plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik in Buxtehude und Umgebung ab 19,50 € + Zulagen Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Zukunft, dein Job: Alt- und Neubauinstallation Installation, Wartung und Reparatur von Anlagen Installation von Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik Funktionsprüfung, Störungssuche und Fehlerbehebung Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: (+49) 04161 / 86 69 0 oder per E-Mail: bewerbung-harburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Steuern Sie Ihre Karriere als Manager (m/w/d) des Controlling! Als Manager (m/w/d) Controlling, nehmen Sie eine entscheidende Rolle in der finanziellen Steuerung und strategischen Ausrichtung eines Unternehmens ein. Seit 55 Jahren bringen wir erfolgreich Fach- und Führungskräfte mit renommierten Unternehmen zusammen. Gemeinsam finden wir im Rahmen der Personalvermittlung die geeignete Stelle für Sie! Wenn Sie Lust haben, Verantwortung zu übernehmen, bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Beratung des Geschäftsführers und der Führungsebene in betriebswirtschaftlichen Fragen Teamführung und -entwicklung der Controlling-Abteilung Weiterentwicklung der bestehenden Reportingstandards und Kennzahlen Koordination und Überwachung der Budgetprozesse Erstellung der Jahresplanung und der Forecasts Planung von Investitionen Durchführung von Kalkulationen Ihr Profil Erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Controlling, idealerweise in leitender Funktion Umfassende Kenntnisse in Finanzmanagement und -analyse Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung finanzieller Strategien Starke analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Finanzdaten und Trends Gute Führungseigenschaften und Erfahrung in der Teamleitung Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe finanzielle Informationen verständlich zu vermitteln Einwandfreie Englischkenntnisse sowie Erfahrung in der Anwendung von Controlling-Software und MS-Office Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Estella Hensel jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, der heiße Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren - und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Ihre Aufgaben Deine Chance, als Account Manager im Personalmarketing durchzustarten! Verwirkliche deine Ideen: Das ist deine Gelegenheit, um im Personalmarketing zu glänzen. In dieser Rolle bist du die treibende Kraft hinter der Entwicklung authentischer Arbeitgebermarken für unsere Kunden. Deine Aufgabe ist es, sie durch unsere Produkte zu führen und ihnen zu zeigen, wie sie ihr volles Potenzial entfalten können. Du bist die Schnittstelle zwischen Kunden und unseren Experten aus den Bereichen Mediastrategie, Kreation und strategische Beratung, um sicherzustellen, dass alle an einem Strang ziehen und Projekte erfolgreich abgeschlossen werden Du treibst den aktiven Ausbau von Bestandskunden voran, um langfristige Beziehungen zu pflegen und auszubauen Du analysierst die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und identifizierst Potenziale für ihre Employer Brand Eigenverantwortlich setzt du Projekte um und sorgst dabei stets für höchste Qualität und Zuverlässigkeit, indem du Ressourcen, Kosten und Deadlines im Blick behältst Du teilst dein Know-how und deine Erfahrungen gerne mit deinen Kollegen, um die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Abteilung voranzutreiben Du unterstützt aktiv bei der Neukundengewinnung, indem du Ausschreibungen und Pitches vorbereitest und durchführst Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Medien oder Kommunikation bzw. alternativ eine Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Marketingkommunikation Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement - idealerweise in einer Agenturumgebung oder im HR-Bereich Du denkst Employer Branding und Personalmarketing ganzheitlich und findest gemeinsam mit Kund:innen aus verschiedensten Branchen die passenden Lösungen Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Als kommunikativer Teamplayer behältst du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und punktest mit einem ausgeprägten Organisationstalent Du nimmst es ganz genau, egal ob bei schriftlichen Angeboten oder Projektpräsentationen Wenn du bereit bist, mit Leidenschaft und Engagement unsere Kunden auf ihrem Weg zur authentischen Arbeitgebermarke zu begleiten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit Homeoffice-Option (Hybridmodell) Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit Kostenfreie Getränke und Parkplätze Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Top ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen Regelmäßige Firmen- und Teamevents Hier Bewerben Rike Lehr steht dir unter 06039 9345-233 für Fragen gerne zur Verfügung. Sie freut sich auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum über unser Onlineformular, das du über den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. Personalwerk GmbH | Kasteler Str. 22-24, 65203 Wiesbaden | karriere.personalwerk.de
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für Sie! Wir suchen einen motivierten IT-Onsite-Support-Spezialisten für einen unserer angesehenen Kunden in Frankfurt. Wenn Sie fundierte IT-Kenntnisse besitzen, eine spannende Position in einem modernen Umfeld suchen und gerne komplexe Aufgaben übernehmen, könnte dies der nächste Karriereschritt für Sie sein. Ergreifen Sie die Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden und aktiv die digitale Zukunft zu prägen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die IT-Welt zu gestalten! Ihre Aufgaben Verantwortung für den 1st & 2nd Level Support vor Ort sowie für Anfragen zu Clients, Smartphones und Tablets Bearbeitung und Dokumentation der zugewiesenen Onsite-Tickets im Ticket-System Ausführung von Reparaturen und Installationen vor Ort für Hard- und Software, einschließlich der Migration von Daten für PCs, Drucker und vergleichbare Geräte. Kommunikation mit Hardwareherstellern zur Abwicklung von Reklamationen und Reparaturen Mitwirkung an der Erweiterung und Dokumentation der ITSM-Prozesse nach ITIL Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, Kommunikationselektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung als Onsite-Techniker sowie idealerweise Erfahrung im industriellen Großkundenumfeld Fähigkeit zur eigenverantwortlichen, zielorientierten Arbeitsweise und schnelle Einarbeitung in neue Themen und Aufgaben Professionelles und freundliches Auftreten gegenüber Kunden sowie eine empathische und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung und relevante Erfahrung, die für die Position erforderlich sind Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Ein facettenreicher Arbeitsalltag mit interessanten Aufgaben in der zukunftsweisenden IT-Branche Eine offene und vielfältige Unternehmenskultur sowie flache Hierarchien, die Raum für kreative Ideen bieten Individuell abgestimmte Einarbeitung, um einen nahtlosen Einstieg zu gewährleisten Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team, das zum gemeinsamen Erfolg beiträgt Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
PERMACON - Arbeitgeber mit Herz! Die PERMACON GmbH ist ein Personaldienstleistungsunternehmen, welches seit 30 Jahren an sechs Standorten bundesweit vertreten ist. Besonderer Schwerpunkt ist die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften im qualifizierten kaufmännischen, technischen und medizinischen Bereich . Suchen Sie eine neue Herausforderung als Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv Anästhesie in Vollzeit oder Teilzeit ? Dann sind wir genau der richtige Arbeitgeber für Sie! Für unsere Kunden, verschiedene Krankenhäuser im Großraum Berlin , suchen wir einen Fachkrankenpfleger (m/w/d) Intensiv Anästhesie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung . Ihre Aufgaben als Fachkrankenpfleger (m/w/d) auf der ITS Betreuung prä- und postoperative Patienten mittels Monitoring Zusammenstellung und Verabreichung der Medikamente nach ärztlicher Anordnung Eigenständige Durchführung der angeordneten Infusions- und Schmerztherapien Bedienung der intensiv-medizintechnischen Geräte Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Krankenschwester (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnlicher Abschluss Fachweiterbildung im Bereich Intensivpflege und Anästhesie von Vorteil Berufserfahrung als Krankenpfleger (m/w/d) in der Intensivpflege bzw. auf der Intensivstation oder Anästhesie Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Einfühlungsvermögen Ihre Vorteile bei PERMACON Zahlung von übertariflichen Zuschlägen auf den Gesamtstundenlohn Individuelle Arbeitszeitmodelle ( Vollzeit , Teilzeit oder Minijob ) Unbefristeter Arbeitsvertrag Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld , vermögenswirksame Leistungen , Verpflegungsmehraufwand oder eine Fahrkarte für den öffentlichen Personenverkehr (Berlin/Brandenburg) Rücksichtnahme auf Fahrwege ( Wunschhäuser ) und Work-Life-Balance ( Wunschschichten ) Urlaubsplanung nach Ihren Wünschen Kostenfreie medizinische Vorsorgeuntersuchungen inkl. Impfungen Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte durch Corporate Benefits Prämienzahlung bei Werbung neuer Mitarbeiter Regelmäßige Mitarbeiterevents und Politik der offenen Tür Kostenübernahme für Arbeitskleidung Ihre Ansprechpartnerin Gerrit Ninja Maronde Abteilungsleitung MED Tel: +49 30 22 66 79 35 Mail: Gerrit.Maronde@Permacon.de PERMACON GmbH Georgenstraße 22 10117 Berlin
Leitender Buchhalter (m/w/d) – Ihre Expertise für einen starken Finanzbereich im Raum Leipzig! Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen und möchten in einem modernen Unternehmen mitwirken? Dann verstärken Sie das Team der DIS AG im Raum Leipzig als Leitender Buchhalter (m/w/d)! Zu Ihren Aufgaben zählen die Hauptbuchführung, die Sicherstellung von Bilanzierungsrichtlinien sowie die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung in finanzrelevanten Fragen. Die Stelle ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Buchung und Überwachung von Abgrenzungen und Rückstellungen inkl. Dokumentation Erstellung monatlicher Abstimmungen sowie Unterstützung bei Inventuren Abgabe von Umsatzsteuervoranmeldungen und -erklärungen sowie Prüfung der umsatzsteuerlichen Behandlung von Exportvorgängen Verantwortung für die fristgerechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Konzernreporting Ansprechpartner für steuerliche, prüfungsrelevante und prozessuale Fragestellungen Mitwirkung bei der Optimierung finanzwirtschaftlicher Prozesse und Umsetzung von Projekten Ihr Profil Kenntnisse in HGB und IFRS Sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel), idealerweise SAP FI Abschluss im Bereich Finanz- oder Bilanzbuchhaltung (wünschenswert) Grundkenntnisse im Steuerrecht, insbesondere USt Analytische, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und sicheres Auftreten Das bieten wir ... Es erwartet Sie ein attraktives Gehaltspaket. Freuen Sie sich auf ein kollegiales Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld. Sie erhalten eine direkte Festanstellung bei einem etablierten Kundenunternehmen im Raum Leipzig. Nutzen Sie Ihre Chancen auf vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Profitieren Sie von Corporate Benefits, wie z.B. exklusiven Vergünstigungen bei namhaften Anbietern. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Laura Fabienne Sturm leipzig-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 341/3057120
Über VEGA Grieshaber KG Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie und gilt als Technologieführer der Branche. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 418.000 Stück. Jedes davon ist ein Unikat. Unsere Sensoren lösen anspruchsvolle Messaufgaben in chemischen und pharmazeutischen Anlagen, in der Lebensmittelindustrie sowie in der Trinkwasserversorgung, in Kläranlagen und auf Deponien, im Bergbau und bei der Energieerzeugung, auf Bohrinseln, Schiffen und in Flugzeugen. Deine Aufgaben: Pflege und Optimierung unserer etablierten Sensorprodukte Analyse und Behebung von Fehlern an bestehenden Sensorhardware-Systemen Bauteilemanagement für abgekündigte elektronische und elektromechanische Komponenten Auswahl und Test von Second-Source-Bauteilen sowie Lieferantenüberwachung Enge Zusammenarbeit und Austausch mit Produktentwicklung, Qualitätssicherung und Produktmanagement, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren und umzusetzen Betreuung von kundenspezifischen Sonderversionen Übernahme des Third-Level-Supports für die Produktion Ein großer Teil deiner Tätigkeit ist das Bauteilemanagement – du sorgst dafür, dass auch bei Änderungen oder Abkündigungen von Bauteilen die Funktionalität und Lieferfähigkeit unserer Sensoren langfristig gewährleistet bleibt. Dein Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich der Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung im Schaltungsdesign, idealerweise mit Hardwareentwicklung für Sensoren oder mechatronische Systeme Erfahrung im Umgang mit komplexen Bestandsprodukten und deren kontinuierlicher Pflege Motivation, sich schnell und eigenständig in neue Technologien einzuarbeiten Ausgeprägte Fähigkeit, sich flexibel auf wechselnde Sensorsysteme einzustellen und schnell neue Lösungen zu finden Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Kommunikationsfähigkeit für den engen Austausch mit interdisziplinären Teams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot: Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten Offene Arbeitsatmosphäre in Open Space Büros bei moderner Arbeitsplatzausstattung Sicherer und fair bezahlter Arbeitsplatz sowie Übernahme des Fahrtgelds bzw. Jobtickets Umfangreiches Angebot von Mitarbeiter- und Team-Events Zeit und Budget für deine individuelle Weiterbildung Vielfältige Gesundheitsangebote Die Arbeit in der Bestandsentwicklung ist nicht nur essenziell für die Produktsicherheit und Kundenzufriedenheit – sie bietet dir auch ein spannendes Umfeld mit viel Abwechslung durch wechselnde Sensorplattformen, Bauteiländerungen und Kundenanforderungen. Hier kannst du deine Erfahrung einbringen, Herausforderungen proaktiv lösen und die Zukunft unserer Produkte nachhaltig sichern. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Hardwareentwickler für Sensoriksysteme (m/w/d) Maintenance klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden VEGA Grieshaber KG.
Für ein führendes Unternehmen im Bereich Informationssicherheit mit Sitz in Dresden suchen wir eine engagierte Person in der Rolle des Senior Entwicklers (m/w/d), spezialisiert auf Webanwendungen in Java und JavaScript. Wir bieten Ihnen die Chance, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Unsere Aufgabe ist es, Sie und unsere Kundenunternehmen zusammenzubringen. Diese Position ist daher im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme zu besetzen. Wenn Sie den nächsten Karriereschritt suchen, melden Sie sich bei uns und profitieren Sie vom Netzwerk der Besten! Ihre Aufgaben Modifikation und Frontend-Erweiterung von Anwendungen unter Einsatz von JavaScript-Technologien Entwicklung einer ansprechenden und benutzerfreundlichen Web-Oberfläche für die Anwender der Lösungen Mitgestaltung der Entwicklung und Implementierung einer fortschrittlichen Softwarearchitektur Implementierung von Backend-Funktionalitäten unter Verwendung der Programmiersprache Java Ihr Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich sowie mehrjährige Berufserfahrung Expertise in der Realisierung von Webanwendungen mit JavaScript (React) Sicherer Umgang Java, insbesondere Spring Boot von Vorteil Erfahrung mit den Werkzeugen Eclipse, Maven, WebPack, WebStorm und SCRUM sind nützlich Eine selbstständige Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten und Teamplayer-Qualitäten fördern einen wertvollen Beitrag zum Erfolg Mindestens ein C1-Sprachniveau und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits bei der DIS AG Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen Sicherer Arbeitsplatz Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Madeleine Oehme it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391046
Über Ingenieurbüro Otto & Partner Wie stellen Sie sich Ihre berufliche Zukunft vor? Inmitten der Herausforderungen der Energiewende bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv zur Gestaltung innovativer Lösungen beizutragen. Als Teil unseres Teams übernehmen Sie spannende Projekte im Bereich Elektrotechnik, Sanitärtechnik oder Lüftungs- und Heizungstechnik. Ihr Beitrag unterstützt eine nachhaltige und technisch versierte Zukunft. In einer unterstützenden und kooperativen Arbeitsatmosphäre finden Sie den Raum, Ihre Fähigkeiten zu entfalten und Ihre Karriere gezielt voranzutreiben. Was erwartet Sie? Sie analysieren die Grundlagen und/oder die Planungsanforderungen unserer Projekte Sie erarbeiten Planungskonzepte und betrachten alternative Lösungsmöglichkeiten Sie bearbeiten Planungskonzepte bis zur Ausführungsreife und stellen Anlagenschemata auf Sie führen Berechnungen und Bemessungen der technischen Anlagen durch und ermitteln die Herstellungskosten Sie sorgen für die Einhaltung von abgestimmten Terminen und fassen Ergebnisse zusammen, erläutern und dokumentieren diese Sie erstellen Leistungsverzeichnisse und wirken bei der Auftragsverteilung an die ausführenden Firmen mit, ggf. führen Sie Bietergespräche Sie stimmen sich mit Auftraggebenden, Architekt:innen, Behörden, öffentlichen Versorger:innen und anderen Projektbeteiligten ab Was sollten Sie mitbringen? Sie haben bereits mindestens zwei Jahre Erfahrung als Techniker:in oder Ingenieur:in für die Elektrotechnik in der technischen Gebäudeausrüstung sammeln können Sie verfügen über ein gutes Verständnis baurelevanter Normen und Vorschriften Sie haben Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie arbeiten gerne in kleinen Teams, haben Freude daran, Probleme zu analysieren, Lösungen zu entwickeln und fühlen sich im Kunden- und Baustellenkontakt wohl Sie sind zuverlässig, stellen sich hinter Ihr Team, erdenken gerne eigene Lösungswege und gehen diesen eigenständig nach Was bieten wir Ihnen? Flexibles Arbeitsmodell: Erleben Sie die perfekte Balance zwischen mobilem Arbeiten und Präsenztagen im Büro, die die Grundlage für unsere starke Teamkultur bilden Wertschätzung und Gehalt: Ihre Ansichten und Wünsche sind uns wichtig – wir hören zu und honorieren Ihr Engagement mit einem attraktiven Gehaltspaket Attraktiver Urlaub: Genießen Sie 30 Tage Jahresurlaub, um Ihre Energiereserven regelmäßig zu erneuern und frische Perspektiven zu gewinnen Kostenloses Arbeitsequipment: Wir statten Sie mit modernster Technik und Arbeitsmitteln aus, damit Sie jederzeit und überall effizient arbeiten können Karrierechancen & Weiterbildung: Sie haben die Möglichkeit, zur Projektleitung aufzusteigen oder sich zum Spezialisten zu entwickeln, unterstützt durch gezielte Weiterbildungsangebote und unser Mentoren-Programm Angenehmes Arbeitsumfeld: Profitieren Sie von einem freundlichen und kollegialen Arbeitsklima, individueller Arbeitsgestaltung und regelmäßigen Team-Events für den gemeinsamen Erfolg Zur Bewerbung Unser Jobangebot Ingenieur Versorgungstechnik HLS Planung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Ingenieurbüro Otto & Partner.
Fachkraft für Arbeitssicherheit - Techniker / Meister / Ingenieur (m/w/d) in Eisenhüttenstadt Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitssicherheit. Vielseitige Tätigkeit mit attraktiven Rahmenbedingungen Geregelte Arbeitswoche 38,5h Woche, 30 Tage Urlaub umfangreiche Weiterbildungsangebote Sie haben einen guten Draht zu Mitarbeitern aller Ebenen, denken sich gerne in Arbeitsabläufe und Zwänge rein. Sie sind wertschätzend, beraten gerne und sind aber erst zufrieden, wenn Sie erfolgreich Überzeugungsarbeit geleistet haben. - Dann passen Sie gut ins Team als: Ihre Aufgaben: Sie haben den Blick fürs Detail und wissen, wo im Büro, auf dem Werksgelände oder auf der Baustelle Gefahren lauern und wie man diesen vorbeugt. Erstellung und Pflege von arbeitsplatz- und anlagenbezogenen Gefährdungsanalysen Sie identifizieren Sicherheitsrisiken und Gesundheitsrisiken bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen, dokumentieren diese und leiten daraus Maßnahmen ab. Entwicklung von lokalen sicherheitstechnischen Konzepten und Maßnahmenplänen zur Verbesserung der betrieblichen Sicherheitskultur und -standards Sie halten engen Kontakt zu Arbeitsschutzbehörden und Unfallversicherungen. Sie untersuchen Ursachen von Arbeitsunfällen und schlagen Maßnahmen zur Verhütung von Arbeitsunfällen vor. Sie sensibilisieren das Management und Mitarbeiter aller Ebenen für das Thema Arbeitssicherheit und führen Schulungsmaßnahmen durch. Ihr Profil: Sie haben einen guten Draht zu Mitarbeitern aller Ebenen und können sich in Arbeitsabläufe und -zwänge reindenken. Sie sind wertschätzend, beraten gerne und sind aber erst zufrieden, wenn Sie erfolgreich Überzeugungsarbeit geleistet haben. Ausbildung als Techniker oder Meister oder Ingenieur Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder abgeschlossenes Studium der Sicherheitstechnik unverzichtbar mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Fachkraft für Arbeitssicherheit Erfahrung beim Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen Freude an der Beratungstätigkeit Teamfähigkeit Kompetentes Auftreten Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen Exzellente Deutsch Kenntnisse (C2) Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit, gültige Fahrerlaubnis der Klasse B. Das wird Ihnen angeboten: Geregelte Arbeitswoche und Homeoffice Möglichkeit Attraktive Vergütung 30 Urlaubstage 38,5h Woche umfangreiche Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung, VWL, Unfallversicherung Interessante, verantwortungsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitssicherheit mit Gestaltungsspielraum Angenehmes Arbeiten in einem netten, kollegialen Team mit engem Erfahrungsaustausch Sie gehören von Anfang an dazu – mit einer strukturierten und ausführlichen fachlichen Einarbeitung sowie Begleitung (Buddy-System) So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per WhatsApp oder per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. Handy: 0152-0568-5180 Rufen Sie uns gerne spontan an: Mo. - Fr. 09:00 - 20:00, samstags 10:00 - 17:00 Whatsapp: 0152-0568-5180 Schreiben Sie uns kurz, wir antworten Ihnen dann zügig Email: thomas.hladik@trova.consulting
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