Über uns Für unseren Kunden suchen wir eine erfahrene Fachkraft (m/w/d) im Bereich Lizenzmanagement, die das strategische Wachstum und die Weiterentwicklung der Lizenzverwaltung maßgeblich vorantreiben kann. Wenn Sie fundierte Kenntnisse im Softwarelizenz-, Vertrags- und Urheberrecht besitzen und sich in einem dynamischen, zukunftsorientierten Umfeld weiterentwickeln möchten, könnte diese Position genau die richtige für Sie sein! Aufgaben Verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung des Lizenzmanagements, insbesondere im Bereich Public Cloud. Zentrale Ansprechperson für IT-Beschaffungsprozesse, einschließlich Vertragsgestaltung und -verhandlung, unter Nutzung von Know-how im Lizenz- und Vendor-Management. Sicherstellung der unternehmensweiten Softwarelizenz-Compliance sowie deren kostenoptimierter Einsatz. Durchführung und Betreuung interner und externer Audits. Berichterstattung zum Status des Lizenz- und Asset-Managements unter Nutzung analytischer Fähigkeiten. Kontinuierliche Optimierung der Prozesse mit Fokus auf die Weiterentwicklung und Erhöhung des Automatisierungsgrades. Profil Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung. Berufserfahrung im Bereich Softwarevertrags-, Lizenz- und Urheberrecht, idealerweise mit TÜV-Zertifizierung (SAM Professional oder SAM Professional Plus). Kenntnisse im Qualitäts- und Compliance-Management sowie den regulatorischen Anforderungen der Finanzaufsichtsbehörde. Fundiertes Wissen im Betrieb von IT-Infrastrukturen (Server und Clients) sowie in Softwareinstallation, -verteilung und -inventarisierung. Sicheres Englisch in Wort und Schrift, insbesondere in der Kommunikation und Dokumentation IT-fachlicher Themen. Wir bieten Flexibles Arbeitszeitmodell mit flexiblem Homeoffice Regelung Standard 38-Stunden-Woche, Gleitzeit, Lebensarbeitszeitkonto 30 Tage Urlaub & zusätzliche freie Tage (24.12. und 31.12.) Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen Betriebliche Altersvorsorge& Gesundheitsmanagement mit Online- und Präsenzangeboten Fitnessstudio, Sportangebote wie Yoga oder Fußball Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit Fahrradparkplätzen & Radpflegestation, Parkhaus & E-Ladestation Eltern-Kind-Büros & Kindernotfallbetreuung, Pflegenetzwerk, Unterstützung durch Sozialberatung Gesunde Speisen im Betriebsrestaurant & Kaffeespezialitäten in den Barista Bars Förderung & Weiterentwicklung Kontakt daryl.evelyn@somi.de
Für unseren regionalen Partner in Pulheim suchen wir Dich als erfahrenen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Wir bieten Dir: einen Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Faire Entlohnung, Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag; zuzüglich übertarifliche Bezahlung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Deine Aufgabengebiete: Montagetätigkeiten (Installation und Anschluss von Aktoren und Sensoren) auf der Baustelle in Leverkusen oder Wuppertal Kabelzug- und Anschluss-Arbeiten Absprachen mit Fremdgewerken Fehlersuche sowie -beseitigung an elektrischen Anlagen Deine Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (Automatisierungstechnik, Betriebstechnik oder ähnlich) Erfahrung im Bereich der Steuerungstechnik Fähigkeit, Schaltpläne lesen zu können und eventuell handschriftlich zu ändern Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative Belastbarkeit und Selbstorganisation gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.500 Mitarbeiter. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ kannst Du Dich gerne per E-Mail bewerben: bewerbung-koeln-bonn@pluss.de oder uns direkt anrufen: 02203 / 60 58 610. Wir freuen uns auf Dich! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Ref. 0005
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. 100% Remote | Servicetechniker | Mechatroniker (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042053 Branche: Elektrotechnik, Elektrotechnik Ort: Hannover Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Installation, Überwachung und Inbetriebnahme national und international Absicherung von Verkabelungen, Systemen und Schaltplänen Schulung von externem Personal und Firmen Ausarbeitung von Berichten und Anleitungen Bearbeitung von Reklamationen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik oder vergleichbar Erste Erfahrung als Servicetechniker Sicherer Umgang mit Bussystemen und Schaltplänen Bereitschaft zu Auslandseinsätzen und häufigen Reisen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägter Teamgeist Gute Kenntnisse der Englischen Sprache Ihre Vorteile Unbefristetes Arbeitsverhältnis Sie haben die Möglichkeit, remote zu arbeiten und genießen flexible Arbeitszeiten Diverse Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen 30 Urlaubstage und zusätzliche freie Tage sind Standard Sie erhalten Sonderzahlungen sowie eine Gewinnbeteiligung Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Arbeitgeber Ihr potentieller Arbeitgeber ist ein marktführendes, international expandierendes Maschinenbauunternehmen mit familiären Strukturen. Ihr Ansprechpartner Anna Wolf Karriereberaterin ENGINEERING SUPPLY CHAIN MANAGEMENT +49 30 333 063 821 +49 151 446 108 08 anna.wolf@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Für unseren regionalen Partner in Reichshof suchen wir Dich als Speditions- und Logistikdiensleistungskaufmann (m/w/d) Wir bieten Dir: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag; sowie übertarifliche Bezahlung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Deine Aufgaben: Erstellen aller relevanten Versand- und Lieferpapiere Zusammenstellen von Lieferungen Transportorganisation und -disposition Leergutverwaltung Prüfung und Aufteilung von Frachtrechnungen Verwaltung und Ablage von Lieferscheinen und Frachtbriefen Gelegentliche Unterstützung bei Lagervorgängen Anforderungen an Dich: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung Speditions- und Logistikdienstleistungskaufmann oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der Versandabwicklung Erfahrung im Umgang mit Speditionen Staplerschein Selbständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise Fundierte Englischkenntnisse Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.500 Mitarbeiter. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ kannst Du Dich gerne per E-Mail bewerben: bewerbung-koeln-bonn@pluss.de oder uns direkt anrufen: 02203 / 60 58 610. Wir freuen uns auf Dich! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Für unseren regionalen Partner in Reichshof suchen wir Dich als Pressenbediener (m/w/d) Wir bieten Dir: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung nach iGZ-Tarifvertrag; sowie übertarifliche Bezahlung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Deine Aufgaben: Bedienen von mehreren mechanischen Pressen Wiederherstellung der Funktionsfähigkeit der Pressen bzw. der Werkzeuge bei kleineren Störungen inkl. Dokumentation Werkerselbstprüfung von Bauteilen inkl. Dokumentation Mitarbeit bei Rüstvorgängen Anforderungen an Dich: Ausbildung in einem techn. Beruf der Metallverarbeitung Mindestens 1-3 Jahre Erfahrung als Bediener von mechanischen Pressen Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit Hervorragendes Kommunikationsvermögen Analytische und strukturierte Denk- und Arbeitsweise Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 50 Standorten mehr als 3.500 Mitarbeiter. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ kannst Du Dich gerne per E-Mail bewerben: bewerbung-koeln-bonn@pluss.de oder uns direkt anrufen: 02203 / 60 58 610. Wir freuen uns auf Dich! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
pluss Personalmanagement - Dein Partner bei der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz Wir bieten Dir Chancen als Metallbauer (m/w/d) ab 18,00 Euro Darauf kannst Du Dich bei pluss freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (Strauß u.a.) Attraktiver Stundenlohn; bei Zusatzqualifikationen Zulagen (gem. Tarif) Garantiert ein persönlicher Ansprechpartner für Dich Work-Life Balance garantiert; von der Arbeitszeit bis zur Urlaubsplanung Deine Zukunft, dein Job: Montage von Bauteilen und Baugruppen Anfertigung von Werkstücken Einrichtung und Bedienung von Maschinen MAG-Schweißen Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft Neues kennenzulernen Spaß und Freude und natürlich fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05251 683500 oder E-Mail: paderborn@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freu Dich darauf, uns kennen zu lernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Anforderungen an Sie: Metallbau (Grundkenntnisse) Arbeit nach Zeichnung (Grundkenntnisse) Auffassungsfähigkeit/-gabe Belastbarkeit Motivation/Leistungsbereitschaft Lernbereitschaft Zuverlässigkeit
Über uns Optimierung des öffentlichen Verkehrs mit innovativer Software - Als erfahrener IT-Dienstleister bieten mein Klient umfassende Lösungen für eine reibungslose Steuerung und Überwachung von Verkehrsnetzen. Ihre Expertise liegt in der Entwicklung und Integration von Software, die Verkehrsabläufe optimiert und die Effizienz steigert, um Kosten zu senken. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das auf langjährige Erfahrung und eine offene Unternehmenskultur setzt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde für den Bereich Service und Support einen IT-Support Engineer (m/w/d). Das bietet unser Kunde: Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Unfallversicherung Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf Homeoffice 30 Urlaubsstage Aufgaben Installation und Konfiguration von Software Schulung von Kunden Fehlerbehebung und Fehlerbehebung Erstellung technischer Dokumentationen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung unserer Produkte Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in Windows, Linux und Datenbanken (Oracle, PostgreSQL) Erfahrung in der Programmierung (Java, C++, C#) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten C1/C2-Deutschkenntnisse
Wir suchen für ein namhaftes Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz in Gütersloh für den nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Staplerfahrer (m/w/d) Was Sie erwartet: Ein- und Auslagerung von Waren mittels Scanner Innerbetriebliche Transporte Be- und Entladen von LKWs mittels Stapler Meldung von Mängeln oder Unregelmäßigkeiten im Lagerbetrieb Was Sie mitbringen sollten: Fahrausweis für Flurförderfahrzeuge und idealerweise entsprechende Fahrpraxis Zeitliche Flexibilität und Schichtbereitschaft Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag Direkteinstellung im Kundenunternehmen nach wenigen Monaten möglich Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 1.000 Euro Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werben Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29375. Ihr Ansprechpartner Sina Zellerhoff bewerbung@avitea.de +49 (0)5242 97606-209
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Im Auftrag unseres Mandanten, der Teil eines deutschlandweiten Vereins mit über 4.000 Mitarbeitern ist, suchen wir einen Fahrlehrer (m/w/d) für die Klassen A, B, und BE (C/CE von Vorteil). In seiner heutigen Auslegung ist unser Mandant seit über 30 Jahren im Raum Biberach tätig und steckt mit seinen knapp 1.800 Mitgliedern ein Einsatzgebiet von der Alb bis an die Iller ab. Die vereinseigene Fahrschule sucht dank immer größer werdendem Interesse nun Verstärkung. Aufgaben Sie bilden Fahrschüler*innen in Theorie und Praxis in den Führerscheinklassen B und BE aus (C/CE von Vorteil, aber nicht erforderlich) Sie sind für die Vor- und Nachbereitung der Prüfungen zuständig Sie stehen Ihren Schülern für Rückfragen zur Verfügung und vertreten das Unternehmen in kompetenter Weise Sie planen Ihren Alltag selbstständig und in Eigenverantwortung Profil Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Fahrlehrer*in Sie besitzen einen gültigen Fahrlehrerschein der Klassen B, BE (ggf. C/CE) Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen und sind kommunikationsfreudig Sie arbeiten verantwortungsbewusst und selbstorganisiert Sie haben Freude an der Vermittlung von Fahrkompetenz an Fahranfänger Vorteile Sie arbeiten flexibel und selbstbestimmt, egal ob 4 oder 5 Tage pro Woche Sie bekommen ein hochwertiges Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Sie bekommen ein Tablet zur Einteilung von Fahrzeugen und Selbstorganisation Sie profitieren von einer sicheren Position in einem etablierten Unternehmensverbund Sie arbeiten in einem topmodernen Umfeld mit netten Kollegen Sie erhalten regelmäßige Weiterbildungen und können so Ihre Kompetenzen weiter ausbauen Sie erhalten auf Wunsch Unterstützung bei der Wohnungssuche Referenz-Nr. SBC/119343
Das Unternehmen Die HAPEKO Executive Consultants sind erste Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. Das Hanseatische Personalkontor (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein innovatives und erfolgreiches Produktionsunternehmen im Bereich Kunststoff mit eigenem Werkzeugbau inklusive -konstruktion sowie eigener Teilefertigung, Teileveredelung und robotergestützter Baugruppenmontage. Das Unternehmen gehört einem erfolgreichen Firmenverbund mit vielfältigen, innovativen und breiten Geschäftsfeldern an. Derzeit bietet sich die Möglichkeit, als Leiter Werkzeugbau (m/w/d) Verantwortung zu übernehmen und die Weiterentwicklung und das Wachstum des Unternehmens mitzugestalten. Auch Kandidatinnen und Kandidaten, die erstmals Personalverantwortung übernehmen möchten, sind willkommen. Firmensitz ist die schöne Vulkaneifel. Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Werkzeugbau Weiterentwicklung des Bereichs hinsichtlich der Herstellung von Bauteilen Verantwortung für Liefertreue, Produktivität, Qualität sowie Arbeitssicherheit Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Vermeidung von Werkzeugreparaturen und zur vorausschauenden Instandhaltung Erstellen von Projektplänen und Projektbetreuung Montage- und Anpassungsarbeiten sowie Zerspanungsarbeiten Bedienung aller Werkzeugmaschinen Unterstützung der QS- und Produktionsabteilung bei Werkzeugthemen Erstellen des Schichtplans Profil Technisches Studium oder Meisterbrief im Werkzeugbau, Kunststoff- oder Produktionstechnik sowie mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Kunststoffspritzguss Kenntnisse der CAM-Programmierung für fräsen, drahten & erodieren Kenntnisse der Maschinensteuerung Selbständiges Arbeiten Zuverlässigkeit und Teamgeist Vorteile Unbefristete Festanstellung mit Perspektive in einem motivierten und engagierten Umfeld Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet in einem leitungsstarken Unternehmen 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte bei den Unternehmen des Firmenverbundes Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Betriebliche Krankenzusatzversicherung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten E-Bike-Leasing Firmenrestaurant Referenz-Nr. EGS/118908
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