsvorfälle sowie die Kontenklärung Enge Zusammenarbeit mit internationalen Finanzteams und Abstimmung der Intercompany-Transaktionen Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und US-GAAP Aktive Beteiligung an der Prozessoptimierung und Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten im Bereich der Finanzbuchhaltung Erstellung von Finanzanalysen, Berichten und Prognosen für interne und externe Stakeholder Verwaltung der Anlagenbuchhaltung unter Einhaltung steuerlicher und handelsrechtlicher Vorgaben Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte/r oder in einem verwandten Bereich Mehrjährige Berufserfahrung als Bilanzbuchhalter/in, vorzugsweise in internationalen Unternehmen Hervorragende analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office und fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen Hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das erwartet Dich Attraktives Vergütungspaket mit flexibler Gleitzeitregelung (38,5 Stunden pro Woche) Nach der Einarbeitungszeit die Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Sonderurlaubstage für mehr Erholung Betriebliche Altersvorsorge für eine langfristige Absicherung Vermögenswirksame Leistungen zur Unterstützung deiner finanziellen Ziele Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Multi-Monitor-Setup und Notebook Regelmäßige Team- und Firmenevents zur Förderung des Zusammenhalts und der Freude am Arbeitsplatz Unbefristete Festanstellung in einem international tätigen Unternehmen Umfassende Einarbeitung für einen gelungenen Einstieg Zugang zu einer E-Learning-Plattform sowie Sprachkursen für deine kontinuierliche Weiterbildung Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Im Auftrag eines Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine professionelle Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) im Raum Heidelberg zur Direktvermittlung. In dieser Funktion unterstützen Sie die Geschäftsführung in allen organisatorischen und administrativen Belangen und tragen wesentlich zum reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts bei. Sie behalten den Überblick, denken vorausschauend und kommunizieren auf Augenhöhe? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Organisation und Koordination von Terminen, Reisen und Besprechungen Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Protokollen und Entscheidungsunterlagen Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Reports Unterstützung bei strategischen Sonderprojekten und internen Abläufen Vertrauliche Bearbeitung von geschäftsrelevanten Dokumenten Allgemeine administrative Aufgaben im Tagesgeschäft Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Mehrjährige Berufserfahrung in der Assistenz – idealerweise auf Geschäftsleitungsebene Ausgeprägte Diskretion, Loyalität und Organisationsstärke Sehr gute Kenntnisse in MS Office Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Flexibilität und Professionalität im Auftreten Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung mit direkter Anbindung an die Unternehmensleitung Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung Vertrauensvolles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten und moderne Büroausstattung Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Luisa Koch mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Sie telefonieren gerne und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann haben wir was spannendes für Sie! Für unseren namhaften Kunden im Großraum München suchen wir einen Call Center Agent (m/w/d). Ihre Aufgaben Telefonische Kundenbetreuung Manuelle Nacherfassung im Datenerfassungssystem Bearbeitung und Lösung von Anfragen Allgemeine Administrative Tätigkeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Reklamationsbearbeitung sowie im Umgang mit telefonischer Kundenbetreuung Sehr gute Deutschkenntnisse Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Sie haben ein Auge fürs Detail, Zahlen sind Ihre Stärke und Sie behalten auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick? Für unseren renommierten Kunden aus der Werbebranche suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Debitorenbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit . Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, ein wertschätzendes Team sowie die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse gezielt einzubringen und weiterzuentwickeln. Klingt dies spannend für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt ! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und einen persönlichen Austausch ! Ihre Aufgaben Eigenständige Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung inklusive Kontenpflege und -abstimmung Erstellung, Prüfung und Buchung von Ausgangsrechnungen Durchführung des Mahnwesens und Überwachung offener Posten Klärung von Zahlungsdifferenzen und direkte Kommunikation mit Kunden Mitarbeit bei der Monats-, Quartals- und Jahresabschlusserstellung Unterstützung bei der Stammdatenpflege im ERP-System Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst, dem Controlling sowie anderen Fachabteilungen Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Prozesse im Bereich der Debitorenbuchhaltung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann/-frau, Buchhalter/in oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung oder Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und gängigen ERP-Systemen (z.B. SAP, DATEV, Navision o.ä.) Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge) Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (je nach Position & Unternehmen) Individuelle Einarbeitung sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung und digitale Prozesse Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie kostenfreie Parkplätze Angenehmes Betriebsklima und ein kollegiales, wertschätzendes Team Regelmäßige Mitarbeiterevents und weitere Benefits je nach Standort (z.B. Kantine, Zuschüsse, Gesundheitsangebote) Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Unser Kunde zählt zu den weltweit führenden Anbietern hochwertiger Polymer-Werkstoffe und beschäftigt 16.000 Mitarbeiter weltweit. Seit Gründung stehen wir als Lieferant in einem Rahmenvertragsverhältnis, und sind beauftragt geeignetes Personal zu suchen. Elektroniker (m/w/d) Standort: Krefeld Anstellungsart(en): Tagschicht, Vollzeit Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, mit Sitz in Krefeld im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Elektroniker (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung (GVP/iGZ), 22,00 bis 25,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif (Chemie) • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 37,5 Stunden • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Identifikation und Behebung von Störungen an elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln der oben genannten technischen Bereiche • Fachgerechte Durchführung von Montage- und Demontagearbeiten an elektrischen Anlagen • Verantwortung für die Inbetriebnahme und Funktionsprüfung von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln • Sorgfältige Erfassung und Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Ergebnisse • Gewährleistung der Funktionalität und Sicherheit der elektrischen Anlagen und Betriebsmittel durch regelmäßige Wartungsarbeiten Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungstechnik oder Mess- und Regeltechnik (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Prozessleitelektroniker (m/w/d), Elektrofachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen • Erfahrungen im Bereich Chemie • Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Michaela Blank gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an m.blank@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Michaela Blank Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181426 F 02131-7181410 E m.blank@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E4
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