AQUITAS spezialisiert sich auf die Personalberatung und -vermittlung im Großraum Nürnberg. Alle unsere Stellenangebote sind somit unbefristet und in Festanstellung bei unseren Kunden zu verstehen. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Unternehmen können wir dich ideal beim Bewerbungsprozess begleiten und dir darüber hinaus eine individuelle Betreuung anbieten. Aktuell suchen wir für ein Unternehmen am Standort Würzburg einen SAP Inhouse Experte (gn) - Berechtigungen & Rollenmanagement . Mit seinen mehreren tausend Mitarbeitenden ist unser Kunde einer der Pioniere im deutschen Maschinenbau, seit jeher am Puls der Industrie... ...und wartet auf dich! Das wird geboten: Spannende Aufgaben mit internationalem Flair - und Weiterentwicklung? Läuft! Dank hauseigener Akademie bist du fachlich immer einen Schritt voraus Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen - mit Home-Office an bis zu drei Tagen pro Woche Fair bezahlt nach IG-Metall-Tarif Bayern Zwei Räder, ein Ticket oder gutes Essen? Kein Problem: Bikeleasing, Jobticket und eine Kantine direkt vor Ort warten auf dich Teamspirit wird hier nicht nur gesagt, sondern gelebt - mit Sportangeboten und Events, die echt Laune machen Und weil Zukunft zählt: Obendrauf gibts eine betriebliche Altersvorsorge mit extra Betriebsrente Diese Aufgaben werden dich motivieren: In dieser Rolle entwickelst du mit deinem Team ein unternehmensweites SAP-Berechtigungsmanagementsystem , das aktuelle Sicherheits- und Compliance-Anforderungen erfüllt Bestehende Rollenstrukturen analysierst du systematisch, bewertest Risiken wie SoD-Konflikte und nimmst gezielte Anpassungen an kritischen Berechtigungen vor Auf Basis der Arbeitsplatzanforderungen konzipierst du passgenaue Rollenprofile - inklusive Fiori-Anwendungen und transaktionaler Zugriffsrechte Zur Effizienzsteigerung implementierst du Automatisierungen im Berechtigungsprozess, beispielsweise durch Genehmigungs-Workflows oder Lifecycle-Steuerung Auch die Entwicklung und Durchführung von praxisnahen Schulungen rund um Berechtigungen und IT-Security liegt in deinem Verantwortungsbereich Als kompetenter Ansprechpartner (gn) unterstützt du User und Key-User bei berechtigungsrelevanten Fragen und stellst den Wissenstransfer sicher Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Erfahrung im SAP-Berechtigungsmanagement in komplexen Systemlandschaften Sicherer Umgang mit Fiori-Anwendungen und klassischen SAP-GUI-Rollen Erfahrung mit Prozessautomatisierungen im Berechtigungsumfeld Kenntnisse in der Rollen- und Rechtevergabe , sowie in den Methoden der Risikobewertung Wie geht es weiter? Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen. Weil du aber nicht einfach nur ein Lebenslauf bist, wollen wir dich natürlich auch kennenlernen, um dich bestmöglich im Bewerbungsprozess unterstützen zu können. Nach einem ersten Gespräch helfen wir dir dabei deine Unterlagen zu optimieren und machen dich fit für das Gespräch mit unseren Kunden. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen! Liebe Grüße Renata.
Über uns Du hast handwerkliches Geschick, arbeitest gerne im Team und suchst eine neue Herausforderung in der Montage hochwertiger technischer Produkte? Dann werde Teil eines erfolgreichen Industrieunternehmens mit Sitz im Raum Steinhagen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen Montagehelfer (m/w/d), der bei der Fertigung von Baugruppen und Geräten im Bereich Haus- und Abwassertechnik unterstützt. Aufgaben Deine täglichen Aufgaben: • Montage von Pumpen und Pumpstationen nach technischen Zeichnungen • Prüfung und Qualitätssicherung der montierten Produkte • Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Funktionsprüfung • Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Profil Dein Profil: • Erfahrung in der Montage oder im technischen Bereich von Vorteil • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis • Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise • Teamfähigkeit und Flexibilität Wir bieten PERSONALHAUS MITGLIEDER erhalten: ✓ 250 € Prämie für jedes neue PERSONALHAUS MITGLIED, welches Du uns empfiehlst ✓ Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP Tarifgemeinschaft) ✓ Fahrdienst zu unseren Kunden ✓ bis zu 85% Arbeitnehmerrabatte auf namhafte Produkte ✓ Branchenzuschläge und übertarifliche Zulagen ✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Kontakt Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute per Mail, auf unserer Homepage oder über WhatsApp unter 0521 – 9620950. Falls du lieber persönlich mit uns sprechen möchtest, dann ruf uns unter der Tel.: 0521-9620950 an oder komm direkt in unsere Niederlassung. Bei einer Tasse Kaffee oder Tee besprechen wir mit dir gerne die weiteren Schritte. Wir freuen uns auf Dich!
About us Wir von der Keller Consulting sind spezialisiert auf die Vermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte. Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen aus der Dienstleistungsbranche , suchen wir ab sofort eine n **Bilanzbuchhalter in (m/w/d)**. Wenn du eine neue berufliche Herausforderung suchst und in einem modernen Umfeld arbeiten möchtest, dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein! Tasks Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Eigenständige Betreuung der Finanzbuchhaltung und Abstimmung der Konten Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Mitwirkung bei steuerlichen Themen Ansprechpartner*in für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Behörden Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung von Buchhaltungsprozessen Profile Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen und in der Bilanzierung nach HGB Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen (DATEV, SAP oder ähnliche) Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit What we offer Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Optionen Persönliche Betreuung durch unser erfahrenes Recruiting-Team Vermittlung in ein renommiertes Unternehmen mit langfristiger Perspektive Contact Arina Gart 0156 79565 405 a.gart@keller-consulting.io
Über uns RMA Personaldienstleistung ist spezialisiert auf die Direktvermittlung qualifizierter Fach- und Führungskräfte . Mit einem starken Netzwerk und langjähriger Erfahrung bringen wir Bewerber:innen und renommierte Unternehmen zielgerichtet und nachhaltig zusammen. Aktuell suchen wir im Auftrag einer international tätigen Prüforganisation engagierte Kandidat:innen für die Ausbildung zum/zur Sachverständigen für Aufzug- & Fördertechnik (m/w/d) . Eine spannende Möglichkeit für alle, die sich langfristig im Bereich Technik, Verantwortung und Sicherheit weiterentwickeln möchten. Aufgaben Sie starten bei unserem Auftraggeber mit einer internen Ausbildung für wiederkehrende Prüfungen an Aufzugsanlagen, bevor Sie die Prüfung von Aufzugsanlagen vor erstmaliger Inbetriebnahme und nach prüfpflichtigen Änderungen gemäß BetrSichV eigenständig verantworten In die Durchführung von Zertifizierungen nach den Normen DIN EN 13015 und DIN IN ISO 9001 werden Sie eingewiesen Des Weiteren untersuchen Sie Unfälle und Schäden an Aufzugsanlagen Ebenso versiert erstellen Sie Prüfberichte und technische Gutachten Durch Ihr Fachwissen und Ihre vertrauensvolle Persönlichkeit werden Sie zu einem wichtigen Berater für die Kunden und nutzen dabei Ihr Netzwerk zur Erweiterung Ihres Kundenstamms Profil Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet der Hebe- und Fördertechnik und idealerweise ein sehr gutes technisches Verständnis Routinierter Umgang mit MS Office Erforderliche Höhentauglichkeit, um diese Tätigkeit auszuüben Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen Selbstständige, verantwortungsbewusste und kundenorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein Wir bieten Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Mehrere Tage Erfahrungsaustausch mit dem Fachbereich und Sachverständigen anderer Niederlassungen Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr Kontakt Haben Sie Interesse an der Position oder haben Fragen zu der Position? Dann schicken Sie uns gerne eine Email oder Ihre Bewerbung an: Bewerbung@rma-pdl.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreicher und zukunftsorientierter Bauträger sowie Projektentwickler im hochwertigen Wohnungsbau mit Sitz in Mittelfranken. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und architektonischem Anspruch realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Neubauprojekte und saniert ausgewählte Bestandsimmobilien in attraktiven Lagen. Im Zuge des ambitionierten Wachstumskurses suchen wir exklusiv und zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle, technisch versierte Führungspersönlichkeit als Technische Leitung Wohnungsbau / Immobilienentwicklung (m/w/d). Sie möchten Projekte von der ersten Idee bis zur finalen Übergabe steuern? Sie bringen technisches Know-how, ein Gespür für wirtschaftliche Lösungen und Erfahrung in der Projektabwicklung mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Projektkennziffer [KMT/125552]! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Gesamtverantwortung für die technische Projektsteuerung von Wohnbauprojekten (Neubau & Sanierung) Steuerung und Koordination externer und interner Planungspartner sowie aller am Bau beteiligten Gewerke Sicherstellung von Qualität, Terminen und Budgets während der gesamten Projektlaufzeit Mitwirkung bei der Entwicklung marktfähiger Nutzungskonzepte sowie Bebauungsplanungen Technische Begleitung beim Ankauf geeigneter Baugrundstücke inkl. Machbarkeitsprüfung und Grundstücksanalyse Schnittstelle zwischen Vertrieb, Projektentwicklung und Bauausführung Kontinuierliche Optimierung interner Prozesse sowie technische Standards im Unternehmen Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der technischen Leitung oder Projektsteuerung im Wohnbau Fundierte Kenntnisse im Bau- und Immobilienrecht, idealerweise auch in VOB und HOAI Ausgeprägtes technisches Verständnis und hohes Qualitätsbewusstsein Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Durchsetzungsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office sowie relevanten Projektmanagement-Tools Mobilität innerhalb der Region Mittelfranken Vorteile Schlüsselrolle im technischen Bereich mit hoher Verantwortung und Gestaltungsfreiheit Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen zentralen Fachbereichen Sehr gutes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen und modernem Führungsstil Attraktives Fixgehalt mit Entwicklungsperspektiven 30 Urlaubstage, zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, moderne Arbeitsausstattung Flexible Arbeitsgestaltung (mobiles Arbeiten möglich), Fokus auf Ergebnis statt Präsenz Regelmäßige Teamevents und ein kollegiales, innovationsfreudiges Umfeld Referenz-Nr. KMT/125552
Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein globales Unternehmen der Gesundheitsbranche und durch seine Innovationen seit über 95 Jahren führend in der Diabetesversorgung. Diese langjährige Erfahrung und Kompetenz nutzt das Unternehmen auch, um Betroffene bei der Bewältigung von Adipositas, Hämophilie, Wachstumsstörungen und anderen schwerwiegenden chronischen Erkrankungen zu unterstützen. Gemeinsam suchen wir einen: Fachreferent / Pharmaberater (m/w/d) - Adipositas Region: Hannover, Wedemark, Wittlingen, Braunschweig, Salzgitter, Goslar, Wolfsburg, Springe Ihre Aufgabe Betreuung von Fachärzten zum Krankheitsbild Adipositas Aufbau einer effektiven Kundenbindung Analyse des Außendienstgebietes Erstellung und Umsetzung eines Businessplans Aktive Teilnahme und effektive Mitwirkung an Regionaltagungen, nationalen Konferenzen/Tagungen Organisation von Informationsveranstaltungen für Kunden zur Sicherstellung von anschließenden Besprechungsterminen Zusammenarbeit mit den Kollegen, u.a. in den Abteilungen Marketing, Marktzugang und CRM Ihr Profil Zulassung als Pharmareferent gemäß § 75 Arzneimittelgesetz Profunde Berufserfahrung im pharmazeutischen Außendienst (mindestens 2 Jahre) Klare wirtschaftliche Zielorientierung, soziale Kompetenz und Selbstständigkeit Hohes verkäuferisches Geschick Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, integrative Persönlichkeit Selbstständigkeit, eigenverantwortliche Arbeitsweise Gute Englisch- und PC-Kenntnisse Wir bieten Hervorragende Konditionen: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, zusätzlich honorieren wir Ihre Unternehmenstreue mit einer Jahresgratifikation, Kunden-Prämien belohnen Ihren Erfolg Repräsentativer Firmenwagen: Privatnutzung mit unbegrenzten Freikilometern – nicht üblich, aber für uns selbstverständlich, denn das bereitet Freude am Fahren Herausragende Sozialleistungen: VWL in voller Höhe, 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, außerdem Absicherung durch unsere Unfallversicherung mit überdurchschnittlich hohen Deckungssummen - im Job, in der Freizeit, rund um die Uhr Ausgezeichnete Entwicklungschancen: Bei INZIO Engage, bei unseren Kunden, lokal und global, ganz individuell, durch unser Career Development Programm Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche: Wir bereiten Sie intensiv auf Gespräche mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber vor Beratung/Hilfestellung zu Ihren Unterlagen: Profitieren Sie von unserer Kompetenz und Know-How - Wir geben Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen Kontakt Bei Fragen erreichen Sie Petra Hoffmann unter der Telefonnummer: 0621 – 7502 374. Interne Kennziffer: 21412 Eine Bewerbung lohnt sich auch, wenn diese Vakanz nicht gänzlich Ihren Vorstellungen entspricht. Durch unsere Vielzahl an Vakanzen, bundesweit und unser großes Netzwerk finden wir die passende Position für Sie. Bitte bewerben Sie sich online.
Wir suchen aktuell: Technischer Controller Bauwesen (m/w/d) in Düsseldorf Unser Partner ist ein führendes deutsches Bauunternehmen mit Sitz in Düsseldorf und Teil eines französischen Konzerns, einem der größten Bau- und Infrastrukturkonzerne Europas. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Technischer Controller (m/w/d) am Standort Düsseldorf gesucht. Ihr Aufgabengebiet Analyse und Bewertung der Bauabwicklung von Großprojekten Erkennen und bewerten von Risiken Prüfen von Arbeitskalkulationen und Analyse der aktuellen Bautenstände Initiierung und Kontrolle von Soll-/Ist-Vergleichen sowie Maßnahmen bei Abweichungen Erstellen von Projektberichten in Zusammenarbeit mit den Projektverantwortlichen Prüfen von Angeboten Bauvorschritt verfolgen mit Kosten Soll-/Ist-Vergleich Erstellen von Leistungsmeldungen in Absprache mit der Bauleitung zum Baufortschritt Zusammenarbeit mit operativen Kollegen, Zahlen abgleichen sowie Dokumentation der Baustellen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über Erfahrung in der Betreuung von Großprojekten im Infrastrukturbau sowie baubetriebliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse Gute Kenntnisse im Projektmanagement und Bauvertragsrecht Sie sind sicher im Umgang mit RIB iTWO, den aktuellen MS Office-Anwendungen und haben ein sehr gutes Zahlen- und Kostenverständnis Sie sind ein Teamplayer mit eigenständiger, verantwortungsbewusster und lösungsorientierter Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Unbefristete Festanstellung in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Sehr attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Zusatzleistungen und ein Dienstwagen auch zur Privatnutzung Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten und herausragende Karriereentwicklung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub Zahlreiche Mitarbeiter Benefits Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Über uns Ein renommiertes, etabliertes Medienunternehmen mit Fokus auf visuelle Inhalte sucht einen engagierten Linux-Administrator (m/w/d) zur Verstärkung seines zentralen IT-Teams. In einem agilen, professionellen Umfeld gestaltest du unsere Infrastruktur aktiv mit und bringst deine Ideen ein. Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung unserer Server-Infrastruktur (Linux & Windows) Betrieb und Pflege von Kubernetes-Clustern und virtuellen Maschinen (Docker, Xen) Überwachung und Optimierung unserer Infrastruktur für eine hohe Verfügbarkeit Einrichtung und Administration von Diensten wie MySQL, HAProxy, Apache, NGINX, Asterisk Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern bei der Umsetzung neuer Projekte Dokumentation technischer Prozesse und Umgebungen Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik (oder vergleichbare Qualifikation) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration Sehr gute Kenntnisse in Linux, Windows Server, Netzwerkadministration sowie Virtualisierung und Containerisierung Erfahrung mit Kubernetes, Docker, Xen und Automatisierungstools (z. B. Ansible) Kenntnisse in Skriptsprachen (z. B. Bash, PowerShell) sowie Routine im Umgang mit gängigen Services Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und Spaß an Teamarbeit Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und ein respektvolles, kollegiales Arbeitsumfeld Flexibles Arbeiten und Gleitzeitregelung Betriebliche Altersvorsorge und faire Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten & technologische Weiterentwicklung Ein Büro im Herzen von München mit Top-Infrastruktur und bestem Cappuccino der Stadt Sportgruppen, Fahrrad-Leasing, und viele weitere Corporate Benefits Kontakt Kevin Schmauser Senior Recruitment Consultant Majori GmbH E-Mail: k.schmauser@majori.de
Über uns Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisches Bauunternehmen mit einer langjährigen Erfolgsgeschichte im Hoch- und Tiefbau. Seit mehreren Jahrzehnten werden anspruchsvolle Bauprojekte im privaten sowie öffentlichen Sektor deutschlandweit realisiert – mit Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und partnerschaftliches Arbeiten. Das Unternehmen zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine moderne technische Ausstattung und die konsequente Anwendung innovativer Technologien in komplexen Projekten aus. Die Unternehmenskultur ist geprägt von einem motivierten Teamgeist, kontinuierlicher Weiterentwicklung und einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Eine leistungsgerechte Vergütung sowie die Option auf eine 4-Tage-Woche runden das attraktive Gesamtpaket ab. Aufgaben Sichten von Ausschreibungen und deren Auswahl zur Angebotsabgabe Leistungsermittlung mittels Software erstellen Endkalkulation des Projekts unter Berücksichtigung gesetzlicher Normen, Vorschriften und kaufmännischen Gesichtspunkten Ausarbeitung von Sondervorschlägen und Nebenangeboten Erkennen von Chancen und Risiken sowie technische und wirtschaftliche Optimierung der Fassaden-Gewerke Beratung und Begleitung unserer Auftraggeber in der Angebotsphase Teilnahme an Kalkulationsbesprechungen und an Verhandlungen mit dem Auftraggeber Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur Erfahrung in der Kalkulation und Arbeitsvorbereitung der Fassaden-Gewerke Gute Kenntnisse der Gewerke im Bereich Fenster und Fassade Gute Kenntnisse in MS-Office, Grundlagen des Baurechts sowie vertiefte Kenntnisse der VOB/B und VOB/C von Vorteil Wirtschaftliches Verständnis, Engagement, teamorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative Wir bieten Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Arbeiten in einem hoch motivierten Team Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung Einsatz neuer Technologien in komplexen Projekten Hervorragende technische Ausstattung Flache Hierarchien Leistungsgerechte Bezahlung Zukunftsorientiertes und etabliertes Bauunternehmen Möglichkeit einer 4-Tage-Woche Kontakt Rui Lopes Karriereberater 0174 / 8487843 rlopes@elements-personalberatung.de www.elements-personalberatung.de
OFFINA ist Ihr Spezialist für Zeitarbeit und Personalvermittlung im kaufmännischen Bereich, insbesondere im Finanzwesen, Rechnungswesen und im Assistenzbereich. Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung und können persönlich sowie fachlich überzeugen? Wir bieten Ihnen als Ihr Partner die Chance, in unseren renommierten Kundenunternehmen flexibel und dennoch gesichert zu arbeiten. Im Auftrag unseres Kunden, eins der größten Finanzinstitute des Landes, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz (m/w/d) in der Unternehmensanalyse und Engagementabwicklung in Stuttgart. Als Assistenz (m/w/d) in der Unternehmensanalyse und Engagementabwicklung in Stuttgart erwarten wir von Ihnen: Tätigkeiten Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden und Partnern Eigenverantwortliche Pflege elektronischer Akten Erstellung von Statistiken und Datenpflege Unterstützung der Kundenbetreuer bei der Schadenabwicklung unserer Bürgschaftsengagements Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Eigeninitiative, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office Das können Sie von OFFINA erwarten Flache Hierarchien Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit Home Office Kontakt Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie diese per E-Mail unter Angabe der Referenznummer 30090 an moritz.knapp@offina.de Sollten Sie Fragen haben steht Ihnen Moritz Knapp gerne zur Verfügung. OFFINA Personalmanagement GmbH Calwer Straße 27 | 71034 Böblingen | Telefon: +49 (0)7031 / 304640 | Mail: info@offina.de
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